2021最新企業員工能力不足辭職報告五篇

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  不管你是在一般的私營公司,還是在大型的國有企業事業單位,如果你打算離職,那麼你都是需要先提前寫一份辭職報告的。以下是本站和大家分享相關的企業員工能力不足辭職報告參考資料,提供參考,歡迎你的參閲。

 

2021最新企業員工能力不足辭職報告五篇

企業員工能力不足辭職報告1

尊敬的領導:

您好!

20xxxx日,我加入了這家公司,那個時候我帶着對未來工作的美好期盼,想着在這家公司我能夠大展宏圖,但現實就給了我當頭一棒。

我在學校時成績是很好的,因此我可能也有些自滿了,覺得自己什麼都行,什麼都不怕,帶着這樣盲目的自信,我加入了這家公司。來到公司的第一天我想打退堂鼓了,工作任務的繁重稍微有些超出了我的想象,不,應該説我自己的能力低的有些超出我的想象。

公司的那些同事乾的都是和我一樣的事情,然而他們卻能夠每天完成任務準時下班,有些甚至還沒到下班時間就早早的完成了任務。而我卻不得不天天靠着加班來完成工作任務,這讓我的內心稍微受到了一點打擊,但我想着可能是自己剛來沒多久,對於這份工作還不太習慣,等適應了幾天應該就好了。抱着這樣的想法,我每天努力的在工作,可過了幾個星期後,我發現我自己成長的太慢了,我還是免不了每天的加班。想了很久,覺得這份工作雖然很簡單,但不適合我,説明白點就是我的能力不足,所以決定辭職。

對於這份工作,我也曾經努力過,堅持過,到最後還是勝任不了的話,我也就只能選擇辭職了,這樣對公司對我都好。期間有幾次因為我而拖慢了公司的進程,雖然您並沒有責怪我,但我還是感到十分的抱歉,我的確不是公司需要的那種人才。

經過了這次的事情,我對於自身也有了一個非常明確的認知,不會再像以前那樣自滿了,這也是我在公司這段時間的收穫之一。下次找工作的時候,我會提前瞭解工作內容,判斷自己能否勝任這份工作再做決定的,不過以後我應該會換一個工作的方向了。

在這段時間裏,耽誤了公司的不少事務,因此還被不少同事講閒話,但歸根結底還是我自己能力不夠,不適合這份工作,與其一直錯下去還不如早些作出決定,我在公司的這段時間裏基本上沒做出什麼貢獻,反而一直在拖後腿。雖然您沒有説什麼,但我自己卻感到我沒臉在這裏待下去了,但我不後悔來到了這裏,這樣的教訓也是一種非常寶貴的體驗。

請您批准我的離職,希望您早日找到合適的員工。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xxxx

 

企業員工能力不足辭職報告2

尊敬的領導:

您好!

我是xxx,來到我們公司工作一年的時間了,這一年來我對自己的要求很高,我感激公司給了我這麼一個機會,培養了我,讓我能夠讓自己的能力得到發揮,讓自己在這裏得到充分的利用,我感覺自己是成長了的,我感覺自己在這裏的每一天都比較開心,周圍的同事都比較熱情,還有領導對我的幫助很大,在工作上面,我一直都處在一個弱勢,我認為自己也是剛剛畢業,然後對自己的工作需要一個時間去適應,現在我也會積極的落實好這些,我也一定會在接下來的工作當中繼續去處理好相關的知識,也一定會結合理論,結合實踐,保持好一個狀態,在未來的工作當中,進一步的加強自己,提高自己,讓生活跟學習都得到一個提高,但是這一次我也沒有信心繼續工作下去了,因為自己的能力不足而導致了一些工作上面的失誤,我真的非常遺憾,所以向您提出了辭職。

我認為這是目前對我最好的一種解決方式,我實在不適合繼續留在這裏工作下去了,因為我在辦公室這裏的工作,感情真的非常深,我對這裏非常的熟悉,我也適應了這裏的工作,在一開始我就非常看好自己,我也希望能夠不辜負了公司的期望,能夠把自己最好的狀態帶給公司,在這一階段的工作當中,我時刻都在努力着,為了提高自己的能力,而在虛心的請教別人,請教周圍的同事,讓自己得到公司的認可,但是我總是會在一些沒必要的問題上面而出錯誤,這是非常難受的,讓我也一直在檢討自己,我也反省了很久,我不能繼續這麼下去,我也不能再繼續這麼耽誤自己的時間,讓自己出問題,耽誤公司的時間,影響公司的利益,所以我現在非常堅定地向您提出了辭職。我還是認為自己需要面對這件事情,我不能因為自己個人能力上面的不足而耽誤了工作,我也不能因為自己能力上面的問題而影響到後續自己的一些發揮,讓自己處在一個非常艱難的狀態下面,然後這麼走下去,肯定是不對的,我希望用一個穩定的心態去處理好這些。

我渴望得到充分的發揮,也就這段時間以來,我也深刻的想了想,我認為還是跟您提出辭職比較合適,因為我繼續在工作中出問題的話,我也真的不好意思了,我也不希望自己的問題而影響到了後續的工作,這是非常不負責的,希望您能夠理解,我也在最後的時間做出一些交接工作,這是我應該做好的,我也不會為了一些不應該有的事情而影響到了自己手頭上面的工作,所以現在我也非常堅定了,希望您能批准我的辭職。

此致

敬禮!

企業員工能力不足辭職報告3

尊敬的領導:

經過慎重考慮,我決定向公司提出辭職,並對此造成的不便表示遺憾!x經理多年來給予的重用和信賴表示感謝。這段時間,我認真回顧了這3年多來的工作情況,覺得來xx公司是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這期間對於x經理給予的兄弟般的關照我心存感激,對於公司同事們對我的幫助在此表示誠摯的感謝,我本人也確實對這份工作及這份知遇之恩付諸愚忠,同時對我的離去給公司帶來的不便表示深深的歉意。

提出離職是因為我覺得自己能力有限、精力不足,無法再為公司創造出更高的效益;還有就是個人心情糾結,情緒抑鬱,想換一個環境做些自己想做的事情。

我鄭重承諾:

1 我的離職及相關程序完全服從公司的規定章程;

2 在沒有離職離崗之前,儘自己最大的能力做好本職工作和部門交代的其他工作;

3 在離開公司後1個月內,我的手機號碼不會更換,方便公司臨時聯繫我。

在短短的三年時間內,我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!最後祝願公司健康成長,事業蒸蒸日上!也祝願x經理健康快樂,平安幸福,萬事如意!

此致

敬禮

 

企業員工能力不足辭職報告4

**8月了,在這不長的日子裏,感慨這段工作生活,懷念一路走來相伴的同事, 這8個月來,我為公司做了什麼?能為公司做什麼?我一直在問自己,這是我想要的生活麼?是適合我發展的平台麼?在這近8個月的日子裏,做過兩個職位,手中的事物漸漸從陌生變為熟悉,辦事也由茫然失措到得心應手,雖然制度的不斷更新變化讓人總是措手不及,但也總算慢慢適應了下來。

我承認我是一個很怕安逸的人,但對於公司對我的再次崗位調整,我覺得我真的是適應能力有限,這是我提出辭職的原因。

對於上面的言詞是我的心裏話,有什麼表達不恰當的請多包涵,對於我的工作總結如下:

1.編制包裝任務書,能做到及時準確

2.參加發貨進程會議,能做到及時傳達會議內容

3.做到及時與業主和設計院溝通,kks編碼及標識要求的問題,做到及時溝通

4.標牌加工及部分標牌設計,符合合同及任務書的要求,及時設計與採購,保證做好準備工作

5. 儀表()

6. 備件任務書,及時準確

7. 故障件處理單()

8. 技術問題反饋及處理單()

9. 對於實際採購與協議不符合的問題,及時找相關負責人找出解決方法

7月至今,一共做了73個新的任務書,完善改版的任務書有80多個,備件任務書41個,處理過的`故障件處理單100多個,生產類採購申請單30多個,技術資料更改單70多個,技術問題反饋及處理單170多個,現金借款申請單 1個,銀行借款申請單 4個,財務票據遞交記錄單 1個,採購類發票核銷單 4個,其他費用核銷單 1個,户用資料審批單 37,產品發貨控制單100多個,生產任務單58個等等

8個月的時間,我就要離開**了,我要向在這8個月的日子裏,給予我幫助的領導和同事們説聲謝謝,謝謝你們!

離職原因:

對公司安排的生產部“儀表調度”一職,不能勝任!

此致

敬禮!

辭職人:***

20xxxxxx

 

企業員工能力不足辭職報告5

敬愛的領導:

你們好!

進入展能工作不知不覺已經三個多月了。在這段時間裏,我所學到的知識卻比以往在學校十多年學到的更為深刻。很感謝公司對我的培養和照顧。

xxxx學習與工作的這些日子裏,我學到的不僅是以往書本都學不到的知識,更重要的是學會了待人接物的態度。雖然,我大學所讀專業與公司業務大多相關,但實際操作卻從未涉及。公司給予了我一個學而致用的機會,對此我萬分感謝。

我知道,公司給了我成長的機會,往後也會給我更多的發展空間,這是金錢不能衡量的。可是通過這段時間的工作,我發覺自己對這工作缺少一份熱情,缺少一股幹勁。慢慢地我開始思考自己是否適合在這一行業發展,能否勝任往後的工作。現在由於我私人種種原因,父母為我安排了另一份工作,同時我也想到外面的社會鍛鍊一下自己。經過反覆的考慮,所以我決定辭職。

我知道,這是一種不負責的行為,或許有點任性,但我確實有許多不成熟的思想及行為有待改進。我不想因為我的個人因素而影響到公司的運作,因此我作出了這個決定。

xxxx的日子,我學到了許多,很感謝xxx和各位對我的教導以及公司給予我人生中的第一次工作經驗,希望有機會再一同共事。我再次向各位表示衷心的感謝與歉意!

此致

敬禮!

辭職人:***

20xxxxxx

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