策劃演講稿8篇
一份出色的演講稿不是一蹴而就的，趕緊認真準備吧，我們在撰寫演講稿的時候務必要強調條理清楚，以下是本站小編精心為您推薦的策劃演講稿8篇，供大家參考。
策劃演講稿篇1
尊敬的各位領導，老師，親愛的同學們：
大家早上好!
我是~~班的'~~，今天我演講的題目是《弘揚五四精神，做一名守紀律講道德的中學生》。
剛過完五一小假，我們又迎來五四這個特殊的節日。這是我們青年人的節日。
有人説，青春是一首歌，迴盪着歡快、美妙的旋律;有人説青春是一幅畫，鐫刻着瑰麗、浪漫的色彩。
1919年的5月4日，為驅逐黑暗、爭取光明，為祖國的獨立和富強，一羣意氣風發的青年用熱血和生命譜寫一曲最壯麗的青春之歌，繪就一幅最宏偉的青春圖畫。如今，“五四”運動已作為光輝的一頁載入中華民族的史冊。然而，“五四運動”絕不僅僅是一個歷史事件，它更是一種精神，一種偉大的“五四運動”的精神。在這種精神裏，有着青年人關注國家命運的責任和使命，有着青年人振興民族大業的赤膽與忠心。
今天，我們的祖國已經進入一個新的歷史時期，振興中華的責任，已落在我們青年人的肩上，“五四”的火炬，已傳到我們青年人的手中。“五四”的精神，需要我們青年人發揚光大。可是要弘揚“五四”精神，就必須思考一個問題。我們應該擁有一個怎樣的青春?怎樣的人生?是在渾渾噩噩中度過，還是在拼搏中進步?在學校裏，我們經常看到這樣的場面，有的同學經常遲到、甚至曠課;有的同學穿拖鞋，有的同學偷偷地躲在學校的某一個角落吸煙，有的同學帶起耳環染起發;還有的同學一到上課就睡覺……這些不良的行為不僅嚴重地危害到同學們的身心健康，更為重要的是，這也影響到學校的形象，是一種嚴重破壞校風校紀的行為。
這些不良習慣為什麼會產生呢?有的是因為有的同學在生活方面完全沒有自覺性，不能約束和控制自己，隨心所欲;也有的是因為有的同學認為學校的紀律太嚴，完全限制他們的自由;也有同學認為那是酷的表現……然而不管是什麼原因，這些不良習慣都是不能適應學校生活的表現。我們在學校裏，只有在校風校紀的約束下，才能正常地完成學業，如果養成我行我素的惡習，今後走向社會，是很難立足的。如果這些不良習慣不及時改正，就會誤入歧途，小錯就會釀成大錯。
我們每個人在這裏求學，都有一個追求，都有一理想，都有一個志向，如果説學校是一片沃土的話，我們要在這裏把我們的耕作變成果實，實現我們的追求;如果説學校是一支枴杖的話，我們要拄着這支枴杖攀登高峯，實現我們的志向;如果説學校是一隻展翅飛翔巨鳥的話，那她會承載着我們的希望去實現我們的理想。我們要學做一個文明的人，一個誠實的人，一個勤學的人，一個守紀的人，做一個“脱離低級趣味，一個高尚的人”。
策劃演講稿篇2
親愛的同學們：
我們有一個共同的母親，那就是地球。我們應該好好保護她。
水龍頭不停地流出清澈的自來水，用水人卻不知去向;開着電燈、電視，房間裏卻空無一人;筆記本只用了幾頁就隨手扔進垃圾桶……這樣的現象在生活中經常看到吧。我們不能浪費自然資源，否則，地球上的自然資源都枯竭了，我們很難活下去。
美麗的校園裏，大家愉快地玩耍，可校園卻漸漸變得“醜陋’起來。草叢中、冬青帶，常常出現花花綠綠的零食袋。這讓值日生們很苦惱。那些亂丟垃圾的同學，你們有沒有想過，如果所有的學生都圖方便隨手丟垃圾，我們還能在這樣的環境下學習嗎?
我想，產生這樣的原因是，學校門口的小賣鋪很多，有些同學剋制不住自己，偷偷地去買零食帶進學校，吃完後嫌垃圾桶太遠，就直接扔在了地上……
針對這樣的不良現象，我要提出以下幾點意見和建議：
1、禁止同學們把校外買的零食帶入校內、教室內;
2、讓每個同學自帶一個垃圾袋，並且相互監督，如果發現立即告訴老師;
3、清除學校外的小賣鋪;
4、把腳下、地上的垃圾主動彎腰撿起來，扔進垃圾桶，養成良好的行為習慣;
5、在校園裏多設幾個垃圾桶。
保護環境，從自身做起。善待地球就是善待自己，拯救地球就是拯救未來!我們要精心的保護地球母親，共營生命綠色!
策劃演講稿篇3
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好!
非常感謝公司領導給我這次參加評選優秀員工的機會，也感謝同事們給我的無限支持，讓我有機會在這裏展示自己。
我於20xx年進入公司，在這兩年時間裏，使我得以健康快樂的成長。進入公司後，我先是負責公司的現金收付業務和員工的薪資發放工作等重要工作;20xx年至今負責銀行境內外付款、收款及提領外幣、結售匯等銀行收支的重要工作。
在這期間，我在收付、反映、監督、管理四個方面盡到了應盡的職責，不斷改善工作方式方法，順利完成工作。
1、加強與銀行相關部門聯繫，根據公司需要提取現金備用，每天對收入和支出的憑證認真核對，及時編制憑證、記帳、盤點，嚴格執行現金管理和結算制度，定期核對現金與賬目，做到帳證、帳帳、帳實相符。
2、及時發放職工薪資，有時14、15日是星期六、星期天，為不耽誤發放員工薪資，加班到晚上11點，堅持做完薪資表，仔仔細細檢查一遍，確認無誤後才可下班。
3、堅持原則，嚴格執行財務制度，嚴格審核原始單據，對不符手續的票據絕不付款。在有些人看來，我的工作貌似很簡單，不過是跑跑銀行、填填支票等，其實不然，這項工作繁雜、瑣碎，但很重要，必須具備高度的責任心。與數字打交道，容不得半點馬虎，一個小數點出錯，就會帶來許多不必要的麻煩，甚至給公司帶來損失。直接關係到職工個人、單位經濟利益，匯款信息錯誤，造成退款、影響財務帳款準確性;匯款不及時，延誤廠商發貨，影響公司生產進度及聲譽;因而不僅責任重大，而且有不少學問和政策技術問題，需要深入學習才能掌握。
我認為，要做好本職工作，必須具備高尚的人品，嚴格遵守職業操守;同時要有強烈的責任心和工作熱情。時時刻刻與數字打交道，難免會覺得煩躁。但我時刻以高昂的工作熱情、嚴謹的工作態度、高度的責任心面對工作。在工作時，必須把它當作一項有趣的事，當成自己的責任。熱愛這份工作，享受這份工作，才能把工作做得更好。
工作是為公司做的，但更是為自己做的，我積累了知識、經驗，只要我不斷的努力，公司就會給我更寬廣的平台。公司給予了我鍛鍊自已、提高自身素質的機會，我從剛進入公司的懵懂到今天站在這裏評選優秀員工，我的成長離不開公司對我的培養和鍛鍊。在這兩年裏，如果沒有公司對我的培訓，沒有部門領導對我細心的指導，沒有同事對我全力的支持，就沒有我今天的成長與進步，在xx公司這個大家庭裏，我學到的不僅僅是業務上的技能，更多的是感受到了這個大家庭的温暖，有公司對員工的激勵，有我們部門領導殷切的期望，更有我們財務部同事的互相幫助。
作為一名優秀員工，要用優秀的工作業績回報公司，作為公司財務部的一名員工，我深刻懂得財務這一崗位的重要性，也充分體會到公司領導對財務的高度重視，在今後的工作中，我將秉承着高度負責的主人翁精神，把工作當事業經營，把工作抓實、抓牢、抓細，工作上多找更好的辦法，以優秀的工作業績為公司貢獻自己的力量。員工依附企業生存，企業依靠員工發展。在今後的工作中，我將以身作則，嚴格遵守公司的各項規章制度，敬崗愛業，一言一行樹立優秀員工的形象。充分發揮優良的作風，努力提高自己，加強業務學習，不斷與時俱進，超越自我、適應公司發展的需要。
作為這次競選優秀員工的參與者，我渴望成功，但也絕不迴避失敗，無論成功與否，我都更加努力，更加勤奮的工作，以更高的目標，更高的起點要求自己，與xx公司同進步，共輝煌。我堅信：xx公司的職工是優秀的，發展是無限的，前途是光明的。最後衷心的祝願大家身體健康，工作順利。我的演講完畢，謝謝大家。
策劃演講稿篇4
各位領導、老師、同學們：
大家好!今天我演講的題目是：保護水資源，做環保小公民。
水是一切生命之源，人體重量的60%是水，血液中的90%是水，我們每人每天需要兩公斤的水才能維持生命。水又是生產中的首要資源：生產一噸稻穀需要水1400立方米，煉一噸鋼需要水200立方米，造一噸紙需要水500立方米。可以説，如果沒有水，人類將無法生存
同學們，烈日炎炎的夏天，當你擰開水龍頭，舒舒服服地衝着涼水澡時，你們知道嗎?你洗澡所用的水是缺水地區幾十人的日用水量;當你沖洗馬桶時，你一次用水量當於發展中國家人均日用水量;當粗心的你沒有擰緊水龍頭，它一個晚上流失的水，相當於非洲或亞洲缺水地區一個村莊的居民日飲用水量。這些事例決不是聳人聽聞，而是聯合國有關機構多年調查得來的結論。
大家都知道，我國是一個貧水國家，人均淡水只有2240立方米，不到世界人均水平的四分之一，居世界第109位，被列為世界13個嚴重缺水的國家之一。由於缺水，我國農村糧食產量減少，西北沙漠化嚴重，沙塵暴頻繁發生。節約用水對於我們每一箇中國人來説，已是當務之急。
同學們，“黃金有價水無價”。為了我們自身的健康，為了子孫後代的幸福安寧，為了人類今後的生存和發展，讓我們積極行動起來，從身邊的小事做起，從一點一滴做起，節約用水，保護我們賴以生存的水資源，做一個惜水如金的“環保小公民”吧!讓/“地球上最後一滴清水/將是人類的眼淚”/這樣的廣告/永遠只成為廣告吧!
謝謝大家!
策劃演講稿篇5
各位同學們：
大家好。
首先自我介紹下，我是來自文化產業管理a班的蔣豔。在此借社聯換屆之際，我很榮幸地站在這裏參加貼吧社策劃部部長競選。我渴望競選策劃部部長一職，以便更好地鍛鍊自己的能力，以及為貼吧社服務。
我加入貼吧社已經有段時間了，首先要謝謝兩位學長對我的悉心關照與指導。我今天可以滿懷希望地站在這裏等待大家的認可和肯定，是因為我自認為有足夠的信心，因為
第一：高中時我有當過班長等班幹部，現大一的我也擔任一號樓層長一職，其經歷鍛鍊我的組織和管理能力，當眾演説和與人溝通的能力。本人也有較強的責任心，和熱心為同學服務的激情，這是作為一個帶頭人所必須俱備的理論能力，也是廣大社員對我們的要求。
第二：我在貼吧社已有段時日，期間參加了相關的活動策劃，策劃書也收到前輩們的認可，同時也學習瞭如何處理各部門之間的運作和關係，充分地鍛鍊和提高了自己的能力，積極主動地完成了社長交待給我的任務，能力得到了提高。實踐是檢驗真理的唯一標準”這些都讓我獲得了許多實踐經驗。
第三：在我參加競選前，學長學姐給了我很多的幫助與指導，使我明白了作為部門的領航人必須要有大局觀念，整體意識，和他們交流中，我學會了怎樣為人處世，怎樣解決一些矛盾，怎樣處理好本協會各部門之間的關係，以及怎樣協調好各兄弟協會之間的關係，怎樣動員一切可以團結的力量。
這些充分證明：我有能力勝任策劃部部長一職，並且有能力引領策劃部越來越好。若我能成功競選上策劃部部長，我將回憶一下行動來表明我的決心：
一、坐力從策劃方面入手，對我們中心的相關工作做相應的策劃，供上級領導參考。如果策劃可行再實施行動。
二、倡導對每次重大活動寫新聞稿，向校刊、校廣播台等投稿，也可以在相關網站上發表。以擴大我們貼吧社在校內的影響力。
三、策劃各方面的活動時，團結一切可以團結的力量盡心工作。加強部員整體的制度意識，積極踐行相關規章、條例和制度，高效、有序的開展部門相關日常工作。
四、全力配合其他各部門的工作，讓所有工作有序進展。
我設想很美好，實施起來可能就不那麼容易了。我的工作理念是：我追求完美雖然我並不完美。它告訴我這個選擇沒錯，只要我足夠努力，團結一切可以團結的力量，開拓新的領地來擴大我們貼吧社的影響力，就能收穫更多的成功。 若我當選策劃部部長，我將做好自己的本職工作，在學院和社長的指導下，積極開展具有貼吧社特色的社團活動，爭取使每一個社員得到應有的鍛鍊，使每個三江學子都仰慕我三江貼吧社的魅力，我將繼續發揚策劃部以前舉辦活動的成功之處，進一步完善，進一步創新，爭取打造一個優秀的社團部門，把策劃部的影響力推向一個新高。
我的演講完畢！謝謝！
策劃演講稿篇6
我是策劃部編輯組的組長，我競聘的是策劃部的部長一職，我所學的專業是廣告學，我的名叫作：xxx。
來參加這次競聘我是做了充分的考慮的。首先，我對協會的工作比較熟悉，除了做好我們部門的文明公交外，我還參加過格桑花的書信計劃、環保社的環保登山和水果聖誕、辦公室的“三下鄉”、宣傳部的西園新村、文體部的“3+2”籃球賽、以及那些我們協會組織的社會上的活動，如：“品牌”戰略論壇峯會、消防志願者、四體會。除此之外，我們部門和外聯部在12.5日的青年志願者節上，我們部和外聯部的大合唱取得了圓滿成功，這是我們兩個部門長達兩個月訓練的結果；環保社的五週年慶典和格桑花的一週年慶典都因為我們的加入更有效、更迅速的完成；曾經我幫助過辦公室整理過倉庫的物資等等。可以説我對協會的活動和各個部門的工作都有了一個瞭解，我想這會為我以後的工作減少很多困難。其次，我認為我有這個能力去擔當這個職務。我的專業是廣告學，我的課程是中文系和藝術系兩者結合的結晶，我的文學修養會有一定的基礎，不會讓自己在許多問題上太過武斷。再有，我在每一次的協會例會上都積極發言，提出自己的建議和對協會的看法，並在會後和其他部門的人協商如何讓協會更好更有效的發展；在部門例會上，除了總結上週的工作情況外，認真聆聽部長門給我們新的青協人的寶貴建議希望通過他們能夠讓自己變得更加成熟、老練，讓自己更好的去帶下一屆的青協人；在小組例會上，作為發言人的我必須樹立一個領導人的形象。作為組長，我是我們組對內和對外的支柱，我必須擔當起這個重任。記得第一次開會時是雙腿打顫、語無倫次，可是在一次次的磨練中，我慢慢的成長了，我的語言變得簡練有序，每一次都能把工作任務佈置的妥妥當當，讓我們小組的任務能夠在最快的時間內完成。在許多工作中，我們策劃部得到了其他部門和會長團的肯定，這是我們每一個人共同努力的結果。最後，我想説一下我在協會的小小的遺憾，作為編輯組的組長，我並沒有做到自己本分——為我們xx級青協人做一份屬於我們自己的報紙。雖然我參加了協會報紙的編訂和印刷，可是做報紙的主力軍是xx級的部長和會長們。所以我立志：不會讓這個小小的遺憾在出現在下一屆青協人的身上。
對協會的建議：
①作為新華人，我們必須明確我們新華青年志願者協會，然而我們協會在校園的影響並不是很深，我看到的更多的是我們在社會上去的的一個又一個的業績，可是我們忽略了與本校學生的交流和溝通。所以，我準備通過此次四體會工作的經歷以及和相關人員的協商，希望在協會明年的活動中開展一個名為“百米定向”的校園體育運動，這一項可以隨時開展的運動可是讓我們青協人的身影更多的在校園裏展現，讓更多新華人認識我們協會。今年暑假，我會將“百米定向”的策劃書與實施方案做出來，希望這樣能夠讓我們青年志願者協會在新華人中立下一個不朽的豐碑。
②對於協會活動的開展的安全性和快速實施性，我依然堅持我的“五個一”計劃：提前一個月向各部門進行通告，讓各部門知道什麼活動要開展、一份合理的活動計劃書、一個合理的人員安排計劃，把人員分配到各部門，讓各部門知道自己的責任、一個活動實施的可行性報告。最後，為了避免活動的不安全因素，做一個安全預案，這樣協會活動快捷性才能更好的展現出來！
③針對協會的人員流失問題：每一個社團到了下學期都會出現人員流失的狀況，許多人都因為這個兒煩惱，咎其根本是因為協會的活動沒有革新，許多事項拘泥於過去，讓很多成員在活動中找不到樂趣。為了避免此類事件的發生，我認為可以在個二級社團想想辦法，一個社團都會有本身的特色與娛樂活動，我們可以與各二級社團加強聯繫，在他們開展活動的時候讓我們協會的人員參加到他們當中，這樣即避免了社團人員的流失又能讓協會的影響更加的廣泛，我們何樂而不為呢？
最後，我想説的是，本人自身也有很多不足之處，希望大家給予批評和指正，我會開心的接受你的建議。
路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索！
策劃演講稿篇7
作為一名大學生，要建設好和諧社會，首先要投入到和諧校園的建設當中。
和諧社會一定是法治社會。和諧校園也一定是講法則的校園。我們大學生在遵守好法律法規的同時也應約束自己的行為規範，遵守校園的有關規定和行為準則。和諧社會需要法律法規面前人人平等，和諧社會需要人人遵紀守法。在學校，和諧校園的建立也需要我們不斷完善自己，修煉自己。作為一名學生幹部，在學生的管理工作中，遇到摩擦是在所難免的。如何營造“和諧”氣氛是工作中的關鍵。在遵守學校各項基本要求的同時更要求我們在學生工作中做到文明管理、依法管理、公正管理，為同學們營造一個健康的校園空氣。
和諧校園也因該是一個充滿活力的校園。我們的才智在這裏盡情揮灑，我們的笑臉在這裏盡情綻放;我們的夢想正在這裏延續，我們的未來將從這裏誕生。同學之間載滿青春的歡笑，老師之間洋溢欣慰的笑容，師生之間流露真摯的情愫。
和諧校園需要好的文化韻味，我們不求歷史名宿在此烙下多少足跡，我們但求自己能夠在學校寫下一些美好和記憶。我們不苛求別人給我們一個景色優美的校園，我們追求的是自己營造的一種蓬勃向上，腳踏實地的學習氛圍。好讓學弟學妹們把這種韻味接承品味。
誠信、文明的風範徜徉着和諧的校園。我們實事求是，我們坦誠相待，我們誠實守信，我們寬以待人。我們始終懷着一顆感恩的心去奉獻，我們始終攢着一顆體貼的心去將心比心。校園裏響徹着和諧的樂章和令人鼓動的交響曲，我們永葆激情，我們永遠年輕，和諧的校園就在我們這裏.
策劃演講稿篇8
宣傳策劃部部長演講稿
各位老師、同學們
大家好！
我是來自學生社團聯合會宣傳策劃部的幹事陶梓林，很榮幸能有機會參加這次競選，我競選的職務是宣傳策劃部部長。
去年10月，我通過筆試面試加入了宣傳策劃部，在這個部門工作已經快一年了。期間參與了“春之聲”“秋之韻”的宣傳工作以及協助一些社團活動的宣傳。在這過程中，我感受了很多，也了學到很多。
宣傳策劃部的主要工作是負責學生社團聯合會以及大型社團活動的整體宣傳策劃和推廣工作，同時對學生社團活動的宣傳進行必要的幫助和指導以及對學生社團的宣傳活動進行監督管理。作為宣傳策劃部的部長，應當具備一定的組織協調能力和強烈的責任感，還要有深刻的思想認識和判斷能力。
在宣傳部策劃部工作的這一年，我學會了怎樣與人相處，協調各成員的關係；學會了如何處理工作與學習的矛盾；學會了思考問題並主動去解決問題；最重要的是，我找到了自信，知道我有能力去做並能夠做好。
在前幾任部長的帶領下，宣傳策劃部在各方面的工作都有不俗的表現，也形成了相應的制度。但是隨着時間的推移和對工作認識的加深，以及社團和社團聯的不斷髮展，我們部門存在的一些問題也開始顯露出來。只有解決這些問題，部門乃至社團聯才會進步，才會有更好的發展。
一、要加強內部管理制度，強化組織紀律
嚴格的紀律是完成各種工作的保障，要在執行各項已有制度的基礎上，加強和完善制度。例如加強值班、例會的守時觀念，要求幹事在規定的時間內合理安排完成任務，並在規定時間內進行反饋，便於發現問題，及時處理。要培養每個人的主人翁精神，使他們形成強烈的集體責任心和使命感。
二、要加強宣傳策劃部與各社團宣傳部門的溝通，形成緊密的聯繫
我們的工作主要是圍繞社團活動開展的，但是目前，我們部門與社團聯繫太少，致使我們的宣傳工作與他們的宣傳脱節。因此，我們必須加強與他們的溝通，例如完善專題座談會的有關工作，實行社團責任制等，通過方式加強對社團的關注，及時瞭解他們在宣傳工作上的問題。
三、加強本部門與社團聯其他部門的聯繫，建立完整高效的工作體系
我們部門擁有獨立的辦公室，這方便了我們的工作，同時也拉開了與其他部門的聯繫，也給我們的工作帶來了很多不便。所以，我們應當在熟悉自己職能的基礎上，瞭解其他部門的工作性質及工作內容，形成團結互助，共同發展的觀念，建立起完整高效的工作體系。
四、加強本部門成員的集體意識，培養他們團結合作的能力及各方面的工作技能
我們部門在後期的工作中，出現了人心渙散，人員流失的情況，這也是我們面臨的比較嚴重的問題。就我在這個部門工作一年的經歷，我覺得是部門體制存在漏洞。因此，我們要改革部門體制，比如説定期對成員考核，指出其優點和缺點，以朋友的身份與他商討解決方案並制定出下階段的計劃。經常與他們談心，彼此交流對生活、工作的看法，讓每個成員在部門裏找到歸屬感，真正投入到宣傳策劃部這個集體中。
五、注重宣傳工作的細節，提高對細節的要求，實行獎懲制
宣傳是一個連續性強、時間空間範圍較廣的工作，在製作宣傳工具的過程中，例如活動時間、地點、活動單位網址等細節問題易被忽視，不是忘記寫，就是寫錯，字體大小、位置安排不合理，這些都會在一定程度上降低大家的關注度。所以必須在這些方面加大管理力度，我的建議是實行獎懲制，在我們的部門內部也可以進行類似於工作之星的評比，根據每次活動的表現及其他成員的反映，加星或減星，每兩週彙總一次，對錶現突出的成員進行表揚，對錶現較差的予以提醒並單獨進行教育。
作為宣傳部的部長，應該在努力工作地同時，不斷提高自身素質，提高自己的工作積極性，以飽滿的熱情和積極的心態去影響團隊成員；要進一步提高責任感，在工作中大膽創新，鋭意進取，虛心學習，廣納賢言，接受意見，有錯就改，同時堅持自己的原則。更要在秉承前幾任部長優點的基礎上，改善部門現有的問題，加強部門建設，努力把它打造成高度自制，能力卓越的團隊。
謝謝!
