家校共育年度總結5篇 家校合力，共融成長
本文主要總結了過去一年家校共育工作的成果和經驗，旨在強調家庭與學校之間互動合作的重要性。通過家庭和學校的密切配合，我們共同努力為孩子們提供全面的教育和成長環境，為他們的未來鋪就堅實的基礎。同時，我們也分享了一些成功的案例和方法，希望能夠為更多家庭和學校提供參考和借鑑。
第1篇
本次活動歷時三天，在全體教師的共同努力下，無論是班級文化建設，還是上課教師展示出來的課堂教學和最後的家長會都收到了良好的效果，應該是展示了吳曉教師、學生的風采，提升了學校在家長、社會的形象，取得圓滿成功。
1.班級文化建設，在美術教師的指導下，正副班主任及部分學科教師的配合下，完成得比較好。
2.所有開課教師可以説是都精心準備，各類媒體的使用，講課的藝術、教學的語言都受到家長的高度讚揚，給家長輔導孩子有了很大啟示。
3.每天三、四節課守班教師認真負責，保證了學生的安全，沒出任何不安全事故。尤其是週二第三節課（由於李加泉老師沒到場），只有甘克非、楊紅君兩位教師值守，第四節課周文娟、李代邦、趙巍、葉卉、肖靜五位教師值守，放學後將教室清潔打掃後才離開。
4.老師之間團結協作，一人上課，其他教師能相互幫忙，如接待家長、安排學生等，像嶽英、趙春紅、瑋永芳、羅秀豔等。
1.部分教師開會沒認真聽安排或者是聽了沒有記。比如説：每一天三、四節課的安排得很清楚，但我們的老師不清楚，更不用説學生了，造成課間操結束和第三節課之間特亂，學生不知道到哪裏，這應該是班主任老師給學生講清楚，科任教師佈置作業。
2.安排守班的老師要麼本來就是那個年級的`課，要麼那節課沒有課。但個別教師不及時到場，造成開始學生混亂，紀律不好。
3.家長聽課的凳子到現在還擺在階梯教室，無人歸還到原處。這主要是學校安排的問題。另外，我們還在家長中徵集對學校管理和教師教育教學的意見和建議：
1.路隊由於建房施工，對學生存在很大不安全隱患，要求學校將學生護送過馬路。
2.希望學校加強路隊管理，紀律太差，學生亂闖無人管理，加強護送路對教師的責任心。
3.希望學校多開展一些課外或户外活動，如一些有益於強身健體的活動。
4.學校不應該只關注學生的文化成績，還應關注學生的品行、心理健康及生理變化等，培養學生的良好習慣。
5.建議學校伙食團改善學生午餐質量，小賣部不賣無商標食品，必要時不需要小賣部。
6.建議學校開放圖書室，六年級家長建議給予家長升學指導。
總之，本次活動受到預期效果，真正進行家校溝通、家校互動，搭建社區、家長、學校的友誼橋樑，共同促進孩子健康成長。讓家長親身體會課堂教學氛圍，瞭解學校，瞭解班級，瞭解學生，讓家長進一步知曉孩子在學校的學習與生活，進一步知曉班級的管理，進一步知曉學校的管理與發展趨勢，縮短學校與家庭的距離，展示師生風采，創設和諧育人環境。
第2篇
今年開學初我中心校就安排部署了家校共建共育共享工作，結合教育和體育局實施方案和中心校實施方案，我們做了一些工作，現將工作落實情況彙報如下。
為了更好地開展工作，我中心校成立以劉曉芹校長為組長的家校共建共育共享工作領導小組，並開展了第一屆家校共建共育共享委員會第一次會議，把家校共建共育共享工作進行了細緻地分工，使工作明確，各司其職，以確保家校共育工作有序地開展。
“沒有規矩，不成方圓”，為了給家校共建共育共享工作保駕護航，我們完善了一系列的規章制度，有：家校共建共育共享工作制度、家長委員會工作制度、家校共建共育共享委員會工作職責、家長學校工作制度等等，並依據工作意見制訂了本學期的家校共建共育共享工作方案。
我中心校一直特別重視家校共建共育共享工作，但對於這項工作的有關事宜，教師不是很熟悉，也沒有專業的引領，因而我們分別對班主任和科任教師進行了培訓，講解了家校共育工作的重要性、家校聯繫的方法和途徑等專業知識，讓全體教師學會方法，以便於家校共育工作的順利開展。
我們的家長來自各行各業，他們可能是某行業的精英人物，但不可能都是教育子女的行家裏手，並且大多數家長缺乏對家庭教育的認識，他們只關注孩子的學習成績，往往忽視了對孩子的思想引領，他們缺乏兒童心理學方面的專業知識、教育方法多是簡單粗暴。針對這種情況我中心校於5月16日下午，召開了家校共育啟動儀式暨家長培訓會議。在會議上，劉曉芹校長介紹了家校共育的重要性，對全體家長進行了動員，然後，又以班級為單位，由班主任老師對所有家長做了有關如何落實好家庭教育的相關培訓，引領家長認同教育是為了實現個人全面發展的教育理念，要學會科學教子的方法。
家訪是學校和家長聯繫的最有效形式，為了讓家校溝通的橋樑更牢固，我校一直堅持家訪制度。學校規定：班主任每學年對學生要輪訪一次。重點家訪“兩類學生”：“學困生”和“留守生”。家訪前，老師對學生的在校表現、各科學習、興趣愛好、習慣、優缺點等方面要全面瞭解，做到了如指掌。
時代在發展，我們的教育也會面臨新問題、新情況、新機遇、新挑戰，為把家校共育的工作做好、做實，我們不斷探索家校溝通的新途徑。
一是通過“校訊通”與家長溝通。學校藉助中國移動“校訊通”將學生的課堂表現、作業情況、操行評語、各種活動信息以短信形式通知家長，家長可給老師留言，實現家長、學校之間的雙向互動。
二是利用qq、微信或電話加強老師與家長的聯繫。學校要求每個班主任都建立家長qq羣或微信羣，班主任及科任老師每週最少要在qq或微信上和全班家長聯繫一次。
三是鼓勵每一位教師建自己的博客（空間），與家長進行網上互動。教師通過博客既可以學習教育教學理論，豐富專業知識，瞭解外地教學信息，開闊視野，把教師從閒聊、打牌，釣魚等娛樂活動中吸引過來，有利於教師的專業成長，還可以很好的實現與家長的有效溝通。
四是定期開展“家長接待日”活動，讓合作更真心。家長開放日是學校常用的一種家校溝通方式。這種集體交流，會激發家長們“望子成龍、盼女成鳳”的意識。讓家長傾聽孩子的心聲，讓孩子解讀父母的心願。
結合局關愛+活動，我中心校以“多一份關愛、多一份温曖、多一份感恩”為主題，依託學校、家庭、社會協同共育機制，多措並舉，温暖一顆童心，感動一個家庭，成就一個夢想，實施“一對一”的.關心、關懷和關愛學生行動，並在學校裏建立起了“關愛之家”，設立了專門的屋子，裏面安裝了愛心電話、愛心電腦，放置了愛心圖書、愛心讀物，給那些特殊羣體的孩子提供一個慰藉心靈的港灣，在這裏讓他們感受到家的温馨。
學校是孩子學習成長的地方，家庭是孩子棲息的港灣，父母又是孩子的第一任老師，家庭、學校是孩子一生受教育的兩個重要陣地。結合寬城滿族自治縣教育和體育局“建黨百年，讀紅色經典”和“校園關愛+”相關活動要求，孟子嶺鄉中心校倡導在廣大師生和家長中開展親子共讀活動，旨在營造濃厚的讀書氛圍，激發學生的讀書興趣，培養孩子讀書習慣，促進孩子全面健康地成長。5月24日部分學生家長、各校園班主任老師、中心校班子成員齊聚孟子嶺中心國小，共同組織了“快樂閲讀，幸福成長”親子閲讀啟動儀式。後續的讀書活動各校園也在如火如荼的開展着，書香也伴隨着孩子和家長一同成長。
社會和學校是密不可分的，學校的發展離不開社會的關注。在劉曉芹校長的積極協調下，承德市山東商會愛心企業家代表十餘人，帶着滿滿的關愛，來我中心校開展愛心助學捐贈活動。愛心企業家詳細瞭解了貧困學生們的學習表現和家庭狀況，鼓勵他們愛黨、愛國、愛家鄉，做生活的強者，努力學習，奮發圖強，從小立志，長大後為社會主義建設多作貢獻。學生們表示要認真學習，做德、智、體、美、勞全面發展的一代新人，長大後，以感恩之心回報社會。
我們在家校共建共育共享工作中還組織了“我為自己找優點”、“畢業班誓師大會”、“畢業班專業輔導”等活動，雖然取得了點滴成績，但跟兄弟學校相比還有差距，離新形勢下教育的要求差距更大。我們會繼續努力，在局黨委的正確領導下，充分發揮家長學校的作用，進一步探索家校共建的新模式、新途徑、新方法，認真落實好家校共建共育共享的相關活動，辦好人民滿意教育。
第3篇
這幾年來，市教體局把體教融合、家校共育和學生心理健康教育這幾項工作擺在非常突出和重要的位置，高位推動，科學指導，精準發力，使我市中國小體教融合、家校共育、心理健康工作快速步入健康發展的軌道，全市教育呈現出蓬勃發展的喜人局面。我校家校共育工作的主要做法是：
我們把家長委員會當成學校的“政協委員會”來重視，通過把好三個關口來保證家委會作用的有效發揮。一是精心遴選素質高、責任心強的家長作為家委會成員，把好入口關；二是要求每個家委會成員每學期必須提一條學校管理方面的意見或建議，把好履職關；三是適時邀請家長代表參加學校的有關會議，把好民主關。我們這些做法讓家長代表“參政”有平台、發聲有渠道、監督有抓手，實現了“學校的工作家長知、家長的心聲學校懂”，使家校共育的合力達到最大化。
2020年新冠肺炎疫情發生以來，為使教師與家長雙向溝通順暢，我們組建了“家校共育微信羣”和“家庭教育釘釘羣”，要求各級各班召開線上家長會，發佈家庭教育視頻，宣傳優秀家庭教育案例，交流家庭教育話題，並邀請學校優秀班主任和上級專家參與線上家長培訓，指導家庭教育實踐，實現了疫情防控與家校共育工作兩不誤。
從我們的經驗可知，一個優秀學生的背後一定有良好的家庭教育，反之亦然。為了實現家長教育和學生教育一起抓，我校於2018年秋精心組建了家長學校。家長學校的主要職能是為家長傳播正確的家庭教育理念，傳授智慧的家庭教育方法和措施，幫助家長構建和諧的親子關係。家長學校創建以來，我們堅持對全體家長進行輪訓，現已開展培訓活動30多場次，受訓家長超過1萬人次，效果良好。有一大批“簡單粗暴型”家長實現了向“智慧温和型”家長的轉變。
家校共育是個大課題，需要理論的指導和實踐的探索。2019年，我們精心挑選8位工作經驗豐富的中層幹部和班主任，由分管德育工作的副校長楊榮縣牽頭負責，創建了“楊榮縣工作室”，作為我校家校共育工作的實踐平台。工作室成立以來，積極開展家長培訓，開辦百家講壇、心理諮詢、個性化家庭教育指導等豐富多彩的活動，深受家長歡迎。工作室成員每週都會進入不同班級，瞭解班情學情，獲取幫扶信息，指導班主任工作，幫助青年班主任成長。
（四）開展家校聯誼活動，增進老師家長學生之間的情感融合
活動是溝通心靈的'橋樑。形式多樣、豐富多彩的班級活動既能提升班級活力，又能拉近老師與家長、家長與學生的距離，對學生成長和學校發展具有積極輔助作用。近年來，我校開展了“家長沙龍會議”、“家長主題班會”、“親子勞動實踐”、“親子水果拼盤比賽”、“紅色研學”、“親子閲讀分享彙報會”、“中華經典誦讀大賽”等系列班級活動。活動過程中，家長們放下身段，忘記代溝，與孩子們一道盡情娛樂，開心交流，讓學生感受到其樂融融的温情，師生關係、親子關係得到很好的改善。
我校還積極藉助傳統節日的機會，對學生開展感恩教育活動，讓學生給父母洗一次腳、幫父母做一項家務、和父母談一次心、寫一篇感恩家信，與父母平等交流，增進感情。日常生活中，我們要求學生週末幫父母分擔力所能及的家務，培養獨立生活能力，促進親子關係融洽。
通過幾年時間的實踐，我們深切感受到，家校共育是提高教育幸福指數的有益實踐，是促進學生全面健康成長的良好依託，是幫助教師轉變育人理念和育人方式的重要抓手，是推動教育事業高質量發展的強大力量。今後，我們將在摸索中不斷前進，在前進中不斷總結，持續探索和研究家校共育新思路、新方法、新途徑，讓孩子們的“雙翼”錘鍊得更加豐滿有力，展翅翱翔在未來的天空。
第4篇
本學期來，在學校領導的關心下，在全體學生家長的支持下我校的家校共育活動開展得有聲有色，受到了全社會的高度評價，我班的工作也取得了明顯的效果，現將本學期工作總結如下：
開學初，我們二年級建立了家長學校。本學期來，家長學校的各項工作注重抓早、抓細、抓落實。這個組織建立起來後，立即在班上召開會議，具體佈置各項工作，各個人落實具體責任，並經過討論確定本學期的工作主題，着重組織家長討論"養不教，誰之過？""如何培養國小生的良好習慣？"活動。並在其中貫穿家庭德育教育。
本學期來，我班召開家長會議着重組織學生討論"養不教，誰之過？"通過講座，使廣大家長認識到孩子是可塑的，明確了家長的責任，認識到應該對孩子愛而不溺，嚴而有輕，並學到了一些關於獨生子女的家教方法。通過會議，有針對性地開展了各項活動。經過這些家長會議，既加強了家校聯繫，又縮短了家長與孩子兩代人之間的距離，糾正了家教中的一些失誤，取得了良好的效果。
本學期來，家長學校十分重視加強家校間日常的聯繫。我們二年級的家長學校印發家校聯繫卡，向學生家長公佈孩子所在班級的各課任老師的住址、電話號碼，以便家長向老師反映情況，獲取信息。為了防止個別後進生逃學，在今年的家校聯繫卡上還印上了課程表及作息時間表，使家長容易掌握孩子動向，便於檢查孩子作業。同時，我們與移動公司開通了家校通，以便各課任老師及時向家長反映問題。經過雙方努力，家校雙方配合得更加默契。
本學期來，我們老師對學生尤其是對後進學生，要求全體教師與其結對子，經過家訪，使廣大老師更深入地瞭解到學生在家的'表現，掌握了第一資料，方便了自己的工作，提高了工作實效。
教子尚須人品高，樹直還需勤培育，孩子的成長，不僅是家庭的事、學校的事，還是全社會的事，只有綜合教子的合力效應，才能取得最佳效果。雖然我們二年級的家長學校已取得了一定的成績，但真正把家長學校辦到家長的心坎上，還尚須不斷努力，相信有廣大家長的配合，我們的家長學校會越辦越好，家校共育活動會取得更大的成效。
第5篇
為提升疫情防控背景下大學生思想政治教育工作的針對性、實效性，近日，理學院利用騰訊會議平台，組織舉辦“不忘初心學雷鋒、牢記使命育人才”主題“雲”端家校協同育人活動。理學院黨政負責人、學生工作負責人、各黨支部書記、學辦負責人及班主任參加，面向近20名來自不同地域的學生開展了“雲”端家校協同育人活動。
活動中，理學院院長從“牢記辦學宗旨、凸顯學科特色、做好考研複試”三個方面，以“雲”家訪的形式，對學院考研畢業生代表的家長介紹了學院人才培養模式，對考研畢業生代表進行了考研複試的線上“精準指導”。理學院黨總支書記從“堅定理想信念、學好專業知識、發揮表率作用”等方面，以“雲”家訪的形式，對學院學生黨員代表的家長分析了家校協同育人的作用和途徑，對學生黨員代表的成長成才進行了“生涯導航”。
理學院學生工作負責人及學辦主任，通過“雲”談心的方式，對學院學業困難、家庭經濟困難、就業困難、重點疫情地區和心理困惑等類型學生，從疫情防控、學業規劃、就業指導和心理疏導等方面進行深入談心。學院各教工黨支部書記、班主任，發揮專業教師的學業指導作用，採取“雲”輔導的形式，對學業困難學生進行了線上網課相關內容的學習指導。
此次活動是學院貫徹學校以學雷鋒為主線的`思想政治教育工作在家校協同育人工作中的重要體現，也是學院家訪工作模式創新和實現“三全育人”工作有效推進的重要措施。學院在20xx年寒假家訪工作中，有效應對新冠肺炎疫情，發揮學院領導班子、教工黨支部書記、班主任、輔導員“四位一體”的有效家訪工作模式，對遍佈在貴州、甘肅、安徽、山西、廣西、遼寧等地區的“學業困難學生、家庭經濟困難學生、心理問題學生、就業困難學生、疫情地區學生和優秀典型學生”等不同羣體學生和家庭，探索採取“雲”家訪的形式，深入瞭解了疫情防控期間學生家庭基本情況和學生在家的學習、生活狀態，深入貫徹立德樹人根本任務。
