物流倉管主管優秀簡歷範文
來源：巧巧簡歷站 1.67W
年齡： 31 身高： 170CM
工作經驗： 6-10年 婚姻情況： 未婚
院校： 華南師範大學 主修： 物流管理
學歷： 大專 電腦水平： 熟練 英語： 無
求職意向工作職位： 物流主管物流經理運輸經理/主管
求職狀態： 我目前在職，正考慮換個新環境（如有合適的工作機會，到崗時間一個月左右）。
發展方向： 1.不斷提高自身的能力，能為公司賺取最大利潤的同時追求自身薪酬的提升；
2.熟悉掌握計算機操作與應用、Photoshop圖片處理、illuststudio製作等技術，希望能從事與平面設計相關的工作。
3.具備10年以上的物流管理經驗，良好的物流圈子與信息，將繼續往這個方向發展，並相信可以取得良好的業成績。
4.思維創新，小心推理，大膽求證的做事方式。
培訓教育2012年02月畢業
華南師範大學大專物流管理
2003年07月畢業
工業中專中專機電一體化
技能專長10年以上物流倉庫管理及物流運輸經驗、
良好的Excel及Word操作能力、
良好的溝通力能
良好的人際關係
良好的寫作能力
良好的駕駛經驗 工作經歷2006年06月 - 至今（11年11個月）
廣東健力寶集團有限公司/物流主管
工作內容：從事企業物流達11年，管理層經驗8年。熟悉瞭解整個公司企業物流的流程，從公司基層做起，由倉庫管理員開始，逐步瞭解整個物流的操作。經歷一年的工作經驗以及儲備幹部的培訓，後提前為山西太原宏全外加工廠倉庫主管，管理整個外加工廠的物流運作以及人員管理。約為一年後調回總公司擔任運輸運作保障以及物流成本核算工作。熟悉瞭解本職工作後調任為四川省成都市分倉庫組長一職，負責整個四川地區以及重慶地區運輸配送以及日常倉庫管理及成本控制的工作，任職達三年。後調回三水物流總部負責物流運作保障組長職務，負責全國5家生產工廠與4個分倉點的整體運作，具有良好的溝通對外經驗，擁有良好的物流圈子關係，保證物流工作有利開展。
2006-8：業務羣物流部倉管員
2007-6：業務羣物流部山西太原宏全外加工廠DC物流DC副組長
2007-12：業務羣物流部動作保障課專員
2009-6：業務羣物流部成都RDC組長
2011-12：管理羣物流部總部三水CDC組長
2013-2至今:管理羣物流部運作保障組組長
項目職責：
負責整個物流發貨模式的規劃。
負責地區性物流成本的控制。
負責製為SOP文件的制訂；
負責物流LIS系統的維護；
負責對全國物流分點的運作；
責任描述：
1、整合整個成都RDC的資源，由原來外租第三方物流倉庫的模式調整為合併成都統一食品有限公，降低物流成本；
2、協調全國各分廠之間的物流開展工作，從招標、線路規格、產能調配、績效考核、量化指標等工作，全面對物流工作進行分析
3、管控全國4個分廠1個總廠及4個分點的運作，以量化指標為管控，制訂各個分廠的物流指標，用數據管理操作，從中提升管理水平；
4、參與制訂部門運作流程與ISO文件，負責協助公司內審與外審工作；
5、代表公司數次出席學習同行分部的物流管理經驗，並現成參與學習報告，將先進的管理理念帶回並落實執行；
６、參與規劃西安新廠、三水新廠以及北京新廠的物流倉庫基建規劃，提出倉庫使用的要求，以方便基建落成後以最大利用度使用倉庫；
７、委派為核查小組成品，負責全國5家生產工廠物流核查工作，並形成報告上報核查結果；
8、提出方案《流向碼追溯》技術，獲得公司獎勵，並將方案落實實施，由原來的時間碼更更為箱數碼，並開發LWS系統完成追溯，有效提升公司產品流向的追溯效率；
9、協助公司每年度物流招標工作，包括合同修訂、考核條例、費用分析等；
10、修訂部門的工作職能與崗位定責制度，並制訂部門KPI考核細則，細分部、點、個人的KPI修訂，以制訂考核的工作方式；
11、公司每年度組織講師培訓工作，會對自身工作與管理意見對管理平衡的單位進行授講，具有舞台演講能力；
離職原因：良禽擇木而棲
自我評價本人沉着穩重，有着性格與年齡不相符的穩重，性格外向，學習能力強有較強的組織能力。能熟練運用辦公軟件/ERP操作等，瞭解基礎的市場營銷學和一些經濟方面的知識，在這一年的工作中積累一些倉庫管理、運輸保障、成本編纂等方面的知識。
專業知識紮實，有較強的組織協調能力、活動策劃能力和公關能力，從在學期間還是在社會期間一直擔當作組織者的角色，具有良好的團隊精神，善於與人溝通和協作;社會實踐能力強，對新事物接受能力快;具有良好的思想品質，愛好廣泛，為人誠實守信;善於交際，有較好的語言表達能力，粵語、國語發音標準;工作主動性高，做事認真負責，有吃苦耐勞的精神。
自學能力強，善於思考，吃苦耐勞，有良好的溝通能力，善於與他人相處，富有團隊合作精神，熱愛運動，足球、籃球、羽毛球等；但人非完人，自己在某些方面還是有一定的不足，比如知識，社會經驗等;不過我相信這些都是可以通過自己努力的學習來提高的。
