關於紀檢監察的年底工作總結三篇精選

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兩袖清風,為黨為國為百姓,説話重在信,辦事重在實,那麼關於紀檢監察的年底工作總結該怎麼寫呢,下面是本站小編為大家整理的關於紀檢監察的年底工作總結範文三篇,供大家參考。

關於紀檢監察的年底工作總結三篇精選

紀檢監察的年底工作總結1

近半年來,XXXX社區在XXXX街道黨工委的正確領導下,按照區紀委的部署要求,以“為民、務實、清廉”為重點,認真履行責任,切實把本社區的黨風廉政建設抓緊、抓實、抓細、抓出實效,促進其他各項工作的順利實施,現將我社區2021年紀檢工作情況彙報如下:

1、加強組織領導。建全完善黨風廉政建設領導機構和工作機制。社區黨委書記為第一責任人,堅持一把手負總責,黨工委成員齊抓共管的工作機制,黨委副書記具體負責紀檢監察工作,確保了黨風廉政建設的組織保障;同時聘請關心支持黨風政風建設工作,有較強社會責任感和作風正派,堅持原則的老黨員、黨代表和熱心集體事務的羣眾共計3人,作為社區黨風廉政監督員,監督村級權力的規範運行。

2、加強宣傳教育。將傳達精神、部署工作與開展學習教育結合起來,把落實中央八項規定精神和省“三十條”、市“三十一條”、區“二十四條”作為重要政治任務,持之以恆糾正“四風”,高度重視並切實抓好節日期間黨風廉潔建設工作,強化重要時間節點黨員、工作人員“紅線”、“底線”意識,提高廣大黨員幹部增強抵禦不正之風和拒腐防變的自覺性。

3、加強黨性教育。深入開展“兩學一做”學習教育,以“黨員活動日”為切入點,切實加強黨風廉政教育,進一步增強黨員幹部的廉潔自律意識,社區黨委通過組織黨員聽黨課、廉潔宣誓,組織黨員志願者清理廉潔走廊等活動,強化黨員領導幹部要勤於學習,切實加強自身修養,牢固樹立廉潔自律意識,嚴於律己,帶頭做到廉潔自律,並自覺接受監督。

4、強化廉潔意識。開展法律法規和警示教育活動,利用現代遠程教育網絡,觀看《丫山清風》、《打鐵還需自身硬》、《警鐘長鳴》、《貪慾打開墮落之門》等廉政警示教育片,樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀,不斷加強黨性修養,弘揚優良作風,築牢廉政防線,提高教育的針對性和有效性。

5、監督黨務居務公開。社區設置公開欄,定期公開黨務、居務、財務以及評先評優等情況,同時通過“小微權利”平台,堅持做到黨務、居務、財務全公開,讓羣眾即時查看,真正落實羣眾在黨務居務工作中的知情權、參與權和監督權。社區紀委嚴格按照《社區紀委監督工作要點》,採取常規監督,徵詢監督,定期監督,抽查監督等多種形式開展日常監督,提升監督能力,充分發揮監督主體作用,使一切工作有程序、一切程序有控制、一切控制有規範、一切規範有依據,避免權力暗箱操作,將權力真正關進制度的“籠子”。

6、及時掌握社情民意。認真對待羣眾的來信、來訪,及時掌握社情民意,設立監督電話和舉報箱,發放黨風政風監督卡,便於羣眾投訴舉報,努力做到早知道、早發現、早上報、早處理。組織轄區內廣大黨員羣眾積極關注“蕪湖紀檢”微信公眾號,讓黨員幹部和社會公眾更便捷、更及時地瞭解黨風廉政建設和反腐敗的政策規定、信息動態。

7、加強換屆風氣監督。為確保鏡湖區第十七屆人大代表換屆選舉的公開透明,組織黨員幹部認真學習貫徹中央“九個嚴禁、九個一律”的換屆紀律文件精神,引導廣大黨員幹部和人大代表在換屆期間,充分尊重民意,自覺服從組織安排,確保換屆工作順利開展;同時,對換屆紀律執行情況進行全面督查,確保換屆選舉公平公正、紮實有序推進。

8、加強紀檢信息宣傳。努力提升紀檢監察宣傳信息工作的針對性、時效性,為推動基層黨風廉政建設和反腐敗工作營造濃厚的氛圍。 2018年,社區共報送廉政方面信息11篇,其中被XXX紀檢網採納3篇、新聞網採納2篇,XXX先鋒網採納4篇,媒體報刊3篇。

紀檢監察的年底工作總結2

按照局黨組統一安排和部署,我室認真謀劃、精心組織,紮實開展黨風廉政建設和反腐敗各項工作,強化責任擔當,築牢廉政底線,現將全年工作情況總結如下:

一、工作開展情況

(一)加強統籌部署,落實黨風廉政建設主體責任

按照上級要求,我室及時組織召開專題會議,研究部署黨風廉政建設各項工作,明確目標、任務和要求,統一干部職工主動做好黨風廉政建設工作的思想認識。堅持抓源頭、抓根本,圍繞責任考核、責任追究兩個關鍵環節,不斷健全和完善規範的管理制度、廣泛的監督制度、科學的考評制度。切實抓好黨風廉政建設責任制落實。截至目前,已組織簽訂目標責任書xx份,制定主體責任清單共計xx份,開展主體責任監督檢查xx次。

(二)嚴格執行問責制度,縱深推進全面從嚴治黨向基層延伸

印發《x市x區司法局xxxx年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工》,堅持黨要管黨、全面從嚴治黨,以政治建設為統領,持續深化作風建設,從嚴加強紀律建設,標本兼治懲貪治腐,強化權力監督制約,層層壓實政治責任,全面推進黨的各項建設,為全區司法行政工作創新發展提供堅強紀律作風保證。

(三)深入開展紀律教育,加強黨內監督,運用監督執紀“四種形態”,全面強化紀律建設

常態化開展警示教育,通過典型案例剖析、領導幹部廉政約談、任前廉政談話、參觀廉政教育基地、節假日及重大活動短信提醒等方式,築牢黨員幹部思想道德防線,把黨的紀律規矩鉻印在全體黨員特別是黨員領導幹部的心上、落實到行動中。截至目前,我室組織觀看警示教育片xx次,通報違規違紀案例x次,開展廉政約談xx人次,對x名同志進行了提醒談話,x名同志進行了誡勉談話,三八婦女節組織全體女職工參觀楊升庵估計警示教育基地,常態化張貼宣傳海報,組織開展各類提醒活動xx人次。同時,進行不定期抽查和暗訪,加強對幹部的監督和管理。

全力支持紀檢籌備組工作,確保監督執紀職能履行到位,協助紀檢組做好對十九大精神和黨章黨規執行情況的監督檢查,確保政令暢通。配合紀檢組工作,開展專項督查和常態化督查xx次,向區紀委報送各類廉政信息xx篇。

(四)持之以恆落實中央八項規定精神,馳而不息糾正“四風”,切實轉變幹部作風

堅持把紀律建設作為治本之策,將黨章黨規黨紀和憲法法律法規作為局黨組中心組理論學習和各黨支部每月主題黨日的必修必學內容,充分運用新媒體手段,多形式開展廉政日常教育,全面提升黨員幹部紀律觀念。紮實推進“兩學一做”學習教育常態化,增強使命責任感,引導和促進黨員幹部牢固樹立黨紀黨規意識。截至目前,已開展中心組學習n次,支部專題學習n次,例會學習n次。

(五)積極開展專項治理活動,推進行風建設

以貫徹“三重一大”決策機制等制度規定為重點,強化制定執行落實,制定相關配套制度 x 個,認真執行財務預決算、“三公”經費、會議經費公開制度,嚴格規範辦公用品採購使用管理和票據報銷,控制了行政運行成本。

以界定工作職權為基礎,從梳理工作流程入手,通過崗位自查、領導點查、組織核查的方法,全面深入組織查找廉政風險可能存在和發生的環節,做好廉政風險防控。截至目前,組織各科所室、基層司法所排查廉政風險點xx餘項,制定風險防控措施xx餘項。組織推進依法規範行政,進一步梳理行政權力各類事項,認真核實相關法律依據,劃清了權責邊界,切實推進行政權力依法公開運行平台和監察平台監督管理工作。

按照上級要求,紮實開展“微腐敗”專項整治,切實開展自查自糾、整改落實和建章立制,積極引導黨員幹部自覺培養高尚道德情操、抵制不良風氣,杜絕“微腐敗”。

(六)深入開展黨風廉政建設宣傳,大力推進廉政文化建設

通過廉政文化宣傳牆,宣傳《中共共產黨廉潔自律準則》、廉風細語、廉潔警句及勤廉楷模的先進事蹟,紮實開展機關廉政文化建設;加強對基層司法所的管理和監督,全面提升基層司法所的管理和服務水平,利用好村(社區)法治宣傳欄廉政宣傳專版,及時更新我區司法行政系統規範服務、廉政為民的工作動態。

二、存在的問題和不足

一是學習掌握業務技能的深度和廣度還不夠,開展廉政教育的形式比較單一,幹部職工參與的積極性、主動性不強;

二是監督的力度、深度不夠,宣傳推廣少;

三是在通過剖析案例,分析違紀誘因,進行研究預防和治理腐敗對策、建章立制、規範行為等方面,還須努力。

三、來年的打算

(一)進一步轉變作風,不斷提高執行力。對幹部職工開展經常性的思想道德、遵紀守法、愛崗敬業等方面的教育,結合司法行政工作實際,創新載體,着力抓好廉政文化活動。致力於提高幹部勝任本職工作的能力,提升貫徹落實上級方針政策的執行力度,克服思想鬆懈、辦事拖拉、工作不在狀態等懶散作風。

(二)突出抓好反腐倡廉制度建設。不斷完善領導班子集體決策、幹部選拔任用的制度建設。對已制發的制度逐一進行梳理和清理,逐步建成內容科學、程序嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系,增強制度實效性,努力形成從源頭上預防腐敗的長效機制。

(三)加強監督檢查力度。圍繞黨組中心工作,針對機關各科所室當中存在的問題,及時督促整改,充分發揮監察室職能,進一步加強監督檢查力度,對涉及到權力運行的關鍵環節、重點崗位實行全方位監控機制。

紀檢監察的年底工作總結3

我於xx年參加工作,先後任xx鎮政府科員,xx鎮政府黨委委員、副鎮長,xx鄉黨委委員、副鄉長,xx鄉政協工委主任。20xx年9月至今任xx族鄉紀委書記,人大主席。現將本人任現職以來履行崗位職責、遵守廉潔從政情況總結如下。

一、落實黨風廉政建設責任制,推進懲防體系建設工作情況。

擔任鄉紀委書記以來,按照“標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防”的方針,認真落實黨風廉政建設責任制,推進反腐倡廉建設。

一是組織學習黨風廉政建設相關政策。組織全鄉各級幹部認真學習了《廉政準則》、《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》和《行政監察法》等文件精神,組織觀看反腐教育片。每年請縣委黨校老師為全鄉鄉村幹部及鄉直各部門負責人上了一次廉政黨課,鄉黨委專題進行廉政培訓。

二是層層簽訂責任狀。與鄉黨政班子成員、各村(居)委、駐鄉單位分別簽訂黨風廉政建設責任狀,制定了責任目標,分解了責任任務。

三是全面落實“一崗雙責”。按照“誰分管、誰負責”的原則。鄉領導班子成員同時肩負着業務工作、經濟建設和黨風廉政建設的雙重責任,負責抓好包片村和分管站所範圍內的黨風廉政建設、業務工作、階段性和臨時性工作的執行情況,加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度,發現問題及時研究解決。

四是完善各項制度,從源頭上加強黨風廉政建設。嚴格實行《黨政聯席會議議事規則》、《黨委會議議事規則》、“三重一大”等決策程序,對於全鄉經濟社會發展重大事項,都召開黨政聯席會集體決定後再實施。鄉黨委、政府高度重視反腐倡廉建設,全年專題研究反腐倡廉建設重大問題4次。建立健全了《幹部考勤》、《財務管理》、《考勤制度》《後勤管理》等制度,以制度來加強規範管理,強化幹部責任,有效提高行政效率。

二、組織協調本單位開展黨風廉政建設工作和領導班子、領導幹部廉潔從政情況。

每年鄉紀委對領導班子成員貫徹落實黨風廉政建設責任制、履行“一崗雙責”情況進行了專題檢查,要求各個黨政領導既要抓好業務工作,也要抓好各片辦幹部職工及片裏村幹部的廉政建設。

一是周密部署。在黨政聯席會議上明確檢查內容和要求,要求各個班子成員認真回顧總結近年來履行“一崗雙責”情況。

二是集中檢查。通過向分管領導瞭解情況、召開座談會、個別聽取意見、查看有關記錄、走訪黨員、代表等形式,廣泛收集情況。

三是系統總結。鄉紀委將檢查收集的情況向受檢查的幹部進行反饋,對存在的問題與他們共同研究制定整改措施,明確整改時限。

三、履行監督責任,開展對本單位黨風廉政建設工作和領導班子、領導幹部廉潔從政工作檢查。

鄉紀委充分發揮監督檢查職能。

一是對我鄉糧食直補、良種補貼、農資綜合補貼、能繁母豬補貼、農村公益林補助、農機補貼、玉米補貼、民政救濟、扶貧資金、危房改造補助、一事一議等支農惠農資金落實情況進行監督,加強對黨務公開、政務公開和村務公開推進情況的督促檢查;

二是加強對重點工程項目建設的監督管理。從工程項目的招投標、資金運作管理到工程項目的施工質量予以全程監督,確保資金的合理使用和項目的順利實施。近兩年,xx鄉郵政所的新建、財政所、農業服務中心的裝修、三水路硬化工程招投標、鄉政府機關改造等工程項目,鄉紀委都全程參與,確保了工程項目的公開透明;

三是加強對農村“三資”的監督管理,完善村級財務制度,加強對村黨組織、村委會負責人的監督,防止村幹部*挪用公款和救災救濟款,侵佔集體財物,促使基層幹部不敢動歪腦筋。

四是嚴肅查處黨員幹部違紀違法案件。兩年共立案查辦案件3件。還辦理縣紀委及縣長信箱交辦的信訪件8件,為3名被冒領養老保險金的羣眾追回養老金。

四、加強作風建設解決黨風政風方面存在突出問題的情況。

多次組織全鄉幹部職工學習中央、省、市、縣作風建設的有關規定。根據縣委《六個嚴禁》,結合我鄉實際,進一步重申工作紀律,進行嚴格的簽到制度,建議鄉黨委把幹部職工出勤情況與年終各項獎勵掛鈎。嚴禁鄉鎮幹部中餐飲酒,治理鄉鎮幹部跑通學,要求幹部職工每月在鄉鎮住宿不少於15夜,嚴格帶班值班制度,加強公車管理。對違反作風建設規定的相關人員,一律取消年終評先評優資格,並扣減年終獎。

今年以來,在縣、鄉作風辦的監督下,我鄉幹部作風明顯好轉,但還有個別幹部存在鄉里住宿不夠15夜的情況,個別幹部中餐飲酒等現象。

五、個人有關事項方面及廉潔從政情況。

本人任現職以來沒有利用職權和職務的便利謀取利益,也沒有辦過酒席收受禮金。全家只有一套127平方米的自住商品房,於20cc年花費七萬多元購買,位於縣住建局院內。本人也沒有因私出國、出境情況。本人工資、獎金共計4萬元左右。xx,現在縣政府辦任普通幹部,年收入3萬元左右;女兒10歲,還在上國小,家屬無經商、辦企業情況,也未炒股等投資理財情況。

六、個人存在的問題及整改措施。

(一)個人存在的問題。

一是下村時間少,不接地氣。深入村組瞭解情況時間少,下村瞭解情況時,大多數是通過村幹部瞭解情況,走馬觀花,一天走四、五個村,工作不深入,沒有逐村逐户上門瞭解情況,沒有全面掌握各村裏的真實情況。

二是本職工作主動性不夠。由於分管事務多,平時忙於一般事務,開會多,沒有專心搞好本職工作,工作發展不平衡。

三是勤政廉政的意識還不夠牢固。有時來人來客圖省事,沒有堅持在食堂接待,晚上陪客喝酒情況較多。

(二)明確努力方向,認真整改落實

1、深入農村,密切幹羣關係。每週除了趕集日在辦公室值班外,至少要下村3天,主動解決羣眾生產生活困難,積極調處農村矛盾糾紛,維護農村和諧穩定。

2、擺正位置,努力搞好本職工作。儘量推脱其他繁雜的事務,專心搞好本職工作,要加強責任心,增強幹事的信心和決心,不怕得罪人。要堅持原則,敢於同不正之風做鬥爭,在工作中勇於開拓,敢於擔責,大膽探索。

3、嚴格遵守各項制度,厲行節約。嚴格遵守中央八項規定和縣委“六個嚴禁”等紀律規定,嚴於律己,帶頭把鄉政府出台的各項規章制度落實到位。嚴格執行公務用車管理制度、公務接待制度、財務制度,嚴守財經紀律,不亂開支公款。

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