國培班主任心得體會4篇 打磨國培:我的主任心得體會

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國培班主任是一項重要的職務,需要擁有獨特的才能和經驗。在這個角色中,主任不僅要具備管理能力,還要能夠給予學員幫助和支持。在本文中,我們將分享一些國培班主任的心得體會,希望對各位讀者有所啟發。

國培班主任心得體會4篇 打磨國培:我的主任心得體會

第1篇

金秋十月,在這收穫的季節裏,我有幸來到了秦淮河畔的文化名城南京,參加了“國培計劃中國小骨幹班主任教師培訓項目”南京師範大學高中骨幹班主任培訓學習。在十天緊張的`學習中,我們聆聽了專家、教授的教誨、聽取了一線優秀班主任的經驗介紹,參觀了南京仙林外校,整個培訓緊張而充實,受益匪淺,收穫頗豐。

教育,是人類文明傳承的主渠道,是民族振興的基石;教師,是教育發展的根基和人類文明的傳承者;班主任則是教師隊伍中承擔特殊使命的人。

班主任角色在以人為本的教育理念下發生了重大的變化,班主任的素質和能力也面臨更高的要求和挑戰。在本次培訓中,班華教授提出“班主任是學生的精神關懷者”,這是教育的核心,同時也告訴了我們要學會享受工作、享受教育;zz教授提出了班主任工作的“人性、民主、情感、自主”原則,告訴我們要做一個有愛的班主任;功勛班主任zz老師更是以現身説法,講述了做一個幸福快樂班主任的親身體驗;zz老師的班級柔性管理理論;zz的高中生職業生涯規劃研究以及zz教授提出的“讓班級活動成為學生幸福生活的一部分”等等,都讓我大開眼界,耳目一新。專家的講授一方面使我們感受到了更新的班主任教育管理理念,使我們對班主任工作有了更深的理解,有了更多的思考;另一方面對我們班主任工作水平和技能的全面提升也起着非常重要的指導作用,也讓我們深感班主任工作任重而道遠。

班主任的使命在於心靈的喚醒。喚醒是生命與生命的交融,是心靈與心靈的溝通。我們要喚醒學生心靈中最美好的東西,使人性發出燦爛的光輝;要喚醒學生的自主意識和創新精神,使藴藏在人腦中的巨大潛能得以開發;要喚醒學生對生命價值的深切感悟,使他們懂得在創造生活的過程中,享受幸福的人生!

“教育是一種可以給人以雙倍精神幸福的勞動。”讓我們一起感受教育的幸福快樂吧!

國培班主任心得體會4篇 打磨國培:我的主任心得體會 第2張

第2篇

網絡上聽專家們的精彩講座,那深入淺出、精彩獨到,使我受益匪淺,感觸良多。雖然是網絡上進行培訓方式,可是我通過視頻聆聽了教授專家授課的風範,給我帶來了全新的教學理念,每天聽課、研討、交流,使我在理論上有了很大地提高,對培訓者工作有了更新的認識。此次突顯專家引領作用;課程內容豐富多彩,參加培訓者對課程比較有靈活性選擇,自主性選擇強。我選擇了劉教授的《教師專業成長》,張教授《國培計劃培訓方案解讀及教師遠程培訓的組織與管理》、張教授《在參與中學習和行動——教師培訓發展的新取向》、焦教授《技術支持的教師專業發展》、白老師《網絡學習如何才能真正發生——遠程培訓平台使用解讀》、王教授《教師心理健康與維護》等六個必修課,還選擇了二個選修課分別是馬教授《現代師德修養》、劉教授《怎樣做一名優秀的班主任》。

四位專家的講座高屋建築,深入淺出,使自己多年來在教師培訓方面的一些困惑得到了解開,過去一些模糊的認識得到了明確,思想觀念也得提高,使我感受到了國家對縣級教師培訓機構的空前重視,認識到了教師培訓工作大有可為重要性。特別是劉教授的《教師專業成長》深刻闡述了一位好老師的修煉中不僅僅是專業知識,更重要的是對學生潛移默化的薰陶,對其為人處事的影響。好老師的三項修煉——授業、解惑、傳道。所謂授業,就是傳授專業知識和專業技能;所謂解惑,就是讓學生先有困惑而後得到緩解或解決所謂傳道,就是以自己的人格魅力感染學生,並把自己的思想、理念融入授業、解惑之中,而非單獨傳道,要用自己人格魅力征服學生。

王教授《教師心理健康與維護》的講座,剖析現代教師的內心世界,長期以來,教師工作的顯性和隱性負擔都使教師壓力過大,而教師又是社會的人,不得不承擔相應的社會角色付予的責任和應盡的義務,這一切都使教師疲憊不堪,處於亞健康狀態,不少人因此焦慮、抑鬱。這種狀態嚴重影響到教師的`工作和生活,王教授對其剖析,思想獨到、觀點鮮明、條理清晰,實例豐富,並對教師提出瞭如何自我調節、減壓。讓我聽得如痴如醉,她學識豐富,出口句句成語,就是彰顯教授的人格魅力,由衷佩服;焦教授和白教授的課讓我認識網絡平台如何促進教師專業成長和懂得使用網絡資源促進專業水平和提高,讓網絡成為我們學習與工作的助手,並在教學充分地運用。

馬曉雄、劉新科二位專家對現代教師修養提出自己的看法,明確如何為人師表,怎樣才能成為一名優秀班主任,一個好教師應該具有良好的師德修養。如愛崗敬業、關愛學生;刻苦鑽研、嚴謹篤學;教師是知識的重要傳播者和創造者。在當今時代知識層出不窮的條件下,要成為合格教育者,就必須不斷學習、不斷充實自己。教師要崇尚科學精神,樹立終身學習理念,學習新知識、新技能、新技術,拓寬知識視野,更新知識結構,不斷提高教學質量和教書育人本領。要養成求真務實和嚴謹自律的治學態度,恪守學術道德,發揚優良學風。

第3篇

轉眼間一個半月的全國中國小班主任培訓就要結束了,回想起在這培訓期間即忙碌又充實、辛苦而又開心,感想很深刻,以下是我對這次培訓的總結。

當陳老師通知我參加這次全國中國小班主任培訓時感到非常高興,因為全縣各中學只有五十人蔘加,能夠參加培訓確實很不容易,我想我一定要好好把握這次學習機會。開班儀式那天很不容易的,那天剛好颳風下雨,我所在的學校離開班儀式點很遠,開班儀式結束回到學校已經很晚了,回想當時確實很不容易。開班儀式結束後,輔導老師給整個班級分組,讓我們加入qq羣組等,大家都明確自己的任務後就開始學習了。

參加了這次培訓,我聽到的和看到的最多的話就是:看了這些案例,聽了專家的析評,與各同行交流,有很到的收穫。我自己的感覺也是這樣的。首先對這次培訓我是肯定,我們能通過國家舉辦的遠程教育班主任學習可以學到很多東西,可以看到一些我們經常碰到的和還沒碰到案例,可以看看國家級的班主任以及專家對案例的分析和解決方法。特別是很多不懂電腦的老師通過這次培訓後我相信這些老師會對電腦的操作有一定的瞭解,也讓我們知道網絡資源是如此豐富,通過網絡可以學到好多東西。

培訓的內容總共分六個模塊,針對中國小班主任日常工作中面臨的實際問題進行安排,分別是班主任的每一天、班主任的每一學年、班主任與每次活動、班主任與每個班級、班主任與每個學生、做一個專業的班主任。每個模塊有八個專題,每個專題有案例、對話班主任、對話專家、綜合評價、擴展案例、相關文獻、作業等。進入第一個模塊學習時大家都在摸索,有很多問題大家都不是很清楚,幸好有qq羣組大家可以交流。在加入qq羣組時要求用學校和真實姓名,很多老師不懂;怎麼選課、怎麼進入班級、怎麼進入學習、怎麼發表話題等一系列問題,更嚴重的是很多老師的電腦沒安裝播放視頻插件,看不了視頻。我是一位信息技術老師,有一定的電腦知識,每天晚上在網上回答老師們的疑問,忙得不亦樂乎。

學習完第一個模塊後,大家都清楚了怎麼去學習。每一個模塊要求我們閲讀每個專題的案例,然後從每個模塊選修一個專題精讀並參與互動園地的討論。最後,每人完成一份作業和一份學習感言。這次遠程培訓採取線上線下結合的形式,形成以實踐反思、同伴互助、專業引領為主要方式,有效促進班主任專業發展的網絡平台。每個課程模塊的學習,通過“提交問題→學習視頻講授→瀏覽每個專題的案例與評析→選擇一個專題重點深入自學互動交流研討。

通過第一模塊學習後我瞭解到不只是個人的學習,還可以培養我們團隊學習能力。畢竟我們班主任工作是非常不容易的工作,面對不同的學生、不同的事情,往往處理的方法有多種,我們看一些經常碰到的和還沒碰到案例,可以看看國家級的班主任以及專家對案例的分析和解決方法,可以和同行們一起交流探討,這樣能夠擴展我們的視野,積累我們的經驗,在做好班主任工作時能更好地處理好學生問題。在學習第一模塊的“如何處理遲到的學生”時,同行們解釋瞭如何處理遲到的學生,有一位班主任提到“我們班主任作為班級管理者,都會碰到對學生的遲到現象。我想國家或者學校不可能出規定讓我們怎樣去處理,我們處理學生遲到現象也不可能是千篇一律的,我們要追問一下遲到的原因,分析一下學生為什麼遲到。要處理好學生的遲到現象,我們班主任就要不斷地學習,總結經驗,提高自身的素質。”在學習教師應如何培養學生的自信心時,有老師提出:部分學生自我評價過低,在能夠完成的事情面前,認為自己幹不了,於是畏縮猶豫裹足不前,有自卑感的學生行為怯懦,處處依賴老師、父母和同學,活動效率低微。老師的疏忽或入教育誤區很容易使孩子產生自卑感。那麼作為教師應如何培養學生的自信心呢?我的見解是:確實這類學生需要我們費心思,説不定以後對他們的影響很大的。缺乏自信心是因為他們性格內向,沒有過成功和表現的機會,但是在他們的內心裏比其他人更加渴望成功和表現的機會,更加希望得到別人的肯定。他們之所以這樣還跟生活環境有很大的關係,對這些學生,我們要對他們多點鼓勵、多點表揚、多點讚美即使他們表現得不怎麼樣。也可以故意安排一些簡單的任務給他,讓他完成後表揚他,這樣我相信他們的自信心會增強的。

通過這次全國中國小班主任培訓,感覺收穫很多,但是也有不解的地方。這次班主任培訓,很多案例和專家評析是我們沒有碰到過的,通過這些國家級的班主任以及專家對案例的分析和提出的解決方法,我想我們都會有很深的感悟,但是比較一下學習中的案例以及解決方法,我們是不能直接應用的。不能説相同的案例,不管是怎麼樣的學生我們都用同樣的解決方法,培訓中的案例的解決方法雖然好,但是對我們農村中國小來説可能就不起作用了,所以我們是學以應用,而不是學了以後茫然套用。

這次的培訓是針對班主任的管理工作,我覺得有些學生厭學等現象的主要原因還是他們的成績不好,學生的成績不好有我們老師的責任,所以老師還要加強教育理論的學習。雖然説我們國家的教育模式是“教師為主導——學生為主體”,但是西方前蘇聯和美國的教學理論還是值得我們學習的,比如行為主義學習、認知主義、建構主義學習、加德納的多元智能理論等等,我們教師能夠學習這些理論後,對教學水平肯定有提高。所以上級有關領導以及教育部有關負責領導看看能否舉辦教育理論培訓為教師們提更一個更好的學習的平台!!

第4篇

光陰似箭,在學校領導的組織下,我有幸參加了中國小班主任國培學習,學到了許多知識和理念,我受益匪淺 。通過此次培訓,我提高了認識,理清了思路,找到了自身的不足,在今後的工作中,將用所學知識不斷學習,不斷提高自己的專業知識和業務素養,提高教學能力,做學生所喜歡的新型班主任。在學習中,覺得自己的工作做得不夠細緻,以後要不斷學習,用所學知識教育學生。我克服時間不足、工作繁忙等諸多困難,在工作之餘積極參加學習、研修及討論交流,並將所學所獲在實際教學工作中加以實踐、反思、總結,使我的教學工作不斷進步,讓我不斷成長。參加此次國培,讓我在學習中收穫,在交流中解惑,在探索中感悟,在研修中提高,在反思中成長。“國培,你”是一泓水,解我飢渴;“國培”,你是一座橋,連通你我;“國培”,你是一葉舟,伴我遠航。

參加“國培”學習一個月來,我每天進入學習的平台,聆聽專家的講座、報告。培訓視頻中,一些專家、學者或經驗豐富的教師,從自己切身的實踐經驗出發,暢談了他們在教育教學各個領域的獨特見解。在這些專家的引領下,我的思想受到極大的震撼,讓我今後的班主任工作,對自己教育的理想、對學生長期全面的發展等等有了新的認識和感悟。專家們的講座、報告為我指明瞭努力的方向;同時,我還積極和其他的學員一起互動交流,發帖、回帖,學習各位學員的精彩觀點,欣賞他們的文筆精華,分享着他們教學生活的快樂和歡喜,共同探討教學中遇到的各種困惑和疑難問題。學習交流中,我也深深地被省市各地的教學領域的精英對教育教學中的許多精闢見解所折服所震撼,更被各地市、各縣的學員們積極參加網上培訓學習、交流的熱情所感動和感染。俗話説“要給學生一碗水,教師應有一桶水,教師應是長流水,只有源源不斷而來,才能滔滔不絕而去”。這次一個月的國培學習,使我深深地體會到:教學不僅是一門複雜豐富的學問,還是一門高超完美的藝術,需要我們不斷去探索和研究,不斷地去反思和實踐,不斷地去總結和提高。惟其如此,我們才會在教師專業化成長的道路上走得更快捷,走得更堅實,走得更成穩!

當我的作業被輔導老師批閲和推薦,當我的教學故事和培訓日誌被人分享和點評,當我的發帖、回帖有了更多的跟貼,……我的心裏總會時時湧起一種奇異的感覺,那一次又一次的激動、欣喜分明是充實、愉快、激勵和感動!那份驚喜與激動不言而喻!壓力與動力齊頭並進,激動與緊張相繼而來……我的心情是那樣的豐富多彩,有喜有憂,有笑有淚,有思有得,有花有果……感謝“國培”,帶給我許多意想不到的精彩和收穫!

每天,我在這樣積極向上、濃厚的學習氛圍中,心靈找到了一處棲息的好去處,我收穫的不僅是知識,還有業務能力的提高……“網上存知己,天涯若比鄰”,感謝“國培”,給我的成長搭建了這樣一個絕好的學習、反思、鍛鍊、成長的平台,給了我一個快速充電提升自我素質、提升業務水平的機會!感謝“國培”,讓我的教學生活變得緊張而愉快,讓我的課餘生活變得更加充實而豐富!感謝“國培”,給了我一種積極向上、努力進取的壓力和動力!

“國培”猶如一溪清泉,滋潤着我乾渴的心田;“國培”好似一縷陽光,温暖着我疲憊的心靈;“國培”恰似一盞明燈,照亮了我前進的道路……緣分讓我和“國培”走在一起,朝夕相處,形影不離;網絡讓我和“國培”一往情深,攜手奮進!

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