名師講座心得4篇 名師講座:啟迪心靈,點燃激情

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最近,我們參加了一場由某教育機構舉辦的名師講座。在這場講座中,多位行業頂尖的教育專家為我們分享了他們的研究成果以及對未來學習的展望。在聽完他們的講解之後,我們受益匪淺,深感收穫頗豐。下面,讓我們一起來看看這場名師講座的精華部分。

名師講座心得4篇 名師講座:啟迪心靈,點燃激情

第1篇

20xx年10月24日下午,作為“名師工作室”成員,我有幸參加了丹東市教育系統第12屆“園丁論壇”活動,傾聽了諸多名師課改10年來的經驗與體會,感受頗深。

活動分三大板塊:名師談課改10年來的經驗與體會;與名師面對面;名師領導與觀眾互動。會場氣氛熱烈,名師與領導精彩的發言不時博得下面觀眾熱烈的掌聲。

通過這次“園丁論壇”活動,我對十年課改有了更深刻的認識:

教師在課堂上只有放下了教師的尊嚴,以平等、民主、和藹的態度引領學生開展學習,課堂才能真正從“教”堂變成“學”堂,教師在教學中應該以引導者、合作者,促進者的角色出現在學生面前,培養學生善於提出問題,對問題有自己獨特的想法,敢於發表自己的意見,這才是課改後的課堂。課改使學生開闊了思維,豐富了語言,課堂上再不是教師講學生聽的被動局面,取而代之的是師生互動、生生互動的情景,學生在教師引導下學得輕鬆,學得愉快,課堂真正成了孩子們的天地。

二、課改促使教師更注重科研工作;反之,科研工作也促進了課改工作。

教育科學研究是教師對教學實踐進行理性反思的過程,又是教育理論與教學實踐相結合的過程。所以,積極開展教育科學研究是促進教師迅速成長的重要途徑,認識隨實踐發展而發展,實踐是檢驗認識

是否正確的惟一標準,必須按照實踐——認識——再實踐——再認識的不斷實踐、不斷認識的發展過程來要求教師、培養教師、鍛鍊教師,才能促進教師的成長。當然,教師的成長也促進了課改的速度。

課改提倡自主、合作、探究學習,但要避免形式化和絕對化。我們必須對自主、合作、探究學習有一個正確的認識。自主、合作、探究學習是以培養創新精神和實踐能力為核心的`素質教育的必然要求。選用時必須根據學科性質、教材因素、知識特點和學生實際,揚長避短,並注重與其他學習方式相互結合;作為一種能力,需要循序漸進地系統進行培養。在實踐中,既要注重充分發揮自主、合作、探究學習的功能和價值,又要防止將其絕對化、片面化、庸俗化。這是必須堅持的辯證態度。惟其如此,自主、合作、探究學習才能在實踐中紮根、發揚光大。

學習歸來,我時時回想著名師的風采及領導精闢的講解和點評,讓我更深刻的理解了課改,樹立全新的教學理念,確立“以人為本”的思想,這不僅對學生有益,對我們的國家和民族都將是一件意義深遠的事情。作為陽光下最光輝的事業,我們一定要做到“一切為了學生、為了一切學生、為了學生一切”,讓我們的學生都學有所獲。

名師講座心得4篇 名師講座:啟迪心靈,點燃激情 第2張

第2篇

感受名師教學的魅力曾經看過這樣一段話:名師是大樹,能改善一方環境,且在枝葉間閃動精彩。最重要的是,名師啟發了我們,課堂是個有魅力的地方。3月23——24日,這兩天我有幸參加了“名師大課堂”的講課説課活動,使我深受震撼,讓我領略到了名師的風采,感受到了他們對學生、對教育那深情的愛;感受到了他們身上所透露出來的無窮的知識力量;感受到他們對學生身心發展以及教育瞭解之廣、鑽研之深。下面就談談我個人的一些心得體會吧。

“簡簡單單教語文,完完全全為學生,紮紮實實促發展,以簡化的教學環節,簡單的教學方法,實現省時高效的教學效果”這樣的教學理念在本次課堂教學活動中再次得以體現。讓我深深地感受到名師的語文課堂就是我們身邊的課堂,沒有過多地追求形式,沒有刻意去運用多媒體,沒有過度追求課堂的熱鬧。在每節課堂裏,教師給學生思考的空間,讓學生安靜下來,智慧飛揚,教師語言具有藝術的魅力。

他們精彩的導語,無痕的過渡,真誠的評價,貫穿始終,無一不是欣賞、讚美、鼓勵學生的話語,讓人覺得自然、流暢、舒服、輕鬆。從名師們的授課中,深受啟發,歸納總結起來,主要體現在以下幾方面:

1、眾位名師的課,展示了教育教學改革的新視點,這次聽的幾節課,在她們的教學中體現了以學生為主體,充分調動了學生的學習積極性和主動性,使學生的思維得到了健康發展。建立了和諧、民主的師生關係,讓學生真正成為了課堂上的主人。

2、他們以不同的教學方式展現了新理念下課堂教學的風貌,在她們的教學中不僅充分展示了教學內容的.顯性因素,而且發掘了隱性情感因素。他們能恰到好處的把教學內容隱含的情感,通過自己的加工提煉,以情生情。

3、把閲讀教學看成是對話的過程,引導學生掌握閲讀的方法,把“點撥”、“啟發”、“引導”、“激勵”留給自己,把“閲讀”、“體會”、“品味”、“感悟”還給了學生。同時,在她們的教學中肯定性評價體現出尊重、鼓勵的原則,在新課標的條件下我們作為一名教育工作者,確實該對課堂教學中的“評價”問題重新認識。

4、從他們的授課中,可看出,她們都是以學生的發展為主,設計每個教學環節,從而使學生在輕鬆愉快的學習氛圍中達到“思維活躍流暢、創新精神湧動”的最佳境界,真正行之有效地改革了課堂教學,把素質教育真正落實實處。

聽名師講課,如同與大師對話。聽完他們的課後,我也在思考這樣的問題:為什麼他們的課能講得這樣好?他們成功的祕訣在哪裏?俗話説:“台上一分鐘,台下十年功”,“冰凍三尺,非一日之寒”,他們授課內容之所以能夠如此豐富,首先在於平時注意知識的積累。如果沒有平時知識的積累,就不可能從多角度、多層次把問題闡述得這樣全面透徹。其次,他們的成功得益於其“勤于思考”的精神。最後,他們的成功還在於其對教學認真的態度,在於其持之以恆的認真與留心,在於其不斷努力向前的勇氣。

總之,這次的聽課學習,我更深刻地體會到了學習的重要性與緊迫感。在以後的教學中,本着吃透教材,吃透學生,提升自身素質去努力,不斷學習,博採眾長,充分利用一切學習機會,學習百家而頓悟,積澱教學素養。不斷地站在不同的高度上審視自己,要求自己,完善自己。

第3篇

通過塗健老師對《管理是目的與任務》的學習,使我充分認識到:管理是社會中存在的最普遍的社會現象。凡是有人羣活動的地方或領域,都存在與之相適應的管理。

管理是在一定環境中、組織中的管理者,通過實施計劃、組織、領導和控制等職能,有效地利用各種資源,以達到組織目標的過程。管理總是存在於一定的`組織之中,組織是管理的載體,是人類集體協作的產物。管理的目的是實現組織的目標。管理本身並不是目的,管理是圍繞組織目標進行的,其最終目的是實現組織的目標,管理沒有目標就是一種盲目的行動。世界上不存在沒有目標的管理,也不可能實現無管理的目標。即管理的目的是協助企業組織實現宗旨,完成任務,達到目標。管理的任務是設計和維持一個良好的工作環境,使員工在這個環境裏能積極主動、熱情高效並愉快地工作,使組織有效地完成任務。未來的社會更需要管理。未來社會共同勞動的規模日益擴大,勞動分工協作更加精細,社會化大生產日趨複雜,管理就更加重要了。

所以,無論有沒有時間,我們多多少少都應該學習一些管理知識。以管理學的系統理論來武裝自己,充實自己;以社會實踐與生活來解讀和詮釋管理學理論。從而提高我們的管理質量、工作效率和生活水平,使我們的管理在社會實踐與生活中不斷鞏固和發展。

第4篇

雖然李xx老師講的我們在上《教學論》時也差不多都學過,但還是覺得收穫不小。她給了我們一些很好的教學建議:

1、注意學科知識與生活主題相結合。應以“三貼近”為主,教學中所舉例子應貼近生活、貼近學生、貼近實際。她以高一經濟生活《影響價格變動的因素》一文的導入為例,一個老師用的是“白菜價格的變動”,另一個用“肯德基”的例子。“白菜”比較貼切於家庭主婦,而肯德基更貼近於學生生活。不過我理解是,如果是在鄉鎮中學的話會相反。

2、堅持正確的價值導向,採用靈活的教學策略。在教學中,所舉之例應以正例為主,因為中學生的判別能力比較弱。像如301昆明暴力恐怖事件,李老師認為不應該向學生提。以正例為主我是非常贊同的,就像現在社會上仍存在腐敗,但我們更應該看到黨中央反腐的決心與努力。陽光照在一棵樹上,應該看到沐浴在陽光下的那棵樹,而不是背光的樹影,教師若沒有一顆陽光的心,整日自怨自艾、抱怨社會的不公與黑暗,那麼,他就不會教出陽光的學生。但是,説到昆明暴力恐怖事件,我認為在《政治生活》關於“民主與專政”的時候,解釋專政時還是可以用的。

3、強化實踐環節,豐富教學內容。教學應積極創設情景,並引導學生參與。

4、創造性的使用教材。像竇桂梅在《為生命奠基》中所講的,要“超越教材”:用教材而不是教教材。靈活運用教材,不受教材約束。實際情況進行適當的擴展、增加或刪除。即立足於教材又不拘泥教材。李老師給我們舉了《文化生活》中《源遠流長的中華文化》一課為例,舉例我們不需拘泥於課本的目順序及內容順序。

5、創造性的開發和使用課程資源。如文字與音像資源、人力資源、實物資源、信息化資源、實踐活動資源、身邊、國內、國際資源等。

末了,李老師建議我們要做一個有文化的教師,做影響學生生命成長的“重要他人”:

1、要不斷進行教學反思:教學反思,是指教師對教育教學實踐的再認識、再思考,並以此來總結經驗教訓,進一步提高教育教學水平。教學反思一直以來是教師提高個人業務水平的一種有效手段,教育上有成就的大家一直非常重視之。現在很多教師會從自己的`教育實踐中來反觀自己的得失,通過教育案例、教育故事、或教育心得等來提高教學反思的質量。

2、要相信學生:學生的能力不是我們教會的、講會的,也不是他們自己聽會的、看會的,而是在這些種種實踐活動的設計、參與、總結中生長起來的。

3、要敬畏學生:“敬畏”是對一切神聖事物的態度。敬”是嚴肅,認真,免犯錯誤;“畏”指“慎,謹慎,不懈怠”。

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