活動體驗心得體會7篇
每個人看待問題的方式不同，就有不一樣的見解產生，心得體會是最佳的記錄方式，一篇不錯的心得體會，需要注意哪幾個方面呢，下面是本站小編為您分享的活動體驗心得體會7篇，感謝您的參閲。
活動體驗心得體會篇1
8月7日下午，我參加了南湖區組織的“青少年暑期創業體驗”——小記者訪創業行動的活動。這次的活動地點是餘新，我在交通銀行門口上了大巴車，車上的小記者真多，大家都很開心。到了餘新鎮的漁裏休閒農莊，在門口我們拍了張“全家福”，進門是三棵擁抱樹，它們的樹幹筆直的往上長，就像抱在一起。還有活化石—銀杏樹、香樟、胡柚樹等。走過一個吊橋，看到一個大池塘，有一羣鵝走過，一個個昂首挺胸，真神氣啊呀！
在農莊的野生動物園裏有梅花鹿、孔雀、天鵝、導盲犬、藏獒等許多的動物，有的可愛，有的兇猛。接下來參觀了明星牧業的生態養豬場，看到了裏面的妊娠室、產房、保育房。裏面的豬寶寶和媽媽呆在一起真是太温馨了！
豬場共有四千多頭豬，叔叔們都在用科學的技術方法養殖，豬們吃的好，睡得好，住的好，一個個肥頭大耳的，這些都是生態養豬場裏的叔叔們艱苦創業換來的。參觀完，我們還到建築工地上給造房子的叔叔們和執勤的交警叔叔們送去“清涼”，他們一個個皮膚都曬的黑黑的，都在不同的工作崗位上辛勤工作，為國家做出不同的貢獻。這次活動讓我更加了解了大自然裏的植物和動物們，並親身感受到了勞動者和創業者們的偉大。
活動體驗心得體會篇2
按照涪陵區委組織部、區委黨校xx年第一期處幹班學員赴大順鄉開展“三進三同”活動安排，我於5月5日進駐大順鄉柏坪村進行為期一週的與農民羣眾同吃、同住、同勞動。當天下午，在村民劉貴福家放下揹包就到附近農户家開展社情民意調查。瞭解當前他們的生產、生活等情況，收集農民羣眾最關心、最盼望的熱點難點問題。通過這次活動的開展，對我的思想教育啟發很大，收穫很多，將終身受益。
一、柏坪村基本情況
農業產業以種植業為主，經果林有板粟、柿子、桃子、紅橘等，佔退耕還林面積的20%，水庫淹沒面積耕地723畝，林地1000畝，涉及10個村民小組。
二、學員的工作生活
三、教育感受深刻，收穫受益匪淺
1.農民羣眾淳樸，感情真摯。
雖然我們住的農户家條件較差，但他們都從生活上給予我們盡心的照顧，擔心我們牀上的被子薄受涼，下田被蟲咬，總是叮呤再叮呤。例如5月6日上午的走訪羣眾時，突遇大雨，帶的雨傘根本遮擋不住，全身被淋透，回到住户家後，劉貴福的老母親連忙找出他兒子的衣服、鞋子給我換上，並煮了一碗熱騰騰的薑湯雞蛋端到我的手上，讓我感動不已，真正體會到農民羣眾對幹部的那一份真摯感情！
2.基層幹部務實，真心辦實事。
3.開展“三進三同”是機關幹部受教育的鮮活教材。
這次黨校處幹班到大順柏坪村紮實開展“三進三同”，絕大多數都是從事鄉鎮工作的領導，像我這樣從未到農村鍛鍊，長期在機關工作的並不多，因此對我個人的教育影響可謂更加直接，更具教育意義。從與我一起參加“三進三同”的鄉鎮領導身上也學到了密切聯繫羣眾、關心羣眾的好作風，許多事例都記憶深刻，時刻感動着、感觸着。例如，為解決農網改造糾紛，不畏山高路陡，親自到現場查看，提出切實可行的解決辦法，晚上打着手電返回住户已近凌晨；為調解王大華婆媳矛盾三次上門做勸解工作；為意外事件受傷人員的醫療賠付問題，忍受不明真向羣眾的嘲諷、漫罵，直至協商達成一致，雙方握手言歡。這些都是機關幹部值得大力倡導的好作風，鮮活事例的教育引導往往好於傳統的説教，也會對機關幹部產生潛移默化的影響，促進我們工作思路和方式的轉變，改進機關幹部的作風。
活動體驗心得體會篇3
從去年的五月，我開始開設美術社團教學，現在，一年的教學工作即將結束了，回顧這一學期的社團活動情況，雖取得了一定的成績，也有一些不足之處。為了下學期能更好的開展社團活動，特將這一年來的活動情況總結如下，以便以後能做到取長補短，有所提高。
這個學期美術社團依然以學校的工作計劃為依據，按照學生的特長出發，重點培訓繪畫的尖子生。平時讓他們進行課後的練習工作，讓他們在學習各文化知識的過程中能豐富藝術修養。以生為本，着重發展他們的個性特長。
一、定期組織學生進行繪畫訓練
這是為了陶冶學生的情操，豐富學生的課外文化活動，引導學生把自己的興趣愛好充分發揮出來。本學期一開始，紅黃藍畫社每週五利用一下午時間在綜合樓開展活動。
制定訓練內容，每週組織紅黃藍畫社的學生在美術室按照訓練內容訓練，，對學生進行繪畫的基礎知識和基礎能力訓練。由於學生具有一定的美術興趣，有部分學生還具有一定的基礎，對一些基本的技法已初步接觸過，所以在教師的指導下繪畫水平和製作水平都有了進一步的提高。
二、培養學生的對美術的興趣
培養學生們的興趣尤其重要，參加過紅黃藍畫社的同學都有這麼一個感受：就是以前畫畫只是應付老師的作業，有時甚至是為了向爸爸媽媽＂交差＂。但通過學習他們意識到他們不再是被動的而是變成主動的學習，他們的學習能夠自覺完成了而且還能頭頭是道地向同學介紹他所學習到的知識。
三、採取各種方式表優促劣，激發學生的學習積極性
為提了高學生們的訓練積極性，也為了讓更多的學生了解認識並投入到紅黃藍畫社中來，在學校的各種活動中我們充分利用各種方式進行書畫作品展示，並組織學生參加各級各類上級部門組織的各種繪畫比賽，讓學生同其他繪畫愛好者切磋技藝、進行鍛鍊。表現突出的同學我們給予表揚和獎勵，達到表優促劣的目的。正因為如此學生的訓練積極性與日俱增。由於學生們的刻苦訓練，知識技能有了進一步地提高。一份付出一份收穫，許多學生的作品多次在校內展出。
四、培養學生的審美能力
在美術教學中注重對學生審美能力的培養。在教學中遵循審美的規律，多給學生感悟藝術作品的機會，引導學生展開想象，進行比較。擺脱以往簡單的講解代替學生的感悟和認識，通過比較、討論等方法，引導學生體驗、思考、鑑別、判斷，努力提高他們的審美趣味。
從單純的技能、技巧學習層次提高到美術文化學習的層面。在這學期的美術教學中創設一定的文化情境，增加文化含量，使學生通過美術學習，加深對文化和歷史的認識，加深對藝術的社會作用的認識、樹立正確的文化價值觀，涵養人文精神，鼓勵學生進行綜合性與探究性學習。
另外，由於興趣小組不僅有室內的理論學習而且還參與了實踐，給很多同學以動手的機會，特別是在今年的科幻畫比賽中展現出了他們的才華，贏得了廣大師生校友的好評。而更大的就是＂美術來源於生活而美化生活＂，使他們意識到學習美術的用處。當然也更增加他們的學習興趣。
五、豐富學生的課餘生活
從素質的角度豐富了學生的課餘生活，他們的生活不在僅限於課堂上，讓他們意識到學習的樂趣，更有興趣學習了。
當然在這一學期的工作中還存在着一些不足，如知識面不寬，學生的臨場發揮不好等。在下學期的工作中，我們將繼續努力，使我們的學生的素質更好地得到提爭取更大的成績。
活動體驗心得體會篇4
大學的生活豐富多彩，在很多方面都需要把一些最基本的東西去完善好，學習好，生活作風也要足夠優良，那麼在時間足夠多的前提下我是非常願意去充實自己，這次的社團活動對我來講就非常的寶貴我希望能夠讓自己保持下去，這是非常不易的，我也希望能夠在今後的生活當中能夠不斷的充實自己，積累更多的經驗成長起來，這次的社團活動讓我感覺自己大學生活在不斷的充實，這種狀態是非常好的，步入大學有很多東西都讓我感覺很新鮮，在一些時候這些都是非常認真去對待的，就像這次的社團活動就是在豐富自己，我也有一些自己的心得。
首先我是希望能夠讓自己有所成長，社團的活動會有很多，這次是我進入xx社的第一個活動，我感覺真是非常好，這充實了我很多，其實這些都是一些必然要去做好的事情，以後我也會讓自己不斷充實起來，在活動當中促進了我們社團成員之間的感情，也增加了我們之間的交流，這些都讓我感覺非常好，我是希望能夠讓自己把這些基本的東西都完善好，在一次次的活動當中讓整個xx社擰成一股繩，大家一起共同進退，現在是一個開始，我覺得每個人都想自己在xx這裏能夠得到鍛鍊，現在我想了很多，在今後的生活當中我希望能夠讓自己保持下去，無論是什麼都應該有一個好的心態。
這次社團活動是非常圓滿的，主要也就是讓自己增加溝通，加強交流，不管是什麼時候都應該讓自己有一個好的心態，在生活當中這這些都是一些基本的事情，我是非常希望自己能夠做好的，保持一個樂觀的心態，主動跟社團成員們接觸，這對今後的社團工作也會有幫助的，讓自己積極主動地去做好這些事情是非常有必要的，活動當中也會有一些遊戲這讓我非常深刻，其實這些都是一些簡單的事情，無論是什麼都應該讓自己去體會這些，現在我也非常激動，這次的活動我收穫很多，首選加強了我跟每一個成員之間的交流，再有就是在這次活動當中我也瞭解到xx社發展史，雖然是剛剛來到xx社團，但是我感覺自己已經對xx這裏產生一份熱愛，其實喜歡上某一件事情，或者產生好感，這都是非常有必要的，現在我已經準備就緒我一定會在xx這裏好好表現自己，成長起來，我覺得接下里應該保持一個好的狀態，在xx這裏好好工作。
活動體驗心得體會篇5
5月27日早上，根據公司換崗體驗活動安排，我來到了維護部，維護部安排我跟隨牛新紅進行深入裝維的一線，向裝維師傅學習體驗怎麼維護寬帶與固話，全面、系統的瞭解裝維業務流程，零距離的接觸顧客，瞭解常見故障以及顧客對裝維工作的滿意程度。同時，也體驗了一線裝維工作的艱辛，發現了基層裝維工作存在的問題，提出自己的建議以供商榷與參考。
一、體驗情況：
1、深入瞭解裝維流程：裝維工作是一項既簡單又複雜的工作，説簡單是因為裝維工作就是幫助用户排除寬帶與固話故障的工作，説複雜是因為裝維工作是一項從發現問題開始，到全面分析問題再到解決問題，以及樹立電信形象，維護良好顧客關係的系統工程。我跟着牛新紅師傅去了縣醫院家屬樓、瑞福小區、雅安小區的顧客家中，修復了5位客户寬帶與固話故障。牛新紅師傅每到一個現場，先向客户瞭解故障，分析故障原因，以便高效、高質的排除常見故障；我逐步瞭解與熟悉了整個裝維業務流程，我覺得如何減少故障發生率，預檢預修是提高一線裝維員工的工作效率與客户滿意度的關鍵。在裝維工作中，最關鍵的環節是辨別故障的類型與分析故障的原因。而這一環節的工作主要依賴於員工們的業務能力、工作經驗等因素，如要提高裝維員工的工作效率應從提高業務能力，交流與豐富工作經驗等方面入手。
2、體驗裝維工作的艱辛裝維工作是一項相當辛苦的工作，也是一項相當重要的工作，它擔任着售後服務工作與宣傳“用户至上，用心服務”服務理念的窗口。所以務必將裝維工作提升一個戰略角度，全面創新，提高裝維工作效率與質量，樹立良好形象。
裝維工作的艱辛主要體現在以下三個方面：
其一裝維業務是服務產品，電信服務產品的最大特點就是無形性與差異性。用户無法看到實體的產品，只能靠感知與體驗來檢驗電信服務的效用是否達到預期，從而是否感到滿意。
其二，客户的多樣性。如客户的年齡、地域、文化程度、工作經驗、態度等都是各異，其需要更是多樣化，這給裝維工作帶來巨大的挑戰。
其三，縣城的交通狀況、交通工具、電線老化、線路複雜等一些客觀因素給裝維人員帶了困難，增加了工作難度，降低了工作效率。雖然裝維工作是艱苦的，但不能忽略，而且還需要加強裝維工作的管理，優化裝維工作流程，提高裝維人員的工作技能。
二、建議：
我認為裝維工作還需要從以下幾個方面進行改進，如有不當之處，敬請指正。
1、建立健全裝維工作流程，規範裝維管理制度裝維工作是一項複雜繁多的工作，需要建立一套有效的裝維業務流程與裝維管理制度，全面提高裝維效率與服務質量。
2、改善服務質量，提高服務效率；有利於合理配置資源，減少浪費；有利於提高公司形象：
⑴、如裝維工作人員的工具包需要定期的整理，整理有用與必要的工具，清除出無用的東西。
⑵、如裝維工具包裏的工具擺放應該是有序、有固定位置、有標識的，而不是雜亂無章。
⑶、對裝維現場進行清理，檢點細小處。
3、禮貌待人、微笑服務，提高親和力親和力是服務質量與客户滿意度考核的重要指標，是“鄰距離，心奉獻”的主要表現，但親和力往往容易被裝維人員忽視。裝維人員需要養成“禮貌待人、微笑服務”的習慣，見到客户，多用禮貌語言，多點微笑，多説幾聲“您好！謝謝！對不起！”等，拉近與客户的距離，提高自身的素養和親和力。
4、尊重客户，善於聆聽，採納好的建議在裝維工作中，要充分的尊重客户，善於聆聽，真誠的採納顧客的建議。我們企業文化中的服務理念“用户至上、用心服務”充分體現了這一點。
5、規範個人行為，塑造良好形象，裝維員工是直接、零距離的與顧客接觸、溝通，是電信服務產品直接的生產者。裝維人員的行為與形象就代表着電信的行為與形象，可見規範裝維員工行為，塑造良好形象是十分重要性的。如保持良好的儀表，穿着乾淨、整潔的制服，按要求佩戴工作證，按裝維業務流程工作，保持飽滿的工作熱情等。
活動體驗心得體會篇6
大學社團是高校校園文化的重要載體，也是高校對大學生進行素質教育的重要組成部分。大學生參與大學社團活動有重要意義。大學社團活動在大學生領導能力、人際交往能力、知識水平、自我認識和職業競爭力方面發揮着不可替代的作用。
社團的組織架構包括正副會（社）長、各部門的正副部長以及普通幹事，分工明確，各司其職，正所謂“麻雀雖小，五臟俱全”。在社團中，無論擔任任何職位，都需要為了一個目標與大家合作協商，無論是前期的籌備階段，還是活動的實施階段，都要求每個人認真地參與，無論擔任大領導還是小領導，都鍛鍊了一個人的活動組織能力。擔任社長一年來我感觸頗為深刻，自認為得到了多方面的收穫，不僅在領導力、人際交往方面得到鍛鍊，而且擴大了自己的知識面，促進準確的自我認識和定位，相信參與這些活動所得的經驗將提高我的職業競爭力。大學社團不同於其他組織，社團作為非正式羣體，在培養大學生思想道德品德、敬業精神和團隊協作精神等方面存在一定優勢。遵守社團的規範還要依賴於每個成員的自覺行為和自覺維護，在這個過程中社團成員學習到了慣例、團隊協作、傳統、倫理、道德等職業精神規範的內容。
此外，我真正懂得了“什麼是領導者的價值？什麼叫領導力”？領導者的價值在於把追隨者培養成領導者，領導力就是獲得追隨者的能力。作為社團主要負責人，如果幹得好，在提高領導力方面是很明顯的，其中最明顯的就體現在溝通能力的大大提高。一個好的領導人，知道怎麼樣跟其他人溝通。《孫子兵法》裏面講：一曰道，二曰天，三曰地，四曰將，五曰法。前有道，後有法，中間有天地人。一曰道，道者，令民於上同意者也，可以與之生，可以與之死而不畏危。這其中的關鍵就是要知道怎麼樣去溝通。看過《亮劍》的人都知道，李雲龍雖然沒有文化但是他會打仗，是個溝通高手，在大會上他會講大話，在小會上他會講小話。在歷史上，一個優秀的領導人，一定是個溝通高手，比如：拿破崙，溝通高手；列寧，演講高手；毛澤東，溝通高手。在社團活動中，那些表現優秀的同學，往往在溝通方面稍比其他同學強。當然，這個溝通不是簡單的説説空話，而更重要的是要體現在辦事情的能力上，要使得其他同學對自己能力表示肯定，才能建立一個良好的溝通，只有溝通能力搞好了，才能更好地體現出其領導力。
大學生就業問題已成為廣為關注的社會問題，提高大學生就業的`競爭力是各高校教育的一項重要的工作，也是大學生自身發展的需要。在大學畢業生就業形勢嚴峻的背景下，大學社團在提升大學生就業能力方面的作用正受到越來越多的重視。因此，大學社團在提升大學畢業生就業競爭力方面的作用，具有一定的現實意義。大學社團是大學生自發組織的羣體活動，要想社團活動實施得好，靠個人的力量是不夠的，無論是部分活動還是項目活動，都要採用團隊合作的形式，需要所有的社團成員分工合作，這就考察了在社團中每個成員的團隊協作能力，在活動實施的過程中也鍛鍊了大家的團隊合作能力和人際交往能力。社團本身也猶如一個小小的社會，加入社團就意味着自己成為了這個小社會的一份子，就要開始面對複雜的人際關係，與社團領導人以及普通幹事之間的相處也會提高作為大學生的我們的人際交往能力。
也許大家都有體會，我們做事情很難，可跟我們做人比起來卻算不了什麼，正所謂“做事難，做人更難”。不論我們是在學校或者踏入社會，都要認清自我，時刻明確自己所處的位置，把自己該做的事情做好，古人説：“不在其位，不謀其政”，我們更應該“得其時，當其位”。在我們能力範圍內的事情，千萬別説“不”，不在我們權限範圍內的事情萬萬不可過問，不是在電視上常常看到這樣的畫面嗎？就是一個知道別人太多祕密的人總會被人家滅口，要知道：“是草都有根，是話都有因”。現實社會中，雖然“滅口”不現實，但如果知道別人的太多祕密，肯定是惹人嫌的那種。還有一個很重要的問題，就是自己修養不夠、能力不夠，千萬不要“佔着茅坑不拉屎”，要讓位於其他德才兼備的人來更好地為他人服務。
活動體驗心得體會篇7
3月25日，在市委組織部的號召下，50名大學生村官迎着帶有寒意的春風，奔赴美麗的水晶之城,進行為期一週的體驗式培訓。
這次培訓的特點十分地明顯，重在“體驗”二字。我們深入與熱鬧的生產加工車間，面對面遞與操作管理一線的人交流學習，並通過東海福潤公司的總經理和的黨委書記的親自授課，進一步將的成功之道與自己的知識和創業實踐
相結合，如何通過的成功來折射我們大學生村官的創業項目，我想這正是此次市委組織部的初衷之一。
到，每個人都會注意到，在每個人的心中都時刻牢記“食品工業就是道德工業”的文化內涵，正如俞明總經理所説的那樣，作為一名企業家或者説是創業者，具備“品質關”是非常重要的，也就是説領導者的個人道德素養影響着企業的成功與失敗。
總裁先生是位十分低調的人，其個人道德素養影響了整個集團的文化底藴，也正是這樣的一位“實而不華”的人創造力中國民營企業的奇蹟，創造了一個農村老百姓走向成功人士的奇蹟。
在企業的管理中，領導者個人魅力是領導能力的一個重要方面，這也告訴我們大學生村官在加強自身的知識素養的同時更要注重自身的品德修養。
另外書記的講座非常切合實際也很精彩，她告訴我們大學生村官，在選擇創業項目，在創業的時候一定要具備以下幾個方面：
一是創造良好的外部環境。做好公關是個非常重要的環節，怎麼樣取得當地政府的支持，怎麼樣取得社會的支持，聯繫我們的大學生村官創業，許書記反覆強調，的大學生村官是幸福的更是幸運的，因為，在這樣一個競爭殘酷激烈的時代，還有政府有社會各界在支持關注，千方百計地鼓勵支持我們大學生村官創業，這是幸福的是幸運的。
二是選擇好的項目，好的市場方向，好的產品很重要。
三是良好的凝聚力團隊尤為重要，這將是關係到整個企業成敗的重要因素。
四是經營理念要不斷創新，正所謂人無我有、人有我優、人優我廉、人廉我轉。
通過僅僅兩天的體驗式學習，對我自己的創業啟發很多，真誠地希望市委組織部以後多多舉辦此類活動，也衷心地希望更多的大學生村官參與到創業中來，為的發展貢獻自己的力量。
