教師師德事蹟6篇

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在工作學習中,大家都會遇到過事蹟,對發生的事蹟都不陌生,我們怎樣完成事蹟材料呢,只有將事蹟材料寫好,我們才能記錄一些事蹟,本站小編今天就為您帶來了教師師德事蹟6篇,相信一定會對你有所幫助。

教師師德事蹟6篇

教師師德事蹟篇1

20__年5月18日,我們集體觀看了“師德標兵,育人先鋒”先進事蹟報告以及專家教授的輔導,將聽後體會如下:

彈指間我參加工作已經17個年頭了,回想這17年的歷程,我會毫不猶豫的對任何人説:我無悔於我的選擇。黨和人民寄予了我們教師相當高的期望,國家、社會在不斷地提高教師的地位,我應該感到滿足。

在這17年的風雨中,我所做的,也無愧於黨和人民給我的稱號,我真正能夠做到“以校為家,愛生如子”。

從我參加工作的第一天起,我就能嚴格的保證上班時間,從不遲到早退,往往把自己大部分的課餘時間都用在工作上,時時刻刻在想:我是一名光榮的人民教師,我的一言一行在感化着我的學生,在給社會樹立一種什麼樣的形象。我時時刻刻嚴格要求自己,一定做學生的榜樣,讓學生做到的,我自己首先做到,學生不能做到的我也要做到,我要給生活在我周圍的人一個信念:這是真正的人民教師,把孩子交給他,我放心!

為了能安心的教好我的學生,我從來沒有想過自己的得失,我不惜花費大量的時間蒐集教學中能用到的各種資料,不惜花自己的錢買多多的教輔資料參考,訂閲相關的教學理論書刊。我的大部分時間都在書中,或者網絡上,查看着最先進的教學理論,收看着全國優秀教師的課堂教學實錄,名師在線。我的目標只有一個:教好我的學生!

我們的學校比較特殊,每逢單週,有些孩子就回不了家。時值週末,老師們大部分都不願意留下來照看這些孩子,一則家庭瑣事等待處理,再則勞累了一週了,誰不想好好休息一下,何況學校給的補助實在是少得可憐。主任找到我,問我是否可以承擔這項工作,我義不容辭的答應,而且一干就是四年多。在這四年裏,每逢單週,我都在學校和各年級回不去家的孩子度週末,我和他們談學習、談理想,並不是認為他們不是我班的孩子而沒有教育他們的義務,只要是學生,我就關心他們愛護他們。我所做的,雖得不到學校多大的認可,但我心裏滿足,我在默默的進行着我的事業。

對於我自己班的學生,我會更加疼愛有加,學習跟不上的我不放棄他們,讓他們對自己的期望小一點,標準降低一點,儘自己的努力去學習,養成好的習慣。班級的.住宿生病了,我先自己掏腰包幫他們看完病在給家長打電話,有的學生叫交不上書費,我就給他墊付,學生學習上有困難,我想盡一切辦法幫他們解決,即使三遍五遍學不會,我也絕不放棄,絕不牢騷,始終保持和藹的教態面對他們。

參加工作這麼多年來,我沒有一次請假,家裏的事能等則等,能拖則拖,以至於孩子的媽媽非常的惱火,但她還是一如既往的支持着我。

今天,教育局提出“教育強市,師德為魂”的口號,我覺得這是時代的召喚,是社會的心聲。我不屑與金錢名利,不屑於那些打著名師旗號搞“小餐桌”式課外輔導,為了裝鼓自己的口袋,不屑於那些借名師外衣侮辱自己學生的“名師”,我只想做一個普通的人民教師,做一個讓人民滿意的教師!

教師師德事蹟篇2

曹交,女,20-年參加工作,現任一年級一班語文老師。

她是一名平凡而又對工作充滿着極大熱情的青年教師,在國小這片育人的熱土上,憑着對教育事業的熱愛和努力向上的精神,在平凡的工作崗位上認認真真、兢兢業業,學生是她工作的原動力,而“努力”就是她願意和能夠付出的全部。

去年九月份一直教高年級的她突然接手一年級,內心感到無比的彷徨,面對着一羣燦爛的小太陽,她心裏直犯嘀咕。他們那麼稚嫩,他們乳臭未乾,他們好動愛鬧,他們喜怒無常,她該如何開始新的教學旅程?剛開始的時候她把大量的時間和精力放在了管理上——她要把他們壓制下來!有一件事讓她改變了想法。一次聽寫活動,有個孩子寫的比較慢,沒有跟上,急的他趴在桌子上哭了起來。她發現後就告訴他不要哭,老師等着你,同學們等着你。然後她站在他旁邊看着他寫完了再説下一個字。班裏有些寫的比較快的孩子,寫完後就會大聲説:寫完了!她告訴那些寫的比較快的孩子:寫完了,你們可以選擇坐正,這樣她就知道了,大聲的喊出來,某某同學還沒有寫完,心裏會很着急的。當她再説完一個字時,偶爾會有一個孩子説:寫完了。然後很快就會有另一個孩子説等等,或者那個孩子會抓緊捂上自己的嘴巴。那個孩子跟上了,每次寫完都會抬頭笑着小聲告訴她寫完了,她再説下一個字,直至聽寫結束。她開始轉變思想,不再把課堂變的像戰場一樣嚴肅,她要融入到孩子們中間去,看看他們的內心世界,她想讓課堂充滿温暖。

一年級的孩子始終還是年齡小,自制力差,總是免不了在課堂上説話、做小動作等。狠狠地批評一頓,是有效果的,但是安靜不到五分鐘,老毛病就又犯了。讀了一點兒童心理學的她知道,這樣並不利於孩子的身心發展。在《意林》的公眾號上她曾經讀到這樣一個故事:一個貪玩的小女孩把自己的小狗帶入了一家嚴禁帶狗的商場,當她看到二樓的提示牌示,保安已經向她走來,她忐忑不安的等待着“暴風驟雨”的來臨。而這位保安叔叔並沒有批評她,而是對着她的小狗説:“寶貝,你怎麼糊塗了,她們這是不允許小狗帶小女孩進來的,不過既然來了,她也就不為難你,等你離開時千萬記住把小女孩帶走哦!”小女孩不好意思的笑了。在這個故事中,她深深的感受到同樣是批評,換一種方式,温和的表達就會有截然相反的效果!於是她開始嘗試用善意的批評代替了粗暴的批評,讓孩子們感受到批評也可以是甜甜的!比如:孩子們課堂上愛説話,她就微笑着説:“噓,大家快安靜下來,豎起耳朵聽,是誰的的小嘴巴在調皮呢?教室裏立刻就安靜下來了,説話的孩子也不會很不好意思。

任何感情的付出與回報都是相互的,在師生間也是一樣。當她把愛奉獻給孩子們的同時,相信她也終將真正得到孩子們的愛。她將忠誠於祖國的教育事業,在平凡的崗位上默默奉獻畢生力量。

教師師德事蹟篇3

高彩慧,佳木斯大學外國語學院英語系英語教研室副主任。__年參加工作,先後承擔過綜合英語,英語聽力,英語寫作以及外貿函電等科目的教學任務。__年起擔任英語教研室副主任。在做好教學工作的基礎上,高彩慧老師能夠盡職盡責地完成大學以及學院佈置的各項工作任務;積極參加大學、學院組織的各項活動。受到了學生以及學院領導的好評。

忠誠黨的教育事業,始終以一個優秀教師的標準嚴格要求自己。高彩慧老師師德高尚,愛崗敬業,勤奮努力,成績卓著。她在政治思想上積極要求進步,認真學習黨的教育方針和政策。同時,認真鑽研國內外先進的教學成果,領會最新的教學理念和教學方法。她一直把為人師表,率先垂範的教師準則牢記在心,以身作則。把教書和育人結合起來,把傳道和解惑融入到課堂教學的每一個環節。她深知,要規範學生的行為,首先要規範自己的行為;要提高學生的素質,首先要提高自身的素質。高彩慧老師是這樣想的也是這樣做的。在課堂上不僅是授業解惑的教師,傳授的不僅是知識,還做學生的朋友,把做人的道理灌輸給學生們。幫助他們樹立正確的人生觀和世界觀,幫助解決他們生活以及心理難題。

貫徹“語言+方向”的外語人才培養模式,在教學中精講多練的積極探索、改進、實施新的教學方法。高彩慧老師在教學方面兢兢業業,苦心鑽研,根據學生的不同基礎和特點,採用不同的學習方法,積極提升學生的學習樂趣,讓學生在濃厚的興趣中提高英語水平。在外國語學院實施“語言+方向”的外語人才培養模式之後,在教學中把語言實踐和能力訓練結合起來,在教學中樹立了“以教師為主導,以學生為主體”的教學意識,構建了“以學生為中心”的課堂教學模式,創設了寬鬆和諧的課堂教學氛圍,促進了學生全面和諧地發展,教學效果非常顯著。教學設計中,高彩慧老師有超前的教育理念,先進的教學思想,靈活的教學方法,獨特的教學思路,鮮明的教學風格。在學習中,學生們可以感受到她敢於創新的精神,嚴謹務實的教學態度和熱愛工作、熱愛學生的優秀品質。

在教中研,在研中改,積極實踐,努力提高教學及科研水平。高彩慧老師從事教學工作以來,潛心鑽研外語教學理論,閲讀了大量與外語教學理論和教學方法相關的書籍資料。從中吸取精華,為己所用,同時把自己在教學過程中的方法和探索加以總結。近三年來主持大學科技處立項一項,教務處立項一項,參與省教育廳立項兩項,校級立項兩項;發表了《元認知心理作用下女性主義譯者主體性體現》等三篇論文,同時通過這些教研活動,提高了教師的自身素質,從而提高了課堂教學的效果。

高彩慧嚴格遵守大學及學院的各項要求,認真備課,認真上課,爭取在教學質量上再上一個新台階。同時,作為教研室副主任,高彩慧老師能夠積極參加到英語專業建設中,參與編寫了__年和__年的培養方案和教學大綱。同時,認真組織教研室的各項活動,並帶領教研室全體教師積極完成大學和學院佈置的各項工作。悉心幫助教研室的每一名教師。幫助教研室青年教師的成長,全面提高教研室全體教師的課堂教學質量。

其身正不令其行,其身不正雖令不從。十幾年來的教學工作,使她真切地感受到教師是太陽底下最光輝最神聖的職業,是最永恆最具朝氣的事業。能夠時刻以師德師風的標準要求自己;不斷提高業務水平,教學效果良好,在教師和學生當中有較高威信。

教師師德事蹟篇4

有人説:“用心靈贏得心靈,是教育的最高境界。”這就意味着教師必須具備奉獻精神,敬業精神,我校的李地秀老師就是這樣一位教師典範,她把教育工作當作了一個用愛心、耐心、關心、細心、熱心的堆砌來贏得孩子們的親近、感激、尊重和愛戴的偉大工程,不斷地在實踐中探索,在管理中創新,在和諧中育人。

一、用愛心感染學生。

愛心是具體的,瑣碎的,她每天總是早早起牀,巡視教室,看看學生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,同學們的衣服穿得是否合理。班中多是外來務工子女,家中條件不是很好,她就多次送給學生文具。外地孩子由於基礎太差,學習跟不上進度,她總是主動幫她們補課……家長感激,學生感動,可她認為,作為教師,關心學生就應該像關心自己孩子一樣,既要關心他們的生活,又要關心他們的健康,還要關心他們是否懂得怎樣做人。這些看起來很平常,其實這正是一個教師愛心的具體表現。十幾年來,她就是這樣播撒着愛的種子,收穫着愛的碩果。

二、用激勵激發潛能。

在教學的具體工作中,她一直注重運用激勵機制調動學生學習的積極性。她在教室後牆設立了一個“榮譽版”專欄,凡是學生有好的表現,就為她加一顆星星,一週一小評,“愛心”數量最多者為本週組長,一學期一大評,在每個學期結束時,總結一下本學期中獲優勝次數最多者為該學期優勝,為該生頒發獎狀,以表揚鼓勵。正因為如此,孩子們有了明確的追求目標,培養了集體主義精神,紀律增強了,學生懂得團結互助了,班風更好了,學風更濃了。

三、用制度培養習慣。

多年來,她就一直把養成教育作為班級管理的基礎。第一、她利用班會,隊會組織學生學習學校的各項規章制度,使他們瞭解懂得各項規範要求,為今後能遵規守紀奠定基礎。第二、讓學生成為班級的主人,積極參與到班級管理中來。她在班級充分發揮小幹部的作用,促使孩子們自她我約束,自我反省,從而達到了良好的習慣養成。就拿現在的四(3)班來説吧,現在班級一般的事情都有班長負責,但各項具體工作分工到各個班委成員,早讀、課間操等日常工作都由值日組長負責,學習上由學習委員和各科課代表負責,當然,教師要隨時隨地地作檢查指導。這樣一來,班內的工作形成了程序化和制度化,各項工作就更能順利地得到開展。第三、充分利用課餘時間及時對學生進行鍼對性教育。她在班內利用國慶節對學生進行愛國主義教育;植樹節時,讓學生通過自制標籤的形式督促自己保護周圍的一草一木;母親節的時候,讓孩子們給親愛的媽媽送份節日禮物或幫媽媽做件好事,進行感恩教育……。通過一系列教育活動,教會孩子認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。

四、用責任做好紐帶。

教師是聯繫學校、家庭、社會的細節。作為班主任她總是有意地向學生介紹課任老師的一些優點。如性格、愛好教育教學成績等,以博得學生對課任老師的尊敬和信任,使他們因尊其師而重其教。同時她與課任老師密切配合,經常與課任教師取得聯繫,瞭解學生對所任學科各方面的表現。

五、用真心引領學生成長。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,可是,她發現每當她與學生説到請家長時,他們就表現出一種畏懼和擔心。究其原因,原來在孩子心目中,只有他們犯了錯誤時,老師才會請家長,每次請家長後就會被家長訓斥,重者還要被打,所以孩子們很反感。為了消除孩子們的疑慮,她便試着改變策略,當孩子進步了,她電話通知家長;當孩子做了好人好事,成績有了進步時,她頒發喜報告知家長。她本着少懲罰、多肯定;少質問、多鼓勵;少訓斥、多交談;少命令、多引發的談話政策,進行入情、入理、入境、入心的教育,讓孩子不把學習當成負擔,健康快樂地成長,讓家長和她一起分享孩子們成功的快樂。對於班內的“差生”,她始終以“不放棄每一個學生”為行為準則,樹立他們的自信心。通過不同的方式和有益的活動,讓他們每一個人都有展示自她的機會。看到一點點進步,都給予鼓勵和表揚。讓每一片綠葉都享受“愛”的陽光。

六、用恆心刻苦鑽研業務。

教師師德事蹟篇5

我是一名普通教師,幾年來,我始終把“奉獻愛心,勤於教學”作為自己工作的信條,精心教學、關愛學生,做到為人師表,把所有的熱情投入到對學生的培養和教育工作中,在平凡的崗位上,我沒有轟轟烈烈的壯舉,也沒有驚天動地的豪語,只是教育戰線上的普通一兵,執教以來,以自己勤奮踏實的工作作風和積極向上的人格形象,一步一個腳印的履行着一個人民教師的神聖職責,從踏上講台的那一刻起,我就暗暗告訴自己,這不僅僅是一份工作,更是一份責任,一份無法用數字來衡量的付出,一份青春和熱血的奉獻。

一、用師德的高尚完善自己的人格

人們説,教師是人類靈魂的工程師,而師德則是我們教師的靈魂。高尚的師德通過三尺講台,潛移默化地影響到一代人乃至幾代人的成長。傳道,不僅傳學問之道,更要傳為人之道;授業,不僅要傳授學業,更要催發學生的求知慾望;解惑,不僅要解共同之惑,更要解個體的特殊之惑。師德中愛學生是至關重要的,只有愛學生,才會認真備課、上課;只有愛學生,才會有責任心、事業心;只有愛學生,才會拋開一切名利,為孩子補課忘了時間,忘了自己;只有愛學生,才會理解孩子,信任孩子。教師的使命在於毫無保留地貢獻自己的精力,用心靈、用人格魅力去接觸學生,用愛喚起學生的自信、自尊,構築起學生精神生活大廈。我常想,既然選擇了教師這一職業,就應當用自己的良知去履行教師這一神聖的使命——敬業愛生,教書育人,為人師表。我在學生面前就是一杆言行一致的標尺,一面表裏一致的透鏡。無數個早晨,我迎着朝霞曙光走進班級,和學生交談;無數個傍晚,我帶着欣慰和倦意回家。“一切為了學生”是我為師的準則。

二、用無私的奉獻去詮釋教師本色

源於對教師職業的無限熱愛,源於對崇高理想的勇敢追求,我七年如一日,在工作中默默奉獻。因愛而舍,因勤而舍,愛的是自己認準的事業,勤的是自己找準的座標,而舍的是屬於自己的時間和活動。七年來,我不計時間、不計報酬,專心致志地關注着班級裏每一個學生的發展和進步,我的大量的休息時間都是在和學生補習、活動、家訪中度過的。事業是自己選擇的,就要為之付出犧牲,這一點,我無怨無悔。

三、用愛的心泉塑造美好的心靈

俗話説"澆花要澆根,幫人要幫心."在師生交往中,我的善解人意,幽默隨和使學生願意親近,樂於接受教誨,心悦誠服地接受教師指出的缺點、錯誤。同時,我的讚許與激勵也鼓舞起學生的上進心。在課堂上我嚴格要求成為他們的師長,在課餘,我與他們平等相處成為他們的朋友。我的學生魯蝶,是個比較特殊的一位,由於家庭的原因,她的性格孤僻、任性,與誰同桌便和誰吵架,大家對她是敬而遠之。為了徹底改變魯蝶,我先是找她談心,她根本不説什麼。幾次下來,收效甚微,我沒有泄氣。我知道她喜歡跳舞,便利用學校慶六一的機會,鼓勵她參加。我發現她的眼神略微閃動一下。我知道我的預定的計劃要奏效。於是,便巧妙地在一節班會課上對她身上的優點表揚一番。事後,又找她談了心。經過我的努力,發現功夫沒有白費,我再接再厲,最終使她重新改變了自己,又重新回到班級的大集體中來了。學生小凱,父母常年在外,得不到親情照顧的他,成績一再下降,學習態度也明顯散漫。我看在眼裏,急在心頭。及時與其父母取得聯繫,勸説其父母定期回家,並多打電話與其溝通。我還主動問寒問暖。經過我不懈的努力,本學期,他的成績有了明顯的提高。併成為班級男生中的佼佼者。

四、用綠葉的情懷來編導自己的課堂

只有共鳴的生命,才會有激情和創造。所以在新課改的研究中,我把建立新型的師生關係融入於日常的教學。力爭創建寬鬆、民主、平等的課堂氣氛,激發學生的情感,堅定學生學習的意志,進而形成積極的學習動機。學生的“學”和老師的“教”形成共鳴,從而收到了良好的課堂效果。教學中,我集編、導、演於一身。採用形式多樣的探索、體驗式教學。我把學生當作紅花,自己則是綠葉,課堂中由學生與我共同探討新知。在課堂教學中,我以學生為中心,以學生髮展為本,全員參與,全程參與。課堂中師生融洽,學生從以前的綠葉轉變為現在的紅花,在這種師生角色轉換中,使學生個性充分得到發展。

五、用自己的言行去影響每一位學生

教師是以其全部行為和整個人格來影響學生的。教師的一切行為應該成為學生的表率。在日常生活中我一貫嚴格要求自己,處處以身作則,做學生的表率。要求學生做到的,自己首先做到。要求學生不講髒話,我帶頭使用文明用語。寒冷冬日,我帶頭提前到校,開始時,往往是我第一個進入班級,後來,比我早的學生越來越多,整個上學期,很少有學生早讀遲到。勞動、清掃我也幹在前面。教育學生實事求是,自己被學生難住時,絕不裝腔作勢;要求學生按時完成作業,我首先做到及時批改每一份作業和試卷。下午考完試,為保證第二天早上把卷紙發給學生及時反饋,連夜批改,經常工作到後半夜,學生接到批完的試卷,非常驚訝,也非常感動。要求學生講衞生,我從不在班級吐一口痰。

六、用求實鑽研做養料去滋養明日的果實

面對多元文化和社會對教育的衝擊,面對學生日趨複雜的思想和多樣的心理,僅靠對學生的關愛,僅靠時間與汗水的付出,是難以為繼的。我深深的懂得,良好的師德體現在對學生的關愛,對事業的奉獻,更體現在教師的專業化發展。鑽研教材,研究學情,提高業務水平,是我從教以來不懈的追求。人們都説:若想給學生一杯水,教師應有一桶水。但我卻力求教會學自己去挖水。為此,我從畢業至今從未間斷過自我學習、自我充電、自我加壓,並珍惜每一個得來不易的學習機會。

“為伊消得人憔悴,衣帶漸寬終不悔”,教好書、育好人,是我永遠的追求。

教師師德事蹟篇6

為了提高全校教師的自身素質,校領導組織了全體老師在三樓語間室聽了四位老師的先進事蹟。她們是孫艦尹世娟、陳麗華、蔡麗紅。聽了之後,感覺到自己是那麼的渺小,有那麼多的不足之處。

報告中前三位是班主任,後一位是課任教師。但不管在哪,是什麼職位,她們都有一個目的—————為了孩子的未來,祖國的明天。她們不辭辛勞,不管是生活中,還是學習中,都傾盡所有。就像孫健老師説的:“自己的事再大也是小事,孩子的事再小也是大事”。多麼偉大,多麼無私呀!我想,教師就應該這樣吧。

這兩三年我教的都是六年級的學生,對於他們來講已經有了自己的思想和判斷是非的能力,如果你和他們對着幹,那麼你的課我想就不會有什麼好的效果。於是我採用適當的方法教學,或是嚴師,或是朋友,變換着方法與他們交流。在這一屆的六年四班中有一個名叫郭晴的男孩,是個讓人頭疼的學生,聽説挺有脾氣。起初我沒有太在意,但有一天剛上課,因為發筆記本和別的男孩起了衝突,我一氣之下拍了他兩下。原以為在今後的課堂上他肯定會搗亂,但他沒有。於是我利用上實驗課的機會讓他到前面實際操作,順勢像朋友一樣和善地對他説:“好好做,聽話”。他點頭同意了,這讓我真得很高興。現在他也確實是這麼做的。在這個班還有一個學生叫陳佳文,學習不是很好,但我一句不經意的鼓勵的話,使他在我的課堂上都是那麼的認真,看着他全神貫注的眼神,我是真的打心眼裏高興。這不證明了與他們做朋友的這個做法是對的嗎,因為他們已經長大了,知道好與不好。除此之外,我又給了他們一個額外的好處,那就是上課時可以喝水,這讓學生們很興奮。在他們的眼裏認為上課時是什麼也不能吃喝,什麼也不能喝的。而站在我所教學科的特點上,我就告訴他們,人在口渴時再去喝水,就説明你的身體已經缺水了,所以我同意你們在課堂上喝水。這樣做就更拉近了彼此的距離。

這只是我在工作中的一點成績,其實還有很多不足之處,有時還是對差生關心不夠,認為他們是個什麼也不會,拿不起也放不下的人,從沒有説過或想過問他們為什麼不會,為什麼不明白。這就造成了差生有時自己也有種破罐子破摔的念頭。這是最要不得的。對於淘氣的學生沒有足夠的耐心,有時不問清原因,就訓斥他們,也造成了們的逆反心理等等。

通過聽四位教師的事蹟報告,我知道了,要想做為一名合格的老師,就要有真心、細心、耐心,用自己全部的愛對待他們,我想,我們一定會收穫很多,很多!

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