藥房實習個人總結6篇 "實習經驗分享:探索藥房工作的點點滴滴"

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本文主要介紹了一位藥學專業學生在藥房實習期間所獲得的經驗與體會。通過實際操作,她深入瞭解了藥品的種類、用法、劑量等方面,也學到了藥房的各項管理規範和服務技能,受益匪淺。接下來,她將分享實習經驗與感受,希望能給大家帶來一些幫助與啟示。

藥房實習個人總結6篇

第1篇

對於班主任這個概念,自己一直都是很模糊的。實習之前,已從師兄師姐口中瞭解到,班主任工作最苦,回想起以前教自己的班主任,他們的工作的確是繁重而且枯燥。因此,和大多數實習生一樣——還沒有去實習之前,就對班主任工作產生懼怕感。在實習的六個星期中,我擔任了高一463班的班主任,雖然其中充滿忙碌與艱辛,但是,這使我對班主任工作有了重新的認識,使我學到書本上學不到的東西,使我在與學生的接觸中得到了歡樂和欣慰。下面,是我在實習期間擔任班主任的一些體會和感受

古語有云:凡事預則立,不預則廢。這説明制定計劃的重要性。

我在實習的第一天接手班主任工作,就馬上意識到班主任工作繁重異常。因此,在開展班主任繁重的工作之前,我便先根據本班的實際情況制定詳盡的工作計劃。試想一下,面對一個龐大的班集體,如果沒有制定一個切實可行的計劃,跟着感覺走,就會使工作顯得被動,而且繁重的工作就會顯得更凌亂,以至工作難以開展,不能達到預期的目標,而且將來還可能出現一些不可預測的問題。因此,開展班主任工作,一定要先作好計劃。只有制定了詳盡的班主任工作計劃,才能真正做到繁而不亂。

一定要了解班上每一位學生,作為一個班主任。這樣才能做到因材施教作為一個實習班主任,剛開始對學生的基本情況不瞭解,於是利用見習的前三天,通過找原班主任瞭解情況,開班幹部會議,找學生個別談話,悉心觀察等方式,來了解學生的基本情況,包括學生的主體思想,學習現狀,學習成績,優秀學生和後進生。同時,還通過批改週記、作文,中下午有空找學生聊天,晚自習隨堂自修或備課,深入班級,廣泛接觸學生,與學生進行心與心的交流溝通。另外,還到男生女生宿舍和他溝通聊天。

通過以上方法,不到一個星期,我逐步瞭解了班內每一個學生,為做好班級輔助管理工作做好了準備。

俗話説:身教重於言教。高中學生的生理、心理及綜合素質趨於成熟,思維活躍,情感豐富,對身邊發生的事情具有了自己一定的判斷能力,也有了自己一定的看法。老師的外在行為表現,對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響。在學校裏,班主任接觸學生的時間最長,開展的教育活動最多,對學生的影響,在學生面前自己就是一面鏡子,一本書。因此,為了規範學生的行為,我在教育工作中,真正做到為人師表,率先垂範。我作為一名班主任,在工作實踐中,要求學生做到的,我首先帶頭做到;要求學生講文明禮貌,我首先做到尊重每一位學生;教育他們要早到,我在上課時候會準時來到教室;教育學生搞好團結,我首先做到和科任老師,年級同志搞好團結,和學生交知心朋友。這樣自己的一言一行已經成了一種無聲的教育,同時也贏得了學生的愛戴。

所以,作為實習班主任,無論是在穿着打扮方面,還是在言行方面,無論是在教學能力方面,還是在個人修養方面,我都以一名正式老師、班主任的身份要求自己,力求在班中得到了學生的認可與支持。只有尊重自己、為人師表的老師,才能從學生那裏得到愛戴與尊重,在班中建立起學生對自己的威信,這是班主任工作的基礎。

另外,實習期間,我還深深體會到,要想做好班主任工作,應首先把自己的學科教學搞好,積極鑽研,提高課堂教學質量。讓班內學生喜歡上你教的課,進而喜歡你、佩服你,使自己的教學得到學生的認可,這對於班主任工作是至關重要的。

從某種意義上説,創建和諧的班集體,班幹部是決定性的因素之一。

經驗尚淺,由於我實習老師。班主任工作這一塊更是幾乎空白。工作中,也存在很多問題。由於所接手的班級在班幹部選舉任命方面也出現失誤,沒有選出一批得力的助手。比如説班裏出現小團體,全班同學不夠團結等問題,班裏大問題沒有,但小問題不斷。這樣在班主任權力下放的時候,班幹部內部不團結,導致管理不當,有一些班幹部在管裏同學時將自己的個人情緒凌駕於同學之上,出現了同學不服、管理的局面。由於本班人數比較多,上課時,也會出現學生和科任教師唱反調的現象,對一些科目的學習熱情不高等現象。

對原班主任挑選出的班幹隊伍不能作過多的干涉,只能想辦法補救。實習期間,儘量找班幹部談心開會,讓他一起合作策劃各種有意義的活動,各種活動的具體策劃,由於自己只是一個實習班主任。組織過程中我只起指導作用,活動結束後及時進行表揚或鼓勵,使學生的主體精神在表現後得到弘揚。班級的凝聚力通過這些活動得到很大的增強。通過幾次班幹部例會,要求班幹部敢想,敢做,不僅要做實幹家,更要做決策者,只要能發動同學們自覺參與班級管理,有利於同學們學習和各種愛好的發展,什麼想法和活動都可以討論。這樣一來發揮了班幹部的主體性,調動了班幹部的積極性,工作起來輕鬆許多,而且效果也較好,除了學校組織的活動外,班內還開展各種活動,鼓勵同學們積極參加,這些活動大都由學生們自己策劃,組織,總結,收到較好的效果,充分發揮班幹部的主體作用,加強學生之間的解和交流,增強班級的融洽度是班主任、班幹部及學生三者之間的關係如同傘柄、支架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架和布的支撐是無論如何也撐不起一片天空的,對於一個成功的班主任來説,培養一支高效率的班幹部隊伍顯得尤其重要。

五、確立班集體的奮鬥目標,重視對學生的信念理想教育

作為剛剛從國中升上高中的學生,大多數還沒有適應這種角色的轉換,據我瞭解,很多學生都對自己的學習,目標,理想迷茫,找不到人生的方向。對任何事都不夠自信,彷徨迷惘。

面對這種情況,我為他們策劃了一個舞動青春,放飛夢想的主題班會,目的就是希望他們能早點找到自己的奮鬥目標,找到自己的人生航標。

從他們後來所上交的作文來看,他們在這次的活動中都有所收穫,對自己的人生方向也漸漸清晰起來,這也是我感到最欣慰的。

在實習結束的時候,我給他們每個人都留下了一些鼓勵的話:像學會好好反思昨天,好好把握今天,好好規劃明天今天你站在哪裏並不重要,重要的是你將朝着什麼方向前進,明天你將站在哪裏。相信知識改變命運,技能改寫人生。即使窗外沒有風,我們也可以有飛翔的感覺,做任何事,只要squo;試試就能行,爭爭就能贏squo;。諸如此類的話。其實,多對學生説一些可以説比較煽情的帶點鼓動性的話,那麼他們會感覺我的未來我做主,命運掌握在自己手中。

六、注重對學生的情感投資——善待後進,施予愛心

評價一個學生是好生,還是所謂的後進生,不能從單一的方面去評價,成績好壞並不是評價他們好壞的最終標準。我覺得:教師的失敗就是一味的盯着學生的缺點看,而忽略他們身上的閃光點。

其實,每一個學生身上都有令人驕傲,值得肯定的地方,關鍵是我們的琴絃有沒有和學生的對準,這樣才能奏出美妙的琴音。

影響班主任和學生之間關係的一個重要因素,是班主任對待好學生和差生的態度。在處理班上問題時,班主任要努力做到一視同仁,就事説事,從不歧視後進學生,讓他同其他學生在公平、和解的氣氛下解決問題。當好學生和差生犯同樣的錯誤時,不要因為他是差生而嚴加指責,或他是好學生而裝作沒看見。要堅持平等原則,在某些場合,可對好學生從嚴要求,對差生寬容些。平時多找後進生進行特別輔導,瞭解其家庭、學習、思想等各方面的情況,給他們愛心與關懷。並找出原因,耐心勸導,這樣後進生會重新燃起他們的自尊心、自信心,積極地去發展他們自己。

所謂親其師,信其道,作為班主任,尤其應注重對學生的情感投資感情上的溝通是實現師生之間溝通的紐帶。

五個星期的實習班主任的工作雖然短暫,但足以讓我感受到班主任工作的重要、深奧,它不僅是一項工作,更是一門深奧的藝術。

教育,是一種永遠遺憾的事業,但我會盡力把這個遺憾值降到最低。在以後的日子裏,我將繼續鑽研學習、提高素養,借鑑各班主任的教育智慧,爭取早日成為優秀的班主任。

藥房實習個人總結6篇

第2篇

不知不覺,在x機構已經實習了2個月了,在這兩個月裏經歷了很多,瞭解了很多,也懂了很多。一段時間,一段經歷,一段過往,總需要總結與反思,這樣在成長的道路上才能逐漸認清自我,才能進步與成長。

在x服務中心這個機構裏,從剛開始來是一個“小白”什麼都不懂到慢慢了解認識到很多東西,這得益於我遇到的一羣可愛的人,在機構裏我遇到了一羣可愛的同事,他們幫助我、引導我,在工作上悉心的教導與幫助,這樣我才能得心應手、遊刃有餘的對待與處理工作,在生活中也因有這樣的一羣同事而把生活過的津津有味,有條不紊。在實習期間我收穫了這樣的一羣小夥伴,他們認真、熱情、有活力,在他們的帶動下,我們的工作氛圍也變得温馨而充滿活力。在實習期間我做過文案策劃、宣傳冊製作、宣傳單製作、照片視頻處理等事情,也跟着一起做項目、跟進個案和外出評估等事情,鍛鍊了我掌握辦公軟件的能力和圖片文字處理的能力,同時也學習到一些與人溝通交流的技巧。經歷過這麼多事情後,我在思考我到底有沒有什麼成長呢?這是一個值得深思的問題,我認為在實習期間我是有一些成長的,最起碼帶來直觀的改變是我認識事情的角度與思路發生了變化,現在看待一件事會把它看成是一個問題,會思考怎樣才能把遇到的這樣的一件事處理得更好而不是手足無措與逃避。要成長就要學會主動承擔與主動經歷,採取積極的態度才能在自己經歷的事情中有所成長與成長的更快。

在這兩個月期間,通過工作與學習我認清了自身的一些優缺點,覺得自身需要完善與改進,在以後的工作與學習中也需要吸取經驗與教訓,通過自身的努力使自己變得更好,心中也牢記:努力完善只為成為更好的自己。兩個月的實習中我覺得我的缺點有:一是做事不夠主動,喜歡被動的接受事情與被安排。這是一個不好的習慣,太被動容易失去對事情掌控權,也容易隨波逐流,長時間由此會使人產生惰性,使自身做事效率低下,容易浪費時間,同時,長此以往人會變的不熱情,從而失去對事物的興趣。把握主動,把握生活的竅門,積極主動起來,掌握生活的主動權,一切才能變得更加美好。二是自己辦事不夠靈巧,做事缺乏思考。在工作中遇事不太會靈活考慮,有時只會簡單的把事情辦完就覺得大功告成了,殊不知做事不僅要講效率更要講質量,也就是我們不僅要把事情完成,還要思考怎樣把事情完成得更好。我們大多數人做事的時候可能只會考慮怎樣把事情完成,但完成的同時更應考慮漂亮行事才是更關鍵的。以上是我發現的自身的做的不夠好的地方,也是需要改進與完善的地方,金無赤足,人無完人,每個人都有缺點,關鍵是你發現了你自身的缺點積極的改進與完善才是最棒的。當然,我也有自身的一些優點,在實習中我能夠與同事和睦友好相處,即使在背面也不詆譭謾罵同事,不會説同事的壞話,我想這與我温和善良的性格有關,與同事相處關係融洽是我最關心的,也是每個人在以後工作學習中必須注重的。另外,在工作中我能做到吃苦耐勞、腳踏實地、認真嚴謹,這是我的另外一個小優點。吃苦耐勞是每個人必須學會的,在這個社會中肯吃苦才會有收穫,吃苦耐勞是成功的必要條件。人心與社會皆浮躁的世界裏,到處充斥着不好的因素,好高騖遠、眼高手低成為了一些人的特徵,而腳踏實地、認真嚴謹才是生活中最真最重要的品性。

兩個月的時間不長,學習、接受、參與實習機構的一些事情可能不夠深入,對一些東西的掌握與瞭解可能不太徹底,跟着同事們學習和工作可能只是學到了一些皮毛,但我想説的是,學無止境,抱着終身學習的態度才是王道,終身學習並虛心受教在人生的道路上不可或缺。我也將抱着終身學習的態度來對待生活中的一些事,並將此態度貫徹到底。在實習機構接觸到了一些會議的接待與培訓,從中也學習到了不少經驗,例如前兩次的會務過程中自己也總結了一些經驗,通兩次會務我覺得需要注意的事項有:一是與預辦方的協商,及時瞭解需求與條件。在會務開始前與預辦方溝通好,看哪些需要注意與協調,及時瞭解對方的需求與條件,瞭解對方需要我們做什麼與準備什麼;二是會場的佈置安排與規劃。在瞭解需求之後對會場的整體佈置安排,包括桌椅的排列與擺放,人員的座次安排,會場的清潔與衞生等等都做一個合理的規劃與佈置,提前做好相關事宜的籌備;三是工作人員的調度與安排。對會務中所需要做的工作分配給每個工作人員,讓每個工作人員有事可做,安排好工作人員要做的事情,讓其各司其職,共同完成好會務的工作。比如拍照工作,茶水的遞倒,ppt的放映等。這三點內容我覺得是會務過程中需要注意的事項。而對於工作人員來説,在這兩次或以後的會務過程中也應注意到三點:一是專注於自身工作任務,做好自己的本分。在會務過程中專職於自己的本身工作,心無旁騖的專注於自己的工作,一心一意辦事,認認真真工作,做好自己的本分;二是要靈活辦事,積極主動多思考。在做工作的過程中要靈活,眼裏要有光,要積極主動,辦事多思考,不要只做會做事的奴隸;三是要懂得配合協作與團結,共同把工作做好。在完成本職工作過程中主動配合其他成員,共同協作,不要相互埋怨,更不應相互鄙視與漠視,應團結一心,共同完成好會務工作。

實習可以看作是工作前的預熱階段,通過實習,掌握工作的內容與技巧,熟悉工作的流程與節奏,實習是為了更好地工作。這次實習經歷對於我來説是有意義的,從個人收穫和成長方面來看都有着舉足輕重的作用。在實習工作中做事,在做事的過程中學習,學習着為人處世,學習着生活的技巧與態度。實習為未來做準備,人生需要實習!

我很感謝x機構給了我機會,同時也教會了我一些東西,我也從中學到並得到一些東西,衷心祝願該機構在以後的日子裏越來越好,最後,感恩我遇到的每一個人!

第3篇

1、生豬定點屠宰工作開展情況。全區有兩個鄉(鎮)開展了生豬定點屠宰工作,分別是合作橋鄉、沅古坪鎮。市城區有兩個屠宰廠(場),半年來共屠宰生豬23203頭,牛1493頭,羊175只。執法檢查人60多次,取締私屠濫宰殺窩點2處,查處違法行為11起,查處白板肉899公斤頭

2、税費收繳情況。僅永定城區兩個屠宰廠統一收取的各種税費共13萬元,其中:增值税3.9萬元,工商費1.4萬元,檢驗檢疫費1.6萬元,加工服務6.1萬元。

3、執法隊伍建設情況。今年我們收回了生豬定點稽查的委託權,成立了商務綜合執法大隊,現有工作人員19人,其中從畜牧局接收了15名,這些人員都有較強的責任心和豐富的定點屠宰工作經驗,業務素質和管理水平較高,有效遏制了私屠濫宰不法行為,保障了全縣市民食肉的“安全”、“放心”,為我區生豬定點屠宰工作奠定了堅實的基礎。

4、基礎設施和服務建設情況。根據《生豬定點屠宰條例》規定的“統一規劃,合理佈局,有利流通,方便羣眾”的指導思想,對屠宰場不合理的佈局進行不斷改造,成立了永定區定點屠宰管理辦公室,各屠宰企業設立了專門的檢驗檢疫室,同時進一步完善了檢驗檢疫、消毒、無害化處理等設施的建設。有力地促進了生豬定點屠宰管理工作。

5、市場建設情況。市城區共有5個鮮肉肉品供應市場,市場的鮮肉都經檢驗檢疫人員依法實施檢疫檢驗,合格的由檢疫員出具“動物產品檢疫合格證明”,加蓋檢訖印章方可入市出售,經檢疫檢驗不合格的,由定點辦依法進行無害化處理或銷燬,確保市場的肉品的安全、放心。

根據國務院《生豬定點屠宰管理條例》、《動物防疫法》、《食品衞生法》和省、市、區的相關文件及規定,把生豬定點屠宰列入政府的菜籃子工程,生豬定點屠宰工作是食品安全工作的重要組成部分,黨和政府歷來都關心重視食品安全,因此,我局的責任重大,任務艱鉅,只有深入研究,制定各方面的管理制度,依法行事,用制度統一思想,用制度調動工作積極性。

1、行業管理制度。按照《生豬定點屠宰管理條例》、《生豬定點屠宰管理辦法》、《生豬屠宰管理條例實施辦法》、《屠宰執法監督檢查人員管理辦法》、《動物防疫法》、《食品衞生法》、《税收徵管法》等相關法律法規明確各部門職責,畜牧部門抽出的工作人員負責入場生豬的查證驗物和宰前檢疫。同時對病害肉依法進行無害化處理,確保肉品的安全放心,收費組專門負責税費收繳,確保税費不流失,執法大隊的工作人員負責重點打擊暴力抗法、違規、私屠濫宰等不法行為,確保生豬屠宰管理工作正常運行,衞生部門抽出的工作人員負責對加工、經營、運輸人員的健康檢查,確保工作人員無傳染疾病,並承辦屠宰場的環境衞生工作。

2、進一步完善定點辦的管理制度。總結工作中的經驗教訓,認真貫徹落實好各項管理制度及措施,為相關部門提供年終考核依據。嚴格執行工作人員上下班和請銷假考勤制度,全體管理工作人員工作積極,無怨言,都能自覺遵守屠宰辦的管理規定,做到政策貫徹落實到位,個人有事請假,按時上下班,無違規違紀行為。

3、建立學習制度,採取定時和不定時的組織管理工作人員學習相關的法律、法規及文件和相關的業務知識,使工作人員的政策水平和業務能力進一步提高,對管理工作中出現的新情況、新問題能進行綜合分析研究及時處理。

4、建立市場查處制度。執法隊的工作人員,每天深入肉品市場檢查3—4次,並在各市場設有舉報電話。對逃避檢疫檢驗,偷逃税費等違法違規行為依法從嚴查處,決不手軟。自20--年元月以來,我區生豬及生豬產品價格大幅上漲,一些不法經營人員為謀暴利,私宰生豬現象有抬頭的趨勢,為確保全區人民吃上放心肉,區商務局及時制定方案,聯合工商、税務、公安、畜牧等部門進行聯合執法檢查,進行專項整治。從4月29日—6月10日集中對城區各商場、市場進行突擊性檢查和治理整頓。凡是上市鮮豬肉及生豬產品必須是定點屠宰且經檢疫檢驗合格的肉品,並加蓋定點和畜檢合格印章;凡檢疫、檢驗不合格的病害肉不得出廠,必須進行無害化處理;嚴格杜絕外地病害肉、病毒肉及其製品流入我縣市場;嚴厲打擊私屠濫宰,從重從快查處屠宰病死豬、製售病害肉行為。這次專項檢查治理查處私宰6頭,通過打擊和整治,私宰濫宰生豬勢頭得到有效遏制,屠宰秩序得到明顯好轉。

5、建立衞生制度。加強對屠宰場的衞生管理工作,把衞生管理工作納入屠宰辦與屠宰場承辦單位負責人的目標管理,嚴格實行獎懲制。

6、建立屠宰加工核對制度。每天屠宰加工結束後,由收費人員與加工組負責人核對屠宰數,一是為承辦屠宰場提供兑現加工費的依據;二是能及時發現當天税費收繳情況,使屠宰辦管理工作人員能及時掌握當天的屠宰數,發現問題及時處理,嚴格控制税費流失。

7、加大宣傳管理工作力度。一方面強化市民和屠宰商對生豬定點屠宰管理工作的積極支持和配合,結合區政府送法律下鄉活動,我局到羅塔坪、陽湖坪、雙溪橋等鄉鎮集貿市場對羣眾進行相關法律法規、肉品安全知識等方面進行宣傳,發放各種宣傳資料20__餘份。另一方面對屠商加強法律、法規和中央、省、市、區相關文件的宣傳,並針對個別違法違規屠宰商加強思想政治教育工作,增強對生豬定點屠宰工作的正確瞭解和清醒認識,減少工作阻力,保障工作正常運行。

1、生豬定點屠宰場設施陳舊,難以確保生豬屠宰按照國家有關標準執行,

第4篇

使學生對電氣元件及電工技術有一定的感性和理性認識,對電工技術等方面的專業知識做進一步的理解。同時,通過實習得實際生產知識和安裝技能,掌握照明線路和常用儀表的使用與測量,培養學生理論聯繫實際的能力,提高分析問題和解決問題的能力,增強獨立工作能力,培養學生團結合作,共同探討,共同前進的精神。

全體學生全面打掃實習場所衞生、寫實習報告(每人一份4000字),4月20號交。

老師講述了電是現代化生產和生活中不可缺少的重要能源。若用電不慎,就可能造成電源中斷、設備損壞、人身傷亡,將給生產和生活造成很大的影響,因此進行安全教育具有特殊重要的意義。老師給我們講述了有關觸電的基本知識,觸電急救知識和電氣消防知識等等。

觸電是指人體觸及帶電後,電流對人體造成的傷害。它分為兩種類型,即電擊和電傷。電擊是指電流通過人體內部,破壞人體內部組織,影響呼吸系統、心臟及神經系統的正常功能,甚至危及生命。電擊致傷的部位主要在人體內部,它可以使肌肉抽搐,內部組織損傷,造成發熱發麻,嚴重時將引起昏迷、窒息,甚至心臟停止跳動而死亡。而電傷是指電流的熱效應、化學效應、機械效應及電流本身作用造成的人體傷害。電傷會使人體皮膚表面留下明顯的傷痕,常見的有灼傷、烙傷和皮膚金屬化等現象。

觸電急救的知識是一旦發生觸電事故時,應立即組織人員進行急救。急救時必須做到果斷、動作迅速、方法正確。基本原則是動作迅速、方法正確。當通過人體的電流較小時,僅產生麻感,對機體影響不大。當通過人體的電流增大,但小於擺脱電流時,雖可能受到強烈打擊,但尚能自己擺脱電源,傷害可能不嚴重。當通過人體的電流進一步增大,至接近或達到致命電流時,觸電人會出現神經麻痺、呼吸中斷、心臟跳動停止等徵象,外表上呈現昏迷不醒的狀態。這時,不應該認為是死亡,而應該看作是假死,並且迅速而持久地進行搶救。

有觸電者經4小時或更長時間的人工呼吸而得救的事例。有資料指出,從觸電後三分鐘開始救治者,90%有良好效果。從觸電後6分鐘開始救治者,10%有良好效果。而從觸電後12分鐘開始救治者,救活的可能性很小。由此可知,動作迅速是非常重要的、必須採用正確的急救方法。施行人工呼吸和胸外心臟擠壓的搶救工作要堅持不斷,切不可輕率停止,運送觸電者去醫院的途中也不能中止搶救。在搶救過程中,如果發現觸電者皮膚由紫變紅,瞳孔由大變小,則説明搶救收到了效果。如果發現觸電者嘴脣稍有開、合,或眼皮活動,或喉嗓門有咽東西的動作,則應注意其是否有自主心臟跳動和自主呼吸。觸電者能自主呼吸時,即可停止入工呼吸。

如果人工呼吸停止後,觸電者仍不能自主呼吸,則應立即再做人工呼吸。急救過程中,如果觸電者身上出現屍斑或身體僵冷,經醫生做出無法救活的診斷後方可停止搶救。

電氣消防知識是電氣火災發生後,電氣設備和線路可能帶電,因此在撲滅電氣火災時,必須瞭解電氣發生的原因,採取正確的補救方法,以防發生人身觸電及爆炸事故。而現如今,我們都是面對的照明線路,所以我們要了解照明線路。

首先要根據測試目的選擇插孔或轉換開關的位置,由於使用時測量電壓,電流和電阻等交替的進行,一定不要忘記換檔。切不可用測量電流或測量電阻的檔位去商量電壓。如果用直流電流或電阻去測量220的交流電壓,萬用表則會立馬燒壞。

萬用表有紅,黑筆,別看它就有兩根,使用中能不能運用自如,也是大有學問的,如果位置接反,接錯,將會帶來測測試錯誤或燒壞表頭的可能性。一般紅表筆為“+”,黑筆為“—”。而內部卻紅表筆為“—”,黑筆為“+”

表筆插放萬用表插孔時一定要嚴格按顏色和正負插入。測直流電壓或直流電流時,一定要注意正負極性,沒電流時,表筆與電路串聯,測電壓時,表筆與電路並聯,不能搞錯。

萬用表使用前應檢查指針是否在零七八碎位上,如不指零位,可調正表蓋上的機械調節器,調至零位。

萬用表有多條標尺,一定要認清對應的讀數標尺,不能圖省事面而把交流和直流標尺任意混用更不能看錯。

萬用表同一測量項目有多個量程,例如直流電壓量程有1v,10v,15v,25v,100v,500v等,量程選擇應使指針滿刻度的2/3附近。測電阻時,應將指多指向該檔中心電阻值附近,這樣才能使測量準確。

第5篇

一、實習總體情況介紹我實習小組在庫爾勒市分三個實習學校進行實習,分別為:華山中學、庫爾勒市第四中學、巴州二中,這三個學校均為巴州地區重點學校,在全疆都有一定名氣,學校師資力量雄厚,學習氛圍濃厚,學生整體素質較高。小組成員分配情況:其中華山中學和巴州二中各分4人,分別是劉軍、張玉香、楊磊、林新萍;苗磊、林琳、張虎、朱豔麗。其餘8人分到市第四中學,實習小組八位同學分別是:詹璐、馮曉廣、馮燕、謝恩建、汪麗萍、張迪、嶽振華、向曉麗。該小組是第一批進入該學校實習的新疆師範大學的學生。所有成員中除了第四中學的汪麗萍、張迪分到國中部以外,其餘成員均分到高一或高二年級上課及代理班主任。實習中我小組共聽課282節,平均每人講了5個教案,15節課,個別成員講了9個教案43節課。

二、實習表現與效果這次實習達到了畢業實習的預期目的,為學校和學院贏得了良好聲譽。在學校與社會這個承前啟後的實習環節,同學們對自己、對工作有了更具體的認識和客觀的評價。實習收穫主要體現在兩方面。

1.工作能力。在實習過程中,絕大多數同學積極肯幹,虛心好學、工作認真負責,主動向老師學習,與學生進行溝通。同時認真寫好聽課記錄,成績良好。實習學校的反饋情況表明,我們的學生具有較強的適應能力,具備了一定的教學能力和溝通能力,普遍受到實習學校的好評。大多數學生能勝任指導教師所交給的工作。給學生教學的同時,不忘總結自己的不足,為今後的教學工作提供了寶貴的經驗。

2.實習方式。實習學校指定了指導老師來指導學生的日常實習。學生在實習學校,以雙重身份完成了學習與工作兩重任務。我們和正式教師一樣上下班,完成教學工作;又以學生身份虛心學習,努力汲取實踐知識。同學們認真的工作態度、較強的工作能力和勤奮好學的精神受到了實習單位及其指導教師的一致好評。

3.實習收穫。主要有四個方面。一是通過直接參與教學工作,學到了實踐知識,實習相關大全:同時進一步加深了對理論知識的理解,使理論與實踐知識都有所提高,圓滿地完成了本科教學的實踐任務。二是提高了實際工作能力,為就業和將來的工作取得了一些寶貴的實踐經驗。三是為畢業論文積累了素材和資料。

4.組織管理。帶隊教師親自到實習學校,檢查和指導實習工作,協調解決實習中遇到的問題。帶隊指導老師們在整個實習過程中的盡職盡責,對保證實習質量起到了重要作用。

三、教學實習方面實習學校為本組每位成員指定了一位指導老師和指導班主任,實習第一週按照學校實習計劃進行聽課和評課,從第二週開始大部分成員進入正式講課階段。

第一、在聽課方面,我組成員製作了各學校政治教研組的統一大課表,要求各位成員要在沒課的時間儘量去聽課,不限於本人的指導老師,各位成員可以根據自己所帶年級和所授課程,有選擇地進行了聽課。在實習期間同學們不僅聽了指導老師的課,而且聽了其他許多老師的課、實習學校一位高三資深政治老師的課以及一節非常精彩的高中語文課,給大家留下了深刻的印象,也使大家受益匪淺。每次聽課回來後大家認真評議並做了詳細記錄,同時小組定期檢查聽課情況。

第三、巴州二中、第四中學、華山中學的公開課分別由苗磊、張迪、張玉香三位同學講,大家以極大的熱情投入到公開課的準備過程之中,保證了公開課順利圓滿的進行。各位同學在整個實習過程中表現良好,得到了老師和學生們的好評。

四、班主任工作實習班主任工作是實習工作的一個重要環節,相比教學實習,班主任實習面臨的問題更繁雜一些。由於我組成員在校住宿,與學生接觸較多,這對於我們開展班主任工作幫助很大,在班主任日常工作方面,我小組要求每天9:00(京)進班,晚上與班級同學一起自習,主要做了以下幾個方面的工作:

1、每天早晨監督晨讀和課間操,中午監督眼保健操,晚上與學生一起上晚自習,並在晚自習上為同學們解答疑問。個別同學利用晚自習為學生單獨補課,效果顯著,受到學生好評。

2、配合原班主任老師完善了班級原有的一些規章制度;

3、每個人都至少獨立主持了一次主題班會,有的以團結為主題,也有的以自律或是新學期新打算為主題,都收到了較好的效果。

4、早晨和晚上檢查衞生狀況,並參與班級日常管理。

5、積極瞭解學生的思想狀況,主動找個別學生談心,為他們排憂解難。

6、解決學生特別是住校生的一些日常生活中的困難。

7、主動與其他任課老師聯繫交流,瞭解學生情況。除了以上日常工作外,我們重點抓好兩件大事:校運動會和主題班會,力求通過做好這兩項工作來進一步提高自己的組織管理能力。

9月底為各個學校運動會陸續舉辦的時候,我組成員積極投入到自己所在學校、班級的準備活動中去。還有幾名同學報名參加運動會的場務工作。主題班會的是各中學學期計劃的一件大事,關乎各班的發展及班主任工作的效度,但原班主任均放手給我們這批實習老師策劃,因為我們的認真負責,已經贏得了他們的肯定。各組員在主題班會前都做了充分的準備工作上,並及時徵求原班主任的意見,由於準備充分,選題貼切中學生實際,因此主題班會都收到了良好的教育意義。通過這兩項比較重大的工作,同學們切實感覺到自己開展班級工作的能力提高了。

除此以外,我們還爭取機會多與學生接觸,以求更深入瞭解他們的內心和要求,進一步改進自己的教學方法和工作方式。不少組員通過鼓勵學生“考大學”來明確他們的學習目標,激勵他們認真學習,短短的八週時間,我們建立了良好的師生關係在班主任實習過程中大家全力以赴,不辭辛苦,不僅得到班主任老師的高度肯定,也得到了班級同學的愛戴和尊敬,深受老師和學生的好評。

五、其他工作除了課堂教學工作和班主任工作外,我組成員還根據實習學校的安排參加了學校運動會的籌備工作、開幕式和比賽;組織同學慶祝教師節;個別同學參加了市財政考試的監考工作和成人大學聯考的監考工作;每一位同學都在與自身工作不衝突的情況下幫助其他科目的老師進行監考和改卷、核分、登分、排名等工作。所有工作都按時圓滿完成;我組的幾位男生分別被分到政教處、行政辦公室和工會辦公室等行政部門,在完成實習任務之外做了大量的行政工作,受到辦公室各位老師的高度評價。

七、實習中存在的問題與不足本次實習進程基本。順利,取得了一定成績,但仍有一些不足值得我們重視,這主要表現在以下幾個方面:

1、在講課過程中,在對教材的挖掘程度上仍需努力,這反映出我們的理論水平還有待提高。

2、在駕馭和把握課堂教學的環節中,尚需積累更多經驗,不斷提升自身素質。

3、部分同學對新的課程理念與高中課堂教學活動結合時顯得有些生硬,應更好的處理教材和學生的關係,做到以學生為本。

4、管理方面有些欠缺,各學校小組間交流較少,也讓我們感受到一些問題。總的來説,通過這次實習,檢查和鞏固了同學們的教學理論,專業基礎知識和基本技能,培養了我們獨立從事教育和教學工作的能力。我小組認為本次實習達到了既定目的,鍛鍊了自己,收穫了許多,取得了一定的成績,但仍要針對實習中反映出的問題,在今後的學習生活中不斷充實自己,提升理論水平,並進一步用新課改的教育理念武裝自己,不斷改進教學方法、提高教學水平,爭取把這次實習所取得的經驗都用在我們以後的學習和工作中,把我們的學習和工作做得更好!以爭取在不久的將來成為一名合格的人民教師。最後,感謝所有在實習中給予我們關心、幫助和耐心指導的領導和老師們!

第6篇

x電氣股份有限公司成立於1996年,是一家專業從事智能化家用電器產品開發、設計、製造和銷售的企業。公司的產品全部銷往美國、加拿大和歐洲等發達國家和地區,是x市最重要的出口創匯企業之一。20__年x月x日,公司2600萬a股在深交所成功上市(股票代碼:002005),為公司長遠健康發展提供了強大動力。作為行業內具有影響力的製造商,x擁有強大的研發能力、製造能力和全球營銷能力,十餘家下屬工廠和控股子公司,現有員工23000餘人。被x省授予“優秀民營企業”和x市“優秀民營企業”稱號,也是x市獲“x省外向型民營先進企業突出貢獻獎”的企業。20__年度在國家商務部公佈的全國進出口額及出口額民營企業百強中,出口額名列全國第x位。

在日趨激烈的市場競爭中,公司堅持“以創新引導需求,以速度市場,以質量贏取信任,以成本推動發展”的經營理念。圍繞科研創新能力、一體化的製造能力、成本控制能力和全球市場銷售能力等四大核心競爭力,經過多年的不懈努力,x現已躋身於全球小家電主要供應商的前列。

我們的目標是“成為全球競爭力的智能型家用品供應商”。

我們秉承為用户“提供質產品,提供質服務”的經營宗旨,以強大的開發和製造能力服務於全球客户,與眾多國際知名品牌、全球化公司形成了牢固的戰略同盟。

我們尊重人、併為所有員工創造良好的工作和發展環境,為每一位員工提供良好的個人成長機會和空間。

實習期間,我在實習工廠的注塑車間(部門)工作,注塑部門主要從事於在生產第一線生產並簡單加工產品。我被安排在該部門的一個小組工作,該部門有經理1名,主管1名,拉長2名。車間的各個生產小組有組長1名,技術員1名,加料員1名。每個生產小組有生產員工10多名左右。

起初,剛進入車間的時候,車間裏的一切對我來説都是陌生的。車間裏的工作環境也不怎麼好,呈現在眼前的一幕幕讓人的心中不免有些茫然,即將在這較艱苦的環境中工作3個月。第一天進入車間開始工作時,所在小組的組長、技術員給我安排工作任務,分配給我的任務是簡單加工一種名叫黑色套管的產品,我按照技術員教我的方法,運用操作工具開始慢慢學着加工該產品,在加工的同時注意操作流程及有關注意事項等。畢業實習的第一天,我就在這初次的工作崗位上加工產品,體驗首次在社會上工作的感覺。在工作的同時慢慢熟悉車間的工作環境。

作為初次到社會上去工作的學生來説,對社會的瞭解以及對工作單位各方面情況的瞭解都是甚少陌生的。一開始我對車間裏的各項規章制度,安全生產操作規程及工作中的相關注意事項等都不是很瞭解,於是我便閲讀實習單位下發給我們的員工手冊,向小組裏的員工同事請教了解工作的相關事項,通過他們的幫助,我對車間的情況及開機生產產品、加工產品等有了一定的瞭解。車間的工作實行兩班制(a、b班),兩班的工作時間段為:早上8:30至晚上8:30;晚上8:30至早上8:30。車間的所有員工都必須遵守該上、下班制度。

對車間裏的環境有所瞭解熟悉後,開始有些緊張的心開始慢慢平靜下來,工作期間每天按時到廠上班,上班工作之前先到指定地點等待小組組長集合員工開會強調工作中的有關事項,同時給我們分配工作任務。明確工作任務後,則要做一下工作前的準備工作,於是我便到我們小組的工具存放區找來一些工作中需要用到的相關用具(比如:膠料袋子、脱模劑、產品標識單等)。在機台位置上根據員工作業指導書上的操作流程進行正常作業,我運用工作所需的用具將機器生產出的產品加工包裝好,並將加工包裝好的產品貼好產品標識單存放在指定的位置。另外在工作中,機器生產出的產品有時會出現異常(比如:產品出現缺膠、料花、氣紋、色差等)。出現上述情況時,要及時告知小組組長、技術員,讓他們幫助解決出現的問題,小組長、技術員通過對機器的調節讓生產出的產品恢復正常,符合檢驗的要求。

在工作期間有些產品的加工難度較大。剛開始加工起來還真棘手的,加工效率不高,加工出來的產品質量也不怎麼的。讓人苦惱的,於是我便向小組裏的員工同事交流,向他們請教簡單快速的加工方法與技巧。運用他們介紹的操作方法技巧慢慢學着加工這有難度的產品,從中體會加工產品的效果。同時在加工中選擇適合的加工工具,也有利於提高工作的效率。在平時工作過程中也要不斷摸索出生產、加工產品的有效方法和技巧。有時在開關機生產、加工產品時,對產品應該怎樣包裝不明白,此時,我便向員工同事學習,向他們請教正確的加工包裝方式,另外也可以詢問評管(質檢員),按評管提供的要求進行生產、加工包裝產品。

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