監察室2024年上半年工作總結6篇

工作總結的寫作是可以讓自己的思考能力得到很好的培養的，優秀的工作總結是我們提升工作效率的重要工具之一，以下是本站小編精心為您推薦的監察室2024年上半年工作總結6篇，供大家參考。

監察室2024年上半年工作總結篇1

根據區衞生局下發的《有關切實做好我區衞生系統當前安全生產工作的通知》的文件精神，我中心領導高度重視，6月19日召開全院會議，向各個科室傳達會議精神，併成立了安全生產工作領導小組，中心主任畢曉南任組長，他在會上要求以科室為單位開展安全生產宣傳教育，並進行自查，同時在全院進行全面、深入、細緻的檢查，嚴格落實各項安全管理規章制度和安全保障措施。

一、加強安全生產教育。

首先，中心利用led及電視向員工及就診患者進行消防安全知識的宣傳教育;其次，各科室利用早會時間帶領職工學習安全生產知識，加強安全生產教育，充分認識做好安全生產的重要性，牢固樹立安全生產意識;第三，在日常的工作中，每一名醫護人員都要抓好自己身邊的安全生產工作，做到小處不隨便，堅決克服鬆懈麻痺思想，時刻把安全生產工作放在工作的首要位置。

二、全院開展深入的安全生產工作檢查。

以中心主任畢曉南為組長的安全生產小組，在醫院內進行大範圍的安全生產檢查。在認真吸取發生安全事故和特別重大火災深刻教訓的基礎上，我們舉一反三，認真檢查醫院安全生產工作的漏洞和隱患，重點對門診、病房、疏散通道、消防設施、配電室、監控室、毒麻藥品、ups、車輛安全、防汛物資、醫療安全等進行了全面、深入、徹底、細緻的安全檢查，對檢查出的隱患加強監督，限期整改，逐一落實。對重點部位、重點崗位做到定人、定責、定措施，堅持全院性的安全工作檢查，使醫院安全工作檢查形成經常化、制度化，正常化。發現的問題能馬上整改立即派人進行整改，不能當場整改的也馬上安排專業人員着手進行處理。

三、嚴格落實安全生產責任制。

要求各科室認真落實已簽訂的安全生產責任書中的內容，責任落實到科。以科主任為科室責任人，負責科室日常工作的安全，一旦出現問題將追究科室，責任到人。嚴格落實夜班值班的在崗情況，確保科室夜間值班人員全部在崗，尤其是夜班總值，夜間更要加大巡查力度，要保證總值人員夜間對醫院內外進行巡邏，同時保證監控24小時正常運行。分管院長和綜合辦公室不斷完善安全應急預案，隨時發現問題隨時處理。對於惡劣的自然災害，做到接到通知早預防，早準備，早應對。 如若發生重大事故則及時向上級領導彙報，不隱瞞，並及時啟動應急預案，組織人員妥善處理。

四、對於在安全生產中造成重大事故的，醫院將進行嚴肅處理。

對於個人，將扣除當年獎金，不得評優選先。發生安全生產事故的科室將扣除當月科室獎金的30%，同時年底不得評優。通過檢查，加強了我中心的四防安全等安全生產工作的管理，職工的安全意識和自我保護能力明顯增強，能主動把安全生產作為服務的重要理念，同時加強了突發性安全防控工作，消除不安全隱患，防止了安全事故的發生。確保了醫院的安全生產工作處於良好狀態，積極把醫院的各項安全工作落實到了實處，為病人提供更加安全優質的服務。

看了安全生產監察大隊上半年工作總結的人還看了

1.2016安全生產上半年工作總結

2.2016半年安全生產工作總結

3.2017年上半年安全生產工作總結

4.2016安全生產半年總結

5.企業上半年安全生產工作總結3篇

6.2016紀檢監察上半年工作總結

7.2017年上半年安全生產總結

監察室2024年上半年工作總結篇2

半年來,按照上級黨委、紀委的有關要求,我局認真學習貫徹中央、省、州黨風廉政建設工作會議精神,堅持把黨風廉政建設工作與推進局領導班子建設和幹部隊伍建設結合起來,與推進機關黨員作風和效能建設工作結合起來,與紮實開展學習教育結合起來取得較明顯成效.

一、加強組織領導,明確責任分工,全面落實工作任務

局黨組始終堅持“黨組統一領導、紀檢組織協調、科室各負其責、幹部廣泛參與”的領導體制和工作機制,及時傳達貫徹上級有關精神,研究部署工作任務.

一是分解落實年度工作任務.

年初局黨組召開20xx年全州司法行政系統反腐倡廉工作會,深入學習貫徹了上級紀委全會精神,明確了20xx年全州司法行政系統黨風廉政建設和反腐敗工作任務,嚴格履行黨風廉政“一崗雙責”制,推進落實“兩個責任”.

二是逐級簽訂責任書.

局機關各科室分別簽訂了20xx年度黨風廉政建設責任書,堅持把黨風廉政建設工作與科室各項業務工作有機結合,把黨風廉政建設納入年度考評,與科室、個人的考核獎懲掛鈎,確保黨風廉政建設責任制落到實處.

強化領導班子成員和科室負責人“一崗雙責”意識,形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局.

二、強化廉政教育,築牢廉潔從政意識

一是以 學習教育為指導,弘揚正能量,轉變工作作風,做到警鐘長鳴,牢固樹立“公正司法,熱情服務”的工作理念.

二是設置宣傳欄加強宣傳並嚴格執行《準則》和《條例》,堅決維護黨規黨紀的嚴肅性.

在顯眼處懸掛黨風廉政主題橫幅標語,警醒廉潔從政意識.

三是結合開展經常性的黨性黨風黨紀和廉潔從政教育,對新任黨員領導幹部進行任前廉政談話.

四是突出警示教育,根據要求,我科室組織全局幹部職工觀看了警示教育片《不可觸碰的底線》,該片通過案例釋紀説法,提醒和告誡廣大黨員幹部任何時候都不能喪失理想信念、黨性立場和原則,黨紀國法不容挑戰,政治底線不容觸碰.

三、加強監督檢查,作風建設常抓不懈

一是強化檢查考核.

加強對監獄刑罰執行、戒毒執行、社區矯正執行、法律服務行業監管等重點領域和司法行政機關人財物管理等關鍵環節的監督工作.

年初,深入8縣市及監所單位對落實黨風廉政建設責任制、作風建設、車輛管理等情況進行了檢查,並對發現的違紀情況進行了通報,推動了反腐倡廉各項工作的落實.

在節日前給全局幹部職工發送廉政短信,警鐘長鳴,通過各種方式,讓廉潔意識入腦入心.

二是為強化紀律作風意識,局機關的考勤情況每半個月進行一次公示,局紀檢監察室每週不定期對局機關各科室的人員在崗情況進行督查,強化監督力度.

三是我局制定出台了《湘西自治州司法局機關考勤實施辦法》等規章制度,加強紀律建設,強化內部管理,堅持用制度管人管事管權,對“三公經費”、工作考勤、執法行為、重要崗位等方面進行督查,促使“四風”等問題得到穩控,進一步提升全體幹部的紀律意識和服務意識.

今年上半年我局共有三名同志、強戒所一名領導舉辦了婚宴,均做到了事前申請,事後填寫情況報告表,根據婚宴的相關規定,沒有違規情況.

四、明確重點,紮實開展專項整治

一是紮實開展“糾‘四風’治陋習”專項整治活動.

根據州紀委專項整治通知精神,我局高度重視,及時召開“糾四風、治陋習”專題會議,緊扣目標任務、5各方面、22類行為等突出問題表現,反覆研究,制定了《湘西州直司法行政系統“糾‘四風’、治陋習”專項整治實施方案》的通知,並對需要解決的重點問題及時召開會議,明確領導責任和任務分工,確保專項整治工作取得實效.

二是紮實開展“雁過拔毛”專項整治活動.

印發了《湘西州直司法行政系統精準扶貧專項監督和“雁過拔毛”式腐敗問題專項整治工作實施方案》的通知,開展了“雁過拔毛”式腐敗問題自查自糾工作.

重點以精準扶貧專項監督落實“雁過拔毛”式腐敗問題專項整治.

通過駐村扶貧工作隊填報基本信息採集表、項目實施情況統計表、外來資金來源統計表及問題自查表等對扶貧項目及專項資金進行自查自糾,確保專項整治取得實效.

通過自查,沒有發現“雁過拔毛”式腐敗問題.

五、依紀依法辦案,零容忍懲治腐敗

堅持依紀依法安全文明辦案,對省監獄局在督查中發現的吉首監獄某工勤人員違紀案件,及時的協同監獄紀委進行查辦,對監所單位民警職工起到警示作用,較好的發揮了查辦案件的震懾力量.

同時,駐局紀檢組積極配合上級紀委、州委政法委安排,先後派出2人蔘與州紀委、州委政法委的案件查辦工作,得到上級好評.

駐局紀檢組還對駐省廳紀檢組轉來的1件重複信訪案件及時進行回覆.

20xx年上半年,全局上下形成了遵紀守法、廉潔自律、講學習、講紀律、講貢獻的良好局面.

但在看到成績的同時,也清醒地認識到,整個司法行政系統的黨風廉政建設還面臨着一些困難和問題:例如一些工作機制和規章制度有待於進一步完善;

黨風廉政建設的各項具體工作措施有待於進一步落實.

因此,下一階段我們將繼續加強以下幾個方面的工作:

一是切實加強紀律建設,始終把嚴明政治紀律放在首位,加強政治紀律教育和檢查,加強黨的組織紀律性,強化紀律建設責任,以鐵的紀律造就鐵的司法行政隊伍.

二是切實加強作風建設,狠抓司法行政系統黨風建設,狠抓司法行政系統政風建設、法律服務行風建設,堅決糾正“四風”,持之以恆改進司法行政系統作風建設.

三是切實加大預防力度,完善監督制約機制,積極推進改革創新和制度建設,大力加強黨風廉政教育,最大限度減少司法行政權力出軌、幹警尋租的機會.

四是切實強化主體責任,嚴格執行黨風廉政建設責任制,承擔主體責任,強化責任意識,完善責任機制,嚴格責任追究,嚴格落實黨風廉政建設責任制.

五是切實強化監督責任,準確把握職責定位,不斷提高履職能力和工作水平.

聚焦執紀監督,完善體制機制,加強自身建設,進一步“轉職能、轉方式、轉作風”.

監察室2024年上半年工作總結篇3

今年以來，金堂縣紀委監察局深入貫徹落實上級黨委全會、紀委全會精神和縣委的部署要求，在市紀委和縣委的堅強領導下，始終遵循從嚴治黨、依規治黨的工作思路和轉職能、轉方式、轉作風的工作路徑，突出主業執好紀、釐清職能問好責，全力營造了我縣黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的新常態。現將有關情況報告如下。

一、以深化黨的紀律檢查體制改革為抓手，切實推動兩個責任的落地生根

（一）主動協調，推動主體責任的落實。

一是着力構建不敢腐不能腐不想腐制度機制。細化年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務書和時間表，將任務分解為x大類xx項，確保年內不敢腐、不能腐、不想腐的主要制度機制建設初見成效。

二是在各鄉鎮、部門推行黨風廉政建設主體責任清單管理。xx個鄉鎮、xx個縣級部門的班子及班子成員結合中心工作和分管任務，制定具體工作措施、數量指標和完成時限的責任清單，量身定製責任書。同時，在全縣全面推廣應用黨風廉政建設責任監管平台，每季度對填報的內容進行審核，確保監督到位。

三是開展黨風廉政建設社會評價，完成有效樣本xxxx個，收集羣眾反映問題建議xx條，針對羣眾反映的問題，分類建立台賬，並將整改情況在一定範圍內向羣眾公開，限期整改。

四是嚴格責任追究，倒逼責任落實。印發《金堂縣黨風廉政建設責任追究辦法》，共x個部分，xx條，對責任追究的情形、方式和程序進行了明確規定，確保不留死角。

（二）從嚴從實，抓牢監督責任主責。

一是從嚴監督檢查，確保政令暢通。針對全縣安置房建設、非法採砂及混凝土攪拌站整治工作中部分單位推進不力、進度遲緩的問題，督促職能部門履職盡責，對工作慢作為、亂作為、不作為的行為進行追責，確保縣委重大決策剛性執行。

二是堅決糾正四風，用韌性治慣性。緊盯重要節假日等重點時段，向全縣黨員幹部發送廉政短信，進一步完善和重申相關制度，加大節假日作風相關規定執行情況的監督檢查。上半年，開展專項檢查x次，開展作風檢查x次，糾正不規範問題xx個。繼續辦好陽光政務熱線，暢通羣眾訴求表達渠道，辦結羣眾訴求xx件。

三是加大懲戒問責力度，健全問責追究機制。重點查處十八大後、八項規定出台後仍然頂風違紀的行為，查處四風案件xx件，給予紀律處分xx人，並及時將典型案例在全縣範圍點名道姓通報曝光。

四是着力加強制度建設，完善長效機制。制定持續深化正風肅紀，堅決糾正四風的工作措施，每季度召開x次聯席會議，聽取牽頭部門工作推進情況，專題分析研判作風建設形勢。

二、以查辦案件為主業，着力解決發生在羣眾身邊的四風和腐敗問題

（一）全市率先建立片區協作辦案機制。在不改變行政管理體制和人員編制的情況下，將全縣xx個派駐機構、x個派出機構、x個縣級部門紀委，統籌規劃分片成立x個片區協作組。協作組主要承擔開展工作指導、聯合監督檢查、協作辦案辦信、考核評價、幹部推薦選任、聯合調研等職責。目前，片區協作組已查辦x件重點類案件。

（二）全市率先建立辦案協作配合機制。根據《中共中央辦公廳t;關於在查辦黨員和國家工作人員涉嫌違紀違法犯罪案件中加強協作配合的意見>的通知》，結合我縣實際，印發了我縣《實施意見》，明確了案件和案件線索的通報、移送、時限、責任追究等內容，實現了各成員單位優質、高效、協同辦案。

（三）堅持有案必查，有腐必懲。加大紀律審查力度，把握好樹木和森林的關係。重點查處基層黨員幹部擠佔、挪用、剋扣侵佔羣眾利益的突出問題。x-x月，受理羣眾舉報xxx件，初核xx件，立案xx件，其中重點類案件xx件，查處局級、副局級幹部x人，一般黨員幹部xx人，挽回經濟損失xxx萬餘元。

三、以源頭預防為導向，積極抓好反腐倡廉宣傳教育

一是深化紀律和廉政教育，夯實不想腐的思想基礎。堅持在新任領導幹部中推行廉政警示談話、廉政培訓、廉政考試、廉政承諾等x項廉政套餐教育。結合三嚴三實主題教育，開展廉政大講堂和廉政黨課活動xx餘場次，組織全縣黨員幹部觀看了《國資之蠹》、《一個市委書記的蜕變》、《沉淪的代價》等警示教育片。

二是加強黨風廉政宣傳，匯聚傳播廉潔正能量。在《x日報》、新華網等主流媒體發表我縣黨風廉政建設宣傳稿件x篇。 廉潔x?水城清蓮網站共更新信息xxx條，推出各單位黨員幹部廉潔過春節、曬廉潔心願、清風有韻-詩湧廉香古代廉潔詩詞賞析等xx餘個專題報道。

三是打造羣眾廉潔文化創研基地，深入推進廉潔文化建設。基地x月開始試運行以來，已接待縣內各部門、各社會團體參觀學習超過xxxx人（次），並有x市、x市等不少縣外參觀團隊慕名而來。

四、以機制創新為動力，不斷深化預防腐敗工作

（一）強化重點領域防治腐敗，持續推進積極預防、系統治理工作。在全市首創試行重要廉政風險防控崗位x年輪崗交流制度，積極探索建立從源頭上預防腐敗的新機制、新路徑。針對交通、教育、醫療、環保等重點領域，研究制定下發《關於推進xxxx年預防腐敗創新項目試點和廉政風險專項防控項目工作的通知》，確定了加強對徵地拆遷幹部從政（從業）行為的廉政風險防控、加強教育系統學校squo;一把手squo;權力運行監管等xx個廉政風險專項防控項目。積極協調推動縣城管局、縣農發局、縣衞生局、縣公共資源交易中心等第二批試點單位推進崗位廉政風險防控信息化平台建設。

（二）有序推進廉潔社會單元創建，分類開展社會領域防治腐敗工作。有序推進廉潔機關、廉潔行業、廉潔學校、廉潔醫院、廉潔村（社區）、廉潔家庭、廉潔景區等廉潔社會單元創建活動，積極探索分類推進社會領域廉潔風險防控機制建設，並將其納入縣級預防腐敗創新項目試點工作。今年擬在全縣創建x所廉潔學校，研究制定廉潔學校六有八無創建評估標準。深入挖掘xa級旅遊景區三溪中國臍橙之鄉、西南航空文化旅遊景區的的廉潔文化內涵。

（三）全力推進市級廉政風險專項防控項目實施。今年重點將 加強對交通執法人員廉政風險防控，規範執法處罰自由裁量權 作為廉政風險專項防控重點題目，研究探討建立健全行政處罰領域的裁量權基準制度，科學合理劃分裁量階次，促使執法更加文明規範，廉政形象更加良好。目前已梳理出行政職權目錄xxx項，查找出執法大隊領導、各室、中隊負責人風險點xx個並進行風險等級評定。

五、以三嚴三實教育活動為載體，強化自身建設

一是強化隊伍建設。開展鄉鎮紀委、縣級部門紀檢組落實三轉要求專項檢查，對紀檢系統領導幹部分管業務進行再次清理，鄉鎮紀委副書記、派駐縣級部門監察室主任專職專用全部落實到位。選拔xx名優秀年輕幹部，建立紀檢系統中層幹部後備庫。分批組織xx名紀檢幹部專題開展理想信念和黨性黨風黨紀教育。利用紀檢幹部夜校、跟班培養等平台，組織開展辦案業務、紀檢信息、黨風廉政建設平台建設等專題培訓x期。

二是深化試點工作。x月xx日，市紀委將我縣作為紀檢監察機關內設機構調整、深化派駐機構改革以及加強鄉鎮紀檢組織建設等三個方面的試點單位。目前，委局正在圍繞深化推進紀委機關三轉，對內設機構設置和職能職責進行科學調整；圍繞進一步加強派駐機構建設，着手編制縣級部門派駐機構改革和調整方案；圍繞加強鄉鎮紀檢組織建設，擬製鄉鎮紀委書記副書記、縣級部門紀檢組組長副組長提名考察辦法等。

六、存在的問題

一是個別鄉鎮和部門對黨風廉政建設主體責任重視和落實程度不平衡，擔當意識不夠；

二是受落實提名權的程序尚不規範等因素的影響，縣紀委在派駐（出）機構縣管領導幹部的選用上話語權還不大；

三是對黨政一把手的監督制約還有待加強，在三重一大決策上能夠有一些更具科學化的體制機制的突破。

四是辦案的數量較過去大幅度上升，但查辦大要案件數量較少，辦案工作的政治社會效果還沒有得到很好的體現，離羣眾滿意還有一定差距。

七、下一步工作打算

（一）嚴明黨的紀律，全面推進從嚴治黨、依規治黨。進一步強化法治思維，讓講政治、守紀律、講規矩成為全縣幹部的高度自覺。嚴格落實黨內監督各項制度，堅決反對特權思想和作風。積極做好黨風廉政建設巡察工作，強化巡察工作的問題導向，着力發現有價值的問題線索，有效推動問題解決。

（二）全面深化紀檢體制改革，推動體制機制創新發展。督促各鄉鎮、部門班子及成員每季度向同級黨委（黨組）報告主體責任和一崗雙責落實情況，各紀委書記（紀檢組長）每季度向同級黨委（黨組）報告監督責任落實情況。研究制定責任追究辦法和一案雙查的指導意見，進一步明確責任追究的標準、程序、形式、量紀幅度等。

（三）常態化推進正風肅紀，不斷鞏固作風建設新常態。加大監督力度，盯住重要時間節點和領導幹部婚喪喜慶等重大事宜開展廉政提醒和監督檢查。對管理不嚴、放任縱容，造成本地本部門四風問題反彈的，嚴肅追究主要領導責任。結合羣眾信訪、社會評價、滿意度調查、巡察、監督檢查等情況，對出現四風反彈和新的嚴重作風問題，及時開展專項整治。

（四）深化源頭治理，不斷健全黨風廉政建設法規制度體系。抓好我縣xxxx 年懲治和預防腐敗體系暨廉潔金堂建設重點工作的實施方案的執行落實，加大過程督導和考核通報。強化對系統化治理第二批試點單位、縣級廉政風險專項防控項目實施單位、崗位廉政風險防控信息化平台第二批試點單位的日常督促指導，穩步推進社會領域防腐工作，深入開展廉潔學校、廉潔醫院、廉潔企業、廉潔景區等廉潔社會單位創建活動。

（五）加強黨風廉政建設宣傳教育，進一步建設崇廉尚廉的社會文化。積極學習運用新媒體手段，充分發揮新媒體在當前反腐倡廉宣傳工作中的積極作用。積極與金堂監獄等單位對接，爭取將廉潔文化創研基地與金堂監獄廉政警示教育等有機結合，做大我縣的廉政套餐。

（六）聚焦主業，加大紀律審查力度。按照把紀律和規矩挺在前面要求，緊緊圍繞紀律和規矩來開展監督執紀問責。以最堅決的態度減少腐敗存量，以最果斷的措施遏制腐敗增量。重點查處黨的十八大後不收斂、不收手，問題線索反映集中、羣眾反映強烈，現在重要崗位且可能還要提拔使用的領導幹部。重點查處黨的十八大後、中央八項規定出台後、羣眾路線教育實踐活動開展後仍然頂風違紀的行為。

（七）牢牢把握三轉方向，打造執紀鐵軍。

一是全面落實市紀委改革試點各項要求，完善我縣改革辦法，加快推進縣紀委機關內設機構調整和派駐機構改革。

二是出台鄉鎮紀委書記副書記、縣級部門紀檢組組長副組長提名考察辦法，認真抓好落實。在不改變鄉鎮黨委副書記職數的情況下，對鄉鎮紀委書記專職紀檢工作進行調研、探索。

三是全面從嚴管理，打造忠誠、乾淨、擔當的隊伍。對紀檢幹部培訓現狀及需求全面摸底，按照缺什麼補什麼的原則，加大紀檢幹部培訓力度，着力提升幹部監督執紀問責能力，努力建設一支忠誠、乾淨、擔當的紀檢監察幹部隊伍，為全縣黨風廉政建設和反腐敗鬥爭新常態提供堅強保證。

監察室2024年上半年工作總結篇4

上半年度監察室工作，在局黨組的正確領導下，在各科室的協作幫助下，在各分局的配合支持下，較好地完成了工作任務。現將主要情況總結如下：

一、注重開展思想教育。按照上級要求制定了年度工作計劃，切實做好了幹部思想教育的各項工作。一是學習精神和公報，認真貫徹落實“改進工作作風，密切聯繫羣眾”的八項規定，進一步加強國税幹部的作風效能建設。二是堅持政治理論學習和廉政教育。堅持每月組織一次廉政教育或警示教育，將廉潔教育納入目標管理考核辦法中，開闢網上教育活動，提供了14篇廉政學習資料和部分教育光盤，豐富基層單位廉政教育內容。三是堅持“考廉日”教育。每季末及時給各單位下發“考廉日”活動的學習內容和相關文件，並結合“考廉日”制度，要求每個同志和各個單位將違法違紀的苗頭和現象開展批評與自我批評，組織全體税務人員進行廉潔自律自查自糾活動，將“考廉日”小結和自查情況統一彙總。四是堅持重大節日廉政教學。為防止收送“紅包”、違規公款消費等“節日病”發生，相繼在元旦、春節、五一、端午節等重大節日來臨的提醒。今年上半年，共有7人次節後主動上繳禮品禮金3.7萬元。五是組織召開了年度黨風廉政工作會議，明確了年度內的工作目標。六是開展警示教育活動。組織全體幹部學習市紀委和省局下發的警示教育片，外聘浙江大學沈教授講解税務幹部法律風險防範和自我保護，提高國税幹部的風險防範意識。

二、注重完善各項規章制度。今年結合國税工作的特點，進一步完善各項制度。一是完善修訂了《目標管理考核辦法》中的黨風廉政建設考核內容、標準。二是簽訂《廉政責任書》，根據年度工作任務市局黨組與各單位簽訂了《黨風廉政建設責任書》。三是搭建內控績效管理平台框架。配合相關科室搭建內控績效管理平台框架，整合各個操作系統和監控系統中的各類預警監控指標，優化監控工作流程。四是制定了進一步明確《加強廉政建設改進工作作風的六項規定》。五是明確了年度內所有幹部必須進行廉政談話的要求。

三、注重做好監督預防工作。為了全面落實黨風、行風建設責任制，加強懲防體系建設緊緊圍繞國税中心工作，將專項檢查、不定期的抽查、綜合監督等多種方式相結合，完善廉政監督體系，有效實現了對幹部職工的監督。積極參加了政府採購的招標工作，上半年度共參與3項重大物資採購和處置的招標工作，參加了0次重大税收案件的審理監督工作。監察室先後3次組織開展了明查暗訪活動，並當面指出了各單位存在的問題和缺點，對存在問題的單位進行了通報。開展了網絡評議工作，發放了“回郵通”信函測評。組織有關人員參加市紀委和廣電局組織的《政風行風》欄目，與全體市民面對面進行了交流，解答了各類涉税政策、文明服務、税收公開等情況。

四、注重參於各類培訓學習。積極參加市局組織的業務知識培訓，堅持開展“每週一練”在線練習，積極參與國税講壇活動，並能夠參與張家港市紀委組織的監察幹部業務試題考核，積極參與市預防職務犯罪工作，制定的預防職務犯罪公益廣告片獲三等獎。組織召開黨風廉政建設工作會議，重點分析當前廉政建設情況，指出了税收執法和日常工作中存在的不良行為。

五、注重處理日常來信來訪。繼續落實來信來訪制度，監督和糾正了本單位存在的問題。()上半年共接受處理來信來訪電話、信件3起，訪信件進行了認真的調查，給予答覆，並對相關責任人和單位進行了批評教育。

六、下一步工作打算

一是做好“廉政文化示範點”擴大面。在今年部分基層分局獲得市廉潔文化示範點的基礎上，建立我局廉潔文化展示廳，深化廉潔文化示範效應。

二是持續完善內控績效管理平台。在今年搭建內控績效管理平台的基礎上，開展運行工作，對部分運行數據進行試考核。

三是做好部門副職和機關職能科室（中層幹部）作風效能調查評議工作。根據今年市委的通知要求，做好對市級機關部門副職和職能科室負責人進行的評議。

四是做好“一案雙查”工作。貫徹落實“一案雙查”制度，在內控績效平台還未上線之際，採用手工枱賬的流轉的方式先期進行。鑽井隊上半年工作總結縣文聯上半年工作總結鎮工會上半年工作總結

監察室2024年上半年工作總結篇5

20xx年上半年，我室在州紀委、監察局的正確指導下以及縣紀委監察局的直接領導下，按照中紀委十七屆六次全會、省紀委八屆六次全會、州紀委六屆六次全會和國務院廉政工作會議的總體部署要求，緊緊圍繞貼我縣經濟中心工作，全面履行職責，認真開展好執法監察工作。現將上半年開展執法監察工作情況作如下總結：

一、加強政治理論、業務知識的學習

加強反腐倡廉理論學習，在學習過程中，重點學習了中央十七屆五中全會、中紀委十七屆六次全會、省紀委八屆六次全會、州紀委六屆六次全會精神和全縣黨風廉政工作會議上領導的講話；結合《中國共產黨紀律處分條例》、《行政監察法》等黨紀政紀法律法規開展學習，進一步築牢全局幹部職工拒腐防變的思想道德防線。在自學的基礎上極積參加單位組織的週一學習。今年上半年正值鄉鎮黨委換屆，為嚴肅換屆工作紀律，綜合室全體幹部職工認真學習領會了中紀委嚴肅換屆工作紀律的相關文件，為順利完成鄉黨委換屆工作打下了良好的基礎。上半年共完成政治理論學習20餘次。

二、加大工作力度，落實好執法監察工作的各項任務

（一）全力配合支持縣委、政府的中心工作

今年是“十一五”收官之年，更是“十二五”開局之年，為宣傳貫徹黨的十七屆五中全會、中央第五次西藏工作座談會、省委八屆十次全會和州委六屆十次會議精神，我室根據州委“千名幹部進村人户（寺）促進農村經濟社會全面進步”活動，積極響應縣委、政府的號召，抽調人員投身到“千促”活動中，經過一個月的努力自始至終地完成了“千促”工作的各項工作任務。

（二）加強對工程建設招標投標活動的監督

為使我縣招投標活動公平、公正、公開地進行，督促行政主管部門完善工程建設項目招標投標行政監督機制，強化有關行政主管部門對政府投資工程招投標活動的監管，規範建築市場交易行為，推進招投標制度建設。我室會同發展改革、建設等部門認真總結招投標統一平台和有形建築市場建設的經驗，積極探索廉潔、高效、公開招投標的有效形式。上半年我縣共進行招投標5個，共涉及工程金額400多萬元。簽定《工程廉政合同》12份，涉及金額1102、9萬元。

（三）認真抓好工程建設領域事前、事中、事後的監督

我室會同發改、審計、財政、城建等部門和具體實施建設項目的單位加強對工程建設領域資金的管理、使用以及工程質量、進度進行全程監督檢查。上半年共計驗收各種工程建設項目18項，累計資金：16539、13萬元。

（四）積極開展工程建設領域突出問題專項治理排查問題工作

根據迪慶州治理工程建設領域突出問題工作領導小組迪治工法（20xx）1號文件通知要求，我室對全縣工程建設領域存在的突出問題整改情況作了認真的自查，分別對xx縣市政綜合建設項目、xx縣（看守所、拘留所、防爆中隊）三個項目、xx縣（塔城鎮派出所、巴迪鄉派出所）建設項目、xx縣（攀天閣鄉、葉枝鎮、白濟汛鄉）中心計生服務站建設項目、迪慶州水產良種場建設項目進行了專項治理排查整改。要求項目實施單位根據迪慶州擴大內需檢查組反饋的意見認真對照整改。經過整改，xx縣市政綜合設施建設項目、塔城派出所、巴迪派出所、迪慶州水產良種場建設項目存在的問題已全部整改完畢。看守所、拘留所、防爆中隊、攀天閣計生服務站、葉枝計生服務站、白濟汛計生服務站中存在的缺環境影響評價的問題已整改，缺土地審批手續的問題因歷史原因久遠，造成整改困難，我室正加緊對以上未完成全部整改的單位跟蹤監督，督促儘快完成整改。

（五）加大行政問責工作力度，着力解決責任追究不嚴、不到位的問題

為強化行政責任，促使行政負責人依法行政、恪盡職守提高執行力和公信力，我室依照雲南省人民政府辦公廳出台的《雲南省黨政領導幹部行政問責辦法試行》進一步加大行政問責工作力度。完善責任追究機制，事實求是，分清責任，解決責任主體不明的問題。上半年針對縣政府辦公室陳繼紅同志未組織人員參加雲南省推進政府自身建設工作電視電話會議給予行政問責，在具體實施問責過程中，執法人員本着以人為本，執紀為民的方針政策，充分調查瞭解，明確責任主體、責任人。對縣政府辦提出嚴厲批評，要求縣政府辦公室認真反省整改，在今後的工作中杜絕此類現象的發生。

（六）加強政府採購工作的監督檢查

督促行政主管部門：一是完善採購制度，規範採購程序。建立和完善我縣政府採購配套制度，逐步實現政府採購的法制化、透明化、規範化管理。二是規範操作。進一步擴大政府採購範圍和規模，使採購資金的管理和使用從源頭上得到控制，有效地防止採購資金的監督失控。通過對政府採購工作的監督檢查，提高了財政資金的使用效益，提高採購活動的透明度，促進了廉政建設。

（七）積極配合相關部門，深入開展食品安全監督檢查工作

針對巴迪鄉的水電開發正處於千載難逢的發展機遇中，各種投資者、技術人員、務工者紛紛湧入巴迪鄉參與開發建設，xx縣紀委監察執法綜合室、xx縣委督查室、xx縣人民政府政務落實辦公室、xx縣工業和信息化局四部門聯合到巴迪鄉開展生豬定點屠宰專項檢查，經過檢查明確要求巴迪鄉各相關部門要站在講政治的高度保障好食品安全等後勤供應保障工作。最後，檢查組對巴迪鄉生豬定點屠宰場提出兩點要求：一是巴迪鄉各相關部門要繼續加強屠宰、檢疫管理，在保障市場供應的同時、確保肉品質量。二是加強新出台的定點屠宰管理法律法規和肉製品檢驗檢疫知識的學習，確保依法、科學地做好屠宰管理，保障消費者食品安全。

三、執法監察工作中存在的困難和問題

（一）執法工作範圍廣、領域寬、任務重、人力少，造成顧此失彼的現象。如項目資金檢查，項目多、資金大，不可能逐一地檢查，只能靠單位自查，自查又不能實事求是地反映和揭露問題，導致檢查流於形式。

（二）知識面不夠寬、業務不夠精湛，不能完全適應新形勢下的執法監察工作。

（三）對檢查發現的問題，糾正力度不大，對深層次問題的監督力度不夠。

四、下半年的工作打算

一是圍繞四項制度開展好上級統一部署和安排的執法監察工作，保證政令暢通，維護行政紀律，促進廉政建設，為經濟建設和社會發展創造良好環境。

二是緊緊圍繞委局安排的工作目標開展執法監察工作。

三是繼續加強業務知識和相關法律法規的學習，拓寬知識層面，提高自身素質，更好地適應新形勢下的執法監察工作。對檢查中存在的問題，抓住不放，跟蹤督察，避免檢查流於形式。

四是加大效能監察力度，查找機關效能建設中存在的問題漏洞，推動全縣機關效能建設工作深入開展，促進機關部門轉變工作作風，改善服務態度，提高工作效率。

五是加大對行政事業單位的收費檢查，堅決制止亂收費，亂罰款事件的發生。

六是抓好各單位的政務公開工作，接受人民羣眾的監督。

七是繼續抓好工程招投標的監督，切實加強對重點工程的事中監督。

八是加大對各項強農惠農政策的落實情況進行檢查，為新農村提供保障。

九是繼續抓好擴大內需資金的管理，使用及工程建設質量進度的監督檢查工作。

十是狠抓公車私用歪風，狠殺各種奢侈浪費行為。

監察室2024年上半年工作總結篇6

上半年，********監察室在省公司監察部、分公司黨委的正確領導下，以省公司黨風廉政建設工作會議精神為指導，緊緊圍繞分公司運營管理工作為中心，堅持“保護、監督、教育、懲處”的基本原則，認真落實分公司的各項規章制度，積極發揮主觀能動性，卓有成效的抓好了黨風廉政建設和監察稽查各項工作，現總結如下：