2021年黨風廉政建設工作要點
2021年是中國共產黨成立100週年，是“十四五”開局之年，是企業轉型升級邁向高質量發展的關鍵一年。本站小編整理了2021年黨風廉政建設工作要點，歡迎查閲。
2021年黨風廉政建設工作要點1
2021年，全區黨風廉政建設工作的總體思路是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，全面落實中央和省市紀委全會及區委部署要求，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，全力協助區委縱深推進全面從嚴治黨，認真履行監督責任，忠實履行黨章和憲法賦予的職責，有力推動黨中央決策部署有效落實，有效發揮監督保障執行、促進完善發展作用，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，深化紀檢監察體制改革，紮實推進規範化法治化建設，切實加強幹部隊伍建設，為“十四五”開好局、起好步提供堅強保證，以優異成績慶祝建黨100週年。
重點抓好以下七個方面：
一、強化思想引領，堅決做到“兩個維護。
深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威，不斷增強反腐敗的戰略定力和政治定力，切實提升反腐倡廉的責任感和緊迫感。通過召開紀委常委會、中心組學習會、幹部職工會等方式，教育引導全體紀檢監察幹部自覺把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，把黨中央決策部署與紀檢監察職能結合起來，持續深入正風肅紀反腐，推動全面從嚴治黨向縱深發展，推動學習貫徹走深走實。認真履行政治監督職責，督促各級黨組織和廣大黨員把學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神與深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想結合起來，與深入貫徹落實習近平總書記對甘肅重要講話指示精神結合起來，深學細研篤行，推動黨的十九屆五中全會精神落地生根。突出思想政治引領，強化政治監督，堅定不移貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，把“兩個維護”落實到紀檢監察的每一項工作中，落實到履職盡責的全過程和具體行動中。圍繞對習近平新時代中國特色社會主義思想以及中央、省市區委決策部署情況貫徹落實，加強日常監督和專項檢查，監督各級黨組織和黨員領導幹部真學真懂真信真用，時時處處對標對錶，堅決做到黨中央重大決策部署到哪裏，監督檢查就跟進到哪裏，確保政令暢通、令行禁止。以“四個意識”為標準，以政治紀律為尺子來衡量，及時發現並嚴肅查處違背黨的政治路線、破壞民主集中制、破壞黨內政治生態等問題，堅決維護黨的集中統一和團結統一。
二、加強教育管理，切實維護良好政治生態。
聚焦執行黨章黨規黨紀和憲法法律法規開展監督，對黨內政治生活狀況、黨的路線方針政策執行情況、民主集中制等各項制度執行情況定期不定期開展監督檢查，督促各級黨組織用好批評和自我批評這個有力武器，落實好“三會一課”、民主生活會、黨員領導幹部雙重組織生活會、談心談話、請示報告等基本制度，不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰鬥性。強化黨的紀律教育，組織黨員幹部深入學習黨章黨規黨紀，年內舉辦1次黨章黨規黨紀知識測試，開展1次巡迴宣講活動，進一步深化學習教育效果。抓好警示教育工作，年內組織召開1次全區性警示教育大會，督促各鄉鎮、各部門、各單位至少召開1次警示教育大會，對領導班子成員出現重大違紀問題的及時召開專題民主生活會，用身邊人、身邊事開展警示教育。
三、堅持從細從嚴，集中整治羣眾反映強烈問題。
加強對脱貧攻堅後續政策及鄉村振興戰略措施落實情況的監督檢查，發現問題及時反饋，限期整改，跟蹤問效，確保脱貧攻堅和鄉村振興有效銜接、協調推進。充分發揮扶貧民生領域監督信息平台作用，督促財政、民政、住建、扶貧、農業農村等部門及時更新惠民資金數據信息，通過數據碰撞及時發現問題線索，監督和查處政策落實不力、資金“跑冒滴漏”等問題。持續深化村級小微權力規範運行，鞏固提升工作成效，深化長效機制，確保村(社區)幹部權力規範運行。持續推進重點領域專項整治，圍繞事關羣眾切身利益的突出問題，持續深化民生領域專項整治，集中解決教育醫療、環境保護、食品藥品安全等領域存在的漠視侵害羣眾利益問題以及基層幹部貪污侵佔、虛報冒領、截留挪用、優親厚友等“微腐敗”問題。
四、加強監督制約，鍥而不捨查糾“四風”。
持續推進中央八項規定精神及其實施細則落實落細，把監督檢查落實中央八項規定精神及實施細則情況作為重點任務和經常性工作，重點督查公務支出、公務用車、公務接待、廉潔自律和辦公用房管理使用等情況，集中整治形式主義官僚主義問題，切實為基層減負，嚴肅查處頂風違紀的突出問題。持續加大問題查處力度，突出重點領域，加強分析研判，篩選重點線索，建立重點問題線索信息庫。健全完善查辦案件以上級紀委監委領導為主、案件查辦全程督辦、績效考核、安全及措施使用監管和案件質量評查、監審分離、以案促改等制度機制，在保證審查調查數量規模的同時，着力提升案件查辦質量和效果，切實提高治理腐敗工作效能。
五、保持懲治腐敗高壓態勢。
把嚴的主基調長期堅持下去，堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，緊盯問題線索反映集中、羣眾反映強烈的人和事，嚴肅查處違紀違法問題。深化運用監督執紀“四種形態”，堅持嚴管和厚愛結合，在早發現上深化，提高發現違紀問題能力;在分類處置上深化，提高精準把握執紀標準和運用政策能力;在用好第一種形態上深化，下功夫加強日常管理和監督。堅決糾正和防止追責問責泛化傾向，緊緊圍繞保障惠民富民、共同富裕政策落實，不斷強化責任擔當，堅決剎住向扶貧資金、扶貧項目動腦筋、伸黑手的行為，堅決糾正形式主義、官僚主義的工作作風，堅決查處不擔當、不作為、弄虛作假和失職瀆職的問題，切實增強羣眾的獲得感。
六、充分發揮巡察利劍作用。
堅決落實巡察全覆蓋的要求，堅持有形覆蓋和有效覆蓋相統一，結合巡察工作實際，按照“三個聚焦”的要求，高質量推進全覆蓋工作，特別是把村(社區)常規巡察做得更實更有效，實現全覆蓋的目標。堅持把高質量要求貫穿巡察工作始終，探索創新巡察的方式方法，充分運用信息數據手段，拓寬發現問題的途徑，提高發現問題的質量，形成高質量的巡察成果。全面做好巡察“後半篇文章”，督促被巡察黨組織履行整改主體責任，對巡察反饋的問題短時間內集中力量進行整改，迅速見到成效，“短平快”解決問題。嚴格按照“一聽、二核、三通報、四問責”整改督辦機制，加強對整改情況的經常性監督檢查，定期梳理整改進展，動態分析整改成效，掛牌督辦重點問題，增強整改落實的威懾力。結合巡察村(社區)工作的特點，探索創新符合基層特點、有利於問題整改的機制辦法，實行“鄉村聯改”、一體整改，切實凝聚整改工作合力。積極推進監督貫通融合，嚴格落實“四個貫通”要求，在思想貫通、責任貫通、機制貫通、組織貫通方面抓細抓實，高質量做好各項工作，打通巡察監督與各方面監督的內在聯繫，推動形成巡察監督與其他監督貫通融合的良好機制。
七、切實加強紀檢監察幹部隊伍建設。
持續深化機關黨支部建設標準化工作，以黨的建設帶動各項工作，把機關黨支部建設成為堅強戰鬥堡壘。持續深化幹部素質能力提升行動，組織紀檢監察幹部全面學習黨章黨規黨紀、法律法規和執紀監督監察業務知識，年內舉辦2期紀檢監察業務培訓班，對全區所有紀檢監察幹部輪訓1次，有計劃地組織鄉鎮、部門紀檢監察幹部到中央省市參加培訓，到省市紀委參與審查調查和巡視巡察工作，到區紀委跟班輪訓，全面提升業務能力和綜合素質。按照省市統一安排部署，按期完成派駐機構改革工作，延伸監督觸角，實現監督全覆蓋，提高規範化、法治化水平。切實加強內部監督，建立完善結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制，定期開展內部督察，對執紀違紀的堅決查處、對失職失責的嚴肅問責。
2021年黨風廉政建設工作要點2
2021年是中國共產黨成立100週年，是“十四五”開局之年，是企業轉型升級邁向高質量發展的關鍵一年。為承接落實上級黨建工作會議精神，結合企業實際，制定本計劃。
一、2021年黨建工作思路
企業黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九屆五中全會、中央紀委五次全會精神，持續加強黨的全面領導，全面推進黨的建設，全面從嚴治黨，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”;以黨的政治建設為統領，圍繞“學黨史強黨性、幹部隊伍建設、淨化政治生態”核心任務，着力深化理論武裝、夯實基層基礎、推進正風肅紀;牢固樹立“抓黨建就是抓生產力”的理念，大力推進黨建工作與業務工作的深度融合，切實提高黨的建設質效，更好地服務和保障企業“十四五”高質量開局。
二、工作計劃及實施要點
(一)把握時代定位，發揮領導核心作用
1.圍繞“新發展階段、新發展理念、新發展格局”，統籌謀劃編制《2021年黨委中心組學習計劃》;堅持“理論學習+專題研討+實踐體驗”的方式，每月定期組織中心組成員集中學習研討，用新時代新思想武裝頭腦。
2.堅持“把方向、管大局、保落實”的工作定位，研究黨委領導與企業治理結構的有機融合。優化黨委會討論“三重一大”前置程序，切實發揮黨委領導作用。
(二)壓實履職責任，推進全面從嚴治黨
3.進一步夯實各責任主體管黨治黨責任。組織編制實施《企業黨委落實主體責任管理規定》《企業紀委落實監督責任管理規定》《企業各級黨員領導幹部落實“一崗雙責”管理規定》等。
4.建立黨支部管黨治黨效果評估機制。細化支部書記、組織委員、宣傳委員、紀檢委員履職責任清單內容，優化黨支部書記“述、評、考”的工作流程，將支部書記考核結果與績效薪酬掛鈎。
5.積極推進政治巡察向基層黨支部延伸。組織對XX黨支部、XX黨支部、XX黨支部等7個黨組織開展政治巡察，對XX黨支部、XX黨支部等3個黨組織開展巡察問題整改“回頭看”。
(三)注重加強學習，深化理論武裝頭腦
6.深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。面向科級以上領導幹部舉辦“黨的十九屆五中全會精神學習研討班”，面向紀委委員、基層紀檢幹部舉辦“十九屆中央紀委五次全會精神研討班”，為全體黨員配發《習近平談治國理政》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》等讀本，並建立相應的考評機制，保障學習實效。
7.嚴格落實意識形態工作責任制。優化意識形態工作責任鏈條，明確基層部門主要負責人、科室班組長、黨小組組長責任，各級黨組織每年至少2次研究管轄範圍內意識形態工作。黨委宣傳部要加強網絡輿情監管，積極穩妥做好重大突發事件和熱點敏感問題的輿論引導。
8.推動理想信念教育常態化制度化。持續深化“兩學一做”學習教育長效機制，鞏固“不忘初心 牢記使命”主題教育成果，認真策劃開展“學黨史強黨性”主題活動。編制實施《企業黨委“學黨史強黨性”主題活動工作方案》，通過學黨史、新中國史、企業發展史深化愛黨、愛國、愛企教育。
(四)夯實組織建設，推進黨建融入業務
9.嚴肅黨內政治生活。嚴格執行《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，認真落實“三會一課”、發展黨員、組織生活會、民主評議黨員、黨員領導幹部過雙重組織生活、黨委委員聯繫點等制度。堅持黨員領導幹部講黨課制度，每年各級領導幹部在分管領域部門至少講授2次黨課。
10.全面充分發揮黨員先鋒模範作用。建立黨員建功立業工作激勵保障制度，編制實施《在企業黨員中開展“亮身份、亮承諾、亮成效”工作實施方案》，通過建立黨員先鋒隊、黨員示範崗、黨員志願者等方式，着力解決企業發展中的重點、難點和焦點問題。
11.探索黨建與業務深度融合工作機制。由黨委組織部門牽頭成立課題研究組，專題研究如何將黨組織的政治優勢、組織優勢和密切聯繫羣眾的優勢轉化為破解業務工作和隊伍建設難題，研究黨建與業務深度融合的科學方法和有效路徑，並根據研究進度試點運用。
12.不遺餘力推進幹部隊伍建設。對標幹部隊伍建設五大體系，優化完善企業幹部管理制度，穩步施行幹部全體解聘再競聘上崗，探索幹部任期制管理，實現“幹部能上能下，能進能出”，激發廣發幹部擔當作為。
(五)堅持正風肅紀，推動作風持續好轉
13.持續保持懲治腐敗高壓態勢。企業紀委要持續一體推進不敢腐、不能腐、不想腐機制建設，堅決查處黨的十八大以來不收斂不收手的腐敗問題，緊盯重大節假日違反中央八項規定精神及其實施細則的人和事;以上級紀委監委通報的形式主義典型案例為反面教材，縱深推進“三個以案”警示教育，持續淨化企業政治生態。
(六)發揮引領作用，提升工團工作水平
14.企業黨委要引導基層黨支部充分認識到工團工作“外樹形象、內聚人心”的作用。各級黨支部要積極抓好黨建帶工建、團建工作，定期研究部署工建、團建工作任務。大力支持工團組織依據各自章程開展各項活動，重點全力配合工會開展全國勞模、省五一勞動獎章工人先鋒號申報工作，重點全力配合共青團開展全國及省市青年五四獎章申報工作，重點全力配合婦聯開展三八紅旗手申報工作。
15.企業黨委要協調、督促行政班子組好工團組織經費保障工作。指導工團組織籌劃建立“員工之家”“青年之家”活動場所，力爭年底前向廣大員工開放，提升員工自豪感、榮譽感、歸屬感和幸福感。
