週年慶致辭稿怎麼寫3篇 慶典之際:週年慶致辭,亮麗篇章。

來源:巧巧簡歷站 1.81W

在一個企業或組織的週年慶典上,致辭稿是不可或缺的一部分。一篇好的致辭稿可以表達出對過去的回顧和對未來的期許,向與會者傳遞出一種團結與激勵的力量。而如何寫好一篇週年慶致辭稿呢?下面我們將為大家提供一些建議和指導。

週年慶致辭稿怎麼寫3篇 慶典之際:週年慶致辭,亮麗篇章。

第1篇

承載着激情與喜悦,企盼與展望,鼎峯生物又走過第五個春夏與秋冬的輪迴。

五年前的今天,我們放飛了激情與夢想,五年後的今天,我們收穫着責任與希望,五年的風雨,練就了我們博擊市場的翅膀,五年的奮鬥,鑄就了我們健康事業的輝煌,在這光榮與夢想開啟的時候,所有關注鼎峯生物,關注全脈通的親朋好友歡聚一堂,與我們共同慶祝鼎峯生物五週歲的生日,在此慶典之際,我謹代表鼎峯生物,向長期以來關心和支持我們成長的各位朋友、各位嘉賓致以誠摯的感謝。向辛勤耕耘在營銷一線的老專家、老教授以及鋭意進取、團結奮鬥的同仁們致以節日的祝賀:謝謝大家!

五年,半個時代的跨度,五年鼎峯,風雨五年、艱辛五年、輝煌五年,五年鼎峯的成長,既留下了鼎峯人辛勤的汗水和堅實的足跡,也是中國醫藥健康產業,快速發展的真實記錄,是中國經濟和健康產業崛起的真實縮影。五年成長,一個個細節銘刻在鼎峯人的血脈中,五年成就一次次隨着時代的脈動騰飛,鼎峯生物也在時代的標尺上鐫下深深的刻度。

鼎峯留給五年的第一道印痕,來自董事長李國超先生敏鋭的洞察力和遠大的抱負。許多人認為,這是鼎峯生物從無到有的本質動因,而在此後的五年中,鼎峯生物“從小到大”、“由弱變強”,在時代長河上閃耀一個個亮點,成為健康產業的典範之一,則源於確立“專業化、規範化、程序化”的核心戰略,源於“穩健為本,創新是源”的經營思想,源於營銷、服務和品牌等方面的獨到優勢。

鼎峯生物的董事長李國超先生説:鼎峯生物的橫空出世,厚積薄發,一切源於一個夢想,一個振興中國的夢想,一個振興國民健康產業的夢想,從一間不到__平的辦公室,到十幾萬平方米的gmp藥廠,從一台電腦_個人,到新加坡鼎峯國際,從第一個會員的出現到面對幾十萬客户羣體的波瀾不驚,僅用五年,這五年可畏極不平凡的五年,成立伊始的鼎峯就遇到種種挑戰:從國家對藥品企業生產投產及流通出台新的標準到藥品事故的種種出現,使鼎峯生物更加清楚的認識到穩健、規範、誠信、親和的重要性,藥品生產不僅關係到生命安全更關係到千千萬萬家庭的幸福。穩健就是以藥品質量為核心,在追求企業快速發展和市場份額的同時,強調遵循規律、循序漸進;正是因為如此鼎峯生物旗下的全脈通品牌先後多次被評為“消費者信得過產品”,前不久全脈通品牌剛剛被大連市工商局評為“消費者滿意產品”,這是鼎峯人堅持穩健經營,親和誠信的最好答案。

在健康產業激烈競爭的時代,產品創新能力往往決定一個企業競爭的成敗,因此鼎峯生物全面實施產品創新戰略,建立產品創新機制,逐步實行產品差異化策略,翻開鼎峯生物的發展史您會看到:

____年_月,率先組建了cnk納豆激酶(中國)研發中心,成為國內第一家引進納豆激酶的企業,生產出了含有_萬單位的納豆激酶(全脈通)

____年_月投資___萬元建立納豆激酶規模化,提純生產技術,結束了在世界納豆激酶研發領域中由日本壟斷核心技術的局面,生產出了含有_萬單位的 納豆激酶(全脈通)

____年_月投資___萬元設立了全脈通納豆激酶二期試驗項目,通過調整納豆激酶分子式結構生產出了含有__萬單位的新型納豆激酶(全脈通)

____年投資___萬元設立第三個納豆激酶試驗項目,即中藥現代化與新型納豆激酶的交融實驗,生產出了吸收更快,療效更高的“全脈通黃金組合”。

____年_月至____年_月投資___萬元設立第四個納豆激酶試驗項目,即運用包容緩釋技術及陶瓷中空纖維膜技術生產出了可以持續__小時發揮作用,含有__萬單位的小分子多肽型納豆激酶。

先進技術的運用,使鼎峯生物快速得到市場認可,在業內成功塑造了“快速發展不失穩健,穩健經營不乏創新”的特色品牌形象。

顧客滿意是企業專業化服務的本質體現,鼎峯生物在成立伊始就確立了“以人為本,文化先行”的管理觀,在“以人為本”的理解上,首次提出了將顧客作為企業人力資本運營的概念,成立了“全脈通顧客理事會”,使顧客參與到企業的管理當中,使鼎峯生物的客户服務品質再次提升。

____年鼎峯生物服務再次升級,先後建立了鼎峯生物網站並開通了全國免費___電話,使顧客足不出户便可瞭解企業的全面情況,還可以在線諮詢專家,實施遠程會診,進一步滿足了不同顧客的需求。

____年對於鼎峯生物來講是蜕變、昇華、崛起的一年,鼎峯生物將實施以客户服務為先導的差異化競爭戰略,即實施“___%電話回訪制度”,使客户服務成為“誠信服務”,同時鼎峯生物在服務升級的'同時,將不斷的進行研發創新,使“穩健為本、創新是源”的經營思想再次發揚光大。

週年慶致辭稿怎麼寫3篇 慶典之際:週年慶致辭,亮麗篇章。 第2張

第2篇

九月的成都,桂蕊飄香。今天是成都中樑裝飾工程有限公司成立兩週年,作為公司董事長,我懷着感恩的心與大家一起分享這份光榮與喜悦。同時,向公司全體員工道一聲“生日快樂”!這一年你們辛苦了,春夏秋冬,又是三百多個白晝,你們披星戴月,用心血和汗水為中樑裝飾譜寫出了輝煌的藍圖!你們的辛勤努力、勤勞敬業我們銘記在心。在此我謹代表公司對兩年來風雨同舟、和衷共濟的所有中樑鐵軍説一句“謝謝”!謝謝各位加入中樑團隊,謝謝各位長期以來的支持與幫助,謝謝各位對公司的信任,未來我們一定會再接再厲,勇攀高峯。

中樑裝飾作為集研發、生產、施工為一體的新型環保建築施工企業。成立兩年來,在公司全體員工的共同努力下,公司由小到大,由弱到強,從一個默默無聞的小公司發展成為在行業中有較高聲譽的企業,這是所有中樑人共同努力的結果。對於一個發展中的企業而言,猶如逆水行舟,不進則退。我們也緊隨時代號召,響應國家環保政策要求,與時俱進,將中樑的建築施工和環保材料事業推向新的高峯。

如今,中樑裝飾在__、西安、雲南、貴州設立辦事處,項目的逐漸拓展將中樑裝飾不斷品牌化。公司已經邁入了市場競爭階段,公司將進一步主抓產品技術和制度建設,我深深感受到了責任與使命。唯有不斷地用知識技能武裝自己,才能挑起重任,才能在貫徹公司企業理念時貢獻出自己的力量。

回顧過去兩年的發展歷程,我們發揚“鐵軍精神狼的團隊”的團隊精神,以中樑人特有的激情,面對各種挑戰,遇難勇進,同心協力,圓滿的完成了各項任務,辛勤的汗水換來了碩果累累。兩年來我們曾多次受到社會各界的高度評價,我們的努力使中樑裝飾形象日益提高,使公司的良好聲譽日益增強;我們要將成功化為行動,把過去的榮耀,當成今日的起點,當成明日奮進的動力。面對未來的機遇與挑戰,我們滿懷信心。

下一步,公司要進一步做大、做強,穩健立足四川市場,積極開拓西南市場,樹立中樑品牌,讓中樑走出成都,走出四川,走出西南!沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路。我堅信,在所有中樑鐵軍的共同努力支持下,中樑裝飾必定會取得更大的輝煌!

第3篇

我是__,伴隨公司也有一年的時間,目前任__一職,今天是公司一週年,可以説我是見證了公司的發展,雖然僅僅是一年的時間,但是也是在行業能站住了腳跟,取得了這樣的成績是裏不開大家的努力,我們公司每一位同時都是的有功勞的,相信這一年來大家都是有很多想表達的,一年來的付出是值得的,只有公司強大起來,只有公司好起來,我們作為員工的才能夠有更好的福利,今天是一個好日子,慶祝公司一週年,這真的是非常的好,相信大家都是有相同的想法,對自己的工作也是有一個規劃,那麼讓我們一同去做好以後的工作。

一年來的點點滴滴,大家都是看在眼裏,公司還年輕,我們也是一羣年輕人,未來依然是是很多的可能,為了公司的更好發展讓我們一起努力,雖然在業內我們公司只是一個剛剛站住腳跟的公司,但是這些都不是重要的,重要的是以後的發展,一年來的成長和變化相信大家都是看在眼裏,這讓我也是有了很多準備,我現在對自己還是比較有信心的,同事們回顧過去的一年我們是有很多的進步的,這份工作是對自己的能力最好的證明,在這方面還是需要去搞好自己的工作,一年來公司是處在一個持續發展上升的狀態下,這讓我感觸很是深刻,有些還是能夠得到發展,也能夠得到提高的,一年的時間公司有了這樣的發展確實是非常不容易。

我相信接下來肯定是有很多需要一點點去做到認真的,對於這一階段的學習依然需要保持一個好的狀態,這一點是非常堅定的,也是應該做好足夠的準備,伴隨公司這一年來我也經歷了許多,於我個人而言我是非常感激的,我也對自己以後是很有信心的,感激在公司的這裏的進步,我在公司有了一個顯著的提高,我也會跟隨着公司的腳步前進,我一直都認為在這樣的環境下面,是對我最好的一個詮釋,為了公司更好的明天,我們一起努力,維護好自己的客户,拓展公司的業務,在以後的工作當中做的更加出色,這一年來雖然公司是剛剛起步,但是大家也是看到了公司對我們員工還是很好的,在這樣的環境下面是能夠有一定的提高,未來一段時間的工作當中更加努力一點,也祝願公司發展的更好。

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