國小校長自我鑑定通用5篇

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自我鑑定要基於實際的工作技能和生活技能,做到實用有效,基於實際的工作情況所寫的自我鑑定才是有價值的,以下是本站小編精心為您推薦的國小校長自我鑑定通用5篇,供大家參考。

國小校長自我鑑定通用5篇

國小校長自我鑑定篇1

一年來,我校全面貫徹黨的教育方針,認真貫徹落實上級主管部門精神,以教學工作為中心,以均衡創立為前提,在抓黨建、抓質量、抓綜治安全、抓財務管理、抓學校文化、抓學校規劃等方面營造了良好的氛圍,規範了師生行為,改善了辦學條件,提升了學校品味,提高了師生的幸福指數,現鑑定如下:

一、抓黨建工作,促學校發展

1、全體黨員,履職盡責,廉潔自律,帶領全體教師,克難奮進,努力推動學校各項工作的協調發展,發揮了先鋒模範帶頭作用。

經過佩戴黨徽、設立黨員先鋒崗等形式亮出黨員身份,亮明黨員職責。在工作中開展“三爭”活動,即:爭當學習先鋒,加大政策法律法規知識的學習力度;爭當師德先鋒,推動全體教師的創先爭優活動;爭當教學先鋒,要求黨員教師不僅僅要成為學生的好教師,還要能成為學科帶頭人、教師中的教師。

2、開展“手拉手”幫扶教育活動。即:兩名正式黨員幫扶一位預備黨員,一名黨員幫扶兩名非黨員。

3、在思想教育中開展六個“ー”活動。即:講一次黨課,上ー堂法治課,每月定期舉辦一次主題黨日活動,組織一次政治理論學習,開展一次談心活動,組織一次關愛幫扶活動。

4、重視精準扶貧工作,進取推進黨建和精準扶貧的融合。以加強學校黨建為引領,以幫扶困難學生為重點,學校教師密切配合駐村尖刀班的扶貧幫扶工作。兩次邀請涼傘坡駐村第一書記範緒浩同志來我校對教師進行扶貧知識培訓,幫扶教師堅持每年進村入户6次並如實完成上級下達的各項扶貧任務。

二、施精細管理,謀質量提升

教育教學質量是一所學校的生命線,為提高教育教學質量,學校在不斷地摸索實踐中鑑定了一套精細化管理方案。

1、加強班子隊伍建設,提升班子成員素質。提出“領導就是服務”的理念,擬定每一個管理人員和教學工作人員的職責清單,分工明細,職責到人,出現失誤層層追責。

2、健全各種規章,重點提高制度的執行力。在常規管理、成績公示、綜合鑑定、績效考核等方面,建立健全了一系列管理制度,科學、民主、規範、合理。

3、學校領導蹲點坐班,主抓班級教學管理和學生紀律管理。學校明確規定了校長、副校長、教務主任具體負責管理和督導的年級和教學班,協助班級管理,督導教育教學。

4、嚴格考勤管理,促進作風建設。實行嚴格的請假制度、每一天兩次簽到制度、進出校門登記制度。這些制度的制定和執行杜絕了遲到、早退現象。杜絕了無故、隨意進出校門現象,降低了各種小事請假的頻率,極大地轉變了工作作風。

5、規範教學管理,不斷提高教育教學質量。加強“常規——過程——細節”的管理,重視課前準備,提高備課的實用性。重視授課技巧,提高課堂的高效性。重視培優輔差,讓每個學生都有所提高。重視檢查評估,認真分析周查月查情景,揚長避短。

總之,在上級領導的正確指引下,經過班子成員和全體教師的共同努力,我校的各項工作穩步有序,質量穩中有升,但仍有不少缺憾急需解決。青龍橋國小要想繼續提升自身品味,躋身至巴東縣一流學校的行列,還需要繼續得到各級領導、同仁及社會、家長的關心、支持和幫忙。

國小校長自我鑑定篇2

一、為人師表,廉潔自律。

一年來,我始終堅持“以誠待人”的做人原則,把不斷提高自我的師德修養作為長期努力的方向。在平時的工作中,堅持認真學習、進取實踐科學發展觀,以共產黨員的標準嚴格要求自我,帶頭執行學校的各項規章制度,做到堅持原則,率先垂範,為人師表、廉潔自律。堅持團結學校一班人,帶領全體教職員工進取工作,並努力使自我的工作能夠促進學生的成長、教師的提升、學校的發展。

二、學以致用,提升自我。

學習是教師的終身任務。所以,我常告誡自我,無論工作有多忙,也不能忘記學習。首先,堅持學習政治理論。作為一名管理者,僅有堅持認真學習黨和國家的政策和法規,才能堅持與黨中央的一致。這也是作為學校領導所必備的一種政治素養。其次,堅持學習管理知識和技能。經過網絡、報刊、專着,學習管理理論,實踐管理理論,做到學以致用,理論聯繫實際,從而不斷地豐富自我的管理經驗,更好地為管理學校供給新的養料。第三是學習教學專業知識。我是一位校長,但首先是一位教師。所以,我沒有忘記自身的業務學習,每一天總要翻閲教育雜誌,瀏覽教學專業網站,瞭解最新的教學信息,學習先進的教學理念,借鑑優秀的教學方法,在學習的過程中還不時地做一些筆記,做到為我所用,取人之長,補己之短。本學期,我進取參加蘇州市教育局組織的第九次名師名校長例會活動,進取參加了省教研室組織的第二屆全省國小數學特級教師論壇活動,還參加了吳江市中國小課程建設校長論壇活動等各類培訓學習活動。一年來,本人堅持每學期在校內上公開課,與青年教師開展結對活動,幫忙青年教師提升專業水平。今年,本人在吳江市骨幹教師送教活動中兩次執教觀摩課;在常熟舉辦的“蘇州市國小數學課堂教學觀摩暨國小數學學會年會”

上執教觀摩課;在河南登封舉辦的“全國國小數學名師課堂教學觀摩活動”中執教觀摩課;在安徽泗縣舉辦的“全國名師課堂教學觀摩活動”中執教觀摩課;在山東省青島膠州舉辦的“全國一線名師中華行,走進膠州,課堂教學觀摩活動”中執教觀摩課;在寧波舉辦的《教育科研論壇》理事單位課堂教學比武活動中作講座。暑假期間去了革命老區廣西欽州市和百色市,給當地教師作蘇教版國小數學教材分析及專題報告。今年,本人在省級刊物上發表文章3篇。

三、凝心聚力,打造團隊。

今年,我們提出要打造優秀山湖團隊的口號,我始終堅信,只要能構成優秀的學校團隊,發揚團隊精神,就必須能取得各項工作的勝利,也會獲得豐碩的成果。所以,工作中,我始終堅持實事求是的工作作風,帶領學校班子成員,同心協力,團結合作,努力協調好各方面的工作,凝聚全校教職員工的團體力量,共同奮鬥。工作中能充分發揚民主,堅持校務公開制度,虛心聽取他人意見,學校的重大決策都是團體討論決定。學校全體行政班子人員及全體教師,團結一致,大家羣策羣力,人人都為打造優秀山湖團隊作出了貢獻。

四、勤奮工作,積澱底藴。

年初,學校根據上級教育行政部門的指示精神,以校為本、因地制宜,制訂了切合自身發展的工作規劃,經過全體師生的共同努力,較好地完成了各項任務,重點做了以下幾項工作。

1、以學校文化建設為抓手,優化學校育人環境。

今年,在開發區各級領導的關心支持下,學校共投入了近兩百萬元的資金,進行了設備添置和學校文化建設。到目前為止,學校完成了“六大中心”的建設,即:科學中心、閲讀中心、藝術中心、信息中心、圖書閲覽中心、教師研究中心。完成了行政樓展廳、報告廳、乒乓室、心理諮詢室、少先隊隊室、多功能會議室、檔案室、名師工作室等專用室的建設;完成了學校電視台的建設並投入使用;所有專用室的制度全部上牆;學校西立面增添了校名;各幢樓的樓名已確定並即將安裝完成;學校總平面圖、樓幢的導示和樓層的導示牌都即將安裝完成;學校的班牌全部更換;在教學樓的牆面上佈置了評比欄和宣傳欄,其中宣傳欄資料有:教師風采、學生風采、吳江名人、吳江名勝、中外節日等。經過這些中心和專用室的建設,改善了學校環境,較好地營造了學校的育人氛圍。

3、以活動為載體,注重德育工作的實效性。

學生的行為習慣會直接影響到校風和學風的構成,也是影響學生今後健康發展的重要因素之一。所以,學校以《國小生日常行為規範》為標準,把規範學生的行為作為德育基礎工作的重點之一。如何落實這些規範呢其主要的載體就是活動,讓學生經過活動來體驗和感悟。一年來,我們以愛國主義、團體主義、安全、感恩等為主題,開展了豐富多彩的活動。我們組織開展了藝術節、體育節、科技節、作文節、英語節、閲讀節等活動。同時,注意抓好“三結合”教育,成立了第一屆家長委員會,開展了與社區共建活動,進行了家訪活動,充分發揮家長學校的作用,齊抓共管,構成共同抓好德育工作的合力。

4、以提高課堂教學效率為重點,突出教學的有效性。

面向全體學生,教好每一個學生,是我們的目標。我們把課堂作為提高教學質量的主陣地,從備課、上課、訓練、輔導等環節入手,加強對課堂教學的研究。我們進行了有效教學的視導調研活動,針對問題和不足,提出整改意見。市教研室各學科的教研員來我校進行有效教學的調研,指導教學“六認真”工作。我們還利用數學基地在我校的優勢,推動青年教師進行磨練課堂。青年教師在各類評課活動中取得了較好的成績。我校學生在教師的精心教育下,各方面的素質都在提高。他們在變得有禮貌了,他們在變得講究衞生了,他們在變得喜歡閲讀了,他們在變得守紀了等等。他們在市航模等比賽中也能拿回來一、二等獎了。所有這些都是教學有效性的體現。

5、以實在的校本教科研為途徑,提升教師的專業水平。

師資隊伍建設是學校永恆的主題。學校經過實實在在的教科研活動,使教師能從活動中得到提升。暑假中,我們組織教師進行了連續三天的校本培訓,邀請專家和名師來學校講課指導。我們組織了教師進行a級課的評比活動,開展了面向學生家長的開課活動;全體教師人人蔘與開課評課活動。學校為教師供給了機會,搭建了舞台,有效促進教師的專業發展。上半年,有13位教師的小課題結題,下半年有三十多個小課題申報市級學年課題。就下半年,全校有17篇文章發表於各類雜誌,有12篇文章在各類比賽中獲獎。

五、勇於爭先,追求發展。

我始終以“做教師就做好教師”、“辦學校就辦好學校”的思想鞭策自我,同時也鼓勵我們的教師勇於爭先,努力做一名好教師,人人有一種“做教師就做好教師”的爭先意識和堅定信心。一年來,在全體教職員工的共同努力下,我們學校在各方面都取得了較好的成績。學校先後被評為“蘇州市綠色學校”、“蘇州市平安學校”、“蘇州市依法治校先進學校”、“蘇州市德育先進學校”、“吳江市信息化示範學校”;學校被中國教育學會批准為“全國家庭教育實驗基地學校”、學校被中科院心裏研究所批准為“現代國小教育研究會湖震分會實驗學校”。學校在各類比賽中都取得了較好的成績:在吳江市中國小經典誦讀比賽中獲得一等獎;在吳江市陶行知知識競賽中獲得一等獎;在吳江市國小生廣播操比賽中獲得一等獎;在吳江市國小生“走進陶行知”課本劇表演中獲得一等獎;在吳江市國小生文藝匯演中獲得二等獎第一名;我們大合唱獲視導片第二,將參加市決賽。教師在各級各類評課等比賽中獲獎18人次,異常是我校在參加全國信息技術教研團隊比賽的三個團隊中,獲得了兩個一等獎和一個二等獎的好成績。

一年來,雖然取得了一點成績,但工作中必須存在着許多缺點和錯誤,我真誠理解大家的監督和批評。

國小校長自我鑑定篇3

為提高我縣中國小校長政治思想素質和現代學校管理本事,培養和造就一支具有高度職責感、掌握現代學校管理知識、懂教育、善管理的中國小校長隊伍。3月16日至4月11日,我縣舉行由各鄉(鎮)中國小(含幼兒園)正、副校長(園長)參加的景東縣中國小校長培訓,培訓分四期進行,現將培訓情景鑑定如下:

一、領導高度重視

我縣教育局對該項工作十分重視,成立了以教育局局長為組長的“景東彝族自治縣中國小校長培訓領導小組”,制定了“景東彝族自治縣中國小校長培訓實施方案”。同時出台許多有利培訓開展的政策,有兩位局領導親自參與授課,主管教師培訓的副局長全程參與培訓和管理,領導的高度重視為培訓的順利開展供給了有力的支持。

二、充分準備

1、在教育局制定“景東彝族自治縣中國小校長培訓實施方案”的基礎上,教師進修學校制定了詳盡的“中國小校長培訓實施計劃”,計劃對培訓目標、培訓時間、培訓資料、教學要求、培訓方式、培訓管理、培訓考核作出明確規定。

2、培訓資源方面。結合校長工作中的需要,參考了眾多的培訓方案,我縣選擇了11個專題作為主要培訓資源,資料涉及教育政策與法規、行政管理、教學管理、教師隊伍建設、學生管理、財務管理、資產管理、安全管理、學校文化管理、學校規劃和校長自我管理、農村國小寄宿制管理探究及思考等。

3、師資方面。校長培訓對師資要求較高,僅依靠我校教師很難較好地完成教學任務,取得教好的教學效果。為此,在我校選出三位教師的基礎上,校外聘請了縣教育局楊海、李卓君兩位副局長、職中羅中華校長、縣小周家榮校長、民小馬麗校長、幼兒園黃顯芬園長、這些教師有較高的理論水平,有較豐富的管理經驗,教學得心應手。

其他方面,諸如後勤學員吃、住等的準備也有條不紊地開展,確保了培訓的順利開展。

三、精心組織實施

參加此次培訓的學員有中心校校長(副校長)、中學校長(副校長)、中心完小校長(副校長)、幼兒園園長(副園長)、中心校支部書記為主。培訓採用理論學習、案例分析、分組討論、互動交流、實地考察等方式進行。為能增強培訓的針對性、實效性。教學堅持理論聯繫實際原則,針對不一樣類型學校校長的實際進行教學,做到因材施教。培訓中充分研究到校長需求和成人在職學習的特點,發揮學員的主體作用,鼓勵和引導學員邊學邊用、學用結合、促進改革。每門課程均保證必須的時間用於問題討論、經驗交流、案例分析等活動。由於授課教師有較高的理論水平,較豐富的管理經驗,教學緊貼實際,針對性、實效性很強,教學得到學員廣泛好評。教學開設校長論壇,論壇上各位校長各抒己見,結合學校教育和管理案例相互交流,實地考察到了四所學校,每所學校各有側重,四中側重學習學校管理,縣小側學習重學校文化建設,民小側重學習師資隊伍建設,幼兒園側重學習校本教研的開展。考察注重實效,不流於形式,不走過場。

四、嚴格管理

縣中國小校長培訓領導小組負責對此次培訓工作進行組織、管理、協調、檢查、考核和鑑定,我校派專門負責人擔任班主任,對各期培訓班進行管理,成立班委會,制定、明確班委職責,處理班級日常管理事務,執行嚴格考勤制度,由於管理到位,培訓開展井然有序。

五、認真考核

學完課程,按規定進行了考核。考核包括對學員出勤、結合工作實際撰寫的專題論文、研究報告或教改方案的評判,以及學員自學、研討情景的考查。成績考核合格者發給《景東彝族自治縣中國小校長培訓合格證》,經我校考核成績合格者上報省繼教中心批准並給予登記5個學分。本期275名參訓校長經考核,均到達學校合格要求,取得了合格證書。

六、培訓取得的成績

經過培訓,幫忙校長樹立正確的辦學思想,熟悉國家的教育法規和政策,具有依法治校的意識和本事。經過了解當代社會發展形勢和國內外教育改革與發展動態,瞭解教育科學新知識,掌握素質教育基本理論,提高組織實施素質教育的本事和水平。經過了解現代管理科學知識,掌握現代學校管理理論和方法,瞭解現代教育技術發展情景,提高科學管理學校的水平。樹立開放性的終身學習觀,增強自我學習本事和自我發展本事。總之經過培訓,使參訓校長具有履行職責必備的思想政治素質、品德修養、知識結構和管理本事。

國小校長自我鑑定篇4

一、始終堅持了以“德育為首”

德育工作是學校整體工作的一項重要組成部分,它直接關係到培養什麼樣的人才的大問題,一個人的文化科學知識水準再高,身體素質再強,如果沒有良好的社會道德,終將成為“廢材”。為此,我們展開以下工作:

1、加強了教職工的政治學習:

我們充分利用例會及課外業餘時間,團體學習和業餘自學方式相結合,發揮教師所訂的黨報黨刊作用,系統學習黨的“十六大”等一系列路線、方針、政策,學習了教育法律法規,時常温習《中國小教師職業道德規範》和《商洛市教師十不準》,進取配合上級黨組織開展的各項政治學習運動,提高了教師的政治理論素質和職業道德水平,從而進取地掌握了學校的育人方向。

2、組建了以少先隊為主體的德育組織隊伍

我們根據班級和學生的特點,建立健全少先隊組織,根據學生在校表現選舉產生少先隊幹部,及時吸收少先隊新隊員,用紅領巾是國旗的一角,來激發每一個學生的提高,充分發揮學校少先隊組織的主導地位和作用。

3、開展豐富多彩的德育活動

每次活動的開展,均以“弘揚民族傳統”為主題,以愛黨、愛國、愛家鄉、愛人民為主線,貫穿活動的始終。

(1)充分利用重大節日開展教育活動

利用“清明節”,學校組織學生到川東埡烈士陵園祭掃烈士墓,請老紅軍儲德貴同志講照川的革命史,在陵園前莊嚴宣誓,組織學生有獎徵文。“五一”國際勞動節進行熱愛勞動及珍惜勞動成果教育。“六一”兒童節吸收少先隊員,舉辦書畫展和歌詠比賽。在平時,我們加強了《中國小生守則》、《國小生一日常規》等行為規範養成教育,並緊密結合社會主義榮辱觀教育,使學生能夠知榮明恥,堅持“週一升國旗制度”,收到了良好效果。

(2)適時組織各類報告會

今年,我們聘請了照川司法所所長曹可有,派出所幹警、交警、鎮關工委等職能部門的領導來校作專題報告,用發生在身邊的現實而生動的事件,對學生進行法律法規的教育,使學生獲益匪淺,感觸頗深。學校從未發生一齊較大的違法違紀案件。

4、明確了思品課的教學任務目標

思品課教材編寫的資料,十分適合國小生各年齡段的心理和生理髮展特點,所以,思品課堂教學已成為我們對國小生進行思想教育,良好行為養成的主陣地。

二、堅定不移的“質量立校”

教育教學質量是學校的“安生立命”的條件。沒有質量的學校,就沒要生命力,就沒有感召力,就沒有了吸引力。所以,我們認真貫徹落實山陽縣教育局關於兩個常規管理30條,從常規管理入手,狠抓教研教改,狠抓教師基本業務素質的提升工作。具體是:

1、狠抓“兩個常規”管理

(1)健全了各類教學人員的工作職責和管理制度。

近幾年來,我們經過工作實踐摸索、分析、鑑定,進一步充實、完善了貼合校情的各種職責、制度,制訂了校長職責、教研組職責、班主任職責等20餘種職責和教師聽評課制度、教研組活動制度、作業批改制度等30餘種管理制度,學校各類人員各工作環節,均有明確的工作任務、職責和具體要求,做大了各項工作有章可循,有據可依。

(2)計劃健全,資料具體,措施得力,保證了教學各環節落實到位,鑑定實際。

學期初,學校,各處室,教研組、任課教師等均有切實可行的工作計劃,工作中按計劃逐項落實,做到了工作有安排,實施有資料,鑑定有效果。

(3)堅持教師超前一週備課,教研組審籤登記,做到教師無教案不進課堂,作業做到面批面改和全批全改,每學期進行兩次教案作業檢查登記並通報,作為年度考核依據之一。

(4)規定了輔導課的具體要求,各科教師能夠採取團體、分組、個別等靈活多樣的形式進行有目的、有計劃的輔導,避免了輔導課上成自習課或者重複囉嗦走過場,到達學生鞏固提高、靈活運用知識的輔導效果。

(5)一貫堅持期中、期末學校統檢工作。經過測評,全面分析,綜合評比,分類指導,樹優評差,及時矯正教學工作思路,調整方法,幫差促優,促進教學質量的全面提高。

(6)借教育局對口支教之機,全面學習城關二小先進的管理理念。科學是管理方法,只爭朝夕的工作態度,力爭上游的進取精神,對我校的教育教育工作起到大力促進作用,有效的縮小了城鄉教育教學的差距。

2、教研教改工作常抓不懈

(1)組建了的教研機構。學校成立了教研教改領導小組,設立語文、數學、綜合三大教研組,確立了主管校長和教導主任抓教研。領導包年級,教研組包課題,教師包學科的包抓職責制。

(2)編制了教研教改工作計劃和“校本教研”實施方案,確立了教研課題並且切實付諸實施。

(3)堅持了聽課、説課、評課研究。做到了每個教師每學期至少要上一節有價值的優質課,人人能説課,個個能評課,到達了相互學習,共同提高的目的。

(4)重視了新課改工作。我校新課改實施工作與全縣同步發展。從二00五年秋起,從一年級開始,目前一是一至四年級均使用新教材,實施幾年來,我校既重視了人力的配備,又重視了階段性的教學工作的測評與鑑定,從而保證了實施新課改,年級教學工作的平穩過渡和教師適應新教材本事水平的提高,保證了教育質量的穩步提高。

(5)加大了教師的培訓力度。近三年來,我校進取鼓勵和大力支持中青年骨幹教師參加省市縣的各項新課改技能專業學習培訓工作,我校已有一半的教師參加了相關的專業培訓,他們已經成為我校教育教研工作的中堅力量。

3、堅持了工作量化,實行了教育質量“一票否決”

我校在實施教育教學各項工作中,堅持了對每一位教師經過平時記載,如日上崗簽到制、各種會議簽名制度、班務工作、任課效果、質量測評諸方面實施一一考評登記,量化賦分、分等排序,獎優罰差,把各項工作引入一個競爭機制,同時實行教育質量“一票否決”,年度考核評優樹模。使各項工資的道理健康有序地發展。

三、鞏固“普九”成果,普及實驗教學。

1、儘管“普九”省驗後,但我校的土木結構房屋比列仍很大,學校班子把學校的基本建設,“排危”工作放在重要的議事日程上,當做大事來抓,也得到了教育局的大力支持,先後立了明德項目和新農村衞生新學校工作於明春動工。

2、“普實”工作在主管部門的統一領導和周密安排部署下,本着“高標準、嚴要求、重實效”的原則,從硬件和檔案建設兩個方面入手,經全體教職工的不懈努力,順利達標受到了縣驗收組一行的高度鑑定。

四、切實加強了安全工作

以人為本,實現和諧,學校安全工作重於泰山,實現安全事故零發生是學校安全工作的底線,是一盞常亮的“紅燈”,是一根通電的高壓線。在落實學校安全衞生工作方面,我們首先是成立了安全衞生領導小組,一名副校長轉抓安全衞生管理措施,堅持“一票否決”,堅持逢會必講,堅持天天有人抓,堅持放學路隊制,堅持上好安全課,堅持季節性安全衞士防範,杜絕安全隱患,消滅安全萌芽。衞生工作,堅持了校區、教室衞生天天打掃;堅持了定期檢查評比;堅持了對學生個人衞生習慣的養成教育;堅持了寄宿生生活環境的管理。經過努力,本年度學校未發生一齊不安全事故,學校環境始終堅持清潔衞生。

五、學校財務,民主公開

建立健全財務財產的管理制度,使財管人員有章可循,有規可依,按章操作,不違規違紀。

嚴格收費政策,公開收費項目和標準,不濫收費,不搭車收費,不濫訂教輔用書和資料。

嚴格財務管理,實行學校公用經費預決算,公佈預決算結果;實行財務公開,民主理財。校長有500元以下的開支權,500元以上的開支經費經校務會研究經過,實行經費收支財務統管,開支校長審籤,行管處複審,財務終審三關申報制;做到合理分配,節儉開支,不浪費有限資金,不設小金庫,真正發揮了資金的使用效益。

財務管理。實行了所有財產登記管理,教師借物登記,如期歸還,學生課桌凳編號登記管理,職責到人,損壞者照價賠償。

回首一年來的工作,和班子成員緊密配合,發揮團體的智慧,認真履行校長負責制。忙碌而不庸碌,艱辛而不艱苦,平凡而不平庸,欣慰而不忘乎所以,普通尋常但不簡單隨意。堅持發揚“增強服務,淡化權力,用人之長,容人之短,公正廉潔,以身作則,團結民主,務實創新”的工作作風。我深深地體會到學校就是一個大家庭,所有工作要相信大家,依靠大家,僅有我們齊心協力,學校才會不斷取得更多更好的成績。

一年來,感到自我與一名優秀校長的標準還有必須的差距,回首看來,還有很多工作做的不夠細緻,不夠紮實,不夠深入。為做得不能夠令大家滿意而反思和自責,在工作中仍有缺點和不足,領導工作藝術和水平還需進一步提高,在今後的工作中,我將努力克服和改正。

以上述職,必須有不妥之處,敬請各位領導和教師給予批評、指正,最終忠心的祝願在座的各位領導和教師在新的一年裏工作順利,心境愉快,家庭幸福。

國小校長自我鑑定篇5

1、在思想上努力完善自我:

任現職以來,我以更高標準重塑自我,不負領導重託,發憤圖強,勵精圖治,再接再厲,再創輝煌。堅持社會主義辦學方向,弘揚社會主義精神禮貌,構成以愛國主義、團體主義、社會主義教育為核心的德育管理體系。堅持聽新聞,讀書看報、調查研究,培植政治辨別本事和敏鋭觀察力。密切配合學校工作,從大局出發,不斤斤計較個人得失,大事講原則,小事講風格,同心同德,互諒互讓,求同存異,舉賢薦能。以身作則,為人師表。

2、全面貫徹黨的教育方針,努力提高教育教學質量:

為了使學生全面發展,我一向堅持面向全體學生,使學生成績穩定提高,我班及格率一向在98%以上,“三率”均達100%,為普及九年義務教育奠定了堅定的基礎。在教學中,堅持課內外相結合,組織了五類11個興趣活動小組,每一天活動課開展活動。各班建立了小小圖書室,使學生眼界更為開闊,知識更為豐富。。

3、加強對學生的政治思想教育:

我始終把德育工作放在教育教學的首位,定期召開班會、演講會、故事會等,並請老幹部到班進行革命傳統教育,引導學生做賴寧式的好少年,由於措施得力,班風正,好人好事層出不窮,助人為樂蔚然成風。

4、科學地管理學校:

我首先擺正自我的位置,為教師、家長、學生服務。建立互助的師生關係,發揮他們的小小主人翁作用,又制訂了一系列規章制度進行制約,如建立“監督站”“小小舉報箱”等。

充分發揮教研組長的作用。採取自薦、民主選舉等方法,選出教研組長,為他們每人制訂出各自的職責,堅持寫日誌,定期召開教研組長會議,既鑑定得失,又佈置任務。

利用活動課對學生進行教育。為了推動素質教育向縱深發展,端正辦學思想,實現由“應試教育”向素質教育的轉軌,開展了豐富多彩的文體活動。書畫比賽,發掘了一批人才,把他們的作品選送到市裏參加比賽。語、數知識競賽,選擇了一批有潛力的學生,我四處購書找資料,利用公休日義務為參賽生輔導。體育活動更是應接不暇,諸如拔河、冬季長跑比賽等,提高了競技水平,增強了體質。結合公民基本道德綱要的實施,開展德育知識競賽。注重學生勞動技能的培養,組織學生野遊,採集標本,畫風景畫,培養他們愛祖國愛大自然的思想感情。創辦班刊,刊登習作,鼓勵學生辦手抄報,辦採蜜集,使許多優秀人才脱穎而出。

用愛感化後進生。學生隨着年齡的增長,大都有了自我的主見,多數人認為有的差生簡直無可救藥,而我用最美的師德去感化他們,用愛的暖流融化一座座“冰川”。我因人而異,發揮團體作用,在活動中使他們受到教育,和後進生建立最親密的朋友關係,找他們談心,在生活上給物質和精神的幫忙,邀請司法人員開法制教育會,又借了《少年犯》等多盤錄象帶給他們看,觀看普法電影,讓他們建立法制觀念。召開任課教師聯席會,召開家長座談會,進行無數次家訪,結合學校、家庭、社會共同對他們教育。我校學生無一例違法犯罪的,都爭當遵紀守法模範。回憶起那一幕幕動人的場面,那一封封學生成功的信,那一張張卡片,那一份份小小的禮物,真正讓我感到幸福,自豪。

發揚大我,把學校的事當作自我的事。廣種花木,美化學校。佈置素質教育展室,桌面上擺放活動課優秀作品,用料考究,構思巧妙,做工精細。建立衞生評比制度,班級管理制度,設立禮貌監督員,加強禮貌監督。為配合雙基複查,號召學生捐書,充實圖書室。完善安全防範措施,加強安全教育,消除事故隱患。

5、深化教育科研,不斷提高教育教學質量;

深入鑽研教育教學理論,進取參加教研教改,不斷改善教法,探究學法,提高教學藝術。深化教育科研,制定規劃、實施方案,及時進行階段性鑑定,共同探討,互相促進,在我的參與下申報的教育科研課題的“輕負擔,高質量的探討”定為市重點課題。

為了使學生打好堅定的知識基礎,我注重課堂教育,重常規訓練,重學生本事的培養,重學生素質的提高。我要求每節課質量必須第一,學生學習興趣必須第一,學習效果必須第一。以現代教育教學理論為指導,滲透素質教育,目標教學,啟發式教學,反饋教學,自主學習自主發展等原理,重視學生學法的指導,教學生養成獨立獵取知識,並適用知識創造發明,改造世界的本事。

我並不固步自封,深入課堂聽課,記好聽課筆記,改革自我的教法,以期改善教學。認真閲讀《三河教研》、《廊坊教育通訊》、《教育實踐與研究》等教學報刊書籍,用理論指導實踐。

我也不自私,與教師共同制訂複習計劃,刻印複習資料,由於工作長抓不懈切細緻入微,在寒假三年級統考中,我校成績成績名列前茅。

需要做的工作還很多,我決心在今後的工作中鋭意進取,開拓創新,俯首甘為孺子牛,為了祖國的教育事業,為了太陽底下最光輝的職業,勇創佳績,再造輝煌。

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