2021年組織生活會發言材料批評與自我批評
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開展批評與自我批評，是我們黨在長期革命和建設實踐中形成的優良作風，是增強黨的生機與活力的一寶。本站小編整理了這篇2021年組織生活會發言材料批評與自我批評。希望對您有所幫助。 
2021年組織生活會發言材料批評與自我批評1
又是一年年終時，回顧自己一年來所做的工作，對照黨員標準和評議標準要求，我感到自己的精神狀態應該説是良好的，工作作風應該説是務實的，思想觀念應該説是能夠與時俱進的。儘管自己還有許多的不足之處，有些方面還將有待於進一步提高，下面就本年度做個自我評價。
能時刻牢記黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，在工作中能處處以黨員的標準嚴格要求自己，工作以身作則，處處發揮共產黨員的先鋒模範作用。對待自己分管的工作，能夠認真負責，腳踏實地的抓好局黨組佈置的每一項工作，切實樹立“落實也是創新”的工作理念。
能夠時刻牢記入黨誓詞的要求，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧--理論，認真學習和貫徹“三個代表”重要思想，深刻領會“三個代表”重要思想的精神實質，身體力行地踐行“三個代表”並將其溶合於實際工作當中。能夠認真學習和貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，堅定不移地貫徹執行黨和國家的路線方針和政策，在思想上、政治上、行動上和黨中央保持高度一致，堅定共產主義信念，堅持改革開放，發揚艱苦創業、求真務實的工作作風，時刻保持謙虛謹慎的工作作風，牢固樹立與時俱進的思想觀念。
能夠認真履行黨員的義務和權利，正確處理好國家、集體、個人三者之間的關係，做到個人利益服從黨和人民的利益，堅決服從黨組織的決定和安排，積極參加黨的組織生活，按時交納黨費。能夠按照民主集中制的要求，和全局幹部職工同心同德，為把全局各項工作推上一個新台階而努力。特別是在處理和黨組成員的關係上，能夠互相尊重，互相幫助，互相補台，和衷共濟為共同搞好全局工作齊心協力。並注重聯繫羣眾，團結、關心、幫助同志，事事以集體的利益為重，注重維護好集體形象。
能夠認真執行黨的組織制度和紀律，強化黨性黨紀觀念，嚴守黨紀、政紀、國法，嚴格執行廉潔自律的各項規定以及國家xx總局的“八嚴禁”和“十不準”，做到令行禁止，依法行政，嚴格把關，秉公盡責，廉潔自律，不斷轉變工作作風，提高工作效率，處處服從和服務於地方經濟的發展。
反思自己一年來的工作，我感到自己主要在以下幾個方面還存在不足：一是儘管一年來忙忙碌碌，但未能合理安排好時間，加強對黨的基礎理論知識的深入學習和系統學習;二是把握全局整體工作的能力仍有待於進一步提高;三是對年輕同志的關心和幫助還有待於進一步深入。剖析產生上述不足的原因，我感到主要還是自己平時注意加強學習不夠，工作上或多或少的仍然存在畏難情緒。
綜上所述，一年來，儘管自己還存在這樣或那樣的缺點和不足，但我認為，自己的思想本質是好的，缺點和不足通過自己的努力也是一定能夠克服和改正的。因此，根據“四對照四看”的評議要求，我認為自己基本屬於合格黨員。
2021年組織生活會發言材料批評與自我批評2
尊敬的各位領導及同事們：
大家好!今天，我懷着無比激動的心情站在這裏談談我這一年以來的工作感受。此時此刻，匯聚於我心中更多的並不是這一年以來我完成了多少任務，工作有多出色，而是來自於內心深處的“感恩”。感恩黨組織對我一年以來工作的肯定，感恩各位領導一年以來對我委以重任的信任和手把手的培養及教導，感恩同事一直以來對我的關懷與照顧。我今天發言的題目是“真實做人、踏實做事，在平凡的崗位上有所建樹”。
自20xx年x月份進入到食藥監局這一年以來，我始終牢記自己是一名受黨培養教育多年的黨員，始終沒有忘記自己曾經是一名軍人。雖然現在回到地方，由保衞國家安全轉變成守護人民羣眾飲食用藥安全，任務性質雖不同，但是使命一樣光榮。一年以來，我始終牢記自己在食藥監局這個單位是一名“新兵”，只有不斷的去學習、去實踐，積累監管執法經驗，充實自己的理論素養和專業知識，才能適應這個單位、這個崗位的運行和生存法則。
剛到單位報到的時候，市局x局長告訴我和李偉，説“食藥監局就像春天的一棵煥發着綠芽的樹一樣，充滿着勃勃生機和希望，希望你們兩個退伍軍人，退伍不褪色，真實做人、踏實做事，在基層一線監管的工作崗位上有所建樹。”
領導的一句話，給予了我巨大的鼓舞，在內心深處，我告誡自己，在部隊的時候，我是一名優秀的邊防戰士，回到地方，從事食藥監管工作，我相信自己只要肯努力，只要願意吃苦，真實做人，踏實做事，在食藥監管戰線上，一樣能夠成為一名優秀的“戰士”。
剛到x所報道，所裏面的兩位領導給我詳細的介紹了基層監管所的工作性質和職能任務。當時，我自信的認為這些工作很容易，相信自己很快就能夠上手。事實上，我的自信在接下來短短一週時間的工作中，打擊得體無完膚。剛到單位便遇到了假糖專項整治活動，在進行檢查時，我不知道該從哪裏下手。從哪裏查，該查什麼，怎麼查，更不知道文書該怎麼寫、案卷該怎麼做。雖然他們一直在教我該怎麼檢查，文書該怎麼寫，但是我還是像聽天書一樣，聽不懂也看不懂。
x所長在給我講解了案卷製作的程序和方法後，便將任務交給了我。為了完成任務，我找來以前的案卷開始做起了入行以來的第一份行政處罰案卷。由於2020年的案卷要求比以往更加嚴格、規範，在我將做好的案卷送到法制科審核時，根本無法通過。案卷被一次又一次的退回，我的心涼了一次又一次，到後面我都產生了心理陰影，害怕送案卷去審核。後來，在所長的鼓勵和聯繫下，我專門跑到法制科學習案卷的製作。通過他們不厭其煩一遍又一遍的講解，一遍又一遍的改動，我逐漸進入了狀態。耗時三個月，前後被退回來5次，終於把案卷完成，通過了法制科的審核。那三個月時間，我幾乎有三分之二的時間，晚上沒有在十二點之前睡覺，有時候甚至加班到凌晨兩點多鐘。可能你們很難想象到當法制科告訴我案子審核通過後，那一刻我內心的激動。三個月的時間，我歷經種種反反覆覆，但是這三個月的經歷，對於我這個進入食藥監管這個行業的“新兵”來説，是最寶貴的財富，也是最難得的歷練。
作為一名基層一線監管執法人員，我深感，只有在平時不斷的學習，在實踐中不斷的觀察和摸索，在生活中不斷地向老同志請教，在失敗中不斷的錘鍊，才能打下堅實的基礎。為了讓我儘快的進入角色，能夠儘快的成長起來，我所給我制定了培訓計劃。由所長負責對我進行法律法規的培訓，他先後從友鄰單位給我借來了各種類型的案卷十餘份供我學習和參考，並就案卷的製作對我進行了答疑解惑。副所長楊明啟利用日常的監管巡查，傳授我實踐操作及理論知識的運用。每次在他寫執法文書的時候，我都在旁邊寫一遍，等回到辦公室後再將我寫的與楊所長寫的進行對照和比較，有不對的地方他也會逐一給我糾正。在他們的培養和自己的努力下，我很快進入了工作狀態。從2020年x月份開始，我基本上就可以獨立的完成執法文書的製作，並且在一到兩天的時間內獨立的完成一份案卷的製作。現在對於一般性的案件，我可以在三個小時內完成。
在部隊的時候，我是步兵連的，主要負責日常的教學和組訓，從來沒有接觸過電腦和文書工作，對於電腦只是停留在會上網打打遊戲的水平。參加工作後，為了工作任務的需要，我利用週末的休息時間，把戰友請過來教我文檔和表格的製作，通過學習，我熟練的掌握了文檔和表格的製作。在快檢裝備的操作和使用上，雖然我參加了局裏面組織的培訓，但是實際操作還是不熟悉。胡林剛和童雪松利用晚上下班後的時間，專門開着車到x手把手的教我，讓我很快的掌握了快檢裝備的操作使用，為我所迎接省局達標所驗收打下了堅實的基礎，確保了在省局驗收時快檢這一塊沒有扣分。由於白天需要出去巡查，只有等到晚上才能進行案卷的編輯。我是一個做事不喜歡拖拉的人，習慣於當天的事情當天做完。很多時候，因為一些法律法規運用把握不準確，晚上我還在打電話向局法制科的領導請教。
經常有朋友對我説，不要那麼拼命，工作是一件一件的完成的，今天做不完明天再做。我有時候也感覺到很迷茫，想想自己都三十歲的人了，現在房子、車子什麼都沒有。有時候也產生了放棄現在的工作出去打工，儘快改善當前狀況的想法。但是想到路是自己選的，既然選擇了這項工作，就要把它幹好。常言道三十而立，雖然我現在無房無車，但是我從事的也是一份光榮的事業。x所長常開導我，困難不可怕，可怕的是怕困難，並且講述了他的經歷。在他們的開導和幫助下，我從失落和迷茫中走了出來。
雖然這一年確實很辛苦，但是我很開心很充實，因為有組織及各位領導和同事給予了我家一般的温暖、兄長一般的關愛與支持。所長也多次讓我請假陪陪母親，我都沒有，只是利用週末的時間回家去陪陪她。因為我知道所裏面人員少，任務重，壓力大，少一個人就少一分力量。一年以來，我始終保持着軍人本色，本着嚴謹細緻的工作作風，密切的配合所長和副所長的工作，圓滿的完成了上級交辦給我的各項工作任務。
一路艱辛，一程迷茫，歷史為我新的征程翻過了難忘的一頁。2021激勵人心，催人奮進。在黨支部及各位領導的關懷和培養下，我將不忘初心，牢記使命，時刻銘記自己是一名共產黨員。我會在食品藥品監管這個工作崗位上將軍人雷厲風行、有令必行、有禁必止的作風貫穿始終。真實做人，踏實做事，在平凡的崗位上有所建樹。做一名讓組織放心、讓領導省心的好“士兵”。
我的發言完畢，謝謝大家!
2021年組織生活會發言材料批評與自我批評3
根據宣傳部領導班子民主生活會方案，結合自己本年度的工作實際、學習體會、以及羣眾所提的意見，根據相關文件精神，認真進行自我剖析，我試從以下四點進行分析：
一、學習尚顯不足，業務專業知識及工作能力與崗位需要還存在很大差距
首先是理論學習。從高中入黨開始，黨組織始終關心我、幫助我成長，但我在黨史黨建方面的知識積累還是比較匱乏。來到單位工作後，我感覺離黨更近了。我每天做着黨的宣傳員，講着黨史故事、説着革命歷史，一方面幫助我有更多機會接觸黨史，但另一方面，也對我提出了更高的要求。在單位兩年多的時間裏，我接觸到很多黨史專家與資深館長，我清楚地認識到，文博專業知識的積澱少，文史功底還比較薄弱。自己的學識還遠遠不能勝任。尚不能做到展廳內容知無不盡，政策理論及時學習。
其次是文化知識的學習。作為一名青年幹部，提高自身文化素養是一門必修課，一直以來，加強學歷學識的提升和儲備是我給自己定下的目標，但是進步的速度還不明顯。對於工作、生活中的實際問題我應該更努力克服，擠出時間、騰出空間，嚴格要求和鞭策自己加快學習的步伐。
第三是綜合素質的提升。除理論學習和文化學習以外，個人修養的提升也是一名黨員應該注重的，培養高尚情操、恪守道德規範，樹立端正品格，體現和諧氛圍。就我的本職崗位而言，不僅要獨善其身，更好帶好團隊。不僅是處理好大量瑣碎的館務管理工作，還要做好每一批重要貴賓團的接待任務，這都需要自身具備一定的文博知識、創新理念、公關技巧、組織協調等綜合能力，才能成為一名具有專業素養的紀念館的“領頭羊”。在紀念館競爭激烈的今天，如何打造一個紀念館的核心競爭力，在文物徵集、定級、外宣活動開拓、研究成果轉換上還需要投入大量的精力，對一個紀念館的管理者來説，需要更寬的眼界和更綜合的素養，我還是需要保持旺盛的求知慾和“學海無涯苦作舟”的耐力與毅力，真正把紀念館創建成上海著名、國內知名的紀念館而辛勤工作。
習近平同志七一講話中精闢地指出當前黨的建設需要高度關注的“四個危險”：精神懈怠的危險、能力不足的危險、脱離羣眾的危險、消極腐敗的危險，更加尖鋭地擺在全黨的面前。我認為：只有始終保持一種緊迫感和奮發有為、攻堅克難的精神狀態，才能不斷自我加壓，用知識堅定信念、武裝頭腦、提高修養。
二、管理方法還比較粗放，對下屬要求過高，批評較多，輔導不夠。
本人的工作熱情比較高漲，但有時會一味講求速度和結果，忽略質量與過程。無形當中，會給下屬帶來很大的工作壓力與不安的情緒。由於館裏年輕同志比較多，經驗相對缺乏，工作主動性還有待提高。作為副館長的我，應該更多體諒他們的實際困難，從每一件小事入手，多輔導，多鼓勵，不能一味地提要求，定標準，做錯或者不到位時，指責與批評比較多。針對年輕人自尊心較強，做思想工作更要學會站在他們的立場與角度去看問題。將心比心，以身作則，以理服人，以情動人。注重發揮個體優勢，挖掘個人潛能，打造一個團結奮進，務實高效的工作團隊。身為支部書記，一定要善於用貼近羣眾的話語體系開展談心工作，不死板，具有一定的靈活性，不要被原來的形式所禁錮，從羣眾中汲取智慧和能量，解放自己的思想，開啟大家的智慧，才能把單位的工作搞得風生水起，虎虎有生氣。
在經過了2年的工作運轉後，我着手彙總各部室的相關制度，通過編制了一整套規範管理手冊，來提高日常管理的科學性和及時性，在實際操作中也取得了一定成效。通過與部室負責同志的談心，黨員學習交流，我館營造了一種良好的工作氛圍：拼命幹活，暢快玩樂。讓大家懂得：稱兄道弟不是真朋友、你好我好只是和稀泥的道理。真同志就應該做諍友，有錯當面講，一起幫忙改，除了完善制度來提高管理力度，還要嚴格地加強管理才能建立起一支能幹事，幹成事的隊伍。當然，作為一名黨員幹部，就更要做到率先垂範，吃苦受累在前，做一個有擔當的好館長。
三、開拓創新的決心還不大，創新舉措還不多。
隨着我館發展腳步的加快，對每一項業務工作也提出了更高的要求，宣教活動不僅要月月有活動，而且要做精做強，做實做高;展覽工作要做出精品，做出亮點;研究工作要提升名氣，出大成果。平時自己在工作上還比較求穩，中規中矩，因循守舊。對於一些創新工作項目，想嘗試，但還會瞻前顧後。比如，《館刊》的公開發表，既希望能成為公開發表物，提升整個紀念館的專業水準，又比較擔心館內的組稿質量，怕開出後貽笑大方，決策還不夠果斷。
創新在兩年多宣教工作中摸索，已經逐步形成了一種活動模式，有模式雖然可以方便活動的啟動和操作，使活動的舉辦更規範、更有效率，但同時也會失去宣教活動的創新性，影響了宣教活動的專題特色和外宣效果。在今年的專技職稱申報過程中，我加修了一門創新知識課程，通過這門課程的進修我發現創新能力是可以學習並培養，做好一項活動、塑造一個品牌一個好的創意非常重要，而培養創新能力就是做好創意的第一步。為了進一步做好我館的宣教工作，我不能圖方便、巡軌跡，必須嚴格要求自己，不斷創新來提高活動品質。
