2021黨員民主生活會個人發言材料範文

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      堅持領導幹部帶頭,推動全縣深入領會習近平新時代中國特色社會主義思想的時代背景、科學體系、精神實質、實踐要求,深入領會這一思想的重大政治意義、理論意義、實踐意義,不斷提高全黨馬克思主義水平。下面是本站小編整理的關於2021黨員民主生活會個人發言材料範文,希望大家喜歡。
 
 
2021黨員民主生活會個人發言材料範文
2021黨員民主生活會個人發言材料範文1
根據中央、自治區黨委和教育局的統一安排部署,在黨的羣眾路線教育實踐活動中,我認真按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求,緊緊圍繞“為民務實清廉”主題,對照“四面鏡子”和“三嚴三實”要求,對照焦裕祿精神和習近平總書記一系列重要講話精神,通過羣眾提、自己找、上級點、集體議、換位想、互相幫的方式,認真查擺政治上不夠堅強和“四風”方面存在的問題,並深入進行反思剖析,現對照檢查如下:
 
一、存在的問題
 
作為一名黨培養多年的黨員領導幹部,能夠嚴格遵守黨的政治紀律,堅持黨的基本路線、方針政策,在思想上和行動上始終與上級黨委保持高度一致,在大是大非問題上,立場堅定,旗幟鮮明。在反對民族分裂主義和非法宗教活動,維護祖國統一和民族團結,促進社會和諧方面,認識不含糊、態度不曖昧、行動不動搖,履職盡責進取,但同時也存在一些不容忽視的問題。
 
1.政治學習不深入,敏鋭性不強。本人在工作中有時對黨的理論、黨的政策方針、黨的歷史學習得不深不透,對精神精髓把握得不準不好,缺少對歷史更多的研究和分析,缺少對現實更多的瞭解和把握。主要表現在為對黨的民族宗教政策瞭解的不是很多,不能主動去學習。本人作為一名長期在新疆工作的黨員幹部,有時對新疆反分裂鬥爭的長期性、複雜性、尖鋭性認識不足,對新疆維穩形勢分析不透,長期作戰和艱苦鬥爭的準備不夠充分。主要表現為有時對周邊的社情和經濟社會發展重點掌握不夠、把握不準,認為身邊的穩定形勢都很好,大事小事都沒出,存在麻痺鬆懈的思想。對一些不利於民族團結和社會穩定的不良言論沒有從講政治、從維護民族團結的高度,及時進行批駁。
 
2.工作進取心不強,安於現狀,因循守舊,按部就班,不能積極主動地開展教育教學工作。如:班級管理的方式方法相對單一,保守,缺乏活力。數學教學中不能打破傳統的教學模式,滿足於現有學識和見解,陶醉於已經取得的成績,缺乏實幹精神。在工作中,自覺不自覺的為自己找台階下,在困難和問題面前,缺乏挑戰精神,遇事總是強調客觀原因。
 
3.勤儉節約的意識不強。對浪費紙張和油墨以及工作中存在浪費現象不以為然,有時忘記了關閉電腦、電燈,對紙張節約也不是很在意,總認為現在國家富強,生活優裕,浪費一點也沒啥。丟掉了老祖宗艱苦樸素,勤儉持家的傳家寶。
 
二、產生問題的原因分析
 
針對以上存在的種種問題,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的,是世界觀、人生觀和價值觀“總開關”產生了一定的偏差。問題出在表面上,但根子生在思想上。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,深挖存在問題的思想根源,從深層次分析其主要原因有以下幾點:
 
1.對國際形勢瞭解不透徹,對黨的民族政策理解不夠深刻。對形成民族問題的根本原因以及境內外敵對勢力和“三股勢力”利用民族問題進行恐怖活動和分裂祖國的本質認識不清,對鬥爭的長期性、複雜性認識不足,不能從政治上思考,不能透過現象看本質,大局意識還不夠。
 
2.學習的自覺性不高,學習制度堅持得不好。客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恆自覺學習政治理論的精神。存在以幹代學的現象,特別是當工作與學習發生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往後推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統性不強,學習效果不佳。
 
3.黨性修養在一定程度有所放鬆。自認為從一名普通的教師憑藉自己的踏實工作一步步成為一名黨員教師,無論在何崗位,都能夠踏踏實實做人,兢兢業業工作,都能做的有聲有色。但是,這次活動讓我清醒認識到,黨性修養是一輩子的事情,只有起點,沒有終點。由於沒有較好地通過自我學習、自我教誨、自我鍛鍊、自我改造而達到黨員領導幹部黨性應有程度的修養,因而也就缺乏不斷加強世界觀、人生觀和價值觀改造的自覺性。
 
三、今後努力方向和改進措施
 
我本人共查找出政治上不夠堅強和“四風”方面存在的問題3條,我將正視自己存在的問題和不足,虛心接受批評,嚴格按照“三嚴三實”的要求,堅持邊學邊改、立查立改。今後,我將從以下幾方面改進和提高:
 
1.進一步加強學習,提升學以致用能力。將學習作為終身的追求、愛好和生活方式,依靠學習提高解決問題的能力,依靠學習最大程度的完善自我,並學以致用。
 
2.力戒享樂主義,強化踏實、紮實、樸實思想意識。要時刻保持飽滿的工作熱情,堅決克服安於現狀、得過且過的思想,始終保持奮發有為的狀態,做好教學工作。
 
3.堅持從嚴律己,認真執行《黨章》和《中國小職業道德規範》,嚴格執行中央、省市及教育局的各項規定,始終做到自重、自警、自省、自勵,自覺抵制腐朽思想的侵蝕。嚴格要求自已,用心做好教書育人的工作。
 
總之,我將以這次黨的羣眾路線教育實踐活動為契機,履行好自身的工作職責,切實增強工作的責任感和緊迫感;堅持黨的羣眾路線,堅持以人為本,探索新形勢下工作的特點和規律,改進工作方法,轉變工作作風,提高工作能力和水平,在上級領導和同志們的幫助支持下,進一步提高思想認識,振奮精神,加倍努力,努力把工作做深、做細、做實、做好,為我校教學質量的提高多做貢獻。
 
  
2021黨員民主生活會個人發言材料範文2
根據我局黨支部工作安排,在這次開展民主評議黨員工作活動中,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,學習十九屆五中全會精神,學習習近平同志在全國抗擊新冠疫情肺炎表彰大會等重要講話,用心主動參加黨支部組織的各種學習和教育活動,按照省廳文件的要求,認真回顧自己一年來在思想、政治、工作中的表現,切實感覺到還有很多差距,為此,我認真對照自己平時的實際工作及思想動態,及時查找了自己在政治思想、組織紀律、工作作風等方面存在的問題,並對此進行剖析,找出原因,明確今後努力方向,以便更好地開展工作。
 
一、自我剖析
 
1、理論學習不夠。理論學習不繫統、不廣泛,理論聯繫實際不夠,沒有自覺地、有意識地將所學的理論知識融匯貫通。
 
2、原則意識不強。在自覺履行黨員義務方面存在差距,剖析主觀原因少,滿足於過得去、差不多。
 
3、工作作風有待改善。工作有時比較散漫、鬆懈、不夠嚴謹。在工作標準上有時不夠嚴格,
 
4、工作效率有待提高。工作節奏有時不能協調一致,有冷熱病。
 
二、分析構成的原因
 
1、工作職責弱化。有時安於現狀,不求有功,但求無過,思想上產生了自滿情緒和歇氣情緒。
 
2、創新意識淡化。工作有時不夠深入,創新意識淡化,進取精神不強,忽視了工作的用心性、主動性、創造性。
 
3、理論學習不夠。學習自覺性不強,平時學習缺乏系統性,不夠深入,只是一種形而上學的學習。
 
三、改善措施
 
1、堅定信念,增強宗旨意識。作為一名共產黨員,我將時刻把堅定共產主義理想信念放在首位,牢記黨的宗旨,把人民利益放在心上,切實轉變工作作風。
 
2、加強學習,提高自身素質。切實把理論學習作為自己的第一需要。做一個重視學習,善於學習的人,堅持在幹中學、學中幹,用理論指導實踐。
 
3、開拓創新,永葆工作活力。立足本職崗位,努力成為本職崗位的行家裏手,不安於現狀,大膽工作。
 
4、廉潔自律,持續良好形象。牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀,在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞,不畏艱險,勇往直前,永葆一個共產黨員的良好形象。
 
剖析自己,需要一些勇氣和信心,他的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程,也是對自己的實際考驗。認識自己不是一件容易的事,人們常常誇大自己好的一面,對於自己的弱點總是原諒的,還往往把弱點看成優點。我覺得要做到真正剖析自己,要為自己定好位。我務必牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待他人提出的各種意見,從這些意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心理解大家的意見和推薦,解決問題,只有這樣,自己才能有所提高、有所進步。
 
2021黨員民主生活會個人發言材料範文3
此次召開的民主生活會是一次自我檢驗和錘鍊的機會。按照要求,我認真對照自己平時的實際工作及思想動態,遵循實事求是的原則,查找問題,深刻剖析,認真思考,總結經驗,結合工作實際,認真開展自我批評,並明確下一步努力的方向,現將一年來工作中存在的狀況向領導和同事們作一個簡要的彙報:
 
存在的問題:
 
一是工作經驗比較缺乏。因工作的主角定位、工作的性質要求發生了變化,應對新崗位和工作任務,自己的經驗還不足。分管地工作還不夠熟悉,工作思路還有侷限性,空有做好本職工作的想法,缺少有實效、真管用的辦法。在處理各項工作的時候較粗心大意,沒能把握好細節,情緒有點急躁,導致工作上有所失誤。
 
二是思考的潛力欠缺。很多時候工作還停留在處理繁雜零碎的事物之中,思考問題不全面、工作定位沒有系統、明確的標準,對問題的決定缺乏前瞻性、綜合性,工作較混亂。應對支部內,員工及黨員活動參與度低,用心性不高等現象,沒能用心的去思考,去發現解決的思想和方法,讓這樣的問題一向存在。
 
三是抓落實,處理複雜事件的潛力還不強。應對在工作落實不利時,解決、推動、協調的潛力不強,不能大膽真抓實幹,有礙於面子,怕影響關係的想法。因此往往降低標準,只求過得去。導致一些工作落實的不好,有些工作佈置了,沒有迴音;規劃了,沒有行動;安排了,沒有落實。
 
四是與車間員工聯繫不夠。溝通潛力較弱,往往有力不從心的感覺。很少深入現場,深入實際,有針對性地進行工作,解決實際問題較少,僅侷限於分管工作,或者工作時進行一般的瞭解,存在工作上還不夠深入問題。平時與員工交流少,對分管職責區員工的思想工作做得較少。
 
五是模範帶頭作用不夠。空有黨員的名號,沒有真正起到模範帶頭作用。沒有去了解青年職工的思想動態,去了解他們的所需、所求,以及去幫忙他們解決生產、生活中的問題。
 
整改措施及今後努力方向:
 
一是認真學習業務知識,學好法律法規、黨紀條規,不斷拓寬知識面,提高綜合素質。注重學習形式,既要向書本學,更要向領導學向同事學,學工作方法學工作經驗,透過學習充實豐富自己,增強本領。學會思考勤於總結,邊學習邊思考,深化學習效果,經常對自己做過工作進行反思總結、汲取經驗教訓,提高素質潛力。
 
二是提高工作標準,更加嚴格要求自己,努力做到立足本職,敬業奉獻;刻苦鑽研,提高業務潛力,使自己能夠更加準確地把握工作的發展方向,更好地找準工作定位,創新工作思路,自覺地超越過去、超越自我,開創工作新局面。
 
三是根據工作實際,虛心聽取各方面推薦和意見,用心應對新考驗,不斷提高工作潛力,解決工作中存在的突出問題。多與車間員工接觸溝通,瞭解他們的需求,幫忙其解決生產、生活中的難題。同時要將員工們的一些好想法和意見徵集上來,認真整理加以研究,用來向上級領導反映和指導自己以後的工作。
 
當然,我身上存在的問題不僅僅僅是自己總結的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發現和改善,需要在坐的領導和同事們給予批評與指正。在今後的工作中,我會持續用心進取的良好精神狀態;和大家一齊團結奮鬥、發揮優勢,努力開創工作的新局面,使自己在今後的工作中進一步走向成熟!
 

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