職業經理人如何規劃您的職業生涯？

我國職業經理人須持證上崗的有關規定已正式出台。職業經理人已經成為目前我國工商領域稀缺的人力資源。

　　近年來，申城的高級人才供需排行榜上具有高度責任感和強烈職業意識的職業經理已頻頻告急。因此職業經理人的培訓與資格認證也不斷走俏。預計今後會有更多成功人士參與職業經理人資格認證,從目前全國高端MBA、EMBA培訓的紅火程度,似乎不難預料職業經理人的未來。

　　職業經理人前景

　　國家有關部門已明確規定：在未來三年將大力推行職業經理人專業資格認證制度。國家實行的職業資格證書制度是一項國際通行的行業准入制度，今後，沒有特定的職業資格就不能承擔特定行業經營管理職責。

　　據國家相關部門負責人稱：“2005年將擴大企業經理的公平招聘範圍，2006年將全面推行職業經理人的公開招聘制度”。由此可見，國家要對職業經理人實施年薪制，專業資格認證必然成為重要依據。

　　課程優勢

　　作為一名企業管理者，不僅要學習現代化的管理之道，更要發掘祖先留給我們的寶貴文化遺產，將中國化的管理思想推向全世界。因此，職業經理人課程融合現代和傳統文化，開闊經理人的視野、提升企業領導力、掌握更好的管理溝通方法、瞭解國家宏觀經濟政策及走向、優化個人的職業生涯規劃。

實戰型的職業經理人課程由國內著名國家經濟形勢分析專家、復旦、交大、南大知名教授及知名企業家授課。

　　俱樂部受益無窮

　　後續的職業經理人俱樂部為眾多成員搭建信息交流平台，有機會與各行各業、不同背景的經理人分享成功的管理經驗；還有機會參與各種高層次交流活動，並可長期獲得俱樂部提供的全新行業的發展報告及精彩講座；經理人的事業也將在上海廠長經理人才公司度身定做的職業生涯規劃中得到昇華。

而來自寶鋼集團、中遠集團、日本理光、上海城投、金茂集團、華源集團、中建房地產、城建置業、三井住友銀行、華氏大藥房、蘇寧電器、華夏證券、旺旺公司、富士通、中國石油、中國電信、證大物業、冠生園、伊藤忠TEXMAC株式會社、復華集團、馬自達等的俱樂部成員更為今後的職業發展積聚龐大的人脈資源。