2022青年教師成長心得感悟

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做為一名青年教師,你的成長感悟應該怎麼寫呢!相信你在成長的同時,一定有所收穫哦!下面是本站小編為大家整理的2022青年教師成長心得感悟,僅供參考,歡迎大家參閲。

2022青年教師成長心得感悟

2022青年教師成長心得感悟

從事教師職業十多年就會產生教師職業的倦怠,怎樣走出職業倦怠,突破高原期,實現第二次成長呢?聆聽了專家名師的講座,讓我茅塞頓開,對未來又充滿了期待和嚮往。現將幾點收穫體會總結如下:

一、要讀書。在知識經濟時代,教師僅僅能恪守職責、有崇高的事業心已經不夠了,時代呼喚具有更多專業特長的專家型的優秀教師。教師職業的專業化是社會進步的必然要求,是教師教育發展的方向。教師要以合理的知識結構為基礎,具有專門的教育教學實踐能力,並能有效地、創造性地解決教育教學領域中的問題。教師的專業成長過程就是教師素質的提高過程。沒有教師的專業化發展,教師的歷史使命就無法完成。

近幾年來,在教師專業發展問題的相關研究和探討中,有越來越多的專家學者倡導教師行為行動研究者、教師成為解放性行動研究者,主張教師從被動地專業發展向主動地進行其教學行為內涵上的專業化轉化。教師的專業化更加註重教師在現實的教育教學情景中教學行為內涵和品質上的表現,教師個體內在的專業性的加強也更需要教師主體的自我認識、自我更新,以求勝任研究型或專家型的教師角色。如果沒有教師個體自覺主動地通過讀書進行教育理念的更新、教學經驗反思,以及自身素質完善,就無法真正達到教師教育和培訓的預期目的,也很難實現教師專業化程度的進一步提高。

二、要反思。教師要做一名哲學的思考者。帶着問題去思考教育;帶着嘗試去解決問題;帶着反思去總結問題;帶着結論去驗證問題。關注教師的專業發展、以反思和校本培訓為特點的在崗培訓已經成為國際教師教育的趨勢,其中,反思被廣泛地看作教師職業發展的決定性因素。專家認為:沒有反思的經驗是狹隘的經驗,如果一個教師僅僅滿足於獲得經驗而不對經驗進行深入思考,那麼即便他有20年的教學經驗,也許只是一年工作的20次重複;除非善於從經驗反思中吸取教益,否則就不可能有什麼改進。美國心理學家波斯納提出教師成長的公式:經驗十反思=成長,已成為教師專業成長的公式。

教師的自我反思是一種有關教育教學的個人的思考內省,它是教師自我更新發展意識的體現,也是教師自主改革的體現。教師反思的過程實際上是使教師在整個教育教學活動中充分體現雙重角色,既是引導者又是評論者,既是教育者又是受教育者的過程。過去的教師處在被研究的地位,現在教師要成為研究者,成為反思性的實踐者,教師不僅要成為教學的主體,而且要成為教學研究的主體,把自己作為研究的對象,研究自己的教學觀念和實踐過程,反思自己的教學實踐、教學觀念、教學行為以及教學效果。反思可以貫穿教學的全過程,體現在教育活動的始終。在課堂教學的實施中,既可以在備課時思考是否遇到什麼困惑,是否對教材進行了二次開發,對學生實際需求的估計是否合理,是否為學生創設了實際支配的時間和空間,能否聯繫社會實際生活,實現知識與態度相統一,過程與方法相統一,即課前反思;也可以在上課過程中思考學生在課堂上實際參與的熱情與程度如何,師生或生生互動是否積極有效,課上是否發生了意想不到的事情,如何利用課上的資源改變原有的教學設計進程等,即課中反思;也可以在上課之後思考課堂教學效果如何,存在哪些需要進一步改進的問題,有哪些需要關注的地方或有什麼困惑,課堂上的一些事件對日後的教學有何意義等,即課後反思。反思本身並不是一件複雜的事情,只要具有批判性分析的眼光,善於發現教育教學過程中的問題,隨時隨地都可以開展相關的反思工作,就會使自己的教育教學活動變得更具理性色彩,實現自身的專業化發展。

三、要研究。教師即研究者是國際教師專業發展的重要理念。教師專業水平的提高主要依賴於教育科研。蘇霍姆林斯基就曾説過這樣一句話:如果你讓教師的勞動能夠給教師帶來樂趣,使天天上課不至於變成一種單調乏味的義務,那麼,你就應該引導每一位教師走到從事科學研究的這條幸福之路上來。這是對教師參與教育科研的最好概括。因此教師應積極投身到教育科研之中,以獲取自身專業化發展,實現自身生命價值。可以這樣講,沒有教育科研的教育是僵化的教育,沒有科研意識的教師是沒有生命力的機械的教師。從這一意義上來講,教育科研是教師專業成長的內在驅動力。教學即研究,一旦教師樹立了這樣的理念,那麼他的一切教學活動都是在研究中發生,在研究中開展,有效的研究活動,必然是帶來觀念的改革。

課題是開展教育科研的載體,也是開展科研的方向。課題從哪裏來?這就要求我們老師要做有心人,煉就一雙火眼金睛,善於從紛繁蕪雜的教學現象中發現問題,然後圍繞問題去學習理論,再進行篩選,建立起有價值的研究課題。課題確立之後,我們就要從教學的現實出發,以現代教育理論為指導,借鑑最新的理論成果去開展課題研究。即 發現問題學習理論(論證)建立課題開展研究反思總結(理論),這是教師參與教育科研的基本進程。這一進程是一個具體實踐與理性思辨交織的探究過程:科研取得了成績固然需要我們去思考,從而發掘規律;而研究失敗了,或者遇到了問題和困難,更需要我們去思考,尋找解決問題和困難的辦法。另外, 教育敍事研究也是當前備受專家推崇和教師認可的一種教育科研方法。所謂教育敍事就是記敍有意義的教育、教學故事。教育敍事研究是一種事實性、情境性、過程性的研究,基於真實的教育教學實踐生活,能追憶、提升對教育的解釋和理解。

教師既是課程的消費者,也是課程的開發者和設計者,這就要求教師應以研究者的身份進行教學實踐;不同的學生也需要教師創造性地進行教育,這也需要教師具備較濃的科研意識;還有,教師的專業知識拓展、專業能力提高和專業情意的發展,都離不開研究。所以,教育科研是教師使自己逐步由經驗型向科研型,由教書匠型向專家型轉化的孵化器。通過研究,我們才能轉變教育思想,構建新的教育理念。

一個人,不是有了知識就能做好一名教師。一個教師超越其他教師不是最重要的,最重要的是不斷地超越過去的自己。教師要不斷地超越過去的自己,就是要以樸素的感情,調整自己的心態;以奉獻的精神,從事崇高的事業;以高超的技藝,展示個人的才華;以不斷的追求,提升自己的價值。到那時就會發現教育不是犧牲,而是享受;教育不是重複,而是創造;教育不是謀生的手段,而是生活的本身。

2022青年教師成長心得感悟

心態決定一切,有了積極的心態相當於成功了一半!這是初為教師的我最大的感悟和收穫。

時間飛逝,轉眼間來走馬驛中學工作已經快兩年了,作為一名剛踏上工作崗位的教師,從一年來的工作實踐中,我收穫頗豐,有經驗,有教訓,有挫折也有喜悦。當了兩年的教師了,雖然教學方法掌握的不多運用的還不是很嫻熟,但我已經在這三尺的講台上學到了很多。在這近兩年的時間裏,我擔任過八年級英語教學工作,還擔任了九年級一個班的班主任及英語教學工作。記得剛踏進學校大門時,我心情緊張,心裏一直在擔心,學校會安排我上什麼課呢?又會是幾年級呢?雖然我是本科畢業生,但是對自己的各方面能力始終不能引以為豪,一直以來都是靠自己的腳踏實地走過來的,可是那些都是作為學生對學習的一點認識和感悟,所以擔心自己不能勝任。當我一聽説“代八年級教學”時,心情一下子就緊繃了,怎麼辦?剛到一個新的環境一切都不瞭解還要中途接班,學生熟悉了以前的老師,對於我一個新來的老師肯定不會認可,完了!但回頭一想,不怕,我年輕,大膽接受挑戰,腳踏實地一步一個腳印,肯定行!就這樣,我激勵自己開始了我的工作。義無反顧的踏上教師這一光榮的崗位。

收穫最大的是懂得只有努力才能提高自身素養,豐富自身文化底藴,提高自身業務素質,傾情於教育教學工作,積澱方法,摸索經驗,在實踐中歷練,才能促成自身能力的成長。要想在教育教學工作中擁有出色的表現,沒有捷徑,只有靠自己,一步一個腳印,勤勤懇懇,實實在在地去學習,去探索,去思考,去實踐,去總結。教師,作為培養人才的人,教學素質必須跟上時代的步伐,必須樹立現代教學思想,掌握深厚的專業知識,擁有淵博的文化底藴,具有較強的信息素質和學習能力。作為特崗教師的我,必須不斷學習才能適應教學工作,必須腳踏實地學習研究,才能在自己的教師生涯中茁壯的成長起來。 欣賞孩子、信任孩子、鼓勵孩子。贊予每個孩子的獨特性,肯定每個孩子取得的哪怕是極其微小的進步,接受每個孩子所表現出來的善意。幫助孩子揚長避短,克服自卑,樹立自信,讓孩子感到學習是一種榮譽。

愛,予以孩子心靈的温暖;愛,支持孩子的自信;愛,打造孩子人生的豪邁。有愛才有幸福,有愛才有春天,有愛才有教育。願我們每一位特崗教師都獻出自己的愛,時時、事事、處處呵護孩子幼嫩的心靈,同孩子一起享受教育的美麗。高爾基曾説:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。”這句話中我感受最深的就是一個“愛”。我想,我做為一名特崗教師要熱愛學生,熱愛自己的事業;要有強烈的創新意識,不照搬書本,要勇於創新、敢於標新立異。關鍵要保持寬容的心境,學習的態度,在今後的工作中遇到困難要不斷的向有經驗的同事悉心請教,同事之間相互關心、和睦相處。

兩年的教育也是兩年的學習,教育孩子的同時也教育自己,孩子們學習我也學習。我認識到,一個沒有經驗的新老師,要想上好每堂課,搞好教學,提高學生的學習成績,必須付出艱辛的勞動,在實踐中用心摸索。面對新教材,面對新課文,一切從零開始,雖然八年級的英語知識對於我來説很簡單,但是要讓每個孩子都能掌握這些簡單知識,卻不是那麼容易。因此,我要求自己做到認認真真每一刻踏踏實實每一天。每節課前認真備課,每節課上仔細講解,每節課後有針對性輔導。按照自己的方法,結合教材的內容,踏實的把知識傳授給每一個孩子。經過自己不懈的努力取得了可喜的成績,但還是有很多地方不盡人意。班裏出現了一些學困生,主要原因父母長期在外,沒有養成良好的生活習慣,影響了學習;其次,父母忙於生計,孩子留守在家,這些孩子成了學困生。雖然我也曾想辦法試圖解決,但是沒能徹底解決。課堂上要想使每個孩子做的十全十美那是不可能的,但是作為一名教師,要考慮這些現實問題,想辦法解決,因材施教,促進其健康成長。

作為一名特崗教師我的職業生涯才剛剛開始,在以後的教育教學工作中,我力求立足實際,努力工作,發揚優點,改進不足,多學多思考,在平凡的崗位上“認認真真做人,踏踏實實工作”,不求最好,但求更好!

2022青年教師成長心得感悟

20__年大學畢業的我,參加了唯一的一場招聘考試——特崗教師考試。通過招聘考試,我有幸成為了勐海縣打洛鎮中心國小的一名教師。 九月份,我以一名新教師的身份向教育領域窺探,剛從一名學生轉變成了一名教師,新的角色讓我有點不知所措。還記得我剛踏入打洛國小時,看着一個個孩子純真的笑臉,聽着他們稚嫩的一聲聲“老師好”。我才猛然意識到我已經成為了一名教師,心情不由得緊張起來,不知道今後該如何教學,該如何教育好這些可愛的孩子。

幸運的是我們遇到了一位懂教育的好校長,她瞭解我們這些剛走出校門的大學生。我們雖然經歷了四年的大學教育,但剛剛踏出大學校門,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,對國小的教學也是一知半解的,尤其是我們大部分並非專業。“磨刀不誤砍柴工”,校長並未讓我們直接走上講台,而是為我們量身訂製了為期一週的崗前培訓,為我們每人選了一位經驗豐富的老教師擔任我們的指導教師。在這一週裏,我們跟班聽課,學習課堂管理方法、日常管理方式,熟悉我們即將奮鬥、生活的地方。一週後,我們登上講台,上了一堂公開課,雖然不精彩,雖然仍有很多需要改進的地方,但這一週的培訓,卻讓我對未來的工作充滿了信心和動力,更有信心走進教室,走上那三尺講台。

一週的崗前培訓結束了,但學校並未停止培訓我們的腳步。每個學年,我們都會有新的任務,講課、聽課、評課。在不斷的講課、聽課、評課中,我們逐漸積累了教學方法和管理方法,提升了我們課堂教學和管理的能力。今年,我們又迎來了新的挑戰——課題研究,從未參與過課題研究的我們,將在這個嶄新的舞台上不斷提高自己的能力,結合自己教育教學中的實際問題,充分發揮個人的主觀能動性,針對課題面臨的問題大膽探索研究,積極實踐。

在國小教育這一領域,我還是一名新生兒,在這一過程中也免不了跌跌撞撞,磕磕碰碰。學校是老師與學生組成的一個和睦的大家庭,在學校裏,我把我的學生當成自己的親人一樣關心和照顧。雖然如此,但在管理上仍有不當的地方,仍有看不到,不知道如何解決的問題。因為自己是新教師,也是初次走上教育崗位的教師,很怕上不好課,也怕教不好、管不好學生。遇到這些問題時,我虛心向學校裏經驗豐富的老教師學習,不斷積累經驗,學習管理方法。現在,我漸漸明確了方向,不再茫然。

在講每一堂課之前,我都會用心去備課,不想,不敢在他們成長的過程中播下錯誤的種子。雖然如此,但難免還是會有出錯的時候,也會把字寫錯,把句子唸錯。我深知我是在和學生一起學習,一起成長。在工作的過程中,我處於學習的位置,很多問題都需要自己動手去解決,然後傳授給學生,從中我也學到了很多東西。教師這個職業,需要我不斷積累經驗,不斷改進的過程。從最初走向講台的不知所措,到現在在講台上的正常授課,我都一步步地走過來了。我要為自己肩上的擔子,付出我的努力,實踐我的行動。

來到打洛鎮中心國小的日子,每一天都是充實的,每一天都是精彩的,每一天也都是充滿挑戰的。汗水,堅持,努力終究會成就一個人的理想。時間如黃駒過隙,特崗教師的生活已經過去兩年多了,漸漸地習慣了作為教師這個新角色的校園生活,喜歡上我們班裏的那羣可愛的學生。在學校裏,關心他們的生活,督促他們的學習,和他們一起開心地成長。

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