關於跳槽的百科

2020-06-11 職場上有很多人在一個工作上做了幾年，感到工作得心應手、輕車熟路，不再有學習的東西，自己就想換個工作做點新的嘗試；也有的人感到自己所在行業、企業沒多大發展，就想跳向一個朝陽行業，追求更大的發展。其實不管哪一行，只要做...

跳槽子，你如何落到棋盤上的“制高點”？

2021-02-05 歲末年初，許多不安分的職場人準備另覓“薪”徑，搏取高職。這些“跳棋子”如何在新一輪跳槽大戰中步步高昇？宏威職業顧問提醒您：跳槽要“穩、準、狠”。計算機專業的樑斌大學畢業後來到北京，為了落下北京户口，在一家國企做了...

拿到進京指標大學生跳槽忙

2020-06-12 在大學生就業市場裏，北京有一個獨特的現象：那就是進京指標。畢業生渴望通過進京指標留在北京發展，而企業呢，也希望用這個特殊的户口政策留住更多的人才。但是現在有一些大學生一旦拿到了進京指標，就選擇離開給他户口的原單...

員工想跳槽畢業證遭扣

2020-06-12 員工想跳槽，公司便扣押了他的身份證不讓走。貴陽市勞動保障監察支隊表示：這屬於違法行為。據瞭解，近日，楊某投訴稱，其於2005年9月進入某公司擔任業務員。當時公司以核實本人畢業證原件為由，將其畢業證扣留。最近，楊某向公司...

下屬即將跳槽的8個徵兆

2020-06-11 在目下人才競爭愈演愈烈的情況下，保留人才是每個經理人和人力資源工作者的重要職責。如果一個對公司或部門很關鍵的人把辭職報告擺到你的辦公桌上，你才意識到他的重要性，那已經為時太晚。通常，一個人做出辭職的決定是要經...

遇到什麼情況，你會毫不猶豫地跳槽

2022-03-10 馬雲曾説：“員工離職的理由林林總總，最真實的只有兩條：錢，沒給到位；心，委屈了。這些歸根究底就一條：幹得不爽。”不知不覺又過了一年，領導還是一樣成天為了雞毛蒜皮小事找你麻煩嗎？單位內部人際鬥爭不斷，自己好像站錯隊了該走該...

跳槽無罪，須重新定位

2020-06-12 一直以來，職場中都流行着這樣一句"四字箴言"——"金九銀十"。於是，每年都有一批又一批的職場人選擇在九、十月份跳槽，趁勢尋找新東家高就。就在眾人皆為跳槽忙的時候，向陽生涯職業諮詢機構卻來了一位一進門就連...

年終跳槽擦亮眼睛選準行業

2020-06-12 新近出版的《2007年：中國經濟形勢分析與預測》（2007年經濟藍皮書）顯示，預計2007年，中國城鎮需要就業的人口將超過2500萬人，而新增的就業崗位加上自然減員產生的崗位也只有1000萬個，供大於求的缺口在1500萬個以上。又到一年年...

跳槽攻略:跳槽六思而行

2020-11-13 職業經理人跳槽是再正常不過的事情了！可是，跳槽前是否能做到“六思而行”，則是衡量一個職業經理成熟度的尺子。成熟的職業經理跳槽前深思熟慮，且能“知止而後有定”最終達到“慮而後能得”的境地；稚嫩的職業經理則險躁而不...

職場：老油條的跳槽悔過書

2020-06-13 做技術工人，嫌不自由；做管理，嫌太清閒；做銷售，嫌太辛苦……大學畢業4年的小葉在回首自己的職場經歷時，懊悔當初不該頻頻跳槽，其結果是什麼都不精，心態也搞壞了。2002年，小葉畢業於武漢某大學機械專業。當年，他在廣...

職場經驗不是靠頻繁跳槽

2020-10-21 90後逐步進入職場，也出現了頻繁跳槽的現象。經驗不足，是不少應屆畢業生的一大求職障礙，而近日，相比一些擁有“豐富經歷”的往屆生，用人單位反而更青睞“白紙一張”的應屆生。小顏是某高校市場營銷專業06屆畢業生，參加工作近...

自測：跳槽的選擇與方向

2020-06-11 如果你考慮換工作，負面考慮可能包括：1、我恨我老闆。2、這裏的薪水會把人餓死。3、我在此不上不下，看不到遠景。4、我討厭這個城市的天氣。沒錯，這些都是想換工作的理由。但負面陳述會引導人的思緒朝向不要這個、排除那個...

名企精英跳槽的四大尷尬

2020-06-11 名牌企業必然會培養出大批名牌人才。然而，名牌人才在離開名牌企業後，卻往往在兩三年內都無法適應新鮮的平庸環境，而失落彷徨……這已成為全球職場都普遍存在的精英難題。世界上的名牌企業都是各國的驕傲。而...

公司中出現5種現象，或許你該考慮跳槽了

2020-09-24 職場上，如果一個公司能有好的發展和保障，相信沒有人願意離職。並且離職這件事，不僅對公司造成了損害，需要重新招人培訓，對員工來説，也是對職業生涯的一次影響。所以我們一般選定一家公司，都不會輕易離職。但倘若你入職後，發現...

面試時跳槽的原因千萬別説

2022-06-24 錢少、活重、離家遠、沒前途……眾多的現實問題讓越來越多的職場人加入到跳槽大軍中。對於跳槽者來説，被問到跳槽原因是面試中會出現的。面對着這樣一個矛盾且有難度的提問，應聘者在回答時一定得有所保留，千萬別把跳槽原...

5年換5家公司，這樣的跳槽算頻繁嗎

2021-12-28 小胖自從畢業，已經在職場裏沉浮了5年。這五年裏，他跳了5次槽，換了5家公司。正當他經歷着第6次跳槽面試時，他優哉遊哉地看着面試官，因為他知道面試官馬上就要問出那個他耳朵都要聽出繭的問題：你為什麼經常跳槽？小胖聽到之後，也...

跳槽的辭職報告3篇辭職報告：躍升更美好

2023-11-12 本文將探討跳槽的辭職報告——一項反映個人職業發展決策的重要文件。通過分析辭職報告的撰寫原則和關鍵內容，希望能為讀者提供有價值的指導和啟示，使他們能夠在跳槽過程中更加從容地表達離職意向和展示自身價值。無論是...

跳槽：別人家的飯不一定好吃

2021-07-04 畢業幾年了，工作也換了五、六個，似乎越換越不滿意，越換越想換，心理不平衡在加劇，迷茫感也在與日俱增，這是職場上很多"跳蚤"的感言，究竟是什麼惹的禍呢？很簡單，這是人們總認為"別人家的飯好吃"的固有心理使然。絕大多數人跳槽原...

跳槽、轉行之前的定位，不能空談和泛談

2020-08-07 三月是跳槽高峯，職場上，很多人由於薪酬不合理、獎金不公平、人際關係的難處理而跳槽，還有一些人借跳槽之際完成轉行，準備呼吸一下新鮮空氣。因此，在職場這個跳棋盤上，騰出許多空位，但很快又被許多蜂擁而至的跳棋子塞上，留下的...

HR更關注應聘者跳槽思維

2020-06-11 通常情況下，負責招聘的HR最擔心的是花高薪把能人挖來後，對方幹不了多久就走人。因此，大多數HR對多次跳槽者都心懷警惕。但近日記者採訪時發現，不少用人單位不再緊盯應聘者的跳槽次數，而是關注其跳槽思維——在他...

女人別因想逃離而跳槽

2020-06-11 許多用人單位反映，女性除卻個人能力與素質等因素，還有一些共同的心理障礙，使得她們在工作中人際關係失敗，容易不爽，不愉快，哭着喊着要挪地方，而並非完全由工作本身造成。從跳槽原因調查排行榜來看，良好的人際關係與更高的收入...

跳槽之前該如何找好“跳板”

2020-06-12 職業轉換並沒有我們想象的那麼難，只要我們找到轉行的門道。面對一個全新的行業，如何跨越知識與經驗的鴻溝呢？參加短期就業培訓以IT業為例，專家建議參加學歷教育、認證培訓、短期培訓都是轉行成為IT人才的方法，如認證培訓適...

備戰跳槽3個風險，迎接職場新挑戰！

2021-01-21 跳槽既是一段職場生涯的結束，同時又是另一種嶄新機遇與挑戰的開端。然而未來究竟是好是壞，與現在相比得失能否平衡，不親切經歷很難真正瞭解，所以跳槽帶來的風險與代價你是否能真正權衡得當？1、之前所學的專業被荒廢掉。據...

80後年底紛紛跳槽

2020-06-12 80後是指20世紀80年代以後出生的青年人。記者從業內瞭解到，年底前不少緊固件企業的80後閃跳族紛紛跳槽，脱離與企業的主僱關係。如上海某緊固件做文祕的小王，他覺得整天與合同上的文字打交道工作太枯燥，在去年底跳槽到寧波...

員工攜技術跳槽最受關注

2020-06-12 掌握核心技術的員工跳槽到競爭對手的公司怎麼辦？這是許多高新企業主管最為關注的問題。為此，市一中院的法官日前為近百家高新企業的管理人員解讀了即將實施的《勞動合同法》。12月3日，市一中院的法官來到中關村科技園區...

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