村志願者協會工作總結5篇

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回望以往的工作狀態,大家可以專心地寫一個工作總結,工作總結是我們對過去的工作情況的回顧,你知道工作總結的格式要求嗎,下面是本站小編為您分享的村志願者協會工作總結5篇,感謝您的參閲。

村志願者協會工作總結5篇

村志願者協會工作總結篇1

管理學院志願者協會在九月末的招新工作中共招進20名幹事(後退部兩人),在為志願者聯合分會注入了新鮮血液的同時,也為下一年度的志願者聯合分會工作打下了堅實的基礎。招新工作完成後,部門的工作也順利開展起來了,部門的工作主要分為三個板塊:常規工作、其他工作、特色工作。

一、常規工作

1.支教工作:志願者聯合分會在10月和11月分別去思源學校進行了支教活動一次,這兩次的支教對象是思源學校較為特殊的智障兒童,志願者們為小朋友們精心準備了小道具,陪着他們一起玩,一起學習,在帶給他們快樂的同時,也撒播了希望的種子;

2.敬老院看望老人:志願者聯合分會於11月到團結敬老院去開展看望老人活動,在敬老院,志願者們為老人表演了精心準備的節目,和老人們一起聊天,老人們都很和藹,熱情的老人們還為我們唱起了那個年代的歌曲,志願者們熱情的身影已經留在老人們的心中,老人們戀戀不捨的目光呼籲着更多的關心來到他們的身邊。

3.文明勸導活動:為了淨化同學們的學習環境,志願者聯合分會的志願者們在三教開展了為期一週的文明勸導活動,主要是勸導同學們不要把早餐帶進教室,保證教學區的清潔衞生,志願者們認真負責,對帶早餐的同學也耐心勸導,注意自己的禮貌,受到了師生的一致好評,同時也取得了顯著的效果。

4.參與志願者文化節活動:在志願者文化節上志願者們表演了手語舞蹈,用手語解釋着愛的真諦,在志願者文化節上,志願者們將堆積已經的信件發送到同學們的手中,用行動將愛傳遞下去。

5.拉贊助活動:本學期拉的一個比較大型的贊助就是10月的中博誠通國際(acca)贊助,在11月部門在學校外面也開展了一次拉站住活動,通過拉贊助為學院內的活動提供了一定的經費支持,同時也鍛鍊了同學們的能力。

二、其他工作

1.參與了學校20xx級的新生運動會,為他們加油助威;

2.配合其他部門開展活動

3.參與迎新晚會的表演以及現場佈置等

4.配合其他學院或校級組織開展活動

三、特色工作

本學期,志願者聯合分會舉辦了三下鄉總結大會和彙報會。在管理學院20xx年三下鄉總結大會上,分管主席黃靜雅首先對本次三下鄉進行總結,指出活動中取得的不俗成績以及還應改正的地方。大會上,由劉波老師、何匯川老師給參加隊伍頒發了優秀團隊獎及三下鄉活動素質拓展認證證書。大會最後,劉波老師對20xx年三下鄉給予了充分肯定並對20xx年三下鄉提出自己的期望。

20xx年12月5日在三教會議室開展管理學院20xx年三下鄉彙報會,部門就三下鄉包裝方案進行工作彙報。方案分別從前期宣傳、對接工作、動員工作、重點團隊、後期工作五個方面闡述20xx年三下鄉的相關策劃,為下一次的暑期三下鄉本次彙報會在學生會各部門的支持取得圓滿成功。

工作中的不足之處:

1.沒有將學院的專業特色與志願者工作結合,無法形成有管理學院特色的志願者工作;

2.志願者活動不精品;志願形式較為單調、普通,不能在眾多的志願活動中脱穎而出;

3.宣傳力度不到位,我們的志願活動往往藉助微博和易班發帖進行宣傳,影響範圍不大且持續時間不長;

4.部門建設不夠,部門內部沒有形成嚴格的管理與考核制度,在評比部員時沒有相應的標準;

5.缺乏與其他學院的聯繫,部門舉行志願活動沒有與其他學院的志願者分會建立良好的合作關係,使得活動規模與影響效應十分有限。

改進措施:

1.結合本院的專業特色與志願者工作結合起來,形成管理學院獨有的特色志願者工作;

2.加強志願者活動的新穎性,創新志願者工作;加強活動宣傳力度,將本部門舉辦的活動宣傳出去;

3.加大與其他部門、學院的合作力度,加強交流溝通;

4.加大外聯力度,使外聯活動制度化、規範化;

5.繼續加強部門內部建設,使部門活動制度化、有序化。

村志願者協會工作總結篇2

新的一學期又將接近尾聲,回首展望,青年志願者協會在一期的旅途中不斷成長。在改進以往的缺點和不足的同時,每一個協會成員都投入到青協的事業發展中來,搞好內部建設,立足校園內外發展,服務師生、建設校園、奉獻社會本學期圍繞本協會宗旨核心,院青協開展了許多活動,我宣傳部度過了繁忙而充實的一學期,現從日常工作事物、活動開展、部室建設三個方面將宣傳部的工作總結如下:

一、日常工作事物

經過一學期的鍛鍊,我部幹事已經瞭解了我宣傳部的日常工作事物,並且能夠出色的完成組織分配下來的各項工作。本學期日常工作事物有以下幾點:

1、展板製作:

本學期,我部室與其他各個部室協作,積極響應上級下發的任務,保質保量的完成並展出了許多主題突出、版面新穎的展板,起到了活動宣傳的目的。各幹事們也在展板製作過程中,各抒己見,相互配合,即融洽了部室內部的關係又提高了業務水平,為以後我部的發展打下了良好的基礎。

2、照片採集:

在我分會進行的每項活動中,我部都會派一兩名幹事及時的進行照片的採集工作。現已熟知了一切照片採集的事物和其中的細節,以及對於細節和場景的抓拍,以便更好的向外宣傳我分會的志願服活動。

3、博客整理:

本學期前期,我部博客已交於幹事負責整理,經過一段時間的熟練,我部博客已能做好基本的更新,需要加強的是和其他分會以及相關性質組織的交流方面,以及對於博客版面的調整。

4. 部門會議

我部會定期進行部門會議,小結部門工作,並擬定後期工作計劃。同時,總結一些我們的經驗和技能,讓我們每個成員更瞭解自己的工作崗位及各項工作細則,使工作更好地進展。

二、活動開展方面

1.由我部策劃的“11.9消防安全日”活動,由於與參觀中糧集團可口可樂活動時間衝突,以及其他原因被臨時取消。下學期我們會讓部室成員各抒己見,舉辦一個切實可行的志願者活動。

2.在我院舉行的第十四屆“生活杯”短劇大賽中,我部室提供話劇劇本《特別模擬法庭》、相關ppt並且與辦公室合作演出,最終取得了大賽三等獎的好成績,為我協會爭得了榮譽。

3.我部室積極及時應各部室活動要求進行活動通知,使院青協活動更加順利的進行。

三、部室建設方面:

本學期初,我部積極響應院分會要求,進行了納新活動,本次納新為我部增加了7名幹事。我宣傳部一直在加強與其它部室的溝通,努力完善工作流程。以科學的態度,置力於提高工作效率。期間,不時和其它部室成員溝通,協調工作,交流意見,做好每一項工作。當然,宣傳部還存在着一些缺點,就是我們部室之間的聯繫不夠,下學期應針對這一情況進行改善。

本學期的工作總的來説還是令人滿意的,但其中還是存在很多小的問題的,這也是我們下學期努力的方向,相信在青協每一位成員的齊心協力下,在我們那不懼困難的精神激勵下,經濟管理學院青年志願者協會一定不斷前進,向着更加光明的未來揚帆起航!

西北師範大學青年志願者協會 經濟管理學院分會宣傳部

二〇一八年二月十二日

村志願者協會工作總結篇3

機械工程學院青年志願者協會設有組織部、辦公室、外聯部和宣傳部四個部門。其中,辦公室的工作具有一定的繁雜性,而且聯繫整個協會的工作。在過去的半年裏,由於協會新老成員的更替,初期整個協會的工作稍顯混亂。當然,辦公室也不例外。但隨着人員調配的確定和協會各項制度的完善,協會各部門的工作逐步走入正軌。通過成員的共同努力,青協辦公室取得了一系列值得肯定的工作成績。辦公室各成員積極學習,不斷進步,不僅使工作有序的開展還保質保量的完成。為了充分的瞭解辦公室在過去一年裏工作的得失,並且進一步明確以後的工作目標,現對青協辦公室半年來的工作總結如下:

一、學習協會章程和各項規章制度

1、對加入青協辦公室的成員進行整個協會的簡單介紹,並學習青協章程瞭解協會的日常事務。

2、辦工室根據工作需要制定了詳細的工作制度和計劃。但這些制度和計劃有待進一步的落實。

3、組織辦公室成員集體研究和學習,並做深刻體會。

4、加強辦公室建設,形成制度化、規範化的管理機制。

二、實踐工作,不斷進步

1、細化工作,分配到人。

2、完善值班制度,確定例會時間。

3、組織辦公室成員學加青協時間。

4、做好了青協的物品保管和文書檔案工作。

5、完成了全校志願者統一註冊工作。

6、起草了各項文稿及定稿工作。

7、強調到會和值班紀律。

三、堅持不懈,成效顯著

1、加強了辦公室建設,形成了規範化、制度化的管理機制。

2、全面搞好了辦公室的日常工作,而且內聯和協調各部門的工作,並給予了宏觀指導。

3、在成員們細緻認真的工作後,青協辦公室保質保量的統計出了全院學生的青協時間,只是以後加青協時間需要更加及時。

4、經過幾個月的工作鍛鍊,辦公室成員提高了工作能力也積累了一定的工作經驗。

5、通過工作中的溝通與交流,辦公室成員間相互瞭解和信任,增進了工作配合的默契。

總的來説,青協辦公室認真、有質量地完成了本學期的各項工作,並取得了較大的突破。雖然在工作方面還存在着許多不足之處,但是會在以後的工作中戒驕戒躁,繼續本着“團結進取、服務同學”的宗旨,發揚成績,改進缺點,把青協辦公室工作做的更好!展望未來,我們每個青協成員對協會都充滿了希望。相信未來我們立足校園面向社會,大力開展各種志願活動,就必將形成了和諧、文明、奉獻的校園新風。那時,青年志願者協會也將展現他的時代價值。

村志願者協會工作總結篇4

青年志願者協會四月工作總結自動化學院青年志願者協會在四月份通過協會成員的共同努力開展了一系列實實在在的活動。在三月份工作的基礎上腳踏實地的把工作做好做精。同學們在各個崗位上得到了很多以前得不到的鍛鍊,踏實的工作態度也得到了學校學院老師同學們的廣泛肯定。接下來的日子裏我們也將一如既往。

首先回顧一下四月份的工作情況。

四月的第一個星期,協會主要着手於維修隊的改組以及4月中旬的活動準備。維修隊成員名單正式確定下來了,並與信息學院維修隊聯繫,進行活動交流和人力整合,把維修隊活動作為今後我們工作的重點,打造一個優秀的志願服務團隊。同時協會在南湖和鑑湖開展了清洗課桌的活動,活動本着“宣傳為主,清洗為輔”的方針開展下去,動員大家參與進來,在鑑湖校區特別是大一學生中得到了不錯的反應。

四月的第二個星期,協會在東院組織了一次青年志願者服務精神的學習,進行了活動工作以及志願服務理論知識的交流,總結了以前我們活動的經驗,藉此次活動提高大家對志願服務工作的認識和活動的積極性。接着在週六,協會聯繫了各班的團支部,統一部署開展活動,和院學生會一起組織各支部在東院進行課桌文化的清理活動。此次活動的地點以各支部認建的教室為主。今後協會也將組織各支部定期進行教室清洗,並進行監督。這次活動是我們對青年志願者協會與團支部合作活動的一次嘗試,對我們今後發動志願者開展活動有重要的意義。

四月的第三個星期,協會經過協調聯繫組織了一次義務賣報活動和一次義捐活動,並與報紙“青年週刊”達成了合作意向。這些款項我們將全部存入陽光基金。在週二,協會組織10名同學參加了xx區社區與武漢理工大學志願服務隊的服務對接儀式,並參加了當天舉行了服務活動。此次活動將作為我們走進社區的一個跳板,我們也將把社區服務堅持到底。週末,我們又組織志願者打掃了學院辦公樓、實驗樓的周邊道路、草坪、花壇和衞生死角。這裏是同學們平時早讀的好地方,但是在草坪和花壇裏面,特別是一些死角衞生情況不是很好,協會將協助學院進行衞生包乾活動,為評估做貢獻。由於大家的積極表現和良好的活動反響,這一活動得到了學院的表揚。

四月的最後一個星期我們和馬列研究會一道組織開展了學習方永剛的活動。此次活動我們以圖片展和報告相結合的形式開展下來,真實報道了方永剛同志的先進事蹟。此次活動不僅從很大程度上向全校師生展現了協會的精神風貌,更成為預評估專家考察我們學校時所看到的一個亮點。在四月三十日,協會與管理學院青協一道參加了五四青年節的社區服務活動,協會維修隊組織人力參加了此次社區活動,這是我們維修隊第一次走進社區開展活動,將對我們今後獨立開展社區活動大有幫助。

本月協會的工作緊密而周全,全面開展,突出重點。以迎評促建為基準點,以維修隊為亮點,把我們的工作推向了一個新的高潮。本月是青協活動最多的一個月,一共開展了8個內容豐富、形式各異的活動,工作量較大,工作強度高。協會成員的工作熱情和工作態度是本月工作得以順利開展的基石。協會成員在做好本職工作的同時,開創性的進行了一系列的協調工作,比如工作小組化、責任明確化、目標統一化、協會團隊化等,這些工作是成員們在工作過程中進行的自主調整和對新的管理方式的探索,對協會今後的發展有非常積極的意義。

在每次活動的時候,協會都力求有更多的人能夠參加到活動中來,這一點協會將今後與各個團支部建立活動機制,把團支部日常組織的活動與志願活動聯繫起來,這樣一方面有助於工作的開展,也有利於志願服務人次和小時數的統計。

本月協會的工作重點在於評建,通過協會的活動,我們希望能營造一個大的評建的氣氛,能給校園注入一股活力,讓同學們不僅僅處在評建的環境中,更重要的是能心繫評建。在協會內部,通過一系列評建的活動協會希望能讓協會成員成為學院評建工作的一股主要力量,能夠有建設性的提出自己的想法,並在評建的工作中得以實施。

同時,協會積極開展對維修隊的整合工作,並與信息學院青協達成了許多共識。在今後的活動中,維修隊將由信息學院、自動化學院聯合管理,重新進行人力資源的配置,統一調度,統一活動,爭創品牌。

但是,協會在活動中仍然存在一些問題,最主要的仍是宣傳方面。好的活動、品牌隊伍得不到相應的宣傳,是我們活動的瓶頸。協會很難在宣傳方面得到新突破的原因是缺少新的宣傳方式和點子。協會準備積極與兄弟學院聯繫尋求幫助,儘快找到適合自己的情況的宣傳形式。

在五月,我們還將以迎評促建為基準點,以維修隊為亮點開展工作,力爭在四月工作的基礎上在宣傳方面有所突破。協會成員將在工作中懷抱着實事求是的精神,認真負責的開展工作,做出了真實的青協。

雖然協會的成果是有限的,但我們獲得的為同學們志願服務的精神回報卻是無窮的。這些指引着我們繼續前行!

村志願者協會工作總結篇5

尊敬的主席,各位同學們,大家晚上好。

今天,青協08~09屆主席團的工作即將畫上一個句號。我們這一年怡逢學校的百年校慶,也許是忙於校慶中志願者的工作而忘記了時間,總感覺一切有如彈指一揮,轉眼,青協的歲數就又多了一個年頭。

總體來講,這一年來,我們青協的所有成員,是忙碌而又充實的。我想當看到所有得到我們幫助的人的笑臉時,我們再忙點累點,也是香甜的。

回顧這一年的工作,我們都在學習與困難中成長着,學習是指專業知識與工作經驗,困難是指因為校慶的各項工作和志願者團體的不斷擴大而帶來的管理上的種種問題。不過無論如何,我們這一路還是蹣跚走過來了。

記得去年的這個時候,我們就增強管理和豐富志願者活動做了08~09年度的全年計劃。下面,請允許我圍繞這一年的實際情況向大家做簡要的總結。

在我看來,加強管理是青協或者説所有社團在改革中幾乎永遠不變的追求和方向。我想,任何一個組織的成功都必須依賴團隊,而不是個人。而要塑造一個優秀的團隊,則離不開成員間的協作與溝通。

青年志願者協會是一個有目標、有思想的進取性團隊。要保持前進的步伐,首先要考驗的就是團隊協作力。我總認為,很多部門的工作範圍並不一定是一個固定值,而應該是隨志願者活動的開展而變化着的。各家自掃門前雪,不管他人瓦上霜的態度,很多時候也能完成基本的工作,可這只是維持現狀而已,要追求更高的目標是遠遠不夠的。真正的協作是不過多計較,真心真意投入到我們共同的事業中來。

所以從去年開始,我們就本着明確分工,加強合作的原則,讓各個部門在各項活動上共同參與,這成功的打破了過去青協各個分會和部門間各自為政的局面,使得青協的活動在組織和規模上有了相當程度的提高。當然,在這一過程中也還有各種各樣的問題,這就有待新一屆的主席們去解決了。

簡單談了協作,我們再説説溝通,我本人是從一個分會的幹事慢慢成長為青協主席的,坦白説,在青協活動的頭半年裏,不要説主席是誰,就連我自己的分會長我也沒見過幾面。所以本屆大大加強了活動力度,除開定期的志願活動,我們還常常組織志願者們進行各種聯誼,在這些活動中不僅各部的負責人,我們主席團也常常參與其中,部門的例會我們也時常會參加。這使得我們社團始終維持着平等友好的氣氛,在這裏,我希望與新生們的互動和溝通能夠成為青協的傳統,在以後保持下去。

青協在08~09年間大大的豐富了同學們的志願活動,除開以往的固定活動,比如“清理課桌文化”、“養老院探望老人”、“參觀戒毒所”等等,我們還協助過鐵路刑警進行了一些力所能及的義務工作,幫助過農民工大哥們勞動,參與招募了金雞百花電影節志願者。

細細想來,過去一年的活動實在是太多了,因為時間有限,我也就不再一一贅述了,活動增加的同時也為我們和以後的主席團帶來了更多的壓力,在這裏我衷心希望新的一屆青協負責人們能夠克服困難,繼續努力。

最後,謝謝大家過去和我們的默契,也希望大家在以後的工作中,能夠和新一屆主席團乘風破浪、攜手同行!

彙報完畢,謝謝大家。

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