村項目工作計劃6篇

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工作計劃制定時,大家一定要注意其中的每一個細節,要想讓自己得到領導的賞識,制定出一份工作計劃對我們來説是有很大幫助的,下面是本站小編為您分享的村項目工作計劃6篇,感謝您的參閲。

村項目工作計劃6篇

村項目工作計劃篇1

一、提高與人溝通能力

在項目施工過程中,經常會遇到甲方、監理、多個項目施工的負責人相互影響的時候,處理各方之間的關係,加強溝通必不可少。

二、提高項目施工的管理規範

1、規範文檔模板

對於政府相關單位的項目,與企業單位的項目有很大的不同,不只是施工完成任務,驗收付款就行了,裏面所涉及到的流程,規範文檔都是重要的組成部分,在驗收和結算的時候,是一個必不可少的,在去年,我所負責的襄陽輸油處就是一個政府項目,光是走流程所用的文檔都裝了一大摞,而每個文檔所涉及到的甲方、監理、各個項目的施工方的簽字蓋章,就是一個要花大量時間去處理的事情,這些相關的流程,文檔都有一個固定模式,在今後的工作中,我會把這些相關的模板全部備份下來,留作以後施工。

2、嚴格管理施工

我們的項目建設主要是機房建設,機房建設項目的施工是多個分項結合的一個項目,包括裝修、監控、綜合佈線、防雷接地、配電、空調、新風,所涉及到的方方面面很多,嚴格要求安裝圖紙施工是必需的。

三、提高室內裝修施工能力

裝修在機房建設中是一個費時費人費力的分項,而在裝修這一塊,我感覺是一個弱點,經驗的不足,所造成材料的損耗浪費,整體裝修效果不好,用一個別的材料可以達到更好的效果等一些問題,而且材料的用量,價格都不是能很好的估算出來,因此我今年的重點是提高裝修施工的能力。

四、提高工程預算定額報價的能力

在很多政府工程報價的時候,都是要通過預算定額來報價,裏面的格式與傳統報價存在很大區別,非常複雜,這也是我以後長期學習的目標。

五、提高項目方案報價和畫圖的能力

一個項目的實施,好的方案決定着項目的組成,嚴格嚴謹的圖紙決定着項目的效果,在以後的工作中這些都是我要學習的重點。

這就是我20xx年的計劃,在努力完成公司領導交給我的任務的同時,進一步提高自己的技能技術,不懂的要向書本學,向領導學,向師傅學,向同事學,不斷豐富自己的知識結構和才幹,培養良好的學習習慣,為創建公司的美好明天而努力。

村項目工作計劃篇2

(一)要繼續做好xx年度基本公共衞生服務均等化的各項任務。xx年是基本公共衞生服務逐步均等化工作鞏固實施關鍵一年,我們的任務非常艱鉅。因此,要求鄉村醫生3月末之前對前一段的工作進行總結,包括建檔户數、人數、慢性病數、65歲以上老年人數、兒童以及孕產婦數等;從4月1日開始進行入户年度體檢工作。各村衞生所和鄉村醫生要按照規定的任務及時安排分解,落實具體任務,確保如期完成各項工作。

(二)、要繼續完善加強已管對象的規範管理工作。對已建立居民健康檔案要按照要求及時歸檔,對慢性病、重性精神疾病、0—65老年人隨訪要合理進行安排,分類登記管理,及時分解任務,指導開展健康隨訪活動,並規範使用各種工作表格,確保工作主動有序安排。

(三)、要加強健康體檢工作。對已經建檔未體檢的居民要按照要求,特別是要注意總結既往工作經驗教訓,科學有序的安排進行,可入户也可以安排到衞生所統一體檢,確保體檢工作的正常進行,鄉村醫生要結合自身特點,積極與包片人員溝通配合,注重提前考慮,確保工作能夠切實開展。

(四)、要加強健康教育工作。要按照防保站和村衞生所考核標準的要求,明確本單位及村衞生所所承擔的健康教育講座和健康教育諮詢活動以及健康教育宣傳欄建設,制定健康教育活動計劃,及時更新宣傳欄內容,抓好各種日常健康教育活動,要注意健康教育的創新和深化,推進重點人羣、重點場所、重點時段的健康教育活動,尤其是推進村衞生所的健康教育活動,並注意各種資料的`收集整理工作。

(五)、深化站內職責分工的服務內容,發揮團隊作用。對均等化工作的具體內容進行細化,由站內職工分工負責,實行包任務、包所、包人一條龍。充分發揮防保站團隊作用,每個人在完成自己職責的同時,與其他職工密切聯繫,對建檔工作進行全面指導。對每名職工都發了檢查記錄和督導記錄,每次下鄉都要詳細記錄。

(六)、夯實基礎工作。要抓好各項基礎資料的整理,分門別類採取檔案化管理,防保站和村衞生所都要有專門的檔案櫃。加強報表指導工作的重要作用,及時上報各種工作報表,按照考核標準及時分析問題,理清工作思路深入查找不足,完善日常工作,提高工作效果,推動公共衞生服務水平不斷提升。

村項目工作計劃篇3

我鄉總人口數為13250人,35歲及以上人口為7986人,佔全鄉總人口數的60.27%,其中高血壓患者應有2625例,佔全鄉總人口數的萬分之兩千。因此,慢性病的防治尤為重要。因為慢性病防治工作開展的比較晚,各種業務資料不夠健全,所以在過去的一年裏,我院規範管理高血壓患者只有266例,較去年相比,今年應對去年的患者和新增病例進行規範管理,做到每季度進行隨訪,及時瞭解病人的病情變化、服藥情況及監測血壓。結合我鄉實際情況,以確保人民羣眾的健康為目的,現擬定我院20xx年高血壓患者管理工作計劃如下:

一、工作目標:

建立健全符合我鄉經濟社會發展水平的全鄉慢性病管理系統,按照實施基本公共衞生服務,對高血壓病患者的管理項目,建立我鄉居民的慢性病及相關因素實施干預措施,減少主要健康危險因素,有效預防和控制高血壓病等慢性病。

二、高血壓患者的管理:

根據《高血壓患者管理服務規範》對轄區35歲及以上高血壓者進行管理。

1、高血壓患者篩查途徑為:對我鄉35歲以上居民首診測血壓;居民診療過程中測血壓,健康體檢及高危人羣篩查中測量血壓;通過宣傳教育讓患者主動與鄉村醫生或醫院聯繫;居民健康檔案建立過程中詢問等。

2、建立高血壓患者健康檔案。建立高血壓患者健康檔案,按要求對高血壓患者進行體檢、諮詢、隨訪與健康干預等。按相關信息與活動記錄在健康檔案中進行登記。實現檔案的規範化管理,加強城鄉基層醫療衞生機構對高血壓患者登記的規範化管理,實現工作流程制度化,登記資料規範化。達到全國高血壓登記規範要求。在區疾控中心的指導下承擔基本公共衞生服務項目機構對轄區高血壓登記數據質量進行評估。上報到期疾病預防控制中心,在對高血壓患者實施健康管理過程中要用好用活健康檔案,不斷充實和豐富健康檔案內容。

3、高血壓患者的管理。對確診的高血壓患者,每年要提供至少4次面對面隨訪。每次隨訪要詢問病情,開展血壓測量等檢查和評估。開展用藥、飲食、運動、心理等健康指導。

4、高血壓患者健康體檢。高血壓患者每年至少進行一次健康體檢,可與隨訪相結合,內容包括:血壓、體重、隨機血糖測量,一般體格檢查和視力、聽力、活動能力的一般檢查。65歲及以上老人建議增加血常規、尿常規、血脂、心電圖、肝功、腎功、胸部x片。b超,認知功能和情感狀態的初篩檢查。

以上是我院20xx年高血壓管理的工作的初步計劃,根據工作所需,在以後的工作中不斷完善改進。

村項目工作計劃篇4

工作計劃是行政活動中使用範圍很廣的重要公文。機關、團體、企事業單位的各級機構,對一定時期的工作預先作出安排和打算時,都要制定工作計劃。工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有範圍大小之別。

以下是工作計劃頻道為大家整理的衞生技術人員培訓項目新年工作計劃,供大家參考。更多閲讀請查看本站工作計劃頻道。

為了加強我鎮衞生工作,逐步提高全鎮衞生技術人員業務水平,根據蕭縣衞生技術人員的培訓有關會議及文件要求,特制定本培訓計劃。

一、培訓目標形式

通過對全鎮衞生技術人員培訓,使全鎮衞技人員的專業技術水平進一步提升,結合醫療衞生機構基本設施的改善,使衞生網絡服務能力得到提高,為推行新型農村合作醫療制度,提高全鎮居民健康生活水平提供有力保障,為建設農村衞生保障體系奠定基礎。

採取形式多樣,內容豐富,寓教於樂,生動活潑,學以致用的教學方法,注意克服以往“以考代教”的簡單方式,要拓展教學內容,豐富教學形式,提高教學質量,通過講座、座談會、研討會等方式,使幹部職工通過不斷的學習教育和答題考試,真正在業務水平上有新的收穫和提高。

二、培訓對象

1、鄉鎮衞生院中從事臨牀診治工作的醫生。

2、鄉鎮衞生院中從事醫學影像、檢驗等醫學技術工作的人員。

3、取得合格資質的鄉村醫生。

三、培訓時間

xx年12月至xx年5月

四、培訓內容

1、醫療衞生技術人員培訓資料(基本藥物臨牀應用指南)——蕭縣衞生??

2、醫療衞生技術人員培訓資料(基本藥物處方集)——蕭縣衞生??

3、組織領導

衞生技術人員培訓是農村衞生工作的一項重要內容,工作任務具體、時間長、涉及面大。為做好培訓項目實施工作,趙莊鎮衞生院成立培訓工作領導小組

組 長:吳亞真

副組長:王 東 李開恩 謝 衡

成 員:陳 奇 朱 峯 陳 萍

吳義英

職責:明確職責,落實責任,精心組織,嚴格管理,認真實施,確保實效,按時完成培訓計劃實施工作,並整理保存好計劃、簽到簿、考試成績等相關文件資料以備檢查評估。

五、工作要求

搞好醫療衞生技術人員培訓,是提高醫療衞生專業技術人員的業務水平和業務能力,加強我鎮醫療衞生專業技術人員隊伍建設,為全鎮人民提供一個安全健康的醫療環境的重要工作內容,全鎮的醫療衞生技術人員都要高度重視此項工作,保證此次培訓工作落到實處。

村項目工作計劃篇5

根據xxxxxxx聯合印發《促進基本公共衞生服務逐步均等化實施意見》。以及項目辦的要求,從今年起,到20xx年,我省基本公共衞生服務項目在全省得到普及。到20xx年,基本公共衞生服務逐步均等化的機制基本完善,重大疾病和主要健康危險因素得到有效控制,城鄉居民健康水平得到進一步提高。我鄉根據各項任務的實施方案制定計劃如下:

1、建立居民健康檔案。以婦女、兒童、老年人、殘疾人、慢性病人等人羣為重點,在自願的基礎上,為轄區常住人口建立統一、規範的居民健康檔案,健康檔案主要信息包括居民基本信息、主要健康問題及衞生服務記錄等;健康檔案要及時更新,並積極推進健康檔案電子化管理。

2、健康教育。針對健康素養基本知識和技能、優生優育及轄區重點健康問題等內容,向城鄉居民提供健康教育宣傳信息和健康教育諮詢服務,設置健康教育宣傳欄並定期更新內容,開展健康知識講座等健康教育活動。

3、預防接種。為適齡兒童接種乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、白破疫苗、麻疹疫苗、甲肝疫苗、流腦疫苗、乙腦疫苗、麻腮風疫苗等國家免疫規劃疫苗;在重點地區,對重點人羣進行鍼對性接種,包括腎綜合徵出血熱疫苗、炭疽疫苗、鈎體疫苗;發現、報告預防接種中的疑似異常反應,並協助調查處理。

4、傳染病防治。及時發現、登記並報告轄區內發現的傳染病病例和疑似病例,參與現場疫點處理;開展結核病、艾滋病等傳染病防治知識宣傳和諮詢服務;配合專業公共衞生機構,對非住院結核病人、艾滋病病人進行治療管理。

5、兒童保健。為0—36個月嬰幼兒建立兒童保健手冊,開展新生兒訪視及兒童保健系統管理。新生兒訪視至少2次,兒童保健1歲以內至少4次,第2年和第3年每年至少2次。進行體格檢查和生長髮育監測及評價,開展心理行為發育、母乳餵養、輔食添加、意外傷害預防、常見疾病防治等健康指導。

6、孕產婦保健。為孕產婦建立保健手冊,開展至少5次孕期保健服務和2次產後訪視。進行一般體格檢查及孕期營養、心理等健康指導,瞭解產後恢復情況並對產後常見問題進行指導。

7、老年人保健。對轄區65歲及以上老年人進行登記管理,進行健康危險因素調查和一般體格檢查,提供疾病預防、自我保健及傷害預防、自救等健康指導。

8、慢性病管理。對高血壓、糖尿病等慢性病高危人羣進行指導。對35歲以上人羣實行門診首診測血壓。對確診高血壓和糖尿病患者進行登記管理,定期進行隨訪,每次隨訪要詢問病情、進行體格檢查及用藥、飲食、運動、心理等健康指導。

9、重性精神疾病管理。對轄區重性精神疾病患者進行登記管理;在專業機構指導下對在家居住的重性精神疾病患者進行治療隨訪和康復指導。

村項目工作計劃篇6

公司要我做產品經理前,做個工作計劃。用了兩天時間,加上田經理的諮詢和修改,寫了個20--年大概工作計劃。

此工作計劃仍為草稿。工作後,按照實際情況重新修改。工作內容主要分三大類,其中前兩類為工作進入正軌前的準備工作。最後一項日常工作,為進入正軌後的工作內容。本計劃最後,是一張時間表,標明各個任務估計需要完成的時間。

1,瞭解公司運作方式及產品

1.1,瞭解公司

工作開始後,用大概一週左右,瞭解公司業務流程,認識這個業務鏈條上相關同事。包括銷售經理,銷售工程師,銷售助理等。 準確定位自己的工作範圍,工作內容,及在公司中的位置。

理解公司的企業文化,並儘快融入其中。

1.2,初步熟悉需要推廣的產品

用大概一週的時間,熟悉公司需要推廣的產品。包括各個產品的規格,工藝,特徵,以及同行業其他公司產品之間的替代或競爭關係。和原廠溝通,詳細學習產品的技術細節。

以bcd公司為例,其擁有的產品線比較廣泛,電源管理方面的ic種類也比較多。它的產品在市場上和utc等公司的產品重合比較多,替代性強。工作中需要詳細分析其中產品的差異,特別是bcd產品的優勢特徵。

比如説創達公司主頁上有推廣bcd公司生產的as339電壓比較器。這類芯片應用範圍非常廣,製造廠商也多。現在市面上較流行的還有ir2339、ani339、sf339和lm339。這幾款基本都可以互換。

對於everlight公司的led類產品,其主要關心的參數有波長,亮度和一致性。對創達公司所代理的也應當詳細瞭解。 對於競爭對手的產品,應當積極儘快整理出來,以此將市場進行細分。

2,市場進一步規劃

2.1,公司內部市場信息整理

估計需要一週時間,通過和銷售工程師的談話瞭解整個行業的市場狀況,公司在該行業中的細分市場定位,以及競爭對手狀況;並通過銷售人員初步接觸公司客户,將這些客户信息歸類,方便日後統籌管理。

2.2,客户端市場信息整理

從內部整理出的市場信息中,和銷售人員協商挑選出有代表性的客户,做出時間表,同銷售人員一起拜訪。通過客户端,瞭解所銷售產品在市場上的反饋,更深入地掌握客户所關心的產品的關鍵技術參數和客户的需求。

3,日常工作

3.1,安排好時間表,和銷售人員對需要技術諮詢的客户拜訪,幫助客户瞭解並認可公司產品,協助銷售人員完成銷售任務

3.2,對市場需求大的產品,做庫存備貨預估

3.3,每日與個別銷售同事詳細review工作情況,每週簡單與所有銷售同事review工作情況;並定期給銷售人員做產品培訓。

3.4每月做工作計劃及競爭對手的分析報告。

3.5,對客户投訴及時做出反應,協助客户解決應用難題。遇到疑難或重大問題,積極與原廠溝通,共同解決客户端的技術或產品質量問題。

3.6,和原廠建立暢通的溝通渠道和良好的關係。充分利用原廠可利用的各種資源,並爭取價格和交期優勢。

3.7整理並挖掘出對產品可能有需求的市場,與銷售工程師一起拜訪這類市場的個別客户,看是否能夠擴大產品應用範圍。

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