學習《中國共產黨廉潔自律準則》心得體會
來源：巧巧簡歷站 4.53K
2010年1月中共中央印發的《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，對於促進黨員領導幹部廉潔從政發揮了重要作用。黨的十八大以來，隨着全面從嚴治黨實踐不斷深化，該準則已不能完全適應全面從嚴治黨新的實踐需要，黨中央決定予以修訂。本站小編給大家準備了這篇關於學習《中國共產黨廉潔自律準則》心得體會，歡迎閲讀參考。 
作風建設永遠在路上。近期通過新舊對照的方式，本人再次學習了《中國共產黨廉潔自律準則》，有幾點體會：
古人云：“以銅為鏡、可以正衣冠；以古為鏡，可以知興替；以人為鏡，可以明得失。”新頒佈的《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，正是對照黨員領導幹部是否廉潔從政的一面鏡子，彰顯了中國共產黨反腐倡廉的堅定決心。
為政之要，首在廉潔。從各類腐敗案例來看，大都是從吃別人一頓飯，收別人一些土特產開始的，總認為這是人之常情，禮尚往來。久而久之，積少成多，積小成大，繼而陷入了不可自拔的沼澤地。他們在反省時發出了自己的墮落源於“温水煮青蛙”的悔恨，這些人最初也曾一身正氣，只因為失去了廉潔從政的自我約束，讓別有用心者鑽了“空子”，從而一發不可收拾，一步步的墜入貪腐的“深淵”。
“千里之堤，潰於蟻穴”。實踐證明，各類生態鏈最容易在薄弱環節上斷裂，做官也如此。工作和生活上不拘小節，思想上就會放鬆警惕，行為上就會放縱自己，最終就會滑入貪腐的深淵。《廉政準則》中規定的各類不準情形，就是黨員領導幹部防微杜漸、拒腐防變的有力武器，就是時刻提醒黨員領導幹部的行為準則。
以《準則》為鏡，可以明不可為。《準則》中“八禁止52不準”，説到底就是黨員領導幹部工作和生活的高壓線，也是待人處事的底線。從發現查處的一些案例來看，他們也就是從一點一滴突破禁令開始走向深淵的。因此，這就更需要黨員領導幹部以《廉政準則》為鏡，防微杜漸，注重從點滴小事做起，以肩負的責任鞭策自己，堅守“底線”，廉潔奉公，切實帶頭作學習的表率、落實的表率、接受監督的表率，為廣大幹部樹立榜樣。
新時代、新擔當、新作為。廣大黨員幹部應當以身作則，作新時代反腐倡廉的代言人，讓《廉政準則》在您心上拓上烙印，時刻敲響反腐警鐘。
學習《中國共產黨廉潔自律準則》心得體會2
學習《中國共產黨廉潔自律準則》後，我認識到學習廉潔準則的重要性，在當今全黨反腐倡廉的形式下，我要保持平衡心態，做到公私分明。從很多廉潔教育的案例來看，許多領導人走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”開始，慢慢放鬆警惕，一步一步被拖下水，最後成為一出悲劇。保持一個平常的心態，無論對我們平常的工作還是生活都是非常有利的，俗話説“知足者常樂”，拿我們勞動所得，不是自己的東西堅決不下手。用健康的思想和體魄去影響大家，樹立一個正確的、良好的，積極向上的好氛圍，起到一個共產黨員的帶頭作用。始終堅持全心全意為人民服務的根本宗旨。
廉潔自律準則雖只有短短的幾條，但存在的意義非一日、一時可以完成，還需持之以恆、長抓不懈。因此，我要在思想上做到警種長鳴，
在行動上做到防微杜漸。時時處處以身作則當好表率，通過認真踐行“全心全意為人民服務”的宗旨，真正做到不辜負黨的期望，不辜負共產黨員的這個稱號，將廉潔自律堅持到底，始終維護廉潔的良好形象，並不斷推進公司業務工作的新發展。
《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》(簡稱《廉政準則》)首次以黨內法規已頒佈執行。《廉政準則》的頒佈，是深入貫徹落實科學發展觀、全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，是在新的發展階段堅持黨要管黨、從嚴治黨，不斷加強黨的執政能力建設和先進性建設的重要內容，是黨員領導幹部正確行使手中權力，嚴格履行崗位職責的重要基礎。黨員領導幹部必須認真學習《廉政準則》，用實際行動踐行《廉政準則》，自覺在學習實踐《廉政準則》上甘當“三個表率”，做到標準上高於一般幹部、行動上先於一般幹部、要求上嚴於一般幹部。
一、要真學真懂，甘當學習的表率
我們貫徹實施《廉政準則》，首先要學習、熟知《廉政準則》。因此，各級黨組織和廣大黨員領導幹部要從政治和全局的高度，充分認識學習《廉政準則》的重要性、必要性，全面把握精神實質，進一步增強貫徹落實《廉政準則》的責任感、緊迫感和自覺性。黨員領導幹部要把《廉政準則》的學習與貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會精神和中紀委十七屆五次全會精神結合起來，與年度黨風廉政建設責任制任務分解結合起來，與開展深入學習實踐科學發展觀活動結合起來，與黨風廉政建設宣傳教育月活動結合起來，一是要通過網絡、專刊、標語、宣傳欄等載體，廣泛宣傳《廉政準則》的指導思想、基本精神、主要內容和具體要求，積極營造學習貫徹《廉政準則》的濃厚氛圍。
二是要採取中心組學習、民主生活會、支部學習會、舉辦專題講座、撰寫學習心得等形式，使廣大黨員幹部，特別是領導幹部以堅守《廉政準則》的模範作用，用好人民賦予的權力，以身作則、率先垂範，真正把《廉政準則》落到實處。三是要把《廉政準則》納入黨校教學計劃，通過研讀原文、宣講輔導、討論交流等，不斷提高廣大黨員幹部特別是領導幹部對貫徹落實《廉政準則》重要性的認識，進一步增強貫徹執行《廉政準則》的緊迫感、責任感和自覺性。
二、要乾淨幹事，甘當執行的表率
一是要求上要自嚴。《廉政準則》針對當前經濟社會發展實際，用52個“不準”來規範黨員幹部行為。作為黨員領導幹部必須嚴格按照52個“不準”來要求自己，時時處處做好表率，自覺做到“五個‘實’字”：敢説實話、善謀實事、勇報實情、腳踏實地、能幹實政。二是形象上要自重。廣大黨員幹部特別是領導幹部，要不斷加強自身修養，培養高尚情操，追求健康向上的生活情趣，做到“五個不説”：不切實際的套話不説，無事實依據的空話不説，傷感情、鬧意氣的刺話不説，不利於工作的廢話不説，不能辦到的大話不説，始終保持蓬勃朝氣、昂揚鋭氣和浩然正氣。三是思想上要自省。
黨員領導幹部一定要時刻保持清醒頭腦，工作以上限為標準，生活以下限為尺度，做到“五個不當”：立黨為公、一心為民，不當“糊塗幹部”;真抓實幹，奮發有為，不當“平庸幹部”;清正廉潔，乾淨幹事，不當“私心幹部”;防微杜漸，潔身自好，不當“自由幹部”;敢於負責，甘心負重，不當“甩手幹部”。四是紀律上要自警。黨員領導幹部一定要經常反思自己的行為，做到“五個不動”：不拿不該拿的東西，不得不該得的實惠，不去不應去的地方，不想不應想的待遇，不做不準做的事情，守住道德的底線，築牢思想的防線，做堅守《廉政準則》的模範。五是工作上要自勵。黨員領導幹部一定要充分認識自己肩負的職責，做到“五個不讓”：不讓工作延誤，不讓差錯出現，不讓來者冷落，不讓歪風滋生，不讓形象受損。努力建設人民滿意的服務型、責任型、廉潔型政府，在本職崗位上為推進經濟社會的又好又快發展做出自己的貢獻。
三、要從嚴要求，甘當自覺接受監督的表率
要自覺接受監督。廣大黨員幹部特別是領導幹部，自覺淡化“官念”，去掉“官氣”，把集中檢查與日常監督結合起來，嚴格執行領導幹部述職述廉、誡勉談話等制度，發揮民主生活會、重要情況通報和報告、幹部考察考核等黨內監督制度的作用，本着“有則改之、無則加勉”的態度，真心誠意地聽取批評意見，並認真地加以改進和糾正，切實管好親屬及身邊工作人員，堅決維護《廉政準則》的嚴肅性和權威性。與此同時，各級黨組織要嚴格對黨員領導幹部的管理和監督，做到預防為先，關口前移，健全制度，強化監督，嚴肅紀律，促進黨員領導幹部廉潔從政。紀檢監察機關要加強對執行《廉政準則》情況的監督檢查，對違反《廉政準則》的行為，一定要果斷、嚴肅處理，堅決維護《廉政準則》的權威。
學習《中國共產黨廉潔自律準則》心得體會3
《中國共產黨廉潔自律準則》堅持依規治黨與以德治黨相結合，緊扣廉潔自律主題，重申黨的理想信念宗旨、優良傳統作風，是黨執政以來第一部堅持正面倡導、面向全體黨員的規範全黨廉潔自律工作的重要基礎性法規，是對黨章規定的具體化，體現了全面從嚴治黨實踐成果，為黨員和黨員領導幹部樹立了一個看得見、夠得着的高標準，展現了共產黨人的高尚道德追求，對於深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，加強黨內監督，水葆黨的先進性和純潔性，具有十分重要的意義
一、《準則》是共產黨員的基本行為準則和基本修養規範
作為一名黨員，我深理解和體會其中所得思想上有了更高的認識《準則》作為黨執政以來第一部面向全體黨員規範全黨廉潔自律工作的重要基礎性法規，既有德法相濟的温度，更有標本兼治的力度。廉潔自律準則是針對從政道德倫理提出的高標準要求，高度概括了黨員、幹部應該具備的思想道德境界，要求公私分明、尚位戒、甘於獻等。並首次在黨的規章中提出修身齊家要求，廉潔修身，自覺提升思想道德境界，自覺帶頭樹立良好家鳳。廉潔自律準則比黨的標準更高，高於紀律產於紀律，黨員幹部的行為即使沒有違反黨紀國法，達不到黨紀處分的標準，但是有可能違背了庫廉潔自律準則，不符合黨員幹部的思想境界要求。
二、實踐中有了鮮明的是非觀
實際工作生活中，進一步認識到黨員自身的廉潔自律在各項工作中的重要性。在市場經濟條件下，由於利益主義、拜金主義、享樂主義等腐朽思想的侵襲，一些理邪説在社會上流行，在正確行使權力時，就必須提高覺悟，堅定信念，恆煉意志，増強免疫力，真正做到理想信念不動，大是大非不梱塗，黨性原則不喪失，不被歪理邪説所俘虜，耐得住清貧，樹立正確的利益觀。我們黨員、幹部絕不能利用職權謀取私利，這是我們黨的宗旨和執政地位所決定的。要抗得住誘，堅持自重、自省、自警、自勵。要堅持原則、乗公辦事、公私分明特別要慎重交友、慎重用權：重自己的人格，珍惜自己的聲譽。真正把各項要求刻印在自己心上，真正實好全面從產治黨的主體責任，使潔自律規範內化於心、外化於行，堅持理想信念宗旨永葆共產黨人清正廉潔的政治本色
三、落實《準則》，立足於本職工作
聯繫到本身實際工作，認真貫徹落實廉政準則必須要以高度的使命感和責任感做好工作調研，及時為正確決策提供科學的依據。
首先，堅持黨性鍛鍊，增強事業心和貴任感。要進一步牢固樹立遠大的理想信念，自覺加強黨性修養，增強熱愛本職工作的意識，維護職業葶開保持良好的工作形象要握時代脈搏，弘揚時代精神，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，嚴格守和執行各項法律法規，時時刻刻都以法規、紀律作為自己的行為準則，忠實屆行職能其次，切實轉變觀念，樹立依法、依規工作的意識，要切實加強對有關法律、法規的學習，同時加強宣傳執自，提高執行制度的自覺性，材立否肅紀律，依法治企的觀念，從根本上防範和過制違法違規的發生。加強對《準則》的學習和常握，正確領會其精神實質，並格按照《準則》的更求開展工作、加強自我約束。
總之，通過反覆學習，我認為，《準則》就是黨員幹部行為規範尤其是領導幹部的工作指南。我們一定更時刻對照檢查，加強自律意識。
