2024年會服工作總結參考6篇

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2024年會服工作總結參考6篇

2024年會服工作總結篇1

時光如逝轉眼間我來到××工作將近一年了。時間催促我即將告別,憧憬激勵我在××年開創事業的新高。為了更好地完成工作,總結經驗,揚長避短,現將××年工作情況總結如下:

一、工作彙報

自××年月加入××工作以來,我認真完成工作,積極將自己掌握的經驗用於工作,同時努力學習,積極思考,工作能力逐步提高。伴隨着××事業的蓬勃發展,特別是××年又開展了等公益活動,我所工作的會務部作為公司形象傳播的其中部門之一尤為重要。組織的每一項活動,主持人説的每一句話都代表着公司的形象。所以,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到謹小慎微。

此外,火車跑的快還靠車頭帶,由於××的文化底藴極為豐厚,作為我本人剛參加××的工作,無論從會務策劃能力,主持風格,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了公司領導的正確引導和幫助,使我工作能力提高,方向明確,態度端正,對自己的發展打下了良好的基礎。

二、思想彙報

×年是我真真正正感受到工作責任重大的第一年,對於工作或者説事業,每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。

首先是心態,套用米盧的一句話“態度決定一切”。有了正確的態度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,我對工作的態度就是選擇自己喜愛的,然後為自己的所愛儘自己最大的努力。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我已經通過我的工作努力探索和發現到工作的樂趣,也只有這樣才能毫無保留的為它盡我最大的力量。可以説,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。

其次,是能力問題,又可以分成專業能力和基本能力。對這一問題的認識請允許我用一個簡單的例子説明:以一隻駱駝來講,專業能力決定了它能夠在沙漠的環境裏生存,而基本能力,包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環境裏生存多久。具體到人,專業能力決定了你適合於某種工作,基本能力,包括自信力,協作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發展潛力等,將直接決定工作的生命力。一個想在事業上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協調發展和運作的人。我相信通過努力,我能夠很好地運用我所掌握的知識和發揮我的潛能。

×年,我將以嶄新的精神狀態投入到工作當中,努力學習,提高策劃、主持能力。積極響應公司加強管理的措施,遵守公司的規章制度。

三、主要活動及成績

⒈月,學習××營銷模式,瞭解××文化底藴,如飢似渴地讀完了《思想力》,收穫頗豐,迅速將自己的工作狀態調至××的營銷節奏,參與洛陽公司大型活動的策劃、主持

⒉月,調入××集團河南省公司,負責河南省二級市場會務管理工作,任會務部門主管,承接總部孝心工程方案,策劃聯誼活動方案並親自在二級市場推廣,配合二級市場開展孝心工程的啟動及孝心進社區後續活動

⒊月,除繼續幫助二級市場啟動孝心工程外,策劃了父親節、端午節、建黨節、大連國際節活動會議營銷方案,內容涉及會前資源的收集,會中流程、串詞,會後售後服務等細節問題,並在河南二級市場推廣

⒋月,在炎熱的.夏季,保健品銷售進入低銷量的季節,河南省公司會務部策劃了以主推提升企業形象和文化形象的方案,包括紀念抗日戰爭勝利活動、世界人口日活動、“生命健康和諧”主題活動和迎建軍節活動等

⒌月,設計為愛國主義宣傳月,為了熱烈慶祝抗日戰爭勝利週年,拉近與老年朋友的距離而開展了一系列活動,極大地提高了××的企業形象,為銷售做了良好的伏筆,同時,結合開展七夕情人節“執子之手與子偕老”精品聯誼活動,拉近與顧客的距離,促成銷售

⒍月,伴隨《瘋娘》即將來到河南公演,策劃了一系列小型活動宣傳《瘋娘》,作為孝心工程的一項內容,極大地渲染了珍奧的企業文化和公益形象,同時結合教師節、中秋節策劃大型活動方案進行銷售

⒎月,國慶節,重陽節是十月的兩個重要節日,也是××的銷售契機,針對兩大節日策劃精品聯誼活動方案並推廣,開始打年底的促銷戰役,通過大小會議活動提高銷量

⒏月、主推週年店慶活動,各二級市場根據地方特色,圍繞“店慶”開展會務活動,通過為××過生日,結合為老顧客過生日,達到宣傳企業,提升企業形象,促成銷售的目的,效果明顯

⒐月、承接總部××部長“輝煌九年真情見證”——××集團九年大慶活動方案,通過開展老顧客答謝活動,新老顧客家庭聯誼活動,員工答謝餐飲活動以及大型慶典活動,前期簽單,慶典現場提貨的方案把河南××秋冬戰役推向高潮。通過××集團九年大慶活動帶領顧客和員工回顧××××年的輝煌,共迎新年,策劃迎新年活動方案,展望更加美好的未來,為來年的銷售工作夯實基??

總結一年的工作,河南省公司會務人員不但作好了會務策劃工作而且擔當二級市場的會務推廣和主持工作不辭辛苦任勞任怨工作能力的到了領導的肯定儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在着不足比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改進。在新的一年裏,我也將更加努力地通過多方學習,提高策劃能力和主持水平,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為××的發展做出更大更多的貢獻。

河南省公司會務部:

2024年會服工作總結篇2

我於20xx年6月25日進入廣州本田花鄉店工作,我以前沒有在汽車行業做過會計,汽車4s店對於我來説,有些陌生。我知道會計的原理是相通的,只要熟悉公司的業務,適應公司的業務環境、業務特點和工作流程,就可以初窺門徑了。

早上8:30,售後和銷售的開晨會,氣氛很熱烈,我也被感染着,員工的精神面貌好,企業文化一定更好。行政人員還我熟悉公司環境,介紹財務部的同事,分配辦公用品,試用財務軟件,翻看以前月份的憑證。由於我的前任傑會計走的比較匆忙,能和我交接的東西不多,很籠統;還有。我不熟悉汽車行業,也不知道應該問什麼,學什麼,只能把他説的一股腦記在本上,等用的時候在看。前幾天做的都是日常的工作,這些我上手比較快,只是工作量有些大,我本就不太熟,速度慢,效率也不太高。焦總和孫會計給了我很大的`幫助。

月底盤點精品俱樂部和在修車,比較忙,但很容易不用費心,關鍵是配件。我以前沒有接觸過dms系統,月底的配件入庫結轉成本是難點。從dms系統導出數據的方式有些複雜,我向配件部的同事學習各種導出方法,並與財務數據比對,若有差異,就繼續學習改進。月底結賬報税,我以為一個月的工作流程都結束了,可我錯了。精品裝飾俱樂部都歸售後,這些的財務也是我負責。這些部門的財務是不上用友賬的,另有存貨核算模塊上核算。以前的存貨模塊沒有月底結帳,查尋的數據有些亂。這些數據是給供應商結賬,給銷售部提成的依據,所以審核簽字要倍加小心,不知道的就多問劉秀。裝飾是外包的,月初要跟黃志威對賬。經歷了這一切,一個月的工作我都做過了,不可能精但總算對我該做和有了整體的印象,不會覺得無所適從了。

人是不能飄飄然的。焦總要我儘快看懂傑會計留下的代收保險統計表,那是xx年的與大興人保的代收保險往來,數據相差太多,要整理清晰。還有與供應商的往來,與配件部楊曉的往來,在以後不出錯的基礎上整理亂帳——這才是會計工作長遠的重點難點。這對我是個挑戰,我有心理準備。現在我到公司1月有餘,日常的業務很熟練了,整理賬目也有些思路了,只是售後部門的同事不太理解:我能理解他們,財務部門整理以前的舊賬和嚴格要求,打亂了他們的工作習慣。一個公司必須要嚴格按規章制度辦事,財務部門要是不能控制這些,就形同虛設,沒有負起應有的責任了。我希望售後的同事配合我的工作,特別是主管們的支持與參與。

廣州本田花鄉店是個注重企業文化的公司,在這樣的集體裏有個人發展的空間。公司領導對員工很是重視,想混日子不可能,想學知識機會多。我渴望和公司一起成長,更想為公司的壯大出份力,為能在這樣的企業就職而加倍努力。

2024年會服工作總結篇3

20xx年的工作已經告一段落,我負責主辦,包括做賬、報税、出報表等。在這裏我對我近來的工作進行一下總結。

一、建賬、做賬;由於公司之前沒有主辦會計,也沒有建賬,我一切從零開始,在做賬的過程中也發現了一些不規範的地方,例如報銷單據的歸類比較雜,其實財務工作就是體現在這既密雜又繁瑣的單據上,工作中一定要做到分門別類,每一筆單據都清清楚楚,由於財務具有保密性我在這裏不多敍述,我想隨着財務制度的制定、實施,我們會在這一塊會做的很好。

二、辦理了公司由小規模納税人到增值税一般納税人的變更;我們是在x月x日遞交的資料,x月x日税務部門到我們公司實地勘察,也查閲了公司賬務,從x月x日起認定我公司為增值税一般納税人。

三、參與制定公司薪酬管理制度與費用管理制度;由於公司制度的不完善,致使我在工作過程中遇到一些阻礙,故起草了上述制度,在制度中肯定有不完善的地方,以後隨着公司的發展再因時適宜的修訂,希望我們一起遵循。

四、參加高新企業申報培訓會議;高企認定對我們公司未來的發展意義重大,我參加會議的原因是在高企認定中財務數據對申報也很重要,特別是研發費用的歸集,是否單獨列賬、歸集的是否合理,有沒有相應項目的支撐,審計機構的選定等等,當然在這個工作中也需要其他部門的支持。

五、協助人力資源部為員工購買社會保險。

六、完成領導交給的其他工作。

在過去的工作中,我一定存在不足和不周的地方,懇請領導與同事們批評指正,您的一言一語都將對我以後的工作起到莫大的支持和鼓舞,同時我也為明年的工作做好了準備,在接下來一年的工作中我要做到:

1、積極鑽研會計專業知識,掌握技術方法;嚴守職業道德。

2、按照規定編制全年、每季、每月的財務報表,所有財務憑證,及時整理、裝訂和保存。

3、完善公司內部管理制度。

4、維護良好的銀企關係和税企關係

5、指導和幫助出納工作。

在即將到來的20xx年,我會以飽滿的熱情投入到工作中去,在此祝願公司發展蒸蒸日上!最後提前祝大家新年快樂、心想事成!

2024年會服工作總結篇4

今年以來,我們財務審計科在上級各部門的關心支持和經信委黨委的正確領導下,圍繞年初制定的目標任務,堅持團結協作,任勞任怨,努力工作,盡力完成了上級部門及領導交辦的各項任務。具體表現在以下各方面:

1、認真學習,提高綜合素質。工業系統財務工作涉及面廣,工作任務重,服務對象多,但我們財務科全體同志沒有因工作忙而放鬆對政治理論及業務技能的學習,而是嚴格要求自己,積極參加上級部門及經信委組織的政治學習和各項政治活動。並能結合自身的工作崗位特點,認真學習貫徹《會計法》和國家有關財經法規,依法履行會計核算和會計監督的職責。遵紀守法,熱愛本職工作,維護國家利益,保證財產資金安全,平時能結合形勢,加強財務知識及新會計制度、新會計準則的學習,提高綜合素質以適應工業經濟發展的需要。

2、認真審核彙總報表,提高會計信息質量。能認真細緻、及時地做好近40家企業的財務報表彙總和上報工作,為了確保報表的全面、準確、及時、清晰,對所有的基層報表一一進行認真審核。發現問題及時與企業聯繫,指出差錯,耐心指導,對個別報送不及時的單位,總是不厭其煩的催報,力求資料的完整性,為領導和上級決策提供了依據。

3、合理編制收支預算,及時報送財務收支信息。為了合理編制經信委各部門(全額行政、參照公務員管理的行政、全額事業、自收自支事業、企業性質人員等等)的收支預算,我們按照上級財政部門及經信委領導對會計預決算的要求,既要總結分析上年度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度有關政策(調資、工改等情況)及本系統收取管理費企業的經濟效益等相關情況對預算的影響,使預算更加切合實際,領導心中有數,利於操作,發揮其在財務管理中的積極作用,平時月、季、年及時做好機關的財務結算工作,按時報送財務收支信息。

4、積極籌措資金,確保機關工作正常運轉。從經信委的整體情況看,人員性質多樣化(公務員、行政、全額事業、自收自支事業、企業等性質),資金渠道也多樣化,有財政撥款、有補助收入、有管理費收入等,我們根據委裏的自身特點及領導要求,積極籌措資金,特別是總公司的收入來源,主要是收取企業的管理費,隨着改制的不斷深入,本系統大部分企業公轉民營,加上部分企業受市場行情影響,資金困難,面臨倒閉、破產,從而增加了收取的難度。加上招商引資力度加大,使許多外地大型企業參與控股,也使我們的管理費收繳增加了難度。但我們根據領導的要求,針對企業的實際情況,與企業領導協商,採取溝通,瞭解、多跑、多講、多磨等辦法,在經信委領導的大力支持下,以及各科室部門的關心和幫助,今年較好地完成了收取任務,確保了機關工作的正常運轉。

2024年會服工作總結篇5

根據《關於召開20xx年度鄉(鎮)黨代會年會的通知》(清組通字〔20xx〕34號)、《中國共產黨清鎮市委關於進一步深化黨代會常任制工作的實施意見》(清黨發〔20xx〕18號)文件要求,衞城鎮在清鎮市委的正確領導下,經過精心籌備,於20xx年4月18日組織召開了衞城鎮20xx年度黨代會年會。現對黨代會年會組織開展情況進行總結如下:

一是早謀劃,全面做好黨代會年會籌備。

在接到清鎮市委組織部關於組織召開鄉鎮黨代會年會的通知後,我鎮黨委高度重視,立即制定詳細的黨代會年會工作方案,成立了以鎮黨委書記王守鋒同志為組長的黨代會年會工作領導小組,下設工作籌備、資料編印、宣傳報道、組織聯絡、後勤保障及資料收集六個工作組,做到分工明確,責任到人。為做好年會各項籌備工作,在會議籌備期間,召開了衞城鎮黨委會對黨代會年會有關工作進行總體安排和部署,提出鎮黨委工作報告和紀委工作報告,確定參會代表、會議時間和各項議程安排。

二是重組織,保障黨代會年會順利召開。

為確保黨代會年會常任制有關工作有效推進,進一步強化組織保障,成立了衞城鎮黨代表聯絡服務工作辦公室,明確了分管領導和專抓黨代會工作的一支隊伍,辦公室就設在黨建辦,鎮黨委委員、組織委員兼任辦公室主任,具體負責黨代會的日常工作。經過精心組織和周密安排,此次黨代會年會共有參會黨代表71名,列席代表9人,達到了黨代表參會人數須達三分之二的要求。同時,大會籌備過程中還進行了廣泛的.宣傳和發動,為大會的勝利召開營造了良好的氛圍。

三是強實施,切實發揮黨代表的作用。

為讓廣大黨代表更好的領會十八大會議精神,掌握代表提案有關知識和程序,年會召開前,鎮黨委還組織了全體黨代表學習十八大會議有關精神,並對黨代會代表提案制等有關知識和程序進行了説明。為充分發揮黨代表的作用,通過分組討論和審議黨委工作報告和紀委工作報告,讓各位代表瞭解和掌握我鎮當前社會經濟發展現狀,積極發揮黨代表的建言獻策作用,當好鎮黨委的“參謀人”。會上,“兩委”工作報告得到與會代表的一致通過。同時,年會上,各參會代表還分別對鎮黨委及13名黨委班子成員進行了民主測評,測評結果顯示黨代表對鎮黨委及黨委班子成員工作比較滿意,通過民主測評,也讓鎮黨委及時掌握工作情況,為下一步工作做好籌劃和安排。

四是抓實效,確保年會提案落到實處。

在此次黨代會年會上,代表們積極獻言獻策,在分組對“兩委”工作報告進行討論過程中,通過黨代表的積極思考,共收到黨代表提案4條,涉及組織建設、黨員發展、素質提升、民生改善等內容,充分發揮了黨代表的參謀作用。會上,黨代表們一致認為本屆黨委充分做到了“權為民所用、利為民所謀”,真正為民當家作主。為確保此次黨代會年會工作取得實效,下一步鎮黨聯辦將對代表提出的提案進行認真梳理和彙總,做好書面答覆,並明確責任領導、責任人和時限,做好提案的落實。在肯定成績的同時,代表們又提出希望,希望本屆黨委能夠繼續關注當前熱點、難點問題,想民之所想,急民之所急。

查缺補漏,推進黨代會年會常態化。

此次黨代會年會的召開,雖取得了一些成效和經驗,但由於時間短、任務重,在組織召開過程中,還須進一步改進和加強。主要問題包括:部分黨員代表對開展黨代會常任制工作的重要性認識不夠,沒有起到參謀作用;黨代表受自身素質和能力的限制,未能從根本上提出行之有效的提案;籌劃過程中由於工作經驗欠缺,組織不夠完善,不夠全面。

針對以上問題和不足,下一步將竭力完善有關安排:一是要進一步加大學習宣傳黨代表常任制工作的力度,在宣傳的力度、廣度、深度下功夫,營造良好的氛圍,使廣大黨員幹部羣眾充分認識實行常任制的重要意義和作用。二是進一步加強與市委組織部等有關部門的溝通和聯繫, 改進工作方法和措施,讓黨代會年會常任制、日常化。三是對黨代表紮實開展教育培訓,努力建一支素質高、結構優的黨代表隊伍。

2024年會服工作總結篇6

在此我謹代表公司董事會、各領導層向一年來努力工作,拼搏進取的所有職員表示由衷的感謝並致以崇高的敬意。 過去的一年是公司發展至關重要的一年。

這一年我們不斷利用資本運作和產業發展平台,完善管理機制,並以打造品質、成就品牌為宗旨不斷要求自己,提升服務質量,全體員工更是本着把客人當朋友,把員工當家人的理念通力合作。

我們在為客户打造一個健康、便捷、舒適住宿服務的同時,也將温暖播種到了每一個清沐會員的心中! 過去的這一年也是公司發展極為不平凡的一年。

我們清沐連鎖酒店管理集團從創業至今,歷經了十年的的成長,投資管理了近100家連鎖酒店,遍佈長三角地區近20座主要城市,客房總數逾10000餘間,並分別在合肥、馬鞍山、巢湖、常州、蘇州、泰州、揚州、淮安、南通等城市創立了分公司。

為了滿足不同顧客的核心需求,我們在旗下建立了商務酒店快捷酒店假日酒店精品酒店四大品牌系列。成功探索出一條極具特色的自主經營企業發展之路。現在我可以自豪的跟大家説這十年的發展和進步讓我們已經成為了海內外賓客最喜愛的經濟型連鎖酒店品牌之一。我知道,這十年來,公司的每一次進步,每一次輝煌都離不開客户對我們的支持,離不開所有分公司和近百家連鎖酒店的支持和配合,更離不開全體員工辛勤的勞動和努力。我也知道,我們有過艱辛、有過疲憊、有過困苦、有過心酸,但是也正因為彼此間的信任和努力讓我們收穫了成功和快樂。在這裏,我再一次向大家表示由衷的感謝。 但是近年來,隨着酒店服務業的急劇膨脹和市場競爭的不斷擴大,我們還必須清醒的認識到公司未來的發展仍然面臨巨大的挑戰。往後的一年,我們要做的工作還有很多。

新的一年,新的起點。我希望公司各部門上下一心,在繼續做大做強產業的同時,合理優化資源配置,增強企業團隊的凝聚力,強化企業員工的向心力,使得硬件配套設施更加齊全,服務更加細緻貼心,爭取在未來兩到三年內佔領華東地區各主要城市,門店突破100家,進而輻射全中國。

很多時候我也常問自己一個企業長足發展的動力是什麼?答案是以人為本、團結創新。其實這一直是我們不變的追求,是我們清沐連鎖酒店管理集團取得成功的基礎,更是我們企業文化的精髓和靈魂。我始終相信,人生的價值也在於揣着理想,帶着信念,朝着自己的目標不斷努力。只是在這其中有很多人氣餒了、放棄了,最後只得留在原地徘徊,感歎時間都去哪了。今天我可以負責任的告訴大家酒店服務仍是一個具有遠大前景和潛力的一個產業,也是國家大力支持的一個產業,所以前途是光明的,道路是曲折的!

值此公司十週年慶典之際,讓我們一起展望未來,迎接新年,迎接新的挑戰。我在此與大家共勉! 最後,祝各位嘉賓、同仁,在未來的20年工作順利,健康快樂!

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