審計感悟及心得7篇

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每一次心得體會都是我們在生活中的一次重要啟發和鼓勵,心得體會的寫作過程需要我們仔細觀察和思考,這種思維訓練對於提升思想認知非常有幫助,下面是本站小編為您分享的審計感悟及心得7篇,感謝您的參閲。

審計感悟及心得7篇

審計感悟及心得篇1

20__年以來,我們財務審計科在上級各部門的關心支持和正確領導下,圍繞年初制定的目標任務,堅持團結協作,任勞任怨,努力工作,盡力完成了上級部門及領導交辦的各項任務。具體表此刻以下各方面:

1、認真學習,提高綜合素質

工業系統財務工作涉及面廣,工作任務重,服務對象多,但我們財務科全體同志沒有因工作忙而放鬆對政治理論及業務技能的學習,而是嚴格要求自我,進取參加上級部門及經信委組織的政治學習和各項政治活動。並能結合自身的工作崗位特點,認真學習貫徹《會計法》和國家有關財經法規,依法履行會計核算和會計監督的職責。遵紀守法,熱愛本職工作,維護國家利益,保證財產資金安全,平時能結合形勢,加強財務知識及新會計制度、新會計準則的學習,提高綜合素質以適應工業經濟發展的需要。

2、認真審核彙總報表,提高會計信息質量

能認真細緻、及時地做好近40家企業的財務報表彙總和上報工作,為了確保報表的全面、準確、及時、清晰,對所有的基層報表一一進行認真審核。發現問題及時與企業聯繫,指出差錯,耐心指導,對個別報送不及時的單位,總是不厭其煩的催報,力求資料的完整性,為領導和上級決策供給了依據。

3、合理編制收支預算,及時報送財務收支信息

為了合理編制經信委各部門(全額行政、參照公務員管理的行政、全額事業、自收自支事業、企業性質人員等等)的收支預算,我們按照上級財政部門及經信委領導對會計預決算的要求,既要總結分析上年度預算執行情景,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度有關政策(調資、工改等情景)及本系統收取管理費企業的經濟效益等相關情景對預算的影響,使預算更加切合實際,領導心中有數,利於操作,發揮其在財務管理中的進取作用,平時月、季、年及時做好機關的財務結算工作,按時報送財務收支信息。

4、進取籌措資金,確保機關工作正常運轉

從經信委的整體情景看,人員性質多樣化(公務員、行政、全額事業、自收自支事業、企業等性質),資金渠道也多樣化,有財政撥款、有補助收入、有管理費收入等,我們根據委裏的自身特點及領導要求,進取籌措資金,異常是總公司的收入來源,主要是收取企業的管理費,隨着改制的不斷深入,本系統大部分企業公轉民營,加上部分企業受市場行情影響,資金困難,面臨倒閉、破產,從而增加了收取的難度。加上招商引資力度加大,使許多外地大型企業參與控股,也使我們的管理費收繳增加了難度。但我們根據領導的要求,針對企業的實際情景,與企業領導協商,採取溝通,瞭解、多跑、多講、多磨等辦法,在經信委領導的大力支持下,以及各科室部門的關心和幫忙,今年較好地完成了收取任務,確保了機關工作的正常運轉。

審計感悟及心得篇2

x月__日至x月__日在浪漫之都美麗的__,參加了中國內部審計協會舉辦的《現代內部審計培訓班》,這次培訓重點學習了《基本建設項目審計實務》《企業內部審計工作實踐》《機器人流程自動化rpa》《數字化助力內審轉型與創新》《經濟責任與經濟責任審計》等課程,通過專家深入淺出的講解,我們不僅瞭解到目前審計的現狀、今後審計職能的轉變以及大數據下對風險的洞察及管控,同時也在學習中提升了自我,審計理念和知識結構進一步得到更新,真是收穫頗多,受益匪淺。

1、內部審計是一種獨立、客觀的確認和諮詢活動,旨在增加價值和改善組織的運營管理,它通過運用系統的、規範的方法,審查和評價組織的業務活動和風險管理的適當性和有效性,以促進組織完善治理、增加價值和實現目標。

多年來我從事的都是財務工作,對審計的`業務知識知之甚少,通過這次學習,我認識到一定要嚴格按照審計規定,深入具體做好審前調查工作,科學合理確定重要性水平,認真評估審計風險,做好審計底稿,客觀公正地出具審計報告,最大限度地防範企業發展過程中的各種風險。

2、內審工作新動向:_確定,審計要成為監督懲防腐敗的利器,對內部審計提出了新要求。離任審計向任中審計轉變,財務審計向內部控制審計轉變;以往的經濟責任審計主要關注的是經濟方面,今後經濟責任審計不僅要審計經濟責任方面,還要關注政治責任和廉潔自律方面。審計新動向要求我們清楚瞭解國家政策規定,充分掌握各方面知識,才能更好地開展工作。

3、審計要以風險為導向,以預防為主,不僅要實事求是查清問題,也要澄清問題,更要關注企業是否存在重大風險、企業未來的發展後勁如何,預防舞弊,揭示舞弊,促進企業進行風險管理和內部控制管理,完善治理,實現企業的價值,不僅要看到目前的問題和風險,更要擁有未來解決問題的能力。

4、要充分運用高科技、大數據為今後審計工作提供必要的手段。儘管rpa目前距離我們還有點遠,但這是社會發展的必然。我們要緊跟時代步伐,今後在各類管理軟件都運用起來、各方面條件成熟的情況下充分利用審計軟件平台,建立完善單位的風險點評估庫,利用評估庫及大數據等先進手段來進行內部控制,管控風險,使企業能合法合規經營治理。

通過這次培訓學習,我深感自己知識面狹窄,需要學習的東西還很多,今後不僅要學習大量的國家法律法規,還要學習新技術新技能,掌握現代化的高科技手段作為審計的輔助手段,以防範風險,把學到的新知識新技能應用到審計工作中去,努力在審計理念、審計內容、審計技術和審計方法等方面下功夫,努力創新,力爭在今後的審計工作中有所突破,有所收穫。

審計感悟及心得篇3

時間過得真快,從2021年4月21號我開始在已經15天了,在這段時間裏,我學到了很多在學校了學不到的東西,也認識到了自己很多的不足感覺收益非淺,以下是我在實習期間對工作的總結以及一些自己的心得體會。

首先,我想談一下實習的意義。

實習是一種對用人單位和實習生都有益的人力資源制度安排。對接受實習生的單位而言,是發展儲備人力資源的措施,可以讓其低成本、大範圍的選擇人才,培養和發現真正符合用人單位要求的人才,亦可以作為用人單位的公關手段,讓更多的社會成員(如實習生)瞭解用人單位的文化和理念,從而增強社會對該組織的認同感並贏得聲譽。

對學生而言,實習可以使每一個學生有更多的機會嘗試不同的工作,扮演不同的社會角色,逐步完成職業化角色的轉化,發現自己真實的潛力和興趣,以奠定良好的事業基礎,也為自我成長豐富了閲歷,促進整個社會人才資源的優化配置。

作為一名學生,我想學習的目的不在於通過結業考試,而是為了獲取知識,獲取工作技能,換句話説,在學校學習是為了能夠適應社會的需要,通過學習保證能夠完成將來的工作,為社會作出貢獻。然而步出象牙塔步入社會是有很大落差的,能夠以進入公司實習來作為緩衝,對我而言是一件幸事,通過實習工作了解到工作的實際需要,使得學習的目的性更明確,得到的效果也相應的更好。

其次,我介紹一下我實習所做的工作。

再次,我要總結一下自己在實習期間的體會。

1、自主學習

工作後不再象在學校裏學習那樣,有老師,有作業,有考試,而是一切要自己主動去學去做。只要你想學習,學習的機會還是很多的,老員工們從不吝惜自己的經驗來指導你工作,讓你少走彎路;集團公司、公司內部有各種各樣的培訓來提高自己,你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的,哪些是你感興趣的。

2、積極進取的工作態度

在工作中,你不只為公司創造了效益,同時也提高了自己,象我這樣沒有工作經驗的新人,更需要通過多做事情來積累經驗。特別是現在實習工作並不象正式員工那樣有明確的工作範圍,如果工作態度不夠積極就可能沒有事情做,所以平時就更需要主動爭取多做事,這樣才能多積累多提高。

3、團隊精神

工作往往不是一個人的事情,是一個團隊在完成一個項目,在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點:要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長,團結合作,配合默契,共赴成功。個人要想成功及獲得好的業績,必須牢記一個規則:我們永遠不能將個人利益凌駕於團隊利益之上,在團隊工作中,會出現在自己的協助下同時也從中受益的情況,反過來看,自己本身受益其中,這是保證自己成功的最重要的因素之一。

4、基本禮儀

步入社會就需要了解基本禮儀,而這往往是原來作為學生不大重視的,無論是着裝還是待人接物,都應該合乎禮儀,才不會影響工作的正常進行。這就需要平時多學習,比如注意其他人的做法或向專家請教。

5、為人處事

作為學生面對的無非是同學、老師、家長,而工作後就要面對更為複雜的關係。無論是和領導、同事還是客户接觸,都要做到妥善處理,要多溝通,並要設身處地從對方角度換位思考,而不是隻是考慮自己的事。

最後,我至少還有以下問題需要解決。

1、缺乏工作經驗

因為自己缺乏經驗,很多問題而不能分清主次,還有些培訓或是學習不能找到重點,隨着實習工作的進行,我想我會逐漸積累經驗的。

2、工作態度仍不夠積極

在工作中僅僅能夠完成佈置的工作,在沒有工作任務時雖能主動要求佈置工作,但若沒有工作做時可能就會鬆懈,不能做到主動學習,這主要還是因為懶惰在作怪,在今後我要努力克服惰性,沒有工作任務時主動要求佈置工作,沒有佈置工作時作到自主學習。

3、工作時仍需追求完美

在工作中,不允許絲毫的馬虎,嚴謹認真是時刻要牢記的。

4、學術上不夠鑽研

這是由工作性質決定的,也是我自己選擇的,因為在我看來,只有被市場認可的技術才有價值,同時我也認為自己更適合做與人溝通的工作。但我畢竟是碩士研究生,需要作一些技術的研究工作,這就需要我個人多關注科研的最新進展,同時,這也對我的工作有促進作用。李廣成總裁,也是我的導師,在百忙之中都會抽出時間作研究工作並指導我的學習,我的時間比他充裕的多,也應該可以多關注科研技術的進展。

5、沒能積極參與公司活動

雖然我們只是公司的實習生,但公司對待我們並不見外,無論是各種待遇,還是集體活動,我們都和員工享受一樣的待遇。很是遺憾的是,足球,籃球都不是我擅長的,希望今後的活動中我能為公司進我的一份力量。

以上是我對已經過去的半年多實習工作的總結,總結是為了尋找差距、修訂目標,是為了今後更好的提高。通?不斷的總結,不斷的提高,我有信心在未來的工作中更好的完成任務。

審計感悟及心得篇4

在過去五週中,我們進行審計的模擬實習。學習目的重點放在使我在老師的帶領下比較系統地練習資產負債表和利潤表項目的一般審計程序和基本審計技能方法。通過以前所學習掌握會計的基本流程和一些審計理論,再通過大量審計作業模擬實習,使我真正做到理論與實際相結合。這次實習的內容有內部控制評審、流動資產審計、非流動資產審計、負債和所有者權益審計、收入和費用審計、利潤的形成與分配審計,綜合審計實訓。

這五週,我在會計實驗認真完成教材的實訓題目,遇到難題時,我們就會幾個同學一起討論,同學的意見產生分歧時,我們就找老師幫忙,老師很耐心的幫我們分析案例、指導我們怎樣做。經過這五週的實操練習,原本已記憶模糊的理論知識又重新浮現在我的腦海裏。對審計的流程也有清晰的概念。

在編制審計工作底稿的過程,真是學到平時學不到的東西。我們在學習中沒有接觸到審計工作底稿,怎樣編、格式是怎樣、應該注意什麼問題等這些都是我在實習中遇到的難題。不過經過這幾個星期的操作,對編制審計工作底稿有一定的認識。

經過這學期的審計模擬實習,使我的基礎會計知識在審計工作中得到了驗證,進一步深刻了我對審計流程的瞭解。並具備了一定的基本實際操作能力。在取得實效的同時,我也在操作過程中發現了自身的許多不足比如自己不夠心細,在做工作底稿的過程中經常會輸錯數字,引起不必要的麻煩。

總而言之,這兩週的實習讓我對審計崗位的工作有了比較清晰的認識,並在實際操作過程中找出自身存在的不足,對今後的會計和審計學習有了一個更為明確的方向和目標。希望在接下來的日子裏,能更多的涉及會計和審計崗位的工作,以便我們能不斷地提高自己的能力,為以後走向社會奠定良好的基礎。

審計感悟及心得篇5

審計工作看似內容單一,相對獨立,實際卻是一項專業性強、涉及領域廣泛的工作,區縣審計機關是審計系統最基層組織,如何充分發揮審計監督的職能作用,讓審計工作更好服務於國家治理,通過五年來的工作實踐和總結,自己有了一些膚淺的認識,認為要當好基層審計局長,應從以下六個方面來要求自己:

一、服務中心與大??

地方審計機關是接受上級審計機關和當地政府的雙重領導的單位,這裏的這個“中心和大局”,既包含當地黨委、政府的工作中心和大局,同時又包含了上級審計機關的工作重點。因此,作為基層審計局長,一方面要注意加強對國家宏觀經濟社會發展形勢和政策的學習分析,加強對當地黨委、政府發展戰略和中心工作的學習和領會,主動知曉當地黨委、政府的工作中心,主動了解黨委、人大、政府以及社會公眾各界對審計的需求,準確把握地方發展大局,適時調整審計工作的思路、重點和措施,確保審計工作更好地服務地方發展大局。就我們黃州區而言,由於審計工作在全區工作中的地位不斷提高和各級領導審計意識的不斷強化,我局經常參與全區重大經濟事項的決策,參與重大經濟事項的審議,為我局更好明確區政府工作目標、掌握工作原則提供了絕好的機會。另一方面,要認真領會和貫徹上級審計機關工作思路,準確把握上級審計機關工作重點,不折不扣、高效地完成好上級審計機關部署的每一項工作任務,確保政令暢通。我認為就是要樹立全市一盤棋的思想,緊緊圍繞市局的要求開展工作,只有深刻領會上級部門的工作方向,基層局才會少走彎路,全市審計機關才能凝聚力量。

二、忠誠事業勤學習

忠誠事業首先要有堅定的政治信念,要有國家利益高於一切的思想覺悟,工作中堅持地方利益服從國家利益、單位利益服從地方利益、個人利益服從集體利益的原則,以較強的政治敏鋭性和政策法規水平,準確把握新形勢,明確新任務,從政治的高度觀察、分析、處理問題。其次要加強審計業務知識的學習。審計工作是一項專業性極強的工作,有別於一般的行政部門,作為審計機關的主要領導,要正確把握工作節奏、方向,正確處理解決工作中遇到的問題,就必須成為工作的行家理手,讓審計人員信任、佩服。但術業有專功,短時間內要把所有的專業知識學深學透是不切合實際的,我認為審計局長要善於抓關鍵環節加強學習,要熟悉掌握《審計法》《審計準則》的相關規定,把握工作流程、方向;掌握違反財經紀律的常有表象,把握問題定性環節;掌握相關行政處罰規定,把握處理意見的正確性。

三、積極主動敢擔當

局長是單位的“領頭雁”,雁陣是否整齊有力,要看頭雁的引領是否有方。審計局長要堅持民主集中制,調動和發揮每一個班子成員的積極性和主動性。要敢於擔當,率先垂範,從嚴律己。在審計機關,特別重要的是要有經常深入一線的工作作風。大多時候審計人員都在被審計單位開展工作,處於領導的視野之外。審計現場工作紀律情況、工作方案在現場的落實情況、審計人員工作重點把握情況等都是審計局長必須明瞭的,這就要求每位局長要切實轉變工作作風,經常深入深入審計一線,加強對審計組現場的指導、督促、檢查、協調,與審計人員共同分析研究工作中遇到的實際困難,協調解決工作中遇到的新問題,幫助審計組及時糾正工作思路和工作方法,及時調整工作中出現的偏差和不足,以便審計組進一步明確審計工作目標,抓住關鍵環節,抓住工作重點,提高審計工作實效,確保審計工作質量和水平。

四、突出重點與亮點

面對基層審計機關事多人少的工作局面,作為審計局長一定要具有把握全面、突出重點的能力。首先,要高度重視每年年初計劃的制定工作。年初計劃制定得科學與否,是決定全年工作方向是否正確,工作成效是否明顯,工作安排是否合理的關鍵所在。我局在安排年度審計項目時,主動徵求區委、區政府、人大領導和社會各界的意見建議,把領導關心、羣眾關注的熱點、難點問題作為審計工作重點,突出對教育、社保、醫療、衞生等民生資金、重大工程建設項目的審計監督,始終圍繞人民羣眾的根本利益開展工作,把實現好、維護好、發展好人民羣眾的根本利益作為審計工作的出發點和落腳點。同時,我局工作計劃的制定更加註重在“精”、“深”、“透”上下功夫,結合全局人員狀況,合理安排項目個數和項目內容,努力做到每個審計項目時間充裕、審計人員工作飽和。其次,要把握重點項目。部門工作形象的好壞取決於部門工作成效的大小,審計工作做不到遍地開花,必須確定重點項目,打造工作亮點。審計人員的業務素質、工作態度決定着審計項目的成效,因此,審計局長要善於布兵遣將,把有效的人力資源用在刀刃上,強化指導,加強監督,力保重點項目出彩。

審計感悟及心得篇6

20__年公司在董事長的領導下,按政府“深化改進作風提高效率”要求,不斷強化大局意識、服務意識、創新意識,進一步解放思想,促進公司審計工作創新轉型,全面履行審計監督職能,圍繞加強管理、提高效益、發展經濟這一目標,開展了一些卓有成效的工作,總結如下:

一、狠抓內審項目落實,項目工作有序推進

20__年,公司能過各種途徑,運用多種方式,積極支持、推動各區域的內審業務工作,在區各級部門、單位內審人員積極努力下,20__年內審項目此項工作和有序推進,並取得了較快地發展,至11月中旬已累計完成審計項目__個,查出損失浪費__萬元,增加效益__萬元,提出審計建議被採納1250條。同時集團公司下屬各區域公司和內審人員積極爭先創優,取得了新佳績,同時各區域公司還充分調動審計人員積極性,科學嚴密按排審計項目,取得了項目數量和質量的雙優。

二、充分發揮公司職能作用,提升公司社會效益和經濟效益

今年公司注重發揮內審的職能作用,用各種形式促進各區域的信息交流,提升內審理念和實務水平,從而提高內審工作效率,公司內審重點從以前的強制性審計監督到自發審查和評價單位內部的各種潛在風險,從被動地發現和評價單位存在的高風險控制區域,到主動地預防和控制高風險的出現,並建立各種風險控制機制,加上充分運用現代科學技術手段進行舞弊預測,公司內部審計還在遏制腐敗方面發揮出越來越明顯的作用。

公司還針對全集團區域公司眾多,但各區域管理水平參差不齊,內部治理結構“土洋結合”這一特點,利用這些公司現代企業治理機制較完備,內部控制制度較完善的長處,充分發揮重點企業公司的引領作用,召集各區域公司如開研討會互動交流形式,針對本年通脹高企、信貨緊縮、銀根收緊宏觀條件下遇到的原材料價格波動對企業成本風險的不可控因素,通過成本審計、內部指導方式尋求對策,成效比較顯著,取得了較好的經濟效益,並將這些經驗以信息交流方式發佈內審信息平台,得到了各企業內審人員的好評。

三、努力提高內審人員素質,積極組織並鼓勵內審人員參加各類培訓和考試

今年集團按照河北省內審協會的要求,對已取得內審資格證書的人員,組織了後續教育培訓,對未取得崗位資料證書的人員,則鼓勵他們積極參加市會組織的考前培訓和資格考試,全年共有三十幾人次參加了各類內審培訓。分會同時還鼓勵廣大內審人員參加cia資格考試,由於宣傳到位,廣大內審人員對cia資格考試有了深入地瞭解,及時到市內審協會報名,五人蔘加cia報名。

四、注重內審理論交流,能過開展項目評比考核,論文課題撰寫促進內審項目質量提高

為進一步提高內部審計工作質量,上半年我們組織了集團年度度內審項目評選,同時還組織了各單位撰寫內審課題論文,通過上述活動,一批程序規範、工作嚴謹、成效突出的優秀內審項目受到了表彰。此外,公司有關人員從工作實踐中,積極採集各種素材,撰寫內審信息。

審計感悟及心得篇7

本人今年參加了上級機關組織的南京審計大學審計培訓提高班。通過培訓,本人在審計理論、理念和審計技巧方法上都學到了很多新知識。

一、學習氣氛濃厚,機會難得

本次培訓學員雖然來自各個單位,但是來到南京審計大學都快速完成了從審計人員到學生的轉變,認真、誠懇的參加學習,課上專心聽講、做好筆記,課下針對教授講到的問題展開熱烈地討論學習。這次脱產培訓能讓學員放下工作生活,全心投入到學習中,學習效率、效果突出。

二、教授講座深入淺出,精彩紛呈,開闊了工作思路

正所謂“聽君一席話,勝讀十年書”,各位授課教授的講座深入淺出,精彩紛呈。既有審計理論前沿的資源環境審計典型案例解析和新預算法對財政審計的影響,又有常規的審計報告撰寫及範例修改;既有宏觀的國際審計發展新常態和宏觀政治經濟金融形勢分析,又有具體的計算機審計實務、經濟責任審計實務和固定資產投資審計。各位教授幽默風趣的講座方法和認真嚴謹的治學態度都給我留下了深刻的印象,極大開闊了審計工作思路。

三、糾正錯誤,改變傳統觀念,緊抓學習成果落實轉化

在審計工作中由於審計水平、方法限制以及審計質量控制不嚴,審計工作效率和質量仍有較大提升空間。首先,應加大先進審計方法的應用,例如陳丹萍教授講到的分析性技術的應用和張文秀教授講到的計算機信息系統的審計,都可以極大的提高工作效率。其次,加強審計質量控制,在審計工作流程及風險控制上要嚴格程序,全面分析,減少誤受、誤拒風險。最後,積極探索資源環境審計和計算機信息系統的審計理論和方法,研究宏觀形勢和政策導向,更好的指導具體工作。

本次培訓學習組織形勢和效果都很好,本人很榮幸能參加並學習到審計最前沿的理論知識和方法,有了老師的引導,今後將不斷加強後續學習,努力工作,加強學習成果落實轉化。

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