財務自查自糾報告10篇 財務自查自糾:一次追求卓越的自我審視

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本文將重點介紹財務自查自糾報告的重要性和作用。財務自查自糾是一種有效的內部控制措施,通過對企業財務運作進行全面檢查和糾正,幫助企業及時發現並糾正財務漏洞和不規範行為,提高財務管理水平,確保企業經營健康有序。隨着企業財務風險的不斷增加,財務自查自糾報告正扮演着越來越重要的角色。

財務自查自糾報告10篇 財務自查自糾:一次追求卓越的自我審視

第1篇

為了加強財務管理,規範和加強財會工作,我校高度重視,及時召開了校委會,把學校財務、總務、後勤、工會及班主任相關人員,召集起來,進行學習、座談,對學校近幾年財務財務管理工作進行了認真自查。現報告於下:

一、為了切實加強自查工作力度,確保相關人員及時到位,我校成立了財務管理自查工作領導小組。校長包海淵任組長,學校管財務總務李新興為副組長,報帳員李豔紅,教師代表鄭靜明為成員。

二、我校根據縣財政局、教育局的有關要求和學校實際編制了學校收支預算,學校一些重大收支,事前都要開校委會,事後進行常規公示;學校每年在教代會上都要作財務報告,並要在教代會上都獲得通過。

三、我校嚴格執行收費政策,免收學生雜費、課本費。按文件只收空白作業本費,其標準向社會公示。在我校收費中,沒有一起強制性要求學生購買教輔材料的行為。嚴格按照國家政策及上級單位要求,實施並落實,無任何亂收費情況。

四、學校嚴格加強預算內,所收學生作業本費全額繳入預算外。嚴格實行“收支兩條線”管理。

五、我校嚴格執行國家規定的開支範圍及標準。各項支出均按實際發生數列支,無虛列虛報,無白條作為報銷憑證。對於大額款項支出,均要經過經辦人、證明人簽字,對於涉及基建等項目的支出,都附有合同、結算表和其他相關材料。

六、我校無私設“小金庫”和“帳外帳”等違規行為。學校各項經費支出,都嚴格遵守各項財經紀律和財務制度,無亂之濫用和鋪張浪費等現象。

七、學校對於學校的資產增減,都做了較好的登記,做到出入有據。建立了資產的購置、驗收、保管、使用、交接、維修等後勤管理制度。每年年底定期進行資產清查。做到了賬賬相符、賬卡相符、賬物相符。

八、我校按照上級有關規定,做好對困難住宿生的生活補助的申請、審核、公示等工作,生活補助全額發放給家長。

財務自查自糾報告10篇 財務自查自糾:一次追求卓越的自我審視 第2張

第2篇

為了進一步加強學校財務管理,規範財務行為,提高財經使用效益,完善財務監督,充分發揮財務工作在學校教育教學工作中的重要作用,促進學校工作能更好更快地開展。按照上級要求,我校成立了財務自查自糾領導小組,在本校內開展了財務自查自糾活動,具體做法如下:

1、制定實施方案,學校成立了自查自糾領導小組,召開“財務規範化檢查”活動會議。會議研究“財務規範化管理”活動的開展,做到責任到人,明確要求。

2、宣傳發動。完小校長組織領導小組成員認真學習中心校關於“財金管理制度”的有關文件精神,開展以“財務規範化檢查”為主題的專題會,使每個小組成員明確“財務規範化檢查”活動的目的、意義、內容和要求,提高思想認識,積極自覺地參與活動。

1、自查自糾。學校認真對照中心校財務工作會議要求及10個重點問題,全面、客觀地分析現狀,認真開展自查自糾,撰寫自查報告。

2、重點整改。學校根據督導檢查的結果,針對還存在的問題,分析原因,制定整改方案,完善整改措施,落實整改責任,切實解決實際問題。

按照上級規定,學校按要求通過深入自查,學校財務管理均按照國家有關財經法規來執行,做到了收入、支出全部納入中心校統一核算,沒有侵佔、截留國家和單位收入,沒有單獨帳户,更未設任何形式的“小金庫”。具體體現如下:

1、按照上級財務管理的有關政策和法規,學校有嚴格的財務及財產管理制度,並做到了責任到人,落實到位,沒有違規操作的現象。

2、收費方面,除按照上級規定的最的低標準:收取學前班學生每人每學期200元的保育費外,對“九義”教育的學生,不但沒有收過任何費用,而且還將國家下撥的“三免一補”中的文具費及時、足額的發放到每個學生手中。

3、嚴格按照財政局、教育局的有關要求和學校實際進行了學校收支預算,因學校需要而購置或使用的,都要通過校委會決定並報請中心校領導審查通過。對於重大資產購買或是涉及基建項目的支出,都附有合同、結算表及相關材料。

4、嚴格執行支出審批制度,所有大額支出都事前召開了教代會通過後,方可開展工作,學校每年在教代會或是全體教師會上都作了財務報告,並獲得了通過,接受財經審查小組的監督。

5、學校嚴格加強預算內資金的管理。預算收入全額繳入財政專户,嚴格執行了“一票三證”,“收支兩條線”,所有款項沒有出現公款私存的現象。

6、學校能做到帳目清晰,手續齊全。均無私設“小金庫”和公款私存等違規現象。

7、學校各項經費支出,都嚴格遵守各項財經紀律和財務制度,無亂支濫用和鋪張浪費等現象。

通過工作組認真細緻的清理檢查,目前雖然尚未發現違規違紀的現象,但通過清理檢查,進一步加強了我校財務規範化管理,嚴肅了財經紀律,加強了對學校領導幹部及財務管理人員的法制教育,強化了財務監管職能,確保了各項資金收支合法,做到用之有據,查之有憑,使用更加科學、規範。

作為一名財務人員,在今後的工作中,我將會進一步完善相關財務制度,全面分析和總結財務管理中存在的問題,並認真做好整改,力爭做到自己經手的各項賬目日日清、月月清,進一步規範財務管理,完善財務工作。

第3篇

我委根據文件精神,從12月上旬起,結合本單位的實際情況,對本單位會計基礎工作情況進行了認真的自查,現就自查情況報告如下:

在財務工作過程中,本單位嚴格按照《會計法》的規定,依法設置會計賬簿,並保證其真實完整,根據本單位實際發生的業務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告,

財務工作自查報告。嚴格執行國家有關財務法規,所發生的各項業務事項均在依法設置的會計賬簿上統一登記、核算,依據國家統一的會計制度的規定進行會計核算,確保數據真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規和重點支出需要,既體現實際工作需要,又考慮財力可能,根據辦公室各項工作任務,在財力可能的情況下,有保有壓,確保重點,統籌安排,合理支出。

根據本單位工作實際,在建立並實施內部監督和控制制度過程中,制定了《財產管理制度》。建立和完善各項制度的`同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規章制度,有效地實施了內部監督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發生,達到了以下三點要求:

1、明確了記賬人員與審批人員、經辦人員的職責權限,使其相互分離、相互制約,以明確責任,防止舞弊,各項業務事項得以有序進行。

2、明確了財務收支審批程序和審批人的權限和責任,規範了各項資金的使用,提高了資金使用效益。

3、明確經費支出的範圍和開支標準,採取各種有效措施控制經費開支,杜絕了浪費現象的發生。

為了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府採購程序進行採購,並根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,通過建立健全制度,會計人員對各項財物、款項的增減變動和結存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關財物、款項的結存數同實存數一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證,原始憑證的核對,保證賬賬相符。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規問題。

通過自查,我委在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,在實施內部監督制度和內部控制制度時,還未能完全達到《會計法》所規定的要求,預算管理制度、財務分析制度、稽核制度尚未建立健全,今後要進一步完善這方面的制度,實行更有力的措施,力求將這方面的工作做得更好。

第4篇

根據大足縣財政局《關於開展20xx年度行政事業單位財務會計管理情況檢查的通知》(渝財監督[20xx]18號)的文件精神,我校高度重視,為嚴肅財經紀律,加強學校財務會計管理,提高教育經費的使用效率。由校長李遠志牽頭,對我校20xx—20xx年財務會計管理工作進行了認真的自查,現將自查情況彙報如下:

我校配有兼職財務人員1人,設立報賬員崗位,由大足縣財政核算中心統一管理。報賬人員取得重慶市會計人員從業資格證書,具有一定的專業理論素養和較強業務能力,嚴格按照有關財經規定程序報賬,經費使用合理,報表準確、及時,數據真實。

我校財務管理制度健全,制定了健全的固定資產管理制度,對固定資產的購置、領用、處置、報廢等工作程序作了明確的規定。建有《報賬員管理制度》《現金管理制度》《財務管理制度》等制度,並做到制度上牆。

單位賬簿會計科目和會計賬簿設置合理、完備,會計賬簿、財務報表信息真實,賬表之間、賬賬之間、賬簿與憑證之間對應真實。會計往來科目、會計結餘科目真實,單位不存在將收支計入往來賬核算問題。沒有在工資科目之外核算單位職工工資福利性支出,嚴格規範津補貼政策,我校從沒有在規範津補貼的範圍之外發教師的其它補貼。

學校收入主要是財政撥款及事業收入,嚴格執行“收支兩條線”管理,嚴格杜絕“小金庫”及“賬外賬”等違規行為,嚴格執行收費管理制度公開收費項目,公開收費標準,統一使用財政部門印製的收費(收款)票據。經過學校自查,未發現自立收費項目、提高收費標準現象。學校的捐贈收入等收取完畢後全額上繳財政部門非税系統。

學校各項支出均按實際發生數列支,無虛列虛報,無白條作為報銷憑證。對於大額款項支出,均要經過經辦人、證明人簽字,對於涉及基建等項目的支出,都附有合同、驗收報告和其他相關材料。嚴格按照審批制度,購買執行先審批後辦理的制度,報銷環節要求領導簽字核准,各項支出據實列支。嚴格執行政府採購制度,重大事項須通過全體行政會通過,嚴格執行“一支筆”審批制度。經過學校自查,經費支出合理,不存在上級行政支出轉至單位列支現象的發生;單位培訓費支出,教導處有培訓方案,每次培訓經費的列支都有相關培訓文件和依據,差旅費的報銷依據《大足縣行政事業單位旅差費的管理辦法》進行實施,報銷憑證附件合規、合法、完備;單位按規定提取住房公積金和工會經費。

學校設立了專門的固定資產管理人員,建立健全資產的購置、驗收、保管等內部制度,建立學校固定資產管理台帳,定期組織資產清查並及時和主辦會計對賬,報廢及毀損的固定資產及時上報。嚴格管理資產,未發現有學校固定資產對外出租、出借的情況,安全防護措施較好,做好了防火、防盜、防爆、防潮、防塵、防鏽、防蛀等工作。

此次自查工作中學校領導高度重視,通過自查工作的開展充分認識到財務管理工作的重要性,今後我們要規範基礎管理,強化經費監督,深化服務內涵,紮紮實實地把財務會計管理的各項工作落到實處。

第5篇

在司法廳召開監管安全通報會,監獄發生監管安全事故及監獄成立安全檢查小組,開展安全工作自查自糾活動之時,我財務部用心響應安全工作的號召,認真學習活動精神,從監內發生的“4、2”事件中吸取教訓,認真貫徹執行安全工作自查自糾活動,強化科內全體民警幹部的安全防範意識。

財務部認真對待安全工作自查自糾活動,組織全科民警幹部學習此次活動精神,以提高科內民警對安全工作重要性的認識,同時針對自查自糾資料,結合財務部工作的特點,進行自我檢查,以求及時糾正安全生產工作中的不足及問題,並要求全體民警在進行自查自糾的同時對監獄安全工作提出意見和推薦,使自查自糾活動落實到實處,不流於形式。

在自查自糾活動中我們發現財務部的全體民警是一支各項素質較高的隊伍。在隊伍建設方面,認真執行黨的監獄工作政策,嚴格依法執法,各崗位上的民警工作事業心、職責感強,每位民警各施其職,各盡其能,認真遵守工作紀律和工作規範,提高單位時間工作效率,相互配合,相互制約,確保財務工作的正常有序,合理公正,保證監獄財產物資及經濟資料的安全,較好的履行了財務部門的各項職能。

安全工作警鐘應當長鳴,我們每位民警的安全防範意識不應隨着安全工作自查自糾活動的結束而逐漸減弱,我們就應深刻認識監獄安全工作面臨的嚴峻形勢,時刻持續清醒的頭腦,從各監獄系統及監內發生的安全事故中吸取教訓,總結經驗,避免僥倖心理,定期開展安全工作教育及宣傳,時刻提醒全體民警安全的重要性,從思想上強化安全意識;財務部雖然不直接從事安全生產工作,但基建辦規劃設計的監獄圍牆、禁閉室和會見樓正在動工建造,我們也應當引起重視,檢查施工現場的安全工作是否到位,以確保施工安全和監管安全,為工程的順利完工儘自己的一份職責。

安全工作涉及到每位民警的切身利益,我們應當結合安全自查活動中的民警廉潔自律方面的檢查資料進行檢查及互查,切實充分開展安全工作自查自糾活動,我們財務部也將在原有工作的基礎上以更嚴格的要求對待自己的工作,熱愛自己的工作,使財務工作更好的開展。

第6篇

為貫徹橋區教育局《橋區教育系統財務管理辦法》和中心校會議的精神,加強學校財務管理,提高教育經費使用效率。我校進行了認真的自查,現將檢查情況報告如下:

1、學校沒有專門的財務辦公室,由一名教師兼職,任財務報賬員,財務資料櫃1個。

2、校長經常詢問財務運行情況和聽取財務工作彙報,及時調整財務支出。

3、財務報賬員認真地學習專業理論知識,虛心地請教有經驗的專門財務人員,能按照《財務管理制度》的有關規定記賬,會計科目使用合理,平時報表準確、及時,數據真實。

1、學校嚴格執行教育主管部門公開收費項目,公開收費標準,每學期教育局發的《學校收費項目及標準一覽表》張貼於校門口,接受師生和學生家長的監督;三統一,統一收費項目,統一收費標準,統一使用財政部門印製的收費(收款)票據。經過學校自查,未發現自立收費項目、提高收費標準現象。

2、學校收入管理情況:學校收入靠財政撥款,嚴格執行收支兩條線管理,沒有私設“小金庫”的違法行為。

三、加強資金的管理,保證學校正常運行

1、每季度將收取的資金及時全額存入核算中心的賬户上。堅決杜絕坐收坐支,嚴格執行了“收支兩條線”。

2、學校成立了理財小組,稽核小組定期檢驗監督財務運行情況,大項支出經開會研究決定。

1、制定了健全的固定資產管理制度,對固定資產的購置工作程序作了明確的規定。

2、所有固定資產全部按要求建檔建冊,並進行登記,款物相符,登記準確無誤,沒有造成固定資產流失。

此次自查工作中學校高度重視,我校通過自查充分認識到財務管理工作的重要性,今後我們要規範基礎管理,強化經費監督力度。如發現問題,我校將及時改正並上報上級主管部門,真正做到把工作落到實處。

第7篇

眾所周知,依法辦事是做好工會財務管理工作的前提條件,在平時的財務管理工作中,學會依法辦事,建立和健全工會的財務管理制度。而工會主席、工會委員和工會經濟審查小組都要各自具有明確的工作職責,這樣才能共同管好用好工會經費。並要做到以下三點:

一、有嚴格的經費使用審批手續和定期的經濟審查工作。

二、經費使用有預算有計劃,經費主要用在為職工辦實事上。

三、同時嚴格法律法規,積極做好行政撥繳經費的管理,並按時足額向上級工會上繳工會經費。當前,隨着我市各區、縣工會及開發區工會的經費收入實現了持續穩定增長,如何管好、用好工會經費則顯得尤為重要。現就我縣工會財務管理中出現的問題,進行以下自查報告。

我市工會所轄13個區縣和3個開發區工會。近年來,各區、縣工會在加強財務管理工作方面進行了一些有益的探索,取得了一定成效,但也存在一些問題,主要表現在:區、縣財政劃撥工會經費尚未全部到位;部分區、縣工會財務預算管理粗放、預算約束不強、配套制度還不完善;鄉鎮、街道、社區及新建企業工會會計基礎工作薄弱等。這些問題與市場經濟形勢下工會工作的發展不相適應,其弊端日漸凸顯,亟待改善和加強。

目前在我市十三個區、縣工會中,城三區及雁塔區工會財政劃撥工會經費相對解決得較好,其他區、縣或只解決區、縣工會機關人員的工會經費或定額劃撥經費,與足額劃撥相差甚遠,臨潼區及3個開發區至今尚未解決。

税務代收工會經費後,各區、縣及開發區工會的建會率及工會經費收繳率與以往相比有了大幅度提高,但仍然存在經費收繳空白點。據調查顯示,碑林區工會所屬基層單位已成立工會的有4000多家,而繳經費的只有1600多家,不到40%;雁塔區工會所屬基層單位已成立工會的有多家,而繳經費的單位只有600多家,也只達到30%。

有的區、縣多年來沒有制訂相關的財務制度,有的區、縣財務制度制訂的不全面、財務報銷及審批制度不明確,尤其缺少預決算管理制度,直接導致了經費支出隨意性大。決算情況表明,有的區、縣工會行政費、工會業務費超支達200%,有的經費支出不足預算的5%。有的開發區工會會計、出納一人擔任,不符合會計核算規定,財務管理基礎薄弱。

有的區、縣審批報銷程序中沒有會計人員審核,經辦人直接讓領導簽字報銷,待會計人員作賬時發現問題,為時已晚。還有一些財務人員審核把關不嚴,存在白條報賬及無效票據報賬的現象。有的未嚴格執行現金管理規定,支出時超限額使用現金,發放物品未附發放明細單。

我市區、縣工會有181個鄉鎮、街道工會,單獨建立工會賬户的單位很少,總體上不足10%,工會獨立管理經費的要求落實得不好。地税代收後,工會組織迅猛發展,但也存在集中建會、突擊建會的情況。有的區、縣工會審批工會組織不規範,2-3人就成立單獨的工會委員會,有的將49個單位組成一個聯合會,這些單位既不在一個地域,也無共同的行業特點,工會組織難以單獨建立銀行賬户,也難以對工會財務進行有效的管理和監督。

有些區、縣工會財務人員不具備相應專業知識,業務水平低,人員變動頻繁,同時又身兼多職。加之有的財務人員責任意識不強,存在會計核算不及時、科目使用不準確、憑證裝訂不規範等現象。有的單位未制訂票據的管理、使用制度。收經費時每人一本收據,開出的收據無人監督和管理,有的長達數年票據和錢無法收回,同時還存在提前開收據和票據丟失的現象。縣級文化宮的財務人員很少參加業務培訓,無法適應財務管理工作發展的需要。

地税代收後,各單位的經費收入主要分為三大塊,即地税代收經費、財政劃撥經費及自收經費。在財政劃撥工會經費問題上,各區、縣工會都不同程度地做了一些工作,但由於區、縣財政比較困難,加之我們的協調溝通工作也不到位,導致財政劃撥的工會經費不能全部到位。

區、縣及開發區工會認為地税代收後經費已經比原來多了,夠花就行,認為税務局代收多少就收多少,收不上來也沒有辦法,催繳經費工作不到位。有些單位趁着税務局抓的不嚴,工會經費想交多少就交多少,有些單位甚至不向税務部門申報繳納工會經費。地税代收工會經費的信息化、網絡化工作未步入正軌,財務人員每次對代收信息進行手工分類及彙總,這樣就很難及時掌握應繳未繳及未足額繳納單位的信息,工作效率不高。

一是多年來對如何管好、用好工會經費重視不夠,沒有制定相應的制度來確保工會經費的合理、有效使用;二

是縣級工會財務人員大多缺乏專業知識,加之培訓工作未能跟上,因此,縣、區工會財務工作不能適應形勢發展的要求。

我市鄉鎮、街道工會工作範圍廣,肩負的任務重,人員編制少,非公企業多問題多。如工會經費開支由行政領導審批,工會經費無法正常保證,只能依靠區縣工會的補助等,管理起來困難很大。

(一)採取有效措施,提高代收經費收繳率及財政劃撥工會經費到位率

各區、縣及開發區工會要克服地税一代收就萬事大吉的思想,充分發揮收繳經費的主動作用,及時掌握基層單位的職工人數、工資總額情況。針對代收經費過程中存在的問題,採取與税務局聯合下發催撥通知或與稽查局聯合檢查的方式,督促基層單位足額繳納工會經費,逐步減少收繳經費的盲區。要採取有效措施,加大財政劃撥工會經費工作力度,在調查研究,摸清底數的基礎上,向同級黨委和政府彙報,與同級財政部門進行協調,切實將財政統發工資的行政事業單位的工會經費納入財政預算,力爭全面實現行政事業單位計撥工會經費由財政統一劃撥。

各單位領導要切實加強對財務工作的領導,認真研究解決經費收繳、財務管理、資金使用中的重點和難點問題;要對存在的問題,逐一檢查,尋找差距,分析原因,制定措施,限期整改;要充分調動財務人員的積極性和創造性,為財務人員依法按章履行職責創造條件。

制度重在管理,管理重在規範。市總工會財務部已針對檢查中存在的問題,制定了一系列強化區、縣工會財務管理的工作制度。要求各單位逐步聯繫實際建立和完善內部控制制度,建立健全符合當前工會財務工作實際的相關制度,做到用制度管人、用制度管事、用制度管財。

四、加強檢查指導,提升鄉鎮、街道工會財務管理工作水平

建議進一步加強對鄉鎮(街道)工會財務工作的檢查指導,根據基層單位的實際情況,25人以上的單位可單獨建立銀行賬户,對這些單位進行規範管理。25人以下的單位及聯合會可由行政代管,但必須保證工會經費的足額計提及獨立使用。充分發揮鄉鎮(街道)工會的承上啟下的作用,在縣級、鄉鎮(街道)工會、基層工會開展以非公企業工會為重點,收好、管好、用好工會經費為主要內容的財務規範化建設達標活動,一級抓一級,一級幫一級,一級促一級,層層落實,促使工會財務管理水平上台階。

第8篇

為全面貫徹黨的十九屆四中全會精神,深入落實中央經濟工作會議指示精神,聚焦依法依規理財和增收節支導向,全面加強財政收支管理,深化財政績效管理改革,切實管好用好財政資金。根據財政局《關於開展財政財務專項治理的通知》要求,我辦高度重視,立即組織人員進行了財政專項治理的自查,現將自查情況報告如下:

我單位按照綜合預算原則,將部門各項收入完整納入部門預算,統籌安排用於各項支出,規範預算編制主體。嚴格執行中央八項規定精神,嚴格控制一般性支出,一般性支出壓減10%以上,控制“三公”經費,做到“三公”經費只減不增等。將財政資金重點用於扶貧重點區域和重點人羣,突出解決扶貧中的短板問題。按規定將結餘資金交回財政。嚴格控制基本支出的開支範圍和標準,項目信息編制細化清晰,並嚴格執行相關項目支出標準,杜絕重複申報或虛報項目內容。按照政府集中採購目錄及採購限額標準的有關要求,及時對所有使用納入部門預算管理的資金採購貨物、工程和服務的支出完整編制政府採購預算。在資產配置方面,我單位厲行節約、從嚴控制,嚴格按照資產配置標準進行資產配置。

我單位嚴格執行按法定程序批覆的預算,不存在無預算、超預算執行。嚴格執行政府採購制度,我單位按照政府採購預算,合理規劃採購時間,及時備案採購計劃,並嚴格按政府採購計劃開展采購活動。在執行公務卡結算方面,我單位發生的公務差旅費、郵電費、水電費、辦公費、會議費、培訓費及“三公”經費,除銀行轉賬外,基本上都是公務卡結算。我單位所開設的銀行賬户均按規定程序報經財政部門審批或備案。我單位嚴格按照預算管理制度、財務會計制度和財政部統一要求編制決算,確保決算數據收支真實、數額準確、內容完整、報送及時。按照有關法律法規,切實履行預算決算公開的責任和義務,完善公開方案,擴大公開範圍,細化公開內容。

單位內部往來款項管理方面,我單位建立了往來款項定期清理機制,對到期、逾期的及時清理,控制新增往來款項規模。在資產管理上,依法設置資產管理賬簿,按照規定及時登記入賬,做到賬實相符,嚴禁賬外管理。認真執行《會計法》、《會計基礎工作規範》等法規制度,按規定設置會計賬簿,嚴格實施會計對賬,使用合規的原始憑證進行列支。完善我單位內部財務管理辦法,積極開展內部審計,並嚴格執行各項經費開支標準,進一步完善重大事項集體決策和會審制度。

我單位在收支管理、政府採購管理、資產管理、項目管理、合同管理等方面制定完善並實施了一系列制度、流程、程序和方法,對風險進行事前防範、事中控制、事後監督和糾正,有效防控業務和管理風險。

我單位將財政資金安排的所有項目支出均納入績效目標管理範圍,並分解細化工作任務,科學設置績效目標。對績效目標實現程度和預算執行進度實行“雙監控”,發現問題及時糾正。按年度對項目預算執行情況及項目實施效果開展績效自評,及時整理、歸納、分析、反饋績效評價結果,並將其作為改進預算管理和安排以後年度預算的重要依據。

我單位沒有相關債務,不存在政府債券資金和專項債券資金。

我單位財務管理均按照國家有關財經法規執行,收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統一核算,不存在違規濫發津貼補貼和截留挪用、騙取套取、貪污侵佔財政資金等違法違規行為,未設任何形式的“小金庫”。不存在將公款私存吃利息及將公款用於投資理財謀私利現象。並嚴格遵守“三公”經費、會議費、差旅費、培訓費等制度規定。

通過自查,進一步嚴肅了財經紀律,強化了法制教育,規範了預算編制與執行。今後,我單位將繼續加強財務管理,確保資金安全有效運行。

第9篇

長期以來,xxx社區在街道黨工委、辦事處及相關部門的領導下,認真學習深入貫徹落實科學發展觀,解放思想、更新觀念、求真務實、團結一致、在社區財務管理方面做到賬物相符、保證了集體資產安全完整、主要體現在以下幾個方面:

社區黨總支十分重視財務監管工作,成立了社區黨風廉政教育監督委員會,明確了工作職責,做到社區每一筆銀行開支首先要通過社區教育監督委員會主任審批簽字後生效,從而提高了社區教育監督委員會的職能作用。

社區建立了清晰完備的社區財務管理制度、社區教育監督委員會職責、會議制度、社區財務公開制度,主任一支筆簽字制度,做到了集體資產處理、大額開支等重大事項實行班子成員民主決策、民主管理、民主理財,從而有效提高了社區班子的工作和方法、增強了班子的凝聚力社區財務自查報告範文工作報告

社區的每一筆收入和支出嚴格按照財務管理制度,由社區居委會主任簽字審核後才能報賬,定期公開,在每季度的季後15日內全部公示,公示的內容兩份,一份張榜公示,一份存檔備查,建立檔案,做到公佈有據可查,羣眾查詢有案可查。

社區長期以來無其它收入,財務支出處理按規定的業務流程審批、處理規範、沒有存在白條和私設小金庫等公款現象、對重大支出和大額款項都通過民主決策、管理、公開制度。

在政府。財政所的指導下、於今年年初進行了“三資”清查,將社區債權債務清理清楚,增減變動管理台賬建立建全、無隨意增加債務債權情況。

在街道財務部門的指導下、我社區已於今年初將社區所有固定資產進行細緻清理、並且建立台賬、做到賬物相符、確保了集體資產安全完整。

在取得一定成績的同時,我們清醒的認識到社區財務監管有部分不足、缺乏一定經驗,工作能力還有待進一步提高、今後我社區將在街道黨工委辦事處的領導下、正確發揮教育監督委員會、議事會的基層監督作用、不斷改進工作方法、提高工作能力、將社區的財務工作管理完好。

第10篇

為貫徹中國小財務管理工作專項檢查的 通知》精神,我園立即對上財務管理情況進行了認真的專項檢查,現將檢查情況報告如下:

1、幼兒園配有專門的財務辦公室,配有專職財務人員2人。

2、園長經常詢問財務運行情況和聽取財務工作彙報,及時調整財務支出。

3、財務人員具會計證並有一定的專業理論素養和較強業務能力,有三年會計工作經驗,積極參加上級財政部門組織的財務管理及相關法律知識的培訓,能按照財務制度的有關財經規定記賬,會計科目使用合理,平時報表準確、及時,數據真實。

4、財務人員能對當天發生的業務,當天登記入賬,現金和銀行存款日記帳做到日清日結。並根據各項資金的性質,嚴格做到專款專用。

嚴格執行收費管理制度。公開收費項目,公開收費標準,接受教師及家長的監督,統一收費項目,統一收費標準,統一使用財政部門印製的收費(收款)票據。經過幼兒園自查,未發現自立收費項目、提高收費標準現象,幼兒園有完善的經費管理制度,真正做到了專款專用。

幼兒園嚴格加強預算內、外資金管理,所有預算外收入全額上繳國庫,嚴格“執行兩條線的管理,經過自檢自查幼兒園絕無虛列和隱匿財政收入。

幼兒園領導審批制度明確,從事幼兒園財務管理的記賬人員和審批人員、出納人員、經辦人員、財務保管人員的職責權限明確,做到了相互分離、相互制約、相互監督。

四、加強有限資產的管理,保證幼兒園正常運行

根據幼兒園工作計劃,通盤考慮,全面管理,合理使用有限資金,集中力量,加大教育教學、教育科研的投入。各項收入做到心中有數,堅持做到了“量入為出,以收定支,略有節餘。”

制定了健全的資產管理制度,嚴格資產的購置、領用、出租、處置、報廢等工作程序。 所有資產全部按要求建檔建冊,用卡片進行登記,款物相符,登記準確無誤,沒有造成資產流失。

此次自檢自查工作中得到幼兒園領導的高度重視,以《關於開展中國小財務管理工作專項檢查的通知》為依據進行全面自檢自查,通過自檢自查工作的開展充分認識到財務管理工

作的重要性,今後我們要更細緻的規範財務基礎管理,紮紮實實的開展幼兒園的財務工作。

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