設計的市場調查報告8篇
優秀的調查報告必然會給我們的工作帶去極大的幫助的，為了下一次調查的更好開展，我們必須在這次調查結束後，寫好相關的的調查報告，以下是本站小編精心為您推薦的設計的市場調查報告8篇，供大家參考。
設計的市場調查報告篇1
在經歷三週的品牌形象設計課程的學習後，我們結合實際日常生活，走街串巷，進行了有關標誌的市場調查。通過這次的標誌設計市場調查，讓我認識到所有無論商場還是街道上的標誌都極具象徵性，都極具商業價值。企業運用藝術的手法，抽象或生動的將品牌特徵、品牌價值、以及企業經營理念通過標誌的設計形象的表達出來。最終傳遞給受眾者，最終實現認知品牌、傳遞品牌、促進促銷的目的。而通過設計師智慧的設計，是標誌實現其品牌的價值，正是我們學習標誌設計的目的!
經過我們調查的品牌標誌如下：
耐克標誌分析1、含義。耐克商標
象徵着希臘勝利女神翅膀的羽毛，代表着速度，同時也代表着動感和輕柔。耐克公司的耐克商標，圖案是個小鈎子，造型簡潔有力，急如閃電，一看就讓人想到使用耐克體育用品後所產生的速度和爆發力。首次以“耐克”命名的運動鞋，鞋底有方形凸粒以增強穩定性，鞋身的兩旁有刀形的彎勾，象徵女神的翅膀。2優缺點：本人認為耐克標誌十分簡潔，以簡潔的標誌給人過目不忘的視覺感受，在標誌的文化傳播中起到了很好地作用，以一個動態的形象詮釋了其文化的內涵，積極向上的精神。唯一不足的是形式過於單一，沒有太大的變化。建議在原標誌的基礎上在形式美感上有所變化。
標誌分析1：含義星巴克的綠色
徽標是一個貌似美人魚的雙尾海神形象星巴克”這個名字來自美國作家麥爾維爾的小説《白鯨》中一位處事極其冷靜，極具性格魅力的大副。他的嗜好就是喝咖啡。麥爾維爾在美國和世界文學史上有很高的地位，但麥爾維爾的讀者羣並不算多從星巴克這一品牌名稱上，就可以清晰地明確其目標市場的定位：不是普通的大眾，而是一羣注重享受、休閒、崇尚知識尊重人本位的富有小資情調的城市白領。2：優缺點：我覺得看到星巴克的美人魚標誌，就會在人腦海裏想起星巴克香濃的咖啡以及其温馨的氛圍。標誌是面向大眾傳遞信息的視覺符號，具有能夠區別其他標誌的獨特清晰的面貌特徵以及相對的明確性和通俗性，使觀者易於識別和易於記憶。即使是在不同的國家不同的地方，無論語言文字是否相通，星巴克特有的標誌都傳遞着同一種感覺，同一種味道。
標誌分析1：標誌是九個五彩繽紛的方格
組成，符合了飾品店的運營模式。2優缺點：消費者對招牌的識別往往是先識別色彩在識別店標店名的，如果在色彩上的選擇別具一格，那麼對消費者會具有很強的吸引力。三福的招牌以紅色和白色為主，兩種顏色具有鮮明的對比，能夠很容易吸引消費者注意，給人留下深刻的映像。
設計的市場調查報告篇2
調研目的：
為了更深入的瞭解服裝店裏邊的佈局，結構和功能。
通過對各種類型的專賣店的觀察，並對具體的案例進行分析，增加關於店面展示設計的知識，進一步瞭解並認識到應該注意的問題，在以後的設計中提供借鑑與幫助。店面設計的主要目標是吸引各種類型的過往顧客停下腳步，仔細觀望，並吸引他們進店購買。
一個店面設計的成功與否將決定其商品銷量與盈利的多少，有助於維護品牌形象，可以促進商品的銷售。商品千差萬別，商店各不相同，不同的消費羣體的購買需求也不同，因此在對專賣店進行設計之前，首先必須考慮清楚顧客羣的情況。比如童裝專賣店的設計應該顯得活潑而自由，符合兒童的審美需求；而像珠寶店的設計應儘量高貴、大氣，營造一種華麗的空間氛圍。當然，服裝店面設計的主要目的是為了把服裝最佳的一面展現出來，要做到這一點就必須結合運用情調、功能性和富於魅力的設計，做到人性化設計。 下面將主要從兩方面對專賣店的空間設計進行簡單的調查分析：
一、功能性
老年人用品設計太複雜。由於生理和身體變化，老年人一般反映較慢，接受新事物的能力較弱。現在許多商品功能多，操作複雜，使用不簡便，使許多老年消費者想消費，但由於使用麻煩或不會操作，只好望而生畏。
我們都很清楚一個專賣店成立的主要目的是為了銷售商品，從而取得盈利，對專賣店的設計是為了更好的將商品推銷出去，從而獲得更大的利潤。只有最大限度的利用好有限的空間，將商品以最佳的狀態的展現給消費者，才能夠獲得理想的效果，吸引消費者。
進入一個專賣店，不知你是否會有這樣的感覺：面對這麼多五顏六色的商品，不知應該選擇哪一件，不知是該向左走，還是向右走，是向前還是離開？
運用好商品的關聯作用是一切活動的開始。它指的是哪種類型的商品可以擺放在一起展示給顧客，如長短襪可以和內衣一起擺放，水壺可以和烤箱擺在一起，水果可以和蔬菜擺在一起，這樣做的目的是為了最大限度的利用貨架與通道組成的營業空間引導顧客更加快捷而高效的瀏覽到商品。通過擺放互相有共同之處的商品，不至於讓顧客眼花繚亂，還可能讓顧客選中本來沒想要買的商品。
1、在商品的擺放上，儘可能的按照一定的形式或規律來擺放，比如同一色系的放在一起，垂直佈置或者是對稱佈置，既顯得規整，又具有形式美感，而且不顯得雜亂。如圖：
現代大學生在服裝類型的選擇上，更追求服裝的舒適度，並非只注重潮流。其中有63、04%的男生和65、59%的女生都偏好運動休閒型，而追求流行時尚型服裝的男、女生分別只佔16、3%和21、51%。
2、其次是通道的設計，要儘可能的寬敞、筆直，儘量少拐角，以免太過狹窄而導 致人流不暢。有很多通道在外觀上都設計成不同於其他地面的風格，採用不同的顏色或者不同的材料，這樣在一定程度上能夠有序的引導顧客進行遊覽，但也有一些消費者潛意識裏不喜歡被拘束，而喜歡自由行走自由瀏覽。所以我們應該依靠巧妙的設置貨櫃來吸引顧客自由的穿行。如圖：
充分發揮羣團組織和專業社會工作者的作用，積極探索共青團統籌、團屬組織聯動、青年社會組織合作的工作體系，建立幫扶活動的長效機制，着力發揮專業社會工作者在留守兒童服務中的作用。
xx是我國曆史最悠久的地區之一，其地“山海雄觀，魚鹽利饒，鍾靈毓秀，代多偉人”。可謂物華天寶，人傑地靈。據考，遠在原始社會初期，即有古人類在這裏繁衍生息。夏商時期，xx屬東夷。西周時期，屬莒國，後又相繼屬越、楚、齊等國。公元前221年，秦始皇統一中國，實行郡縣制，xx屬莒縣。西漢時，xx地區置縣，先為海曲，後為西海。三國魏時廢，並於莒。金大定二十四年（1184年）設xx縣。以後，歷代沿之。
3、當一個逛了一整天街的消費者，進入一個專賣店時，這時她最需要的就是一張沙發或者一把椅子，能夠供她休息。因此，店內的休息設施是不能忽視的，如果將它們按照一定的形式進行組合，也會營造出很有價值的營業空間，既達到了供消費者休息的功用，又取得了一定的設計美感。如圖
二、空間氛圍的營造
業內人士認為，目前廣告業急需五類人才：一是需要了解國際市場、通曉國際廣告運作經驗和較強溝通能力的人才；二是需要有敏鋭洞察力和市場駕馭能力的高層管理人才；三是需要具有整合營銷、傳播、策劃的複合型人才；四是需要能夠自己創作、設計的人才；五是需要高層次的各類廣告製作，特別是擅長影視廣告製作的技能型人才。
隨着現代生活水平的提高與人們消費水平、消費觀念的提升，人們對專賣店的空間設計的要求也越來越高，消費的不僅僅是單一的商品，同時也需要身心上的愉悦。
專賣店從它的櫥窗設計到室內的空間設計，其本質都是在營造一種空間氛圍，讓消費者能夠真實的體會到該商品給他帶來的美好的感覺。（下面主要以櫥窗為例進行分析）
如果把一個專賣店看作一本雜誌，那麼櫥窗就是這本雜誌的封面。毫 無疑問，引人注目充滿創意的櫥窗能夠起到促銷的作用，精心佈置的櫥窗不僅能夠把消費者引入店內，而且還強化了商品的品牌形象，它既是一種廣告手段，又讓顧客深入瞭解店內商品的情況。
1。設計櫥窗時，首先應明確所要陳列的商品中藴含的主題與精神，然後賦予其一種理念，因為只有獨特的理念才能讓設計中與眾不同的東西呈現出來。但最 終櫥窗的主題要能夠反映或支持店內銷售的商品。櫥窗的設計可以運用一系列的色彩、形體、肌理、燈光等，在瞬間抓住消費者的注意力，同時又要具備必要的細節與情節，可以讓消費者停留更長的時間。櫥窗的設計可以創作“戲劇”，傾訴“故事”，可以表現的活潑自然，可以營造浪漫温馨的氣氛，也可以製造誘惑，激發人們的購買慾望。
2、運用色彩能夠創造戲劇性的效果與氛圍，但這並不意味着色彩使用的越多，所製造出的效果就會越好，相反，最好的櫥窗用色設計方案是使用單色， 比如以藍調為基礎的櫥窗，能增添情感意義，被認為是寒冷的、悲傷的，而紅色則給人以興奮、激動、熱情的感覺。不同的色彩會使人產生不同的感覺，也會使形體產生不同的效果。如圖六所示，整個櫥窗以黃色為基調，營造了一種積極向上的感覺，表現出青年人的健康與活力。背景中的線條有序的排列着，並不顯得雜亂，背景牆的處理也恰到好處，採用規整的平行線的處理手法，很有秩序感，正好與立體的線條形成對比，加上頂部燈光的照射，使得線條有一種跳躍的感覺，與主題搭配的很和諧。（在店內空間設計中，色彩也是一種很好的分割空間的方法。
戀愛消費調查者中表示超過一半大學生承認有戀愛經歷，每月用於戀愛消費的錢從幾十到幾百不等。大學生戀愛支出主要在吃飯、零食、逛街等方面，禮品消費是戀愛消費中絕對的"大頭"，逢年過節（情人節、聖誕節等）或是倆人過生日及特殊的紀念日，戀人之間必要互送禮物，此項花費少則幾十元，多則數百元。還有就是戀愛的通訊費用，情侶間基本上每天多會有聯繫，自然大多數都在手機等上面，因此產生的費用不容小視，特別是異地之間，每月花費基本過百，這些都得自己買單。
從性別來看，分別有80.8%的男生，40.7%的女生做過家教，分別有16.3%的男生，78.4%的女生做過促銷，分別有13.2%的男生，29.4% 的女生髮過傳單，同時，還有少數同學從事過禮儀、家政、餐飲等兼職工作。從年級來看，一年級，二年級，三年級分別有65%，75.5% ，98%的同學做過家教，分別有5%，7.5%，26%的同學做過促銷，分別有20%，30%，16%的同學發過傳單。
對象：筆者對華南理工大學、暨南大學、華南師範大學、廣東外語外貿大學、華南農業大學、汕頭大學、廣東技術師範學院、廣東商學院、廣東工業大學、北京師範大學珠海校區等面向全國招生的普通高等院校的大學生進行隨機性匿名問卷調查和訪談。接受調查共320人，平均年齡20.8歲，平均年級為2.1年級。
消費者認為最好的酒店不是最佳選擇，而最常去的酒店往往又不是最好的酒店，消費者最常去的酒店大部分是中檔的，這與本市居民的消費水平是相適應的，現將幾個主要酒店比較如下：
體會：考察了這麼多不同種類的專賣店，每走進一個專賣店給我的感覺就不同，不同品牌有着自己的設計風格。像阿迪達斯、耐克、安踏等專賣店，當第一腳踏進去時，就會有強烈的感覺——運動的感覺，雖然它沒有做過多的裝飾，也沒有多餘的裝飾物，僅僅靠它的商品簡簡單單的陳列就營造出一種運動的感覺，再加上燈光的效果，將這種氛圍渲染的更加強烈。所以，一個專賣店的空間設計不需要很多的附加裝飾物，其本身的商品就是一種很好的裝飾，將商品進行不同的陳列擺放，對其稍加設計便可營造出理想的效果；燈光的選擇也很重要，不同的光源打在物品上會出現不同的效果，如日光燈、鎢絲燈、白熾燈、鹵素燈、霓虹燈、金屬鹵化燈等等，應根據需要選擇適當的燈具，以配合店內的整體設計。
設計的市場調查報告篇3
市場經濟的發展，各行各業都需要廣告策劃、產品包裝等裝潢設計，設計人才是一個行業的智囊和喉舌。裝潢設計專業畢業生可從事廣告公司、印刷製版公司、設計室、報社、圖書出版行業、影樓、噴繪製圖公司、電子出版社等相關領域的工作，也可從事it行業中美術設計、頁面開發製作、界面設計、電子商務等當今流行行業的工作。由於我國在該領域的起步較晚，所以對該專業的專門人才需求量大，前景十分廣闊。為了對該專業的市場狀況及人才需求有進一步瞭解，我們主要從室內裝潢與展示設計、廣告設計、網頁與雜誌等媒體的美術設計等三個方面進行了市場調查與分析。
一、室內裝潢設計
1．市場概況
在我國大中型城市，隨着地產的熱炒和人們生活質量的提高，對房子的居住要求提升到前所未有的高度。這對於事內裝潢設計人員而言，無疑是一件好事情。當然前提是你能為顧客創造出充滿創意而又適宜的生活空間。現在，相當多的室內裝潢設計人員，也是“soho”一族，在家辦公，不論上班時間，只要把作品按時交給客户即可。
2．從業人員薪金水平
室內裝潢設計人員的工資水平一般有兩種：一種只有固定工資，資深人員月工資一般在5000—7000元左右，年薪一般在8萬—12萬之間。一般人員工資在2500—3500元之間。另一種是固定工資+提成，起總體工資水平，與前一種相差不大。
3．專業人才要求
對於室內裝潢設計人員而言，創意是最關鍵的。對於剛畢業的大學生來説，特別是這個專業的，先找一家比較有名氣的室內裝潢設計公司，做一名普通小職員，哪怕是實習也行。先感受一下氛圍，要注意學習優秀設計師的創意。其次，經驗是最寶貴的，但對剛出校門不久的大學生來説，經驗幾乎為零，所以在實習或正式參加工作的時候要注意積累經驗，各方面都要積極參與一些。。再次，你應該學會當今最常用的設計軟件，比如photoshop、autocad、coreldraw、3dmax等，最好能再考取一些相關證書。另外，因為裝飾行業都是一單業務一個項目，而每個公司都幾乎在同一時間開展多個項目，而每個項目都必須有專人——項目經理來負責，因此，在校期間如果能取得建築項目經理資質和熟悉一些質量控制的流程、知識，對學生將來的求職和未來發展都大有好處。
二、廣告公司平面設計
1．市場概況
據xx年年底的統計，我國廣告從業人員共有70.9萬人，其中管理人員16.2萬人，佔22.98％，業務人員34.8萬人，佔49.09％，其他人員是19.8萬人，佔27.93％。按照地區來看，廣告從業人員82％集中在中、東部，中部地區27.29％，沿海地區含北京佔到54.70％，而西部地區十省市從業人員僅佔全國的18.01％。按企業性質來説，個體私營企業的從業人員相對集中，佔42.77％，國有企業從業人員佔11.72％，國有事業單位佔11.26％，集體企業佔11.23％，集體事業佔1.27％，個體私營企業外商投資企業佔1.21％，聯營企業佔1.21％，其他單位佔19.33％。
2．職業狀況
在廣告公司，大多數都是從事於平面設計工作，很少涉及到立體空間設計。但對技術含量的要求並沒有降低。現在的廣告公司，很多都涉及到地產策劃及品牌推廣，而平面設計又是產品推廣的重要表現形式。如何在鋪天蓋地的報紙廣告中，使自己所做的平面廣告在幾秒之間抓住讀者的眼球，對平面設計人員而言，是至關重要的。
然而，目前我國廣告從業人員專業化程度不高，知識面不廣，外語水平較低，服務意識薄弱，溝通能力和創造能力不強，法制觀念淡漠，還存在結構不合理、分佈不平衡的矛盾，急需與之配套的專業在職培訓和知識更新。
3．薪酬水平
廣告公司的平面設計人員的待遇還是十分可觀的，前提是你必須能源源不斷地提供足以打動人心的創意。一般設計人員的工資在2500—3500元之間；高級設計師工資在4000—6000元之間，美術指導的工資在6000—8000元之間。
3．專業要求
不久前，在北京召開的一場廣告論壇會上，廣告界的資深專家、學者和著名策劃人就廣告人才的有關理論、廣告人才的培養、使用及廣告人才的需求、走向等問題進行了深入的研討交流。大家普遍認為，廣告業是一個人才密集的行業，是一個靠智力打天下的產業，沒有一批有敏鋭洞察力和市場駕駛能力的創新人才，就不可能有廣告產業的大發展。
業內人士認為，目前廣告業急需五類人才：一是需要了解國際市場、通曉國際廣告運作經驗和較強溝通能力的人才；二是需要有敏鋭洞察力和市場駕馭能力的高層管理人才；三是需要具有整合營銷、傳播、策劃的複合型人才；四是需要能夠自己創作、設計的人才；五是需要高層次的各類廣告製作，特別是擅長影視廣告製作的技能型人才。
因此，本專業學生應利用在校時間掌握廣告設計的基礎知識、學習美學基礎、各種廣告媒體的應用、計算機基礎知識，熟練應用計算機進行廣告創意、設計和製作；學習現代廣告的設計思想和實施手段，掌握先進的廣告設計技術和設備的使用；培養自己實際工作能力，強化廣告人的職業素養和敬業精神；培養自己的圖形圖象分析能力、技術延展能力、團隊合作精神、文案寫作和講演能力、過程控制能力和信息收集能力。通過這些以為畢業之後走向社會、立足社會打下良好的基礎。
三、雜誌、網頁等美術編輯或藝術設計
裝潢設計專業而言，隨着社會經濟的不斷髮展，產品不斷增多，競爭的日益激烈，人們越來越重視自身產品的包裝裝潢和產品的廣告宣傳，這都需要裝潢藝術設計方面的專門人才。因此裝潢藝術設計專業方向畢業生的就業前景十分廣闊，可以以裝潢藝術設計的專業知識為基礎，從事網頁的設計工作，以及其他一些媒體的藝術設計、美術編輯方面的工作。
設計人中要適應這個行業的發展趨勢和目前的發展狀況；要重新學習這個行業的相關知識。這就要求個人的學習和適應能力較強。所以這就要求大學生在學習期間，要放寬視野，不要把眼光侷限於本專業之內，在有條件的情況下，可以多學習一些本專業之外而自己又感興趣的知識，為以後的就業做好準備。
四、結論與建議
通過上述分析，我們認為本專業在校生，要掌握了現代裝潢設計理念與電腦藝術創作的複合型人才，熟悉經濟、文化和藝術等相關學科知識，瞭解中外裝潢行業的現狀和發展趨勢，具有現代裝潢策劃、創意、製作和發佈的能力，具備市場分析、策劃和組織大型活動的能力，以及裝潢實體的經營管理的知識和技能，能適應中國入世後的新形勢，為中外企業進行形象策劃。能自主創業。從藝術素質來講，通過藝術設計思維能力的培養、藝術設計方法和設計技能的基礎訓練，具備了本專業設計創新的基本素質，這一點對他在市場上的發展尤為重要。還要建立市場營銷觀念，具有分析和解決具體操作問題的基本能力；具有較強的語言與文字表達，人際溝通以及協調的基本能力；熟練掌握運用電腦能從事專業藝術設計工作，具備與裝潢相關行業實施和經營管理等能力。
設計的市場調查報告篇4
室內設計調查報告室內設計師學習內容經濟階層人士的客廳家居裝潢的調查中瞭解到,在讓人眼花繚亂的可能性中,人們總能以最直接的方式直抓自己的心,讓需求與智慧碰撞,點燃創新設計的靈感火花.當期待已久的空靈的時尚氣息,還以婀娜的姿態向我們邀寵時,常州的人們又開始懷念過去的樸實生活方式,他們對自己住宅的首要地帶――客廳大都進行了一場關於自然的革命,可能是些許的懷舊,更可能是簡約的現代.一簇綠葉,一縷陽光,一把搖椅…一股撲面而來的自然與温馨讓人不可抗逆,一切帶有自然屬性的事物都會給反覆單調的居家生活帶來無限的生機,也只有這樣的居室才會有生氣,才會有家的味道,為了把綠色留住,時刻與自然比鄰,很多人利用整體大落地玻璃窗使陽光充分被吸入,新奇而大膽的設計本着自然的主調,在客廳設計中改善原始結構的不足,提供採光需要,屋外明亮的自然光無論從哪個角度都能肆無忌憚射進室內,在客廳中自然流淌,窗外綠樹和風,藍天,白雲等景緻,如一幅活動的風景畫自然而然地與起居生活融合在一起了,無論何時何刻,都會讓人有種與自然近在咫尺的感覺,充分體現了空間知覺的豐富多彩.的確,嬌氣的玻璃在經歷了無數次淬鍊之後,變得越發清新宜人了.出身工業文明,卻顯得尤為可人,不但線條簡潔晶瑩剔透,同樣是佔據一定的空間,視覺上都給人無限的通透感.於是玻璃成為簡約傢俱中的一員,入住常州人士的生活空間,以其纖薄,佳麗的身影,為並不寬敞的客廳空間,增添幾許超然.同時,客廳的內部空間不要將物品,書籍,藝術品填滿,留有一些空的,才有一種輕鬆感.在我們的調查中,不乏有人過分追求空間的利用,帶給人一種擁擠繁瑣的心境.所以,在簡約,抽象的現代主義室內設計風格的空間裏,尤其在極簡注意風格的空間中.中式傢俱與周邊環境往往形成一種鮮明的衝突,適當的寫意留白會給客廳空靈,藝術的視覺美感.牆面顏色要含蓄,高雅,以超脱現實,柔和輕鬆的朦朧色為主.好的設計如同好的化粧,讓人感覺不到化粧而只感覺到美,現代裝修中最忌諱的就是帶有炫耀和展示的設計,最好不要讓別人感到你裝修過了,只感覺到一切都是那麼和諧,恰如其分,就像和風細雨一樣深入心田.越是簡單,就越有生命力.別讓太繁複的裝飾淹沒你的簡約的生活,空間的充分利用可以在整個空間上作一個統一的調整――通過幾何塊面的轉折,材質的不同運用,對空間的功能型進行象徵性的分隔,因為我們對空間的感覺遠重於裝飾,這便給科學性和色彩提供了有機的結合點,給平淡的水平而在隨意中玩出了點色彩.呵！神奇的客廳裝潢以木質材料的柔和,石材材質的平滑,玻璃的晶瑩與燈光組織產生的氛圍,還有色彩運用的統一與對比,每種材質的肌理色彩搭配所產生的語言,賦予空間的靈魂,知性在空間中圓滿,情趣在温情中蔓延,生活決非一成不變,空間亦是百依百順.住房客廳裝潢設計答疑一,問：最近十年,隨着常州的發展,住房制度的改革,人們購房,換房的現象普遍增多,您認為常州總體的住房水平,設計水在全國處於什麼準地位以及客廳平均面積的大體情況如何答：現在常州的住房水平在全國屬於中等偏上,設計水平較為領先.一般説來,客廳的平均面積在15平方米左右.二,問：現在的客廳裝修,主要分成哪些方面呢答：客廳一般是由三部分組成：一是頂部,二是地面,三是主體部分.頂部的裝修一般採用全部吊頂或部分裝點,所使用的材料主要有石膏板,夾板,實木線條等,還有各種類型的燈具.燈具又包括大吊燈,裝飾燈和電視背景燈…地面的裝飾一般用木質材料或石材.木質材料分實木型和混合型.石材則分天然石材和加工型石材.主體部分包括電視音響用組合櫃和牆體上適當的點綴.所需材料主要有：木材,三夾板,裝飾板,有時也選用一些玻璃,石料.三,問：一般決定一個客廳裝修水平,檔次高低的條件有哪些答：這主要是由房主決定的.要看他的收入情況,他對客廳的要求,他個人的喜好,裝修時他所選用的材料等等.這些均從不同程度上影響,決定了客廳的裝修水平,檔次高低.四,問：針對不同階層人士的要求,你們往往需要設計出不同類型的客廳來滿足他們.那麼現在來請你們裝修新家的人們,一般情況下,會對客廳有什麼樣的要求呢答：這就要分幾類不同的人士來説了.大致地説,可分成四類：工薪階層,白領人士,公務員及企業家.工薪階層現在在社會上還是佔了大多數,大約有70%左右.而白領和公務員大約佔20%左右.企業家則佔了10%.對於一般工薪階層來説.由於他們的收入比較少,房子也大多在70平方米上下,所以在客廳上不會花太多的錢,他們只要求客廳簡潔,實用,讓人舒心就好.這樣的客廳花1― 2萬元用於裝修佈置就可以了.白領人士收入較高,無論文化水平還是素質修養都較高,接受外來信息的能力又強,所以他們願意花錢為自己營造一個現代,時尚,富有都市氣息,帶點異國風情的客廳.他們花費在客廳裝潢上一般有5萬元左右.就公務員而言,他們的收入較為穩定,修養也較高,因而他們對於客廳的要求也較高.他們希望客廳既温馨舒適又端莊大方,並有文化氣息,能體現修養,再加上一些富藝術性的粧點,也會是他們中不少人的選擇.花費上和白領差不多,在5萬元左右.而企業家們相對於社會上大多數人而言,有很強的經濟實力,往往有私人的別墅,擁有豪華客廳的意義已不僅僅是招待客人,供自己享受,他們以此來顯示他們的財富,以達到讓客户信任的目的,所以他們並不滿足於一個客廳,多數情況下,他們會需要2個或2個以上的客廳.他們會更多的偏愛富有中國傳統文化氣息的裝修,喜歡古色古香的紅木傢俱,而且任何材料都要求用當前國際上最好的,所以價格並不是他們關注的重點,用於客廳裝修的費用大都有十幾萬.五,問：那麼,你們一般會如何儘量滿足他們的需要呢答：工薪階層的客廳裝修較簡單,有什麼要求,我們多以當面溝通為主.而白領人士,公務員和企業家對客廳裝潢較為考究,我們會在看過他們的房型結構後,根據他們提出的要求及他們的喜好來給出設計圖紙,在大家協商修改後定稿,然後商定出一個初步的價位,簽定協議後按圖施工.六,問：現在,是不是一直倡導擁有環保無毒的綠色新型家居環境呢答：是的.當然,要達到這樣的標準,則要注意裝潢材料的選則.原則是：這些材料必須是按國家行業標準生產(或企業標準).有合格證,説明書,三保承諾書,有符合各項檢測的報告,要達到國家環保檢測要求,有達環保要求的證書.當然,還要能開出正規發票.客廳裝潢知識客廳,顧名思義是家中會友待客的較公共的場所,同時亦是家人歡聚,共享生活情趣的空間.客人可以從這裏體會主人的熱情和周到,瞭解主人的品位性情,客廳也就成了家中特殊重點.同樣的房屋,因為居住的人的不同,有了不同的風格和表情.客廳在我們家中的位置總是那麼重要,不但是全家人聚集,交流,娛樂的重要場所,更是一個家的中心,當然不容忽視.裝修新家,給客廳定位往往就是整個家定位.在設計客廳時,美觀總是我們考慮的重點,畢竟客廳是新家的一個門面,但除了美觀,實用也很重要.客廳的風格很多,比如可分為傳統和現代兩種.傳統風格的裝修設計主要是室內佈置,線形,色調,傢俱及陳設的造型等方面吸取傳統裝的"形""神"為設計特徵.對於無窗牆面的處理採用比較簡潔素雅的手法,將字畫作品掛於其上,而有窗的牆面,主要設計重點在木窗扇的裝飾造型上.頂部運用木質的板材和傳統的燈飾,突出室內的中心點.現代風格的設計以自然流暢的空間感為主,簡潔又實用,使人與空間享盡渾然天成的契合驚喜.房間大門的部位又稱玄關,它始於日本,作為和式建築的一個重要組成部分,它的實用性,裝飾性和藝術化的要求一向都很高.在現代室內裝飾領域,玄關的設計更是一部重頭戲.玄關的設計千變萬化,從設計手法來區分常見以下幾種：1.明示以鞋櫃為間隔"進門脱鞋"已經成為當今城市生活的一種模式.鞋櫃能將雜亂的鞋子有序地排列,化零亂為整齊,一舉兩得.因此,鞋櫃便成為玄關上必有或僅有的主角.有些鞋櫃靠牆設置,在考慮實用性的同時,利用裝飾線條,燈光效果等來體現藝術效果.有些鞋櫃與玻璃隔牆結合在一起.半截鞋櫃,半截透明或半透明的藝術玻璃隔斷,讓穩重與明快對話,讓玻璃阻隔直接透視室內的目光,既體現"家"的私密性,又不失大方感.2.暗示以不同的地坪材料分隔如果鞋櫃屬於明示的分隔,那麼在玄關地坪上選用不同的材料鋪貼,則是暗示的區分.當人進門站上玄關時,並不一定會發現玄關地坪與起居室的有所不同,但步入屋內,回首一看,便會發現其中的分別.3.提示鏡子除了鞋櫃外,鏡子是玄關的常見物.如果玄關空間較小,一般的設計思路是在側對門的牆上安置幾幅入牆鏡,加深視野以擴展空間.有時,為了加強對落地鏡的裝飾,在鏡前放一個小几,置一盆綠化植物,便可將自然界的勃勃生機引入室內.客廳的燈光設計客廳的燈光有兩個功能,實用性和裝飾性.為使家人在日常的生活中,諸如閲讀報紙,看電視,玩電腦等能有恰當的照明條件,必須在設計時就考慮各種可能性.根據客廳的各種用途,需要安裝以下幾種燈光：背景燈：為整個房間提供一定亮度,烘托氣氛.展示燈：為房間裏的某個特殊部位提供照明,如一幅畫,一件雕塑,或者一組飾品.照明燈；熒光燈；低壓鹵化鎢燈：清晰明亮的高質量照明；光線要比其他燈冷,更適合用作展示燈.鎢絲燈：使用最廣泛,但是使用壽命相對較短而且功耗大.現在可以買到各種大小和色彩的鎢絲燈泡：淡的粉紅色和黃色給人温暖的感覺；淺的綠色和藍色則適合冷色調的房間.一定要根據牆壁和天花板來選擇照明,比如,深色的牆面會吸收光線,就需要較強的燈光.在選購燈具時,應該注意燈罩與燈光是否相配.客廳中電視牆的設計與裝飾客廳是與客人交談的地方.客廳同時也是家人休閒相聚的場所,目前大眾家庭娛樂的手段主要是看電視,看vcd,唱卡拉ok,所以客廳中的電視牆便面了焦點,成了最能體現主人個性化的地方.文化石的造型突出電器的精緻感採用紋理粗糙的文化石鑲嵌,從功能上説,文化石可以吸音,避免音響對其它居室的影響；從裝飾效果上看,它烘托出電器產品金屬的精緻感,形成一種強烈的質感對比,十分富有現代感.旁邊設置兩個櫥架擺放着主人心愛的藝術品,點綴其間,體現主人的高雅氣質.歐洲風格的電視牆如果您欣賞歐洲鄉村風格,那麼鐵藝雕花,色彩優美的油畫,依牆而造的電視櫃,再加上點綴其間的瓷盤,古玩,這就是典型的歐式鄉村風格.這樣的電視牆,會讓您的客人無法移開他的視線,讓他感受到彷彿身處風景如畫的大自然.中國傳統風格的電視牆倘若您偏愛中國淵源流長的中國文化氣氛圍,那麼在電視牆上懸掛一字畫,也頗雅緻.字畫的選擇是大有講究的,"樹小房新畫不古,所大必定是內府".雖然只是一組簡單的字畫,卻成為客廳的點晴之筆,更充分體現了主人的身份,地位,才情,品位等.總之,電視牆作為居室裝飾的重點之一,在當前的裝修中佔據相當的地位,它既是主人心願的流露,也是設計師的心血之作.2004年居室流行色彩紅色在色彩家族中,紅色包括了一系列引人入勝的色塊：紫紅色代表了人類對植物生物的渴望；焦紅色如同火山噴發和巖溶的餘燼；太陽的水粉紅慢慢滲透…如果用紅色的牆面配以黑色的壁爐和黃色的飾物,能夠產生高貴的感覺；而粉紅色的牆面配以紅玫瑰,也彰顯浪漫.總之,紅色色系賦予人類温暖,豐富人類居住環境,創造舒適安逸和動人的氣氛.黃色色彩專家認為,因為黃色的可愛而成熟,文雅而自然,使得這個色系正在趨向流行.水果黃帶着温柔的特性；牛油黃散發着一股原動力,而金黃色又帶來温暖.在居室佈置中,在黃色的牆面前擺放白色的花瓶,或配以黑漆木的飾物,都是極其完美的搭配.中性暖色中性暖色提供了一系列令人愉快和平衡的顏色選擇.這些含蓄的顏色為人們的居室環境渲染出安靜平和的感覺.何謂中性暖色專家的解釋是,像咖啡,奶油,泥土,苔蘚以及乾枯植被的色彩.這些色調優雅和樸素,配以白色的木線整潔而簡約；配以深色木架則莊重而不失雅緻.綠色我們可以想像一下：在炎炎夏日,嫩綠色的牆面前擺上一個插滿紫色蘭花的淺綠色花瓶,是何等清爽,何等愜意的事情.的確,綠色的魅力就在於它顯示了大自然的靈感,能讓人類在緊張的生活中得以釋放.專家稱,綠色已經融合進今年的潮流.竹子,蓮花葉和仙人掌,屬於自然的綠色塊；海藻,海草,苔蘚般的色彩則將綠色引向灰棕色,十分含蓄；而森林的綠色則給人穩定感.藍色傳統的藍色常常成為現代裝飾設計中熱帶風情的體現,這一色彩家族包括一系列冷色色塊,從大氣層的水藍色,到海軍藍.如果你家有個小院,不妨將住宅的外牆刷成藍白相間的顏色,再支起一張白色木製桌子,擺上幾株植物,一種歐洲鄉村風情就營造出來了.紫色紫色是脆弱纖細的,總給人無限浪漫的聯想.時尚推崇的紫色,帶一點灰色,略顯中性.搭配的技巧有：在以紫色為主的居室裏,可以加入一些黃色,比如擺盆黃色的花,能讓恬靜的氛圍變得活躍些.如果牆面是藍紫色的,在布藝的選擇上,可以嘗試紫白條紋或純白色的.中性冷色豐富多樣的中性冷色,從完美的灰色開始,一直過渡到綠色或藍色.這些顏色通常被使用在現代材料上,如鋁,不鏽鋼.這些代表建築基礎的中性顏色似乎天生就與高科技,都市化生活畫等號.所以,淺灰紫的牆面應該伴隨乳白色的居室門或搭配乳白色的花束；而淺灰綠色的牆面同深灰色的傢俱相配,比較樸素而清新.如何創造個性獨特的客廳客廳是居室的靈魂,最能體現出居室主人的個性.清新淡雅類四壁六面應該淺淡清爽.忌臃腫的吊面,繁雜的壁飾,深色的牆裙,不合時宜的包門,花裏胡哨的地磚,擺設；忌黑,棕,藍,深紫,醬紅等深色傢俱和飾物.壁飾中應有至少一幅清新淡雅的風景畫,使之相映成趣.懷古風雅類有仿古的傢俱和器物,再配以字畫古玩,奇石根雕,才能顯得幽邃古遠,深沉渾厚.壁飾中應有高山流水,老樹叢林的影縮畫,字畫,博古架上若置幾尊古色古香的雕塑,則更能顯示出懷古風情和文化.現代風範類全部現代化時興家電傢俱,大幅的攝影彩照,可以使家中氣韻不凡.加上假山盆景呼應,牆角插花吊蘭,温馨的氛圍將會更加流蜜溢芳.一隻金槍魚銅壁飾,一幅黑鐵與不鏽鋼的金屬貼畫,一座小型銅塑頭像,它們都能使房間增添一種既抽象又逼真的美感.若再有一壁頂天立地的藏書,其文化氣息更是無與倫比.嚮往自然類室內應處處顯示自然風範.配以一套竹藤的傢俱和紫砂茶具,恬逸情懷展露無遺.一頂草編斗笠掛在牆上,加以一根斜放的釣魚杆,便是一首無字的詩："千山鳥飛絕,萬徑人蹤滅.孤舟蓑笠翁,獨鈎寒江雪."那份悠遠清新的詩境無間中便開拓了小屋的空間；又如在草帽後再加一根長長的髮辮,一個"草帽的故事"立即會勾起你無盡的想象和情懷；在街頭花幾塊錢買個竹篾,麥杆紡織的小花籃,置以綠葉鮮花掛在牀頭屋角,彷彿一支從木琴上緩緩流出的小曲,那份彌散的温馨給人們以希望和柔情,同時也拉近了人與自然的距離.翰墨書香類應具備客人舉手之勞便能隨意翻閲的時興書報的側櫃,角櫃或壁櫃.室內應有較多的書籍字畫,再掛上幾幅名人或文人墨客感悟人生的條幅；數枝扶風瘦竹,顯示出清雅淡遠的深度和廣度,它不僅表達出知識分子不為物慾所困,淡薄名利,致力於事業的超然心態與崇高追求,並使人忘情於濃郁的文化氛圍之中.當然,在客廳空間中,還有不可排除的傢俱因素,如高大,低矮的落差；飾物因素,如金屬,布藝的不同材質；光亮因素,如自然採光,燈具照明的不同效果等等作用的存在.因此,在定位時應予以結合考慮.結論總之,常州的客廳設計有着自己獨特的風格,人們對於裝潢的要求也在不斷改變,但不管是漫不經心還是別具匠心的設計,都是居住者本人的寫照,都是一個個熱愛生活的人關注着每一個細節,並從中發掘出的無限價值和樂趣.客廳裝潢,必將是每個愛家人的永恆，室內設計調查報告，調查報告《室內設計調查報告》。參考文獻出自《家飾》2004年第一期/總第42期《客廳中的留白藝術》文：金星《綠色?陽光?我的家》文：白雪《隨意組合diy》文：白雪出自《新居室》2004年4月《全家的理想》文：王一安《讓簡單成為享受》文：巨英出自《裝潢世界》2004年5月《客廳十大話題全面解析》編輯：廖偉蔣歆白雲
設計的市場調查報告篇5
室內設計市場調查報告2012
室內設計是根據建築物的使用性質、所處環境和相應標準，運用物質技術手段和建築設
計原理，創造功能合理、舒適優美、滿足人們物質和精神生活需要的室內環境。這一空間環境既具有使用價值，滿足相應的功能要求，同時也反映了歷史文脈、建築風格、環境氣氛等
精神因素。明確地把“創造滿足人們物質和精神生活需要的室內環境”作為室內設計的目的，現代室內設計是綜合的室內環境設計，它包括視覺環境和工程技術方面的問題，也包括聲、光、熱等物理環境以及氛圍、意境等心理環境和文化內涵等內容。
現代室內設計作為一門新興的專業，人們有意識地對自己生活、生產活動的室內進行安
排佈置，美化裝飾，賦予室內環境以所祈使的氣氛，但是風格多種多樣。
室內設計的風格，是不同時代的思潮與不同的地域特色，通過創作構思和表現，逐步發
展成具有代表性的室內設計形式。一種典型風格的形成，通常具有外在和內在的形成因素。
外在的因素受自然、社會、科技、文化等大氛圍的影響；內在的因素則受使用者的生活方式、宗教信仰、個性喜好及設計者的創作思路、專業水平、藝術素養等影響。內在與外在因素同
時互為作用，互為補充，並不斷髮展。
古典主義風格
古典主義風格是在室內設計中的佈置、線形、色調及傢俱、陳設、造型等方面，吸收傳
統裝飾的“形。、“神。的特徵，運用傳統美學法則，使現代材料與結構塑造出規整、端莊、典雅、有高貴感的室內造型的一種設計潮流。它反映了身處於後工業化時代的現代人的懷舊
情結和對傳統的懷戀，促使設計師們從歷史中去尋找靈感，如中國的傳統風格，西方傳統風
格中的羅馬式、哥特式、文藝復興式、洛可可式，日本傳統風格等。傳統風格常給人以歷史的延續和地域文脈的感受，它使室內環境突出了民族文化淵源的形象特徵。
自然式風
自然式風格又稱“鄉土風格”、“田園風格”、“地方風格。，它提倡“迴歸自然”。美學上推
崇“自然美”，認為只有崇尚自然、結合自然，才能在當今高科技、高節奏的社會生活中，使
人們的生理與心理得到平衡。它主張用木料、織物、石材等天然材料，顯示材料本身的紋理，清新淡雅，力求表現悠閒、質樸、舒暢的情調，營造自然、高雅的室內氛圍。
光亮派風格
光亮派是晚期現代主義中的極少主義派的演變，也稱“銀色派”。室內設計師們擅長抽象
形體的構成，誇耀新型材料及現代加工工藝的精密細緻及光亮效果，在室內往往大量採用鏡
面及平曲面玻璃、不鏽鋼、磨光的花崗石和大理石等作為裝飾面材。在室內照明上，又採用
投射、折射等各類新型光源和燈具，在金屬和鏡面材料的烘托下，形成光彩照人、絢麗奪目的效果。並在簡潔明快的空間中展示了現代材料和現代加工技術的高精度，傳遞着時代精神。
高技派風格
高技派又稱“重技派。高技派反對傳統的審美觀念，強調設計作為信息的媒介和設計的交流功能，以突出當代工業技術的成就，並在建築形體與室內環境中加以炫耀，講究技術的精美，崇尚“機械美。，如室內暴露樑板、網架等結構構件及風管、纜線等各種設備和管道，強調工藝技術與時代感。典型的實例是法國蓬皮杜國家藝術與文化中心、香港中國銀行等。
超現實主義風格
超現實主義風格即在室內追求超現實的純藝術，通過採用異常的空間組織，曲面或具有
流動弧形的線型界面，以濃重的色彩，變幻莫測的光影，造型奇特的傢俱與設備，有時還以
現代繪畫或雕塑來烘托超現實主義的室內環境氣氛，力求在建築限定的“有限空間”內，運用
不同的設計手法擴大空間的感覺，來創造“世界上不存在的世界”，展示超現實派的設計師們
在世界充滿矛盾與衝突的今天，逃避現實的心理寄託。
白色派風格
白色派的室內設計大量運用白色，構成了這種流派的基調，樸實無華，簡潔卻富有變化，富有深沉的思想內涵。白色派是在後期現代主義的早期階段流行起來的。由於白色給人純淨、文雅的感覺，又能增加室內的亮度，使人增加樂觀感，並讓人產生美的聯想。使用時，又能 與其他色調和、襯托，或對比鮮豔的色彩，起到特有的裝飾作用，因而受到人們的喜愛。意 大利彩色注塑傢俱的成功與白色派室內風格的盛行是分不開的。
東方情調派風格
在西方人眼裏，東方文化始終具有特殊的魅力。因此在西方的現代室內設計實踐中，東
方的異國情調常佔有一席之地。東方情調派的設計思想與東方哲學緊密相連。中國道教的“天 人合一”哲學思想強調室內與周圍環境融為一體，創造安寧與和諧的室內氛圍，這與現代的 環境意識相吻合。色彩追求柔和自然，樸素雅緻，着意體現東方木構架結構特有的形式與裝 飾，體現材料的質地美。中國的大漆屏風、明式傢俱、東方絲綢、雕漆、字畫、陶瓷等傳統 陳設品，一起營造濃厚的東方情調。尤其江南的私家園林住宅，將室外與室內情景交融，以 借景的方式，極大地豐富了室內設計的藝術手法，使室內與園林的佈局，共同產生東方的情 調，營造獨特的意境。
日本的“和式”風格
日本的“和式”風格對近代的室內設計也有很大影響。日本人將佛教、禪宗的意念，以及
將茶道、日本文化融入室內設計中。運用屏風、簾帷、竹簾等劃分室內空間、方格的頂棚、推拉隔板等手法，有榻榻米式的席地而坐，也有椅座式，佈局簡潔，追求自然的裝飾風格，給人以樸實無華，清新超脱之感。
室內設計的風格與流派屬室內環境中精神功能的範疇，並以一定的藝術形式加以表現，它的語言往往與建築、與傢俱的風格緊密結合，或受相應時期的文學、繪畫、音樂等藝術所 體現的風格的影響。
那這門專業的發展前景又是怎麼樣的呢？
應該説還是不錯的，雖然工作的需求很多但是好多人不能滿足人家的技術要求，就是因 為學習的時候沒用功阿。假如學好的話相信工作很好找，薪水也會很高，不過穩定性不 能保證，也就是説活多的時候工資會非常高，沒活的話跟其它的工種開的是一樣的。近年 來，室內設計行業發展迅速，室內設計師已經成為一個備受關注的職業，而被媒體譽為“金 色灰領職業”之一。由於我國室內設計專業人才的培養起步較晚，面對高速發展的行業，人 才供應出現較大缺口，2005 年，全國室內設計存在40 萬人才的缺口。調查顯示，目前從 事室內設計師職業的人員主要從藝術設計、平面設計等職業轉行而來，大多數設計師並沒有 經過室內設計系統專業的教育和培訓，從而導致設計水平、裝修質量等多方面問題，關於設 計的投訴呈上升趨勢；同時，由於市場龐大，而設計師缺乏，現有從業的優秀設計師在各個 項目中疲於奔命，導致設計質量難以保證、並且缺乏創新，抄襲之風盛行，設計水平難以提 高，“非原創性”設計作品在設計領域及應用項目中流行或佔有比例之高，已經影響和衝擊着 “設計”這一文化現象的崇高地位，這些問題都嚴重阻礙了室內設計業的健康發展。恰逢 其時，國內房地產的和建築裝飾待業的起步和高速發展帶來了難得的機遇。城市化建設的加 快，住宅業的興旺，國內外市場的進一步開放，在國內經濟高速發展的大環境下，各地基礎 建設和房地產業生機勃勃，方興未艾。設計是裝飾行業的龍頭和靈魂，室內裝飾的風格、品 位決定於設計。據有關部門數據，目前全國室內設計人才缺口達到40 萬人，國內相關專業 的大學輸送的人才畢業生無論從數量上還是質量上都遠遠滿足不了市場的需要。裝飾設計行 業已成為最具潛力的朝陽產業之一，未來20-50 年都處於一個高速上升的階段，具有可持續 發展的潛力。深圳室內設計處於國內領先地位，深圳的設計師在現代室內領域，有着舉 足輕重的影響力。作為中國室內設計的前沿，作為倍受全國室內設計界關注的地方，二十多
年的發展開放，造就了深圳今日的輝煌，給室內設計的發展帶來蓬勃活力。今天的深圳，正 在創建中國的“設計之都”，“設計師”受到了政府和和社會各界的空前重視。
在這次市場調查報告中對裝飾材料有了感官認識，對以後的材料應用奠定了專業基礎。有材料有了更深的認識，同時也明白了要學好室內設計也一定要對材料有個更好的認識。在 課堂上學好書本知識固然重要，但也一定要更好的應用於實踐當中，這樣學到的知識才不至 於是“紙上談兵”。把書本只是與實踐相結合才能恰到好處，到市場上也要不斷給自己充電，在設計中也能與實際相結合，才能設計出更適合客户需要的產品。
一、板材類：
①細木工板：具有較大的硬度強度，可耐熱脹冷縮。板面平整，結構穩定，易於加工。木工板，9 釐板，也稱大芯板，都是常見的板材，這種板材中間以多層雜木條黏合成芯，兩 面再貼上薄板，由於這些板材都是由膠水粘結而成的，加之國內粘結劑的質量參差不齊，很 多粘結劑的甲醛和苯的含量都是超標的，所以造成板材的這些物質的超標，傢俱在做好後容 易有刺鼻的味道。而且因多種雜木組合在一起，密度差別較大，易產生變形；含水率較高； 甲醛含量較高；不能直接使用，必須做後期處理。但即使它有這樣那樣的缺陷，現在的家裝 工程中無論是門、門套、窗套、暖氣片還是儲物櫃、間隔櫃等用得最普遍的還是大芯板。應 用於板式傢俱，門窗套，門扇，地板，隔斷等。
②膠合板：具有一定的隔火性，防腐性，防蛀性和良好的隔音，吸濕，易於加工。應用
於各類傢俱，門窗套，踢腳板，窗簾盒，隔斷造型，地板等基材，表面可用薄木片，防火板，pvc 貼面板，無機塗料等貼面塗裝。
③刨花板：是將各種枝芽粉碎成顆粒狀後，再經黏合高壓而成。因其剖面類似蜂窩狀，所以稱為刨花板。現在市場上大多數的板式傢俱都選用此種板材，優點是內部為交叉錯落結 構的顆粒狀，因此握釘力好，橫向承重力好，且造價比中密度板低，甲醛含量雖比中密度板 高，但比大芯板要低得多；價格相對較便宜。但它的缺點就是因製法容易，質量差異很大，不易辨別，抗彎性和抗拉性較差，密度疏鬆易鬆動。具有良好的隔熱，隔音性能，強度均衡，易於加工。應用於傢俱基材，室內吸音和保温隔熱材料。
④纖維板：結構均勻，耐磨，不宜脹縮開裂和翹曲，具有隔熱，保温，隔音，絕緣，易 加工等特性。主要作為其他飾面材料的基材，常用於傢俱，隔斷等。
中密度纖維板：表面平整光滑，結構均勻，密度適中，強度高，隔熱，吸音，機械加工和耐 水性能良好。主要用於基材。
⑤飾面防火板：具有防火防熱功效，且防塵耐磨耐酸鹼，耐衝撞，防水易保養。
⑥木龍骨：導電，導熱，吸濕，強度高。應用於地面鋪設，吊頂，隔斷等
⑦實木地板：有規則的紋理美觀大方，優質的實木地板應有自然的色調、清晰的木紋、材質肉眼可見。
複合木地板：強韌，耐磨，耐腐，耐衝擊，具有一定的防火性。
實木地板因材質的不同，其硬度、天然的色澤和紋理差別也較大。
實木地板很容易變形，所以要注意實木地板的鋪設和保養
二、石膏板：
建築石膏的特性與應用：凝結硬化快、強度較低；體積微膨脹；孔隙率大，表現密度小，保温、吸聲性較好；具有一定的調温和調濕性能。還有模型石膏，高強石膏，粉刷石膏。石膏板一般分為紙面石膏板和裝飾石膏吸聲板兩大類。
紙面石膏板主要用於家庭裝修中的吊頂或隔牆工程，它是以自然石膏為主要原料，摻入 纖維和添加劑壓成芯材，並與護面紙板牢固地結合在一起的一種板材。護面紙板主要起到提 高板材抗彎、抗衝擊的作用。普通紙面石膏板的厚度分為9 毫米、12 毫米、18 毫米，板材 的稜邊有矩形、45 度倒角形、楔形、半圓形和圓形。目前，市場上銷售的具有防火、防潮、高硬度等特種功能的紙面石膏板，它具有質輕、抗彎和抗衝擊性高，保温、隔熱、抗震性好，並且有較好的隔音壁和可調節濕度等優點。
裝飾石膏吸聲板也是以自然石膏為主要原料，加入玻璃纖維或直接摻入固化劑、膠粘劑 壓合而成，面層無紙面，直接以圖案方式打孔或印刷圖案以達到吸音效果。由於尺寸大不容 易安裝，時間長易變形，所以大規格裝飾石膏板市場並不多見。
吸聲用穿孔石膏板具有較高的吸聲性能，由它構成的吸聲結構按板後有無背覆材料和吸 聲材料及空氣層的厚度。吸聲用穿孔石膏板主要用於播音室、音樂廳、影劇院、會議室以及 其他對音質要求高的或對噪聲限制較嚴的場所，作為吊頂、牆面等的吸聲裝飾材料。特種耐火石膏板是以建築石膏的芯材內摻多種添加劑，板面上複合專用玻璃纖維氈，生 產工藝與紙面石膏板相似。適用於防火等級要求高的建築物或重要的建築物，作為吊頂、牆 面、隔斷等的裝飾材料。
三、陶瓷類：
1.釉面磚：有陶製和瓷制釉面磚，根據釉面的光澤分為亮光和啞光釉面轉，外牆應用的應性 能穩定，耐候性好，抗凍能力強和吸水率低的特點。
釉面磚的種類按形狀分為通用磚（正方形磚）和異形磚（配件磚）；按釉層色彩分有白色釉 面磚和彩色釉面磚。
彩色釉面磚還可製成不同色彩的圖案。通用磚主要用於大面積牆面的鋪貼，配件磚則用於牆 面陰陽角及各種收口部位的細部構造處理。陶瓷製品具有質地均勻、結構緻密、強度高、防 水等特點。由白色的瓷土或耐火粘土經焙燒而成的瓷磚分上釉和不上釉兩種。瓷磚的品種花 樣繁多，包括釉面磚、有光彩色面磚、無光彩色面磚以及多種彩釉混合的花釉磚、結晶釉面 磚、斑釉磚、大理石釉磚、白底圖案磚、色底圖案磚等。
內牆釉面磚的結構由陶瓷坯體和表面釉彩層組成。釉面磚是多孔的精陶坯體，在長期與空氣 中的水分接觸過程中，會吸收大量水分而產生吸濕膨脹的現象。在受到凍融循環作用時，釉 層更易脱落。因而內牆釉面磚只用於室內而不宜用於室外。內牆釉面磚主要用於衞生間，廚 房的牆面及廚房和封閉陽台的枱面等處的裝飾。
2.通體磚：是一種耐磨磚，被廣泛使用於廳堂、過道和室外走道等裝修項目的地面。
3.拋光磚：是通體坯體的表面經過打磨而成的一種光亮的磚種。拋光磚性質堅硬耐磨，適合 在除洗手間、廚房和室內環境以外的多種室內空間中使用。
4.玻化磚：是通過高温燒結，完全瓷化生成了莫來石等多種晶體。具有高強度，超耐磨性和 抗彎曲性，抗污性強，防滑性好，吸水率低以及極好的抗化學侵蝕性能，重負載能力。可用 於家居，寫字樓，餐館等地面鋪設。特別適合於化工，食品，儀器及設備製造等車間、倉庫、廣場、停車場等地面鋪設。
5.陶瓷錦磚：由優質瓷土燒結而成，抗腐蝕，耐磨，抗壓，耐水，吸水率低，不褪色，易清 洗。廣泛應用於室內小面積的牆面和室外大小幅牆面和地面。
四、塗料類：
目前，市場上用於家庭裝修的塗料主要有以下幾類：
（1）低檔水溶性塗料：常見的有106 和803 塗料。
（2）乳膠漆：目前市場上常見的有立邦漆，它分高、低檔兩種。高檔的有絲得麗（立邦漆）、進口ici（多樂士）、進口gpm 馬斯特乳膠漆。這類漆特點是有絲光，看着似綢緞。一般要 塗刷兩遍。低檔的有美時麗，時時麗等。這類漆不用打底可直接塗刷。據介紹立邦漆遮蓋力 強，色澤柔和持久，易施工，可清洗。選擇油漆時，可根據個人喜愛、房間的採光、面積大 小等因素來選。
（3）多彩噴塗：據介紹多彩噴塗是以水包油形式分散於水中，一經噴塗可以形成多種顏色 花紋，花紋典雅大方，有立體感。且該塗料耐油性、耐鹼性好，可水洗。
（4）膏狀內牆塗料（仿瓷塗料）：據介紹仿瓷塗料優點是表面細膩，光潔如瓷，且不脱粉、無毒、無味、透氣性好、價格低廉。但耐温、耐擦洗性差。
五、油漆類：
1.聚酯漆：漆膜豐滿，層厚面硬，有清漆品種，叫聚酯清漆。聚酯漆施工過程中需要固化。
2.聚氨酯漆：漆膜強韌，光澤豐滿，附着力強，耐水耐磨，耐腐蝕性，被廣泛用於高級木器 傢俱。
3.乳膠漆：施工方便，安全，耐水洗，透氣性好。
4.外牆漆：漆膜較硬，抗水能力更強。
5.防火漆：防火性能。
六、吊頂
1、pvc 吊頂
pvc 吊頂是以聚氯乙烯為原料，經擠壓成型組裝成框架再配以玻璃而製成。它具有輕、耐 磨、耐老化、隔熱隔聲性好、保温防潮、防蟲蛀又防火等特點。主要適用於廚房、衞生間。選購pvc 材料時設備條件好，質量有保證的廠家的產品。
2、石膏板吊板
石膏吊頂裝飾板是我國目前家裝中應用最廣的一種新型吊頂裝飾材料。
主要功能有：
防潮石膏裝飾板特別適用於衞生間、廚房的吊頂裝飾。
吸聲石膏裝飾板具有很強的防噪音功能。
複合型石膏裝飾板具有保温、隔熱，又有裝飾作用。
紙面石膏板用途廣泛，裝飾作用強，適用於居室、客廳的吊頂。
3、礦棉板
礦棉板作為一種新型吊頂裝飾材料，具有優良的吸聲性能，可控制和調整混響時間，改善室 內音質，改善室內音質、降低噪音；同時具有優良的耐火性能和輕盈、美觀、保温、隔熱等 特點。
六、門窗類：
市場上的門窗主要有木門窗、鋁合金門窗、塑鋼門窗等。
木門窗價格適中，外觀差，封密性差，怕火易燃，變形開裂，只適用於低檔次，一般場所適 用，維護費用高，使用壽命短。
鋁合金門窗阻燃性好，外觀豪華但整體性較差,易變形、易腐蝕，且保温性差、隔熱差、隔 音效果不強。鋁合金門窗和木門窗相比，具有以下特點：
1、自重輕，堅固耐用。鋁合金門窗比木門窗耐腐蝕，不易朽壞，其氧化着色層不脱落，不 褪色，經久耐用。
2、密封性能好。鋁合金門窗的氣密性高，水密性及隔音性都比木門窗要好。
3、色澤光潔美觀。鋁合金門窗的框料，經氨化着色處理，可着銀白色、古銅色、暗紅色等 顏色，並可着上帶色的花紋。用其製成的鋁合金門窗，外觀漂亮、表面光潔、色澤豔麗牢固，增強了室內外立面的裝飾效果.塑鋼門窗具有保温、耐火、防水、防腐、隔音等性能，是木窗、鋁合金門窗無法比擬的，其 價格適中,外觀豪華，款式多樣，封密性好，防火阻燃，不易變形，強度好，安裝方便，工 藝講究，是新一代門窗材料，具有廣闊的市場前景。
鋁合金門窗和塑鋼門窗雖然在材質上不同，但在結構形式和使用上卻差不多。鋁合金和塑鋼 門窗的種類主要是根據開啟方式來劃分的，主要有以下幾種：
門：主要有推拉門和平開門兩種。平開門又分為內開門和外開門兩種。
窗：除了推拉窗（包括左右推拉窗、上下推拉窗）和平開窗（包括內開窗、外開窗）外，還
有一種上懸式開啟的窗。不同的開啟方式有不同的特點：
①推拉窗：優點是簡潔、美觀，窗幅大，玻璃塊大，視野開闊，採光率大，擦玻璃方便。使 用靈活，安全可靠，使用壽命長，在一個平面內開啟，佔用空間少，帶紗窗方便等優點。目 前，採用最多的就是推拉式的窗。缺點是兩扇窗户不能同時打開，最多隻能開一半的窗户，通風性相對差一些；有時密封性也稍差。
②平開窗：優點是開啟面大、通風好，密封性好，隔音、保温、抗滲性能優良。內開式的擦 窗方便；外開式的開啟時不佔空間。缺點是窗幅小，視野不開闊。外開窗開啟要佔用牆外的 一塊空間，颳大風時易受損；而內開窗則更是要佔去室內的部分空間，使用紗窗不方便，開 窗時使用窗紗、窗簾等也不方便，如質量不過關，還可能滲雨。
③上懸式：這是後來才出現的一種鋁合金、塑鋼窗。它是在平開窗的基礎上發展出來的新功 能。平開窗關閉時，向外推窗户的上部，可以打開一條十釐米左右的縫隙，也就是説，窗户 可以從上面打開一點，打開的部分懸在空中，通過絞鏈等與窗框連接固定，因此稱為上懸式。它的優點是：既可以通風，又可以保證安全，因為有絞鏈，窗户只能打開十釐米的縫，從外 面手伸不進來，特別適合家中無人時使用。最近，這種功能已不僅侷限於平開窗了，推拉窗 也可以上懸式開啟。
對於這次的市場調查，還有很多不夠完善，有好多內容也不是很全，但卻讓我學到了很 多書本上沒有的東西，課堂上那些很模糊的內容在實踐中都得到了很好的驗證。以後有時間 還是要跑向市場，這樣才能更好的使所學內容更好的被吸收。這次的裝飾材料市場調查讓我 受益匪淺，實踐與理論要很好的統一起來！__
設計的市場調查報告篇6
本次調查主要以問卷調查為主，調查總體為中國的所有企業，以網上100萬會員數據庫為基礎，通過網絡郵件、電話邀請等方式邀請調查對象參加調查。
調查目的：
1、進一步瞭解中國職場人士工作倦怠基本狀況，為企業人力資源管理變革提供必要的參考信息;
2、通過對內在規律的深入挖掘，為中國企業人力資源管理提供支持和方向引導。
調查方法：
本次調查採用問卷調查的方式，問卷設計從”情感衰竭狀態”、”玩世不恭狀態”、”個人成就感狀態”三個維度展開，以便全面客觀的統計分析現今職場人士工作倦怠狀況，共16道題目。
數據基本情況：
截止4月2日，本次調查共回收問卷2132份，其中有效問卷1697份。調查對象覆蓋全國主要行業和區域，基本能夠反映目前中國職場人士工作倦怠狀況的基本情況。調查有效樣本幾乎分佈在全國各省、自治區、直轄市，從整體來看，以中東部樣本企業居多，前五名地區分別是廣東(%);北京(%);浙江(6%);福建(%);上海(%)，上述地區所收集的有效樣本佔總體的63%。
從有效樣本的性別來看，參與調查的男性佔總樣本的%，參與調查的女性佔總樣本的%，
從有效樣本的教育程度來看，主要是以本科學歷人羣為主，佔總樣本的%;其次是大專學歷的人羣，達%;碩士以上學歷的人羣也佔有較大的比例，有%。從有效樣本的企業性質來看，主要是民營企業與三資企業提供了工作倦怠狀況的信息，這兩性質企業分別佔總樣本的%、%;國有企業也佔了一定比例，佔總樣本的15%;涉及的政府機關或事業單位和其它性質的企業較少。
從有效樣本的企業規模來看，主要以中小型企業(101-500人)為主，佔總樣本的%;小型企業(100人以下)的也佔有較大比例，有%，近五分之一之多。
從有效樣本的行業分佈來看，主要是電子o通訊業、房地產o建築業、教育o培訓o諮詢業、計算機(軟件o硬件)業和其它行業為主，分別佔總樣本的27%。
第二部分：職場人士工作倦怠現狀基本描述性統計分析
一、中國職場人士總體工作倦怠程度堪憂
世界著名心理學家馬斯洛等人確定了職業倦怠的三個核心成分：情感衰竭、玩世不恭、個人成就感，我們將分別從這三個方面進行考察。
1、情感衰竭狀態
所謂情感衰竭是指沒有活力，沒有工作熱情，感到自己的感情處於極度疲勞的狀態。根據調查結果顯示：有27%的職場人士有較嚴重的情感衰竭;有61%的職場人士感到工作壓力較大，下班後深感筋疲力竭，表現出中度情緒衰竭;僅有12%的職場人士情感衰竭程度較低或沒有。
2、玩世不恭狀態
所謂玩世不恭是指刻意在自身和工作對象間保持距離，對工作對象和環境採取冷漠、忽視的態度，對工作敷衍了事，個人發展停滯，行為怪僻，提出調休申請等。調查結果顯示，28%的職場人士對待工作表現出嚴重的玩世不恭狀態，48%的職場人士中度的玩世不恭。由此可見，近三份之二的職場人對自己從事的工作越來越不感興趣，並對自己所做的工作的意義持有懷疑的態度，與剛入職場時熱心程度發生了很大程度的轉變。
3、個人成就感狀態
所謂個人成就感減低是指傾向於消極地評價自己，並伴有工作能力體驗和成就體驗的下降，認為工作不但不能發揮自身才能，而且是枯燥無味的繁瑣事物。根據調查結果顯示，有74%的職場人士對自身評價較高，充分肯定自己對工作和公司的價值貢獻，並且能夠有效地完成各項工作。僅有4%左右的人士對現有工作表示成就感不強。一個人在工作是否較高的成就感，直接決定工作效率和效果，在三項維度中，本項維度反應的效果最為理想。
4、總體情況
為了對被調查者的工作倦怠情況有一個整體的認識，我們還分別以同時出現工作倦怠中的一項指標、二項指標和三項指標為標準來衡量工作倦怠的嚴重程度，對被調查者進行分析。
我們把”出現工作倦怠中一項指標”作為輕微工作倦怠的標準，把”出現工作倦怠中二項指標”作為中度工作倦怠的標準、”出現工作倦怠中三項指標”作為嚴重工作倦怠的標準。
調查數據表明，有%的被調查者表現為輕度的工作倦怠;有近%的被調查者出現中度的工作倦怠;有%的被調查者出現嚴重工作倦怠。也就是説，在我們身邊的10人當中將有1位人出現嚴重的工作倦怠現象，這一現象值得社會和企業管理者的關注。
注：在進行後續統計分析的時候，我們以平均分是否超過3分作為衡量工作倦怠的標準，並在此基礎上從人口統計學變量角度進行所有相關的分析。
二、男性的工作倦怠比例與程度要高於女性
從調查數據表明，有22%的男性出現了工作倦怠，而只有17%的女性出現了工作倦怠。雖然女性出現工作倦怠的比例低於男性，但進一步的統計分析發現，女性在情緒衰竭、玩世不恭、成就感低落3項狀態上表現出來的工作倦怠程度均比男性高。因此，出現工作倦怠情況的女性羣體症狀較出現工作倦怠的男性羣體嚴重。這一點應引起企業和社會的關注。
三、本專科學歷人羣成為工作倦怠狀態的主流羣體
統計數據顯示，隨着學歷的增高，出現工作倦怠的人羣比例呈現倒u型分佈。如，高中學歷和碩士以上學歷的在職人士工作倦怠程度最輕，均不足10%.而具有大專學歷和本科學歷的人羣出現工作倦怠的比例則較高，分別為17%和16%.經過多年大學擴招，本專科學歷已成為用人單位基本入職要求，加之，如今大學缺乏職場教育，導致了本專科學歷人羣成為工作倦怠狀態的主流羣體。
四、三資企業的職場人士工作倦怠程度最高從調查結果來看，我們發現，三資企業的在職人士出現工作倦怠的比例最高為%;其次是政府機關或事業單位為%;國有企業為%;而民營企業職業倦怠程度相對較低，僅為%.縱觀不同性質的企業，工作倦怠狀態均高於15%，雖然有高低之分，但所有行業發生倦怠的可能性都非常高，這一點應引起企業和社會的關注。
五、企業中市場部人員的工作倦怠現象最嚴重
我們對企業內容不同部門的人員進行了調查，從調查結果看出，市場部人員中有%的人工作倦怠較高，情況最為嚴重;其次是研發人員(25%);客服人員(%);採購人員(20%);人力資源人員(%);財務人員(%);而行政人員工作倦怠程度最輕，為%。人力資源管理專家認為，只要與人打交道多的羣體，都存在工作倦怠高發的問題。而市場人員在日常工作中與他人溝通交流最為頻繁。
六、高級專業人員的工作倦怠程度位居前茅
通過調查，我們發現，高級專業人員的出現工作倦怠的比例最高21%，接下來依次是高層管理人員(%)、一般工作人員(%)、中級專業人員(%)、中層管理人員相對較低，為13%.一般而言，職業發展空間的大小與員工是否充分發揮能動性有着很大的關係，高級專業人員與高層管理人員其職業發展空間已進入”瓶頸”，相對較容易產生工作倦怠。
七、25歲以下的年輕人工作倦怠程度最高
根據調查數據分析得知，在不同年齡階段的人羣中，25歲以下的人羣中有近四分之一出現工作倦怠，達%，其次是25到35歲人羣為%;35歲至45歲是%，在收集的所有數據中反映出，45歲以上的人羣中沒有表現出明顯工作倦怠現象。隨着80後逐漸成為當今職場的主流羣體，其特有的羣體性格特徵，導致35以下的人羣的工作倦怠程度高達20%以上。
八、安徽職場人士工作最倦怠
數據顯示：工作倦怠程度最高是的安徽(36%)，其次依次為福建(%)，湖南(%)，內蒙古(%)上海(%)，河南(23%)，北京(%)，山東(%)，湖北(18%)，重慶(%)，廣東(%)，倦怠程度最低的是浙江，僅為(%)。相對於經濟發達地區，安徽地區經濟發展緩慢，人才流動率較低，企業中的員工不能像在北京、廣州等經濟發達地區的企業裏經常接受不同的工作挑戰，工作倦怠狀況較易產生。
九、印刷、石化、計算機三個行業工作倦怠最嚴重
數據顯示，”印刷、包裝”為工作倦怠出現比例最高的行業，工作倦怠比例達到45%.各行業工作倦怠程度(從高到低排列)：印刷。包裝(45%)，石油。化工(30%)，計算機(硬件。軟件)(%)，生物製藥(%)，物流。運輸(%)，貿易。進出口(25%)，旅遊餐飲(25%)，互聯網。電子商務(%)，電子。通訊(%)，汽車。摩托車(%)，紡織品業(%)，教育。諮詢。培訓(%)，家電業(%)，金融。證券。投資(%)，房地產。建築(%)，傳媒。廣告與醫療。保健。衞生服務(10%)。據瞭解，在繁重的工作強度下，員工極易產生工作倦怠。而通過對接受調查人羣的後期採訪，發現印刷、石化、計算機行業員工工作強大最大，並且加班現象尤為突出。
調查説明：
“工作倦怠現狀”調查採用網上自願匿名填寫的方式收集數據，因此不能代表所有人羣，對於上網比例較少的人羣不具備代表性。儘管採取了多種措施過濾不合理數據，但是仍然有可能包含了某些精心製作的假造數據。調查採集樣本的分佈並非十分均勻(主要集中在幾個大城市和發達省份)，對某些參加者較少的地區或者行業，本調查數據可能不具有代表意義。 20xx精選職場調查報告(四)浙江大學就業指導與服務中心向今日早報獨家發佈《浙江大學xx屆畢業生擇業規律、起薪狀況與職業適應調查報告》，這是該校首次大規模地對畢業生開展的跟蹤調查。
據悉，該報告調查對象為該校已落實工作的9000名xx屆畢業生，其中包括本科和碩博畢業生。調查從xx年年1月開始，採用無記名問卷填寫形式，通過郵寄的方式發放和回收，實際有效問卷1560份。
調查耗時長達半年，主要涉及畢業生就業起薪、擇業規律、職業適應能力三方面內容。經過數據分析，報告總結出8項基本結論，勾勒出大學生初入職場狀況。
設計的市場調查報告篇7
2019職場調查報告
近年來，中國職業化程度不斷加深，90後年輕人逐步邁入職場，80後已成為公司管理人員和骨幹。那職場調查報告有哪些呢?以下是為大家收集整理的職場調查報告的全部內容了，僅供參考，歡迎閲讀參考!希望能夠幫助到您。 2019精選職場調查報告(一) 近年來，中國職業化程度不斷加深，90後年輕人逐步邁入職場，80後已成為公司管理人員和骨幹。在這樣的背景下，某知名職業社交網站近期針對北京、上海、廣州、深圳等4個一線城市和重慶、南京、杭州、武漢、成都等12個新一線城市的職場人士的狀態做了一次調查。針對員工對老闆的服從程度、對待社交網絡的態度和使用習慣、對升職加薪及福利的看法等問題進行了調研和深入分析，併發布了《201x年中國職場新常態》調查報告。
成都成為”最不關心薪水”城市 更看重努力與興趣
調查報告顯示，成都在本次調查中成為”最不關心薪水”城市，%的成都職場人士表示”我不關心職位和薪水，純粹因為興趣做現在的工作”，成為所有被調查城市中佔比最高的城市。雖然成都的職場人士不關心職位與薪水，但並不代表其工作沒有動力，%的成都職場人士表示在工作中”當同事討論工作成就時，我會受到激勵”，是北京與上海的倍。可以説，成都職場人士在職場中並不功利，反而更看重自己的努力與興趣。
本次調查發現，在社交網絡的使用態度上，有將近四成的職場人士認為”職業社交網絡與私人社交網絡分開對我非常重要”，越資深的職場人士這一需求越強烈。有%的職場人士認為”在社交網絡分享行業觀點是提升自我職業形象的好方法”，%的職場人士認為”在社交網絡進行自我宣傳，是贏得新客户的好方法”。
在這項調研中，調查者發現80後和90後的職場人士表現出明顯不同的特徵：80後對老闆更加順從，即使有不同意見，也不太願意向老闆表達，90後則有更獨立自主的態度;在工作熱情上90後比80後更加積極，對升職加薪等物質回報不那麼看重，但對”海外旅遊”這樣的福利比80後表現出更大的興趣。相比之下，年輕且生活壓力相對較小的90後是”努力工作，努力玩”的一代，80後有更大比例已成家立業，承擔更多家庭責任的80後對物質回報則更為看重。
近兩成80後從不違背老闆意願 比90後更看重升職加薪
調查發現，有%的80後表示在工作中會始終同意老闆的觀點，即便自己認為有更好的方法。而在物質相對優渥的年代出生的90後，選擇這一項的僅佔%，在工作中有更加自主的想法。對待工作方面，有%的90後希望通過超越工作職責的方式吸引老闆或其他人的關注。
在對升職加薪的心態方面，%的80後希望通過或委婉或直接的方式提醒老闆給自己升職加薪，%的90後則認為只要自己工作做得好，老闆就會給自己升職加薪。可以見得，80後進入25至34歲年齡段，伴隨着來自生活與事業雙重壓力的上升，只有不斷選擇待遇更好、有更好發展前景的工作才能承擔家庭與社會的責任。
超八成90後不在乎加班 追求”努力工作努力玩”
調查發現，80後找工作更希望”按國家規定正常下班，不要求加班”。在競爭激烈的職場上，高強度、長時間的工作或許可以使個人和企業很快獲得效益，但是過度加班，實際上意味着以犧牲個人健康為代價來換取短期利益，%的80後並不認同這種”拿青春賭明天的做法”的做法。
與此相反的是剛步入職場，對職場充滿熱情的的90後中有%的人表示不在乎加班。調查同時也顯示，截止54歲前職場人士，年齡越大越在乎公司是否加班，45歲到54歲間的被調查者中不願加班的人數佔%。
在受訪者最關注的公司福利中，”公司提供每年1-2次免費海外旅遊”排名第一，共有%的人選擇這個選項。其中90後佔%，80後佔%。90後在工作上更加熱情，在對外海外旅遊上也比80後更為積極，相比80後，90後是更加”努力工作，努力玩”的一代。
本次調查中， 57%的90後表示自己會受到工作成就的激勵，而選擇此項的80後僅有%。對於90後的管理和激勵，除了金錢與制度，還需要不斷給予他們能夠發揮能力的富有挑戰性的工作，並及時對他們取得的成績表示認同是更為合理的管理手段。 2019精選職場調查報告(二) 快樂是什麼?快樂是大腦受一些正面刺激後的情緒反應，或許化學家們還能分析出類似”多巴胺”的成份在人們快樂時迸發得更多。快樂是主觀的，相對於幸福，快樂是輕快的，也是短暫的。
面對剛剛過去的一年，你快樂嗎?你有多久沒有感受過快樂的情緒了?快樂到底是不是一件容易的事情? 某網站就”職場上，你還快樂嗎?”這個話題進行了調查，得出一個結果——”超過一半的白領們並不快樂”。有56%的受訪者表示，相比於xx年，在xx年裏能讓自己快樂的元素在減少。調查數據還顯示，職業女性對於快樂的敏感度要高於職業男性。受危機影響，外企招聘需求縮水、開支節省、福利變少，這些因素都導致身在外企的員工快樂指數在降低。
最集中的不快樂：失業
從網友的傾訴中我們可以發現，當下白領最集中的不快樂就是沒有工作。受危機影響，xx年企業招聘量變少，職位需求數變少，裁員事件屢見報端，白領失業頻頻顯現;除此之外， xx年610萬的應屆畢業生成為中國就業史上蔚為壯觀的一道洪流，讓職場上的不快樂披上了更強烈的悲劇色彩。”畢業以來幾個月，我找工作一直無果;上學時我依靠父母給錢生活，現在畢業了還要靠父母繼續養着，我真覺得無地自容。”一位學生在論壇上留下了以上話語。
怨氣最重的不快樂：無償加班
針對加班問題的調查顯示，有96%的受訪者稱平時工作日一直會加班，而每週加班超過8小時的人羣佔35%。關於加班的抱怨由來已久，經歷了金融危機的一年，矛盾在加劇。某著名it公司員工為了能保住飯碗不得不”自覺主動”地加班;某知名企業被員工討要加班費…… 網友們只要討論到加班事宜，氣氛就難免悲憤心酸起來。比如，”培訓時間為什麼不算加班時間?”、”老闆不走自己沒事也得留着加班”、”加了班卻拿不到加班費……”等等，白領們忍無可忍，可為了守住一份工作，終需忍。
值得一提的是，如果加班是有償的，身負生存壓力的人們還是願意為”五斗米”折腰的。一項名為”如果老闆給你5000元，讓你春節加班七天，你幹不幹?”的投票數據顯示，有75%的人會選擇放棄過節而拿錢加班。網友”時間換空間”的觀點很直接：”我缺錢，所以我會幹。”當然也有部分人是理性的，網友”暱稱不能缺”甚至做了細緻數學公式分析，最後得出結論：如果月薪少於6600元的人，在春節加班7天拿5000元是可以接受的，而月薪高於這個數的人就放棄吧。
最鬧心的不快樂：病不起
裁員、降薪、暗無天日的加班等等諸多職場壓力讓白領們苦不堪言。前程無憂曾就白領健康問題做過調查，數據結果顯示：68%的白領時不時會生病，而其中有近20%的人員健康狀況很不樂觀，一直”小毛小病”不斷。有網友在論壇上發言：”每年的公司體檢是最考驗我的神經，體檢表格上的‘異常’出現頻率與年齡絕對成正比，脂肪肝、腎結石、頸椎扭曲變型、胃穿孔等一堆需要隨訪的毛病，讓人有一下子老去了十年的感覺。”
眼下另一個普遍現象是”生病容易，看病難”，白領們紛紛表示這年頭真的病不起——高昂的看病費用，請不出的病假，再加上因為病假而拖延的如山的工作，樁樁件件都讓白領們鬧心不已。網友”小白”請假做了個胃手術，帶着瓶瓶罐罐的胃藥回到公司後，面對她的是幾百封待解決的郵件、堆積在辦公桌上的高度驚人的文件紙張和貼滿電腦屏的同事客户給她的黃帖留言，看到這些景象足以讓她舊病復發。”小白”説：”我在請假前就已經有了這樣的心理準備。為了補上進度，我已經連續加了三天班，感覺比術前更加勞累。”名為”杜丘”的網友一篇”工作5年，我把健康獻給了老闆”的帖子吶喊出了眾多白領的健康慘狀。
最現實的不快樂：什麼都漲，薪水沒漲
xx年，全國房價上漲明顯，有媒體報道上海的房價在6個月內漲了50%，北京樓市無論是交易量還是房價也都瘋狂飆升到了歷史制高點。房價之高，白領們連成為”房奴”的資格都喪失了。此外，在過去的一年中，食品消費、交通費、上網費、教育費、水電氣費、房租、物業費等生活必需品支出都在上漲，而這些支出常被稱為”剛性支出”。雖然看起來每一項支出上漲幅度不大，但累加的效果卻是幾何級數的增長。
在漲聲一片中，唯獨我們的薪水沒有漲。近期就”新一年老闆給你加了多少‘米’”的話題進行網上投票，有51%左右的受訪者表示新一年裏加薪無望，另有17%的網友哀歎自己的薪水不升反降了。網友”天藍”表示：”由於公司業績不好，來年全體員工的工資都將會打9折。”網友”時間換空間”在論壇上寫下這樣的文：”目前我一個人幹四個人的活，現在還不知道能不能漲薪，就算漲也不會超過原來月薪的5%。”
快樂是需要買的
近年來越來越多的公司出於降低成本的考慮，把公司搬往城市邊緣。於是白領們每天不得不趕往遙遠的”鄉下”上班，時間被大塊大塊地用在上下班路途上。借用網友”晴天和尚”的話：”每天兩點一線，不是上班，就是在上班的路上，我們被遺忘在了城鄉交界處。”
抱怨歸抱怨，生活仍然要繼續，於是白領們通過網購來發泄這種與世隔絕的寂寞。小嬰的公司在三年前搬到了城外，公司方圓5公里內別説購物街區，甚至連個問路的人都找不着。上”淘寶”挖寶成了小嬰的每日必修課——鼠標在手，無奇不有。她最快樂的時候莫過於拆快遞包裹的一剎那，在同事們紛紛圍觀比較、點評驚呼之時，讓小嬰感到生活原來還不是那麼枯燥的兩點一線，還是有些激動與心跳的，就算是用真金白銀買來的也是值得。在搬到城外的一年時間裏，小嬰成為了淘寶上的一名鑽石買家。
午休的幸福時光
白領們白天早早去公司上班，晚上又有數不清的加班，難得的中午午休時間變得尤為珍貴。”休息，是為了要走更長遠的路”，適度的休息能調養身心、舒解壓力、消除疲勞。據調查顯示，有41%的白領會在午餐過後的午休時選擇小睡一會兒;16%的白領則是選擇其他的休閒娛樂方式，如上網閲讀、看視頻或是打遊戲來放鬆自己。 vivian是個書謎，家裏的書可以裝上幾大箱子，但那都是她學生時代的戰果。自從踏上工作崗位，vivian就幾乎沒有多餘的時間去逛書店，因此她對時下的網絡文學抱以很高的熱忱。利用午休時間，vivian已經從網上閲讀完了許多時下最熱門的小説。”書還沒有出版自己就已經看過了，很有成就感，同時既省錢又省時間，網絡文學是偉大的!”這是vivian的感歎。
美食的滿足
“民以食為天”，在經濟不景氣的情況下，吃一頓好的，”打賞”一下自己的”五臟廟”，成為很多人”力所能及”的快樂方法。這也是為什麼危機下與餐飲相關的產業依然欣欣向榮的原因之一。網友”靈靈”在論壇上留下這樣的文：”色香味俱佳的食物不僅讓我的胃有飽足感，也給我的心靈帶來滿足，特別是在情緒不好的時候，美食的填充是我最大的安慰。如果能嚐盡百味，體會個中不同，也不失為一種快樂的生活方式。”
快樂有時與錢無關
什麼是扼殺我們快樂的元兇?是因為所賺的薪水難以滿足自己需求，還是那位讓你討厭的同事天天與你糾纏?是日復一日重複的枯燥工作內容本身，抑或是周遭那些讓你無法沉下心來的辦公室是非?1974年，美國南加州大學的經濟學家理查德伊斯特林教授在對發達國家人口與經濟的研究中發現，體現為收入增加的財富積累並不必然導致快樂的增長;儘管在收入增加至某一門檻水平以前，比如後來被廣泛認可的年收入8000美元，收入增加與快樂增長之間具有正相關性，但是在跨過這一門檻之後，收入對快樂增長的影響將變得微乎其微。
前程無憂此次調查發現，讓白領們在職場上不快樂的元兇有很多，46%的受訪者表示造成工作不快樂的主要原因是”目前崗位不能體現自身價值”;21%的受訪者表示高強度的工作或是高壓力的工作使自己很不快樂;%的受訪者因為人際關係的原因而不快樂;僅有9%的受訪者認為自己不快樂的主因是薪酬太低。由此可見，錢並不是影響我們快樂的主因，快樂更是精神層面上的體驗與感受，更多的人在追求工作的價值感與自身的成就感。
不丹總理吉格梅?廷裏説：”物質只是幸福和快樂的一個組成部分，但它不能保證你以平和的心態與自然及他人融洽相處。”能以平和的心態與自然及他人融洽相處無疑是幸福與快樂的。我們的職場快樂來源於我們對工作的成就感與融洽人際關係的體會，快樂無疑是主觀的。
好老闆、好上司能讓員工”快樂工作”
曾經有一段時間，在我們的郵箱裏或是一些熱門論壇中總會出現google員工在工作、休息或是吃飯的照片。當一家公司能讓員工帶着自己心愛的寵物上班，能在午休時做着spa，還能在累的時候就鑽進太空艙放鬆，沒有束縛、沒有限制，更多的是開放、自由與舒暢，這樣的公司的吸引力不言而喻，她能讓她的員工”快樂工作”。
調查顯示，現在的白領更期待”快樂工作”，因為工作的目的是為了追求更大的快樂。於是那些能讓員工有歸屬感、成就感、成長感的企業才是最受青睞的僱主，在這樣的企業中工作，才能享有快樂的感覺。數據顯示，公司是否具備公平合理的激勵政策、是否鼓勵創新、是否有透明公開的晉升制度被白領們列為重要的指標。
導致我們工作快樂指數不高的另一大原因就是我們的上司。別懷疑，這是事實。當調查問起”上司或是老闆哪些方面影響你的工作快樂指數”時，感同身受的職場人的苦水氾濫了：
“我的上司做決策總是變來變去，讓我難以琢磨她的最終想法，這導致了她總是不滿意我的工作。”
“上司太容易情緒化，他會把私人的壞情緒帶入工作中，整個部門成天都要看他的臉色做事，連玩笑都不敢開。”
“我們老闆總是懷疑員工會偷懶，於是她總是偷偷地站在員工後面，每隔5分鐘便會問上一句‘工作進行的怎麼樣了’，令人防不勝防也不勝其煩。”
“上司經常讓我幹些私事，我想拒絕他，但又怕他以後給我小鞋穿;而我不拒絕他，又實在是佔用了自己太多的私人時間，特別是節假日，就更別想好好休息了。”
……
關於這樣的”控訴”還有很多，根據統計數據發現：上司的個人性格與做事方式，會成為影響下屬工作快樂的重要方面。
尾聲——
有一天，我們發現周圍的空氣是渾濁的、噪音是難以忍受的、交通是擁堵的、物價是昂貴的、信息是垃圾的、人際關係是冷漠的、生存競爭是殘酷的……這樣的生活與我們內心的理想相去甚遠，突然我們意識到想要追尋的幸福已成奢侈，那麼至少讓我們不要放棄快樂吧，因為那是個體生命存在的基本意義，那是我們不可或缺的精神需求。 2019精選職場調查報告(三) 調查背景：
你是不是對工作總提不起興趣?對於目前的職業狀態，你是不是充滿了厭倦情緒?曾經效率極高的你，現在是不是工作績效明顯降低，而且身體疲憊?如果你有上述”症狀”，説明你已面臨工作倦怠的危機。
工作倦怠(job burnout)的研究始自於freudenberger(1974)和maslach(1976)等人，當時主要基於那些在服務業及醫療領域人們的經歷，因為這些職業屬於情緒性工作(emotional work)，具有較多的人際壓力源存在，長年精力耗損，工作熱誠容易逐漸消退，進而產生對人漠不關心以及對工作抱持負面態度的症候。隨着職場上競爭越來越激烈，我們不驚發現，諸多職場人士感覺工作特別累，壓力特別大，對工作缺乏衝勁和動力，甚至出現害怕工作的情況;刻意與和工作相關的人和事保持一定的距離，對工作不是很熱心和投入，總是很被動地完成自己份內的工作，對自己工作的意義表示懷疑，並且不再關心自己的工作是否有貢獻;懷疑自己不能有效地勝任工作，認為自己的工作對社會對組織對他人並沒有什麼貢獻。為此，於3月進行”中國職場人士工作倦怠現狀調查”。
本次調查主要以問卷調查為主，調查總體為中國的所有企業，以網上100萬會員數據庫為基礎，通過網絡郵件、電話邀請等方式邀請調查對象參加調查。
調查目的：
1、進一步瞭解中國職場人士工作倦怠基本狀況，為企業人力資源管理變革提供必要的參考信息; 2、通過對內在規律的深入挖掘，為中國企業人力資源管理提供支持和方向引導。
調查方法：
本次調查採用問卷調查的方式，問卷設計從”情感衰竭狀態”、”玩世不恭狀態”、”個人成就感狀態”三個維度展開，以便全面客觀的統計分析現今職場人士工作倦怠狀況，共16道題目。
數據基本情況：
截止4月2日，本次調查共回收問卷2132份，其中有效問卷1697份。調查對象覆蓋全國主要行業和區域，基本能夠反映目前中國職場人士工作倦怠狀況的基本情況。調查有效樣本幾乎分佈在全國各省、自治區、直轄市，從整體來看，以中東部樣本企業居多，前五名地區分別是廣東(%);北京(%);浙江(6%);福建(%);上海(%)，上述地區所收集的有效樣本佔總體的63%。
從有效樣本的性別來看，參與調查的男性佔總樣本的%，參與調查的女性佔總樣本的%，
從有效樣本的教育程度來看，主要是以本科學歷人羣為主，佔總樣本的%;其次是大專學歷的人羣，達%;碩士以上學歷的人羣也佔有較大的比例，有%。 從有效樣本的企業性質來看，主要是民營企業與三資企業提供了工作倦怠狀況的信息，這兩性質企業分別佔總樣本的%、%;國有企業也佔了一定比例，佔總樣本的15%;涉及的政府機關或事業單位和其它性質的企業較少。
從有效樣本的企業規模來看，主要以中小型企業(101-500人)為主，佔總樣本的%;小型企業(100人以下)的也佔有較大比例，有%，近五分之一之多。
從有效樣本的行業分佈來看，主要是電子o通訊業、房地產o建築業、教育o培訓o諮詢業、計算機(軟件o硬件)業和其它行業為主，分別佔總樣本的27%;%;%;%;%。
第二部分：職場人士工作倦怠現狀基本描述性統計分析
一、中國職場人士總體工作倦怠程度堪憂
世界著名心理學家馬斯洛等人確定了職業倦怠的三個核心成分：情感衰竭、玩世不恭、個人成就感，我們將分別從這三個方面進行考察。 1、情感衰竭狀態
所謂情感衰竭是指沒有活力，沒有工作熱情，感到自己的感情處於極度疲勞的狀態。根據調查結果顯示：有27%的職場人士有較嚴重的情感衰竭;有61%的職場人士感到工作壓力較大，下班後深感筋疲力竭，表現出中度情緒衰竭;僅有12%的職場人士情感衰竭程度較低或沒有。
2、玩世不恭狀態
所謂玩世不恭是指刻意在自身和工作對象間保持距離，對工作對象和環境採取冷漠、忽視的態度，對工作敷衍了事，個人發展停滯，行為怪僻，提出調休申請等。調查結果顯示，28%的職場人士對待工作表現出嚴重的玩世不恭狀態，48%的職場人士中度的玩世不恭。由此可見，近三份之二的職場人對自己從事的工作越來越不感興趣，並對自己所做的工作的意義持有懷疑的態度，與剛入職場時熱心程度發生了很大程度的轉變。 3、個人成就感狀態
所謂個人成就感減低是指傾向於消極地評價自己，並伴有工作能力體驗和成就體驗的下降，認為工作不但不能發揮自身才能，而且是枯燥無味的繁瑣事物。根據調查結果顯示，有74%的職場人士對自身評價較高，充分肯定自己對工作和公司的價值貢獻，並且能夠有效地完成各項工作。僅有4%左右的人士對現有工作表示成就感不強。一個人在工作是否較高的成就感，直接決定工作效率和效果，在三項維度中，本項維度反應的效果最為理想。 4、總體情況
為了對被調查者的工作倦怠情況有一個整體的認識，我們還分別以同時出現工作倦怠中的一項指標、二項指標和三項指標為標準來衡量工作倦怠的嚴重程度，對被調查者進行分析。
我們把”出現工作倦怠中一項指標”作為輕微工作倦怠的標準，把”出現工作倦怠中二項指標”作為中度工作倦怠的標準、”出現工作倦怠中三項指標”作為嚴重工作倦怠的標準。
調查數據表明，有%的被調查者表現為輕度的工作倦怠;有近%的被調查者出現中度的工作倦怠;有%的被調查者出現嚴重工作倦怠。也就是説，在我們身邊的10人當中將有1位人出現嚴重的工作倦怠現象，這一現象值得社會和企業管理者的關注。
注：在進行後續統計分析的時候，我們以平均分是否超過3分作為衡量工作倦怠的標準，並在此基礎上從人口統計學變量角度進行所有相關的分析。
二、男性的工作倦怠比例與程度要高於女性
從調查數據表明，有22%的男性出現了工作倦怠，而只有17%的女性出現了工作倦怠。雖然女性出現工作倦怠的比例低於男性，但進一步的統計分析發現，女性在情緒衰竭、玩世不恭、成就感低落3項狀態上表現出來的工作倦怠程度均比男性高。因此，出現工作倦怠情況的女性羣體症狀較出現工作倦怠的男性羣體嚴重。這一點應引起企業和社會的關注。
三、本專科學歷人羣成為工作倦怠狀態的主流羣體
統計數據顯示，隨着學歷的增高，出現工作倦怠的人羣比例呈現倒u型分佈。如，高中學歷和碩士以上學歷的在職人士工作倦怠程度最輕，均不足10%.而具有大專學歷和本科學歷的人羣出現工作倦怠的比例則較高，分別為17%和16%. 經過多年大學擴招，本專科學歷已成為用人單位基本入職要求，加之，如今大學缺乏職場教育，導致了本專科學歷人羣成為工作倦怠狀態的主流羣體。
四、三資企業的職場人士工作倦怠程度最高 從調查結果來看，我們發現，三資企業的在職人士出現工作倦怠的比例最高為%;其次是政府機關或事業單位為%;國有企業為%;而民營企業職業倦怠程度相對較低，僅為%.縱觀不同性質的企業，工作倦怠狀態均高於15%，雖然有高低之分，但所有行業發生倦怠的可能性都非常高，這一點應引起企業和社會的關注。
五、企業中市場部人員的工作倦怠現象最嚴重
我們對企業內容不同部門的人員進行了調查，從調查結果看出，市場部人員中有%的人工作倦怠較高，情況最為嚴重;其次是研發人員(25%);客服人員(%);採購人員(20%);人力資源人員(%);財務人員(%);而行政人員工作倦怠程度最輕，為%。人力資源管理專家認為，只要與人打交道多的羣體，都存在工作倦怠高發的問題。而市場人員在日常工作中與他人溝通交流最為頻繁。
六、高級專業人員的工作倦怠程度位居前茅
通過調查，我們發現，高級專業人員的出現工作倦怠的比例最高21%，接下來依次是高層管理人員(%)、一般工作人員(%)、中級專業人員(%)、中層管理人員相對較低，為13%.一般而言，職業發展空間的大小與員工是否充分發揮能動性有着很大的關係，高級專業人員與高層管理人員其職業發展空間已進入”瓶頸”，相對較容易產生工作倦怠。
七、25歲以下的年輕人工作倦怠程度最高
根據調查數據分析得知，在不同年齡階段的人羣中，25歲以下的人羣中有近四分之一出現工作倦怠，達%，其次是25到35歲人羣為%;35歲至45歲是%，在收集的所有數據中反映出，45歲以上的人羣中沒有表現出明顯工作倦怠現象。隨着80後逐漸成為當今職場的主流羣體，其特有的羣體性格特徵，導致35以下的人羣的工作倦怠程度高達20%以上。
八、安徽職場人士工作最倦怠
數據顯示：工作倦怠程度最高是的安徽(36%)，其次依次為福建(%)，湖南(%)，內蒙古(%)上海(%)，河南(23%)，北京(%)，山東(%)，湖北(18%)，重慶(%)，廣東(%)，倦怠程度最低的是浙江，僅為(%)。相對於經濟發達地區，安徽地區經濟發展緩慢，人才流動率較低，企業中的員工不能像在北京、廣州等經濟發達地區的企業裏經常接受不同的工作挑戰，工作倦怠狀況較易產生。
九、印刷、石化、計算機三個行業工作倦怠最嚴重
數據顯示，”印刷、包裝”為工作倦怠出現比例最高的行業，工作倦怠比例達到45%. 各行業工作倦怠程度(從高到低排列)：印刷。包裝(45%)，石油。化工(30%)，計算機(硬件。軟件)(%)，生物製藥(%)，物流。運輸(%)，貿易。進出口(25%)，旅遊餐飲(25%)，互聯網。電子商務(%)，電子。通訊(%)，汽車。摩托車(%)，紡織品業(%)，教育。諮詢。培訓(%)，家電業(%)，金融。證券。投資(%)，房地產。建築(%)，傳媒。廣告與醫療。保健。衞生服務(10%)。 據瞭解，在繁重的工作強度下，員工極易產生工作倦怠。而通過對接受調查人羣的後期採訪，發現印刷、石化、計算機行業員工工作強大最大，並且加班現象尤為突出。
調查説明：
“工作倦怠現狀”調查採用網上自願匿名填寫的方式收集數據，因此不能代表所有人羣，對於上網比例較少的人羣不具備代表性。儘管採取了多種措施過濾不合理數據，但是仍然有可能包含了某些精心製作的假造數據。調查採集樣本的分佈並非十分均勻(主要集中在幾個大城市和發達省份)，對某些參加者較少的地區或者行業，本調查數據可能不具有代表意義。 2019精選職場調查報告(四) 浙江大學就業指導與服務中心向今日早報獨家發佈《浙江大學xx屆畢業生擇業規律、起薪狀況與職業適應調查報告》，這是該校首次大規模地對畢業生開展的跟蹤調查。
據悉，該報告調查對象為該校已落實工作的9000名xx屆畢業生，其中包括本科和碩博畢業生。調查從xx年年1月開始，採用無記名問卷填寫形式，通過郵寄的方式發放和回收，實際有效問卷1560份。
調查耗時長達半年，主要涉及畢業生就業起薪、擇業規律、職業適應能力三方面內容。經過數據分析，報告總結出8項基本結論，勾勒出大學生初入職場狀況。
調查
學歷越高，起薪也越高 畢業後，第一份工作起薪憑藉什麼來定位呢? 這份針對浙江大學xx屆畢業生的調查結論顯示，學歷對起薪有較大影響，學歷越高，起薪也越高。另外，性別、地域、行業、單位性質和工作崗位類型都是影響畢業生起薪的重要因素。
不同專業，起薪差距相當大。調查數據顯示，無論是本科畢業生還是畢業研究生，計算機學院起薪都最高，分別達3716元和6158元，起薪最低的分別是教育學院本科畢業生xx元、環資學院畢業研究生2175元。可見不同行業、不同學歷帶來的起薪差距也比較顯著。目前而言，it行業的畢業生起薪6158元高居榜首，且遙遙領先。
從性別上看，男性與女性起薪差別不大。本科畢業生男女起薪差距為520元，畢業研究生男女起薪差距為826元。在事業單位或者當公務員，男女工作收入差不多。但如果是在三資企業、民營企業就業，起薪差別會比較大。
受調查者中，本科畢業生平均起薪為2732元，畢業研究生中，碩士生為3721元，博士生為3765元。本科畢業生與畢業研究生相差1000元左右。但是，通過數據也發現，碩士生和博士生的差距不是很明顯。
針對這種現象，浙江大學就業指導與服務中心主任金海燕分析認為，本科生階段學生接受的一般都是通識教育，或者説是素質教育，針對社會上的產業或行業知識所學不多，入職後上手較慢，需要較長時間的培訓，因此相應的薪酬會低一些。
“碩士研究生對一個行業算是已經入門了，而且去企業的多，薪酬比較高是可以理解的。博士研究生目前看來薪水不是很高，但可以預期的是，它今後的增長曲線會更陡。”
金海燕説，博士畢業生起薪不是很高的另一個原因是，他們畢業後進高校、研究單位工作的比例最大，這些單位起薪一般都不如企業高，但隨着資歷加深，博士的科研提成等收入進來後，其薪酬優勢會逐漸體現出來。
期望與實際薪酬差最高達1393元
求職前，你對月薪的期望值是多少?調查表明，大學生對薪酬期望還是偏高的。
記者從報告中發現，不同專業背景的畢業生，月薪期望值參差不齊。以本科畢業生為例，浙江大學材化學院和計算機學院的薪酬期望值較高，均值在4300元左右。信息學院、電氣學院和外語學院次之;理學院和人文學院最低，均值在2900元以下。
月薪期望值與實際月薪(不包括年終獎)之間，材化學院、外語學院和教育學院的畢業生差距最大，期望值高於實際值在1000元以上，其中，材化學院的畢業生以1393元差值位居第一;理學院、信息學院、人文學院的畢業生較實際，月薪期望值和實際值之間差距在500元以下。
期望越高，往往失望越大。金海燕告訴記者，有的學生在未出校門前，常常會把自己定位得很高。”主要是他們還不是很瞭解整個行業行情，或者高估自己的社會價值。”期望與實際薪酬差過高，會直接影響到對工作的滿意度，甚至發展為跳槽的動因。 2019精選職場調查報告(五) 近日專注出境自由行，中國年輕人出境遊第一品牌——來來會聯合備受職場年輕人歡迎的工作社交類app--脈脈共同發佈了《xx職場年輕人出境遊方式調查報告》。此次調查共設8個環節12個問題，覆蓋了近百萬職場年輕人，並從中抽取1400個樣本進行統計。這些樣本中女性佔到了78%，63%受訪者是踏入職場不滿3年的”職場菜鳥”，而從事互聯網行業工作的人數比例為30%。
長假&小假，都要打着飛機去旅行
互聯網行業作為節奏快、壓力大的行業之一，”職場菜鳥”們所面對的壓力劇增。而隨着越來越多國家放寬對國人的簽證申請條件，年輕人想要走出國門，去看看外面的世界變得越來越容易實現。”説走就走的旅行”變得真正可以實現。xx年全年共有8個公眾假期。在這些公眾假期期間，68%的職場年輕人首選旅遊作為減輕壓力的方式，另有12%人選擇看電影，10%會聽音樂放鬆。
旅途減壓 身心愉悦
在這些選擇旅遊作為減壓方式的人羣中54%認為旅遊帶來的愉悦感可以放鬆身心，有效減輕壓力;以開闊眼界為目的的出境遊人數佔到42%;同時有3%的人認為在旅途中結交新朋友是非常有趣的事，這也是他們出遊的原因。
“旅遊是非常好的減壓方式，尤其現在出國遊的價格比國內遊還便宜。我個人就經常利用小長假或者週末，飛去臨近的韓國和新加坡。品嚐美食放鬆心情，再精神飽滿的投入工作中，這樣勞逸結合花錢不多的減壓方式特別受歡迎，我身邊的越來越多的朋友都會選擇這樣的方式。”參加調查的李小姐表示。
結伴玩耍佔大多數
年輕人羣體都希望在旅途中講求釋放個性，找尋真我，不喜歡被約束，所以他們是出境自由行的主要人羣。調查結果顯示，選擇結伴自由行的人數高達71%，獨自自由行也佔到了22%，而通過傳統的旅行社報團的只有7%。
熱帶海島是主流，歐洲小鎮也不錯
在熱情陽光照射下的細軟沙灘上輕嘬飲料，靜下心來捧上一本書細細研讀或潛潛水遊游泳…這種愜意悠然的度假體驗被不少年輕人推崇。所以在目的地調查方面，熱帶海島不出意外以49%票數佔據首位;願意體驗歐洲小鎮文化的選項達到36%;有10%心儀風情古堡;另有5%的人羣選擇了野外探險。
逃離城市，大自然生活令我返璞歸真
在這5%選擇野外探險為數不多的人羣中，68%的人是因為”想在旅行中放鬆，找回城市裏丟失的自己”而選擇此項;不斷挑戰，超越自我也是現代職場年輕人的特點，因此有24%的用户選擇此項原因是”想挑戰極限，鍛鍊自己”;還有8%的用户是希望”體會旅行艱辛，給城市壓力找個平衡點”
自由行參與感極強，才更體現價值
也許對於很多職場年輕人來説，出行前的準備工作是非常令人興奮的。根據自己的喜好，不斷查看地圖設計屬於自己的獨特行程;在茫茫互聯網中搜索相關的攻略，通過這裏行間的分享，還未出發卻已真切感受到旅途的美妙。這些痛並快樂着的過程就是自由行的樂趣!強參與感為旅遊注入了不一樣的意義。因此在”我在多人旅行中，通常扮演的角色是：”這個問題上，41%受訪者非常樂意做旅行總策劃師，規劃旅途的方方面面;在旅行中做參謀，為策劃師出謀劃策的人數位居第二，達到37%;%的受訪者很享受跟着他人走，來一趟不操心之旅。
公司出遊，呼聲最高
此次調查顯示：高達76%的公司每年沒有公司團隊旅遊。大多數職場年輕人呼籲公司團隊出遊，認為團隊旅遊不僅可以減輕員工壓力，使員工更好的投入工作，更可以增強公司凝聚力，使團隊氛圍更輕鬆。據統計，”職場菜鳥”的帶薪年假數在5-10天之間佔48%;享受10天以上帶薪年假的為34%的人羣;而帶薪年假不足5天的人羣佔18% 。
同時，最受年輕人青睞的公司出遊目的地仍然為熱帶海島，此比例為42%;野外探險的比例上升至10%。
針對此現象，來來會考慮到創業公司團建難，而年輕員工非常需要這樣的出遊，專門推出為創業公司團建定製補貼的outing新線路產品。通過遊戲的方式，齊聚員工心願，藉助來來會團建，使出國outing更加容易。
設計的市場調查報告篇8
室內市場調查報告 調研內容：
一、設計的各種風格分析
1、傳統風格（新中式）： 傳統風格的室內設計，是在室內佈置、線形、色調以及傢俱、陳設的造型等方面，吸取傳統裝飾“形” “神”的特徵。在設計上繼承了唐代、明清時期家居理念的精華，將其中的經典元素提煉並加以豐富，同時改變原有空間佈局中等級、尊卑等封建思想，給傳統家居文化注入了新的氣息。新中式風格的設計要素：在中式裝飾風格的住宅中，空間裝飾多采用簡潔、硬朗的直線條，有些家庭還會採用具有西方工業設計色彩的板式傢俱與中式風格的傢俱搭配使用。直線裝飾在空間中的使用，不僅反映出現代人追求簡單生活的居住要求，更迎和了中式家居追求內斂、質樸的設計風格，使中式風格更加實用、更富現代感。
2、現代風格： 現代風格起源於 1919 年成立的包豪斯(bauhaus)學派，該學派處於當時的歷史背景，強調突破舊傳統，創造新建築，重視功能和空間組織，注意發揮結構構成本身的形式美，造型簡潔，反對多餘裝飾，崇尚合理的構成工藝，尊重材料的性能，講究材料自身的質地和色彩的配置效果，發展了非傳統的以功能佈局為依據的不對稱的構圖手法。簡潔和實用是現代風格的基本特點。現代簡約風格在處理空間方面一般強調室內空間寬敞、內外通透，在空間平面設計中追求不受承重牆限制的自由。牆面、地面、頂棚以及傢俱陳設乃至燈具器皿等均以簡潔的造型、純潔的質地、精細的工藝為其特徵。並且儘可能不用裝飾和取消多餘的東西，認為任何複雜的設計，沒有實用價值的特殊部件及任何裝飾都會增加建築造價，強調形式應更多地服務於功能。強調功能性設計，線條簡約流暢，色彩對比強烈，這是現代風格傢俱的特點。
3、後現代主義風格： 現代建築以功能和空間作為出發點，注重功能和空間的結構關係。對地域的差別與文脈上的考慮較少。人們逐漸發現自然與建築之間的中介不只是技術還有人。20世紀50年代後工業的信息革命改變着人們，追求的不只是技術，高技術與高情感之間的平衡。人的概念，生活的意義，對自然地追求等等。由此各種風格裝飾的回覆與混合。還有在自然中尋求的元素與形式。等都加入到設計的考慮當中。
4、自然風格（田園風格）自然風格倡導“迴歸自然”，美學上推崇“自然美”，認為只有祟尚自然、結合自然，才能在當今高科技、高節奏的社會生活中，使人們能取得生理和心理的平衡，因此室內多用木料、織物、石材等天然材料，顯示材料的紋理，清新淡雅。此外，由於其宗旨和手法的類同，也可把田園風格歸入自然風格一類。田園風格在室內環境中力求表現悠閒、舒暢、自然的田園生活情趣，也常運用天然木、石、藤、竹等材質質樸的紋理．巧於設置室內綠化，創造自然、簡樸、高雅的氛圍。
5、歐式古典風格 歐式風格主要是指西洋古典風格。這種風格強調以華麗的裝飾、濃烈的色彩、精美的造型達到雍容華貴的裝飾效果。歐式客廳頂部喜用大型燈池，並用華麗的枝形吊燈營造氣氛。門窗上半部多做成圓弧形，並用帶有花紋的石膏線勾邊。入廳口處多豎起兩根豪華的羅馬柱，室內則有真正的壁爐或假的壁爐造型。牆面最好用壁紙，或選用優質乳膠漆，以烘托豪華效果。地面材料以石材或地板為佳。歐式客廳非常需要用傢俱和軟裝飾來營造整體效果。深色的橡木或楓木傢俱，色彩鮮豔的布藝沙發，都是歐式客廳裏的主角。還有浪漫的羅馬簾，精美的油畫，製作精良的雕塑工藝品，都是點染歐式風格不可缺少的元素。
6、地中海風格
地中海風格具有着獨特的美學特點。一般選擇自然的柔和色彩，在組合設計上注意空間搭配，充分利用每一寸空間，集裝飾與應用於一體，在組合搭配上避免瑣碎，顯得大方、自然，散發出的古老尊貴的田園氣息和文化品位；其特有的羅馬柱般的裝飾線簡潔明快，流露出古老的文明氣息。在色彩運用上，常選擇柔和高雅的淺色調，映射出它田園風格的本義。地中海風格多用有着古老歷史的拱形狀玻璃，採用柔和的光線，加之原木的傢俱，用現代工藝呈現出別有情趣的鄉土格調。
二、實地調研分析: 1傢俱類
按照主要使用材料和加工工藝不同，傢俱可分為木質傢俱、金屬傢俱和軟體傢俱。下面我就主要介紹一下和軟體傢俱和金屬傢俱。
軟體傢俱主要指的是以海綿、織物為主體的傢俱。例如沙發、牀等傢俱。軟體傢俬屬於傢俬中的一種，包含了休閒布藝、真皮、仿皮、皮加布類的沙發、軟牀。軟體傢俱的分類①皮或皮布結合軟體傢俱：如全皮、半皮、厚皮、皮布結合沙發、牀墊、軟牀等。②布藝軟體傢俱：如布藝沙發、牀等。
金屬傢俱 概念：凡以金屬管材、板材或棍材等作為主架構，配以木材、各類人造板、玻璃、石材等製造的傢俱和完全由金屬傢俱金屬材料製作的鐵藝傢俱，統稱金屬傢俱。
金屬傢俱的材料：現代金屬的主要構成部件大都採用各種優質薄壁碳素鋼管材、不鏽鋼管材、鋼金屬管材、木材、各類人造板、玻璃、石材、塑料、皮革等。主流傢俱風格：（1）地中海風格
在選色上，它一般選擇直逼自然的柔和色彩，設計上注意空間搭配，充分利用空間，且不顯侷促、不失大氣；集裝飾與應用於一體，在櫃門等組合搭配上避免瑣碎，顯得大方、自然，讓人時時感受到古老尊貴的田園氣息和文化品位；其特有的羅馬柱般的裝飾線簡潔明快，流露出古老的文明氣息。（2）歐式傢俱
歐式傢俱是歐式古典風格裝修的重要元素，以意大利、法國和西班牙風格的傢俱為主要代表。講究手工精細的裁切雕刻。輪廓和轉折部分由對稱而富有節奏感的曲線或曲面構成，並裝飾鍍金銅飾、仿皮等，結構簡練，線條流暢，色彩富麗，藝術感強。3）新古典沙發
新古典沙發其實是經過改良的古典主義風格沙發。一方面保留了材質、色彩的大致風格，同時又摒棄了過於複雜的肌理和裝飾，簡化了線條。
主要特徵他既有古典的曲線和曲面，少了古典的雕花，又多用現代傢俱的直線條。（4）後現代風格
後現代傢俱是以大眾化的藝術為基礎的，是新技術和老樣式相結合的產物，是人類進入自控化的微電子技術時代——“後工業社會”的結果。
後現代傢俱，主張新舊融合、兼容幷蓄的折衷主義立場。（5）田園風格
田園風格就是指的擁有“田園”風格的東西。具體一些表述既為：以田地和園圃特有的自然特徵為形式手段，能夠表現出帶有一定程度農村生活或鄉間藝術特色，表現出自然閒適的內容的作品或流派。
2、板材類：
①細木工板：具有較大的硬度強度，可耐熱脹冷縮，易於加工。木工板，9釐板，也稱大芯板，都是常見的板材，傢俱在做好後容易有刺鼻的味道，甲醛含量較高；不能直接使用，必須做後期處理。現在的家裝工程中無論是門、門套、窗套、暖氣片還是儲物櫃、間隔櫃等用得最普遍的還是大芯板。應用於板式傢俱，門窗套，門扇，地板，隔斷等。
②膠合板：具有一定的隔火性，防腐性，防蛀性和良好的隔音，吸濕，易於加工。應用於各類傢俱，門窗套，踢腳板，窗簾盒，隔斷造型，地板等基材，表面可用薄木片，防火板，pvc貼面板，無機塗料等貼面塗裝。③刨花板：現在市場上大多數的板式傢俱都選用此種板材，優點是橫向承重力好，且造價比中密度板低，價格相對較便宜。但它的缺點抗彎性和抗拉性較差。具有良好的隔熱，隔音性能，強度均衡，易於加工。應用於傢俱基材，室內吸音和保温隔熱材料。
④纖維板：不宜脹縮開裂和翹曲，具有隔熱，保温，隔音，絕緣，易加工等特性。主要作為其他飾面材料的基材，常用於傢俱，隔斷等。
中密度纖維板：強度高，隔熱，吸音。主要用於基材。⑤飾面防火板：具有防火防熱功效，且防塵耐磨耐酸鹼，耐衝撞，防水易保養。⑥木龍骨：導電，導熱，吸濕，強度高。應用於地面鋪設，吊頂，隔斷等
⑦實木地板：有規則的紋理美觀大方，優質的實木地板應有自然的色調、清晰的木紋、材質肉眼可見。
複合木地板：強韌，耐磨，耐腐，耐衝擊，具有一定的防火性。實木地板很容易變形，所以要注意實木地板的鋪設和保養
2、石膏板：
紙面石膏板主要用於家庭裝修中的吊頂或隔牆工程。目前，市場上銷售的紙面石膏板，它具有質輕、抗彎和抗衝擊性高，保温、隔熱、抗震性好，並且有較好的隔音壁和可調節濕度等優點。
裝飾石膏吸聲板由於尺寸大不容易安裝，時間長易變形，所以大規格裝飾石膏板市場並不多見。
吸聲用穿孔石膏板主要用於播音室、音樂廳、影劇院、會議室以及其他對音質要求高的或對噪聲限制較嚴的場所，作為吊頂、牆面等的吸聲裝飾材料。特種耐火石膏板是適用於防火等級要求高的建築物或重要的建築物，作為吊頂、牆面、隔斷等的裝飾材料。
3、陶瓷類：
釉面磚：有陶製和瓷制釉面磚，根據釉面的光澤分為亮光和啞光釉面轉，外牆應用的應性能穩定，耐候性好，抗凍能力強和吸水率低的特點。
內牆釉面磚只用於室內而不宜用於室外。內牆釉面磚主要用於衞生間，廚房的牆面及廚房和封閉陽台的枱面等處的裝飾。通體磚：是一種耐磨磚，被廣泛使用於廳堂、過道和室外走道等裝修項目的地面。
拋光磚：是通體坯體的表面經過打磨而成的一種光亮的磚種。拋光磚性質堅硬耐磨，適合在除洗手間、廚房和室內環境以外的多種室內空間中使用。
玻化磚：具有高強度，超耐磨性和抗彎曲性，抗污性強，防滑性好，吸水率低以及極好的抗化學侵蝕性能，重負載能力。可用於家居，寫字樓，餐館等地面鋪設。特別適合於化工，食品，儀器及設備製造等車間、倉庫、廣場、停車場等地面鋪設。陶瓷錦磚：由優質瓷土燒結而成，抗腐蝕，耐磨，抗壓，耐水，吸水率低，不褪色，易清洗。廣泛應用於室內小面積的牆面和室外大小幅牆面和地面。
4、塗料類：
目前，市場上用於家庭裝修的塗料主要有以下幾類：（1）低檔水溶性塗料：常見的有106和803塗料。
（2）乳膠漆：目前市場上常見的有立邦漆，它分高、低檔兩種。高檔的有絲得麗（立邦漆）、進口ici（多樂士）、進口gpm馬斯特乳膠漆。這類漆特點是有絲光，看着似綢緞。一般要塗刷兩遍。低檔的有美時麗，時時麗等。這類漆不用打底可直接塗刷。據介紹立邦漆遮蓋力強，色澤柔和持久，易施工，可清洗。（3）多彩噴塗：據介紹多彩噴塗是以水包油形式分散於水中，一經噴塗可以形成多種顏色花紋，花紋典雅大方，有立體感。且該塗料耐油性、耐鹼性好，可水洗。
（4）膏狀內牆塗料（仿瓷塗料）：據介紹仿瓷塗料優點是表面細膩，光潔如瓷，且不脱粉、無毒、無味、透氣性好、價格低廉。但耐温、耐擦洗性差。
5、油漆類：
聚酯漆：漆膜豐滿，層厚面硬，有清漆品種，叫聚酯清漆。聚酯漆施工過程中需要固化。
聚氨酯漆：漆膜強韌，光澤豐滿，附着力強，耐水耐磨，耐腐蝕性，被廣泛用於高級木器傢俱。
乳膠漆：施工方便，安全，耐水洗，透氣性好。外牆漆：漆膜較硬，抗水能力更強。5.防火漆：防火性能。
6、吊頂 pvc吊頂
它具有輕、耐磨、耐老化、隔熱隔聲性好、保温防潮、防蟲蛀又防火等特點。主要適用於廚房、衞生間。石膏板吊板 主要功能有：
防潮石膏裝飾板特別適用於衞生間、廚房的吊頂裝飾。吸聲石膏裝飾板具有很強的防噪音功能。
複合型石膏裝飾板具有保温、隔熱，又有裝飾作用。紙面石膏板用途廣泛，裝飾作用強，適用於居室、客廳的吊頂。礦棉板
礦棉板作為一種新型吊頂裝飾材料，具有優良的吸聲性能，可控制和調整混響時間，改善室內音質，改善室內音質、降低噪音；同時具有優良的耐火性能和輕盈、美觀、保温、隔熱等特點。
6、門窗類：
市場上的門窗主要有木門窗、鋁合金門窗、塑鋼門窗等。木門窗價格適中，外觀差，封密性差，怕火易燃，變形開裂，只適用於低檔次，一般場所適用，維護費用高，使用壽命短。鋁合金門窗阻燃性好，外觀豪華但整體性較差,易變形、易腐蝕，且保温性差、隔熱差、隔音效果不強。
塑鋼門窗具有保温、耐火、防水、防腐、隔音等性能，是木窗、鋁合金門窗無法比擬的，其價格適中,外觀豪華，款式多樣，封密性好，防火阻燃，不易變形，強度好，安裝方便。鋁合金門窗和塑鋼門窗雖然在材質上不同，但在結構形式和使用上卻差不多。
室內設計調查報告
市場調查報告
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