三為幹部心得體會優秀5篇

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大家在平時的生活中一定都有寫心得體會的時候,個人的體會不同,寫起來的感受就有所不一樣,以下是本站小編精心為您推薦的三為幹部心得體會優秀5篇,供大家參考。

三為幹部心得體會優秀5篇

三為幹部心得體會篇1

20xx年10月28日我很榮幸參加有化學與材料學院、物理與光電信息科學學院、生命科學學院和教育學院四院聯合舉辦的大學生骨幹培訓,這次的培訓內容豐富多彩,富有啟發性,形式也多種多樣,帶給我們一種新的感覺。通過這次的幹部培訓,能夠和來自不同學院的優秀學生幹部一起交流討論,暢所欲言,從中我深刻體會到了知識與智慧碰撞的火花是無比的奇妙,每個同學都很想法和主義,在這樣的友好氛圍下,讓我們接觸更多,學到了更多,下面我就詳細介紹一下我的體會:

首先從培訓內容的安排上來説,有開學式:領導講話、宣佈課程、宣佈紀律講座,校團委書記的講座,有關勵志人生的講座,高雅藝術欣賞,案例分析、分組討論交流,關於如何打造一流的團隊的講座以及素質拓展活動。這樣的內容安排從如何成為一名優秀學生幹部的各個方面進行了一次全方位的升級,比如通過分組討論交流鍛鍊了我們的溝通交流能力和組織能力;通過校團委書記的講座我們能夠清楚的認識到如何把自己培養成優秀的學生幹部;通過高雅藝術的欣賞,又從藝術行為、美學鑑賞等對我們理工科專業的同學有很大的視覺衝擊和思維響應,在一定程度上培養了我們的審美意識和情操;通過講座我們也清楚的認識到一個優秀的團隊在當今社會競爭激烈的環境下,它所取到的至關重要的作用,讓我們明白了要有“teamwork”的精神,以便我們能夠在自己的道路上走的更遠,走的更久;通過素質拓展活動也培養了我們動手實踐的能力,讓我們學會了在困難中互幫互助,讓我們感受到了一股“團結就是力量”的暖流……因此,這次的培訓確實讓我們每個人受益匪淺。

其次我想就塗榮書記關於如何成為一名優秀的.學生幹部談下自己的看法。這次的開學式是我入學兩年多以來第一次近距離的看到了塗書記,果不其然塗書記的講座給我帶來了很大的震撼,他很全面客觀的描述了整個大學裏面學生幹部存在的問題和不良的工作作風,同時也對學生幹部提出了新的要求。

學生幹部要善於堅持在黨團領導下開展工作,要堅持面向廣大同學設計工作內容,要努力在同學們中贏得支持與信任,要注重設計尊重同學主體地位的工作,要充分運用同學喜歡的進行溝通交流和聯絡,短短的“六要”就概括了學生幹部在開展工作時的工作方法和工作原則,簡明扼要,同時他也提出了學生幹部如何處理好六種與我們切身相關的關係,我結合自身感受跟大家分享一下:一是學習與工作的關係,這個是老生常談的問題,我們很多幹部在工作做的風生水起的時候,學習成績卻一落千丈,我認為我們學生幹部要協調好二者的時間分配,然後要提高自己的學習效率和科學性,在別人睡覺的時候我們要在學習,在別人玩的時候我們要在學習,要充分利用各種空餘時間,因為時間是靠我們擠出來的。

二是繼承與創新的關係,對於這方面,我覺得我們要推廣自己的工作品牌,拿一個活動方案來説,它必須是要符合廣大同學喜聞樂見的,然後我們進行包裝美化,形成我們特有的一個創新活動;三是學校與學院的關係,有些學生幹部在學校做事踏踏實實,一回到學院裏就擺官架子,不配合學院、年級或班級的工作,對於這樣的同學,我認為是很不符合幹部的基本素質的,幹部是要用來服務同學的,服務服務在服務;四是學生與老師的關係,這點毋庸置疑,有些老師在打分的時候還是會有人情分的,所以做好這點很重要,當然自身實力才是王道;五是自己與他人的關係,在家靠父母,出門要靠朋友,在學校裏要靠同學,所以我們要加強和同學間的聯繫,多一份關心同學的心,這樣對我們的發展也是很有幫助的;六是現在與未來的關係,我們同學應該把目光放的更長遠一些,要敢於多承擔一些責任,多幹些活哪怕是髒活累活,而不是注視眼前蠅頭小利,天天喊着助學金,思政加分之類的,作為大學生,應該敢於擔當。

再者,通過這次培訓我也認識到自身存在的一些不足,作為一名優秀的學生幹部,最起碼的是坐下來要能夠寫,筆頭功夫要鍛鍊到足夠硬,這個是很多同學的“硬傷”,站起來也要能説,這點我們不應該學習陳景潤,要説出來才能讓大家明白你所要表達的意思,這兩點我覺得自己還有很大的提升空間,我應該制定相關的計劃,提升自己的説寫能力。

最後是關於小組討論,部分幹部提出來的問題:同學參加活動積極性較低(自身發展vs班級發展),我覺得可以有這幾種渠道來解決①先硬性解決通過做幾次活動讓大家熟悉;②活動要吸引人 且有意義;③考慮同學情況,組織不同多次活動逐漸帶動不積極同學;④不能操之過急,要給大家營造一個“家”的感覺,珍惜集體,樹立主人翁意識;⑤小部分帶動小型活動,再有大型活動,不能操之過急。同學們結合自己遇到的問題展開了詳細的交流。

我覺得擁有參加這樣培訓的機會確實很珍貴,我們是來自四個不同的學院,文理交璧,不同的角度,不同的思維方式讓我學到了很多,思維的碰撞,智慧的交鋒,讓我在這個大骨班進步很多,引用塗書記的話與大家共勉:時刻保持忠誠,激情。

三為幹部心得體會篇2

五月的北京生機昂然,在這充滿激情的日子裏,非常高興來到中央團校參加中央團校央企優秀基層團幹部第249期培訓班。在為期五天的學習生活中,我被中央企業團工委的領導魅力所征服,被中央團校講師的`優秀授課內容所吸引,被基層優秀團員的先進事蹟所感動,為央企團幹部的學習力、凝聚力、創造力、活力而感到震驚……五天的學習雖然短暫,但在許高峯書記、中央團校教師隊伍、各位優秀團幹部的身上涉及了豐富的知識和營養,這將是我今天開展共青團工作乃至其他工作的精精神源泉和助推器,是讓我為之一生受用的知識積澱。

在培訓班的開班儀式上,講話深入淺出,較精闢地概括了當今基層團組織在開展共青團工作方面存在的問題及對團幹部的殷切希望,使我備受鼓舞。在所做的培訓課上,他毫無保留地將自己在從事共青團工作方面的研究成果和豐富工作經驗傳授給我們,這必將是我們基層團幹部今後開展工作的制勝法寶。

x教授的“青年幹部的自我成長”的培訓課,用風趣幽默的語言講述了通過心理學角度工展好共青團工作的較深的學問,以及青年幹部自我成長的要求;央視名嘴到場授課,使我感到欣喜萬分,他教會了團幹部在做人、做事、成才方面的成功祕訣,解答了團幹部在工作、學習、生活上的困惑;x處長、x教授、x教授、x教授的授課,使我們對共青團的工作有了更加清晰認識和思考,讓我們對開展共青團工作更加有方法、有技巧、有自信…

最後忠心的感謝各位領導、各位老師的精心授課和辛苦勞動;感謝班委員成員,你們辛苦了。希望我們所有團幹部都能以此次培訓為契機,在團的工作上、在各個崗位上都能做出新的成績、取得更大的輝煌。

雖然此次培訓時間不長,但是培訓內容安排緊湊。通過這次培訓,讓我們基層團幹部受益匪淺:1是對新時期共青團以及團的工作有了更為深刻的認識;2是更深入地認識到科學發展觀的重要意義。

在團委鄭書記給我們作總結的講話中,我深深地感到我們青年一代肩上的責任,也引發了我做為一名團幹部自身與建設基層團組織工作的一些思考,為了今後能夠更好的為廣大團員服務,現將個人培訓學習心得體會彙報如下:

(一)團幹部要堅持學習,不斷提高自身素質

青年興則國家興,青年強則國家強。青年是國家的未來,是國家的希望。作為基層團幹部中的一員,在自身加強理念學習的同時,更要不斷引導和帶領團員青年加強業務理論知識學習。對於過去我們所掌握的知識,所熟悉的經驗教訓,要不斷的審視、沉澱,在此基礎上不斷接收新知識,學習新業務。“行萬里路,讀萬卷書”,不侷限單一的專業知識,還要注意學習政治、經濟、社會、信息等諸多的相關知識,並以此來豐富自己專業知識的內涵,拓寬自己的業務技能領域,努力做一名複合型人才。

(二)團幹部要堅持實踐,注重增強工作能力

通過短暫而豐富的學習,的確是獲益匪淺,更讓我深刻地認識到,在這個終身學習的時代,必須要堅持持學習,不斷學習多方面的知識,不斷充實自己,而且要注重實踐,注重能力的提升與鍛鍊。作為一名基層團幹部,就要帶動身邊的青年團員們,不停吸收新知識,懂得運用新知識。要在學習中不斷地篩選,勤于思考,有分析、有比較、有鑑別地學習,不斷地篩選和積累思想的黃金。同時要學以致用,根據我們的具體情況,在認真學習、借鑑的基礎上,靈活運用,敢於大膽地創新,運用所學的知識和積累的經驗不斷提高自己從認知層面、認識層面的素質到自覺再實踐層面的素質,並努力將之轉化為自己的素質,才能學以致用。還有,我們的學習也要注重形式的多樣化,不僅僅是拘泥於看幾本書的方式,我們還要走出去,向兄弟單位多學習、交流,不能做井底之蛙,要走出去接受、學習新事物,培養自己有創新意識和創新能力的頭腦。

三為幹部心得體會篇3

在前段時間,我參加了學校組織的學生會幹部的培訓。通過這次的培訓,我真的獲益匪淺,此前工作中遇到的問題絕大多數也得到解決,同時使我的視野更加開闊、清楚,明確自己的身份、位置和責任以及工作目標、態度、方法,甚至是自己人生的價值取向。大大增強了我的信心和我對團支書這份工作的熱情,我也相信我能做到鮑清芬老師的那句話:想螞蟻一樣工作,想蝴蝶一樣生活。這也是我工作的終極目標。

但我知道光自信是遠遠不夠的,有空中樓閣,空談一般,達到目標更需要的是實際行動,所以我也相信,正是有了像螞蟻一樣的工作態度,才能像蝴蝶一樣,擁有多彩的生活,甚至全班同學都能化身為蝶!在這次的培訓中,我也知道了要怎麼樣去行動。

首先我們要知道"我是誰",即給自己一個角色定位。在現實生活中,我們學生幹部扮演着很多角色:我們是中人民,所以要愛國,時時刻刻維護祖國的合法權益;我們是父母的子女,所以要有孝心,盡到子女應盡的責任。

我們是學生,所以要以學業為重;我們是同學的同學,所以要團結互助,共同進步;我們還是學生幹部,所以要有服務大眾的精神,吃苦耐勞的品質……正是因為有了這麼多的角色,我們就應該很清楚自己肩上的重擔,更能激發我們潛在的責任感,更好地去學習,工作,向圓滿完成任務的目標去奮鬥!

第二,學生幹部要明確"我要幹什麼",即制定詳細的工作目標。試想一下,一隻船在茫茫大海中失去了方向,他會是多麼地無助、迷茫,沒有了前進的腳步,更別説去達到目的地了,而這時,給他一個指路的燈塔,他又找到了自己的路,內心也有力寄託和安慰,很快,成功也在不遠處向他召喚!那希望的燈塔就是目標。可見,目標在我們生活中扮演着不可缺少的角色。

最後,我們還要明白"我怎麼樣",即自我判斷。常言道:知己知彼,百戰不殆。這告誡我們僅僅知彼還不行,還要知己,給自己一個合理、正確的判斷,才能在學習生活工作中保持清醒的頭腦,擁有準確的判斷了,明白什麼事適合自己、自己能做好,什麼事不適合自己、自己不能做好,才能事半功倍,提高工作效率,更受學生歡迎。

所以在今後的工作學習中,我們也要找到那個燈塔。擁有良好的自我判斷力能幫助自己尋找出自身的缺點,避免在以後的學習和工作中由缺點帶來的不便,使自己不斷提高,將工作越做越好!在我以後的工作中,我會制定詳實的工作目標,在我茫然失措的時候,我會想想它,從而明確我的前進方向,去指引我走向勝利的彼岸!

三為幹部心得體會篇4

為進一步提高我校學生幹部的綜合素質,樹立遠大的夢想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,校團委召開的學生幹部培訓交流會於6月21日準時拉開帷幕。此次學生幹部培訓包括了各方面的培訓,其涵蓋資料之多,範圍之廣,使我感受頗深,對我們參訓人員來説更是一次非比尋常的體驗。

經過這次的學習培訓,我更深刻的明確了學生幹部的工作職責,作為學生幹部所要具備的各方面的素質以及管理組織本事、人際交流和溝通的方法等。在第一天由___教師講授的“學的表率,行的楷模”專題培訓中更是受益匪淺,讓我進一步認識到:作為學生幹部,首先要有表率作用,僅有自我身體力行,才能更好的帶動身邊的人,同時也要樹立為學生服務的意識,謙虛的對待每一位同學,如實的反映同學們的要求,善於合理有效地表達和維護同學權益。

另外還要有堅不可摧的心理素質,指點江山的本事潛質,高瞻遠矚的現代觀念,懂得説話的基本藝術等,以求個人和團體的最大化地實現。

學習是學生的第一要務,作為學生幹部要注意各方面的學習,這就要求我們的學習工作要有活力,有耐心,有職責感。在學好第一課堂知識的同時,還要注重平時的學習,佔取信息制高點,拓展知識面,學會協調自身的時間和精力,調整狀態,以促進自身綜合素質的全面提高。

在這次培訓中我還明白了學生幹部應當掌握的工作方法:

一、少説多做。恪守少説空話,多幹實事的原則。學生會是一個“自我管理,自我服務,自我教育,自我約束”為議程的組織,這就要求我們學生幹部在同學面前必須嚴格律己,説了就必須要做到,要求別人做到的自我必須要做到,用自我的行動去帶領同學們,贏得同學們的信任。

二、虛心向他人學習。“虛心使人提高,驕傲使人落後”,在實際工作中,我們學生幹部必須要學會謙虛謹慎,虛心學習他人的長處,用別人的長處去彌補自我的不足,真誠的對待每一個人、每一件事。

其次就是作為學生幹部對自我主角的定位。學生幹部的前提和基本是學生,“幹部”對於我們來説只是一個機會:一個能夠為同學服務的機會,一個能夠鍛鍊自我本事的機會。所以,作為學生幹部首先應當放正自我的位置,作為學生幹部都應當有一個信念——事情要麼不做,要麼就認真去做。

作為學生幹部首先要做的是盡心盡力做好本職工作,在平時的工作中需要“三心”,即耐心,細心和職責心。同時也應具備團隊精神和協作意識,團隊精神是一個團體是否有吸引力的標誌,在工作中,團隊精神和協作意識將能充分發揮出全部人的潛在本事,更加高效的完成任務。

經過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自我思想上的問題,我將不斷反省自我,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自我的職責和義務,提高效率,把工作儘快盡好的完成,並不斷的追求完美。

最重要的還是把握自我的心態,我們要不斷在風雨中成長,讓暴風雨不斷的洗禮自我,讓自我在困難中成熟。我相信只要努力,我們必須能找到別人不曾走過的路,別人不曾到過的地方,看到別人曾看不到的風景。

三為幹部心得體會篇5

不知不覺4節學生會幹部培訓課已經結束了,在這當中我學到了許多,領悟到了許多同學們沒有領悟到的,我學到了如何成為一個有職責,有儀態,有原則的人。

本以為,學生會幹部培訓是一些只講道理,空虛的話語,但之後上了一節課後,我才發覺這並不是我所想象的那樣的,它是藴藏着我們每個學生會幹事的心聲,包含着我們的情感,而且還在講的道理中夾雜着搞笑的事例,這樣使我們更容易明白,聽起來不會枯燥。

其中,令我印象深刻的便是一節關於“學生幹部禮儀”的培訓,禮儀的六大原則:

1、互相尊重;

2、待人真誠;

3、自律;

4、寬容;

5、適度;這是每個所要必備的禮儀原則,更是一個學生會幹部所要優先做到的。但,我卻在這方便有所欠缺,我以前想過,是否這樣就不能成為一個優秀的學生幹部呢?不,其實當我們進入某個組織,我們就能感受到,學到,而且能夠做到這六大原則。這使我們受益匪淺。就算是僅僅的一次握手,一次見面都包含着我們怎樣的禮儀,用什麼樣的心態對待別人。我們是學生幹部,就要先學後幹部,不僅僅為了自己,更要為了別人,為部門做事,用好的心態,好的做事態度去應對困那,這就是我們為什麼要當學生幹部,並不是為了一個名譽,一個比別的同學高的職位,而是為了這個部門,這個學校。

即使在以後的日子中,我們不必須會在這個崗位上,但我們在這培訓課中學到的,領悟到的是別人沒有的,人生中一個重要的標識。或許有人抱怨過為何經常上培訓課,我也有過這樣的想法。但仔細思考一下,能學到這麼多,我們就應開心,就應在以後的日子中更加明白身為一個學生會幹部所應盡的職責,為組織,為部門多做事,多奉獻,為自己的大學生活增添一抹絢爛的色彩!

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