財務出納的崗位職責3篇 財務出納:金融管控與資金執行專家

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財務出納是企業財務管理中一個重要的職位,負責處理和管理公司的資金流動。其主要職責包括日常財務結算、賬務核對、現金管理和報表填寫等工作。財務出納需要具備嚴謹的財務知識和良好的數字分析能力,以確保公司資金的有效運作和財務監管的合規性。

財務出納的崗位職責3篇 財務出納:金融管控與資金執行專家

第1篇

出納主要負責公司的貨幣資金核算、往來結算、工資核發。

出納不得兼任稽核、會計檔案保管和收入、支出、費用、債權債務賬目的核算登記工作。不得由一人辦理貨幣資金業務的全過程。

1.辦理現金支出,審核審批有據。嚴格按照國家有關現金管理制度的規定,必須經過會計審核、財務經理籤批,方可辦理款項收支。單筆20xx元以下的零星支出才使用現金方式支付。

收付款後,加蓋“收訖”、“付訖”戳記。日常週轉金不得超過5000元,如有超出,需繳存銀行。不允許私自坐支收到的現金及支票,要及時送交銀行。不得以“白條”抵充現金,更不得任意挪用現金。如果發現庫存現金有短缺或盈餘,應查明原因,根據情況分別處理,不得私下取走或補足。如有短缺,要負賠償責任。要保守保險櫃密碼的祕密,保管好鑰匙,不得任意轉交他人。

2.辦理銀行結算,規範使用支票。嚴格按照銀行結算制度規定,超過20xx元的支付用支票或電匯方式支付。

收到支票需及時填寫支票進帳單並送銀行,不可延期送票。

辦理匯款,注意帳號的填寫,嚴禁發生匯款錯誤的事件。

簽發支票時應註明收款單位、用途、金額、日期,並經財務經理籤批後方可使用。如因特殊情況確需簽發不填寫金額的轉賬支票時,必須在支票上寫明收款單位名稱、款項用途、簽發日期,規定限額和報銷期限,並由領用支票人在專設登記簿上籤章。對於填寫錯誤的`支票,必須加蓋“作廢”戳記,與存根一併保存。嚴格控制籤空白支票。支票遺失時要立即向銀行辦理掛失手續。

3.每月5日之前收取上月末對帳單,核對並編制調節表,做好後交給會計。

1.認真登記現金和銀行存款流水賬,保證日清月結。對收到的銀行承兑匯票和支票要作好備查賬登記。

根據已經辦理完畢的收付款憑證,逐筆順序登記現金和銀行存款日記流水賬,並結出餘額。銀行存款的賬面餘額要及時與銀行對賬單核對。對於末達賬款,要及時查詢。要隨時掌握銀行存款餘額。

登記完畢將憑證轉會計處記賬。月終銀行存款與銀行對賬單核對,有關未達賬應做好“銀行存款餘額調節表”。每星期要填報資金收入及支出的明細表。

2.每日盤存現金及銀行存款,做到賬賬、賬表、賬物相符。總經理可派人抽查、核對資金情況。

2.學習、瞭解、掌握財經法規和制度,提高自己的政策水平。維護財經紀律,執行財會制度,抵制不合法的收支和弄虛作假行為。

1.認真執行國家財經法規、現金管理制度,遵守本公司的財務管理制度。

2.遵守財務人員職業道德,堅持實事求是、廉潔奉公的工作原則。

3.保守本公司商業機密,不經過領導同意,不許泄露公司的會計信息。

5.負責每天辦理各項經營收入的收款工作,每日逐筆核對收入款的到賬情況,收到款在第一時間開出收據並交會計開送貨單。

6.出納員直接收到的現金銷售款,要在第一時間存入公司指定賬户,不能挪用公款和私自外借,如有以上問題公司將嚴懲不怠。

7.每日根據憑證逐筆登記現金、銀行存款日記賬,賬簿一律採用訂本式,做到記賬準確、整潔、日清月結。不得隨意更換、塗改賬簿。

8.支出報銷、借款時,要對原始單據進行審核,符合報銷程序和管理制度、金額準確後才能付款。不見會計、市場部經理的簽字,出納不得付款。無論經理是否簽字同意,借款要本着前賬不清,後賬不借的原則。

9.負責每日清點庫存現金,核對現金日記賬,保證賬實相符,保證現金安全。如出現現金長短款要及時查明原因,原因不明出納要負責賠償。

財務出納的崗位職責3篇 財務出納:金融管控與資金執行專家 第2張

第2篇

1、負責日常賬務記錄、票據審核及現金出納、資金預算與控制;

2、負責有關印章、支票、庫存現金和各種有價證券的安全與完整;

2、會計學、統計學、審計學、財務管理等財務相關專業。

1、簡歷投遞地址:安徽省潁上縣八里河鎮東大道以東朱崗村附近潁上創業水務有限公司綜合管理部

第3篇

1.主持財務部日常工作,監督並確保財務部日常工作的完成;

2.協調財務部工作,使各崗位能夠更好的配合,以促進公司整體目標的實現;

3.組織完善各項財務流程與制度,監督其順利實施,確保公司財務工作的規範化;

4.確保公司資金的安全性與現金流的暢通,發揮資金的最大能效;

5.負責資金、費用及利潤預算方案的複核,監督並及時反饋其執行情況;

6.根據國家及當地的税務政策進行税收籌劃,最大限度的爭取税收優惠;按期進行税務的繳納及税收管理,保證公司經營合法化;提供董事會需要的相關財務資料;

7.管理公司財務賬目,並進行定期分析,確保賬目清晰,財務分明,

8.協調與公司內部及銀行、税務等行政部門的關係,保證溝通渠道的暢通;

9.合理科學安排工作內容,組織專業培訓、提高專業能力、業務素質,培養積極高效的`工作態度,創建高效的專業團隊;

10.考核並評價財務部人員,對本部門人員的聘任或解聘具有提議權;

六年以上工作經驗,從事三年以上財務管理工作,有房地產行業工作經驗和融資渠道者優先。

具備優秀的成本控制、財務核算、財務分析等財務管理能力;

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