工作承諾書樣本

一、黨員幹部教育培訓：

（1）舉辦一次黨務幹部培訓，培訓基層黨支部書記、黨務工作者。責任部門：黨羣工作部，時限： 9月30日前。

（2）舉辦一次入黨積極分子培訓。責任部門：黨羣工作部，時限：7月30日前。

（3）領導幹部開展“四個一”學習活動。責任單位：公司黨委，時限：長期堅持。

（4）公司領導班子成員參加全省幹部在線學習。責任單位：公司黨委，時限： 12月30日前。

（5）開展20XX年3、4季度黨委中心組集中學習。責任單位：公司黨委，時限：12月30日前。

（6）開展“愛讀書讀好書善讀書”活動。責任單位：公司黨委，時限： 12月30日前。

二、黨內決策機制：

（1）建立完善書記辦公會，堅持和完善黨委決策機制。責任單位：公司黨委，時限：長期堅持。

（2）健全黨內重要情況通報、重大決策徵求意見等制度。責任單位：公司黨委，時限：長期堅持。

三、黨建管理目標化：

（1）實行黨建三級目標管理，簽訂20XX年度《黨建工作目標責任書》。責任部門：黨羣工作部。時限：7月5日前。

（2）在完成廳“331”工程的基礎上，建12個樣板黨支部和12個樣板黨小組，樹典型創樣板。責任部門：黨羣工作部，時限：長期堅持。

四、黨的基層組織建設：

（1）公司黨委委員並就進一步加強黨的基層組織建設，促進中心工作，為職工羣眾辦好事、實事，深入到基層聯繫點開展專題調研，撰寫黨建理論文章或調研報告。責任單位：公司黨委，時限：9月30日前。

（2）把支部建在站所上、建到工地標段上。在公司所屬20%的高速公路站所、各子公司所屬基層單位、各指揮部所屬現場分指揮部建立黨支部。責任部門：黨羣工作部，時限：12月30日前。

（3）大力在一線發展黨員。責任單位：黨羣工作部，時限：長期堅持。

（4）確保黨（團）活動經費及時到位，黨（團）支部書記崗位津貼的考核與發放。責任部門：黨羣工作部、勞動人事處，時限：12月30日前。

（5）推行黨員責任區、黨員先鋒崗、黨員亮牌和黨員示範崗活動，探索建立黨員示範窗口。責任部門：黨羣工作部，時限：12月30日前。

（6）研發推廣《黨務信息管理系統》專用管理軟件，推進《黨內統計系統》網絡化。責任部門：黨羣工作部，時限：12月30日前。

（7）開展“黨建工作金點子”徵集活動。責任部門：黨羣工作部。時限：10月10日前；

五、隊伍建設：

（1）建立公司副處級幹部後備庫。責任部門：勞動人事處、黨羣工作部，時限：12月30日前。

（2）豐富基層羣團活動，推進“1135”工程，幫助青年成長成才。責任部門：公司工會、團委。時限：長期堅持。

（3）完成全省高速公路收費站所人員換裝工作。責任部門：公司徵費管理處。時限：10月30日前。

六、反腐倡廉建設：

（1）開展一次有針對性地黨風廉政專題教育。責任部門：公司紀委。時限：12月30日前。

（2）與屬地檢察機關開展路地共建廉政工程活動，推進廉政文化建設。責任部門：公司紀委，時限：長期堅持。

（3）堅持和強化各級領導班子民主生活會、黨員領導幹部報告個人有關事項、領導幹部述職述廉制度。責任部門：公司紀委、黨羣工作部、勞動人事處，時限：長期堅持。