出路讀後感8篇
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出路讀後感篇1
人不能改變環境，但可以改變思路，人不能改變別人，但可以改變自己，多一個思路，多一條出路，思路決定出路，觀念決定前途，這本書講明瞭一個普遍道理，做好任何事情首先要在思想上尋找突破，以新思想，新思維去面對不斷髮展的事物本身，這是我讀《思路決定出路》這本書的兩點體會我不是一個較真的人，卻在此刻沒辦法讓自己從一種執着裏走出來。
腦子裏總是在想一件事，又或者是很多件事，然後想了又想，想了又想，似乎能理解，又似乎完全理解不了，我知道，這種狀態容易讓人陷入漩渦，可是我能做的只能是沉默，我只能通過自己的方式來表現一種冷靜。我改變不了環境，改變不了別人，改變不了太多東西，所以，我只能儘量的來改變自己。這世界原本就是這樣，太多的事情無能為力，太多的事情無法預知，要麼，我們選擇適應環境，要麼我們選擇改變環境，然而，這，恐怕，不是一道選擇題。
現在的生活絕對不是我想要的，可是，我又找不到更好的方法來改變這種現狀，於是，我只好充實自己，我想，這樣總比浪費時間要好得多，我要想實現自己的理想，就必須要做一些事情來幫助我實現，不會有天上掉餡餅的好事，任何成績的取得都得靠自己的努力。
?思路決定出路》的確是值得一讀的好書，或者通過它，我可以找到自己的出路。
世上的很多事，很多物，我們常常執着於自己的判斷，常常陷入一種不能自拔的狀態，這就彷彿走入了迷宮一般，尋不得出路。其實，有時候，只需要轉個身，換個角度，就能看到出路。
一、 關於出路
自然科學家約翰亨利法伯曾利用毛毛蟲做過一次很不尋常的試驗，這些毛毛蟲總是盲目地跟着前面的毛毛蟲走，所以它們又叫遊走毛毛蟲，法伯很小心地安排，使它們圍着花瓶的邊緣走成一個圓圈。花瓶的旁邊則放了一些松針，這是毛毛蟲喜歡的食物。毛毛蟲開始繞着花瓶走，它們一圈又一圈地走，一連七天七夜，一直圍着花瓶轉。最後，終於因飢餓與筋疲力盡而死去。在不到6寸遠的地方就有很豐富的食物，而它們卻飢餓致死...
什麼是出路?説白了，就是讓你能生存下去的一種選擇，可能在無數的經歷中，你的經驗和習慣會指引你做出一個選擇，但是，這個選擇卻未必能解決現在的矛盾，這時候，就必須要打破陳規，另闢新徑，假若不能適時應務，那結局就會像毛毛蟲一樣，因循規蹈矩而喪生人生最重要的不是努力，不是奮鬥，而是抉擇。這話説得真對，可以説人在每一刻都面臨着各種各樣的選擇，停下腳步或是繼續前行，左轉還是右行......有些選擇無足輕重，然而有些選擇卻可以改變一個人一生的命運。突然想起呂子喬説過的話，選擇離開可能是個錯誤，選擇留下可能是個更大的錯誤，但是人必須在犯過了一錯誤之後，才知道哪些錯誤更值得去犯，很經典。人生有時候就是這樣吧，假如不去嘗試，那麼你永遠不知道哪一條路才能走到彼岸。所謂的出路，我想就是能夠讓你堅持的一個選擇而已，正確與否或許在選擇初期並不重要，重要的是你有這樣的一種信念和執着去堅定這個選擇。
二、通曉進退規則
未曾清貧難成人，不經打擊老天真，自古英雄出煉獄，從來富貴入凡塵。旨在説明人生道路上佈滿了荊棘、坎坷，沒有經歷過風雨的洗禮、沙石的磨礪，縱使才華橫溢也枉然。想起一句話來，走錯了路的時候，停下來，其實就是前進。
從軍事角度上説，退兵與進兵，各有其道，各有其效，以退為進也是一種策略，我想它也同樣適用於生活和生存吧。事事錙銖必較，針鋒相對，結果未必會如人願，相反，懂得在適當的時候退一步，可能接下來的路會變得更加通暢順達。 與人相處更是如此，正所謂水至清則無魚，人至察則無徒。凡事不必爭個勝負， 能夠在該退的時候退，當進的時候進，方能在平易中突顯個性，在柔弱中體現剛強。
三、明白取捨之道
人的一生總要面對無數個十字路口，總在面臨無數個得已的或不得已的選擇，沒有人可以魚和熊掌兼得，當你選擇了一樣，就意味着你必須放棄另外一樣，最簡單的例子就是如果你早上選擇了吃米飯，那就意味着你捨棄了吃主食的權利，或者你可以選擇同時吃幾樣，但是你不得不承認，你必須得放棄一些，否則，你將無法承受。 一個圓，在行進的過程中，不小心遺失了一小塊，於是，它不再是個完整的圓，它達不到曾經的速度，也無法完美的展現出它的輪廓。在不 得已中，它慢下了速度，這使它看到了曾經不曾留意過的風景，花兒的開放，鳥兒的自由，大地的寬廣，天空的無垠，這一切都讓它感到美妙和享受，可是它依然不斷的尋找着遺失的那小塊，終於有一天，它找到了，它又成了一個完美的圓，可是它的速度越來越快，卻再也感受不到缺失時的那種快樂。於是，它把那一小塊取下，又慢下了速度.....
人無完人，金無足赤，生活中總會有這樣那樣的缺憾，可是卻正因為有了這樣的缺憾，生活才更加完美。有時候，要先學會捨棄才能得到更多。這就如道理一般，我們可能付出了更大的代價，才真的懂得了一些道理，而這，只是我們成長的一個過程，我們必須清楚自己該捨棄什麼， 這樣，生活才不會有太多的負擔，知足知不足，有為有弗為，能在渾沌中剔除污穢，能從繁雜中找出重點，能夠果斷的斬掉爛尾，這才是取捨之道。
四、態度左右前途
生活就像一面鏡子，你哭的時候，它就哭，你笑的時候，它也笑。你想要什麼樣的生活完全取決於你有什麼樣的生活態度。假如，你是一步步踏實的走過來的，那麼就算面臨着十字路口又有什麼可怕的呢?只不過是看你選擇怎麼樣的未來罷了，你認真的對待了生活，又何愁生活不會回報給你什麼呢?
五、我的思考
當今的社會真的是瞬息萬變，我已經越來越感覺到自己無法跟上時代的腳步了，無論是戰場上的爭雄，職場上的晉升，官場上的高就，還是商場上的逐利，都無一例外的在競爭中進行，我秉承着與世無爭的態度穿梭於事物百態之中，以為萬事靜觀其變便相安無事，卻慢慢的發現，自己已經遠遠的被時代落下。更多的事情，並非一己之慾所能左右， 只要生存在這個世界上，就永遠存在着競爭，若要放棄這個權利，那你只能寄人屋檐下，羨慕別人的生活。
我有自己的理想，有自己的目標，可是這樣的生存狀態永遠都不可能讓我最終實現。所謂的爭與不爭，其實根本不在你，也不在任何人，而在於這個環境。若要實現自己的理想，就不可能不參與競爭，這是個 不爭的事實。而在這場角逐中，你要扮演強者還是弱者，完全由自己決定。一個人只有有主見，堅持自己的信念，才能夠做到不隨人仰俯，不與世沉浮。每個人的性格都多多少少存着這樣那樣的缺點，或是恃才傲物，或是唯唯諾諾，但是不管怎樣，只有正視自己的缺點，找到自己的不足， 才能知道自己需要做什麼，怎麼做。往左，能應付裕如;往右，能掌握一切，這樣，才是真正的主宰了自己的命運，不是嗎?
引用書中一句話起，就起他個直上九霄;伏，就伏他個如龍在淵;屈，就屈他個不露痕跡;伸，就伸他個天高海闊!
出路讀後感篇2
?思路決定出路》這本書講明瞭一個普遍道理，做好任何事情首先要在思想上尋找突破，以新思想，新思維去應對不斷髮展的事物本身。以發展的思想去應對不斷變化的事物。作為公司項目管理人員，就應從書中汲取經驗，學以至用，提高管理水平和工作效率。
誠如書中所講有沒有變故不重要，重要的是變故或困境發生時，我們是躲避退去，還是勇往直前?採取不一樣思路的人，會有不一樣的結果，聯繫到我們此刻的養護工作，我們的工作重點還是按照年度、季度和月度的計劃進行養護，一月份做好對喬灌木進行防寒、防凍工作;二月份完成深翻、整形修剪工作。一年四季都是按照固定的步驟進行工作。這樣做沒什麼不對。但是應對養護標準和要求不斷提高的這天，在全面實施落實三化要求和迎世博創禮貌的的大背景下，我們以往的工作方法是否要有所改變?答案是肯定的。
我們務必在原有的養護方法和基礎上，尋找一條貼合此刻養護要求和發展方向的新的工作思路和模式。要在養護公司總體部署下，結合養護具體要求，要把三化的精神和具體表現落實到養護計劃中去。為此，我們在養護工作中增加了如要求養護人員禮貌的對待周圍的問訊人員;尊重和我們相伴的各個單位和小區，對他們提出的合理要求要及時處理;加大對黑色小廣告的處理力度;對日常保潔工作進行量化，細化;學習其他標段的先進做法等等。
所有好的措施和想法務必透過養護作業隊來完成。養護做的好其關鍵在於執行力做的好。我們以往通常會碰到，提出好的推薦和方法不難，難的是如何把好的推薦和方法落實下去，在執行過程中總有各種客觀和主觀的原因來阻礙其落實。書中在有這樣的描述：用心的情緒能夠給人動力，消極的情緒則削弱了我們內心的力量。為此，我們務必加強養護隊伍的建設。
養護工養護素質的提高才能提高我們的養護質量和水平。我們堅持每月對養護工進行一次業務學習。由項目經理組織，學習的資料主要包括植保、養護技巧、苗木養護等等。透過學習來發現我們在實際工作中的不足和缺失，尋求進一步提高養護水平和質量的方法和措施。在學習中我們要做到和養護工進行交流互動，共同學習，共同進步。
在實際養護過程中，我們鼓勵養護工人提出合理化推薦，我們提倡推薦要可行，盡力避免提一些華而不實，聽上去很美，執行無操作性的推薦。一切從實際出發，一切為了提高養護水平，對於好的推薦，我們從物質上進行適當的獎勵，來提高養護工的用心性。
書中所講目標是我們前進的方向，目標是我們心中的明燈。每一個成就了偉大事業的人，都是一個夢想家。讓我們展開夢想的翅膀吧!。不管做什麼事都就應有目標，我們養護工作同樣也是有目標的。從全局講，養護公司的目標也是我們工作的目標。我們要把養護公司的總目標層層分解，職責到人。具體落實到每一個養護人員身上，構成每一個養護工作人員的養護目標。根據不一樣的工作資料，制定出不一樣的工作目標。對於養護目標的完成，要構成有效的監督落實措施。
我們原則上確定養護工人的目標由養護人員和養護隊長共同制定，並由養護隊長監督落實;養護隊長的養護目標由養護隊長和項目經理共同制定，項目經理負責監督落實。所有的養護目標的完成與工資獎金掛鈎。為了便於操作，我們基本每月進行一次養護目標的考核，透過考核來督促工作的完成狀況和完成效果。
書中講到窮則變，變則通，沒有什麼東西是永遠靜止不前的，世易時移，我們的思維也要跟着改變，才能趕上時代的潮流。我們養護工作也要緊跟時代發展的脈搏，以用心進取之心應對不斷變化發展的養護新狀況。很多養護問題只要我們突破原有思路模式，以務實求新的工作態度去尋求解決的方法，問題也就迎刃而解了。
書中開頭舉的騾子事例能夠説明只要改變了思路，絕處也能逢生。我們養護單位要引以為用，思路決定出路。
書中透過各類不一樣的事例説明，任何一件成功的事情背後都有一個正確的過程和方法，更有一個正確的思路。我們要深刻領悟書中事例所説明的道理。學習書中做事及思考的方法，以全新的工作思路和工作態度來做好我們的養護工作。
出路讀後感篇3
最近有幸拜讀地震出版社的《思路決定出路提升版》，讀過之後真的是豁然開朗，讓我明白思想有多大的空間，我有多麼渺小。思想是我們行為的一個基礎和助推劑，一個好的想法能夠讓我們的方向更正確，一個好思路能夠讓我們更加迅速的到達目標。
全書以一個論斷一個故事的方式生動具體的闡述主題思想，我只針對幾個方面談談我自我的感悟。
書上説：勇於嘗試才會有收穫，大家生活中最常説的有句話叫:試不必須成功，不試必須失敗。而我對這句話有更深的理解，我記得我看過一部很火的電視劇叫《蝸居》，其中宋思明對海藻説了一句話，可能算不上蝸居經典語錄，但卻牢牢刻在我心裏，宋説：如果連試都不去試，不會遺憾麼就是因為這句話，我開始轉變，試着去接觸一些我不是很有把握的事情，比如我開始接簡單的flash設計單，並在一種怕做錯，又逼着自我做好的環境裏，從錯到對，從無到有，不僅僅鞏固了自我的手藝，也發現了許多以前學習中沒有發現的好方法;既啟發了創造力，也從中獲益，得到了一部分報酬。嚐到甜頭的我，開始發現一個人思路與眼界的重要性，我覺得我必須要走出我所在的小城市，到外面去看一看，當下就辭了工作，奔了北京，之後又輾轉到了上海，我覺得像一個這麼忙碌的城市，能夠讓我的頭腦更充實，男兒立世，要發展要成功，我覺得很必要有這麼一個豐富自我思想的過程。
上方説的是，要有超越自我的一個信念，下方我也要談一下方法。人家説不可死讀書、讀死書。我們在工作生活中也當如此，思想要支配行動，所以思想活絡，行動才更有效。我們要學會以最簡介最迅速的方式去做成一件事，當困難出現的時候，要準確並迅速的作出決定，是能夠推到困難，還是繞路而行。執着是一把尖刀，能夠讓我們更勇敢、讓困難更薄弱，但如果當困難到無法攻克，推到困難要比繞路而行付出更多無用功的話，那麼選取前者就不是執着而是木訥。做事情的方法，這個就要在不斷的工作學習中慢慢體會，善於歸納總結才行。
另外我覺得清醒的頭腦、豪邁的魄力和廣闊的胸襟是讓我們立於不敗之的根本。當清醒的認識到自我的失敗，清醒的明白自我就應去做什麼，果斷的去做，用結果告訴大家，我是對的。胸襟很重要，我們要坦然的理解一切現實，承認一切現實，不可沽名釣譽，不可武斷專行，對就是對，錯就是錯。認錯也是一種勇敢，理解也是一種瀟灑。因為認錯了，我們才能夠無顧慮的去改錯，而不用為了彌補一個錯誤，而犯下更多的錯誤。理解了，我們才找到自我正確的位置和出發點，為做出下一個準確的決策把握好方向。
最後我要説的是自我挑戰，完全是我的個人意見，我覺得人生短短几十年，其實最有樂趣的不是燈紅酒綠，不是紙醉金迷，而是不停地挑戰自我，做自我本來不敢做的事兒並完成它，哪怕在別人眼裏只是一個微不足道的事情，完成之後的那種成就感，我覺得讓我真正的開心。生活中要給自我定目標，不要好高騖遠，定一個離自我很近的目標，這樣我們會有信心去完成它，完成一個再定下一個，要不停地讓自我處於一種夢想就在眼前的狀態，無論學習、工作，我想都會事半功倍的。
出路讀後感篇4
?思路決定出路》的作者通過對丁磊和朱駿的不同思路揭示了這場商戰的背後意義。該書對人們在人生定位、心態、思維模式、職業發展、人際關係、愛情婚姻、做人做事、能力培養、生活習慣等方面存在的重要問題進行剖析，並提出了針對很強的“思路突破”——謀求發展與成功的正確思路。由此引導廣大讀者，尤其是青年朋友們，在現實中突破思維方式，克服心理與思想障礙，確立良好的解決問題的思路，把握機遇，靈活機智地處理複雜和重要問題，從而開啟成功的人生之門，譜寫卓越的人生樂章。
在競爭日趨激烈、節奏日益加快的今天，每天都會出現大量的錯綜複雜的問題，給我們的事業、工作、學習、生活等帶來壓力、障礙。要迅速有效地解決這些問題，就需要有正確的思路。
正確的思路可以幫助我們最大限度地發揮自身的潛能。正確認識自己，才能充滿自信，才能使人生的航船不迷失方向。正確認識自己，才能正確確定人生的奮鬥目標。只有有了正確的人生目標並充滿自信地為之奮鬥終生，才能此生無憾，即使不成功，自己也會無怨無悔。
人不能改變環境,但可以改變思路;人不能改 變別人,但可以改變自己。遇到困難時，要保持積極的心態，成功不是不可能，思路決定出路。
在工作中，我們總是會有碰壁或遇到難題的時候，當遇到問題時你有沒有用冷靜的頭腦，清晰的思路來解決問題?我們每天要處理的事情很多，有的人全身心地投入，有條不紊、高效率、高質量地完成任務，有的人整天發牢騷，埋怨事情多了，思維亂了，沒頭緒做事，時間久了，就產生厭倦情緒。
以上兩者的區別在於有沒有清晰的思路，有沒有按照思路去做。其實，調整好心態，整理出思路，工作可以輕鬆愉快。蜜蜂不是落在鮮花上的惟一昆蟲，但它卻是惟一採到蜜的昆蟲。同樣，不同的人做同一件事，結果也會有好有壞。不論是工作，還是生活，只要多動動腦筋，多想想方案，整理思路，然後選擇最好的，並爭取達到最佳效果，那麼，我們離成功就不遠了。
思路決定出路，觀念決定命運。每個人都渴望成功，每個人都希望過上更舒適更富有的生活。但並非每個人都能如願。能夠實現願望的人，不一定比你付出更多的汗水，但一定比你付出了更多的思考。成功人士與普通人最大的差別在於：思考模式的不同。就像面對同樣的1萬塊錢，有的人拿去做了投資的成本，有的人則存進了銀行。兩種不同的思路，可能就決定了兩個人若干年後不同的生活。把錢用於投資的那個人，幾年後可能已經做了老闆，資產可能翻了幾番;而存進銀行的那個人，可能還過着以前的老日子，照樣是朝九晚五地給別人打工，依然是發了工資趕緊去銀行。習慣的思路不變通，窮日子就會過得沒完沒了。成功沒有定式，優秀可以複製。
有人説，大凡有大成就者都有勤于思考、敢於實踐、勇於用心的習慣。我比較同意這個説法，任何一個有意義的構想都是思考的結果，思考產生思路，思路決定出路!
出路讀後感篇5
抱着欣賞文學作品的心態瀏覽了《思路決定出路》這本書，心裏似乎感覺自我是缺少智慧與思路的人，書中闡釋的一個基本理念就是：遇到困難時，要持續用心的心態，成功不是不可能，思路決定出路。留意一下我們平時的工作，總會有碰壁的時候。遇到學生溝通交流，或許更雜，你又是怎樣對待的?大多數的人全身心地投入，有條不紊、高效率、高質量地完成任務，但也有極少數人整天發牢騷，埋怨事情多了，思維亂了，沒頭緒做事，時間久了，就產生厭倦情緒。以上兩者的區別在於有沒有清晰的思路，有沒有按照思路去做。其實，調整好心態，整理出思路，工作能夠簡單愉快。
蜜蜂不是落在鮮花上的惟一昆蟲，但它卻是惟一採到蜜的昆蟲。同樣，不一樣的人做同一件事，結果也會有好有壞。不論是工作，還是生活，只要多動動腦筋，多想想方案，整理思路，然後選取最好的，並爭取到達最佳效果，那麼，我們離成功就不遠了。
時下，不少人在談到促進經濟社會發展問題時常説這樣一句話：思路決定出路，創新發展思路。這是有道理的，因為發展思路決定發展路徑，反映發展方向，影響發展成效。然而，思路從何而來?又如何創新呢?從認識論的角度看，思路是受思想支配的，思想是思路的源頭;提高思想水平，才能創新發展思路。從推進工作的角度看，就應是思想決定思路，思路決定出路。
思想是人類獨有的精神瑰寶。法國哲學家安託?法勃爾?多裏維説：人類是一種使思想開花結果的植物，猶如玫瑰樹上綻放玫瑰，蘋果樹上結滿蘋果。思想是時代的產物，但又不侷限於時代;是看不見的東西，但又無所不在。社會鉅變，百業維新;思想飛揚，活力無限。我們正面臨一個機遇與挑戰並存的時代，擁有思想，將使我們擁有更多解決實際問題的本領;我們正經歷一個信息爆炸和文化激盪的時代，豐富思想，將為我們人生的選取帶給理性的座標;我們正處於一個創新和發展的時代，放飛思想，將使我們的思路更貼合時代發展的要求。如今我們的教育事業正面臨着改革和創新，新課程改革如火如荼，新的教育思想教育理驗層出不窮。教育改革是一項創新的系統工程，這就要求我們教師務必明確人才培養目標，搞好教學系統設計，轉變教育觀念和教育思想，根據課程的資料、教學過程的師生關係、學生的知識層面、自主學習的潛力，選取適合學生的教學模式。學習是每一個人的實在需求，但不是每一個人都懂得學習，瞭解學校，大多數人還有對學習的支持與服務的需求。我覺得學校在教育過程中也要像企業一樣，有一種自我推薦，自我營銷的意識，在教學中面向學生、家長、社會公開信息，目的是讓人知曉學校的狀況以及學校能夠為學生
和學習帶給什麼樣的服務，學生能夠得到什麼樣的收穫。介紹學校開設課程的教學計劃，包括資料提要、教學目的、參考書目、學時學分、大綱要求、章節重點難點、習題解析、自測練習、期末複習指導、先導課程和後續課程、導學提綱和實施細則、開課時間週期、考核安排、職責教師、輔導教師、課程媒體類型等等，供選取專業學習的學生參考，也供有意提升自我的人加以選取。
開放教育要求學校和教師務必根據學生的需求以及基礎的差異進行課程教學模式改革。一方面：開放教育的一個重要體現就是對教育對象--學生的開放，因此學生的環境、經濟條件、學習方式、職業等因素呈現出多元化的特點，這決定了他們有不一樣的學習需求和不一樣的課程教學模式的選取取向。顯然，如果對所有的學生都帶給相同的教學模式，是無法滿足各種層次、不一樣需求的學生的要求的。另一方面：教育的目的是將學生培養成才，而不是輸出教育者的知識與技能。人才作為教育活動的最終產品，是沒有統一規格的，而是根據客户需求量身訂做的，所以務必因人而異，尊重每一個學生的個性，採用各不相同的教育模式，培養各不相同的人才，真切體現以學生為本。以學生為本的教育模式，就是給學生以更大的自主權，變教育為學習，讓學生自主選取專業與層次、制定學習計劃與進度，而教師起指導、啟發作用。只有這樣，學生才會感到學習是快樂的，開放教育才是成功的。
出路讀後感篇6
書，之所以為人類的良師益友，不僅在於它教會人們生存的技能，更在於它能塑造人的思想，撫慰人的心靈。特別是，當我們進入職場，漸漸遠離了老師的教導，書就逐漸取代了教師的地位，承擔起構建人類靈魂的重擔。
?思路決定出路》就是這樣一本書。它沒有高深的理論，沒有縝密的邏輯，無法告訴你如何最大限度的獲得財富，如何最快的取得成功。但是，它用親切的筆觸，娓娓道來，教導你，應該以一種怎樣的心態面對生活，面對挫折，告訴你遇到困難時，如何調整思路，尋求出路。它以一種“受人以漁”的方法，將克服困難的能力植入閲讀者的生命中。
進入土地督察機構工作兩年半，逐漸由打基礎的階段進入積累提高階段，領導對你的要求，也從最初的寬鬆變為逐漸嚴格要求。特別是進入新的處室，面對領導新的要求，難免會有不適應，感覺到壓力，甚至感到沮喪。平時的工作忙忙碌碌，逐漸成為一種程式化的生活方式，也少有機會靜下心來，認真思索。於是，迷茫、沮喪的情緒就在不知不覺中擴散，開始影響自己的工作，影響自己的生活。或許每個進入職場兩三年的人都會有如同我這樣的感受。那麼，看看《思路決定出路》這本書吧，學會如何跨過自我的設限，學會以一種更加積極豁達的心態面對工作、面對生活。學會選擇，學會放棄，學會沉下心來，歷練自己。明白生命中痛的含義，懂得挫折中成長的快樂，學會更好的擁有。
自此以後，這本書將常放於我的案頭，閒暇時，常翻翻。參閲書中提到的人們常犯之錯誤，時時提醒自己，有則改之，無則加冕。
喜歡書裏的兩句話，與大家共勉：
隨不是跟隨，是順其自然，不怨恨，不燥進，不過度，不強求。隨不是隨便，是把握機緣，不悲觀，不刻板，不慌亂，不忘形。
出路讀後感篇7
?思路決定出路》這是一本引導我們為人、工作、處世的教科書，讓我們懂得了每做任何一件成功的事情背後都有一個正確的過程和方法，更有一個正確的思路。本書給出了很多正確做事的正確思路。書中也講了很多哲理故事，使深奧的哲理變的簡單易懂，使人難以忘記。讀了這本書以後有利於重塑自我的人生觀。同時給自我帶給了很多解決實際問題的正確方法。思路決定出路，結果改變人生，是啊每個人都有自我的想法和生存的方式。應對社會的壓力和生存的壓力。我們為了生存而去努力。
每個人都渴望成功，每個人都期望過上更舒適、更富有的生活。但並非每個人都能如願。能夠實現願望的人，不必須比你付出更多的汗水，但必須比你付出了更多的思考。成功人士與普通人最大的區別在於：思考模式的不一樣。就像應對同樣的1萬塊錢，有的人拿去做了投資的.成本，有的人則存進了銀行。
兩種不一樣的思路，可能就決定了兩個人若干年後不一樣的生活。把錢用於投資的那個人，5年後可能已經做了老闆，資產可能翻了幾番；而存進銀行的那個人，可能還過着以前的老日子，照樣是朝九晚五地給別人打工，依然是發了工資趕緊去銀行。習慣的思路不變通，窮日子就會過得沒完沒了。
成功總有方法，想成功就要找方法。而思考是一切正確策略與方法的起源。思考其實就是問與答的過程。當你做一件事情沒有到達目標時，問自我一個為什麼，問自我問題出在了哪裏，然後自我給出答案。一個好答案就是一條通往成功的康莊大道。
不要把期望寄託在父母身上，也不要把期望寄託在子女身上。把期望寄託在你自我身上，就寄託在此刻。靠自我，靠自我的思考和改變，走出一條屬於自我的路，並且越走越遠！”
出路讀後感篇8
當今的商業社會與以往已大不相同。老闆不是隻需要幹活的機器，員工也不是隻需要能掙錢就行的崗位。無論自己選擇什麼方式去實現終極期望，員工都需明白，工作是為自己工作，雖然老闆每個月都會固定發工資。要想得到長足的發展，一個卓越員工的必由之路：思考——準備——行動——堅持。
不要只做我告訴你的事，請做需要做的事”。許多人在工作上都存在一種惰性，工作中往往只做領導交代的事情，事不關己，避而遠之。一些員工的視野比較狹窄，思維比較簡單，做事情時，看不到周圍情況的變化，在他的潛意識裏並不是不願意做其他的事情，只是因為缺少經驗，或者某些特定的性格因素使然，使他往往不能做的很完美。而這本書恰恰可以告訴我們怎樣在工作中表現的更出色。
思考—準備—行動—堅持，能經常這樣去改進工作的，肯定是卓越員工，但並非每件事情都要經歷這樣複雜的過程。日常工作中有許多事，一發現就可以做，無論什麼時候。多擔待一些責任，多幫助些人，你的個人價值也將隨之日趨增加。
學會留心顧客的需求，問問自己怎樣才能滿足那些需求；學會留心公司的需求，留心怎樣才能創造性地滿足那些需求。創造性地搜尋機會，從不同角度來思考問題所在。對於你碰到的每一種需求，都要盡力找出三種可能的方案，要都問“如果……，那怎麼辦？”，這樣才能探索出更好的方法。
發揮主動性的關鍵在於採取行動，只有這樣成功才會最大限度地垂青於你。主動行動，不要以為管理層必定會了解每個問題，從而會發出指令，採取措施化解問題。今天，變化的速度越來越快，管理層越來越不可能在第一時間內瞭解所有該做的事情。因此消極的等待上司對某個問題的注意，是不負責任的，是在失去顧客、失去你的工作、甚至損害整個公司的風險。
很多員工都會覺得自己沒有技能，其實，在你現在的本職工作中，你就能培養出許多的技能。這些技能從個人效能和人際關係能力，到專業技術和團隊溝通能力，無所不包。制定計劃，系統培養你所需要的技能，不斷地自我充實、提高。只有自己準備好，才能承擔較多的責任與挑戰。你所做的越多，工作起來就越是輕車熟路。在你主動改進，努力探索新的更好的完成工作的方法的同時，你的價位在老闆心目中自然也是水漲船高。
我以前一直相信，只要兢兢業業去做交待給我的事，我就能成為生活中的成功者。現在，我意識到這樣一種態度是遠遠不夠的。為了創造事業的成功，摘取生活的最高獎賞，我們每個人必須發揮自己的潛能。
?不要只做我告訴你的事》旨在説明一個道理，即如何做一個優秀的員工。當今這個社會是一個知識與道德相結合的社會，有能力的人並不一定能得到老闆的認同。只有那些有能力又有素質的人，才是老闆所青睞的。想做一個優秀的員工，必須具備積極、勤奮、負責、忠誠、堅韌等多方面因素。做一個行動者——從自己開始。
