關於談薪的百科

2020-01-26 剛大學畢業的張義在參加某單位求職面試時，當主考人員問及：你的期望工資是多少？他一時不知所措，在毫無準備的情況下羞答答地報了一個數字，結果因報價太低被人懷疑其能力低下，失去了工作機會……能否談薪？對於求職...

2019-07-13 一、談判前，先拿到公司聘用你的書面資料在用人單位給了聘用你的書面材料後，他們希望你是最好的人選，這時你就有了最大的優勢。儘量迴避回答關於你目前的工資或之前的工資以及預期工資的問題。如果HR問道，你可以説，“在我們...

面試談薪絕招:要學會給自己留後路

2020-02-05 在寶貴的面試機會中談薪資是一種浪費，從某種意義上説，這是給別人一個拒絕你的理由。所以職業顧問不主張在面試時主動和老闆談薪水。但在有些面試中，即使你一再避免談薪水，面試官還是會要求你正面回答這些問題。這個時候如...

面試什麼時候才是談薪的最佳時機

2021-06-27 根據我們發起的關於最佳談薪時機的投票顯示，有近九成的網友認為在面試最後談薪才是明智的選擇。求職者在面試初期要做的是最大程度展示自己的能力，這樣你才有談薪的資本。網友“熊乖乖1”對此的看法是：“正常的企業招聘...

面試談薪前的準備

2019-02-15     在你接到面試通知時，你就要開始考慮“薪資”這個問題，並且做好充分的準備。    第一，瞭解該職位市場行情和公司特點。    你既要了解求職市場的大環境...

和公司談薪如何開口

2019-07-13 每到和新公司、新老闆談薪水的關頭，就像一場心理戰，而求職者更是弱勢，不知如何開口。1.對剛踏上社會，剛跨入“江湖”的求職者，最好在談薪前對所在行業和市場的薪酬有個大致瞭解，對自己的目標薪酬有個合理的評估。不要“獅子...

談薪需要膽大心細，更需要策略

2019-07-12 薪資是個無法迴避的敏感話題。求職者作為“攻方”忐忑於要價太高會錯失被錄用的機會，要價太低顯然自己又吃了悶虧；而面試官作為“守方”經常會以守為攻地拋出一句：“你的期望薪資是多少？”這一攻一守成了太極推手，誰都不想...

面試談薪的注意事項

2021-06-15 當面試接近尾聲時，也就是最讓求職者擔心的話題該上場了，面試如何談薪才能讓自己滿意呢?這是現在很多求職者非常關心的。因此，下面總結了四句話，幫助求職者搞定面試談薪。一、“我的期望薪資是****。”——此時千萬不要委...

你一定要知道的面試談薪策略

2019-02-15 面試談薪時，求職者總是被告誡不要先開口談薪水——一是八字還沒有一撇時就談薪，會讓對方覺得你在意的只是薪水；再者，先開口的，容易被“討價還價”。但在面試一旦進入到談薪環節了，你就該正面回答這個問題，此時還做推脱狀，氣場...

面試輔導:面試談薪需理智

2020-02-04 這種情況容易發生在轉行或企業屬性變更的跳槽管理跳槽時。求職者面試前沒有做足薪資功課，入職後一旦產生橫向比較的機會便會深陷囫圇。哪怕是三姑六婆一句“怎麼這麼低？我們家誰誰誰……”，就會誘發三天失眠的症狀。迴旋...

對職場新人來説談薪，你真的會嗎

2019-07-13 對職場新人來説，期望薪資絕對是面試時最難回答的問題之一。有別於已經具備了一定工作經驗的前輩，新人對於行業的薪酬水平尚無概念，無法給出較為符合行業水平的期望薪資。在這種情況之下，新人談薪就全憑主觀意志。自信的人...

談薪直接説出你心中的期望值

2019-07-13 很多職場新人在面試時都有這樣的經歷，“您期望的薪資是多少？”。對一般中小型企業來説，這個問題很大程度上決定了你是否被錄用（具體原因不再贅述）。很多候選人面對這個問題，可謂是喜憂參半，既害怕説高了被拒絕又擔心説低了覺...

談薪時要避開哪些坑呢？

2019-02-15     總是嫌公司開價低？你有沒有想過，其實根本不是人家開價低，而是你不會談薪！注意了，談薪時犯了這些錯誤，薪水高了就怪了！原因一：勇氣不足“不知道要如何開口”是在我們“談薪”相關話題中被提及最多的句...

面試談薪的四種標準句式

2020-06-14 第一步：“幾面”時談薪最恰當？    哪次面試談薪比較合適？那要看這家公司的面試是由誰來拍板。通常情況下，正規公司的崗位都有對應的薪資範圍，若要超出這個範圍則有一定的難度。但人力資源説到底還是為...

頻繁跳槽如何談薪

2019-07-11 頻繁跳槽如何談薪？我今年26歲，畢業兩年，從外企到私企，從行政到人事，經歷了幾次跨行業跳槽和跨職能跳槽。可能是我跳槽頻率過於頻繁的關係，造成每份工作的工作時間都不長，所以近期收到的面試通知少之又少，好不容易有了面試邀約...

面試談薪，得會這些套路才行

2019-07-12 [求助]網友“愛吃白米飯”的困惑：每次去公司面試都會被要求填寫期望薪資這一欄。該怎麼填寫呢？填高了怕別人不要，填低了自己也過不下去。一般的期望薪資是單指基本工資，還是基本工資+崗位工資+全勤+補貼之類的總和呢？填寫...

面試用足夠的勇氣與企業談薪

2020-01-25 “不知道要如何開口”是在論壇上“談薪”相關帖子中被提及最多的句子。應屆畢業生和麪試經驗較少的職場管理職場新人容易在強勢的企業面前產生“失勇”的情緒，一臉任人宰割的表情盡顯自己的弱勢與不足。沒有足夠的勇氣...

遇上面試談薪這事兒

2022-05-14 面試談薪，往往令求職者「又愛又恨」。進入談薪環節，意味着面試官認可了你之前的面試表現，但這時候應該怎麼談，才能踢好這臨門一腳，拿到滿意的薪資順利入職，是很多求職者的「老大難」。要高了，怕企業覺得自己獅子大開口，錢不配...

面試，怎麼談薪才不會被壓價

2019-09-12     日前，我們發起了“2018年職場人裸辭情況調查”，其中針對“裸辭後是否遭遇被壓價”這一問題進行了投票。根據調查數據發現，工作時間越長，裸辭後被壓價的機率越高。但對於工作10年以上的職場人是個...

四大經典面試談薪方式

2020-12-23 薪資，這是一個繞不過去的面試經典問題。薪資是反映個人工作能力和績效最直觀的標尺之一，也是企業給付人力成本的主要組成部分。企業在相當程度上會通過這個問題作出是否錄用求職者的判斷。調查數據顯示：30%的受訪者在面...

面試時HR拒絕談薪，該怎麼辦？

2019-10-12 面試雖是一項雙向選擇，但在面試過程中，主動權更多的是在HR手中。而遇到以上關於薪資的問題：HR讓求職者等待內部評估後的消息，求職者們只能坐以待斃嗎？錦囊君覺得還能救一救！擬定自身的期望薪資，再嘗試與HR溝通面試時談薪是談...

個税完税證明：跳槽談薪最有力的“身價”證明

2020-02-01 跳槽談薪水，完税證明就是你的‘身價’證明。北京一家獵頭公司的總經理王先生告訴記者，外企挖人並不像傳説中那樣瀟灑，口頭問一句你現在的薪水，OK，我們給你double(雙倍)。外企也要詳盡核實該員工目前的價值。其中...

大學生談薪的準備和策略

2019-07-13 在寶貴的面試機會中談薪資是一種浪費，從某種意義上説，這是給別人一個拒絕你的理由。所以職業顧問不主張在面試時主動和老闆談薪水。但在有些面試中，即使你一再避免談薪水，面試官還是會要求你正面回答這些問題。這個時候如...

初次面試就大方談薪的風險指數

2019-07-12 初次面試就大方談薪風險指數：★★★★求職者在找工作時，一般都會處於弱勢，因此在談到薪資問題時，往往不會開門見山，馬上就表明態度，尤其是在“初面”時。似乎在普遍的認知中，“初面”就主動談薪簡直就是在“自尋死路”，然而，也...

不會談薪怎麼跳槽？

2021-06-23 工作是為了證明自己，實現自己的價值，但工作還有很重要的一點就是——為了賺錢，所以談薪是面試中很重要的一個環節，求職者要竭盡所能爭取一個能體現自己能力的價錢，而企業要綜合考慮求職者的各方面能力以及公司的成本等因素...

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