僱保姆的合同精選5篇

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通過合同的簽署,勞動者可以獲得合理的工作調整和轉崗機會,合同是為了適應市場變化和技術進步,以確保合同的有效性和可執行性,下面是本站小編為您分享的僱保姆的合同精選5篇,感謝您的參閲。

僱保姆的合同精選5篇

僱保姆的合同篇1

甲方(僱主):

乙方(僱員): 身份證號:

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本着平等、自願的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協議:

一、服務內容

1、看護小孩;

2、清洗小孩衣物;

3、家務(室內保潔)。

二、服務時間

1、每天 時 分至 時 分。

2、乙方每月可休息 天,具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1、服務費用為1000元/月,甲方於每月 日前支付給乙方。

2、因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形,有權隨時解除合同;

3. 甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

3、乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧小孩;

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機關處理;

5、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應徵得甲方同意;

6. 乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應付賠償責任;

7、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

8、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份,雙方各執一份。

甲方:(簽字) 乙方:(簽字)

僱保姆的合同篇2

甲方(僱主):________________

乙方(僱員):________________

一、合同內容

乙方的服務內容:主要包括一日三餐(需要時加餐、製作肉食、魚類、蔬菜等各種菜餚;買菜除外);打掃室內衞生、清洗衣物(內衣除外)等日常家務;疾病護理及照顧老人做户外運動。

乙方工作時間:________________

合同期限:________________

工作地點:________________

二、協議內容

1、甲方在行動 能夠自理的情況下,每月固定發放乙方工資1200元。

2、甲方因疾病等原因轉化為半自理的情況下,每月固定發放乙方工資1500元。

3、甲方如果癱瘓在牀,每月固定發放乙方工資2100元。

4、乙方每月固定4天假,具體休息時間雙方臨時商定。每逢過年時,年前二十八至初五放假。

5、甲方可委託女兒及女婿等親屬代理與乙方協商事宜。

6、乙方工作時間外出需徵得甲方同意,不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出發生問題責任自負。

7、合同期未滿,單方要求解除合同,應提前3天通知對方,需經雙方同意方可。

本協議一式二份每方各執一份簽字生效

甲方簽字:________________

乙方簽字:________________

僱保姆的合同篇3

甲方(僱傭方):_________

乙方(僱員):_________

甲乙雙方根據國家有關法律法規,按照自願、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

一、合同有效期:自_____年____月____日至____年____月日止,合同期滿僱傭關係自然終止。僱傭合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂僱傭合同。

二、甲方根據工作任務需要,安排乙方的工作崗位為______,具體工作內容及職責為______。甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

三、乙方的工作時間為_______。甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

四、經雙方約定,甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣,每月10號前發放。

五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。

六、乙方請事假須經甲方同意,甲方將按日扣發工資,在合同期內,事假累計不得超過_________天,超過_________天,將扣發_________天工資。未經甲方同意而擅離職守的,曠職_________天,扣發_________天工資,情節嚴重的,甲方有權解除合同,並追究乙方的違約責任。

七、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規章制度、勞動紀律,甲方有權按相關規定給予處罰。

八、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除僱傭合同。

(1)嚴重違反工作紀律或規章制度的;

(2)故意不完成工作任務,給甲方造成嚴重損失的;

(3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任的。

九、有下列情形之一的,甲方可以解除僱傭合同,但應提前三十天以書面形式通知乙方:

(1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿後,不能從事原工作,也不願從事甲方另行安排適當工作的;

(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(3)僱傭合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的僱傭合同無法履行,經當事人協商不能就變更僱傭合同達成協議的;

十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字後生效。

甲方:(蓋章)___________

乙方:(蓋章)___________

_____年____月____日

_____年____月____日

僱保姆的合同篇4

甲方:汪勇,男,65歲,退休教師

住址:某省某市大東區萬壽路4號

身份證號碼:×x××××××x××××x×

電話:43843712

乙方:王芳,女,40歲,下崗職工

住址:某省某市二道河子區遼河路18號

身份證號碼:××x××××x×x×××xx

電話:35604480

甲方因家庭需要,僱傭王芳為家庭保姆,經雙方協商,特簽訂本協議。

第一條 服務職責。甲方僱傭乙方照顧甲方患病的妻子。

第二條協議期限。從20xx年3月1日起至患者生命終止。其中試用期限為1個月,至20xx年4月1日止。

第三條 甲方的基本權利義務

一、保護乙方的人身安全,為乙方提供食宿。

二、由於甲方責任造成乙方的人身財產損失的.一切後果由甲方承擔。

三、按規定付給乙方工資。

四、有權監督乙方履行本協議規定的義務情況。

第四條乙方的基本權利義務

一、遵守甲方規定的制度。

二、按照甲方規定的條件照顧病人:

1.全天24小時照顧病人,並負責包括乙方在內的3個人的1日3餐(不負責買米、買菜)。

2.幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時,每日進行一至二次的户外活動。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產生的一切後果由保姆負責。

3.有權按協議規定如月、如數拿到工資。

4.由於乙方責任造成甲方人身、財產安全損失,一切責任由乙方負責。

第五條工資待遇

試用期內,每月工資500元;試用期滿,每月工資800元。

第六條付資方式和期限

按月給付,每月1 0日付資,前後不超過5天,乙方收到工資後,簽字為據。

第七條工作時間

乙每週6天工作制,周只休息。

八條協議的變更和解除

協議生效後,甲乙雙方無正當理由不得提前解除協議。任何一方解除協議,須提前30天通知對方,方能解除協議。

第九條本協議在執行中發生爭議,由雙方協商解決,協商不成,可由仲裁機關或法院判決。

第十條本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。本協議自雙方簽字之日起生效。

甲方:汪勇(簽章)

乙方:王芳(簽章)

僱保姆的合同篇5

甲方:_______

性別:_______

身份證號碼:_______

家庭住址:_______

乙方:_______

性別:_______

身份證號碼:_______

家庭住址:_______

1、服務內容為:(服務的家庭人口數人)□一般家務(做飯、洗衣、打掃衞生等)□帶養小孩(輔食製作、洗澡撫觸等)□醫院陪護

其它:

2、甲方向乙方商定的`服務費為元/月,休息日:2天/月。甲方必須保證每月對應日前一天將服務費劃入乙方指定賬户。

3、如協議期乙方取得甲方同意離職,需提前半個月(15天)進行口頭通知,服務費支付至工作結束當日。如家政服務員離職時未提前通知甲方,甲方可以以其擅自離職為由拒付未通知緩衝期(即半個月15天)的服務費。

實際服務時間未滿1個月,服務費用按實際服務天數計算。

4、甲方對家政服務員的工作不滿意,可以提前三天向其提出辭退要求,服務費用按實際服務天數計算。

5、甲方向家政服務員提供免費正常食宿。

不得安排其與異性成年人同居一室。

並做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家政服務員服務期間人身財產的安全。

6、甲方有權要求和安排乙方進行體檢,如果體檢不合格,費用由乙方承擔,反之,由甲方承擔。另外,甲乙雙方不得隱瞞各自病史。

7、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對於乙方因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助,不得侵犯其人身權益。

8、各方如需延長協議期限,應在協議期滿前7日內辦理續簽手續。

9、本協議服務期限為10個月:自_______年_______月_______日始至_______年_______月_______日止。

10、本協議未盡事宜雙方協商解決,如不能協商解決的可提請行政主管部門進行仲裁。

11、本協議雙方各執一份,具同等法律效力。本協議自簽字之日起生效。

甲方(僱主):_______乙方(家政服務員):_______

日期:_______年_______月_______日日期:_______年_______月_______日

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