後廚員工離職申請書通用8篇
我們申請書的主題是一定要實事求是的，寫好申請書也是我們日常工作中的一項必備技能，以下是本站小編精心為您推薦的後廚員工離職申請書通用8篇，供大家參考。
後廚員工離職申請書篇1
尊敬的__經理:
您好!
我懷着十分複雜的心情寫這封辭職申請。自__年到__國際酒店工作，至今已經七年有餘。由於您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這裏，見證了酒店改造舊貌換新顏;在這裏，參與了酒店榮膺五星的昇華蜕變;在這裏，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發展的平台，對此我深表感激。
由於我自身經驗的侷限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準，經過深思熟慮之後我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。
我會在辦理離職手續之前完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今後工作可能造成的影響，我將繼續保留酒店v網號碼，如果有同事對我以前的工作有相關諮詢，我將及時做出答覆。
非常感謝您在七年時間裏對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴，將來無論什麼時候，我都會為自己曾是__國際酒店的一員而感到榮幸。
祝__國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!
__x
__年__月__日
後廚員工離職申請書篇2
尊敬的公司各位領導：
感謝長久以來對我的信任和支持，從畢業後進公司以來，我在公司學到不少知識，也認識了很多優秀的同事，有過很多愉快的時光。經過一段時間的深思熟慮，我決定辭去現在的工作，到新的公司開始我新的工作。
因為我自身經驗的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致。為了不因為我個人的原因而影響公司的生產銷售進度，經過深思熟慮之後我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。
由於我的突然離職，對公司業務帶來的不便，本人深感歉意，也希望公司找個更合適的人來接替我的職位。在離開之前，我會把工作整理好，清理完手頭的遺留，把接替我的新同事帶熟悉了再走。如果您發現以往我的工作存在什麼問題，請與我聯繫，手機號碼不變，並希望能繼續保持聯繫，也希望將來有幸再有共事或者合作的機會。
非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
最後，順祝公司發展前程似錦，業務蒸蒸日上。
此致
敬禮!
後廚員工離職申請書篇3
__派出所：
本人現用名錢__，女，漢族，19__年02月05日出生，出生於湖北省恩施市屯堡鄉新街村三龍溪組4號身份證號：______。錢__是本人原名，自出生時起一直沿用至今，申請人現在所有的身份證明文件、學歷證書、銀行帳號和社會保險登記等均使用這一名字，申請人在使用現用名期間沒有進行過什麼違法、犯罪行為，也沒有什麼不良的社會記錄。只因在日常的生活、工作中，經常遇到重名的情況，給正常的生活、工作帶來許多不便。
根據《中華人民共和國户口登記條例》第十七、十八條，由需要更改名字的本人向户口所在地派出所提出申請，並把需要改名的理由寫充分，到當地派出所户籍室辦理，户口登記機關認為有必要的時候，可以向申請人索取有關變更或者更正的證明。十八週歲以下的人需要變更姓名的時候，由本人或者父母、收養人向户口登記機關申請變更登記;如果是十八週歲以上，由本人向户口登記機關申請變更登記。《民法通則》第99條規定，公民享有姓名權，有權決定、使用和依照規定改變自己的姓名，禁止他人干涉、盜用、假冒。
?户口登記條例》第18條，公民變更姓名，依照下列規定辦理：18週歲以上公民需要變更姓名時，由本人向户口登記機關申請變更登記。公民的姓名權受到侵害了，有權要求停止侵害，恢復名譽，消除影響，賠禮道歉。在認真學習和研究了姓名權的`有關法律規定後，所以根據《中華人民共和國民法通則》第99條及《中華人民共和國户口登記條例》第十七、十八條的規定，現特向貴局提請將本人的現用名錢紅桃更改為：錢__，請予以更改望同意為!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
後廚員工離職申請書篇4
尊敬的
您好！
我在公司任職會計也是有了一些時間，在這段日子也是挺感謝大家給予的照顧，讓我也是能去做好工作，同時也是學到了很多，但由於個人一些情況的確不太合適再在公司工作下去了，自己也是考慮了挺久，還是要為自己以後着想，同時也是之前和
種種的原因，也是讓我選擇了要走，的確是有些無奈，但生活之中也是要有很多的選擇的確是自己要去做的，同時也是要為以後而做好考慮，公司的工作其實還是不錯的，自己作為會計其實也是當初經過選擇才來到我們公司的，不過也是一些問題的出現讓我明白，沒有什麼完美的，只有自己盡力的來適應，但經過這段時間，我也是發現自己還是無法徹底的來適應好這份工作，也是遇到一些情況是有些違背了自己的想法的，我知道這份工作得來不是那麼的容易，要放棄也是自己要付出很多，但是過的不是那麼的開心，也是沒有達成自己當初來到這兒的想法和目的，所以也是隻好再重新去找過更為合適自己的工作。
作出這個決定，我也是知道
接下來的日子，會計的工作我也是會繼續的來做好，同時自己也是把事情做好交接不會影響到公司的財務工作的，自己也是會在以後的工作裏頭更為謹慎，去找到更為合適自己能讓自己融入進入的崗位，抱歉，要走了，也是望同意批准。
此致
敬禮！
辭職人：__
20__年__月__日
後廚員工離職申請書篇5
尊敬的經理：
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職申請。但由於某些個人原因所以不得不向公司遞出辭職申請。
自我進入公司之後，對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在公司學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。由於個人原因，經過深思熟慮之後我決定辭去目前在公司所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。我已準備好在下個月從公司離職，並且在這段時間裏完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
我考慮在此辭呈遞交之後的2—3周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他儘快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好工作的交接工作。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的尊尊教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
申請人：
20xx年xx月xx日
後廚員工離職申請書篇6
尊敬的x總：
作為一名在賓館工作了大半年的員工，我對賓館有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。
我的第一份工作是在賓館，我最青春的三年也是在賓館度過的。在這裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在賓館裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入賓館開始，我就感受到從上至下的温暖。因為我是賓館裏年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這麼大的集體裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我離開……
但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在號。隨着時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們賓館的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了賓館的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓賓館的經濟效益不斷邁上新高，也讓賓館員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。，這才是為員工謀利益的`舉動，這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。
而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，賓館要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批准。
簽名：
20xx年 xx月xx 日
後廚員工離職申請書篇7
敬愛的中心領導：
您們好！
在此，感謝單位領導給予我一個很好的提升自我的機會，感謝單位領導一直以來對我的信任和關照，特別感謝給予我發揮個人優勢的平台。
在單位的兩年多裏，您們給予我很多的培育，讓我學到很多。但因為某些原因，我不得不在此向單位提出辭職申請。作為畢業後的第一個工作單位，兩年裏我一直努力去做好本職工作，努力提高自己的專業技能。付出的辛苦也在服務對象上得到了肯定，對此無憾矣。但作為一支專業團隊，一個有完整結構的機構，我不得不説，壓力很大。
弗羅斯特的一首小詩《未選擇的路》裏曾寫道：“黃色的樹林裏分出兩條路，可是我不能同時去涉足，我在那路口久久佇立，我向着一條路極目望去，直到它消失在叢林深處。
……
也許在多年後的某個地方，我將輕聲歎息將往事回顧，一片樹林裏分出兩條路——而我選擇了人跡最少的一條，從此決定了我一生的路。”前方的路會是什麼樣子，誰也説不清楚。但即便失敗了，我也並不害怕，因為我還年輕，還有機會。最後，感謝公司九個月來對我的培養，感謝各位領導對我的諄諄教導，感謝各位同事生活中的各種幫助，讓我從一個初出茅廬的毛頭小子成長為一個有思想，有見識，有膽量的社會青年。祝河南通博未來的道路越走越遠，越走越寬，越走越高！
祝各位領導、同事工作順利，身體健康！
此致
敬禮！
離職人：xxx
20xx年xx月xx日
後廚員工離職申請書篇8
尊敬的公司領導：
您好!
此刻，我帶着複雜而沉重的心情寫這封信。您對我的關愛猶如父輩對子女的關愛，讓我在這個寒冷的冬季感覺到無限温暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業，但昨日與父親通過電話促膝長聊後，父親依然堅持自己的意見，認為我奔波在外沒有太多的意義，更況家中老人年事已高，期望兒孫能在身邊，能有個穩定的工作，最終命我於本週六返家。
這裏，沒有太多讓我留念的地方，除了您。是您把我親手招聘到公司，讓我有機會在一個熟悉的行業中繼續追逐着自己的理想，即使工作中犯了點小錯，您總是寬容地面對和耐心地指導，從不責備與抱怨;在生活中，您總是以父親般的關愛對我，讓我這個在外的遊子深感父親般的温暖。正是這些，讓我在淚水與心痛中下定決心離開，這需要多大的勇氣。
公司裏從來不缺乏人才，而缺乏善於發現人才的眼睛，我想我的離開，公司很快就會找到更優秀的人才替代我，且我的工作已經告一段落，新的工作還沒有開始，正是發現和啟用公司已有人才的時候。
您過去是我的領導，現在依然是我的領導，將來即使我不在這裏工作，您依然是我的領導!工作中遇到不懂的和不明白的，還期待着您依然以父親般的長者和領導指導我的工作。
尊敬的領導，我去意已定，請勿相勸。祝領導身體健康，家庭美滿幸福。
離職人：xxx
20xx年xx月xx日
