被巡察工作總結通用5篇

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通過工作總結,可以更好地發現和利用自己的學習機會,寫工作總結不是一項任務,而是提高我們工作效率的重要方式,下面是本站小編為您分享的被巡察工作總結通用5篇,感謝您的參閲。

被巡察工作總結通用5篇

被巡察工作總結篇1

尊敬的各位領導、同仁:

大家上午好!

非常感激市道路運輸管理局安委會提供的這次機會,向大家彙報xx公司開展的道路安全管理工作,不足之處,敬請大家予以指正。

公司是xx公司控股的從事天然氣利用等業務的專業化公司,主要在xx市投資、運營車用加氣站項目,開展天然氣分銷、配送業務。20xx年獨立運營至今,已在市內各區投產5座cng加氣站、1座加油站、1座lng加氣站;在建加氣站2座。此外,還在市內五區及周邊縣市儲備多座待建站。

為適應公司快速發展給公司安全配送天然氣帶來的壓力和挑戰,公司通過不斷加大人員、設備、資金投入;堅持精細管理、安全運行為理念,不斷優化組織機構和管理工作;以激勵與懲處為抓手,嚴格獎懲等辦法,有力地保障了車輛運輸安全,具體管理工作彙報如下:

一、加大設備、人員、資金投入,為安全運輸夯實硬件基??

(一)購置足夠的車輛設備、備品備件,並指定定點維修單位

通過招標,陸續購置一線品牌重型半掛牽引車10輛,cng運輸半掛車20輛,日均配送天然氣10萬方;指定車輛維修定點單位、專用輪胎供應商等,有力地保障了車輛設備良好,不帶病上路。

(二)招錄技術精湛的駕押人員、維修技工

運輸車隊20xx年3月27日由外包模式轉為公司自主管理後,本着安

全、高效的原則,公司不斷招錄技術精湛的駕押人員,現有雙證駕駛員23名、押運員5名、維修技工2名,完全滿足現有運輸需要,杜絕了疲勞駕駛現象的發生。

(三)設立安全生產專項資金帳户

根據國家政策和相關文件要求,公司設立了安全生產專項資金帳户,開設了相應的財務科目,為確保道路安全運輸提供了資金保障。

二、堅持精細管理、安全運行理念,平穩有效地開展運輸

(一)完善組織架構、建立安全管理體系

公司成立了安全委員會,設置了安全辦公室及專職安全員,並層層簽訂安全目標責任書;制定了《安全生產例會制度》、《安全管理辦法》、《安全生產責任制》、《安全考核制度》、《安全事故上報制度》、《安全小組工作規範》等,確保各項安全工作的開展有章可循。

(二)明確各級安全責任人、不斷強化員工安全意識和操作規範

明確總經理為安全管理第一責任人,下設安全總監負責全面管理。車隊隊長為部門第一責任人負責現場管理,車隊專職安全員協助日常安全工作,三名專職gps監控人員配合開展日常安全工作。在此基礎上,車隊安全工作接受安全辦公室監督、檢查,實現了車輛安全運輸雙保險。開展的具體工作如下:

1、車隊每週、月定時召開安全會議,及時傳達、學習上級主管部門及公司下發的文件,查找問題隱患,提出整改措施,落實改進整改方案。

2、加強安全行車、安全生產操作培訓教育。通過崗前安全培訓、事故案例分析等,不斷增強員工安全生產意識、規範操作流程。

3、結合天氣等影響車輛安全行駛的因素,gps監控人員24小時不間

斷對運輸車輛和駕駛員運行過程進行監控和管理,及時進行安全提示。

3、積極組織安全運輸應急演練

20xx年5月聯繫xx市市南區消防大隊與運輸車隊進行了站區運輸車輛閥門泄露應急處置、運輸車輛火災撲救應急預案演練;20xx年7月組織xx市馬山消防大隊進行了運輸管束車天然氣泄漏突發事故應急預案演練和知識講座;20xx年9月組織車隊駕、押人員進行了如何應急處置運輸車輛突發重大交通事故應急預案桌面演練;20xx年11月底,組織車隊駕、押人員在膠州母站進行了冬季惡劣天氣應急預案演練等。

4、每週由公司安全總監帶隊、安全辦公室配合,各單位兼職安全員組成安全檢查小組,對運輸車輛、行駛記錄、安全培訓、應急預案等工作進行檢查,下發隱患整改通知單,並要求車隊限期整改。

(三)嚴格車輛管理,確保設備運行安全

1、建立健全車輛綜合檔案,做到一車一檔。

2、定期對車輛維修及保養,按時完成車輛年審工作。

3、日常運行實行三檢、三不駕、三勤、四查管理:

日常管理中,公司要求員工合理安排好工作和休息,出車人員做好三檢,即:出車前檢查、行車途中檢查、收車後檢查;做到三不駕,即:疲勞不駕車、酒後不駕車、不開英雄車。維修人員做到三勤,即:勤檢查、勤保養、勤維護;做好四查即:發動機檢查、車輛底盤檢查、駕駛室檢查、車輛外表檢查。

三、激勵與懲處並舉,督促員工不斷改進運輸安全工作

(一)分崗位制定考核辦法,並嚴格進行考核

公司根據車隊崗位設置及相應的職責,分崗位制訂了考核辦法,對員

工當月工作表現進行考核;制定了《駕駛員、押運員違章處理制度》、《從業人員安全管理制度》,有力的杜絕了超速、酒駕等常見違章行為的發生。

(二)建立多形式獎勵辦法,提高員工安全工作積極性

貫徹落實紅飄帶精神,定期舉辦崗位練兵比武活動,以現金或實物的行駛獎勵優秀員工;日常管理中,公司鼓勵技術創新,員工對安全安全生產有推廣性建議或者在工作中發現重大安全隱患的,公司都給與最大程度的獎勵。

通過上述管理辦法和舉措的實施,截止20xx年12月31日:公司累計運輸5887車次、安全行車96萬公里,未發生一起重大責任事故或責任事故。運管部門監管統計數據顯示,未發現發現一例違規違章超速駕駛等行為和疲勞駕駛行為。公司取得些微成績也獲得了主管部門的認可,在20xx年運管局組織的道路運輸安全標準化評比取得801分,並作為企業代表迎接了省廳的檢查;20xx年公司道路運輸質量信譽考核取得95分(優秀);20xx年我公司運輸車隊(車隊隊長)獲得全省道路運輸行業百名標兵稱號;20xx年我公司運輸車隊(駕駛員)獲得青島市貨運企業紅飄帶誠信駕駛員稱號。

彙報完畢,謝謝大家!

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被巡察工作總結篇2

20_年2月,我有幸被抽調到縣委第四巡察組參加巡察工作,參與了對南河鎮、農業局、紅山鎮、縣經濟開發區的巡察,我十分珍惜在巡察組學習實踐、鍛鍊提高的機會,在縣委巡察辦的領導和第四巡察組同志們的關心支持下,縣委第四巡察組工作紮實有序開展,圓滿完成了目標工作任務。我個人也深受感染和教育,深深體會到了巡察工作的緊迫性和重要性,開闊了視野,豐富了知識,促進了理解,收穫頗多。結合我縣巡察工作的實際,談談自己的幾點心得體會:

做足準備是巡察工作的前提。巡察前要做好前期準備工作。一是針對被巡察單位情況,制定巡察工作方案,二是調閲被巡察單位的相關文件,如被巡察單位的報告、紀檢工作、組工會議的報告,前一年的工作總結和當年的工作計劃,一些重要制度,如黨風廉政建設責任制、三重一大等會議記錄。三是到紀委有關科室瞭解被巡察單位黨風廉政建設情況、領導班子成員廉潔自律情況以及信訪件情況;到組織部門瞭解被巡察單位領導班子結構狀況和班子成員的有關情況等。通過幾輪巡察發現,制定方案、調閲資料、聽取情況是巡察工作前期準備的必不可少的重要環節,也是做好巡察工作的前提。

深入學習是找準問題的關鍵。巡察組的任務是對被巡察單位進行一次全面、公正、客觀的體檢,充分了解情況、發現問題,確保巡察監督的客觀、真實、正確,為縣委領導決策提供正確可靠的信息和根據。巡察工作任務重,專業性強,紀律嚴明,對巡察人員能力素質提出了很高的要求,要做到找準問題,巡察組成員除了要掌握巡察知識外,還要掌握會計、黨建、紀檢監察等方面知識,這就要求巡察幹部要不斷深入學習掌握相關知識,做“行家裏手”,以“四個意識”為標杆,以“黨章常規黨紀”為尺子,透過現象看本質,抓住關鍵少數,堅持實事求是,充分運用工作方法,把共性問題和個性問題都找出來。

嚴謹細緻是對待巡察工作的基本態度。按照分工,我主要承擔和被巡察單位開展個別座談記錄的工作,開展個別座談主要是通過和大量人員的個別談話來了解巡察對象的成績和經驗,同時更重要的是要能夠發現問題、查找問題,往往在通常情況下,談話對象往往講優點多、談缺點少,講成績多、談問題少,而談話是巡察發現問題的重要手段,這就要求我們巡察幹部要嚴謹細緻,把功夫下在平時,把基礎打牢、把工作抓實,提前瞭解談話對象的基本情況、工作分工、領導評價等,針對不同談話對象,擬定不同的談話提綱,抓住談話細節,深挖問題根源,這樣談話對象才能説出心裏話、真心話。

強化結果運用是提升巡察質效的保證。巡察結果的運用最終的體現就在巡察整改上,做實巡察整改,能形成有力震懾,督促被巡察單位正視存在的問題,查找漏洞、建章立制,提升“四個意識”、更好地發揮黨委(組)核心作用,對發現的問題認真落實整改是幫助被巡察單位改進工作和提高工作質量的根本措施。與組長一起,我們到已巡察過的農業局、南河鎮督辦回訪巡察整改工作,指出了整改中存在的問題,及時跟蹤落實整改的情況,進一步鞏固巡察整改的效果,增強了被巡察單位整改的政治自覺。

通過這幾輪巡察,我學習到了許多紀檢、黨建、財務等各方面的知識,同時也學到了精心做人、精耕做事、精力擔當的工作態度,這些都將成為我工作和生活中寶貴的財富,在今後的工作和生活中,我將繼續做到思想務實、生活樸實、作風紮實、勤勤懇懇、敢挑重擔,以飽滿的工作熱情和嚴謹的工作態度,為我縣巡察工作的發展貢獻出自己一份微薄的力量。

被巡察工作總結篇3

今年2月以來,在組織的安排下,我很榮幸地參加了縣委巡察第三組對縣食品藥品監督管理局的巡察工作,在組織和領導嚴格嚴謹的作風帶領下,短短一個多月,順利開展了財務小組等相關工作,圓滿完成了目標工作任務,同時個人也深受感染和教育,深深體會到了巡察工作的緊迫性和重要性,開闊了視野,豐富了知識,促進了理解,收穫頗多。結合此次巡察工作的實際,拙筆談談自己的幾點心得體會:

一、深入學習,深刻領會,深加預備。

(一)深入學習理論知識,做好思想上的預備。一是通過培訓學習關於開展巡察工作的條例和文件規定,我熟悉到巡察工作對進一步加強黨內監督、全面從嚴治黨,加強領導班子和幹部隊伍建設、推動各項經濟金融重大決策和貫徹落實、增強黨風廉政建設和反_工作的深進開展,都具有十分重要的意義。巡察組的任務就是協助縣委巡察辦對被巡察單位進行一次全面體檢,充分了解情況、發現問題,確保巡察監督的客觀、真實、正確,為縣委領導決策提供正確可靠的信息和根據。只有熟悉到巡察工作的重要意義和任務要求,才能從思想上高度重視,嚴格要求。二是要準確把握好巡察工作要求,着力提高政治站位。巡察是政治巡察而不是業務巡察。與我平時的審計業務有很大的不同,要站在統籌推進“五位一體”總體佈局和協調推進“四個全面”的戰略佈局的高度,堅定政治方向,堅持問題導向,堅守價值取向,以“四個意識”為標杆,以“黨章常規黨紀”為尺子,以《巡視工作條例》和省委《關於市縣黨委開展巡察工作的意見》為遵循,深入發現和揭露問題,要透過現象看本質,要抓住關鍵少數,要堅持實事求是。要注意結合食品藥品監督行業領域和部門職能等特點,查找被巡察單位存在的個性問題。再上升到黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨的高度上去分析,把共性問題和個性問題都找出來。

(二)深刻領會制度政策,做好巡察根據方面的預備。針對巡察工作中可能觸及到的業務內容,廣泛蒐集食品藥品監督管理相干的內部控制和會計財務管理等方面的制度、文件和規定,根據被巡察單位的《學習制度》、《財務管理制度》、《接待管理制度》、《車輛管理制度》等相關制度,熟悉政策掌握尺度,力求找準方向不走彎路,提高巡察工作效率。

(三)深入查閲檔案資料,做好各項案頭預備。一是與被巡察單位財務分管領導和財務會計全面瞭解賬務整體狀況,根據掌握的財務情況,提供相關的會計資料。二是學習瀏覽被巡察單位的各類巡察彙報材料和最近幾年的工作總結和相關會議記錄,便於自己有針對性在會計賬薄、會計報表、會計憑證上查找問題。三是學習借鑑州紀委、省委巡視組兩輪財務檢查的結論與成果,使自己對被巡察單位以往或當前存在的內控及財務管理方面的主要問題有一個大致的瞭解和熟悉,更加輕便地進入巡察的重點和切入點。

二、嚴肅對待,嚴格要求,嚴謹工作。

(一)嚴肅對待,提高自己的政治敏鋭性。此次巡察工作,感受最深的一個字就是“嚴”,首先應嚴肅對待巡察工作,從講政治、講規矩的高度出發,絲毫不能馬虎。雖然我從事的審計工作就是一項很嚴謹的工作,但在平常的審計業務中,沒有將自己放在一個政治站位的高度來發現問題。通過一個月的財務巡察和其他巡察工作,我深深認識到財務工作是和單位上其他方面的工作是緊密聯繫的,財務巡察的最終結果是全面淨化黨內政治生態,如果一個單位築牢了理想信念這個“壓艙石”,紮緊了紀律規矩這個“鐵籠子”,那麼這個單位無論是從黨內、經濟、財務等工作,都不會滋生_這個“污染源”。

(二)嚴格要求,向巡察工作高標準靠齊。三十幾天的時間的財務巡察,説實在的感覺到時間緊任務重,但根據領導的高標準要求,根據自己多年來審計實戰經驗,按照“時間、內容、標準、流程、落地”五要素,切實履行好自己作為財務小組組長的職責,在規定的時間內,把20_年至20_年6本會計賬薄、36本會計報表、124本記賬憑證,對照目標內容,按照財務檢查的相關流程,不放鬆對自己思想上和業務上的嚴格要求,不講私情,爭取向巡察工作的高標準看齊。

(三)嚴謹工作,按時完成巡察工作任務。此次財務巡察我從應該重點關注的問題開展工作。一是查看食品藥品監督管理局取得罰沒收入的合法合規性,和資料查閲組高度配合,看是否存在“以罰代管”“只罰不管”等現象。查看有無行政事業性收費、政府基金、國有資產收益和處置等非税收入,未按規定及時足額上繳國庫的問題;二是查預算支出管理情況。突出對“三公”經費的監督檢查。看被巡察單位是否存在超標準配車、超標準接待等問題。突出對會議費和培訓費的監督檢查,看是否存在計劃外召開會議,違規擴大會議費的開支範圍和標準,轉嫁和攤派會議費等問題。三是查看政府採購管理情況。看是否存在政府採購預算不完整,違_採購程序,“暗箱”操作等問題。四是查看資產管理情況。從資產購置、使用、處置等環節入手,看是否存在擅自處置資產、轉移收入、私分資產等行為。五是查看財務會計管理情況。對被巡察單位的會計賬薄、會計報表、會計憑證等會計資料不真實、不完整等問題。六是看是否認真落實中央“八項規定”精神和省委“六條意見”方面的問題。七是財政資金使用和財務管理方面是否存在違紀違規的問題。八是和財務有關的其他方面應該關注的問題。圍繞以上工作重點展開巡察,按時完成工作目標任務。

三、精心做人,精耕做事,精力擔當

(一)精心做人,塑造高尚人格。在這次巡察工作中,我被巡察隊伍中的每一位戰友感動,無論是領導,還是來自不同部門職業的“巡友”,都在用“四鐵”精神鍛造着自己,既盡職盡責,又兢兢業業;既任勞任怨,又以身作則;既謙虛謹慎,又低調謙讓;既齊心協作,又團結互愛;既豪放義氣,又寬厚善良。讓我深深體會到了做事先做人,怎樣做人去塑造自己的高尚人格。一是要加強學習,注重修養。要把學習當作一項重要的工作、一種精神境界、一種終身追求,同時也要把學習作為一種享受,一種精神的愉悦,一種靈魂的淨化和一種思想的躍進。首先是要學習道德修養,其次是政治理論學習,要健康的胸襟和高尚的境界,做有“德”性之人;二是做人要有責任感。責任是檢驗一個人做人是否合格的重要標準和尺度。梁啟超説:“人生於天地間,各有責任。一家之人各個放棄責任,則家必落;一國之人各個放棄責任,則國必亡”。每個人在社會的大舞台上都扮演着特定的角色,不論扮演哪一種角色,人們都會對這個角色有一個相應的期望值。能否達到這個期望值,就在於你對你所扮演的這個角色有沒有足夠的責任感。

(二)精耕做事,實現自我價值。這次巡察財務工作,得到了被巡察單位和同事的肯定和好評,讓我明白只要精耕做事,就能實現自我價值。我在各位巡友身上不僅學到了很多做人的道理,還學到了很多怎麼做好事的道理。在財務巡察結束後,在領導的信任下,我們財務組有幸加入了走訪被巡察單位服務對象工作中,雖沒有什麼訪談經驗,但至少讓我明白做任何事情都要有責任心,這樣才能把事情做好,責任心是我們幹好一切事情的前提。做事要講規矩,特別是我們做財務工作的,在具體工作中,一定要從“目光敏鋭、方法精準、客觀公正”的角度出發,做到不以事小而不為、不以事雜而亂為、不以事急而盲為、不以事難而怕為。做到“手勤”、“腳勤”、“腦勤”。“手勤”,看似雞毛蒜皮的小事,只要我們真心去做,並盡力把它做好了,就是地種自我價值的體現。

(三)精力擔當,詮釋職業素養。此次巡察工作我深深體會到,巡察工作和審計工作有着很多的相似之處,都有很強的政治品格要求、黨性修養要求和職業素質要求。一是要慎用權力,個人乾淨。就要秉公用權,把黨和人民賦予的權力用來為民造福、為黨分憂,解決好關係人民羣眾切身利益的問題,防止權力商品化、庸俗化。依法用權,自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規,嚴格按照法定程序行使權力,決不能隨心所欲、徇私枉法;廉潔用權,嚴格執行領導幹部廉潔從政各項規定,要有高尚正派、恬淡健康的生活方式,守住黨和人民交給自己的政治責任,守住自己的政治生命線,守住正確的人生價值。二是要敢於擔當。就是要敢挑重擔、敢負責任,堅持原則、認真負責,把上級精神和本職工作結合起來,把工作熱情和科學態度結合起來,內化於心、外化於行。

雖然巡察工作即將結束,但此次“巡魂”已深深根植於我的腦髓,以上“三深、三嚴、三精”精神,將作為我生活、工作中的一把尺子、一面鏡子、一根標杆,以後在自己平凡的崗位上,做到誠實守信,表裏如一,言行一致;做到思想務實,生活樸實,作風紮實;做到勤勤懇懇工作,努力進取創造,任勞任怨奉獻。

被巡察工作總結篇4

為進一步提高廣大幹部羣眾對巡察工作的知曉率,提升巡察監督的影響力,新野縣委巡察辦多措並舉,強化巡察信息宣傳工作。

一是加強領導,明確責任。把信息宣傳工作納入重要議事日程,年初對信息工作進行安排部署,制定工作計劃,明確責任分工。印發《關於加強巡察信息工作的通知》,巡察辦、各巡察組分別明確1名專職信息聯絡員,每週報送1篇工作動態、1篇巡察工作信息,每月報送1篇綜合性信息,將責任分解細化,確保信息宣傳任務落到實處。

二是規範程序,提高質量。建立會商審核機制,每週對工作開展情況、成果經驗、特色做法,以及巡察中發現的新情況、新問題的調研思考、對策建議等信息題材進行會商探討,指定專人撰寫,由巡察組組長、巡察辦領導審核後,統一對外報送。通過把關審核,確保信息稿件的質量。

三是積極交流,提升素質。一方面,在巡察機構內部開展經驗交流,定期召集信息聯絡員進行研究,對階段性工作提煉總結,及時梳理出工作中可宣傳的亮點,形成經驗性稿件。另一方面,通過“學習大講堂”等載體,邀請資深信息工作者授課,傳授新聞寫作方法,不斷提高挖掘信息材料的技巧和寫作水平。

四是搭建平台,擇優選用。每週編髮1期《新野巡察信息》,堅持每期一個專題,及時總結、報道巡察工作中的亮點。對質量較高的信息稿件,擇優向市縣紀委監察委網站、清風南陽、南陽巡察工作信息、新野政務網等媒體推薦上報。20_年以來已編髮信息6期,優質稿件市級刊發1期專期,縣級刊發2期專期。

五是嚴格獎懲,確保實效。建立統計通報機制,每季度通報一次信息報送和採用情況。將信息報送、採用情況納入巡察組與巡察幹部年度工作績效考核範圍,對在國家、省、市、縣級媒體及報刊雜誌發表的信息進行目標任務考評,給予適當表彰獎勵,並作為幹部推優評先、提拔使用的重要依據。

通過以上措施,充分調動了全體巡察幹部的積極性,營造了人人爭做信息員的良好氛圍,有力提升了巡察工作水平。

被巡察工作總結篇5

我是xx社區一名計生協管員,在街道黨工委、計生辦和社區兩委的領導下,這三年來認真做好本職工作,在工作中積極學習計生業務知識,遇到問題積極向老主任請教,在工作中積累經驗,不斷提高自己的業務水平。現將這三年來的工作情況述職如下:

一、勤奮學習,努力提高自身素質和業務水平。

三年來,為了提高自身素質,本人堅持不懈地學習社區理論知識,計生法律法規政策,自覺做到勤學多想。在日常工作中,我時刻牢記自己是個新人,工作經驗不足,遇到問題,本人都以求教的工作態度向社區主任、同事前輩學習,不斷總結工作經驗,改變工作方式,開闊工作思路,及時糾正自己的不足之處,跟上領導工作節拍,與同事工作合拍,積極融入社區大家庭,努力提高自己的工作能力和業務素質。

二、勤勉敬業,盡責做好本職工作。

在計生全面宣傳訪視工作中,本人與中心户小姐長積極配合,發放宣傳單、宣傳品,做到面對面宣傳,由於轄區內的流動人口複雜,要多次入户才能工作到位。個別羣眾不理解我們的工作,冷言冷語,門難進,但我們總是笑臉相迎,做到動之經情,曉之以理,最近終得到居民的理解與肯定。三年來,本人均能以良好的精神風貌接待來辦事的每位居民,為居民辦理流口人口婚育證、生育證、獨生子女證、雙無業獨生子女獎勵等,對於無法辦理生育證或無法開出的證明,我將耐心解答他們的疑問,並幫其解釋一些辦證的程序,得到居民的諒解。我時刻牢記“居民之事是大事”居民關心的事要認認真真地做,居民犯愁的事要義不容辭去幫。

總之,在社區領導的細心指導,關心教育,同事之間的熱心幫助,讓我深深體會到社區大家庭的温暖,手上開展的工作得到社區居民的肯定,同事認可,讓我深受鼓舞,同時我也深深地意識到自己的社區工作經驗薄弱,工作還不夠大膽,主動等,這些問題都有待完善與加強。在今後,我要更加努力學習和工作,克服缺點和不足,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,使自己的工作水平和工作能力不斷提高,不辜負領導的期望。

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