4S店管理網申簡歷

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男 | 172CM | 32歲 | 5年以上工作經驗 | 大專 | 汽車技術服務與營銷 | 已婚

4S店管理網申簡歷
1 遇事冷靜 善於分析 能夠精準地把握數據; 2 獨立思考 擅長於團隊建設及凝聚力提升; 求職意向 希望職位: 4S店管理
工作類型: 全職
目前月薪: 20000元(人民幣)
其它要求:
期望月薪: 20000元(人民幣)
自我評價 從事寶馬售後服務12年,從基層的車間學徒並慢慢輪崗最後走向售後管理崗位,從最初的自我管理到項目管理、再到小部門團隊的管理到售後整體運營的把控;改變的不僅僅是工作技能的提升,更是思想理念的收穫! 工作經歷 温州市好達機電有限公司鹿城分公司
2015年10月 — 2018年02月[2年4個月]

私營企業|汽車及零配件 職位:4S店管理
工作描述: 1、制定並實施公司的售後部門經營目標和計劃,對售後服務各個部門進行管理,定期向總經理及廠家報告生產、經營和管理工作;
2、貫徹落實BMW廠方的商務政策及BMW售後服務標準流程;
3、制定公司活動方案及宣傳方案並主持實施,及時制定切實有效的應對方案;
4、負責維修質量的監督與改進,處理重大質量問題及服務糾紛問題,對客户滿意度負責。
5、建立維護公司與廠方、保險公司等的密切合作關係,充分把握各項政策與考核,爭取外部資源對公司的最大利益支持;
6、負責公司客户關懷工作,處理客户投訴、與廠家及行業主管職能部門的溝通與協調;
7、負責公司售後服務流程及項目培訓、員工關懷及溝通輔導等;
温州市好達機電有限公司
2006年01月 — 2015年10月[9年9個月]

私營企業|綜合性工商/實業公司 職位:4S店管理
工作描述: 1、制定並實施公司的售後部門經營目標和計劃,對售後服務各個部門進行管理,定期向總經理及廠家報告生產、經營和管理工作;
2、貫徹落實BMW廠方的商務政策及BMW售後服務標準流程;
3、制定公司活動方案及宣傳方案並主持實施,及時制定切實有效的應對方案;
4、負責維修質量的監督與改進,處理重大質量問題及服務糾紛問題,對客户滿意度負責。
5、建立維護公司與廠方、保險公司等的密切合作關係,充分把握各項政策與考核,爭取外部資源對公司的最大利益支持;
6、負責公司客户關懷工作,處理客户投訴、與廠家及行業主管職能部門的溝通與協調;
7、負責公司售後服務流程及項目培訓、員工關懷及溝通輔導等;
教育培訓 浙江交通職業技術學院 (2003年09月 - 2006年06月)
學歷教育 | 大專 | 汽車技術服務與營銷
相關描述:
相關技能 售後運營管理 | 精通 | 36個月 英語 | 一般 綜合應用A級 證書榮譽 售後經理優勝獎 | 2016年12月 | 寶馬區域針對售後經理年度綜合運營評定

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