因個人發展原因辭職報告2篇 個人發展，告別職場——辭職報告
本篇文章討論了“因個人發展原因辭職報告”的重要性和如何撰寫一份完整的辭職報告。對於職場中追求個人發展的人來説，適時辭職是一種必要的選擇。通過詳細的辭職報告，可以表達個人的感激之情和對公司的珍視，同時提出自己辭職的原因和未來的發展計劃。在撰寫辭職報告時，清晰簡明的表達才是關鍵。
第1篇
非常感謝領導給予我在貴xx工作的機會以及在這近x年來的指導與幫助！經過近x個月的深思熟慮地思考，我決定辭去我目前在所擔任的職位。
在職期間，給予我很多的學習機會，使我在網絡編輯這個職業積累了更多的技術技能與工作經驗，同時也學到了更多的工作之外的為人處事等做人的道理。在工作期間，工作給予我參加了xx、xx活動等鍛鍊機會，更加豐富了我的人生閲歷。同時，在工作中也遇到過錯誤，給造成了一定的影響，在此深表歉意，但從這些錯誤中，我充分認識自己的不足，進而更嚴格規範工作時的態度。感謝在我任職期間，給我工作成長的空間與機會，對此我深表感激。
談及離職的理由，薪金待遇只是一方面，我現在的薪資和當初進面試時的期望值有了很大的差距。進的前幾個月，對整個平台非常看好，也投入全身心地去做。隨着時間的漸長，的發展前景與我的職業規劃有衝突。讓我感覺到我現有的工作水平與能力，很不適合在貴繼續做下去。無論我負責過哪個頻道，總體感覺我創造的xx遠遠不能滿足一個xx頻道的發展需求。這或許和我職業素養和行業知識的缺乏有關。並不是我否認的前景，只是我在這樣平台下不能繼續做下去。適者生存，不適者淘汰，選擇離職，或許是我最好的選擇。我理想目標中xx內容建設與現有的發展並不相同，達不到我個人職業規劃理想的`預期值。
鑑於上述原因，我向提出辭職申請，並希望能與x月x日正式離職，在離職之前會按正常手續做好頻道上交換工作。希望能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准。
第2篇
在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。現在的發展需要大家竭盡全力，但我個人想謀求其他發展，由於我個人原因的影響，無法為做出更大的貢獻。因此請求允許辭職。
當前正處於快速發展的階段，同事都是鬥志昂揚，壯志滿懷，在工作的這段時間裏，更是受到了領導及同志無盡的關心和幫助，由於我個人原因不能繼續同你們共同奮鬥下去，對此感覺非常遺憾。
按照勞動法的相關規定提前xx天遞交辭呈，本人在x月x日申請離職。請領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。以便避免本人離職後工作銜接上出現問題，給的工作造成不便。由於本人不能繼續為貢獻力量，對此向一直關心和支持我的領導表示歉意，但同時也希望能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。
感謝諸位對我在期間給予的信任和支持，並祝領導及所有同事、朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！祝的明天更加輝煌。
