時代楷模連鋼創新團隊發佈會觀後感範文大全
12月30日CCTV-1 21:00檔將播出《時代楷模發佈廳》講述他們的故事，山東衞視，山東廣播電視台公共頻道，齊魯網、閃電新聞客户端同步直播，敬請關注下面是由本站小編帶來的有關時代楷模連鋼創新團隊觀後感，以方便大家借鑑學習。
時代楷模連鋼創新團隊觀後感
2020年12月17日，這一天，對於平均年齡37歲的“連鋼創新團隊”來説非同尋常。他們在“德翔普南”輪作業中，創出橋吊單機作業效率47.6自然箱/小時最新世界紀錄。“我們向世界展現了中國人的‘精氣神’。”“連鋼創新團隊”的帶頭人張連鋼説。
“連鋼創新團隊”研討碼頭建設方案
回溯到2013年，山東港口青島港全自動化集裝箱碼頭立項時，誕生於歐洲的自動化集裝箱碼頭已經運營20年，而亞洲卻沒有一座全自動化集裝箱碼頭。在3年半的時間裏完成國外碼頭8-10年的研發建設任務，先後六次創造世界紀錄，創出了多個全球“首創”技術，攻堅了一批世界級的原創新科研成果。這是震撼世界的“大國重器”。
弘揚民族誌氣，勇爭世界一流
為補齊中國港口短板，剛剛做完肺癌手術的張連鋼毅然決然挑起設計建設自動化碼頭的重擔。在碼頭立項之初，為了掌握第一手資料，“連鋼創新團隊”先後赴荷蘭、德國等國外自動化碼頭考察，但國外同行並不展示核心技術與關鍵數據。“當時，國外企業也曾提出規劃設計方案，但卻開出了天價，並且附帶有系統不開放等條款，一旦接受，就會陷入國外企業的掣肘。”張連鋼和團隊深刻認識到“真經”難求，核心技術買不來，成功只能依靠自己。“要靠我們中國人自己的力量，建設屬於我們自己的自動化碼頭。”張連鋼説。
山東港口青島港全自動化碼頭
不盡狂瀾走滄海，一拳天與壓潮頭。“連鋼創新團隊”以踏石留印抓鐵有痕，咬定青山不放鬆的幹勁埋頭苦幹，“殺出一條血路”。2017年5月，全自動化碼頭從概念設計逐漸變為現實，首船平均裝卸效率達到26.1自然箱/小時，創世界最高記錄。國外碼頭聽到這個效率，連連説“不可能。”他們不相信中國人自己設計的自動化碼頭開港效率會比他們日常效率還高。
美國長灘港、荷蘭鹿特丹港、新加坡港等國內外同行到港參觀考察，看到作業現場橋吊、AGV(自動導引車)作業的完美演繹，一致認為“青島港在自動化碼頭的建設上進行了出色的努力，取得了創世佳績!”在自動化碼頭領域，中國終於實現了從跟跑到領跑的超越，終於挺起了中國港口的腰桿子!
時代楷模連鋼創新團隊觀後感
“幹就幹一流，爭就爭第一”這是許振超身為工人的夢想。
1974年，許振超來到青島港，成為一名碼頭工人，那時港口裝卸作業方式落後，體力勞動繁重、工作環境艱苦。也因為集裝箱裝卸效率不高，日常工作中延誤船期的事時有發生。
後來，青島港進口了一批現代化設備，許振超對此很感興趣並勤於鑽研，很快成為了公司的技術骨幹。但是他並未就此滿足，他意識到在世界先進技術面前，仍然有很大的差距。
雖然有了先進設備，但由於工人們不瞭解使用和維護技術，設備經常出故障，也因為他們自己修不了，就請來了外國廠家的工程師，在青島港僅幹了12天，就一下子拿走了好幾萬塊人民幣，這讓許振超覺得不甘心。
就是在這個時候，許振超意識到了知識的重要性，所以後來，他隨身攜帶筆記本和英漢小詞典，刻苦自學橋吊核心電路等知識，其中不少是英文資料。
經過刻苦鑽研，許振超的技術越來越好，成功練就了“一鈎準”等“絕活”，帶出了“王嘯飛燕”等一大批具有社會影響的“絕活”品牌。
2003年4月27日夜，許振超帶領橋吊隊的工友們，僅用6小時15分鐘，就完成了“地中海法米婭”輪3400個標準箱的裝卸，創出了每小時單機效率70.3自然箱和單船效率339自然箱的世界紀錄。
此後五年，許振超帶領橋吊隊，又先後七次打破集裝箱裝卸世界紀錄，使“振超效率”享譽全球。後來的他也沒有就此停下腳步，而是設立了以自己名字命名的工作室，為集裝箱碼頭技術和同事們一起努力創新。
一代人有一代人的使命。“振超效率”印證着一代代山東港口青島港精神的薪火相傳，而享譽世界的全自動化集裝箱碼頭的建成，為山東港口青島港精神，增添新時代的奮鬥底色。
"不馳於空想、不慕於虛名，踏踏實實勞動、創新。”在4月23日舉行的山東港口青島港“連鋼創新團隊”事蹟報告會上，許振超闡述了他對“振超效率”的精神內核的理解。全自動集裝箱碼頭讓他看到了更多年輕力量傳遞着這種拼命創新的精神。“我對山東港口青島港的未來充滿信心!”許振超説。不管是人工碼頭時代的“振超效率”，還是自動化碼頭時代的“連鋼精神”，站在山東港口一體化的新起點上，山東港口青港人融入血脈的使命感，仍激勵着他們步履不停、並肩前行。
時代楷模連鋼創新團隊觀後感
9月14日下午四點，公共教學部舉行學習“連鋼創新團隊”先進事蹟備課會。會議由公共教學部副主任彭翠主持。
首先由彭翠帶領大家深入學習“連鋼創新團隊”的先進事蹟和相關文件精神，討論如何開展“連鋼創新團隊”學習。大家集思廣益，展開集體風暴。思修教研室主任張玉萍老師指出，要學習他們“拼命都不一定能幹好，不拼命肯定幹不好” 的“不服輸敢拼命”精神，將“連鋼創新團隊”的工匠精神和中國精神融入到思政課程教學中，引導更多的學生自覺參與實踐，鍛鍊理論聯繫實踐的思維方式，促進學生的思想政治教育。社科教研室主任沙立玲老師表示，學習“連鋼創新團隊”的先進事蹟可以使課程內容更加鮮活化，推動課程思政的建設，可設置主題演講等活動，豐富學生的第二課堂。數計教研室主任蔡興壯老師表示，應學習“連鋼創新團隊”刻苦鑽研和創新的精神，加強對大數據知識的鑽研和學習。
最後，副主任彭翠表示，“連鋼創新團隊”的先進事蹟感人至深，榜樣力量催人奮進，要藉助這次學習宣傳機會，全員發動，認真學習，深入宣傳。一要加強學習，利用“三會一課”、教研活動、部門例會等載體組織開展學習，增加老師們的知識儲備，豐富課堂內容;二要精心組織，鼓勵老師們參加企業實踐，參觀大師工作室，將學習“連鋼創新團隊”先進事蹟與課程教學相結合。三要推樹典型，以“連鋼創新團隊”先進事蹟為啟發，選樹典型，讓身邊的人講身邊的故事，激發老師們的工作積極性;四要以學促幹，提倡結果導向、目標導向，將此次學習內容與部門日常工作緊密結合，夯實部門各項工作。
通過此次備課會，學習了“連鋼創新團隊”的先進事蹟和感人精神，豐富了教學素材，增強了部門的凝聚力、向心力和執行力，為部門今後的工作起到了積極的促進作用。
