文化館館長述職報告範文3篇

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述職報告是領導幹部依據自己的職務要求,就一定時期內的任期目標,向選舉或任命機構、上級領導機關、主管部門以及本單位的幹部羣眾,彙報自己履行崗位責任情況的書面報告,是幹部管理考核專用的一種文體,今天本站小編在這給大家整理了一些文化館館長述職報告,就讓我們一起來看看吧!

文化館館長述職報告範文3篇

文化館館長述職報告

__年年上半年以來,在區委、區政府的正確領導下,通過各核算單位的通力配合,通過全體人員的共同努力,集中核算的區直機關行政事業單位達172家,實際核算包括各單位工會賬在內的336套賬,收支總額23.16億元,開出的撥款通知書、轉賬支票、電匯單等共22306張,拒付假的發票和不規範票據1057單(同比降低55%),拒付金額13362032元(同比降低70%),嚴把支出關,嚴肅了收支兩條線等相關財經紀律,為區直行政事業單位財政性資金的安全運作提供了有效保障。

一、與__年的賬務順利承接

(一)完成__年度部門決算工作

__年部門決算與以往相比變化較大,且時間緊,任務重,為保證部門決算的內容涵蓋單位的全部收支,數據真實,內容完整,我們克服了重重困難,及時、圓滿地完成了這項工作。

(二)應用新的會計科目、報表體系

今年財政正式啟動了__年新政府收支分類的改革工作,對我們行政事業單位財務管理產生重要影響,全新的“功能分類”“經濟分類”等內容,對原有的功能分類和經濟分類進行了重大調整。在應用過程中,我們採取學習與討論相結合的多種形式,讓主管會計對新的收支分類科目有一個比較深層次的理解,較準確的掌握各科目核算的涵義,並明確了常用的會計做賬方法,規範了新科目的運用。

(三)逐步取消手工輔助賬

一是取消財政專户的手工賬。從今年起,取消各主管會計的財政專户備查賬,改在各單位的基本賬户科目中,在“應繳財政專户款”下設明細科目,反映各核算單位上繳和財政返撥的情況,在基本賬務上就清楚地反映了每一筆財政專户資金的收支情況。

二是逐步取消項目輔助賬。運用新軟件對項目實現了“雙重複式支出核算”功能,對任何一筆項目經費支出,可以進行細化的功能核算、經濟核算,可以直接在基本賬務上對每一筆收支可同時按財政撥款的項目和科目記賬,並反映每個會計期末的項目資金的結餘情況,最大限度的滿足了核算單位和相關管理部門的需要。

二、注重統一規範,強化核算實效,完善監督職能

一是完善工資的統發工作。強化“工資直達”,防止各種變向的錢款濫發,達到加強工資及其福利性支出管理、控制和降低行政事業經費支出的目的。目前全區72家單位,納入中心工資系統管理的有137家共計12149人(在職在編8650人,離退休1507人,臨聘和僱員1934人,長休和其他人員58人),上半年發放工資總額為54.530萬元。區城管辦下屬的7家和區文化公園等4家核算單位約1387人(在職在編384人,離退休502人,臨聘501人),採用單位自制工資表,報工資科留存1份並蓋“已存”章的方式進行管理,上半年發放工資總額2492萬元。

二是統一固定資產賬務管理,配合財政局資產清查,對盤盈盤虧的固定資產,做好相應的賬務調整工作,減少國有資產的鋪張浪費。

三是強化基建、修繕賬務管理,目前2位會計師管理着25個核算單位35套基建賬,上半年基建賬收支總額達3。28億元。拒付不合理的基建報賬共4筆46.4萬元,拒付不合理的修繕賬務共2筆12.8萬元。

四是統一內部稽核程序,統一培訓工作。稽核工作是我區會計集中核算的一個亮點,遵照《區行政事業單位會計核算中心會計稽核工作細則》(核[__]5號),以往在社保、銀行、財政局等機構中才存在的相關內設稽核或監督部門,在我區會計集中核算中較早引入,今年引來福田區等兄弟單位紛紛效仿。我們認真履行稽核職責,在事前、事中、事後的稽核工作中善於發現和解決問題,明確要求所有工作人員“一把尺子量到底”,徹底杜絕核銷“人情帳”,促進中心核算業務的更加規範和完善,配合審計工作實現“財政支出到哪裏,績效追蹤就到哪裏。”

五是以制度説話,按制度核算,在《工作制度彙編》的基礎上,完善了30萬元以下工程項目管理制、工作人員量化考核制度等,更有利於加大對財政性資金的管理和監督力度,提高資金使用效益。

六是強化檔案管理。我們新建成了1個檔案室(b館),已搬遷會計憑證、報表、賬薄等共3102冊,為區審計局、法院、檢察院、教育部門和清產核資等提供了便利的查、借利用。

七是重視新軟件建設,快速搭建新軟件環境,根據業務特殊性自行研製方案,共同開發,避免被動,利用6個月時間順利完成了新舊軟件的更替,並依託遠程專線光纖,準備讓所有街道辦事處統一啟用新軟件進行集中會計核算,完備了《使用責任書》等法律程序,所有區屬財務數據可以統一彙總,為政府當好家、理好財提供了必備的軟、硬件環境。

三、強化一支勤政、廉潔、高效、務實、作風過硬的高素質會計隊伍

中心內設1室5科,現有幹部職工53名,其中黨員28名,會計師25名,高級會計師有2名。按照特區幹部好作風建設的相關要求,今年以來尤其重視幹部職工的作風建設,認真貫徹反腐倡廉的相關制度和規定,樹造了打鐵自身硬的基本素質,受到了區紀委重視與好評。

一是中心領導班子能夠以身作則,嚴守財經法規制度,紮實工作,帶動整個中心廉潔勤勞好風氣,無任何信訪舉報、失職、瀆職等行政過錯行為。

二是按照“特區黨員好乾部作風建設”活動的要求,擬定活動方案,組織安排幹部職工認真學習,參加公務員1+6文件知識測試、無償獻血活動、直屬機關羽毛球比賽等活動,收效顯著。

三是嚴格要求大家。以格式化、規範化、量化考核等方式,嚴格責任考核,建立和明確了“一人一崗一關口”的目標責任體系,身體力行,支持陽光工程行動。

四是堅持“規範第一,服務至上,效率保障”的工作宗旨,倡導“軟服務”,軟化矛盾,用心服務,加強與各核算單位之間聯繫,協調解決核算單位的實際問題,爭取到核算單位的理解和支持。

五是強化會計核算培訓,力求打造一支業務精幹的會計核算隊伍。上半共組織了4次合計400多人次的會計業務培訓,業務素質大大提高。

六是積極開展駐(掛)點社區工作,努力為掛點社區辦實事、好事,支援駐(掛)點的蓮塘街道辦兩個社區共計3萬元社區建設資金,受到了社區幹事和羣眾的一致好評。

文化館館長述職報告

20__年5月,組織任命我為政府辦副主任,主要負責政府督查、接待、調研、材料綜合、法制、民族、宗教、僑務等工作。在此期間,我緊緊圍繞區委區政府中心工作,充分發揮職能作用,大膽創新,不斷改進工作方法,提高工作效率,增強工作的系統性、預見性、科學性,較好地完成了各項工作任務。辦公室先後連續獲得文明科室稱號、20__年全市第五屆少數民族優秀組織獎等榮譽,連續兩年獲得優秀提案辦理先進單位,我個人20__年4月被省年鑑研究會評為優秀撰稿人,連續兩年被評為區優秀提案辦理先進個人,20__年被區委授予優秀共產黨員稱號。現將兩年來的工作情況,從以下四個方面,簡要彙報如下:

1、開拓創新,理清工作思路。辦公室作為政府的綜合協調部門,工作服務對象即對領導,又對科室,還直接接觸羣眾,工作任務繁雜而艱鉅。為此,我堅持實踐第一的觀點,牢固樹立創新觀念,強化奉獻意識、參謀意識、勤政意識、窗口意識和進取意識,不斷創新辦公室工作思路。我提出把調研、督查、服務作為辦公室的中心工作,全面推進各項工作的開展。一是抓調研,提供決策參考。調查研究是為領導提供科學決策的重要依據,我堅持不定期深入基層或通過電話辦法,積極主動地把調查研究工作做在前面,切實掌握涉及全區重大問題及制約全區發展的因素,與領導“同頻共振”,增強參政議政的針對性和實效性,為領導出謀劃策、拾遺補缺。兩年來,先後組織開展了社區建設、城市型農業發展、畜牧業發展、區域經濟一體化發展、產業化發展情況等8次專項調研,並分別形成了調查報告,提出各類合理化建議0多條,切實為領導科學決策提供了可靠依據,起草的《關於全市城鄉建設情況的調查報告》,被市政府評為全市優秀論文三等獎。兩年來,共起草各類領導講話、彙報等材料40此文共有多件。同時,我還從加強領導入手,建立由各位祕書負責的信息網絡,緊緊抓住區裏的工作熱點,拓寬信息覆蓋面,掌握全區的重點、難點、熱點問題以及對全區有指導意義的典型,及時編髮信息進行反饋。兩年來,先後組織撰寫了《大農高效農業示範區建設穩步運行》、《___區社區建設又有新進展》、《___區綠色食品暢銷綠博會》等各類信息120篇,被《大慶信息》轉發56篇。二是抓督查,推進工作落實。督查是檢驗政府各項決策能否落實的關鍵環節,我堅持結合工作實際,拓寬領域,突出重點,採取專職督查與分路督查相結合的辦法,對政府批轉的信件和區政府的重大事項進行有效的督查,保證政令暢通,樹立政府的權威。根據督辦的時限和質量要求,通過發督辦單、打電話、開協調會等形式,提高了督查質量,做到了件件有着落、事事有迴音。兩年來,先後下發督辦件193件,其中:《政府報告》中確定的工作62件、人大建議39件、政協提案60件、市政府批轉32件,辦結率、答覆率、滿意率均達100%。三是抓服務,樹立工作新形象。我堅持從小事做起,從大事着眼,努力提高服務水平。第一,圍繞中心,為領導服務突出超前性。牢固樹立為領導服務的超前意識,全面把握領導的思想脈搏,正確貫徹領導的意圖,當好參謀和助手。如今年為配合領導搞好城市型農業中的畜牧業發展,我主動深入各村屯,通過座談、走訪等辦法,開展了專題調研,經過對我區畜牧業發展現狀的認真分析,提出了“把握生產、生活、生態功能,堅持結構調整、科教興牧、全面服務發展戰略”等5條合理化建議,得到了區領導高度重視,為推進城市型農業發展做出了積極的貢獻。第二,搞好配合,為科室服務突出主動性。對各科室進行有效服務,變部門行為為政府整體行為,形成合力,提高整體工作水平。第三,體察民情,為羣眾服務突出積極性。認真接待羣眾來信來訪,對羣眾反映的問題及時登記,歸口轉辦處理,使每次反映的問題都能得到圓滿答覆。如:今年11月15日,大家樂市場齊市燒烤店來電話反映門前下水道跑水。接到電話後,我立即協調區城市管理執法分局和___物業公司及時對下水管線進行了維修,並將跑冒的髒物和冰全部清理乾淨,受到了周圍羣眾的好評。

2、求真務實,開創工作局面。工作中,我注重把握根本,堅持抓大事、抓關鍵,推進辦公室工作上台階。一是認真辦文。公文是傳達政令的載體,公文的質量和水平直接影響政令的暢通。為此,凡是發文,我都親自審查,從嚴把住行文關、審批關、政策關、文字和體例格式關、裝訂和報送關等“五關”入手,避免了“倒流文”、“關係文”和濫發文現象的發生,保證了行文的嚴肅性,提高了公文質量。兩年來,共組織起草區政府和政府辦文件162件,處理省市各類文件760件,無一件出現問題。二是嚴格辦會。兩年來,先後籌備組織了政府全體會議、常務會議、區長辦公會議大中型會議16次。參與組織了黨代會、人大會、政協會6次。無論哪次會議我都發揮帶頭作用,擺佈好工作的各個方面和環節,注意調動各方面的力量,有效的落實領導的安排部署,保證了政府工作的順利進行,也贏得了各方面的支持和好評。三是細心接待。凡是上級領導來我區檢查,都認真準備接待,擬定接待計劃,注意接待細節,先後組織接待了副省長馬淑傑帶隊的城建情況檢查、全市重點工作檢查、全市農業大拉練等大型檢查等20多次,未出現任何紕漏。四是強化管理。民族、宗教、僑務工作雖然是由辦公室代管,但我一樣當成是辦公室的主要工作,抓好抓細。兩年來,成功地組織轄區少數民族參加了全市第五屆少數民族運動會,並獲得優秀組織獎;加強了宗教政策宣傳,對轄區大慶天主教會、大慶_會、建興_會等宗教團體和場所的依法管理,依法維護了正常宗教活動;對轄區僑屬、僑眷、歸僑進行調查,詳細地掌握了僑情,並開展了對困難僑屬的扶貧工作。

3、加強協調,形成工作合力。辦公室是政府機關一個特殊羣體,是服務政府的“外腦”和聯繫基層部門的“橋樑”,既要上情下達,又要下情上呈。因此,我特別注重加強協調。一是加強內部協調。我從為領導提供高效服務,努力完成領導交辦的各項任務的職責出發,要求辦公室人員加強協作,根據工作需要做到有分有合,分工不分家。日常工作,能獨立完成的要獨立完成;重大活動、重要任務,則由大家共同完成。如:在今年7月組織鳳陽路改造竣工剪綵工作中,我積極帶領辦公室全員,大家有分有合開展工作,較好地完成了領導交辦的各項任務,圓滿的完成了剪彩儀式的各項籌備工作,保證了剪彩儀式的順利進行。二是加強上下協調。工作中,我在認真領會領導意圖的基礎上,通過向上級多彙報,多請示,到基層多跑、多看、多調查,瞭解上情,吃透下情,確保了政令暢通。三是加強橫向協調。在開展重要工作中,我經常與區五大班子辦公室領導互通情況,以求統一認識,步調一致,排除干擾,共同圍繞中心工作搞好服務、當好參謀。如:在今年消夏文化周開幕式籌備工作中,在主管區長的領導下,我積極參與並協調分局治安科和武警三中隊進行警衞,協調行政辦提供了會議桌椅,協調區委辦通知五大班子領導參加,保證了開幕式的順利進行,受到了領導的表揚。4、強化建設,樹立一流形象。要做好辦公室工作,必須有一支高素質的隊伍,要帶好隊伍,領導必須作表率。因此,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,講奉獻、樹正氣、不擺架子、以誠待人,用人格力量帶隊伍,樹一流形象。一是注重思想建設講學習。我始終把加強思想政治和業務學習放在自身建設的首位,帶頭講政治,努力提高政治敏鋭性和政治鑑別力。為此,我特別注意學習馬列主義基本原理、鄧小平理論及市場經濟、法律法規等方面的知識和文祕工作業務知識,增強了駕馭全局的工作能力。二是錘鍊作風講團結。我堅持把自己定位在甘當配角、積極參政上,充分發揮參謀助手作用,全力配合主任開展工作,遇到問題及時請示彙報,積極維護集體意志和決策,在思想上、政治上、行動上與班子保持高度一致,以自己的一言一行維護辦公室的形象。三是愛崗敬業講奉獻。辦公室工作最大的規律就是“無規律”,“不由自主”。因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關係,堅持甘於奉獻、誠實敬業。

文化館館長述職報告

一、學習貫徹黨的路線方針政策情況,特別是落實科學發展觀和構建社會主義和諧社會情況

自覺學習貫徹黨的路線方針政策,學以致用。積極參加區委中心組和部機關學習日的學習,積極撰寫學習筆記、心得體會、調研報告。堅持聯繫實際、注重實踐,起到了示範帶頭作用。認真研讀了科學發展觀和構建社會主義和諧社會方面的學習讀本和理論文章,堅持用黨的創新理論夯實科學發展的思想基礎。深入學習了__大、__屆三中、四中、五中、六中全會精神,進一步領會了__大的精神實質和深刻內涵。堅持把落實科學發展觀和構建社會主義和諧社會融入到新聞宣傳、思想理論、精神文明建設、文化建設各個環節中,大力宣傳貫徹科學發展觀,使科學發展觀和構建社會主義和諧社會理念深入人心,促進科學發展、和諧發展。

二、履行崗位職責情況

(一)新聞外宣工作。藉助區內舉辦重大活動之機,組織邀請中央、自治區、市電視台、電台、日報社等有影響力的媒體深入到我區工業園區、新農村建設示範點、四季青高科技示範園區、黃河大橋等,對全區優勢產業、特色產品、資源優勢、區位優勢、產業佈局和科學發展的新亮點、文化旅遊資源進行全方位採訪。協調配合中央、自治區、市級新聞媒體記者38批次96人來臨河採訪。各媒體刊播有關__區的新聞稿件3860條(篇),頭版顯要位置和重要時段發稿216條(篇)。其中中央電視台、中央人民廣播電台、人民網等主流媒體刊播34條(篇),自治區級媒體刊播596條(篇)、市級媒體刊播3230條(篇)。

(二)“迎會辦會”工作。從我區“迎會辦會”工作啟動以來,區委、政府主要領導非常重視,先後62次對城建、綠化、道路、農業等重點展示項目進行調研,現場發現問題,現場解決問題。多次召開常委會、黨政聯席會專題研究“迎會辦會”籌備工作。在“迎會辦會”的氛圍營造方面,我們充分利用《巴彥淖爾日報·直通臨河》專版、《臨河政府網》、《臨河報》、電視台《臨河新聞》、電台《直播臨河》等媒體開辦了專版、專欄,跟蹤報道“迎會辦會”工作推進情況。製作編印了《弘揚總幹精神奮力趕超崛起》宣傳畫冊300多份,免費贈送各單位,反響很好。(述職報告)先後投入100多萬元創作了12首形象歌曲、拍攝了《黃河金岸●魅力臨河》城市形象宣傳片、開展了“臨河精神”徵集活動。臨河的知名度和美譽度在各項活動開展中得到極大的提升。

(三)理論武裝工作。按要求組織區委中心組學習6次。抽調有關部門專家、骨幹,組建了市民大講堂、農民大講堂、理論講壇以及建設學習型黨組織宣講團,深入機關、學校、企業、社區、村組開展巡迴宣講活動,有效提高和統一了幹部羣眾的思想認識。開展農民實用技術培訓、市民教育228場(次),培訓農民和市民50000人(次)。截至目前,9個鄉鎮全部懸掛了“農民大講堂”牌匾;城區11個辦事處全部懸掛了“市民大講堂”牌匾;區委黨校懸掛了“黨員幹部理論學習講壇”牌匾;區委宣傳部建立了“機關大講堂”。我區解放辦事處“市民大講堂”被自治區黨委宣傳部評為大講堂先進集體;區委黨校副校長郭建軍被自治區黨委宣傳部評為理論宣講先進個人。

(四)精神文明建設工作。以誠信、榮辱觀、文明禮儀等為內容的各項講文明樹新風教育活動豐富多彩;健康有益的道德教育和實踐活動月月有新;“大講堂”集中宣講深入人心;先進典型推薦宣傳工作有聲有色,在全社會營造了學習好人、效仿好人、尊重好人、關愛好人的`良好氛圍;“美麗臨河—志願者在行動”大型志願服務活動如火如荼;“文明社區”、“文明鎮村”、“文明行業”創建活動成效顯著。打造了一批在全市乃至自治區起示範作用的“亮點社區”、“精品社區”,建成了一批小集鎮示範點、科技示範點、綠色產品基地示範點和精神文明建設示範點。

(五)文化和文聯工作。成功舉辦了__年春節、元宵節大型社火表演活動。各社區、村組也開展了打坐腔、扭秧歌等豐富多彩的羣眾性文化活動,觀眾累計達15萬人次;舉辦了“萬客樂”杯第三屆青少年才藝大賽,380多名青少年參加了聲樂、舞蹈、器樂、書法、繪畫5個項目的比賽;爭取體育健身項目資金60萬元,在人民公園、街道社區、街心遊園等便於市民健身鍛鍊的地段安裝健身路徑11套,164件;區圖書館、文化館、鄉鎮文化站、社區文化活動中心全部實行了免費開放,實現了廣大羣眾“零門檻”享受公共文化服務所帶來的實惠;完成了市級非遺項目的申報和甘露寺“九曲黃河陣”轉燈遊會非遺項目的文字、音像資料整理和申報工作;曙光鄉楊子明文化大院被自治區文化廳評為“__區十佳文化大院(户)”,這是我區繼雙河鎮進步村王海寬文化大院之後又一家由個人創辦的文化大院獲自治區榮譽稱號。文聯工作有序推進。組織本土作家多次召開座談會,作品交流會,為我區作家提供了良好的交流平台。

(六)“三問”平台工作。截止8月份,共收到“三問”平台辦公室反映問題28條,解決回覆28條,辦結率100%;收到各鎮、辦事“三問”平台轉辦問題1370條,解決回覆1244條,辦結率90.8%,其餘反映問題正在積極辦理中。區“三問”平台工作受到市委、市政府的肯定,被評為先進集體。

三、廉潔自律情況

(一)民主集中制情況。作為區委班子成員,自覺同區委保持高度一致,堅決維護區委班子的團結和形象。認真貫徹落實黨中央、上級黨委和區委的決議、決定,保證政令暢通。堅持按照組織原則行事,尊重領導,團結同志,注重合作。對區委已經決定了的事項,嚴格按照分工負責制要求,認真貫徹執行,及時彙報請示,不越職、越權、越位。作為宣傳部長,注重發揮班子集體領導作用,堅持重大事項由部長辦公會研究決定,推動區委宣傳部各項工作科學、有序開展。

(二)自身建設情況。注重學習和掌握經濟管理、社會管理知識,認真研讀科學發展觀、構建社會主義和諧社會方面的學習讀本、理論文章,進一步領會了科學發展觀的精神實質和深刻內涵,理想信念和宗旨觀念進一步增強。堅持與時俱進,不斷提高政策理論水平,在實踐中分析問題、解決問題。

(三)工作作風情況。對待工作嚴謹紮實、腳踏實地、恪盡職守、解放思想、開拓創新,把自己的幹勁和熱情凝聚到推進臨河發展的各項目標上來。嚴格執行財經紀律,堅決杜絕在財務工作中弄虛作假的行為。

(四)廉政建設情況。認真落實黨風廉政責任制,加強對分管範圍內黨員幹部的廉政教育和監督,促使他們從思想深處築牢廉政防線。嚴格執行《領導幹部廉潔從政若干準則》,時刻保持清醒的頭腦,在注意管好自己的家屬、子女,管好身邊的人的同時,堅決做到勤政務實、清正廉潔,自覺抵制違紀違規行為,對照《廉政準則》沒有違反“8個方面禁止”和“52個不準”。

(五)存在問題和改進措施。回顧一年來的工作、學習,可以説成績很大,但按照科學發展觀,特別是區委要求還存在一定差距和不足:工作方面,理論宣傳方式方法還需創新;文藝創作精品還不多;城鄉精神文明建設差距比較明顯等。自身建設方面,理論學習的系統性、全面性需要加強。今後,要進一步抓好自身學習,持續提升理論思維水平,提高服務人民的能力。要經常深入基層調查研究,集思廣益,創新宣傳思想文化工作方式方法,有針對性地指導和加強宣傳思想文化工作,為區委議大事、做決策提供一線調研成果和依據,為實現臨河跨越發展作出自己應該的努力!

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