服務員員工合同6篇
通過合同,我們可以清晰地規定雙方的權益和責任,以減少勞動關係引發的紛爭,合同的主要目的是保護雙方的利益和權益,下面是本站小編為您分享的服務員員工合同6篇,感謝您的參閲。
服務員員工合同篇1
甲方(單位名稱)
乙方(勞動者)
身份證號碼:
地址:
家庭住址:
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規的規定,甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 合同期限
合同期限自 年 月 日到 年 月 日,其中試用期為兩個月,至 年 月 日止。試用期內經甲方考核不合格者,甲方有權單方面內向乙方發出書面通知,延長乙方的試用期或解除勞動合同。
第二條 工作地點和工作內容
(一)根據甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的 (工作地點)從事 (崗位、工種)工作。在合同履行期間,甲、乙雙方經協商同意,可以變更工作地點、崗位、工種。
(二)乙方應按甲方的要求,按時完成規定的工作,達到規定的質量標準。
第三條 工作時間和休息休假
(一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。
1、標準工時制,即每日工作 8 小時(不超過8小時),每週工作 40 小時(不超過40小時),每週至少休息一日。
2、不定時工作制,即經勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制,即經勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。
(二)甲方由於生產經營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執行。
(三)乙方依法享有法定節假日、婚假、產假、喪假等假期。
(四)乙方的其他休息休假安排 .
第四條 勞動報酬
(一)乙方試用期的基本工資標準為 元/月,乙方在試用期的工資不得低於甲方單位相同崗位最低工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,並不得低於甲方所在地的最低工資標準。
(二)乙方試用期滿後,甲方應根據本單位的工資制度,實行計時工資。基本(固定)工資為 元/月,如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。其他工資形式。具體約定如下:
(三)甲方每月 10 日發放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,不得剋扣或無故拖欠乙方工資。
(四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關法律、法規的規定執行。
第五條 社會保險和福利待遇
(一)甲、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會保險,並按照國家有關規定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費,其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。
(二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家和省、市的有關規定給予乙方享受醫療期和醫療期待遇。
(三)乙方患職業病、因工負傷的,甲方按《職業病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規的規定執行。
(四)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動合同時乙方經濟補償金(生活補助費)醫療補助費的發放等,均按國家有關法律、法規、政策以及甲方依法制定的規定執行。
第六條 勞動保護和勞動條件和職業危害防護
(一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定,提供符合國家安全衞生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。對從事有職業危害作業的,應當定期進行健康檢查。
(二)甲方按國家和省、市有關規定,做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。
(三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,強令冒險作業;對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權要求改正或向有關部門舉報。
第七條 勞動紀律和規章制度
(一)甲方依法制定的規章制度,應當告知乙方。
(二)乙方應遵守國家和省、市有關法律法規和甲方依法制定的規章制度,按時完成工作任務,提高職業技能,遵守安全操作規程和職業道德。
(三)乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等,直至解除本合同。
第八條 勞動合同的變更、解除、終止、續訂
(一)甲乙雙方經協商一致,可以變更合同。變更合同應採用書面形式。變更後的合同文本雙方各執一份。
(二)甲乙雙方協商一致,可以解除合同。甲方解除勞動合同,應提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資後,可以解除勞動合同;試用期內提前3日通知乙方,可以解除勞動合同。乙方解除勞動合同,應提前30日以書面形式通知甲方,試用期內提前3日通知甲方,可以解除勞動合同。甲方在15日內為乙方辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
(三) 有下列情形之一的,本合同即行終止, 雙方辦理終止勞動合同手續:
1、本合同期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;
3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產的;
5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;
6、法律、行政法規規定的其他情形。
(四)本合同期滿前,甲乙雙方應提前 天協商勞動合同續訂事宜,協商一致的,續訂勞動合同。
第九條 勞動爭議的處理
甲乙雙方發生勞動爭議的,應先協商解決。協商不成的,可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
第十條 雙方約定其他事項
第十一條 其它
(一)本合同未盡事宜或合同條款與現行法律法規規定有牴觸的,按現行法律法規執行。
(二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,塗改或未經書面授權代簽無效。
(三)甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲 方:(簽章)
乙 方:(簽章)
時 間: 年 月 日 時 間: 年 月 日
服務員員工合同篇2
甲方(用人單位)名稱:
法定代表人:
註冊地址:
聯繫電話:
乙方(勞動者)姓名:
居民身份證號:
住址:
聯繫電話:
甲乙雙方經友好協商,根據《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,就勞務合作一事達成一致,自願簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
第一條、甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:
(一)有固定期限:自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
(二)無固定期限:自______年____月____日起至依法解除、終止勞動合同時止。
(三)以完成一定工作(任務)為期限:自_____年____月____日起至____________工作(任務)完成時終止。
二、工作內容和工作地點
第二條、甲方招用乙方在____________(項目名稱)工程中,從事________崗位(工種)工作。
乙方的工作地點為___________________。
經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。
乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。
乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。
三、工作時間和休息休假
第三條、甲方安排乙方執行以下第____種工時制度:
(一)執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每週工作不超過40小時。每週休息日為__________。
(二)經當地勞動行政部門批准,執行以______為週期的綜合計算工時工作制度。
(三)經當地勞動行政部門批准,執行不定時工作制度。
甲方保證乙方每週至少休息一天。乙方依法享有法定節日假、人社部、中國地震局聯合召開會議表彰全國地震系統抗震救災英雄產假、帶薪年休假等假期。
四、勞務報酬
第四條、甲方採用以下第____種形式向乙方支付工資:
(一)月工資____元,甲方每月_____日前向乙方支付工資。
(二)日工資____元,甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。
(三)計件工資。計件單價約定為______。
甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。
五、社會保險
第五條、甲乙雙方約定,甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡,用於乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。
六、勞動保護和勞動條件
第六條、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產培訓,乙方從事國家規定的特殊工種,應當經過培訓並取得相應的職業資格證書方可上崗。
甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全衞生的有關規定為乙方配備必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。其中建築施工現場要符合《建築施工現場環境與衞生標準》(jgj146-20_)。對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。
甲方依法建立安全生產製度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度,不違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評並向有關部門檢舉控告。
七、解除和終止
第七條、本勞務合同的解除或終止,由雙方協商。
八、勞動爭議處理
第八條、甲乙雙方發生勞務爭議,可以協商解決,也可以向法院提起訴訟。
九、其他
第九條、甲乙雙方約定的其他事項
第十條、本勞務合同一式_____份,甲乙雙方各執_____份。
甲方(公章):
法定代表人(簽字):
______年____月____日
乙方(簽字或蓋章):
______年____月____日
服務員員工合同篇3
甲方:
法定代表人:
住所:
郵編:
聯繫電話:
乙方:
身份證號碼:
家庭住址:
郵政編碼:
電話:
鑑於甲方業務的需要,僱傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本勞務合同書,共同遵守所列條款。
第一條、勞務合同期限
勞務合同20__年8月1日------20__年12月31日
第二條、 雙方權利義務
乙方認真遵守賣場各項規章制度,積極負責完成公司銷售目標和商品陳列標準,保證櫃面商品的衞生及充足。
第三條、勞務報酬支付
甲方每月10號根據上月銷售數據支付乙方應得報酬。
第四條、 合同的終止與解除
甲乙雙方若提出辭職與被辭需提前一個月告知,並在一切手續交接清楚後辦理。
第五條、違約責任
甲方每月對乙方提供100元商品免賠責任,超出短少按價格6折承擔。
第六條、 爭議解決
甲乙雙方若發生爭議應在相互諒解的基礎上進行友好協商,直至達到雙方滿意。
第七條、文本及生效
1. 本合同文本一式兩份,甲乙雙方各執一份。
2.本合同於甲方蓋章、乙方簽字之日生效。
甲方:乙方:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
服務員員工合同篇4
甲方:_____________
乙方:_____________
根據國家有關法律、法規規定,按照平等自願,協調一致的原則,簽訂如下勞務協議。
一、工程名稱:__________________________
二、工程地點:__________________________
三、乙方的工種及人數:__________________________
乙方帶隊負責人姓名:_____________
四、開竣工日期:從_____________年________月_____日起至_____________年________月_____日止。
五、乙方勞務承包工作內容:
甲方將 委託給乙方施工;乙方包耗材,包卸材料、上樓、場內轉運及垃圾清運,自帶工具及消耗品,如切割片、電纜線、鑽頭等工具耗材,(按附表單價相應計算造價、含管理費)以此作乙方結算工資款。甲方提供的材料,乙方損耗控制在_____℅以內,超出損耗部分由乙方負責賠償。
六、工期、質量、環境、職業健康安全要求
1、工期
2、質量標準;工程質量一次交驗合格率_____%;顧客滿意率_____%
3、職業健康安全; 實施jgj59-99標準檢查合格率_____%,優良率_____%以上;
4、環境(現場文明);現場環境與衞生符合jgj146-20_____標準;
七、勞動報酬及付款方式
1、根據乙方承擔分部分項工程或建築面積,參照預算定額單價和勞動力市場工資價位,實行計件工資包乾。工資包乾中,包括人工工資、管理費、自帶工具費、病傷輔助工資、差旅、伙食、住宿以及節假日加班、雙搶等。乙方人員的工資由乙方定期造工資表發放到人,並交一份給甲方。
2、具體分部分項工程或建築面積單價:
3、以上單價為税後價格。乙方工人進場,建設單位付款之前甲方按_____元/天·人預支生活費給乙方;進度款按建設單位付款時間為準,建設單位支付進度款時,甲方按乙方完成工程量乘以單價,支付至_____%給乙方,在第一次支付進度款時扣除預支生活費;工程竣工驗收後,甲方按_____%支付給乙方;第二年質保金為_____%。
4、計件包乾工資與乙方承包工作內容的進度、質量、職業健康安全、環境(現場文明)掛鈎。凡不能滿足要求的,分別按以上四項指標扣減計件包乾工資_____%。
八、甲乙雙方職責
(一)甲方:
1、甲方應對乙方人員進行施工技術、質量、環境和職業健康安全要求交底,進行環境(現場文明)、企業規章制度和紀律、法律法規等方面的學習。
2、甲方應驗明乙方人員的身份證、計生證、以及特種作業人員操作證及職業資格等證書。
3、甲方提供乙方的安全帽、安全帶、臨時水電、活動腳手架、提供_____套活動架。
4、乙方違反合同條款,甲方有權解除合同,將乙方清退。
(二)、乙方:
1、乙方人員必須身體健康,年齡在_____歲內的公民(一般為男性);特種作業人員必須持有效的《中華人民共和國特種作業操作證》上崗。
2、乙方人員必須遵紀守法,遵守甲方的各項規章制度,服從工作安排。
3、乙方違法亂紀,違反安全操作規程,造成傷亡事故,其責任由乙方自負。
4、乙方違反施工操作規範,造成返工,浪費材料,要全額承擔材料損失費及人工費。
5、乙方進場時,要提供勞務人員花名冊一式_____份,花名冊內容包括姓名、性別、年齡、工種、工作年限、身份證號碼、家庭詳細住址等。
6、活動腳手架由乙方自行搭設。
九、進度獎罰條款:
乙方必須根據項目部所制定開、竣工日期,進度計劃,按時完成,乙方根據所承包的工程量和進度計劃要求配備相應的勞動力,如因乙方自身原因造成進度滯後,則按乙方施工人員每天每人扣除_____元。每週按進度計劃按時完成獎_____元,每月按進度計劃按時完成獎_____元,每月提前_____天以上完成獎_____元;如不能按期完工,甲方有權拒付工程款並清退出場。
十、獎罰執行:
對乙方的罰款由項目相關人員開具罰款單,並從甲方每月向乙方支付的工資中予以扣除。獎金則由甲方從項目獎勵基金中發給乙方。
十一、工作結算:
乙方每完成一單位工程後按實際的工程量結合本協議單價表進行結算,未註明單價的項目按公司內部定額單價或甲、乙雙方協商,不計管理費,簽證計時工按技術工種_____元/工日。
十二、其他説明補充事項
1、乙方被理解為本合同各項工作內容及合同隱含工作內容及風險均已包括雙方確認的合同之中。
2、工程竣工驗收後,甲方補助_____元給乙方做材料上樓及垃圾清運費。
3、____元之內的工傷事故由乙方自行承擔,超過____元的工傷事故由甲方協助乙方找保險公司賠償。
十、其它未盡事宜,雙方協商解決。
十一、本合同一式_____份:甲方_____份,乙方_____份。本合同自雙方簽字蓋章後生效。
甲方(蓋章):_______________ 代表:_______________年__________月_____日
乙方(蓋章):_______________ 代表:_______________年__________月_____日
服務員員工合同篇5
甲方(接受勞務方):
乙方(提供勞務方):
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限為____年。 本合同於___年___月___日生效,至___年___月___日終止。
第二條乙方承擔的勞務內容、要求為:
第三條乙方提供勞務的方式為:
第四條乙方認為,根據自身目前的健康狀況,能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也願意承擔所約定勞務。
第五條乙方負有保守甲方商業祕密的義務。
第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:
第七條乙方依法繳納個人所得税。
第八條發生下列情形之一,本合同終止:
1、本合同期滿的;
2、雙方就解除本合同協商一致的;
3、乙方由於健康原因不能履行本合同義務的。
第九條甲、乙雙方若單方面解除本合同,僅需提前天通知另一方即可。
第十條本合同終止、解除後,乙方應在天內將有關工作向甲方移交完畢,並附書面説明,如給甲方造成損失、應予賠償。
第十一條甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張保險股份有限公司_________意外傷害保險卡,用於乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。
第十二條乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。
第十三條依據本合同第九條、第十條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金。
第十四條本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決;協商不成的,按下列第_____種方式解決:
1、提交_________仲裁委員會仲裁;
2、依法向人民法院起訴。
第十五條本合同一式份,甲乙雙方各執份。
(以下無正文)
甲方簽字(蓋章):
乙方簽字(蓋章):
合同簽訂地點:
合同簽訂時間:
服務員員工合同篇6
根據《中華人民共和國民法通則》,《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙方經平等協商一致,誠實信用的原則,自願簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。
甲方根據自身經營需要及乙方的崗位意向,同意乙方在保潔崗位從事工作;負責甲方指定區域內的清潔工作。
一、合同期限
1、合同有效期:
2、合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂勞務合同。
二、工作時間
甲乙雙方根據工作崗位需要協商確定工作時間。
三、工資待遇
1、乙方的工資為每月____元。
2、甲方於每月日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。
四、勞動保護和工作條件
1、甲方為乙方提供各相關崗位的勞動工具及工作場所;
2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業,有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評檢舉和控告。
3、甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衞生及有關規章制度的教育和培訓。
五、勞動紀律
乙方在合同期內應當做到:
1、遵守國家的法律、法規、甲方制度的各項規章制度。
2、認真遵守勞動紀律,熟悉本崗位的工作任務與要求,明確服務宗旨,端正勞動態度,講究工作效率,愛護公物,正確使用並妥善保管清潔用具,最大限度節約資源。
3、負責做好日常的清潔工作,每週一次要求全面徹底保潔一次,根據上級領導安排和甲方的具體要求,做好各項特定的保潔服務。
4、向公司員工宣傳衞生常識,勸阻,監督並制止不衞生、不文明的現象和行為。
5、愛護甲方的財產,保守甲方的商業祕密。
六、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)、發生下列情形之一,本合同終止
1、本合同期滿;
2、雙方就解除本合同協商一致的;
3、乙方由於健康原因不能履行本合同義務的。
(二)、甲乙雙方若單方面解除本合同的,僅需提前一週通知另一方即可。
(三)、本合同終止解除後,乙方應在一週內將有關工作向甲方移交完畢,並附書面説明,如給甲方造成損失,應予賠償。
七、依據本合同第六條第(二)、第(三)約定終止或解除本合同的,雙方互不支付違約金。
八、乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。
九、因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議,均提請綿陽仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均由約束力。
十、本合同中雙方的通訊地址為雙方聯繫的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁的,該地址為雙方法定地址,若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則造成雙方聯繫障礙的,由有過錯的一方負責。
十一、其它事項
1、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。
2、本合同自甲、乙雙方簽字,甲方蓋章後生效。
3、本合同一式叁份,甲方貳份,乙方壹份。
甲方:乙方:
授權代表:居民身份證:
通訊地址:通訊地址(家庭住址):
電話:户口所在地:
電話:
日期:日期: