區領導會議講話稿參考5篇
每個人在寫講話之前，都是要將講話稿寫好的，為了避免在講話途中出現一點點小錯誤，我們需要做好講話稿的準備工作，以下是本站小編精心為您推薦的區領導會議講話稿參考5篇，供大家參考。
區領導會議講話稿篇1
大家好！
我是街道的市民，非常榮幸能在這裏作為市民代表發言。
時代在進步，社會在發展。建設“平安”，創建暢通、有序、安全、文明的道路交通環境，離不開大家的共同參與和支持。構建和諧文明社會，共建美好明天，是每一個市民的共同責任。平安是金，平安是福。為了你和家人、朋友的幸福生活，為了社會的穩定繁榮，我們更應該在行車走路時多一份小心謹慎，多一份對自己、對他人生命的關愛和責任。為了創建和諧交通環境，促進經濟發展，作為普通市民，我們應做到以下幾點：
一、樹立“愛我”意識，積極參與交通綜合整治，從自身做起，從身邊點滴小事做起。做到説文明話、走文明路、駕文明車、做文明人，自覺樹立良好形象，安全禮讓，平安出行，以良好的精神面貌向世人展現美麗風彩。
二、嚴守交通法規，共同維護交通安全，做到各行其道，遵守交通信號,不闖紅燈,不亂停放車輛，堅決服從交通警察的指揮和管理。
三、走文明路，做交通文明人，做到行路走人行道,過馬路走斑馬線,不翻越、鑽跨交通隔離護欄；不損壞交通設施；不在馬路上追逐玩耍，不三五成羣並肩行走或聚集停留；不在機動車道上攔乘車輛，教育和引導學生子女遵守交通法規。教育孩子不要在道路上使用滑板、滑行車、旱冰鞋等滑行工具。
四、文明交通參與，樹立市民良好形象，做到不坐超載機動車，不酒後駕車，不無證駕車，不超速駕車，騎自行車或電動自行車要走非機動車道，橫過機動車道時應下車推行；騎自行車不載人、不雙手離把、不打手機、不搭肩並行。
道路交通安全，不僅關係到每個家庭的幸福，更關係到整個社會的穩定祥和。就讓我們從自己做起、從小事做起、從今天做起，為了家庭的幸福、社會的安定,積極行動起來，自覺遵守交通法律法規，共同營造一個安全暢通的道路交通環境，為建設一個美麗和諧的新，儘快實現“融入重慶主城區，建設重要功能區”貢獻自己的一份力量。
區領導會議講話稿篇2
新農村建設的有生力量，選聘畢業生到農村任職不僅是一次難得的機遇，更是一種成長的歷練和成熟的考驗;創先爭優活動是大學生村官提素強能、帶領農民學科技、學經營、學管理的有效載體，因此，作為一名新時期的大學生村幹部，我們既要身體力行地投入到此次活動中來，又要立足自身的實際，真抓實幹的工作;不斷的加強自身的素質，不斷的學習新的理論知識，培養良好的學習習慣和好的學習能力;在不斷加強理論知識的同時要樹立堅強的黨性原則，服從紀律，服從組織召喚，顧全大局;在工作中，堅持自己的原則、善於團結同志。在本次“創先爭優促發展”活動中，我決定從以下幾個方面做起：
第一、在農村基層的創先爭優促發展活動中，我會認真做好本職工作，爭當優??
我會在本次活動中積極搞好宣傳教育和發動工作，營造濃郁的活動氛圍;嚴格落實上級黨組織的相關要求，結合本地實際，制定好創先爭優活動的相關制度辦法;抓好先進典型的挖掘培養和宣傳，帶動更多的黨組織和黨員參與到活動中來;作為大學生村幹部，我首先會加強學習、勇於實踐，不斷提高自身素質，不斷提高為羣眾服務的水平和能力，以帶領和帶動羣眾致富、服務農民羣眾、維護農村穩定、促進本村經濟發展的實績，爭當優秀，為創建先進黨組織和新農村建設做出自己的貢獻。
第二、紮根基層，立足實際，充分發揮自身的作用
我們雖説都接受了高等教育，但是對農村問題往往認識不深，很容易從書本出發，從書本中找答案，這就使農民羣眾關心的問題依舊得不到解決。因此，在創先爭優活動中，應充分發揮自身的主觀能動性，加強自身學習的同時深入羣眾，瞭解羣眾，認真做好調查研究，真正從農民羣眾的利益出發，解決農民羣眾最關心的問題。
第三、積極協助村黨 組織做好創先爭優各項工作，確保活動取得實效，真正促進本村經濟發展和新農村建設!
一是加強學習，用知識武裝自己。在創先爭優促發展活動中，應堅定理想信念，努力帶頭用中國特色社會主義理論體系武裝自己的頭腦，學習掌握新知識新技能，不斷加強自身理論素養和實踐能力;同時要做到虛心向基層廣大幹部羣眾學習，做到在幹中學，學中幹，爭做勤學善用、勇於創新的模範。
二是把全心全意為人民服務作為自己的宗旨。我們處在農村基層最一線，最根本就是要做到真心實意幫助羣眾排憂解難，要俯下身子，經常深入田間地頭，深入羣眾，掌握村情民意，真正瞭解羣眾的所需、所想、所急;同時還要主動聯繫服務羣眾，力所能及地為羣眾特別是生活困難的羣眾解決生活困難，與廣大黨員共同努力真正實現好、維護好、發展好羣眾的根本利益，不斷密切同羣眾的關係。
三是發揚無怨無悔、無私奉獻的精神。愛崗敬業、甘於奉獻是在平凡工作崗位上爭創佳績的最好詮釋。我會牢記“農村廣闊天地大有作為”的教誨，時刻以優秀共產黨員的標準嚴格要求自己，帶頭弘揚正氣，做好乾部羣眾的表率;同時要充分發揚志願者“奉獻、友愛、互助、進步”的精神，本着對羣眾和組織高度負責的精神，以極強烈的責任感盡職盡責，真正做到埋頭苦幹，無私奉獻，為社會主義新農村建設貢獻青春才智。
四是做好帶頭致富的領頭羊。發展是永恆的主題，作為農村發展的骨幹力量，農村黨員幹部帶頭強村富民具有十分重要的意義。我會與村兩委幹部因地制宜的探討村莊發展之路和興村富民新方法，不斷增強科學發展的信心;同時要學習借鑑先進典型，從看 先進村的發展和學優秀農村帶頭人的經驗，結合本村實際，帶領廣大羣眾共同致富。
如果説認真只能把工作做對，那麼，用心才能把工作做好。正是因為有了這樣一種態度，所以我才能堅持在平凡的工作崗位上，投入全部的時間和全部的精力，勤勤懇懇，紮紮實實。“村官”雖小，乾的事也很??
單和平凡，但我認為，只要懷着一顆服務的心、一顆奉獻的心把這些事情幹好了，也就不簡單不平凡了。圍繞“創先爭優促發展”的主題，我會一直髮揚這種精神，真正做到“學習優，作風優，素質優”“工作爭先、服務爭先、業績爭先”。今後我會更加努力工作，接受羣眾監督，切實增強服務意識，把提高服務質量體現在每一個具體行動上，更好地為人民服務，以實際行動，積極發揮黨員幹部的先鋒模範作用，為__村的新農村事業添磚加瓦，同時更好的體現新時期大學生村幹部的人生價值!
區領導會議講話稿篇3
尊敬的各位領導，各位老師，同學們：
大家下午好!
今天，我校第 屆學生會正式成立了。首先，我代表學校向本屆學生會的成立表示衷心的祝賀!向學生會幹部表示誠摯的問候! 同時也非常感謝上一屆學生會幹部，感謝你們為學校所做出的貢獻，謝謝你們!學生會在過去一年裏取得了非常優異的成績，如今新血液的注入，為這個優秀的團體帶來了新的活力，相信新一屆學生會學生幹部將會繼承老一屆學生幹部優良作風，並努力奮鬥，一定能作出更好的成績。
同學們，再過幾天就是一二九運動七十七週年了，1935年12月9日，在中國共產黨的領導下，六千憤怒的北平學生走上街頭，高舉着正義的旗幟，奔走呼告，勇敢地向卑鄙的暴虐宣戰，向怯弱的賣國賊宣戰。他們高呼：打到日本帝國主義!反對華北自治!無數中國人民的心被此所震撼。我們不會忘記歷史的迴音。我們不會忘記，不會忘記這一天，七十七年前的這一天，更不會忘記那些青年學生。是他們，以他們的實際行動，展示了青年的熱血豪情，詮釋了青年的含義。我們不會忘記他們，那些可敬可愛的學生們，他們是民族的拯救者。魯迅曾經説過：縱然國有難，汝亦作先鋒。同樣是學生，相仿的年紀，幸運的是我們身邊再沒有硝煙與戰火，當今天坐在教室裏安心聽課時，可曾想到當年前輩們為了祖國的存亡，不惜獻出自己的生命，遙想當年，這些支撐着共和國大廈的中流砥柱們，哪一個不是在學生時代就具備了成就學業——為中華的崛起而讀書的抱負?他們都是早年通過學生組織這個平台，摸爬滾打，鍛鍊其能力、塑造其精神和信念的。今天，長征接力有來人，我又在你們這些年輕人的身上看到了灑滿金輝的未來。
剛才看到學生會幹部集體宣誓，個個朝氣蓬勃，激情似火，我心裏很激動，一時間有萬語千言湧上心頭，但我不想講什麼大道理，只想給大家介紹一個人，希望你們從他的成長曆程中得到某些啟示。他叫陸昊，現任團中央書記處第一書記。陸昊在高中時成績始終名列前茅， 並擔任班長，顯示出了非凡的組織才能。備受老師器重的陸昊，並未引起同學們的嫉妒，更多的是大家的折服。有一次打掃化學實驗室，檢查的老師認為不夠徹底，於是陸昊就號召大家重新來幹。一呼百應，大家又重新拿起了抹布、笤帚。曾經跟陸昊4年中學同窗的雷震這樣回憶他的老同學説：其實，他在中學時代已經顯示出了非凡的組織才能。那時候我們都開玩笑説，他將來一定會有所成就。陸昊的班主任顧老師回憶説：那時每年到翠華山等地春遊，都是陸昊來聯繫組織。雖然沒有老師參加，但每次同學們都快快樂樂、平平安安返回。因為突出的組織能力，陸昊除了被評為省市兩級優秀學生幹部之外，還光榮地加入中國共產黨，成為當時西安市唯一的中學生黨員，同時也是西安市團委唯一的中學生委員。高三畢業時他被保送進入北京大學，在北大他擔任了校學生會主席，後來又成為北大的研究生。27歲時他成為國有大型企業的一把手，35歲當選北京市副市長，41歲陸昊出任共青團中央書記處第一書記，成為全國最年輕的正部級幹部。陸昊中學時的副校長閻春喜這樣説：什麼才是優秀的標準，今天的學生也許過多看重成績。但是在多元化的背景下，我們更應注重綜合素質的培養。陸昊在校期間積極組織策劃各種活動，充分發揮了自己的特長，而老師也尊重了他的特長，為他以後的成功奠定了堅實的基礎。
聽了陸昊的成長經歷，我想每個人都會從中得到一些有益的啟示：對於我們每個人而言，中學時代，是我們勤奮學習的黃金時期，也是我們自我鍛鍊的最佳時期，綜合素質的提升，將為我們的人生奠定堅實的基礎，陸昊就是這樣一個成功的典型。 希望你成為下一個陸昊!
為更好地促進學生會工作有效開展，我對大家提幾點建議和要求：
一、怎樣認識學生幹部。團學幹部是學生中的優秀分子，是受同學的信任委託的集體，當了學生幹部就應當好學習的火車頭;
二、怎樣當好學生幹部學生幹部在工作中應當發揮獨立性，特長性，在工作中培養學習工作能力，把工作搞好的同時加強學習，在日常生活中要關心國家大事，瞭解黨的教育方針，相互學習，相互促進，提高自身素質。在工作中要養成吃苦耐勞的習慣，在面對困難挫折的時候要努力克服，在工作中提高能力水平，學以致用;
三、學生幹部要有犧牲精神，利用好大學的時間，也許當別的同學都在休息的時候，你就要在工作，也許別的同學在逛街的時候，你就在汗流夾背。為工作犧牲休息、課餘時間，從而在無形鍛鍊自己的能力，提高自己的水平;
四、學生幹部要帶頭搞好學習。只有學習好了，做為學生幹部才有資本，只有如此才能在同學中有號召力和説服力。在部團委、學生會裏，你就是一名幹部，但到了班裏，你只是一名普通的學生，要學習好;
五、學生幹部在品格方面要嚴於律己。自覺遵守學校的規章制度，尊敬老師，關心同學，這是對學生幹部的特別要求，要以身作則。所有的學生幹部都要以黨員的標準要求自己。吃苦在前，享樂在後。發揚團的知識，嚴於律已，只有在學生當中做到了典範作用，才是一名合格的學生幹部;
六、學生幹部要積極參加學校活動。學生幹部只有在學校的活動當中，才能得以鍛鍊的機會，才能提高自己，參加學校活動，豐富自身素質和見識。
七、學生幹部要與班導、同學搞好關係，服從並尊重班級工作。做為學生幹部，不僅要積極開展校園文化工作，還要認真配合班級的工作，要服從班主任與班委、團支書的安排，做好一名普通學生。
同學們，今天參會的，除了學生會的新老幹部以外，還有各年級的班團幹部，你們都是從我校廣大同學中推選出來的佼佼者，是全體同學學習的榜樣，是落實學校各項活動的排頭兵。你們既是學校發展的見證者，也是學校建設的主人翁。希望你們能夠認真學習、嚴於律己，有敏鋭清醒的政治頭腦、無私奉獻的思想精神和腳踏實地的工作作風，明確自己的職責和承擔的任務，反映同學們的心聲，加強同學間的團結，在服務同學的過程中收穫成長的快樂，勤奮進取，共同進步，積極主動地協助團委學生會開展好各項工作，增強團組織和學生組織的戰鬥力和凝聚力。同時，也希望你們能把今天會議的精神帶到各班去，帶領全體同學立足現實，把握機遇，增強信心，齊心協力，使我校團委和學生會工作再邁上一個新台階。 同學們，學校給你一片舞台，請舞出你自己的精彩,春天的辛勤耕耘，會換來有秋的累累碩果。不要擔心沒有人懂你。也許，當歲月翻過了一頁又一頁，驀然回首，那一個年代，那一個集體裏因為有了你，已成為大家回味終生的風景!
沒有最好，只有更好。預祝新一屆的團委學生會能夠取得更加優異的成績，祝願滕州實驗高級中學團委學生工作再創佳績!
區領導會議講話稿篇4
同志們：
剛才，xx通報了20xx年1-4月全市安全生產事故情況，可以看出，尤其是3月份以來，我市安全事故頻發，事故傷亡人數較多，安全生產形勢十分嚴峻。為此，各單位要高度重視做好安全生產工作，將其作為牢固樹立科學發展觀、構建和諧社會的要求，以對人民高度負責的精神，增強做好安全生產工作的責任感、使命感，要堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，全面落實各項安全生產責任制度，認真制定防範措施，做到任務明確，責任到人，措施到位，確保安全形勢穩步好轉。下面，我就進一步做好xx市安全生產工作，講幾點意見。
一、認清形勢，進一步提高對安全生產工作重要性的認識
安全生產關係到全市人民羣眾的生命財產安全，關係到開發區改革、發展、穩定的大局。我們必須清醒的看到，安全生產工作中還存在許多問題：如個別部門領導、企業負責人對安全生產的嚴峻形勢重視不夠，企業的安全生產基礎設施投入不足，各類安全事故隱患整改不力等。尤其是自三月份以來，隨着企業復工開工，已發生多起傷人、亡人的安全生產事故。對此，我們一定要高度重視，認清形勢，堅決克服鬆懈和麻痺情緒，進一步提高對抓好安全生產工作重要性的認識。
第一，充分認識安全生產工作的艱鉅性。開發區企業和在建工程較多，整體技術水平低，管理較粗放，安全投入不足，安全基礎薄弱。目前，開發區安全生產狀況的好轉，是靠採取嚴防死守的措施得來的，安全事故隱患仍然不少。從現狀看，要進一步強化安全生產形勢，我們面臨的任務繁重而艱鉅。因此，各部門、各企業要從落實科學發展觀的高度出發，從講政治、促發展、保穩定的大局出發，從維護人民羣眾的根本利益出發，牢固樹立“責任重於泰山”的觀念，切實履行職責，真正把安全生產工作抓緊抓好，抓出成效。
第二，充分認識安全生產工作的緊迫性。今後幾年，開發區將進入一個快速發展、轉型升級的關鍵時期。大批建設項目的鋪開和工業企業的投產，一方面會有力地促進經濟的發展，另一方面也會產生一些新的不安全因素。我們既要抓好經濟的提速發展，又要抓好安全生產工作。要始終處理好安全與生產、安全與效益、安全與穩定的關係，堅持“生產服從安全，安全高於一切”的理念，時刻繃緊安全生產這根弦。要牢固樹立保安全就是保穩定、保安全就是促發展的思想，千方百計抓好安全生產工作，為加快開發區轉型升級、全面發展創造一個安全穩定的環境。
二、強化監管，進一步遏制安全事故的發生
安全生產重在監管。工作中，我們要以貫徹實施《中華人民共和國安全生產法》和全市安全生產大檢查大整治等活動為契機，突出重點，強化監管。一要深化安全專項整治，着力解決事故多發行業和領域的突出問題。各有關部門要針對企業、交通運輸、危險化學品、建設領域、出租房和人員密集場所開展安全專項整治，解決好存在的突出問題。對安全隱患，要始終保持高壓打擊態勢。二要開展好安全生產大檢查，切實加大安全隱患整改力度。要堅持安全生產檢查制度，將安全生產檢查過程中發現的重大安全隱患，逐一列表登記，建立隱患台帳。同時，對每個安全隱患提出具體整改措施，落實整改責任人、限期整改。開發區定期對隱患的整改情況進行專項督查，凡發現同一處隱患兩次整改不到位的，要追究有關人員的責任。三要加強源頭控管，嚴把准入關。新開辦企業、建築施工和工礦商貿企業，必須具備法律法規規定的安全生產條件，並依法向有關部門申請、辦理安全生產許可證。
三、夯實基礎，構築安全生產的長效機制
各部門和企業要把安全生產基礎工作放在更加重要的位臵，加強力量，加大投入，夯實安全生產基礎。一是建立安全生產台帳。開發區所有企業、工礦商貿、建築施工等單位，都要普遍開展安全質量標準化活動，儘快建立起完整詳細的安全生產台帳，建立健全各環節、各崗位的安全質量工作標準，規範安全生產行為，提高企業安全質量管理水平。二是加快淘汰落後技術、工藝和產品。要積極引導企業採用新技術、新設備、新工藝和新材料，不斷提高安全裝備水平，逐步淘汰落後技術、工藝和產品，從源頭上減少安全隱患。三是強化安全生產培訓教育。企業職工安全意識不強，安全技術水平不高，是安全生產中的一個突出問題。因此，要加強職工安全培訓，生產經營單位主要負責人及有關管理人員、重要工種人員和特殊崗位人員，必須經過安全技術培訓，達到應知應會的要求後才能上崗。四是建立健全安全生產控制指標體系。要對安全生產工作進度進行量化評價，落實好安全生產目標管理責任書的規定，對安全生產實行定量控制和考核，對因工作不力，發生事故突破指標的，要嚴肅追究責任。同時，還要健全預警機制，增強搶險救災的及時性和有效性。開發區各部門要切實擔負起責任，一旦發生事故，要做到處亂不驚，行動有序，救援迅速。
四、加強領導，形成齊抓共管的良好局面
安全生產涉及面廣，工作複雜，各部門和企業一定要各負其責，密切配合，齊心協力地抓好安全生產工作。
第一，要全面落實安全生產責任制。各單位的主要負責人是安全生產工作的第一責任人，必須親自抓，負總責，把安全生產與生產經營放在同等重要的位臵。
第二，要強化行政責任追究。事故查處必須從嚴、從重，堅持“事故原因不查清不放過，事故責任者得不到處理不放過，整改措施不落實不放過，教訓不吸取不放過”的“四不放過”原則。發生安全生產事故，有關部門必須按規定及時上報，對瞞報事故的，要依法予以嚴厲查處。
第三，要加強部門配合。安監、監察、勞動、綜治、公安等部門要指導協調、統籌抓好安全生產工作，有關部門要按照有關規定，具體負責職責範圍內的安全生產工作，部門之間要團結協作，密切配合，形成抓安全生產的強大合力。
第四，要注重宣傳引導。要採取各種方式，加大安全生產的宣傳教育和輿論引導。要大力宣傳安全生產方針政策和法律法規，宣傳安全生產和社會維穩工作的先進典型和經驗；對嚴重忽視安全生產、導致重特大事故發生的典型，要開展案例説法。學校要適當開展安全知識教育，提高青少年在道路交通、消防和食品安全等方面的認識。要調動社會各方面的積極性，廣泛開展羣眾性安全生產教育活動，通過廣泛宣傳引導，強化全民安全意識，營造“關愛生命，關注安全”的良好輿論氛圍。
同志們，安全生產責任重於泰山，社會穩定事關改革發展大局，抓好安全維穩意義重大、任務艱鉅。開發區上下要高度警惕、嚴防死守、羣策羣力、常抓不懈，確保安全生產和社會穩定，為開發區經濟社會發展做出應有的貢獻。為城市建設提供強有力的安全生產保障。
謝謝大家。
區領導會議講話稿篇5
各位員工：
大家好，感謝各位員工能在五一假期來參加今天的會議。大家辛苦了，我在這裏我要向各位表示衷心的慰問和感謝，謝謝大家。
首先我代表公司對新員工晉芳、李湘、李麗(設計師)的加入表示熱烈歡迎。
你們進入的是一個充滿活力和希望的公司。公司和員工是一個共生體，公司的成長要依靠員工的成長來實現。公司將相信和重用你們每一個人。公司也會盡力為你們每一個人提供一個學習成長和能夠實現個人價值的平台。
希望大家在今後的工作中快樂學習!快樂工作!快樂生活!
對於老員工我更多的是感激，公司的每一步成長都離不開你們的辛勤付出，是你們的付出使公司在發展壯大的路上走的更穩、動力更足。你們就是公司的財富!希望你們繼續努力同公司共成長。
我公司20xx年在工商局註冊成立，幾年來在各位員工的共同努力下已成為晉城較具規模的裝飾公司之一。 今年公司又在豪德市場成立了分公司，下一步公司計劃在國貿設立辦公點。
隨着公司的不斷髮展壯大，給各位員工創造了更大的發展平台，也給每位員工提出了更高的要求。希望每位員工通過學習不斷提升自己的工作能力，為公司的發展貢獻自己的力量。
在發展的同時，公司在管理上也暴露出許多問題，下面就請各位員工就你心目中的公司是什麼樣的在管理方面各抒己見。
