推進鄉鎮黨風廉政建設和反腐敗的工作計劃
認真做好黨風廉政和反腐敗的工作，結合確定的工作要點，制定本計劃。下面是本站為大家整理的推進鄉鎮黨風廉政建設和反腐敗的工作計劃，供大家參考。
為深入貫徹落實黨的十九大精神，推動我鎮全面從嚴治黨向縱深發展，結合區委關於推進黨風廉政建設和反腐敗工作的安排和部署，經鎮黨委研究，特制定20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃。
一、指導思想
20xx年，xx鎮黨委將繼續貫徹落實黨的十九大精神，深入推進黨風廉政建設工作的開展。全鎮上下須牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，深入學習貫徹黨的十九大、習近平總書記系列重要講話精神，全面落實中央紀委十九屆二次全會和區委黨風廉政建設和反腐敗工作部署。圍繞“打贏脱貧攻堅戰”和“12335工作思路”等總體安排，着眼統籌推進“五位一體”總體佈局、協調推進“四個全面”戰略佈局，堅持從嚴治黨的總要求，全面落實“一崗雙責”，嚴明政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、羣眾紀律、工作紀律、生活紀律，堅持不懈加強作風建設，持之以恆貫徹中央“八項規定”精神，為美麗橋灣建設貢獻力量。
二、工作安排
（一）從嚴抓好教育，強化規矩意識
深入推進“三會一課”、集中學習活動和“黨員活動日”等學習教育常態化制度化，認真學習貫徹黨的十九大會議精神、中央紀委十九屆二次全會和區委、區紀委黨風廉政和反腐敗工作會議精神，組織專題學習，通過黨組學習、支部學習使全體黨員幹部把思想行動統一到中央部署、區委要求上來。認真學習《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》等黨內規章制度。貫徹落實好民主生活會、組織生活會和民主評議黨員等制度，突出政治素養，強化黨性鍛鍊。堅持民主集中制，努力提高“三重一大”事項決策的科學化、規範化、程序化水平。
（二）加強監督制約，深化作風建設
貫徹落實上級部署和要求。鎮黨風廉政建設領導小組須全面履職盡責，鎮黨委書記落實好“第一責任”，把黨風廉政建設工作擺上重要議事日程，推動黨風廉政建設“主體責任”、第一責任人“四個親自”的落實，定期研判我鎮黨風廉政建設形勢，部署黨風廉政建設工作，強化各項工作舉措。班子成員帶頭落實好“一崗雙責”。結合實際，編制班子成員“一崗雙責”清單，簽訂黨風廉政建設目標責任書，分解落實全年工作任務。堅持把黨風廉政建設與業務工作同謀劃同部署同落實同檢查同考核，構建齊抓共管的工作格局。
履行好黨內監督責任。發揮好黨內監督作用，依規依紀加強執紀問責。充分運用監督執紀“四種形態”，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態。對領導幹部履行“第一責任”、“一崗雙責”、執行中央八項規定等方面加強監督。
一是項目攻堅領域。重點監督門好進、臉難看、事難辦，對領導交辦的任務找客觀原因不按時辦理，對羣眾要辦的事情找各種理由拖着不辦。在項目招引過程中隨意給投資者許願表態，隨意變更合同文本和核心條款。在項目推進中不作為、慢作為、亂作為。因主觀原因，推動工作力度不夠，效果不好，導致項目工作進展緩慢。假借招商引資之名，變相公款宴請、公車私用、公款旅遊等行為。利用招商引資之名用公款超標準宴請、住豪華酒店、贈送高檔禮品等問題。
二是脱貧攻堅領域。重點監督村（社）幹部和派駐第一書記在農村低保、危房改造、易地搬遷、產業扶貧等專項資金使用及相關項目實施過程中，是否存在貪污侵佔、虛報冒領、截留挪用、揮霍浪費扶貧資金；是否存在優親厚友、吃拿卡要、以權謀私等現象。第一書記、駐村工作組成員、幫扶責任人是否存在工作敷衍、個人隨意給農户表態承諾、遇到問題繞道走、重大問題不報告等履職不力現象。
（三）務實服務質量，提高機關效能
不斷強化對服務態度、服務質量、工作效率、工作作風等問題監督的針對性和有效性，努力提升服務質量、提高工作效率，切實解決實際問題，不斷提高羣眾的滿意度。
嚴肅紀律。
一是工作紀律。加強對工作人員的工作情況和服務情況不定期進行檢查，督查幹部職工的遵紀守制情況，杜絕工作時間上網炒股、網購、看電影、玩遊戲等現象。開展經常性的作風、紀律等專項檢查，嚴肅查處違紀違規問題；嚴格實行首問責任制、限時辦結制和責任追究制，堅決杜絕“不作為、慢作為、亂作為”“庸懶散浮拖”“吃拿卡要”等行為；嚴格執行請假銷假及值班制度。
二是生活紀律。生活紀律是黨員在日常生活和社會交往中應當遵守的行為規則，涉及黨員個人品德、家庭美德、社會公德等各個方面，關係黨的形象。在工作時間以外做到不賭博或不在公共場所從事有財物輸贏的棋牌活動；不借婚喪嫁娶大操大辦，收取斂財；不公車私用，公款吃請、送禮和超標準接待；不接受服務對象提供的吃請、娛樂活動；不利用公款旅遊、出入私人會所、ktv等娛樂場所；不發生酗酒滋事、酒後駕駛等不注意形象和身份的言行；不組織、參與封建迷信、邪教組織等活動；不傳播黃色信息及其低俗文化；盡撫養、贍養責任，不實施家庭暴力，不違背家庭道德。
2.主動接受監督。對全鎮黨員幹部嚴格管理，防止“燈下黑”，對苗頭性問題要及時談話、提醒，自覺接受黨內監督、羣眾監督和輿論監督，努力建設一支忠誠、乾淨、擔當的紀檢隊伍。
3.加強服務型黨組織建設。堅持問題導向，經常主動深入村（社區），及時發現問題，解決問題，切實做到為人民服務、為企業服務，做人民公僕，以良好的黨風促政風、帶民風，形成轉作風、改作風的常態化、長效化。確保黨風廉政建設和反腐敗工作取得實效，力爭全年零投訴、零違紀、零查處、零通報，與企業和羣眾建立“親、清、勤”的良好關係。
三、組織保障
一是加強組織領導。為確保我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作常態化開展，特成立以鎮黨委書記xx、黨委副書記、鎮長xx為雙組長，鎮紀委書記xx任副組長，其他班子人員為成員的黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組，領導小組下設辦公室於鎮黨政辦，xx同志負責具體業務工作。全鎮幹部職工要勇於擔當，把黨風廉政建設和反腐敗工作與推進年度工作目標任務相結合起來，做到“兩不誤、兩促進”。
二是常態化約談提醒。鎮黨委書記xx按照黨風廉政建設“一崗雙責”要求，對分管領導開展常態化約談提醒，全年不得少於x次；分管領導對分管部門集中開展常態化約談提醒，上下半年各不少於x次；部門負責人對業務人員開展常態化約談提醒，每個月不得少於x次。全面加強紀律建設，突出日常教育監督管理，有效運行監督執紀“四種形態”，尤其是第一種形態，要立足於小、早，通過開展廉政談心談話，經常開展批評和自我批評，讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態。
