三基培訓總結3篇 基礎培訓總結:從新手到專家的三維成長

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本文為三基培訓總結,探討了在現代社會中培訓的重要性和需要。通過深入研究和實踐案例,我們總結出了有效的培訓方法和策略,以提高員工的技能和知識,促進組織的發展和進步。這篇總結將為讀者提供寶貴的參考和指導。

三基培訓總結3篇 基礎培訓總結:從新手到專家的三維成長

第1篇

20xx年以來,產科在醫院及護理部正確領導下,根據護理部的三基三嚴培訓計劃及科內計劃,對科內的護理人員已進行了培訓。現將培訓總結如下:

1、通過對我科護理人員三基三嚴培訓,建立了一支學習型的護理隊伍,帶動並提高護理標準化管理的貫徹實施。大家在三基三嚴培訓中比學趕幫,積極認真,充分展示了我科護理人員的整體職業素質和風采,使全科護理人員的理論技術水平得到極大提高。並提高我科護理人員整體素質及技術水平。

2、通過三基三嚴培訓,提高了護理人員的服務意識,構建和諧醫患關係,倡導各項操作人文關懷,在各項護理技術操作中加強人文溝通與培訓,提供人文服務。

3、進一步強化質量意識,加強基礎知識及基礎護理項目培訓,規範及提高基本技術操作水平,通過培訓,使各項操作更加標準化、流程化、規範化,達到護理操作質量的持續改進和提高。

4、加強急救訓練,提高護理人員的`急救意識及急救水平,保證病人安全,為今後的急救工作打下堅實有效的基礎。

5、我科室工作今年異常繁忙,大家每天幾乎都加班加點。為了不影響正常工作,大家都利用休息及上下夜班時間進行練習,唯恐在考核中不能取得優異成績,充分體現了護理人員以工作為重,努力進取,勇於爭先的精神。

6、三基三嚴培訓,強調的是基本知識及基本技能、基本理論的掌握,通過考核進行練兵,通過考核規範標準,通過考核使大家認識到各項技術操作的不足之處,

在考核的同時給予技術標準的規範,所以每位護理人員考核後監考老師總是不厭其煩地耐心指導。充分體現了每位監考老師對提高我科護理人員整體水平傾注極大的熱情和信心。

7、三基三嚴培訓,一方面強調醫療服務的標準化,更強調護理服務的人性化。要求在開通氣道及各操作環節中,真正體現對人的關懷和愛護,強調護患溝通及病人的舒適滿意,操作中如何提高服務意識及服務藝術,從滿意服務達到感動服務和卓越服務,以達到在臨牀工作中的和諧護患。

8、通過三基三嚴培訓證明,我科護理人員整體技術水平在不斷提高,特別是留置針操作一針見血率明顯提高。在臨牀工作繁忙的情況下,護理人員不怕苦、不怕累,利用下班或休息時間在病房練操作,正是由於這種苦練基本功的精神,有許多同志在考核中取得優異成績。

9、通過三基三嚴培訓,也發現了許多問題,年輕護理人員的理論及技術操作水平對適應醫院的快速發展有明顯差距,技術培訓仍要長期進行,規範化的操作標準的實施更是一項人人蔘與的長期而艱鉅的任務,護理基本技術培訓上更需進一步加強,具體便現在:

①個別年輕護士對操作考核比賽不重視,練習少,在操作考核中表現為操作不熟練,忙亂、順序顛倒。

②考核中體現出平時工作基礎的不紮實,如搶救、應急意識不強,不熟練;操作物品準備不齊;沒有真正把演練當作實際操作等。另外,操作中溝通聲音小,指導、交待注意事項不全等。

三基培訓總結3篇 基礎培訓總結:從新手到專家的三維成長 第2張

第2篇

醫療質量是醫院工作的重中之重,只有加大臨牀、醫技“三基三嚴”理論和操作的培訓考核力度,規範醫療操作程序,才能保證醫療質量,保證醫療安全。20xx年我們根據年初《醫務人員“三基、三嚴”培訓計劃》,以醫學臨牀“三基三嚴”培訓為中心內容,狠抓醫務人員分級培訓工作,尤其是加強住院醫師的在職培訓,為保證醫療質量和提高全院醫務人員的整體素質夯實了基礎。現將20xx年“三基、三嚴”培訓及考核情況總結如下:

我們非常十分重視醫務人員培訓工作,成立了院科兩級培訓考核組織,多層次對全院醫務人員進行培訓與考核。相關職能部門和科室工作人員認真負責,每次培訓工作,從培訓方案的制定到培訓內容的選取,從培訓過程的監督到培訓結果的考核,都認真對待。並將“三基、三嚴”作為大事來抓,嚴格督促落實,考核成績與個人年終考核、職稱晉升、獎金及執業醫師註冊掛鈎,有效地保證了“三基、三嚴”訓練效果。加強了對全體醫務人員進行“三基、三嚴”培訓意義、目的、重要性的宣講教育力度,提高了醫務人員對培訓考核工作重要性的認識和自覺性。“三基、三嚴“培訓覆蓋率:100%,三基考核合格率在100%。

二、根據臨牀工作需要選擇培訓及考核內容,紮實開展三基培訓工作,涵蓋的內容包括:

(一)基礎理論方面:包括與疾病診斷、治療有關的醫學基礎理論。如:生理、病理、藥理學、輸液、輸血的基本理論,常見病的診斷、鑑別診斷和處理原則等基礎理論。

(二)基本知識:包括為疾病診斷、治療的臨牀醫療知識。如:醫療護理診療規範、各種疾病的陽性體徵、各種檢驗標本採集方法。各種藥物的基本成分、使用方法、及適應症等。

(三)基本技能:包括衞技人員應具備的診斷、治療的基本操作技能。和能根據掌握的理論知識和實踐經驗,結合病人的病情,擬定出診斷治療計劃等的思維判斷能力。

(四)法律法規:《執業醫師法》、《醫療事故防範及處理條例》、《病歷管理規定》、《處方書寫規範》等

(五)技能培訓與考核內容:心肺復甦技術、留置針輸液法、休克病人的急救、過敏反應的處理等。

採用職工自學與科室集中培訓兩結合的方式方法。讓醫務人員利用一切空閒時間學習醫學及急診急救基礎知識及新技術、新理論知識。科室利用科主任查房,晨會交班及每週業務學習時間學習新知識,並對急救常用技術採用現場操作演練考核,定期舉行急救模擬演練。

(一)全院培訓由醫療組組織集中授課、臨牀技能培訓等方式,一年來,醫院共組織開展“三基”講座3次,技能培訓4次,全院醫務人員均接受了規範的“三基、三嚴”培訓考試。進一步提高了醫務人員臨牀崗位技能,夯實了基礎醫療質量,整個培訓考核過程計劃周詳,組織有序,考勤嚴格,保證了整個考核結果的客觀、有效。

(二)加強對新入院職工的培訓力度,從源頭上抓好基處醫療質量建設。醫院嚴格按照住院醫師規範化培訓的要求及職工個人專業要求安排新職工科室輪轉。各科室均由培訓、考核小組負責新入科人員的培訓與考核工作,同時相關職能部門加大了對新入崗人員的監督力度,定期組織考核,使新上崗人員能夠紮實有效的掌握基礎知識、基本理論和基本技能,保證了醫療安全。(三)20xx年我院共派出多名醫務人員分別到省、市等地參加各類短期學習班、研討會,對學習回來的醫務人員及時組織全員講座,保證他們學到的新知識、新技術能夠及時傳授給其他醫務人員,保證我院醫療技術水平得到整體的提高。

通過行之有效的“三基、三嚴”訓練與考核,醫務人員的“三基、三嚴”水平和臨牀工作能力有了明顯的提升,全院醫務人員“三基、三嚴”培訓合格率達到100%,醫療質量和醫療安全的核心制度得到有效落實,服務作風更加紮實、嚴謹,病案書寫質量有了明顯的進步,危重病搶救成功率、疾病確診率明顯提高,患者滿意度不斷提升,醫療投訴明顯減少,進一步夯實了醫院的基礎醫療質量,為醫院贏得了良好的社會聲譽。

第3篇

古人説“食為政先、農為邦先”。農業是國民經濟的基礎,是安天下的戰略產業。尤其對於我們這樣一個十幾億人口的大國來説,農業的安全、糧食的安全至關重要,“三農”問題始終是關係黨和人民事業發展的全面性和根本性問題。重視農業、農村、農民問題,是我們黨一貫的戰略思想,黨的xx大以來,我們黨強調要把解決好“三農”問題作為全黨工作的重中之重,統籌城鄉發展,提出“兩個趨向”的重要論斷,制定工業反哺農業、城市支持農村和“多予、少取、放活” 的方針,採取一系列更直接、更有力、更有效的政策措施,財政部門加大了對“三農”的投入。隨着財政支農資金規模的不斷擴大,宣傳支農政策、管好用好資金、促進民主理財、提高使用效益、加強鄉村財政財務精細化管理愈發重要。為此,我縣着力以宣傳財政支農政策為出發點,結合提升農村財會人員專業素質,以多渠道、多種形式圍繞貫徹落實相關財經法規制度開展培訓。

為了加強全縣農村財會人員財政支農政策培訓工作的組織領導,增強各部門之間的溝通協調,縣財政局成立了全縣農村財會人員財政支農政策培訓工作協調領導小組。局長毛華君同志任組長,其他黨組成員任副組長,小組成員由辦公室、綜合股、預算股、國庫股、教科文股、經建股、農業股、社保股、企業外經股、綜改辦、政工股、金融與債務辦、鄉財局主要負責人組成,協調小組辦公室設在鄉鎮財政管理局,負責培訓工作的具體組織實施。

為了推進全縣農村財會人員財政支農政策培訓工作的順利開展,我縣於20xx年4月16日由縣常務副縣長主持召開了各鄉鎮分管財税的常務副鄉鎮長、財政所長及縣局相關股室主要負責人蔘加的關於農村財會人員財政支農政策培訓工作會議,傳達省、市農村財會人員財政支農政策會議精神,部署了我縣農村財會人員財政支農政策培訓工作,縣財政局相關股室和鄉鎮財政所均指定了專人為財政支農政策信息聯絡員,並把農村財會人員財政政策培訓作為鄉鎮財政工作目標管理的一項考核內容之一。

形式多樣的培訓方式,保質保量地開展培訓工作。一是積極開展調研,掌握培訓需求。在對農村財會人員培訓之前,我們深入農村基層調查研究,走訪農村財會人員,摸清了農村財會人員具體情況,同時發放了調查表瞭解到農村財會人員最需要、最貼近工作實際的培訓內容,制定了農村財會人員財政支農政策培訓工作實施方案。二是“請上來,走下去”。20xx年我們取得了市財政局培訓中心的大力支持,我們把村賬鄉代理服務中心主任、代理會計、資金會計、村級會計報賬聯絡員205人先後分三批委託市財政局培訓中心進行培訓,具有豐富理論知識和實踐經驗的老師授課,使學員們受益匪淺,至今仍讚口不絕。“走下去”,對於年齡偏大的村級會計報賬聯絡員,如廣發鄉、蓮荷鄉32個行政村70%的村級會計報賬聯絡員將近70歲左右,不宜舟車勞頓。於是我們按鄉鎮分片,利用鄉鎮中學教室假日集中進行培訓,並帶他們到鄉鎮“村賬鄉代理服務中心”進行實際操練,現教現學,現場解答,體現直觀性、邏輯性和規範性,提高了教學效果。三是鄉村設置了美觀規範的政務公開欄、

對外宣傳欄或便民服務櫥窗,進行宣傳、解答財政支農政策。

近年來,我們不斷加大財政投入力度,堅持免費培訓,開展多層次、多期的全覆蓋的培訓,把全縣農村財會人員財政支農政策培訓工作辦好、抓實。 2019年縣財政撥出專款10萬元,20xx年財政撥出專款15萬元,對全縣村賬鄉代理會計、資金會計和村級報賬員免費進行了分期分批培訓。2019年村級村支兩委換屆,我們將繼續加大財政投入,對全縣村級報賬員以及村支兩委主要幹部進行一次全面培訓,切實鞏固農村財會人員財政支農政策培訓效果。

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