關於學校督導處工作計劃範文最新

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根據《依安縣教育局20XX年督導評估實施方案 》的通知,我校組織全體教職工認真學習,對照《黑龍江省義務教育學校標準化建設指標評價體系》學校成立了由校長任組長、其它行政領導任副組長的領導組,同時成立了有校務會成員及教師參加的自評組,既分工又合作,積極履行“自查評估”職能,推進依法治校進程,保障素質教育的全面實施,不斷提高我校教育教學工作的制度化和辦學質量。

從20XX年3月開始,學校組織教師學習評估方案和細則,使自評組人員及教職工人人明白督導評估的意義和作用,瞭解評估方案和細則,對照評估標準實施細則,進一步清理和完善各種檔案資料。

本學期,全體教師發揚與時俱進的精神,緊緊把握時機,趁勢而上。使課改促進教師、學生、學校的.全面發展,有效地推進素質教育的全面落實。

1、重視督促、檢查教職工的工作,使學校教育教學工作全面推進。讓所有學生受到優質教育既是義務教育的要求,也是現代教育的本質要求,更是現代社會發展的必然要求。為了開展好這項工作,學校領導組加強了調查,在強化督導自評的基礎上,依法辦學,抓住重點、難點問題,認真研究,提出整改意見。

2、成立自評組:

組 長:張兆青

副組長:高景軍 姜秀坤 徐文舉

組 員:王之豐 曹廣文 王海龍 王延利 竇鋭

3、通過學習使各位教師明確學校辦學目標、德育工作和教學質量是學校生存和發展的重要因素,加強學習,努力提高自身素質,更新教育觀念,這是時代對每位教師的要求。

4、加強師德師風建設工作,使政治學習、業務學習制度化、講實效。

5、月份安排

三、四月份:

(1)學習依安縣教育局[20XX]2號文件和督導評估規程。

(2)制定好督導工作計劃。

(3)學習有關文件精神。

(4)學習落實督導評估方案。

五、六、七月份:

按照指標體系整理擋案。

八、九月份:

檢查督導評估落實情況。

十月份:

(1)上交自評申請和自評報告。

(2)完善督導評估、辦學水平擋案的整理工作。

(3)督導驗收組對學校進行評估驗收。

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一、 指導思想

以打造省五星級學校,全面提升學校教育教學質量為督導室工作的指導思想。配合教務處、教科處等各職能部門,圍繞學校的各項教學教改工作,充分發揮督導室的檢查、督促、幫助、指導的職能。以公平、公正、實事求是為原則,評價各職能部門的工作和各教師的教學工作。促進教風好轉,提升教學質量。

二、 工作目標

1、教育本處室人員認真學習貫徹執行各項法律法規政策,遵紀守法,為人師表,團結同志,熱愛學生,端正工作態度,改進工作方法,提高工作效率,誠懇、熱情、周到、細緻、主動地開展各項工作。

2、對學校教育教學日常管理工作及後勤服務工作進行督導和檢查,提出意見和建議。定期對教務處、教科處、德育處、電教處、工會、團委、總務處、年級部等處室部門的計劃落實情況進行檢查和評估。

3、 規範教師的教學過程,促進教風好轉,從根本上提高教學質量。

4 、促進教師的教學工作事業心、責任心的增強,提高教師的業務能力,保證各項教學工作順利實施。

5、 根據學校教師和生源的實際情況,探索適宜的教學內容、教學方法和教學手段,實現因材施教和應用型人才的培養目標。

6、在工作過程中服務於各級領導、服務於教師、服務於學生。積極提供有利於教學工作和有利於提高教學質量的建議。

7、接受縣教育局的委派,及時檢查各部門的工作質量,及時發現問題,及時彙報,及時解決,及時提出合理化建議。

8、按校黨委和校長室的要求,對有關處室、年級部、備課組的工作進行督察、督查、指導,及時提出建議和意見,供有關部門參考。

三、 措施方法

1、 多渠道、全方位

在未來的工作中督導室的工作要在全校的教學工作中多渠道、全方位展開。體現在教學過程的各個方面,包括理論教學、實踐教學、課內、課外、計劃、教案、作業、聽課、教研活動等。在重點針對青年教師的基礎上拓展到全體教師。採取聽課、檢查、抽查、座談、引導、指導等多種形式,以其獲得準確的教學信息,做到有的放矢。促進教風好轉,提升教學質量。

2、 緊緊把握關鍵教學環節在做好常規教學檢查督促的基礎上,重點抓好期初、期中、期末、考試等關鍵教學環節及節假日等教師、學生容易鬆懈的教學環節的檢查督促工作,促進教學質量的全面提高,在此項工作中要積極取得各職能部門的配合與協助。

3、 監督檢查與指導幫助相結合。教學監督檢查的目的是提高教學質量。因此,督導室工作要做到監督檢查與指導幫助相結合,注重指導幫助。包括教學方法、教學手段、教學內容、課堂組織等教學過程,發現問題及時指出,取得教師的認同,以便改進、完善、提高。規範教學過程。

4、 勤溝通多交流。勤溝通多交流這是做好督導室工作的基礎。做好任何一項工作都是多方協調共同完成的,督導室工作涉及各個教學部門,勤溝通多交流才能把工作做的更好。不但要與各教學管理部門勤溝通多交流,更要與教師勤溝通多交流、與學生勤溝通多交流。交流信息,掌握情況,協調一致,共同努力,做好各項教學工作。

5、 深入教學第一線,掌握教學全過程。督導室成員必須始終把自己置身於教學第一線,瞭解各個教學環節,掌握第一手資料。勇於探索,有針對性的調查研究新的教學方法、新的教學手段,做好教改研究工作。

6、 加強督導室成員的自身建設。督導室的各個成員都要嚴格要求自己,加強學習,提高業務水平和實踐技能。在教學工作中以身作則,走在大家的前列。增強事業心和責任感,公平公正、盡職盡責。取得廣大教師的信賴,和廣大教師一道做好本職工作。

四、人員分工

鄧克剛:負責督導室的全面工作;制定督導室的工作計劃;及時向領導彙報督導情況 ,聯繫校長室、校黨委,結合高三年級部和英語組。

胡冰:聯繫教務處,結合高一年級部和化學組。

王大浪:聯繫教科處,結合高三年級部和數學組。

曹迎春:聯繫校工會,結合高二年級部和語文組。

畢士武:聯繫校長辦,結合高一年級部音體美組。

張瓊林:聯繫德育處,結合高三年級部和物理組。

王為民:聯繫電教處,結合高二年級部、生物組和信息組。

吳成:聯繫團委,結合高二年級部和歷史組。

張娜:聯繫總務處,結合高一年級部和政治組、地理組。

本學期開展的主要工作

1. 對期末考試中成績滯後的老師和班級進行跟蹤視導。

2. 督導室由畢士武主任負責成立書畫社團。

3. 對高一、高二、高三年級老師教學常規進行不定期檢查。

4. 配合高三年級部繼續對高三老師面批情況進行檢查。

5. 陪同市縣教研室對高三年級進行教學視導。

6. 督導室全體成員都結合一個或多個教研組,及時督查瞭解教研組開展教學教研工作情況。

7. 督導室全體成員本學期全部參與年級部分工和年級部管理。

8.及時按要求每兩週一次向縣局上報督學工作情況信息表。

9. 定時督查學校對上級工作佈置的執行情況,督查瞭解傳達學習上級會議精神情況。

10. 定時督查校長及領導班子的在崗、出勤、聽課、參與教研活動等情況。

11. 及時督查學校嚴格執行師德師風建設的八項規定,督查瞭解有無搞有償家教、亂推銷、亂收費等違規行為。

12.督查學校民主管理、校務公開的情況,督查瞭解學校重要或重大工作會辦情況,督查瞭解教職工對校務公開滿意度情況,督查瞭解教職工對民主管理、民主理財情況。

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