2021年抓基層黨建工作述職報告最新

抓基層黨建工作述職報告1

一、履行職責情況

（一）對標定位抓問題整改。堅持問題導向與目標導向相統一、抓發展與抓黨建相統籌，細化XX項具體整改措施，上年度述職點評的XX個問題全部整改到位。其中，就“幹部人才隊伍問題”，出台實施細則完善容錯糾錯機制，推進幹部能上能下，激勵幹部在新時代擔當作為；就“基層組織建設問題”，實施“好書記選育”計劃、集體經濟薄弱村“清零”行動，全覆蓋培訓村級組織帶頭人；就“黨風廉政建設問題”，出台方案推動主體責任落實，完善信訪、電話、網絡、短信“四位一體”舉報平台。

（二）常學重做抓理論武裝。始終堅持學習先行、理論指導，帶頭到基層講黨課，組織市委中心組開展學習研討XX次。採取領導幹部“走基層”、講師團“菜單式”、“農民夜校”及農民壩壩座談會集中宣講等方式，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和中央、省委全會精神。推動建立黨員學習日、理論輔導員、網上學考賽“三項制度”，實施“弘揚三線精神，爭做優秀黨員”示範行動，推動學習培訓成果轉化。

（三）“唯此為大”抓疫情防控。面對大戰大考，充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用、廣大黨員先鋒模範作用、領導幹部示範引領作用，組織開展“戰疫情、築堡壘、當先鋒”“萬名幹部下基層、聯企業、暖民心”主題活動，構建起，構建起聯防聯控、羣防羣控的嚴密防線，黨建引領疫情防控、服務保障“六穩”“六保”做法先後在《XX日報》、省委辦公廳《領導參閲》、XX黨建網刊發，省委主要領導到我市調研時給予充分肯定。

（四）以上率下抓脱貧攻堅。市委堅持將黨建深度融入脱貧攻堅，積極探索“黨建+脱貧”多種模式，我帶頭聯繫幫扶全市最貧困的XX個村，每兩個月到聯繫村開展指導幫扶，市委常委會每季度聽取精準扶貧工作彙報、每兩月召開“五個一”幫扶力量協調會，督促相關縣區、部門全面完成XX個貧困縣和省定XX個貧困村摘帽、XX人脱貧的目標任務，如期保質打贏脱貧攻堅戰。

（五）親力親為抓村（社區）換屆。市委高度重視換屆工作，我和市黨政班子成員及人大、政協主要負責同志“一竿子插到底”聯繫督導XX個縣區村（社區）“兩委”換屆工作，靠前指揮，壓實各級“一把手”責任，紮實細緻做好分析研判、人事安排、問題整頓等換屆前各項準備工作，為在全省率先完成換屆奠定了堅實基礎。全市XX個村（社區）黨組織委員會選舉一次成功率達到100%，XX名村（社區）黨組織委員全部足額選舉產生，年齡、學歷、交叉任職率實現“一降兩升”。

（六）從嚴從實抓正風肅紀。堅持作風建設永遠在路上，大力學習宣傳“兩準則”“三條例”，定期分析研判黨風廉政問題，組織縣處級以上領導幹部到XX監獄接受警示教育。安排制定幹部監督操作流程，探索研究舉報受理辦法，完善市管幹部因私出國（境）管理辦法。全面推行“一評議、兩公示、三核查”制度，開展“陽光政務”電視問政，從嚴正風肅紀，發現並查處違反中央八項規定精神案件XX件，查處羣眾身邊“四風”和腐敗問題XX件。

（七）毫不鬆懈抓基層強基礎。堅持深耕細作、固本強基，深入推進十項重點任務落實，積極探索居民小區黨建，統籌推進農村、園區、社會組織、社區等各領域黨建工作。持續整頓軟弱渙散基層黨組織，實行“雙建雙扶雙減免”培育壯大貧困村集體經濟。進一步提高村（社區）幹部待遇，投入XX萬元修繕XX個貧困村活動場所，把貧困村、示範村（社區）黨組織工作經費提高到XX萬元/年。

二、存在的主要問題及原因剖析

（一）抓幹部隊伍建設辦法不多。選人用人入口較窄，基層黨建等重要崗位難選，總體上還不能滿足需要，市級部門（單位）班子中80後僅XX人，佔比過低。

（二）對黨建重點任務落實不徹底。個別領導幹部黨員意識弱化，參加雙重組織生活會不積極不主動，“一崗雙責”沒有落到實處。

（三）分領域推進黨建工作仍有薄弱點。存在個別後進村村黨組織書記在工作中過分依賴第一書記，甚至當“甩手掌櫃”的情況。全市小微非公企業、個體工商户和專業市場從業人員中的黨員比例低，黨組織覆蓋率提升難。

（四）壓實黨建責任在基層有衰減。一些基層黨組織書記未嚴格落實第一責任人職責，有的對黨建工作謀劃少、抓得少，抓黨建工作和業務工作存在“兩張皮”現象。

剖析存在這些問題的原因，主要有三個方面：一是主動創新不夠，作為第一責任人，有時僅滿足於落實好中央、省委部署要求。二是抓跟蹤督導不夠，有的工作止步於佈置任務、提出要求，沒有直接盯辦、問責問效。三是在平時工作中更多注重穩增長、抓項目，一定程度上忽略了基層黨建工作細節，導致對一些具體工作精力投入不夠。

三、下一步工作打算

（一）抓好換屆後班子隊伍建設。按照中央和省委部署，優質高效完成市縣鄉領導班子換屆，以此為契機加強新一屆市縣鄉領導班子思想政治、運行機制、專業化能力建設。深化優秀幹部人才遞進培養工作，創新干部培訓模式和實踐鍛鍊方式。大力實施青年人才引進等重點人才工程，引進高層次、急需緊缺人才XX人以上，進一步優化幹部隊伍結構。

（二）認真落實從嚴管黨治黨責任。進一步壓緊壓實“兩個責任”，建立清單管理和台賬管理制度，加大黨規黨紀宣傳教育力度，持續懲治隱形變異“四風”問題，建立健全作風建設長效機制，始終保持懲治腐敗高壓態勢。

（三）抓實基層黨建工作。抓好整章建制、教育培訓、日常管理等村（社區）“兩委”換屆後續工作，提升新一屆村（社區）“兩委”班子履職盡責、幹事創業能力和成效。以貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和新時代黨的組織路線為重點，研究確定年度基層黨建十項重點任務，提升基層黨建科學化、規範化水平，以優異成績向建黨100週年獻禮。

（四）加強創新創業建設。編制實施康養人才隊伍建設中長期規劃，重點在釩鈦、石墨烯、新能源、機械製造等領域推動構建產學研用協同創新平台，激發創新創業活力。

按照會議要求，現將20xx年抓基層黨建工作情況彙報如下：

一、履行職責情況

（一）落實主體責任。召開全縣衞健系統從嚴治黨工作會議，成立全縣衞生院黨建工作指導委員會，督促指導下屬單位黨建工作。建立黨建工作與衞生健康業務工作聯繫點，帶領班子成員深入X家衞生院、X個縣直醫療衞生單位開展督導調研X餘次；每半年抽調業務骨幹專家人員對下屬單位開展黨建工作與業務工作差異化考核，考核結果作為單位評先樹優重要依據。按照意識形態責任制要求，制定網絡輿情應急處置預案，做好網絡平台日常監測，確保醫患關係和諧。強化隱患排查，指導縣心理醫院摸排嚴重精神病患者人員，建立工作台賬，按要求落實監管措施。

（二）加強陣地建設。打造縣醫院、中醫院X個黨建示範點，投資X萬元，全新打造中醫院東城院區的黨建辦公室、黨員活動室等活動場所，建設黨建文化長廊，製作黨建工作制度牌；投入X萬元對縣醫院原有黨建陣地進行規範提升，擴展服務功能。結合工作實際，督促指導縣婦保院幫助衞校做好黨建辦公室、黨員活動室、辦公場所等陣地建設，進一步優化黨建陣地環境。

（三）統籌推進工作。認真抓好黨組書記“黨建+中醫藥發展”書記創新項目，取得明顯成效。注重發揮黨建在抗擊疫情中的統領作用，組織全縣X名醫務人員、X名鄉村醫生開展抗擊疫情，選派X名醫務人員馳援武漢。抓實“雙報到”工作，確立X街道X社區2020年度黨建共建項目，購買X餘冊圖書，贈送價值X萬元衣物；組織系統內醫療機構，為農村、社區黨組織贈送酒精、口罩和消毒液等抗疫物品，開展義診活動X餘次，受到羣眾一致好評。

二、存在的問題

（一）責任制落實不夠有力。對“抓好黨建是最大政績”的豐富內涵和精神實質理解不夠深入、不繫統，重業務、輕黨建問題沒有從根本上得到解決，沒有落實到具體工作中。履行第一責任人職責壓力傳導不到位，工作落實過程中沒有做到親自調度、親自指導、親臨現場督促工作落實，對下屬黨組織管理失之於寬，失之於軟，滿足於批評教育，缺乏有力的措施。比如，資邱衞生院在省、市、縣疫情防控督導過程中，存在整改措施不力、工作落實不及時、責任壓力傳遞不到位等問題，給我縣疫情防控工作造成不利影響。

（二）工作作風不夠紮實。抓黨建責任履行不到位，沒有把黨建工作擺上重要議事日程；抓基層黨建工作落實方面，缺乏“釘釘子”精神，黨建工作與業務工作融合不夠緊密；思想重視程度不夠，沒有第一時間深入聯繫單位開展黨建工作督導檢查，工作不認真、不細緻，工作浮在面上。比如，縣中醫院班子配備不齊，院黨委沒有嚴格執行“三重一大”制度，會議記錄相對簡單，工作落實不嚴謹。再比如，温水衞生院仍然存在黨支部班子學習不紮實，黨員積分制管理開展不到位，黨支部對標爭星流於形式，“主題黨日”活動記錄簿、“三會一課”記錄簡單等問題。

（三）工作落實不夠規範。對抓黨建就是抓衞生健康事業發展的思想認識有偏差，把黨建工作等同於一般工作，具體工作研究不深不透，措施落實不緊不慢，沒有充分發揮黨建工作對業務工作的統領、促進作用，基層一線個別黨員以業務繁忙為理由，不按時參加黨支部活動，黨建工作開展不夠規範，工作質量不高等問題。比如，2020年至2020年上半年期間，局機關第二黨支部開展“主題黨日”活動時，存在黨員到會率低，“三會一課”會議記錄和黨小組的會議記錄有雷同現象等問題。

三、下步工作打算

（一）嚴格落實主體責任。召開衞健系統從嚴治黨暨黨建工作會議，切實發揮全縣衞生院黨建工作指導委員會作用，嚴格落實“三會一課”、“主題黨日”活動等組織生活制度，進一步嚴肅黨內政治生活，實現衞健系統“上下一盤棋、層層抓落實”的局面。每月召開黨建工作會議，研究推動工作落實，持續抓好意識形態工作，嚴格落實意識形態工作責任制，抓好黨規黨紀及相關法律法規學習。認真做好衞健系統“學習強國”平台學習、“X黨建”在線學習，確保全系統學習常態化。

（二）加強規範化建設。在抓好縣醫院、中醫院×個黨建示範點的基礎上，繼續抓好縣婦保院、縣疾控中心、縣衞生健康執法大隊×家醫療衞生機構黨建陣地示範引領，督促縣皮防站、結防所、縣婦幼計生服務中心×個黨支部黨建陣地建設，進一步提升黨支部工作標準化水平。繼續抓好黨支部評星定級、黨員積分制管理，認真做好下屬單位黨組織“支部工作法”總結，紮實做好黨員服務窗口、“萬名醫生下基層”、義診志願服務等活動，不斷深化“健康×·陽光衞健”黨建品牌。

（三）加強督導考核。牽頭完善黨建工作與衞生健康工作聯繫點制度，進一步壓實局黨組班子成員的黨建工作責任，按照責任分工，每月到×家衞生院、×個縣直醫療衞生單位指導黨建及業務工作，幫助解決困難問題。圍繞醫藥衞生體制改革、中醫藥發展、村級衞生室規範化建設、省級衞生單位創建等重點任務，制定具體明確的工作措施，真正幫助系統各單位切實解決發展過程中遇到的困難。繼續完善20xx年度全縣醫療衞生單位考核細則、考核方案，將黨建工作與廉政建設、意識形態、醫藥衞生體制改革等業務工作深度融合，更科學設置考核分值，確保黨建工作有部署、有考核、有獎懲。

今年以來，局黨委深入學習貫徹黨的十九大精神，認真落實區委各項部署，把管黨治黨工作與業務工作同部署、同落實，推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展。現將2018年黨建工作報告如下。

一、強化責任擔當，認真履行全面從嚴治黨主體責任

(一)強化政治責任。

(二)堅持民主集中制。

(三)加強黨的組織建設。

二、嚴肅黨內政治生活，形成風清氣正的政治生態

(一)嚴肅黨內政治生活。

(二)堅持密切聯繫羣眾。

(三)深入開展“辦事難”問題專項整治。

三、嚴明黨的紀律，嚴守黨的政治紀律和政治規矩

(一)加強和改進工作作風。

(二)準確把握充分運用“四種形態”。

(三)加強廉政文化建設。

四、拓展工作新思路，打造新時期新氣象

(一)創建黨建工作新平台。

(二)全面加強基層黨組織建設。

(三)有效利用教育活動陣地。

下一步，我們將全面貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以“學”為先導，以“做”為根本，按照新時代黨的建設的總要求，毫不動搖地推進全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深發展。