國小班主任演講稿4篇 致未來的領袖:國小班主任的心聲

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本文圍繞着國小班主任演講稿展開討論,旨在探討班主任如何通過演講來激勵和引導學生。作為國小教育的重要一環,班主任在演講中扮演着關鍵的角色,既是學生學習的指導者,也是情感交流的依靠。本文將深入探討班主任演講的重要性和技巧,為廣大班主任提供有益的啟示和建議。

國小班主任演講稿4篇 致未來的領袖:國小班主任的心聲

第1篇

在我記憶深處仍然記得當初剛來xxxx實驗國小時的心情,激動、好奇和緊張。一轉眼兩年過去了,不知道是總把自己當孩子看呢,還是心態好的緣故,我當初的心情未變,還覺着自己是剛上崗的新教師。抱着這份心情我競聘班主任的職務是忐忑的。

去年三(1)班的所有集體榮譽並不是我一個人的功勞,有同學們的全力以赴,有王生才老師的精心指導,有領導們的勉勵鼓舞。要搞好教育,是要做“孩子王”,本學期如果我能得到領導和各位教師的認可,有幸被聘為班主任,我將做到以下三點:

1、適應學生成長成材規律。知彼知己,百戰不殆。戰爭如此,教學同樣如此。給孩子幸福的童年,讓孩子健康的成長,是班主任的重要職責。只有進入孩子的世界,才能掌握他們的所思所想所求。我將利用自己年輕的心態,與孩子們打成一片,給他們創造一個愉悦的學習環境和自由成長的空間。

2、發揮學生自主自立能力。去年什麼事我總是親力親為,忙的風風火火,不信任學生既累壞了自己,也磨滅了學生的能力。今後,我將發揮班幹部的作用,逐步提高學生的自我管理能力,實現班級管理與學生髮展的“雙贏”。

3、提高自我教育教學水平。向書本學,向同事學,通過虛心學習,彌補自身不足,在傳承發揚“行知精神”中,形成自己的特色和風格。

假如我能得到大家的信任與支持,成為競爭中的“紅花”,我準會受寵不驚看花開,假如不成,我會依然做一片真誠的“綠葉”, 為我們學校更加繁榮的明天而努力,謝謝!

國小班主任演講稿4篇 致未來的領袖:國小班主任的心聲 第2張

第2篇

著名作家雨果説過“花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因為葉的事業是平凡而謙遜的”。“十年樹木,百年樹人”踏上三尺講台,也就意味着踏上了美好的“育人之旅”,教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托着鮮花的嬌豔,那怎樣才能做好襯托工作呢?我發現尊重學生,熱愛學生,公平公正地對待每一個學生,用實際行動去呵護心靈,是教師應具體的基本素質。

剛剛工作我就接任了四年級的班主任,沒有經驗的我認為班主任工作很簡單,只要讓班級的學生不出現意外就可以了,然而一件小事改變了我,一個平時調皮,搗蛋的男孩在課間活動時,把一個老實的孩子撞傷了,我不管三七二十一地把他叫到辦公室從他在班級裏的表現到學校的規定、班級的紀律,一句接着一句,説了十幾分鍾,他一直低着頭,一言不發。可當我抬頭看到他眼角泛起的淚花時,不知為什麼,我的心突然停了一拍,放下心裏的焦急,我輕聲對他説:“老師不是要罵你,可是你的行為實在很危險,你們都是一個班級的同學,你年齡比他們大,個子也比他們高,同學之間為什麼就不能互相忍讓,互相團結呢?”他停了一會兒,小聲説了一句:“我們沒有發生什麼衝突,我看他胳膊被撞傷了,我把他送醫院去包紮的。”我有些迷惑,繼續詢問下去,原來是他看到了那個同學不小心,胳膊撞到了窗户的玻璃上,流了血,他媽媽在醫院工作,看到這個情況,他沒有猶豫地把那個受傷地同學送到了醫院去包紮,讓另一個同學報告給我,聽了他的解釋,我一時間無言以對。原來是那個向我報告的孩子沒有表達清楚,使我誤會了眼前這個平時調皮搗蛋而又是如此心細的孩子,我感到很內疚,由於自己對學生的偏見而深深傷害了學生幼小的心靈,這件事已過去很久,可一直令我無法釋懷。很多時候,我們基於自己的生活經歷,教育經驗,思維方式,總能很快的發現學生的不足,常常在自己的心裏給學生的下了“定義”,而忽略了學生的內心世界,從此,我養成了一個習慣,不管學生犯了什麼錯,到我這裏來,首先要問的第一句話便是“為什麼?”我不斷的提醒自己——多問一句話,多等一會兒。因為不管是教書還是育人都要我們用愛去耕耘,無論發生什麼事情,都要讓自己的心情沉澱下來,先讓學生把話説完再做出判斷。這樣,就可以避免很多工作中的失誤和遺憾了。

我們班還有個學生王喜龍,他是個機靈鬼,腦瓜子聰明,可就是調皮。上課不專心聽講,好動、又好講話,攪得“四鄰”都不得安。,他鄰桌的同學經常要求我給他們調位,原因是他經常踢他們的板凳,拽他們的頭髮,還找他們説話,害得他們挨老師的批評。總之一説起這個學生,幾位科任老師都感到頭痛。一開始,我也從心裏討厭這個學生,每節課都要批評他,有時罰他站着聽課。適得其反,我越是批評他,他就越發得不可理喻,好像是存心跟我作對,有時還頂撞我。我就覺得我得變換一下方式,我決定不與他針鋒相對,採取緩和的策略。我每天上課都特別注意他,只要他上課走神,我就讓他回答問題,他回答出來我就表揚他,回答不出來,我也不責備他,還請他坐下。慢慢的,他摸清了這個規律,上課也能約束自己了,也不太走神了。從他的眼神中,我看到了他渴望進步的願望,實際上他已經進步了。所以我認為:孩子接受教育的過程也是一個人格完善的過程,老師給予他們的不僅僅是知識,還要教會他們怎樣做人。孩子有了錯,老師要心懷寬容,慈祥的目光,温柔的笑容,親切的言語,善意的批評,這些往往比聲色具厲的嚴格,更能貼近他們的心田。

面對一個個正在成長和發展的孩子,作為教師,不僅要擔負起傳道,授業,解惑的重任,更要塑造學生美麗的心靈,良好的人格。要善於發現學生的每一個閃光點,關注學生成長中的每一點進步,尊重學生的個性差異,尤其對那些平日裏調皮搗蛋的孩子,不能冷眼相待,要以誠相待,給他們以心靈的呵護。如果教師缺乏最起碼的師德,耽誤的不僅是一兩個孩子,很可能是社會的希望,祖國的未來。面對如此重任,我們怎能不將師德牢記,做到對學生負責,對社會負責,對祖國的未來負責呢?老師們,讓我們用愛心去鑄造崇高的師魂,譜寫教育的新篇章吧。

第3篇

大家好!今天共聚一堂,來交流我們做班主任的心得,就我自己而言,對班主任的工作感觸還是很深的,雖然不是第一次做班主任,但是在工作中還是常常會感到迷茫,也許真的教無定法,人只有在不斷的摸索中才會不斷完善,我覺得班級管理工作,沒有絕對的對錯,只要是適合自己班級的,對學生們有幫助的,就是好的。

如果讓我給自己打分的話,我想是80分吧。我想創建的是和諧、民主、團結、上進、温馨的班集體,我們六(2)班雖然還沒有完全達到這個目標,但是我非常愛我們這個集體,學生們有時會調皮,會犯錯,會惹我生氣,但他們畢竟是孩子,他們的骨子裏是善良的,他們會在關鍵的時候擰成一股繩,會在關鍵的時候給我感動,讓我感到這個集體是多麼的温暖!就像一個家裏,有爭執,有不和,有過笑,有過淚,但這都會過去,他們仍然會相親相愛。這是我靜下來思索我班主任的工作時所感悟到的,平時我沒有這樣想。

可能是因為六年級的課業重了,我越來越覺得我考慮的問題簡單化了,尤其是這學期以來,忙着趕課,在班級管理方面沒有創新,所以班裏的工作沒有很大的突破。我感到很慚愧,我正在計劃在最後的兩個月裏如何管理我們的班級,希望聽了大家的發言後能讓我有所啟發。説了這麼多感悟,現在開始切入正題。

我做教師的原則是:課上是嚴師,課下是朋友。我一直是這樣做的,我的目的是給學生親近感,讓他們先從喜歡我這個朋友開始,進而喜歡聽我的課,我覺得挺好,不過,本來應該可以更好的,可是我做得不夠完美,因為有時候因為學習的壓力或者外界的干擾,我就會迷失自己,忘了是他們的朋友,就非常厲害的給他們造成了一些壓力,所以他們對我是又愛又怕,學生都是這樣評價我的,課下的時候特幽默,就像他們的大姐姐,什麼都説,但課上發起脾氣來,絲毫不講情面,讓人恐懼,我最不想讓學生怕我,可是他們還是怕我,我覺得這點不好,我一直希望他們是因為喜歡我,而願意努力,而不是因為怕我,但我沒有做到這一點,説明我還不是一個好班主任,我所給予他們的愛還不夠.

(2)制定自己的班級管理制度,採用積分制,約束同學們的行為;

(3)每週週會,民主大評選,比如:課堂活躍星,文明守紀性等等;

(5)建立學習小組,組長代替老師管理組員.當然還有很多細節的東西,我就不再一一介紹了,我想大家應該都比我做得更好,各班都有各班的特點,我覺得真的還有很多不完善的地方,相信聽了大家的發言,一定會受益匪淺的.最後我還想向各位請教一個問題,究竟什麼樣的課堂才是最好的課堂?前陣兒我很犯愁,現在因為天氣熱了吧,同學們都特別容易犯困,我的課堂上異常沉悶,我很苦惱,就私下找了些同學瞭解情況,他們説因為在我的課上不敢説話,有的差生不會聽不進去,也不敢説話,做小動作,在那兒呆呆的,就容易犯困,他們建議我,課上多讓他們放鬆一些,我試了,果然靈,我是講課時,不時給他們説些笑話,他們情緒高漲,膽子也大起來,不再犯困了,發言積極了,可是這樣的代價是課堂上顯得有些亂,也許他們並不是在亂,而是討論問題,或是爭先搶答,這樣的課堂我們到底要不要支持呢?我觀察了一下,班裏特別遵守紀律的同學,成績都不是太好,因為他們的思維不活躍,反而這些愛説的同學,常常會口出名句,學能致用。

第4篇

“愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是好人,而愛別人不愛的孩子才是教師的崇高境界。”那些在學習、思想、行為等方面存在一定偏差的學生,我們稱之為“問題學生”。他們往往被忽視、被冷落,殊不知,學生看起來最不值得愛的時候,恰恰是學生最需要愛的時候;殊不知,錯過學生的一個教育機會,沒準就錯過學生的一輩子。 “問題學生”同樣擁有一顆真誠純潔的心靈,也有被尊重被賞識的願望。對“問題學生”只有誠摯的師愛,才能填補他們心理的缺陷,消除他們心理的障礙。

愛學生就要了解學生,包括對學生的身體狀況、家庭情況、知識基礎、學習成績、興趣愛好、性格氣質、交友情況、喜怒哀樂的深刻了解。這是做好班級管工作、避免教育盲點、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、提高教育教學質量的必要條件。而瞭解學生從瞭解學生家庭開始。父母的年齡、職業、家庭住址、生活狀況,做到了如指掌。接着就要了解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什麼毛病,需不需要照顧;瞭解孩子的學前教育情況,以便因材施教。為了瞭解學生我經常和他們在一起和他們説説話,在閒談過程中瞭解他們的基本情況。經過一段時間的瞭解,知道了許多。

在一個班集體中,總有一些這樣的學生:他們彷彿就是空氣——存在着,但沒人察覺得到——他們的內心深處還不止於一個“孤獨”能夠言表。當我們習慣於“抓兩頭,帶中間”的思維模式的時候,這“中間”的一羣幾乎就邊緣化了。

我班有一個叫小琳的小女孩兒,她是一個很拘謹懂事的小姑娘。每次見面,她總會跑過來,很規矩又禮貌地叫我一聲:“老師好。”聲音輕輕的,然後又很快地走開了。刻板得似乎缺少了生氣,同時顯示着一些很傳統的家庭教養。

她性格內向,整天就坐在自己的位子上,下課了也不喜歡出去玩,剛開始我也沒太在意,一天,我無意中發現她正在本子上畫着什麼,於是就悄悄的走了過去,“哇!真漂亮!這是你自己想着畫的嗎?”突然聽到有人説話,小琳嚇了一跳,筆尖抖了一下,畫歪了。回頭一看是我,怯生生的説:“是的。”“你的想象力可真豐富,學過畫畫嗎?”“沒有!”“很喜歡畫畫是嗎?”“因為沒有小朋友和我玩,自己就瞎畫畫。”

自從發現小琳的畫畫天賦超與常人,我特意在班會課上表揚了她,並展示了她的部分作品,同學們一致推選她為美術課代表。她不好意思的低下了頭笑了。

可是,在以後的日子裏,她的情況依然沒有改變多少。下課了除了上廁所就是坐在位子上畫畫。我問她為什麼不出去和小朋友玩啊。她卻告訴我説和他們在一起沒話可説,還不如畫畫。

這是一個性格內向的孩子,羣體意識不是太強。在家裏,家長也沒有注意培養她與他人交流的能力,而且,在她所居住的村子,同齡的孩子很少,她是屬於典型的“圈養”。這種生活,使她的交往能力不足,不能很快地融入集體,現在想起來,在學校裏,她也似乎沒有朋友,上學和放學都是她爺爺接送的,所以,她經常和爺爺生活在一起。這些原因使她常常會感覺心靈的孤單。

我開始反思她的孤獨感了。班級向一個大家庭,孩子大部分時間生活在其中,然而在五十多個孩子的羣體中還是感到孤單?我深感到一個班級集體的心理氛圍對孩子的成長是至關重要的。因此我要儘可能地創建和諧,讓孩子在健康舒暢的氛圍中,通過多種多樣的人際交往活動健康發展。同時,我又找到家長,與家長共同商量解決的辦法,最後達成共識,我們要多鼓勵孩子學會勇敢地與人交往,在家時,多給孩子創造外出與人接觸的機會,最好,能和小夥伴一起玩兒。在學校,老師多鼓勵孩子與小夥伴交往,另外,我還專門安排她一些事情讓她做,比如讓她檢查作業,叫同學畫畫等等,增強和培養她的自信心,漸漸的我看到她的一些細微的變化,她變得愛笑了,有時也和同學談論着什麼,她還會找一些機會,主動去和同學交往。看到她的進步,我感到非常高興,我相信,在我們大家的共同努力下,她會變得更加可愛。

師愛是教育的“潤滑劑”,是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關心、幫助學生,做學生的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂於接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個學生。學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛;活潑的要愛,文靜踏實的要愛,內向拘謹的更要愛;“金鳳凰”要愛,“醜小鴨”同樣也要愛。

我們班上有一個女生叫小薇,膽子很小,有一次我在指導學生寫字,當我走到第二組中間時突然聞到了一股臭味,還以為是哪個學生放了個屁,沒在意。就去另外一組了。這是下課鈴響了,我走出了教室,還沒進辦公室呢,就聽見有同學報告,説小薇把屎拉褲子裏了。我當時就愣住了,心想都二年級了怎麼還把屎拉褲子,弄的教室裏臭烘烘的。把小薇叫了出來問她怎麼回事,為什麼不去廁所?她支支吾吾半天才説,原來是夜裏受涼了拉肚子,還沒來及喊就拉了。我看她一副難受的樣子,就帶她去了廁所,又燒了熱水幫她清洗。然後又向同事借了褲子給她穿。放學回到家細細的媽媽發現女兒的褲子換了,很納悶,當他知道事情的真相後很感動,第二天特地來學校感謝我。

尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位,但在人格上應該是平等的,這就是要求教師不能盛氣凌人,更不能利用教師的地位和權力污辱學生;理解學生要從青少年的心理髮展特點出發,理解他們的要求和想法,理解他們幼稚和天真;信任學生要信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛鍊,在磨練中成長。只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生依賴感。

批評是一種教育手段,寬容也是一種教育手段,並且有時是很有效的教育手段。

一天早晨,我剛進校園,老遠就看到值日生與同伴們談笑風生呢。一進教室門,就看見課桌椅七扭八歪的,地面雜物也不少,只有兩名同學正忙着補寫作業,根本找不到值日生的蹤影。我心想:值日生也太不負責任了,我不來,他們就不值日了!我真是氣壞了,滿腔怒火不斷往上湧。我緊繃着臉,陰沉地走到她們身旁。其中機靈的一個抬起一雙驚恐的眼,不知該怎樣承受我那一噴即出的烈焰。望着那張純真的小臉,我忽然震撼了,人無完人,孰能無過。孩子們是純潔無暇的,他們的心如水晶般的透明,他們會犯錯,但他們是無心的呀!他們正如一株小苗,需要愛的澆灌!我的潛意識告訴我,應該用寬大的胸懷去接受孩子,讓孩子們在愛的海洋中受到潛移默化的感化和啟迪,從而塑造孩子們的靈魂。怒火在我心中漸漸熄滅,一個寬容的微笑浮上我的臉頰。“你們能幫老師一個忙嗎?”“幫什麼,老師?”“回教室就知道了!”“好!”她們愉快地答應了。

走進教室,她們一下就明白了。“老師,剛才同學都在座位上做作業,沒法做值日,我們就決定先出去玩一會。”我微笑着説:“老師沒有批評你們啊!老師只想告訴你們,沒有做不了的事,只有不願做的事。現在,我們一起來做值日,好嗎?”“嗯!”她們使勁地點了點頭,麻利地各自做值日去了。

老師的豁達、寬容能感化學生,促其內疚,這比批評、訓斥的作用要大得多。一場疾風化作了細雨灑向了孩子的心田。是啊,疾風雖烈,卻空有折物之能事;細雨綿綿,才能潤物無聲。在新世紀的花圃裏,只有疾風化雨,才能使我們的花朵競相盛開,綻放出它最美麗的光彩。

愛學生要深入地愛,愛學生要理智地愛。就是要嚴格要求學生,對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。師愛既藴含着強烈的情感色彩,又表現出深刻的理智,不僅着眼於學生目前的得失和苦樂,更注重學生未來的發展和前途。

作為教育工作者,作為班主任應以賞識的眼光和心態看待每一個學生和每一個孩子,使他們找到好孩子的感覺。也正由 於有了老師對他的信任、尊重、理解、激勵、寬容和提醒,才使他找回了自信。讓每一個學生都健康向上地成長、快樂地學習。

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