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紀檢監察的年底工作總結1
2021年以來，X街道紀工委認真落實區紀委會議、文件精神，積極協助督促辦事處抓好黨風廉政建設工作，嚴格落實黨風廉政建設監督責任，着力強化對權利的制約和監督，狠抓作風建設，為辦事處健康發展提供了有力保障。現將近年來街道紀工委履行監督責任落實情況報告如下：
2021年工作總結
（一）盡職盡責，協助黨工委履行主體責任。一是勤彙報，強化黨工委落實主體責任意識。及時在班子會和黨工委理論學習會議上傳達彙報區紀委會議精神，及時彙報中央、省市區有關新要求、新精神及街道紀工委黨風廉政建設工作開展情況。二是重教育，不斷提高黨員幹部隊伍整體素質。組織街道、社區黨員幹部認真學習黨規黨紀，每季度落實廉政黨課X次，組織觀看警示教育片X次，參加X餘人次。
（二）強化監督，持之以恆抓作風建設。一是積極推進監察職能向基層延伸，在街道所轄X個社區設立支部紀檢檢查員和監察工作聯絡員共X人。二是做好疫情防控監督檢查。新冠疫情防控以來，成立疫情防控監督小組，加大監督檢查力度，共開展監督檢查X次，發現相關問題X餘處，及時糾正提醒，督促各部門、各社區做好整改，確保疫情防控各項措施落到實處。三是強化監督問責。辦事處紀工委組成專項檢查小組在結合“兩會”和重要傳統節日，準確把握監督執紀“四種形態”，緊盯關鍵場所、人羣進行監督檢查，對機關和社區工作作風、勞動紀律進行不定期監督檢查，今年以來組織各種形式的監督檢查X次。
（三）從嚴執紀，加大案件查辦力度。一是健全辦案機制。X年因未嚴格落實體温監測制度，疫情防控工作管控不嚴格，通報批評X人，誡勉談話X人，轄區黨員因違反國家法律法規，開除黨籍X人。二是深入推進“補短板建機制強能力見成效”問題整改的落實。結合實際制定《X街道X年“X”問題整改落實工作台賬》，按照X個方面X條問題清單，制定X條整改措施，按照整改時限逐個解決問題，逐項完成任務。三是切實做好信訪舉報工作。在醒目位置設置信訪舉報箱，公佈信訪舉報電話和電子信箱，每月按時開啟，重大節日期間嚴格執行日報告制度。堅持領導接訪日製度，使信訪問題能夠及時妥善處理。
（四）加強宣傳，助推黨風政風持續好轉。一是突出廉政教育，提高自我約束能力和管理意識。深入開展理想信念和廉潔從政教育X餘次，參觀廉政教育基地X次。同時，重點對重要崗位人員加強廉政教育、廉政談話。二是持續深化家風建設，用實際行動答好“必答題”。組織黨工委班子成員帶頭開展家風建設相關活動，全年共開展以家風為主題的“迎新送春‘廉’，清風進萬家”、廉政書畫展、廉潔寄語話家風、廉潔家訪等活動X餘次，其中書寫廉潔寄語X條，班子成員參加廉潔家訪X次。三是堅持標本兼治，不斷推進以案促改工作常態化制度化。今年以來集中開展X次以案促改工作，同時，在社區組織召開了以案促改警示教育大會，推動以案促改工作向基層延伸，在轄區營造了風清氣正的良好氛圍。四是充分發揮紀工委在反腐倡廉工作中的組織協調作用，組織開展各種宣傳教育和廉政文化建設活動，充分利用報刊、網絡和自媒體開展反腐倡廉宣傳工作，持續加強紀檢宣傳報道力度。今年來，上報新聞稿件X餘篇，在省級新聞媒體發稿X篇、市級發稿X篇。
（五）強化巡察整改，推動主體責任落實。X年X月X日至X月X日，區委第X巡察社區組對X街道X個社區黨組織進行了巡察，共發現問題X個，街道黨工委逐條對照問題，制定整改措施，落實整改任務，截止目前，已全部整改到位。X年X月至X月底開展社區黨組織巡察發現的突出問題和共性問題集中整改工作，街道黨工委及時召開專題會議對巡察全區X個社區黨組織發現的X各方面X項共性問題進行了深入剖析和研究，主動認領X項共性問題，制定X條整改措施，街道黨工委專門成立巡察整改領導小組，推進問題整改落實，確保在年底前全面完成集中整改，取得明顯實效。X年X月X日，區委第X巡察組向街道黨工委反饋巡察區政府投資城建重點項目中涉及街道老舊小區提質改造項目問題X個，黨工委及時召開整改專題會議和民主生活會，認真研究反饋意見，深刻剖析問題根源，逐條對照制定整改措施，切實擔負起主體責任。
（六）存在問題及原因分析
存在問題和不足：審查實效不高。街道層面不善於發現挖掘案源，工作缺少主動性，沒有真正做到有案必查。日常開展的警示教育效果不明顯，案後總結不深入，未能充分發揮震懾腐敗、糾正錯誤等治本功能。原因分析：一是工作還不夠規範，缺乏發現案件的手段，審查調查知識、業務能力還待進一步加強。二是教育培訓手段不夠創新，效果還不夠明顯，學習教育力度不夠，觸動不深。
2022年工作謀劃情況
（一）強化政治監督，推動上級重大決策部署落地落實。充分發揮紀工委監督職能，嚴格監督街道黨工委切實履行好全面從嚴治黨主體責任。聚焦中心任務，圍繞重大決策部署，督促街道黨員幹部切實增強“四個意識”，嚴格執行“六項紀律”，落實好“一崗雙責”，不斷提升政治站位，強化政治擔當，嚴明政治紀律和政治規矩，以永遠在路上的堅韌和執着推動全面從嚴治黨向縱深發展。圍繞區紀委（監委）下發的《為加快X副中心城市建設決策部署在X落實落地提供有力紀法保障實施方案》的通知要求，街道紀工委將樹立“監督保障執行、促進完善發展”的工作思路，通過做深做實做細近距離監督，找問題、查漏洞，完善制度、促進改革、推動工作不斷取得新成效，為加快X高質量發展提供有力監督保障。
（二）深化專項監督，重點整治突出問題。緊盯重點任務、狠抓關鍵環節，結合單位特點，深入開展各類專項監督檢查。一是緊密結合疫情防控形勢發展，持續監督做好轄區疫情防控監督工作，為奪取疫情防控和經濟社會發展雙勝利提供監督保障。二是圍繞年度民生實事推進落實情況、推進副中心城市建設等重大政治任務開展重點領域專項監督，深入整治侵害羣眾利益、影響經濟社會發展的“微腐敗”問題。
（三）堅持常態化監督，持續推進作風建設。把落實中央八項規定精神、糾治“四風”活動作為常態化監督內容，通過加大檢查頻次，加強教育宣傳，豐富監督舉措，進一步鞏固作風建設治理效果，倡樹風清氣正的幹事創業氛圍。要規範處置問題線索，加大辦案力度，精準有效用好問責利器。
（四）加強紀檢隊伍建設，提高監督履職能力。加強對紀檢工作人員的教育和管理，增強責任心，提高履職能力。要教育引導大家持之以恆學習好各項紀檢業務知識和工作制度，自覺加強思想道德修養，不斷錘鍊自己更強的工作本領、更硬的工作作風，主動靠前監督、深入一線監督，注重抓早抓小，督促引導本單位黨員幹部嚴格履職盡責，積極擔當作為。
紀檢監察的年底工作總結2
一單位一品牌”建設，充分發揮示範單位帶動作用。此項工作得到省直紀工委的肯定，最近將我局推薦為省直機關申報第二批全省廉政文化建設示範點對象。二、加強制度建設，堅決堵塞滋生腐敗的漏洞堅持把建立健全各項規章制度，作為促進黨風、行風根本好轉的治本之策來抓。認真落實局懲治和預防腐敗體系建設--20xx年工作細則，按照治本抓源頭的工作部署，建立監督機制，規範權力運行。
1、嚴格執行黨風廉政建設責任制。堅持將執行黨風廉政建設責任制作為深入推進黨風廉政建設的“龍頭”工作，圍繞“責任分解、責任機制、責任考核、責任報告、責任追究”等關鍵環節，狠抓各項任務落實。一是認真分解立項，落實“一崗雙責”機制。印發《局20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點及責任分解量化考核標準》，形成一把手負總責,親自抓,領導班子成員分工負責,各處室、局屬各單位主要負責人具體負責,一級抓一級的廉政建設責任機制。二是層層抓落實，責任制延伸到項目。推行在簽訂項目合同的同時簽訂保廉合同、項目結束組織開展保廉合同驗收制度。各單位將責任制覆蓋到了項目經理，延伸到了項目管理和工程施工過程中。三是強化檢查考核，推進責任制落實。年初，組織四個組對全局21個單位懲治和預防腐敗體系建設暨落實黨風廉政建設責任制進行了檢查考核，在各單位自評的基礎上，考核組採取聽彙報介紹、查閲台帳資料、民主測評、問卷調查、領導幹部廉潔自律有關事項情況報告等方式，全面檢查了工作落實情況。全局21個單位考核平均得分98分，廉政檔案集體卷、領導幹部個人卷及時建檔、整理規範，幹部職工對反腐倡廉的滿意率和基本滿意率達到96%以上，名處級以上領導幹部，無違紀違規現象，形成了風清氣正的發展環境。
2、完善和健全制度，堅決堵塞滋生腐敗的漏洞。結合深入貫徹落實《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》，把落實廉潔從業規定與完善經營管理制度結合起來，與本單位本部門的業務工作緊密結合，細化本單位廉潔從業要求，完善本單位內部廉潔從業機制。各單位結合實際，在去年收集、整理和彙編各項制度規定的基礎上，針對生產經營管理的重點領域和重點環節，針對制度建設盲區，以領導人員和關鍵崗位為重點，加強對廉政風險點的排查、分析、評估和監察，按照務實、管用的原則，繼續修訂細化內部管理制度，完善創新內控制度，增訂新的規章制度，限制自由裁量權，加強對權力運行環節的防範控制，促進廉政風險預防的關口前移，有效堵塞體制機制和制度上存在的漏洞。
3、加強對已制定制度的學習和教育，使幹部職工瞭解和掌握制度，增強制度執行意識。各級領導幹部帶頭學習制度、遵守制度、維護制度，做嚴格執行制度的表率。嚴格執行民主生活會、述職述廉、民主測評、誡勉談話、函詢、黨員領導幹部報告個人有關事項、責任制報告、廉政檔案等制度和廉潔自律各項規定。局屬單位領導幹部述職述廉人次，局屬單位領導班子成員，對照廉潔自律規定進行了自查，認真查找和解決在廉潔自律方面存在的問題。領導幹部報告個人有關事項人次。健全黨內民主集中制，對重大問題，通過黨委會，行政辦公會或黨委擴大會討論決定。凡屬重大決策、重要幹部任免、重大項目安排和大額度資金使用等重要問題，必須經集體討論做出決定。繼續推行對黨政主要領導幹部的經濟責任審計，加強對重點專項資金和重大投資項目的內部審計。
4、加強對制度執行情況的檢查，特別是制度落實的質量和效果進行日常監督，切實把制度轉化為幹部職工的行為準則，增強制度的約束力。加強對各單位黨風廉政建設責任制執行情況的監督，有效地增強了廣大黨員、幹部廉潔自律的自覺性，使黨風廉政建設責任制從制度建設到工作實踐形成長效機制。
5、建立經常性的領導幹部談話制度。在局管幹部管理上堅持做到“四談”即任職廉政談話、，溝通激勵談話、幫助提醒談話、批評誡勉談話。今年以來，局領導分別與處級幹部談話多次，領導幹部任前廉政談話人次，提醒幹部善待手中權力、善待工作崗位、善待家庭幸福、善待職工羣眾，較好地做到了對苗頭性問題提醒在前，對傾向性問題防範在前，對普遍性問題約束在前，形成了領導提示、幹部承諾、共同倡廉的良性互動。
三、圍繞中心工作，緊抓重點環節，落實監督服務職能
1、根據有關要求，紀檢監察全程監督參與幹部選拔工作，規範操作，保證幹部選拔的公開、公平和公正。參與考察談話，對14名擬提拔幹部人選進行廉政考察，填寫《選拔任用幹部徵求紀檢監察部門意見表》提出廉政鑑定意見，名新提拔的處幹部開展任前廉政談話，對全程參與局屬單位領導班子及成員的年度考核工作。
2、繼續開展巡視工作，加強對領導幹部廉潔自律的監督。認真貫徹《中國共產黨巡視工作條例(試行)》和《黨內監督條例》，繼續開展對部分地勘單位專項巡視，加強對各單位班子成員特別是黨政“一把手”貫徹執行《廉政準則》情況的日常監督和領導幹部利用職權和職務影響謀取不正當利益行為、違反民主集中制原則擅自決策行為的專項檢查。積極配合省委巡視辦開展巡視工作調研，提交我局開展巡視工作的情況及效果書面總結材料，並在省委巡視辦召開的有省直8個廳局參加的座談會上交流。
3、加大對領導作風和幹部作風的監督檢查力度，進一步加大推進厲行節約工作力度，確保厲行節約的八項措施落實到位。採取定期檢查和不定期檢查等形式，切實加強對落實厲行節約規定情況的監督檢查，督促職能部門及時報送落實厲行節約要求工作情況統計表和因公出國(境)情況統計表，落實確保局機關今年厲行節約各項量化指標落到實處。紮實開展“小金庫”專項治理工作，通過深化改革來解決導致鋪張浪費的深層次問題，為貫徹厲行節約要求創造良好的制度環境。
4、加強效能監察，實行關口前移，積極圍繞局重點工作、重點項目、經營管理的突出問題、行政領導關注的難點問題，進行選題立項，開展效能監察，採取事前參與、事中監督的工作方式，規範工作程序，堵塞管理漏洞，提高工作效率和管理水平，防止權力失控、決策失誤、行為失範。今年局審定安排的20個效能監察項目，經各項目單位的努力，業已按計劃結項。
5、建立健全工程項目監督機制，加強對招標過程的監督檢查，規範對外經營活動。參與和項目、和項目審計決算和現場監督，參與局招考事業單位員工考試、工人技術等級考試的考場巡考等監督監察工作共次，督促有關職能部門、公司嚴格按照“公平、公正、公開”原則，規範操作，確保程序規範，公正、公平。
6、認真貫徹落實省紀委、省委組織部《關於開展黨員領導幹部遵守〈廉政準則〉情況登記報告工作的通知》精神，切實做好組織實施工作，嚴格按照“規定動作”做好局機關和局屬各單位黨員領導幹部遵守《廉政準則》情況報告登記工作，局系統共有黨員領導幹部人按要求參加了登記報告。其中局機關人(廳級人、處級人)事業單位人(廳，級人、處級人)，除人在縣裏掛職、人常住國外公司外，均按要求參加了登記報告。在此基礎上順利完成統計分析任務，按照規定報送了專題報告。統計情況表明，全局黨員領導幹部能夠實事求是報告個人重大事項，認真遵守廉政規定，基本未發現違反《廉政準則》的行為。
四、認真對待羣眾來信來訪和案件舉報20xx年局收到羣眾來信件次，接待羣眾來訪人次，對羣眾的來信來訪，均按照管理層級和內容進行了批轉、核查和處理。從與往年統計情況對比來看，20xx年全局信訪次數同比有所下降。堅持信訪舉報重大事項及時報告、季度統計報表按時報送制度。按照省直機關組建反腐倡廉網絡輿情信息員和網絡評論員隊伍的要求，確定報送網絡輿情信息員和網絡評論員人選，加強反腐倡廉網絡輿情信息的收集、分析和研判工作。20xx年全局紀檢監察工作將繼續按照省紀委、監察廳的安排部署，結合實際，圍繞科學發展的大局，繼續加強作風建設，加強以完善懲防體系為重點的反腐倡廉建設，堅持和完善反腐倡廉的領導體制和工作機制，認真執行黨風廉政建設責任制，為省事業改革和發展提供有力保障。為此，着重要抓好以下工作:
1、繼續嚴格執行黨風廉政建設責任制。加強對中央、國務院新修訂印發《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》的宣傳教育，紮紮實實地抓好《規定》組織實施工作，各部門各單位要圍繞責任分解、責任檢查考核與監督、責任追究3個重要環節，加強領導，各司其責，密切配合，增強監督的合力和實效，嚴肅責任追究，確保黨風廉政建設和反腐敗各項任務落到實處。
2、繼續抓好懲防體系建設。按照科學發展觀和構建社會主義和諧社會的要求，堅持標本兼治，綜合治理，懲防並舉，注重預防的方針，推進教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系建設。突出重點，緊密結合工作實際，圍繞查找風險點和制定防控措施這兩個關鍵環節，穩步推進風險防範試點工作，並根據權力運行的風險點、主要表現形式和不同等級，實行分級管理、分級負責。
3、以預防為主，與時俱進地抓好黨風廉政教育工作。繼續認真抓好黨紀政紀條規教育、正反兩方面的典型教育和警示教育，繼續抓好學習貫徹《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》工作，創新教育形式和載體，組織開展多、種形式的示範教育、警示教育、崗位廉政教育和廉政風險教育，不斷提高黨員幹部拒腐防變的意識，積極引導各級領導人員準確把握廉潔從業的各項政策界限，嚴格要求自己，自覺接受監督，增強道德意識和法紀觀念。大力加強廉政文化建設，大力營造依法經營、廉潔從業、遵守制度的良好氛圍，推進廉潔文化進單位、進班子、進崗位、進家庭，提高廣大黨員幹部遵紀守法意識和自律能力。
4、繼續適時開展專項巡視檢查工作。加強對有關單位領導班子和“一把手”的作風建設及廉潔自律情況的監督，並有選擇地巡視到所屬二級單位實體。改進巡視工作方式，加強巡視成果運用。
5、進一步建全各項規章制度，完善監督機制。把落實貫徹落實《廉政準則》和《廉潔從業規定》與完善經營管理制度結合起來，與本單位本部門的業務工作緊密結合，細化本單位廉潔從業要求，完善本單位內部廉潔從業機制。進一步抓好反腐倡廉各項制度的建設和落實工作，加強對已制定制度的學習和教育，使幹部職工瞭解和掌握制度，增強執行制度意識。加大對制度執行力度的監督檢查，切實把制度轉化為幹部職工的行為準則，增強制度的約束力。
6、進一步加強黨員幹部作風建設和黨風廉政建設，促進領導幹部廉潔自律。堅持和完善民主生活會制度，把黨性分析、對照《廉政準則》自查作為民主生活會的重要內容，增強黨內生活的原則性和實效性。嚴格執行《廉政準則》《廉潔從業規定》和xx屆中央紀委五次全會重申的領導幹部“五個嚴禁”要求，堅持領導幹部任職前廉政談話、誡勉談話、述職述廉、個人重大事項報告等制度，建立領導幹部廉政電子檔案，把住房、投資、配偶子女從業等情況列入報告內容，並加強對報告內容的監督檢查，切實把領導幹部廉潔自律工作落到實處。
7、認真做好調研工作，有重點地選擇項目調研，檢查指導效能監察項目的開展，力爭效能監察取得新成果。
8、做好來信來訪工作，暢通投訴渠道，及時處理投訴件，對涉及廣大職工切身利益的重要投訴件做到件件有落實，對舉
紀檢監察的年底工作總結3
20XX年，鎮紀委在縣紀委、監察局和鎮黨委的正確領導下，認真學習貫徹黨的十九大會議精神及中紀委十x屆x次全會精神，按照省、市、縣紀委要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，突出工作重點，積極履職盡責，有力推進了我鎮黨風廉政建設。現將全年工作簡要彙報如下：
一、20XX年工作總結
（一）認真履職，全面推進黨風廉政建設工作
1、嚴格落實責任分解。
今年初，鎮紀委嚴格按照黨風廉政建設責任制要求，堅持“誰主管、誰負責”原則，把黨風廉政建設任務進行責任分解，具體落實到村（社區）、到單位、到崗位、到個人，做到責任明確，各負其責。鎮紀委負責監督檢查責任制的落實和開展責任追究，有力推動了反腐倡廉工作全面開展。
2、全面量化目標責任。
3月11日召開鎮村幹部黨風廉政建設工作會議，傳達上級紀委全會精神，部署全鎮2018年黨風廉政建設工作，與鎮黨政班子成員、各村（社區）簽訂了《20XX年黨風廉政建設目標責任書》，進一步強化了黨風廉政建設責任制。
3、切實加強作風建設。
認真組織全鎮幹部學習貫徹加強作風建設“中央八條”、“省九條”、“市九條”、“縣十二條”規定，教育幹部切實轉變工作作風，全身投入經濟建設。同時，鎮紀委不定時開展作風督查，對違反規定的幹部進行誡免談話、通報批評和經濟處罰。一年來對10名幹部進行了誡免談話，對4名幹部進行經濟處罰和通報批評。
4、加強班子成員監督。
鎮紀委及時督促黨政領導幹部認真填報黨員領導幹部收受*禮金申報表、領導幹部個人婚喪喜慶事宜報告表和班子成員廉潔從政情況報告表等相關表格，做到事前教育、強調、提醒，事後瞭解、檢查、通報，杜絕了違紀違規行為。
（二）多措並舉，強化黨員幹部思想教育
1、堅持集中學習。
每月組織一次全體機關幹部集中學習活動，認真學習《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定》、《中國共產黨員紀律處分條例》、《廉政準則》等黨紀條規，注重教育在先、告之在先、勸誡在先，做到警鐘長鳴。
2、開展主題教育活動。
鎮黨委下發了《“為民務實轉作風、勤廉辦事樹形象”作風建設主題活動方案》的9號文件，成立了作風建設領導小組，按照市、縣紀委要求，教育幹部嚴守紀律，轉變作風，清廉為民。鎮紀委加強作風巡查和檢查，重點檢查“八條禁令”執行情況，促使幹部勤下基層、多辦實事，厲行節約、增收節支，以作風建設的成效取信於民，作風建設得到市紀委督查組的好評。同時，我們還開展了“優環境、提效能、促升級”專項活動，營造了務實清廉的服務環境，便民高效的政務環境，公開正義的法治環境和規範有序的建設環境。
3、組織上廉政黨課。
7月1日，我鎮結合建黨xx週年慶祝活動，召開全鎮鎮村幹部大會，黨委書記xx和鎮長xx分別作了《xx》廉政講課，會後組織觀看了《權力之殤》警示教育片，鎮村幹部深受教育。
4、大力推進“文化興廉”活動。
鎮機關利用電子顯示屏滾動播放反腐倡廉宣傳標語，加強作風建設“中央八條”、“省九條”、“市九條”、“縣十二條”規定等，懸掛廉政文化宣傳牌，營造了濃厚的廉政文化氛圍。xx村黨支部利用網站宣傳黨風廉政建設和黨務、村務公開，很受村民歡迎。
（三）整章建制，致力源頭防腐倡廉
1、成立鎮增收節支工作領導小組。
為嚴格公用經費管理使用，推進厲行節約工作，鎮成立了增收節支工作領導小組與，政府下發了《關於進一步加強節支工作的通知》17號文件，對各站辦公用經費指標在去年基礎上下調20%，下調金額達60餘萬元，實行節約有獎，超支自負。全鎮在酒店用餐、下鄉租車等現象得到遏制，公用經費支出明顯下降。
2、成立鎮重點建設工程管理辦公室。
為加強鎮村重點工程項目立項審批、招投標、質量監管、工程預算、驗收結算，鎮政府成立紀委、財政、經管、司法、城建參加的重點建設工程管理辦公室，對鎮不需報縣招標工程和村級工程建設進行統一歸口管理，避免鎮村工程暗箱操作，努力打造陽光工程。同時，鎮紀委主動參與重點工程建設監督和積極化解企地矛盾，全力優化經濟發展環境，提升行政工作效能。
3、繼續完善村財鎮代理制度。
鎮政府出台了《xx鎮村務管理若干補充規定》24號文件，對村級資金、資產、資源進行規範化管理，嚴格財務審核報批程序，嚴控非生產性建設支出，及時開展村務和財務公開，財務管理日趨規範。
4、繼續完善村級民主監督制度，鎮紀委巡迴到各村（社區）指導村務監督委員會工作，協調村務監督委員會與村委會關係，鼓勵他們大膽開展工作，村務監督活動參與面越來越廣，作用發揮日益突出。
（四）懲防結合，全力抓好信訪案件查處
1、健全信訪督導員隊伍。
為抓好信訪維穩工作，鎮紀委根據縣紀委要求，於5月份在全鎮開展了紀檢監察信訪督導員考察聘任工作，確定了11名該同志為村級信訪督導員，並召開了信訪督導員會議，明確了工作職責，為做好村級信訪工作奠定了基礎。
2、完善了信訪制度。
今年我鎮結合市紀委開展“兩建五訪維穩”活動要求，下發了黨風廉政建設民心聯繫卡，設立了信訪接待室和信訪舉報箱，建立了領導信訪接訪日製度。一年來，鎮紀委接訪來信來訪3批次，處理縣紀委交辦件1件，信訪工作平穩可控。
3、認真開展案件查辦工作。
一年來，鎮紀委通過自查共發現全鎮黨員違法生育案件7起。通過各村黨支部核實，大部分黨員在外經商。目前鎮紀委已立案查處2起，報縣審理室審理。同時，鎮紀委組織參與了xx鎮土地市場清理整頓，共發現42宗違法違紀用地行為，提請黨委、政府處理，有力規範了用地程序。
4、嚴格依法執行到位。
鎮紀委在查辦案件同時，認真抓好了去年2起違法生育黨員執紀到位工作。一方面在支部大會上宣讀處分決定，以起到教育警示作用。另一方面做執紀黨員工作，引導他們正確面對，克服牴觸仇視心理，繼續支持黨委政府工作。
二、20XX年工作設想
在總結成績的同時，我們也看到了工作中的不足，在明年的工作打算中，着重加強以下四個方面工作：
1、加大案件查辦力度。
樹立“不查案就失職”理念，重點抓好計生違紀案件的查處，同時，從羣眾反映的熱點、焦點問題中挖掘案件線索，拓展辦案範圍，始終保持查辦案件的高壓態勢，力求做到辦案處理1人，警示教育一片，營造風清氣正的工作環境。
2、繼續抓好效能監察和糾風工作。
圍繞縣委、縣政府和鎮黨委、鎮政府中心工作，積極開展效能監察，致力優化經濟發展環境，切實提高行政效能。同時，真心關注民生，加強監督檢查，紮實開展糾風工作，確保羣眾利益不受損害。
3、抓好村務監督委員會工作的指導，確保有人管事，有章理事，發揮作用，加快推進基層民主管理步伐。
4、抓好信訪維穩工作，確保社會大局穩定。
