致老闆的一封信3篇 感恩有你：致優秀老闆
尊敬的老闆，您好！在這個競爭日益激烈的時代，公司的發展離不開您的支持和領導。在此特向您致以一封信，對公司的發展提出一些意見和建議，希望能給您帶來啟示，推動公司的進一步壯大。
第1篇
很高興能夠成為您的員工，為您效力，在接下來的日子還需要您多多指導！我曾經在夜裏翻來覆去，一直在想象我以後的老闆是一個怎樣的人，幽默？嚴厲？和善？等等。但是古人云：適者存天下，不管您是一個怎樣的人，未來，您都是我的老闆。我會努力成為一個優秀的跨境電商企業人才，為公司帶來更多的價值。現在，我已經確定了目標，正在一步步地向未來邁進。
在他拍檔培訓的3週中，我學到了很多關於跨境電商的知識，對外貿有了更深層次的瞭解，同時通過理論和實踐操作，讓我掌握瞭如何進行阿里後台操作及外貿業務操作事項。然而，這些並不能讓自己感到很有成就，作為一個剛加入您公司的新成員，一個菜鳥級別的人，我認為自己並不是一味的要求薪資待遇，更重要的是能學到知識技能，從而積累經驗，提升自己，讓自己在外貿這片熱土發光、發熱，進而全面發展。
我是一個開朗、幽默的人，一定會給同事們帶來歡聲笑語，也能非常融洽的和同事們相處，畢竟我們是一個團體，一個大家庭，我相信我會給大家帶來快樂的同時和大家一起走向人生巔峯！
第2篇
我不知道，你為什麼選擇做老闆？其實，在你的一生中，你有很多機會從事各種各樣的職業，但是，你卻選擇了做一名老闆，做了夥伴們的大家長！
你知道，選擇做老闆，就是選擇了風險，選擇了責任和壓力，選擇了含辛茹苦的勞累，選擇了被別人的不理解，選擇了孤獨寂寞！
多少個夜晚，所有的夥伴都進入了夢鄉，而你辦公室裏的燈依然亮着；有多少個節假日，別人都在休閒，而你，卻在跑市場或是各種培訓課程的會場上；就算是一年一度的春節，你還要挨家挨户的給領導給關係户拜年；有多少次，員工犯了錯，你除了自己承擔責任，還要反過來去安慰犯錯的人；有多少次，客户怨你罵你，冷眼待你，而你只能陪着笑臉；有多少次，企業週轉資金遇到困難時，為了讓員工準時拿到工資，你放下自己的自尊，到處求人，徹夜難眠；
有多少次，為了應酬，你硬着頭皮一杯接一杯的喝，甚至喝到洗手間裏吐出來，還要繼續再喝；有多少次，你答應了陪伴家人，卻一次次的失信；
父母親年紀大了，需要你去盡孝心；孩子正在成長階段，需要你去輔導；愛人的生日、結婚紀念日，需要你陪她逛街買禮物；自己身體不舒服了，需要去醫院治療；
這些常人都很容易做到的，對你來講，卻總是那麼的難，那麼的難；
員工認為你自私，朋友覺得你無情，家人抱怨你冷漠，孩子感覺你不關心他，沒有人明白你內心的無奈，沒有人體會你心靈的孤獨，沒有人理解你心裏的委屈和心酸，你甚至連一個可以傾訴的人都沒有，你甚至連眼淚都只能悄悄地流。
慢慢的你學會了承受，承受這一切的一切！！是的，很多人認為你經營企業只是為了賺錢，你就算是累死也是天經地義的；
有多少人知道，如果只是為了賺錢，有多少已經完成原始資本積累的老闆，完全可以選擇把企業賣掉，因為賺的錢一輩子都花不完；只有你自己瞭解，心中的追求，只有你自己明白，作為大家長的責任；只有你自己知道，你為了企業的使命！為了企業願景！為了生命的追求！！
你告訴自己：既然選擇了做大家長來掌舵，既然當了船長，就要為船上所有的人負責！雖然，偶爾你也會有心灰意冷的時候，也會有想要放棄的念頭，但你很快就打消了念頭，很快就振作起來；
你告訴自己；為了心中的夢想！為了兑現諾言！為了讓我愛的人和我愛的人生活得幸福，為了讓更多的人擁有一個實現夢想的舞台，為了幫助志同道合的人改變命運，實現夢想，過上幸福生活！
你願意用自己的一生作為賭注；用身體作為代價；用孤獨作為交換；生命不息，戰鬥到底！
付出總會有回報，好人有好報想，人不抱，天報；相信因為有了老闆的付出，無數的普通人有了實現夢想的舞台；相信因為有了老闆的堅持，無數的追夢人有了夢想成真的平台！幫助了夥伴們夢想成真時，老闆們也實現了自己的夢想！
成就更多志同道合的人過上幸福生活時，你才會更加幸福，這才是你生命的真正意義！
深圳市華興企業管理顧問有限公司祝願老闆們，大家長們，企業家們身體健康，一生平安！心想事成！！
第3篇
首先我們對新加盟的每位新同事表示最熱烈的歡迎，歡迎你們加入這個大家庭。今天你們是公司吸收的新鮮血液，未來也將成為公司發展的棟樑，這是您的基本奮鬥目標，也是歷史賦予您的責任。公司從成千上萬的求職者當中選擇了你們，這是對您的一種認可，也是我們的榮幸。因此在未來的日子裏需要我們相互尊重，彼此信任，共同奮鬥。
我們一直以來秉持大膽使用人才，在實踐中鍛鍊和培養人才的用人思路，堅持“賽馬不相馬”的人才選拔機制，實踐證明這種思路和做法是可取的，是符合自然發展規律的，這對促進公司發展產生了重大的積極影響作用。公司的高速發展需要我們不斷培養一批批優秀的管理幹部和專業技術人才，他們必須具備高度的責任心、進取心，具有良好的團結協作和精益求精的精神。當然，這些也是我們對您的期望。
我們堅信通過大家共同的努力，我們的事業將會取得更大的成績、我們的發展平台將會更加寬闊，我們的工作環境、學習環境、生活環境也將會越來越好，這需要全體員工齊心協力的同時每一位員工能夠切實做好本職崗位工作，如果每位員工都能夠從一般變成優秀、乃至卓越，那這個目標將離我們不會遙遠。
我們有一個非常年輕的團隊，每年吸收進來的絕大多數是剛剛大學畢業或畢業工作時間不久的年輕人。雖然當前社會中對80後、90後給予了很多的負面評價，但是我認為他們身上所具備的優點也是其他年代人所很少具備的，只是在充分發揮優點的同時要正確認識自身存在的不足。作為年輕人需要在敢於挑戰、勇於創新、發揚個性的同時，更要謙虛謹慎、胸懷坦蕩，榮辱不驚。在懷揣夢想、展望未來的同時，更要着眼當前、腳踏實地，艱苦奮鬥。
近幾年公司大量引進國內重點院校的本科生，並按一定的比例引進碩士研究生，這一切是為了適應公司長遠可持續發展而提前做的`準備工作。無論您當前擁有什麼樣的學歷、過去取得怎樣的驕人成績，進入公司後大家又都站在了同一條起跑線上，一切都要憑能力和業績説話，因此您要從一些看似簡單的、基礎性的工作做起，並積極主動地多去基層單位、崗位去鍛鍊、學習，只有打好基礎才能更好的瞭解企業、認識企業，才能更好的、清晰的認識自己的崗位職責及作用，才能真正在公司獲得長足發展。
公司將會為員工提供更加廣闊的事業平台，提供一個公平、公正同台競技的機會，在這裏您將會面對很多成就自我、超越自我的機遇，但機遇總是偏向於那些有準備的人，那些求真務實的人，因此我們無法承諾每個人都會在這裏取得怎樣的成就。時間的長度對所有人都會是一樣的，關鍵在於您是如何利用它的，希望有一天我們回過頭來看的時候，不會因虛度光陰而悔恨，而更多的是去享受那一幕幕取得勝利、分享喜悦的奮鬥史。
最後引用毛澤東主席講過的一句話作為結束語，那就是“世界上怕就怕認真二字”，我們希望每一位新同事都能夠認認真真做人，踏踏實實做事，珍惜今天，把握明天，謝謝。
