2020最新在集團公司表彰大會上的講話
同志們：
2020年，是公司發展進程中極不平凡的一年。面對XXX的局面，各部門圍繞企業發展大局，齊心協力、持之以恆抓黨建、強管理、塑文化、展形象、保穩定、護平安，全體幹部職工頑強拼搏、砥礪奮進，推動公司在嚴峻市場形勢下保持平穩發展。
在此過程中，湧現出一批政治堅定、勇於創新、業績突出的先進單位和敬業奉獻、踏實肯幹、奮發有為的先進個人。為鼓勵先進、樹立典型，激發幹部職工奮勇向前的熱情，推動公司整體工作再上新台階，總公司研究決定對XXX等12個部門和XXX等24名個人予以表彰獎勵。
在這裏，向受表彰的單位和個人表示祝賀，希望受表彰的先進集體、先進個人珍惜榮譽、再接再厲、再創佳績。同時希望各部門以先進單位為榜樣，創新經營、強化管理、追求卓越;希望廣大幹部職工以先進個人為榜樣，立足本職、踏實工作、鋭意進取。下面，我講三點意見。
一是各級領導幹部要爭做追趕超越的主力軍。
偉大的事業需要偉大的精神。以爭先領先率先為內涵的企業精神，始終是激勵幹部職工團結奮鬥、勇往向前的強大精神力量。
雖然這些年我們發展的比較好，但在發展速度和規模、發展質量和效益等方面還有一定的差距。追趕超越是發展所需、形勢所迫、人民所盼。各級幹部要以先進為榜樣，在推動X加快發展中施展才華，用智慧和勞動創造推動經濟高質量發展;
要在全面深化改革中勇擔重任，始終做改革的支持者、推動者、參與者，通過改革激發新活力、釋放新動能。
二是全體職工要爭做高素質的勞動者隊伍。
習近平總書記指出，要弘揚“工匠精神”，精心打磨每一個零部件，生產優質的產品。我們是XXX，急需要一大批“X工匠”和“X技工”，建設一支知識型、技能型、創新型高素質勞動者隊伍。廣大職工要以中央加強產業工人隊伍建設為機遇，學習新知識、掌握新技能、增長新本領，幹一行、愛一行、精一行，努力成為所在行業領域的“工匠”。
要積極參加技術革新、發明創造、勞動競賽等活動，在提高企業效益、增強企業活力上多動腦筋，在加快推進新技術、新產品、新業態、新模式的創新上多出點子。要強化創新發展理念，瞄準技術前沿、行業前沿、產業前沿，敢於和善於在關鍵領域、核心技術上勇於創新、大膽突破，用實際行動推動“X製造”向“X智造”轉變。
三是各部門要努力營造尊重人才的環境。
各部門要探索設立技能專家、首席技師、特級技師等崗位，加強終身職業技能培訓，加大勞動和技能競賽培養選拔技術工人力度，暢通技術工人成長成才通道。
要實施工資激勵計劃，完善符合技術工人特點的企業工資分配製度，採取工資向技術工人傾斜、技術創新成果入股、崗位分紅等激勵方式,支持技術工人憑技術提高收入水平。要提高高技能領軍人才的政治待遇、經濟待遇，鼓勵高技能人才參與經營管理、破格晉升技術等級，幫助解決配偶就業等實際困難,使他們在X安心工作、專心創業。
同志們，公司事業發展靠大家。我相信，只要公司上下團結一致、凝心聚力，不忘初心、繼續前進，就一定能推動企業經濟效益、管理水平的全面提升，努力開創公司發展新局面。
