開會遲到檢討書合集8篇 遲到檢討：會議中的小失誤與大改變
本文收錄了各種類型公司員工的開會遲到檢討書，漏過的機會是一次提升自己的機會，檢討自己是成長的必經之路，相信這些檢討書能為您提供一些幫助。
第1篇
在三月的三十一日的部門例會我遲到了，雖然是因為等部門的人才遲到的，但自己的這種行為也要引起注意，畢竟這是紀律性差的表現。其實這是我長這麼大第一次寫檢討，這可能是一件需“體驗”的事。不知道是以前自己太乖，還是現在變壞了。總之，我能到寫檢討書的地步，必定是自己犯下了嚴重的錯誤。今天，我懷着十二分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對開會遲到這種惡劣行為的深刻檢討。
大腦控制一個人的行為，而我造成了這次錯誤，所以這是我思想還不成熟的原因。從小我們就接觸了紀律，知道集體的紀律性很重要，而我卻明知故犯，罪責更大。我不會怪自己年輕、衝動，畢竟自己是奔二的人了，我就沒有資格再在孩子的年齡上停留了，應該時時刻刻都保持成熟的思維，理性的思考，於是，我不會找藉口為自己開脱，錯了就是錯了。
這是一次十分深刻的檢查，我對於我這次犯的錯誤感到很慚愧，我真的不應該不重視部長以前説的話，我不應該違背部門的紀律。我感到很抱歉，我希望大家可以原諒我的錯誤，我這次的悔過真的很深刻。雖然，人總是會犯錯誤的，當然我知道也不能以此作為藉口，我們還是要儘量的避免這樣的錯誤發生，希望大家可以相信我的悔過之心。我的遲到行為不是向學生會的紀律進行挑戰。絕對是意外，部長説得好，我要認真的檢討自己。
雖然已經過了幾天，但心裏總會想起我所犯下的作物，我真是千般懊惱，萬番悔恨。這樣的行為，不但是對部長的不尊重，沒有認識到開會的重要性，同時也是對我們這個集體的不負責，更是對自身的要求不嚴，約束不夠。這不但會使部門的幹部對我產生了極為不良的印象，如果自己平時能像其他優秀幹部一樣對自己要求嚴格，對自身提高標準，想必就不會犯下此類嚴重錯誤。
第2篇
在年會上，我卻沒有準時的參加，反而是遲到了，我這種遲到的行為也是讓領導惱怒我對待這次會議的不重視，我也是要反省，檢討我遲到的行為，並在這裏保證，以後真的不會再犯了，無論什麼情況都不能再遲到了。
這次的年會召開時間其實和平時的上班都是一樣的，所以其實並不會説還影響到我們正常的作息，在平時我也是要這個時間點到公司來上班的，但我想着反正是年會，只需要我去聽，又不用我講話，而且對於公司這一年的情況，其實我也是有了解一些的，而且自己平時的工作也做好了，所以我就在出門的時候稍微晚了一點，沒想到卻塞車了，也是耽擱了十來分鐘，才來到公司，而會議也是召開了一會兒了。而我突兀的闖進會議室，也是被領導發現了。
的確對待這次的年會我是不夠重視的，而且也是沒有預估到上班的時間，其實平時的時候，我沒有那麼晚出門，畢竟我知道不能遲到，工作是非常重要的，但是年會其實也是很重要的，並不是比日常的工作就沒那麼重要了，聽其他同事的講話，彙報，瞭解公司各個部門的情況，其實也是有利於我去開展工作的，而且也是可以認識到各個部門優秀的同事，去向他們學習的，如果我想在公司長期的發展，去晉升的話，那麼也是需要我在各方面都是有一些能力的，不能只想着做好手頭的工作就行了的。
況且在正常的一個上班時間，我也是不能遲到，無論是正常的工作或者召開會議，這都是工作的一部分，我也是要按照公司的一個要求，按時的來到公司的，這次的遲到不但是讓我明白了對待工作方面，無論是什麼事情，都必須重視起來，同時如果自己想要發展，也是需要多學習，多瞭解公司的情況，多向優秀的同事去學習，而不能只顧着自己的一個工作就是了，那樣的話，也是很難得到更多成長的。
領導，我已經知道錯誤了，我以後一定不會再遲到，而且也是要多向其他的同事請教，多去學習，不能只顧着自己做好工作就夠了，不去學習，那麼也是會退步，跟不上時代的，而且在工作的態度方面，無論是什麼事情，都得重視起來，不能鬆懈，以後我也是要在工作之中更加的努力，提升自己。遵守公司的一個考勤制度，再也是不能遲到了。
第3篇
經過這幾天的反省，我深刻認識到自己錯誤的嚴重性，清醒地認識到自己之前並沒有好好的去考慮我現在的責任，造成了嚴重影響。通過這件事，我感到這是長期以來對自己放鬆了要求，降低了標準，作風紀律渙散的必然結果，也是與本局的紀律背道而行的。
經過幾天的反思，我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶與分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，從而努力完成各項工作。但近年來，由於工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷與幫助使我感到温暖的同時，也慢慢開始放鬆了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。
如今，大錯既成，我深深懊悔不已，深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點：
三是對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責。我決定做出如下整改：
1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找，並認清其可能造成的嚴重後果。
2、認真克服生活懶散、作風散漫的缺點，遵守紀律，認真執行規章制度。
此外，我看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎麼能及時把工作落實好、做好呢?同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣表現，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談兵。因此，這件事的後果是嚴重的，影響是惡劣的。
短短几百字，不能表述我對自己的譴責;更多的責罵，深藏在我的心裏。盼望領導能給我改過自新的機會，我會化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒，以後我要努力工作，認真負責，爭取為單位的發展做出更大的貢獻。所以，我要感謝領導讓我寫了這份檢查，是領導讓我認識到自己的錯誤，給了我改過的機會。
我清醒地認識到，在此前自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發現，並要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱與發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。
在此，我向領導做出檢討的同時，也向領導表示發自內心的感謝。我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為單位做出積極的貢獻，請領導相信我。
第4篇
首先我為我今天早會遲到的事情先在這裏説一聲對不起。
我因為個人原因在今天的早會上遲到了10分鐘，影響了大家的會議，在會議結束後，我不僅沒有反思自己的錯誤，反而還在為自己的錯誤找藉口，實在是不應該。我知道我讓領導失望了。
現在，我用檢討書的形式跟一直關懷我的學姐學長和一直幫助我的同學道歉。以後我會改正自己的錯誤，端正自己的行為。請求大家原諒我，看我以後的表現吧。我會用行動證明自己的。
第5篇
我是xx公司xx部門的經理，因為在上個星期五的公司早會上遲到了半個小時而犯下了嚴重的錯，所以我在此寫下這篇檢討書。第一是想為自己的過錯進行懺悔；第二是想表達自己已經知道錯誤，並想要改正的決心；第三是想求得領導的原諒。
整個事情的經過是這樣子的：那天星期五的早上，按照公司規定，都要開一個早會來進行上週的工作內容彙報和總結。而我作為經理，理應當由我來進行彙報，當然彙報的內容我早已準備好。我也早早起了個早牀，出門的時候，我看了看時間確實還挺早的，於是就買了份早餐一邊走一邊吃。照正常速度我應該還會早到公司十幾分鍾，但是好巧不巧，我就碰上了路上的一場紛爭，我看那裏圍了一堆不知道在幹嘛，起初只是抱着好奇心想湊過去看幾眼，結果就看見兩個婦女在那裏爭辯，還讓我們路人評理。這下我多管閒事的壞毛病又出來了，站在那裏聽了個事情的來龍去脈之後還不行，竟然還真幫他們評起理來，這一下十多分鐘就過去了，等我想起來還有早會要開的時候，我想馬上走開，結果那個婦女扯着我不讓我走，一定要讓我分個對錯才讓我走。我覺得我那時腦子真是有什麼毛病，會都不開，跑這來糾纏這些婦女們的紛爭。等到終於讓我脱身趕到公司時，會都已經開完了，而且就我們一個部門沒有做總結，還連累我們整個部門都被扣了分。我內心感到十分的愧疚，不管是對於我們公司的領導還是對於我們部門的員工。
我怕説出來這整個事情的經過，領導還會笑話我，但是事情的確是這樣子，它也已經發生，我再怎麼後悔，它也無法改變。我意識到我只能改變自身的缺點，讓以後這樣的事情不再發生，這才是一個好的解決辦法。所以我要大改的是我多管閒事的臭毛病，我一個大老爺們，還愛管閒事，説出去還真是不太好。這次就因為這個毛病，不僅耽誤了公司的彙報工作時間，還讓公司同事受牽連，況且我作為一個部門經理，連一個好榜樣都沒做到，這其中的利害關係牽扯太多。
所以這次之後，我一定要改掉這個大毛病，還要更加珍愛時間，加強自身時間觀念，不再因為一點小事而耽誤自己的正事！並且在今後我也要為自己的部位員工樹立一個好榜樣，帶領我們部門創下更好的業績，來彌補此次的過失！希望公司領導能夠原諒我。
第6篇
由於年初第一次開例會沒有按照企業規定準時趕到辦事處而遲到的事情，在此我向大家也給自己作一個檢討。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作作風渙散的結果。經過幾天的反思，我認為這不僅是對自己所犯錯誤的認識，還是一次讓自己覺醒的關鍵。
首先經過這些天我認識到開會遲到本身就是不重視企業規定的表現，我這種行為在企業能造成及其壞的影響，破壞企業的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我的這種表現，卻是給同事們帶了一個壞頭，不利於企業發展。如果拜訪客户也這樣，客户也會認為這是一個沒有規章制度的企業，不但影響企業形象，也會影響自己的前途。
再次拋除諸如家住的太遠、容易堵車等一切所謂的客觀原因，我認為這隻能説明我的工作態度還不夠認真，對工作的責任心不夠，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊有着得過且過，混日子的應付思想，這種不良思想只能説明我自由散漫，只顧自己，置企業規定的原則於不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。明知道八點開會，家裏離得遠就應該提前出門，把所有能阻礙自己準時到達企業的情況都考慮到，這樣才不會遲到，但是自己還是慢吞吞的，把個人困難凌駕於企業規章制度上，這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎麼能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的後果是嚴重的。
當然犯下這種錯誤也是自己平時不嚴要求，對企業的文化宗旨等沒有很好的理解。同時也謝謝領導能給我這次改過的機會 ，我將按照企業規定對自己嚴格要求。首先上班不遲到，準時到達;其次認真學習企業企業文化，嚴格按照企業制度開展工作。最後，希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以後的工作中不會在出現類似的錯誤。
第7篇
開會是公司有重大事項要探討研究，是非常重要的，我這次遲到給公司帶來了非常不好的影響，嚴重觸犯了公司的相關規定。特此寫檢討向各位領導保證下次絕不再犯。
由於交通擁堵來上班的路上堵車，造成了最終、遲到的，這次開會領導經理都一再強調的，告訴我們要提前幾分鐘開會的公司把這些都做好了也是為了讓我們準備充足。
這次開會我並沒有早起，還是保持着以前的起牀習慣，在我想來早幾分鐘和晚幾分鐘是沒有區別也不會有什麼影響的，
但是，我並沒有考慮到還有堵車的事情發生，由於在我前面有一輛車子突然拋錨導致後面的車子一輛接一輛的堵在大道上，首位相接，想進進不得，想退退不了，當時正是千萬個不忿，回到公司已經遲到了，等我到會場時所有的員工領導到廠了，獨獨只剩我，被領導點名批評。對不起我不該遲到的，大家的時間都非常的寶貴，我卻浪費了大家時間，領導很生氣讓我反省檢討自己這次的過失，我利用工作之餘時間認真的反思和考慮。
開會是莊嚴肅穆的，連領導都提前趕到做準備，而我反而落在後面，豈不是比領導還架子還大，不就給人一種傲慢的映象了嗎，這是在是大錯特錯，事後我自己都感到羞愧，沒有臉再見領導和同事們了，
我這次遲到是不尊重領導同事的行為，讓大家對我產生了非常不好的印象，對我今後在公司發展非常不利，對公司的工作氛圍也產生了非常不好的影響，就如一個石子丟進湖面，蕩起層層水波，一點其他同事也如我一般，視公司規章制度如無物，公司遊怎麼可能有發展有進步，社會競爭太激烈，我們必須做好自己，多為公司着想，畢竟我們是一個整體，一榮俱榮一損俱損。
任何事都是有因就有果，有遲到的果，因呢？我發現我性格散漫，做事沒有章法，丟三落四，對着次的會議沒有重視還是按照以前的習慣上班，對領導的話也沒記在心上，時間沒有把控好，也沒有考慮到其他因素等。這些都是造成這樣的因。為了避免再次發生這樣的是我會認真改正，首先我會對自己嚴格要求，改變自己散漫的性格，其次就是牢記領導交代的事，準時將是我以後工作的標準，我一定會做到，不辜負領導給我這次改過的機會。
第8篇
公司規定每週一早上的7點半是公司全體人員的會議時間。每週一早上你的這個會議是非常之重要的。主要是對上週工作的一個總結，並且對接下來這一週工作的一個整體計劃。
而本人由於自身的原因，本次早會遲到了將近半小時，直接的影響了公司早會的進程，給公司以及同事們帶來了不便。本人倍感羞愧。
在此，本人做出檢討，檢討這次遲到事件。並且在此向歐陽主管保證，絕無下次。
