食品倉管工作總結6篇

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通過書寫一份工作總結,我們的思想得到進一步的深入,會寫詳細的工作總結是可以讓我們獲得更大的進步空間的,下面是本站小編為您分享的食品倉管工作總結6篇,感謝您的參閲。

食品倉管工作總結6篇

食品倉管工作總結篇1

物料管理員職責作為一個倉管,準確地説應該是一個倉庫管理員。加上“管理”二字,其實是給我們的肩上加 上了“責任”二字。管理,管人也好,管物也好,要有方法,要有目的,要有責任的歸屬,要有 達成目的的時間。

倉管是倉庫的管家,權力小但責任大,所以我們對物料就應該就像對待自己家的東西一樣,我 相信我們每個倉管都會做到的。這都是對公司利益的保障和對公司利益和形象的負責,這也是 我作為一個倉管應盡的責任,我將責無旁貸。

一、倉庫的常見問題

(1)收貨(入庫)時未複查報檢數量及合格品數量的匹配性,糊里糊塗收貨;

(2)物料發放時馬虎大意,點錯數量,多發,少發,錯發,漏發;

(3)入庫時實物未有明確標識,未按指定位置存放,造成帳面有數據而找不到實物;

(4)數據錄入時發生錯誤,多做,少做,漏做等。

對於倉庫來説,頻繁地進出物料,頻繁地帳務更新,稍不留神就容易造成帳物不符,但是隻要 有足夠的責任心,認真的工作態度,就一定能將錯誤率降到最低。當然,任何事情都沒有絕對 的,我們允許偶爾的帳實差異,但應及時發現,及時找出錯誤原因,在沒有給計劃及安裝造成 誤導的情況下,儘快糾錯。

在收到單後第一時間要搞清楚單的性質,如果不急,可按順序來進行發料,如果某一張單特急, 必須要按輕重緩急程序來做。

做事要養成一個良好的習慣,做一件結一件,做完一張單,結一張單,清爽明瞭。帳和物一定 要同步走。

養成了良好的習慣,會使我們的工作井井有條,遇事不亂方寸。

日事日畢、日清日高對於倉庫來説,十分重要 每個倉管員在每日工作結束時,進行當天的相關賬物的自我確認和核查,確保賬目的平衡,找 出不足、及時改進,第二天才能進步和提高。

我們一直倡導和要求當天的事當天完成。不管你是哪個崗位,不管有多少困難,如果做不到日 事日畢,將會由此影響一系列後續工作的進行。當然,我們不提倡加班,不提倡打時間戰,所 以這就要求我們要提高工作效率。

二、倉管員工作職責

(1)準確地做好材料進出倉庫的帳務工作。

(2)嚴格按照材質的驗收要求做好材料驗收工作

(3)認真做好倉庫的區域規劃,材料的分類擺放和保管工作。

(4)認真做好倉庫安全防範及倉庫衞生工作。

(5)認真做好倉庫發料工作。

三、倉管員應該注意幾點事項

(1) 對各類物品方位務必瞭解詳實,做好先入庫先出庫的(先入先出)的原則,以確保貨物週轉快!

(2)賬目要分清,可以每週做抽盤,每季度作大盤點.

(3)不要閒雜人等進入倉庫區,也不得在庫區吸煙,要注意安全!

(4)貨物按分類擺放,讓人一目瞭然!

(5)帳物相符,先進先出 衡量一個人工作的成績方法可以有很多方面,但衡量一個倉管員,僅這一點(帳物相符與不 符)就可以決斷出你的優劣。某某人緣好,勤力,有效率,但都不能掩蓋由於庫存不準確所帶 來的後果。做倉庫,庫存數據是我們的生命線,倉庫是一箇中轉部門,或者説是一個服務部門, 他和一個公司整體的數據運作都有着密切的關聯。

要做好一個倉管員,一定要細心,出入賬一定要記得清楚有條理.

經常與倉庫保持聯繫,瞭解庫存 情況,對庫存商品要做到“瞭如指掌”和“心中有數”,有計劃、有步驟地安排好日常工作。四、倉庫該如何管理

1、入庫驗收:在物料正確的前提下,入庫時要把好三關

(1)數量關:入庫時要點清數量;

(2)質量關:對來料質量進行檢驗和控制;

(3)單據關:單據不全不收,手續不齊不辦。

2、保管:

(1)擺放科學:擺放合理、整齊、標誌鮮明、方便存取

(2)確保質量:防塵、防潮、防損害、防跌落

(3)確保安全:防黴變、防損、防呆滯、防報廢

(4)帳、卡、物相符

3、自我監督

(1)對日常的賬與物要做到確認再確認,以確保一致;

(2)完成一件工作後要作(做)自我檢查,以發現問題及時解決;

(3)對每天的工作進行總結和反思,以提高工作質量;

(4)有強烈的時間觀念,凡事及時處理,不説"等一下";

(5)工作主動,而不是被動等待安排;

4、要做好倉管工作,要求倉管工作人員有良好的職業道德

(1)熱愛公司,熱愛本職。

(2)一貫舉行誠信做人,盡職盡責的行為準則。

(3)樹立興我榮,衰我恥的責任感和使命感,一切維護和服從公司的利益。

(4)強烈的責任感和良好的修養。

(5)具有較強的責任心和責任感。

(6)切實做到“三實”、“四嚴”、“三個一樣”。三實:做誠實人,説實話,做實事。

(7)四嚴:嚴格的要求,嚴密的組織,嚴肅的態度,嚴明的紀律。

(8)三個一樣:黑夜和白天一個樣,領導在和領導不在一個樣,有無檢查一個樣。五、端正態度,提高效率倉管員日復一日和貨物打交道,單調,枯燥;貨物重,數量種類多,煩;倉庫存在意義是服 務,上對供應商下對生產,受人安排,按計劃行事,不開心…… 我一直信奉一句話:要麼不做,做就要做好。好是什麼,對於一個倉管員來説,好是自己做 出來,別人評價的。自己一天到晚心浮氣燥,自我感覺飄飄然,結果不僅不被大家認可,反而 給部門工作,相關部門工作造成麻煩拖後腿,這本身就是一個心態問題。

態度決定一切,我們無法選擇我們的父母,但可以選擇自己的職業(工作) 。三百六十行, 行行有人幹;三百六十行,行行出狀元。既然我們不是做總統的料,既然沒有滿腹經綸,做不 了思想家,既然現在沒有足夠的本錢去做一個老闆,既然現階段還沒有找到更好的職業,那麼 就要清楚且理性的告訴自己,我是一個倉管員,只有徹底給自己一個準確的定位,工作才會踏 實,才會出成績,才會被大家認可。

有人説我一天到晚賣力的幹,工作認真,從不偷懶,而我得到了什麼?我可以告訴你,總有 一雙眼睛會看見的,至少你持之以恆的良好表現後,這雙眼睛會看見的。不用舉多遙遠的例子, 在倉庫就有這樣的人,就是因為持之以恆,踏實肯幹,在取得成績的同時,也得到同事及領導 的認可,這就是最好的説明。

肯幹,在乾的過程中,提高自己的業務水平,想方法,找技巧,進一步提高效率。提高效率 本身意味着降低了勞動強度,減少了工作時間,這不僅有利於物料的快速流通,同時有利於提 高部門的良好形象。

除了以上幾點,做一個倉管員還要吃苦耐勞,還要時刻注意整理自己的工作現場,在物料搬 運過程中要輕拿輕放,要有自我保護意識和安全意識,工作中團結互助,工作後互相交流等。

明天的你、我、他,通過奮鬥或許將成為經理、boss,但今天,我們從一個倉管員做起,從小 事做起,既然做了,就把它做好吧! 。

食品倉管工作總結篇2

在和xxxx共成長的日子裏,我們又將迎來嶄新的一年,新的總是美好的,讓人嚮往的??所以,在新的一年裏,我們充滿了太多的憧憬和期待??回想xxxx,我們倉庫工作在我們領導的孜孜指導下,邁着穩健 的步伐,抱着創新的意識積極的實踐着,我們走過了一個成熟的一年,一個可喜的一年??

xxxx歲首的時候,我們食品倉滯留的物品很多,主要有肉類和調料品,大家都知道,食品類的東西保質期都很短,如不能及時使用,除了佔用一大筆資金以外,更重要的是給我們酒店的財務造成一定的損失,造成物品滯留的原因大體有兩個方面:

(1)酒店開業以來,倉庫大量的鋪貨,現有的廚師做菜時使用不到這些物品,

(2)廚師流動頻繁,每個廚師各練 一家功,燒的菜不一樣,需要的物品也跟着變,所以,人走了,物品也就滯留了。為了怕造成不必要的損失,我們的領導還親自找使用的部門溝通,才解決了這些遺留下來的問題,為此,我們從廚房的使用中也總結了一些方法:比如,對保質期短的或是不常用的物品我們採取了直拔的方式,他們用多少,我們就夠多少,這樣在減少資金佔用的同時也增加了物品使用的靈活性!這樣不懈的堅持使我們倉庫資金的佔用額由去年11月份的30萬下降到今年11月份的217000.00。

不入規距,不成方圓!在倉庫工作中,我們一直嚴格按照“倉管員崗位職責”進行對物品的驗收和發放,對需要補倉的物品我們根據部門的使用量及時的請購,以我們應有的工作態度來支持對前台的工作!

在酒店的評星活動中,我們也深刻的意識到我們做的還不夠好,我們的倉庫必競也是酒店的一個窗口,一個重要的窗口,我們有義務也更有責任來做好自己份內的事!不給酒店評星拖後腿,也不給我們的財務部丟面子!我是這麼想的,同時我也把想法付諸了實施,到我休息天的時候,我拖朋友的關係到凱悦大酒店和維多利亞大酒店的食品倉參觀了一下,結合我們的倉庫取人之長,補已所短!

在工作中,我們一直按着常清潔,常整理,常整頓,常規範,常自律這五常法來嚴格要求自己,它對我們不單單是一個理論,更是我們工作中的一道格言!在我們的努力下,不論是倉庫的整體環境和結構佈局,還是物品擺放的位置和間距,都讓人看了感覺很清爽,很明瞭??工作需要激情,激情需要鼓勵!領導能對我們工作的肯定,就是對我們最大的鼓勵!雖然我們做的還不盡美,但我們會一直在努力!

食品倉管工作總結篇3

時光飛逝,彈指之間,20xx年已將過去大半,透視這又即將過去的一年,感慨萬千,有欣喜若狂,有千愁萬緒,更多的是對公司心存感激。因為它讓我學到了工作的相關知識,技能與方法;因為它讓我學會了如何為人處事,這是任何都無法比擬的寶貴財富,這將令我受益終生。

在森這個高速發展的企業工作兩年中令我深感自豪。站在倉管員這個平凡的崗位,要把它做好卻不是件簡單的事情,它在配合車間生產的同時又遵守倉庫的規章制度;在物料收、發的同時更要確保數量精確,避免少發、多發、錯發的現象,還要保證物料的安全和質量問題。從而做到不浪費公司的財產,甚至很多的時候還得去扮演搬運工的角色。要想真正的做好它得有恆心、細心和耐心。所以説這個平凡的崗位有着不平凡的使命,自己也知道肩上的責任之大、任務之重。

要提高自己的工作效率,我們還要有在工作時埋下頭去忘我工作的同時對工作要有保持謙虛進取的態度,要反覆對工作的每個細節進行檢查、核對及總結與分析。儘量使工作程序化、條理化、流水化,從而百盡竿頭、更進一步,也為公司發展儘自己的一份微薄之力!

感謝上級領導給我們這次工作總結的機會,在此我想向領導提出兩點請求,還望領導給予考慮及解決;

1、電鍍廠化工倉庫實在是太小,根本不夠擺放。產線要使用的物料又多、雜,隨着它產線的增多,供應商送貨一次都有4、5噸的物料,當供應商們把貨一件件從貨車裏卸下來擺放到卡板上拉到二樓倉庫後,又得重新一件一件搬運到小房間裏,因為倉庫門小得連個卡板都進不去,而且多個物料的淨重都是四、五十公斤/件。更傷心的是遇到電梯壞的時候,得繞到對面的電梯裏,又得返繞回倉庫的位置,從而搞得供應商嘴裏難免都會念叨着:送我們森的貨最麻煩,這麼大個公司、怎麼就設置個這麼小的倉庫?我只能對他們作出無奈的表情。其實這樣雙方都很是為難,也是延長我們的收貨時間;向採購要求供應商分批送,但我們的供應商都是處在外市較遠的地方,供應商為了成本根本不會按照我們的要求來做,會運費也一樣是算在我們的價格裏。更多的是快遞公司送貨,要的急時也未必能馬上送過來。

2、關於我們的薪資問題,因產線需求使我們的工作時間為28天/11小時制。工作時間這麼長,而且劇毒那塊要接觸,天天得隨着他們去產線上看着他們加完,都知道那對我們的身體時間久了會有影響,因此我希望我們的工資能有所提高,每個月不低於3500左右!

當然,人非聖賢,難免會有些小差、小錯,比如對工作還不夠留心,一些單據沒有審視清楚就對外發料;還有在工作中,協調度還有待提高。古語云:前車之鑑,後事之師。在工作中時刻提醒自己,保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風;不求最好,只求更好,在相關領導的培養下我相信一定會提高自身素質修養以及工作技能。從工作中積累經驗,堅持倉庫儲存的三大原則:

1、防火、防潮、防壓、防盜;

2、定點、定位、定量;

3、先進先出。從而真正的撐握倉庫物料的進、出、存工作流程,嚴格執行倉庫內部制度收、發料;比如要有規定的領料單據,尤其是在劇毒那方面,必須具備齊全的手續。定期對物料進行盤點,做到物料標示清晰、一目瞭然,使物品做到順利週轉,真正做到物盡其用,人盡其才。

食品倉管工作總結篇4

在_年剛接觸這個行業時,在選擇客户的問題上走過不少彎路,那是因為對這個行業還不太熟悉,總是選擇一些食品行業,但這些企業往往對標籤的價格是非常注重的.所以今年不要在選一些只看價格,對質量沒要求的客户.沒有要求的客户不是好客户。

_年的計劃如下:

一、對於老客户,和固定客户,要經常保持聯繫,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客户,好穩定與客户關係。

二、在擁有老客户的同時還要不斷從各種媒體獲得更多客户信息。

三、要有好業績就得加強業務學習,開拓視野,豐富知識,採取多樣化形式,把學業務與交流技能向結合。

四、今年對自己有以下要求

1、每週要增加n個以上的新客户,還要有一到四個潛在客户。

2、一週一小結,每月一大結,看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯。

3、見客户之前要多瞭解客户的狀態和需求,再做好準備工作才有可能不會丟失這個客户。

4、對客户不能有隱瞞和欺騙,這樣不會有忠誠的客户。在有些問題上你和客户是一直的。

5、要不斷加強業務方面的學習,多看書,上網查閲相關資料,與同行們交流,向他們學習更好的方式方法。

6、對所有客户的工作態度都要一樣,但不能太低三下氣。給客户一好印象,為公司樹立更好的形象。

7、客户遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客户相信我們的工作實力,才能更好的完成任務。

8、自信是非常重要的。要經常對自己説你是的,你是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態度才能更好的完成任務。

9、和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業務技能。

10、為了今年的銷售任務每月我要努力完成m到n萬元的任務額,為公司創造更多利潤。

以上就是我這一年的工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領導請示,向同事探討,共同努力克服。為公司做出自己的貢獻。

食品倉管工作總結篇5

一年來,在公司各部門的支持與幫助下,對於物資倉儲和出庫工作的整體效果還是較為滿意的,在此過程中雖也出現過一些主觀意識的錯誤,但在公司各部門的支持與幫助下,還算能夠“化險為虞”,沒有造成過大的損失,鑑於此,我將在今後的工作中不斷改進工作方法,提高工作效率,爭取較好地完成了各項工作任務,現就自己的一年工作作簡要總結。

1、材料申購根據所下訂單需要採購的材料核對庫存量,根據庫存情況填寫申購單,並註明材料名稱、規格、型號、數量等,報採購部進入採購程序。

2、進倉所有來料經品管部驗收後,根據採購合同進行數量的核對,如無異常則進行填單入庫,並按來料類型分類上架,如發現所採購物資不符合規定要求,及時通知採購部進行退、換貨手續。

3、材料保管對倉庫所有物資負保管之責,物資堆放整齊、按類擺放,並標明進貨日期,按規定留有通道、掛好物資登記卡,隨時掌握所控材料有效期情況,落實防蟲、防鼠咬、防變質等安全措施和衞生措施,保證庫存物資完好無損。每月認真上帳,及時報出各種數據報表,認真清點物資數量。做到賬、卡、物相符。

4、材料發放根據生產單的耗材量準確及時地發放生產車間所需材料並由生產車間收發員簽名確認並做好後續跟蹤事宜。

5、盤存平時對庫存個別材料進行定期或不定期清查,年終實行全面盤點,確定各種庫存材料的實際庫存量,並與電腦中記錄的結存量核對,查明存貨盤盈、盤虧的數量及原因並製作盤點表,報財務審查核對。

6、成品的進出庫根據客户訂單核對包裝成品數量的進倉數量,根據出貨碼單按排出貨事宜,據統計,全年出貨數量為、在總結本年工作的同時,針對自己工作中存在的一些問題要端正態度、努力克服。對明年工作也提出了初步設想、

1、提高工作效率,使工作再上新台階。2、賬目方面,努力做到賬、卡、物相符。3、協助採購部門做好材料的跟蹤工作。

面對領導及同事的期許,我相信在領導和同事的幫助與支持下,一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名合格的倉管員。時光飛逝,進入公司工作也已兩個多月了。記得夏日炎炎的六月初剛進公司松江倉庫的時候對自己的業務不太熟悉,但經過了這幾個月的工作鍛鍊中,得到了很多。現從以下幾部分講、

第一部分、自我介紹

我是公司儲運部松江倉庫的倉庫保管員、***———是土生土長的松江人。我是今年六月九號進入公司工作的,作為一名新員工進入了一家高速發展的物流公司工作,深感欣喜。我想這是我職業的新開始,因為在經貿山九有信賴,勤勉,發展。

第二部分、人力的合理安排和運用.

1、人力的安排作為物流公司的傳統業務———倉儲,雖然技術性並不高,但需要勤勞,心細,作業強度大,體力要求比較高。象我們松江倉庫,隨着客户的不斷進入,業務不斷增多,原本在人力方面就比較緊湊,這就要我們合理安排裝卸工人,做到在有限的人力上作合理的安排,做到有條不紊,作業順?l乇鷦諭?皇奔淅鋶魷侄喔鱟饕等撾袷保?纈惺背隹謐跋洌琓oto國內成品發貨,toto工廠部品納入等作業會碰到一起,這時就要合理安排人員,使每一作業儘量不受影響。

2、合理的休息在出口裝箱時,現高温季節,倉儲作業量大,出汗多。像衞洗麗的箱子,每一箱成品都套有一個塑料袋,很滑,裝箱時不能碰傷箱子,作業要求高,難度大。在40多度的箱內,一會兒就汗流浹背了,所以要合理安排作業和休息,做到輪流休息,不間斷作業,這樣在保證作業安全的情況下,作業效率就不受影響了。

3、人員的培訓和提高雖然裝卸工人的工作比較簡單,但為了作業的不斷提高,我們也要不斷提醒他們現場作業的規定,及客户對我們的要求,這樣有利於我們對倉庫的管理,理貨,配貨等作業。他們的作業效率也會有所提高的。

第三部分、貨物的管理

現松江倉庫開業三個多月來,味之素,toto上海工廠,toto衞洗麗的業務已相繼進入松江倉庫。客户的部品,成品,出口品部分或全部進入松江倉庫進行保管。所以要做好倉庫的管理,貨物的入出庫作業,日常保管,倉庫清理工作,把好庫存數量的管理,防止不必要的損耗的發生,有效的利用庫存區面積。

a、易拿,易放,易看,易點的堆積方式,

b、貨物堆放不要超過托盤,不要超高堆放,要注意“五距”,

c、貨物入出時做好樁腳卡記錄(計好箱數和枚數)

d、堅持貨物先進先出,對於頻繁進出庫的貨物和小件的貨物應多盤點這樣減少庫存差異

e、保持倉庫的整潔,地面的清潔,通道的順暢主要有、

一、部品的管理

1、部品的入庫作業現toto上海工廠的大部分部品已進入松江倉庫保管,部品作為成品的一個部件,其種類繁多,大致分f部品和d部品,從加工手冊上有分手冊品(保税品———存放在保税區域)和非手冊品,保管也有不同的要求。部品在轉庫進入倉庫時,往往比較亂、部品外箱比較破因為它是週轉箱,要用到不能用為止的。而且進來的端數有時亂,要整理清點每一個型號,箱數,端數;特別注意的是d部品中的便坐器系列的部品,它是toto工廠中直接生產線出來由倉庫開轉庫單過開的,不像他們協力廠過來的部品那樣整齊,所以一定要多留神,多注意清點。

2、部品的出庫作業toto上海工廠會按照生產計劃在每天10點之前開部品納入單傳真至我們倉庫,我們就按納入單配貨。如單上有“優先出庫“的部品,我們應在第一時間配並第一車發貨給工廠,這樣就不會耽誤工廠生產線的運轉。配的部品應整齊放於托盤,標籤朝外,出端數的放於週轉箱內,做好標記和數量,便於對方清點。

二、成品出口品的管理

1、成品出口品的入庫作業相對於部品,成品出口品的入庫比較方便,但還要注意點數,特別是“水栓”產品,要翻板逐件堆高,以前入庫時多次發現多箱為空箱(入庫時在工廠被盜)所以一定要小心仔細。入庫堆放整齊,衞洗麗的出口品應在每一托盤上標明生產日期,便於“先進先出原則”。

2、成品出口品的出庫作業成品出口品在出庫時根據定單或出口裝箱單出庫,一定要堅持“先進先出”原則,特別在出口方面。還有出口時,裝箱單上的箱號和封號要填寫正確,並傳真至貨代部確認後再封箱放箱,最好讓集卡司機進來時把箱號和封號與“設備交接單”上的對一下,是否一致。為了做到先進先出,可否在填制一張記錄單用於記錄每一貨品每次入庫的數量和同一生產日的數量,出庫時進行“先進先出”銷帳,並記錄餘數。

第四部分、設備的管理和衞生工作

一、設備管理

倉庫現有設備、液壓車,堆高車和剷車。

倉儲設備是省力省時的有利工具,要做好日常的清潔保養,清理輪子中的雜物,保持其順利使用。發現隱患要及時報修,還要安全用電。

二、衞生工作

倉庫作業量大,容易積累灰塵,所以每天要清理倉庫,清潔地面,保持衞生。創造一個整潔的倉庫,在良好衞生的工作環境下工作。

第五部分、自我學習和總結每天的工作中都有很多問題發生,我們要善於發現問題,把握問題,並在第一時間去解決,來提升自身的業務能力。

這也要求我們不斷的學習,提升,學習老師傅的業務知識和掌握專業技能;交流,瞭解,吸取他們的經驗;學習倉儲保管,裝箱作業,貨物記帳等業務知識,這是我還有所欠缺的。還有要學習物流相關知識,很欣慰的是、在取的了國際貨代資格證後,這次通過了報檢員資格考試。所以今年又報了報關員考試。

我想通過工作學習能有更大的進步,願我和經貿山九共同發展,共同進步。

食品倉管工作總結篇6

時光荏苒,_年已經悄然離我們而去,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千。一年來,在公司領導及各位同事的支持與幫助下,我嚴格要求自己,按照公司及車間的要求,較好地完成了自己的本職工作,並且通過努力,使自己在工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改進。現將_年的工作情況總結如下:

一、主要完成的工作

1、班組的建設與管理得到加強

衝壓車間成立的時間不長,因其前身“_公司”的管理比較混亂,故在班組中存在着許多亟待解決問題。為了解決這些問題我採取了規範執行正激勵制度的措施。對於班組表現較好的員工給予加考核分,而對於表現較差的員工則堅決扣除一定的考核分。由於採取了這種獎懲分明,公平公正的考核辦法,班組員工的執行力得到了很大的提高而且提高了班組的凝聚力。

2、狠抓安全管理

衝壓車間相對於公司其他車間來説安全隱患較多,比較容易出事故,在過去的_年裏也發生了幾起重大的工傷事故,這些事故給公司和車間帶來的損失是巨大的。“愚者用鮮血換取教訓,智者用教訓避免事故”。身為一班之長,雖然所擁有的權力不是很大,但肩負着全班十幾名員工的生命安全的重任。因此,對於安全工作我從未放鬆過,月月講,天天講。

3、保證產品質量

隨着公司規模的擴大和品牌知名度的日益提升,消費者對_汽車的質量要求也越來越高,因此,公司高層對產品質量的重視程度也被提到了一個前所未有的高度。作為整車產業的龍頭工藝,衝壓車間所肩負的責任也越來越大。我深知作為車間班組長,自己的工作直接影響車間的工作質量。出於對公司的負責任,我在質量控制方面一直不敢有所鬆懈,積極與檢驗班的同事及時進行信息的溝通與交流,對於生產過程中出現的問題件,缺陷件從不輕易放過。同時加強員工對質量的重要性的認識,要求大家認真做好自檢互檢工作,確保不讓一個問題件從本班組流入下一道工序。

4、積極參與車間改善活動

衝壓車間就像一個大家庭,我每天生活工作在這個温暖的大家庭裏,作為這個大家庭中的一員我覺得我有義務和責任將她建設的更加美好和諧。因此,一年來,我積極參與車間的改善活動,並調動班組員工的積極性,利用集體的智慧對車間提出了許多有價值的改善。

5、加強自身學習,提高業務水平

由於感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閲歷與一名優秀稱職的班組長都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,一直在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,積極提高自身各項業務素質,努力提高工作效率和工作質量,爭取工作的主動性。通過這一年的努力感覺自己還是有了一定的進步,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,具備較強的專業心,責任心。

二、工作中出現的問題及解決方法

一年來,我敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在以下幾點:

1、安全生產方面

安全管理沒有做到位,力度不夠;安全培訓不到位;檢查不到位。很多時候,由於員工的勞動強度較大,體力消耗較多,因此在完成當天的產量,做整理現場的工作中出現忽視安全的現象,更是有在勞保用品沒有穿戴整齊的情況下進行操作的現象從而導致9月10月連續兩次發生劃傷事故。現在想來這兩起事故的發生,我有着不可推卸的責任。首先:在組織班組日常安全培訓的過程中沒有真正做到讓每一個員工時刻將安全生產牢記於心;其次:在安全檢查方面沒有做到全程跟蹤全程檢查;最後:在發生一次事故後沒有及時總結經驗教訓,避免類似的事件再次的發生。使我的員工遭受痛苦,使車間的榮譽及利益受到損傷我很是自責。為此,我決定在今後的工作中加強安全培訓的力度並改進相關培訓的形式並強化班組安全員的責任感,使班組每位員工都認識到安全生產的重要性,從而形成“人人重視安全生產,人人蔘與安全生產”的良好氛圍。

2、質量控制方面

質量是生產出來的,而不是檢查出來的,就是説要講全面質量管理,要按照目標要求認真抓好每一個環節,每一道工序。同時質量檢查又十分重要,特別是在生產過程中的質量檢查可以有效地避免發生質量事故和質量問題,變事後處理為事前預防和事中控制,變被動為主動。雖然目前公司從上至下都開始重視質量,但在實際操作過程中還是存在許多問題,尤其是班組之間的配合,例如在板料的運輸和成品的裝卸過程中還有許多有待改進的地方。要解決這些問題不是某一個班組努力就可以做好的,這需要幾個相關班組的通力合作,我認為要想做好質量工作,必須把握“嚴、細、實”的原則,要嚴格管理,認真細緻,狠抓落實。

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